公司电脑网络管理制度
电脑网络管理制度(4篇)
电脑网络管理制度一、总则：1.1 本制度的起草目的是为了规范和管理公司内部电脑网络的使用，保护公司信息安全，提高工作效率。
1.2 本制度适用于公司全体员工，在工作期间使用公司提供的电脑和网络设备时须遵守本制度的规定。
1.3 公司网络管理员有权对公司电脑和网络设备进行管理和监控，保证网络运行的稳定和安全。
二、电脑使用规范：2.1 员工在使用公司电脑时应遵循以下规定：2.1.1 电脑和相关设备由公司提供，员工应妥善使用和保管。
2.1.2 不得私自更换或私用公司电脑和相关设备。
2.1.3 不得将电脑和相关设备擅自带出公司。
2.1.4 不得在电脑上安装未经许可的软件，不得随意修改系统参数和配置。
2.1.5 不得私自更改、删除他人电脑上的数据和文件。
2.1.6 不得将公司电脑用于非法、违规或侵犯他人权益的活动。
2.2 电脑网络使用规范：2.2.1 员工在公司网络上使用电脑时应遵循以下规定：2.2.2 不得进行未经授权的网络入侵和攻击行为。
2.2.3 不得下载、传播含有病毒、木马或恶意代码的文件。
2.2.4 不得通过网络传输、下载、传播淫秽、暴力等不健康的信息和内容。
2.2.5 不得利用网络从事赌博、色情、赌球、传销等违法活动。
2.2.6 在使用公司网络上网时，应遵守国家相关法律法规，不得访问和传输违法信息和内容。
三、网络安全规范：3.1 公司网络管理员有权对公司网络进行监控，发现异常行为有权采取相应措施处理。
3.2 公司网络管理员和员工应共同维护网络安全，发现网络安全问题和漏洞应及时报告并予以修复。
3.3 不得恶意扫描和攻击公司局域网和外部网络。
3.4 不得私自修改、删除网络设备的配置和参数。
3.5 员工应定期更改自己的网络账号密码，不得将密码告知他人或使用弱密码。
3.6 所有登录公司网络的设备都必须安装和更新杀毒软件，并进行定期的病毒扫描。
四、违规行为处理：4.1 如果员工违反了本制度的规定，公司将视情况采取相应纪律处分措施，包括但不限于口头警告、书面警告、记过、停职、解聘等。
单位电脑及网络管理制度
一、总则为规范单位电脑及网络使用行为，提高工作效率，保障信息安全，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于本单位的全体员工，包括但不限于办公室、会议室、实验室等场所。
三、电脑使用规定1. 电脑设备由单位统一配置，员工应妥善保管，不得擅自拆卸、转让或出售。
2. 员工应遵守电脑使用规范，不得利用电脑从事违法活动，如传播淫秽色情信息、侵犯他人知识产权等。
3. 电脑不得用于商业广告、不正当竞争、损害他人合法权益等行为。
4. 员工不得将个人文件、软件等存储在单位电脑中，如需存储，应使用个人U盘或移动硬盘。
5. 员工不得私自安装或卸载电脑软件，如需安装，需经部门负责人审批。
6. 电脑使用过程中，如发现异常现象，应及时报告部门负责人或信息技术部门。
四、网络使用规定1. 员工应遵守国家网络安全法律法规，不得从事非法侵入他人网络、篡改网络数据等行为。
2. 员工不得利用网络传播虚假信息、恶意攻击他人、进行网络诈骗等违法行为。
3. 员工不得在单位网络环境下下载、安装、传播病毒、木马等恶意软件。
4. 员工不得利用单位网络进行商业广告、不正当竞争、损害他人合法权益等行为。
5. 员工不得长时间占用网络资源，如需下载大文件，应在下班时间进行。
6. 员工不得在单位网络环境下进行在线游戏、观看视频等娱乐活动。
五、信息安全规定1. 员工应严格遵守信息安全规定，不得泄露单位内部信息，如客户资料、商业秘密等。
2. 员工不得将单位电脑及网络连接到外网，如需连接，需经部门负责人审批。
