建筑工程公司副总经理聘用合同书
副总经理聘用合同4篇
副总经理聘用合同4篇篇1副总经理聘用合同甲方：__________（公司全称）乙方：_____________（副总经理）为了明确双方权利和义务，特订立本合同：一、任职范围乙方作为公司副总经理，主要负责公司业务的日常管理工作，协助总经理负责公司经营管理和决策工作。
二、聘用期限本合同从________年____月____日起至____年____月____日止，共计_____年。
三、工资及福利待遇1. 乙方的基本工资为每月人民币________元，根据公司实际经营状况和乙方个人工作表现，公司可适时调整工资待遇。
2. 公司为乙方缴纳社会保险和住房公积金，具体比例按照国家规定执行。
3. 公司提供适当的职务津贴和奖金激励，具体金额根据公司年度绩效评估结果而定。
4. 公司为乙方提供健康体检和年度休假等福利待遇。
四、工作时间和工作安排1. 工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作安排由公司根据需要灵活调整。
2. 乙方应服从公司的工作安排，认真履行管理职责，为公司创造价值。
五、工作保密1. 乙方在工作期间及任职期限内所获得的公司机密信息，包括但不限于经营计划、技术数据、客户资料等，应保密，不得泄露给任何第三方。
2. 乙方离职后应主动交出公司资料，不得擅自带走公司财产。
六、离职及违约责任1. 乙方在聘用期间若有辞职或被解除工作的情况，则应提前一个月书面通知公司，并办理相关手续。
2. 若乙方违反本合同的任何条款，公司有权解除合同，并有权追究乙方的法律责任。
七、其他约定1. 本合同一式两份，双方各持一份，具有法律效力。
2. 本合同未尽事宜由双方协商解决，并经双方签字确认后生效。
甲方（公司全称）：_____________法定代表人（签字）：_____________乙方（副总经理）：_____________日期：____年____月____日以上是本次副总经理聘用合同的具体内容，希望双方能够遵守合同约定，共同努力，为公司的发展贡献力量。
建设工程公司副总聘用合同
建设工程公司副总聘用合同甲方（用人单位）：_____________乙方（劳动者）：_____________鉴于甲方作为一家专业的建设工程公司，需要聘请具备专业技能和管理经验的人员担任副总一职，负责公司的项目管理和日常运营工作。
经双方协商一致，达成以下合同条款：一、职位与职责1. 乙方同意接受甲方聘用，担任甲方公司的副总经理职务。
2. 乙方负责协助总经理制定公司发展战略，管理公司日常运营，并对所承担的项目负有全面管理责任。
3. 乙方需定期向总经理汇报工作进展，并提出合理化建议。
二、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 合同期满前三个月，双方应进行绩效评估并讨论是否续签合同。
三、薪酬福利1. 乙方的基本薪资为每月人民币____元，按月支付。
2. 根据公司年度经营情况和个人绩效，乙方可获得年终奖金。
3. 甲方为乙方提供相应的社会保险和住房公积金。
4. 其他福利待遇按照公司规定执行。
四、工作时间与休假1. 乙方遵守甲方规定的工作时间制度。
2. 乙方享有国家法定节假日、年假等休假权利。
五、保密协议1. 乙方应对在职期间及离职后所获得的公司商业秘密和客户信息予以保密。
2. 未经甲方书面同意，乙方不得泄露、复制或将上述信息用于其他任何商业目的。
六、违约责任1. 如一方违反本合同条款，应承担相应的违约责任。
2. 如因不可抗力因素导致无法履行合同，双方应及时沟通，协商解决。
七、争议解决1. 本合同在履行过程中如有争议，双方应友好协商解决；协商不成时，可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。
八、其他事项1. 本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
九、签字盖章本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方代表（签字）：_________ 日期：____年____月____日乙方（签字）：_____________ 日期：____年____月____日。
聘用副总经理合同书(6篇)
聘用副总经理合同书（6篇）聘用副总经理合同书（精选6篇）聘用副总经理合同书篇1甲方(聘请方)：___________乙方(应聘方)：___________甲乙双方经充分协商，由甲方董事会决议、且经甲方股东会批准，聘请乙方担任甲方副总经理一职，双方形成劳动关系，在本协议约定期限内由乙方行使甲方公司经营权。
特此约定，以兹双方共同遵守。
第一条聘用期限：聘用期限年，自年月日起至年月日止。
聘用协议期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用协议。
本协议期限届满后，任何一方不再续订聘用协议的，应在协议期满前一个月书面通知对方。
第二条经营管理模式1、乙方在甲方公司担任副总经理职务期间，全面组织公司管理、生产经营、市场开拓工作;2、公司人力资源管理、财务管理由公司董事会另行安排人选。
乙方可以对此提出建议或意见。
3、乙方承诺，乙方行使经营管理权期间，应保证公司年度销售总额达到_______万元。
4、甲方承诺，在公司年度销售额超过_____万元(含本数)情况下，乙方年薪为_______万元;乙方可自本协议签订当月起，每月从甲方处领取固定工资人民币_______元/月，待年终结算时，再将已领取的工资从年工资总额中进行抵扣。
超过______万元部分，公司股东会决议额外奖励方案。
乙方依法应当承担的社会保险费、公积金等负担，由甲方依法代扣代缴。
乙方所取得的报酬产生的税负由乙方自行承担。
5、乙方经营管理期间，公司年销售额未达到_______万元的，按实际销售额与目标销售额的比率结算年度工资额(公式：年工资额=_______万元_年实际销售额/_______万元)。
但公司年度销售额低于万元的，除每月_______元工资部分之外，甲方可扣发剩余部分。
如下一年度乙方补足上年度销售额差额的，甲方应予补发上年度扣发的部分。
第三条甲方的权利与义务1、对公司资产拥有所有权;2、甲方股东会按照净资产保值增值以及资本收益最大化和可持续发展的原则，对乙方的经营管理行为进行监督、考核;3、对乙方在贯彻执行国家法律、法规、政策和公司财产的使用、保护等方面进行监督检查;4、甲方不得以不正当形式干涉乙方的经营管理权;5、由甲方指派人员负责保管公司财务章、公章、合同章等印鉴。
聘用建设工程公司副总合同
聘用建设工程公司副总合同1. 合同双方信息甲方：[建设工程公司全称]地址：[公司注册地址] 姓名：[乙方姓名]身份证号码：[乙方身份证号码]住所：[乙方居住地址]电话号码：[乙方联系电话]2. 职位与职责- 职位：乙方应担任甲方公司的副总经理职位。
- 工作内容与岗位职责：乙方需负责协助总经理进行公司日常管理工作，包括但不限于项目管理、团队协调、财务监督等。
同时，乙方应根据公司发展需要，提出合理的建议和改进措施，并负责实施相关计划。
3. 合同期限本合同自[合同开始日期]起至[合同结束日期]止。
若双方同意续签，应至少在合同期满前30天提出并签订续约合同。
4. 薪酬与福利- 基本工资：乙方的基本工资为每月[具体金额]元。
根据乙方的工作表现和公司的经营状况，甲方可给予额外的奖金或奖励。
- 社会保