3. 员工不得在单位电脑上安装非法软件，如需安装，需经信息技术部门审批。
4. 员工不得在单位电脑上存储、传输涉密文件，如需传输，应使用加密手段。
5. 员工不得将个人U盘、移动硬盘等存储设备连接到单位电脑，如需连接，需经信息技术部门审批。
六、监督检查1. 部门负责人应定期对本部门员工电脑及网络使用情况进行监督检查。
2. 信息技术部门应加强对单位电脑及网络的维护和管理，确保网络安全。
办公室电脑网络使用管理制度（5篇）
办公室电脑网络使用管理制度一、总则为进一步加强电脑管理，提高其使用效能，确保公司电脑的运行安全，特制定本制度。
凡公司计算机的使用与管理，均须依此办理。
从事计算机网络信息活动，必须遵守《计算机信息网络国际联网安全保护管理办法》的规定，应遵守国家法律、法规，加强信息安全教育。
二、计算机设备维护(基本要求)1、使用部门不得擅自拆卸计算机设备;2、计算机管理员要认真落实所辖计算机及配套设备的使用和保养责任，按要求进行维护管理;3、计算机使用人员要善尽管理责任，在熟悉计算机日常维护管理常识的基础上，积极采取措施，确保所用计算机及配套设备始终处于整洁和良好状态;4、计算机使用人员下班前或离开计算机两个小时以上，必须检查计算机的安全状态，在确定安全的前提____可离开;5、各部门所辖计算机的使用、清洁和保养，由该部门负责，计算机管理员定期巡查。
三、电脑操作应按规定的程序进行。
(1)电脑的开、关机应按按正常程序操作，因非法操作而使电脑不能正常使用的，修理费用由该部门负责;(2)窗口电脑软件的____与删除应在公司管理员的许可下进行，任何部门和个人不允许擅自增添或删除电脑硬盘内的数据程序;(3)电脑操作员应在每周及时进行杀毒软件的升级;应按数据库程序的要求每天录入待办数据，如电脑故障则利用相邻部门电脑操作;(4)不允许随意使用外来软盘，确需使用的，应先进行病毒监测;(5)禁止工作时间内在电脑上做与工作无关的事，如玩游戏、听音乐等。
四、任何人不得利用网络制作、复制、查阅和传播宣传封建____、____秽、____、____、____、凶杀、____、教唆犯罪的内容。
1、各部门计算机由计算机管理人员统一设置____后交由计算机操作人员保管。
未经计算机管理人员同意，任何人不得擅自更改____;2、未经计算机管理人员同意，任何人不得私自更改计算机内任何设置;3、计算机管理人员对所辖计算机进行定期的病毒检测和清理工作;4、对联网计算机，计算机管理员应定期升级杀毒软件;5、计算机管理人员每月对公司所有计算机进行整体维护。
公司计算机网络及网站管理规定
公司计算机网络及网站管理规定
一、网络规定
1.公司网络使用范围及用途：公司网络仅限于公司内部职员使用，用于
工作和沟通交流目的。
2.禁止的网站访问：禁止访问成人网站、赌博网站、违法或涉及侵权等
内容的网站，一经发现将追究责任。
3.账户与密码管理：每位员工必须妥善保管个人账户与密码，不得将账
户密码泄露给他人。
二、网站管理规定
1.网站内容审核：公司网站发布的内容必须符合法律法规，不得发布虚
假信息、侵权内容等。
2.网站更新与维护：公司网站需定期更新内容，并保持良好的访问速度
和稳定性。
3.网站备份：公司网站数据需定期备份，确保数据安全性与完整性。
三、违规处理措施
1.对于违反网络规定的员工，将给予警告、扣减奖金等处罚措施，情节
严重者将追究法律责任。
2.对于违反网站管理规定的员工，将暂停其网站发布权限，并进行内部
调查处理。
结语
以上是公司计算机网络及网站管理的规定，每位员工都应当遵守规定并加以遵循，共同维护公司网络与网站的安全与稳定。
以上内容为公司计算机网络及网站管理规定，希望大家能认真遵守，共同维护公司网络与网站的安全与稳定。
电脑上网管理制度
电脑上网管理制度第一章总则为了规范和管理公司内部员工上网行为，保障公司信息安全，提高工作效率，特制定本管理制度。
第二章上网时间1. 员工上网时间为每天工作时间的10%以内，具体时间由各部门负责人根据工作需要进行具体安排。
2. 禁止在工作时间外上网，如有特殊情况需要上网，需提前向部门主管申请并获得批准。
3. 上网时间内应以工作为主，不得用于个人私事。
第三章上网内容1. 禁止访问任何含有色情、暴力、恐怖、赌博等违法违规内容的网站。
2. 禁止下载、传播非法、有害、侵权、淫秽等内容。
3. 不得在网上发表与公司利益相违背的言论或行为。
4. 禁止访问可能破坏公司信息安全的网站或下载未经授权的软件。
第四章网络安全1. 禁止借助公司电脑上网进行银行转账、支付等涉及财务安全的行为。
2. 对于重要文件和数据的下载和传输，应通过公司内部网络进行，不得使用个人邮箱或其他未经授权的方式。
3. 严格遵守公司信息安全政策，定期更改密码，不得将账号和密码泄露给他人。
第五章监控与处罚1. 公司将对员工上网行为进行监控，并定期进行抽查检查。
2. 发现违反上网管理制度的员工，将视情节轻重给予批评、警告、甚至停职等处罚。
3. 对于严重违规行为，将依法追究法律责任。
第六章其他规定1. 员工不得利用公司网络进行与工作无关的个人经营活动。
2. 禁止私自更改公司网络设置或联网设备配置。
3. 公司对此管理制度保留最终解释权。
第七章结束语对于员工来说，严格遵守公司的上网管理制度是保障公司信息安全和个人利益的重要保障。
希望员工们能够严格遵守相关规定，共同维护公司的正常运转和安全发展。
以上就是公司的电脑上网管理制度，希望员工们认真遵守，共同维护公司的利益和安全。
谢谢！。
公司办公用网管理制度
第一章总则第一条为规范公司办公用网管理，保障公司网络安全和稳定运行，提高办公效率，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有员工及使用公司办公网络的第三方。
第三条公司办公用网应遵循国家法律法规、网络安全政策及相关标准，确保公司信息安全和业务连续性。
第二章网络接入与使用第四条公司办公网络由公司统一规划和维护，员工需通过公司指定方式接入办公网络。
第五条员工申请接入办公网络，需填写《办公用网申请表》，经部门负责人审批后，由IT部门统一安排接入。
第六条员工接入办公网络后，应遵守以下规定：（一）不得擅自更改网络配置，不得随意安装、卸载网络设备或软件；（二）不得使用非法、违规的网络设备和软件；（三）不得进行任何影响网络正常运行的行为，如恶意攻击、病毒传播等；（四）不得利用公司网络进行违法活动。
第七条员工应定期检查电脑安全防护软件，及时更新病毒库，确保电脑安全。
第八条公司网络管理员负责监控网络运行状况，发现异常情况及时处理，保障网络稳定运行。
第三章网络安全与保密第九条公司办公网络实行分级保护，根据业务重要性和数据敏感性划分安全等级。
第十条员工在使用办公网络时，应遵守以下网络安全规定：（一）不得访问非法网站，不得下载、传播有害信息；（二）不得使用公司网络进行非法通信，如色情、赌博等；（三）不得泄露公司机密信息，不得将公司数据传输至非公司网络；（四）不得使用公司网络进行个人娱乐活动。
第十一条员工应妥善保管个人账号密码，不得随意泄露，如发现账号异常，应及时向IT部门报告。
第四章监督与处罚第十二条公司对违反本制度的行为，将视情节轻重给予警告、通报批评、扣发奖金、解除劳动合同等处罚。
第十三条员工在使用办公网络过程中，如发现网络安全问题，应及时向IT部门报告。
第五章附则第十四条本制度由公司IT部门负责解释。
第十五条本制度自发布之日起施行。
第十六条本制度如与本公司的其他规定相冲突，以本制度为准。
办公室电脑网络使用管理制度范文(4篇)
办公室电脑网络使用管理制度范文第一章总则第一条为了规范办公室电脑网络使用行为，维护办公室网络系统的安全、稳定和高效运行，提高工作效率，严格保护信息资产安全，制定本制度。
第二章使用权限第二条办公室电脑网络的使用权限分为管理员权限和普通用户权限，管理员权限仅由公司授权人员拥有，普通用户权限由公司员工拥有。
第三条管理员权限包括对办公室网络系统进行设置、维护、备份、恢复和监控等操作的权限，管理员权限仅限于必要时由公司授权人员使用。
第四条普通用户权限仅包括使用办公室电脑网络进行日常办公工作的权限，不得进行任何与工作无关的操作。
第五条公司员工须按照分配的账号和密码进行登录，严禁私自使用他人账号和密码。
第六条离职员工使用权限将在离职之日后立即取消。
第三章使用规范第七条办公室电脑网络的使用必须遵守国家相关法律法规，不得从事任何违法、违规的行为。
第八条使用者需严格履行信息保密义务，不得泄露和传播公司及合作伙伴的商业秘密和机密信息。
第九条使用者不得散布有害信息、淫秽色情、暴力恐怖、违禁品广告等不良信息，不得发布虚假信息。
第十条使用者不得利用办公室电脑网络从事商业活动，不得进行任何盗窃、破坏和非法侵入他人电脑网络的行为。
第十一条使用者不得私自更改网络设置、安装和卸载网络程序和软件，不得私自拷贝、删除或移动他人的文件和数据。
第十二条使用者不得通过办公室电脑网络下载、传播任何可能引起病毒感染的文件和程序。
第十三条使用者不得占用网络资源进行大量的下载、上传等大流量操作，以防止网络拥堵。
第十四条使用者不得通过办公室电脑网络参与非法网络游戏、赌博等有损公司声誉的行为。
第十五条使用者不得通过办公室电脑网络访问非法、有害、违禁的网站，不得随意点击来历不明的链接。
第四章违规处罚第十六条对于违反本制度的行为，公司将按照严重程度给予相应的处罚，包括但不限于：1.口头警告2.书面警告3.停用网络账号4.暂停工作5.扣减绩效奖金6.解除劳动合同第十七条对于严重破坏公司信息安全、泄露商业秘密、盗窃他人信息等行为，公司有权依法追究法律责任。
2024年公司网络安全管理制度(通用20篇)
2024年公司网络安全管理制度（通用20篇）公司网络安全管理制度 1计算机网络为集团局域网提供网络基础平台服务和互联网接入服务，由网络维护中心负责计算机连网和网络管理工作。
为保证集团局域网能够安全可靠地运行，充分发挥信息服务方面的重要作用，更好地为集团员工提供服务，现制定并发布《集团网络安全管理制度》。
第一条所有网络设备（包括路由器、交换机、集线器、光纤、网线等）均归网络维护中心所管辖，其安装、维护等操作由网络维护中心工作人员进行，其他任何人不得破坏或擅自维修。
第二条所有集团内计算机网络部分的扩展必须经过网络维护中心实施或批准实施，未经许可任何部门不得私自连接交换机、集线器等网络设备，不得私自接入网络。
网络维护中心有权拆除用户私自接入的网络线路并报告上级领导。
第三条各分公司、处（室）的联网工作必须事先报经网络维护中心，由网络维护中心做网络实施方案。
第四条集团局域网的网络配置由网络维护中心统一规划管理，其他任何人不得私自更改网络配置。
第五条接入集团局域网的客户端计算机的网络配置由网络维护中心部署的服务器统一管理分配，包括：用户计算机的IP地址、网关、DNS和WINS服务器地址等信息。
未经许可，任何人不得更改网络配置。
第六条网络安全：严格执行国家《网络安全管理制度》。
对在集团局域网上从事任何有悖网络法规活动者，将视其情节轻重交有关部门或公安机关处理。
第七条集团员工具有信息的义务。
任何人不得利用计算机网络泄漏公司机密、技术资料和其它资料。
第八条：严禁外来人员对计算机数据和文件进行拷贝或抄写以免泄漏集团机密，对集团办公系统或其它集团内部平台帐号不得相互知晓，每个人必须保证自己帐号的唯一登陆性，否则由此产生的数据安全问题由其本人负全部责任。
第九条：各部门人员必须及时做好各种数据资料的录入、修改、备份和数据工作，保证数据资料的完整准确和安全性。
第十条任何人不得在局域网络和互联网上发布有损集团公司形象和职工声誉的信息。
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公司电脑、网络使用管理规定
1.0目的：为使公司电脑得到正常使用并并使之规范化、效率化，特制定本规定。
2.0适用范围：公司各部门
3.0内容：本文涉及的电脑设备，包括电脑室电脑设备及由电脑室负责安装在其它部门或单位的电脑设备。
3.1病毒防护
3.1.1要求
3.1.1.1对于联网的计算机，任何人在未经批准的情况下，不得向计算机网络拷入软件或文档。
3.1.1.2对于尚未联网计算机，其软件的安装由电脑室负责。
3.1.1.3任何微机需安装软件时，由相关专业负责人提出书面报告，经经理同意后，由电脑室负责安装。
3.1.1.4所有微机不得安装游戏软件。
3.1.1.5数据的备份由相关专业负责人管理，备份用的软盘由专业负责人提供。
3.1.1.6U盘在使用前，必须确保无病毒。
3.1.1.7使用人在离开前应退出系统并关机。
3.1.1.8任何人未经保管人同意，不得使用他人的电脑。
3.1.1.9不可随意使用他人的电脑登陆账号。
3.1.2监管措施
3.1.2.1由电脑室指定专人负责电脑部管辖范围内所有微机的病毒检测和清理工作；
3.1.2.2由电脑室起草防病毒作业计划(含检测周期、时间、方式、工具及责任人)，报电脑经理批准后实施；
3.1.2.3由各专业负责人和电脑室的专人，根据上述作业计划按时(每周最少一次)进行检测工作，并填写检测记录；
3.1.2.4由电脑经理负责对防病毒措施的落实情况进行监督。
3.2硬件保护及保养
3.2.1要求：
3.2.1.1除电脑室负责硬件维护的人员外，任何人不得随意拆卸所使用的微机或相关的电脑设备；
3.2.1.2硬件维护人员在拆卸微机时，必须采取必要的防静电措施；
3.2.1.3硬件维护人员在作业完成后或准备离去时，必须将所拆卸的设备
复原；
3.2.1.4要求各专业负责人认真落实所辖微机及配套设备的使用和保养
责任；
3.2.1.5要求各专业负责人采取必要措施，确保所用的微机及外设始终处
于整洁和良好的状态；
3.2.1.6所有带锁的微机，在使用完毕或离去前必须上锁；
3.2.1.7对于关键的电脑设备应配备必要的断电继电保护电源。
3.2.2.监管措施
3.2.2.1各单位所辖微机的使用、清洗和保养工作，由相应专业负责人负
责；
3.2.2.2各专业负责人必须经常检查所辖微机及外设的状况，及时发现和
解决问题。
3.3电脑室（机房）管理
3.3.1电脑室（机房）员工应遵守公司的保密规定，禁止非电脑室（机房）
人员进入电脑室。
输入电脑的信息属公司机密，未经批准不准向任何人提
供、泄露。
违者视情节轻重给予处理。
3.3.2.电脑室（机房）员工必须按照要求和规定，科学地采集、输入、输
出信息，为公司领导和有关部门决策提供信息资料。
采集、输入信息以及
时、准确、全面为原则。
3.3.3信息载体必须安全存放、保管、防止丢失或失效。
任何人不得将信
息载体带出电脑室。
3.3.4电脑室（机房）员工应爱护各种设备，降低消耗、费用。
对各种设
备应按规范要求操作、保养。
发现故障，应及时报请维修，以免影响工作。
3.3.5电脑室（机房）应每月统计核算费用上报总办，同时抄报财务部。
3.3.6电脑室设备应由专业人员操作、使用。
禁止非专业人员操作、使用，否则，造成设备损坏的应照价赔偿。
3.4电脑的购置和维护、维修
3.4.1公司指定专人负责统一制定公司计算机系统的各种软、硬件标准，只有符合这种标准的设备方可使用。
3.4.2 公司及下属子公司软、硬件及相关服务的供应商由公司指定专人进行挑选（包括设备的采购）。
公司及各部门软、硬件及相关通讯线路的安装和连接有公司指定的专人监督。
3.4.3软、硬件设备的原始资料（软盘、光盘、说明书及保修卡、许可证协议等）根据档案保管要求保管。
使用者必需的操作守册由使用者软暂借、保管。
3.4.4公司及各部门计算机的维护、维修由公司指定的专人负责。
3.5电脑的使用
3.5.1公司及各部门的计算机只能由经过具该项能力的员工操作使用。
3.5.2使用者应保持设备及其所在环境的清洁。
下班时，务必关机切断电源。
3.5.3使用者的业务数据，应严格按照要求妥善存储在网络上相应的位置上。
3.5.4未经许可，使用者不可增删硬盘上的应用软件和系统软件。
3.5.5公司将对上网时间做规划，普通员工将可以在8：00---18：00时间正常上网，周六日如无特殊情况将做全天的封闭。
3.5.6如无公司领导授权使用，将卸载员工电脑里的：QQ、MSN、UC、之类点对点通讯工具。
3.5.7如无公司领导授权，将卸载与工作无关的工具软件，如：QQ游戏、媒体播放软件、MP3软件、各种其它的媒体工具及软件。
3.5.8按级别限制员工操作系统的使用权限，避免误装及误删除系统文件带来系统的崩溃。
3.6安全措施
3.6.1所有员工不得私自修改系统的管理员帐号及密码。
3.6.2员工不得用第三方破解软件修改系统已设置的各种参数。
3.6.3员工不得通过代理及其它方法绕过上网的管理网段。
3.6.4员工不得通过BT、电驴、讯雷、等P2P软件，下载。
因为这类软件十分占用网络带宽，会导致网络的上下传都被封死。
3.6.5如对以上资源有特殊要求的员工，可以通过和部门上级主管协商，并得到公司领导批准后获得相应资源。
3.6.6公司及各部门的业务数据，由该公司文件管理员至少每周备份一次；重要数据由使用者本人向文件管理员申请做立即备份。
3.6.7公司计算机系统的数据资料列入保密范围。
未经许可，严禁非相关人员私自复制。
3.6.8未经许可，任何私人的光盘、软盘不得在公司的计算机设备上使用。
3.6.9使用者必须妥善保管好自己的用户名和密码，严防被窃取而导致泄密。
3.6.10计算机的所有软驱都被屏蔽，使用者不得擅自解除屏蔽，如需使用，必须通过系统管理员。
3.6.11上述各项，如有违反，按公司有关规章制度严肃处理
3.7奖惩办法:由于电脑设备已逐步成为我们工作中必不可少的重要工具。
因此，电脑部
决定将电脑的管理纳入对各部门负责人的考核范围，并将严格实行。
从本文公布之日起,凡是发现:
3.7.1违章作业；
3.7.2保管不当；
3.7.3电脑感染病毒；
3.7.4私自安装和使用未经许可的软件(含游戏)；擅自安装、使用硬件和电气装置。
造成硬件的损坏或丢失的，其损失由当事人如数赔偿。
3.7.5微机具有密码功能却未使用
3.7.6离开微机却未退出系统或关机；
3.7.7擅自使用他人微机或外设造成不良影响；
3.7.8没有及时检查或清洁电脑及相关设备。
3.7.9严禁将电脑用于玩游戏。
3.7.10违犯以上各条者视情节轻重给予罚款处理或行政处分；屡教不改者予以除名。
电脑部根据实际情况追究其直接领导的责任。
同时电脑部将根据检查的结果，按季度对认真执行本制度的专业负责人和系统维护人员进行适当奖励。
4.0附则：
4.1本制度的执行责任人：人力资源行政部网络管理员，本制度的监督责任人：力资源行政部经理
4.2本制度自批准生效之日起执行。
4.3本制度解释权归人力资源行政部。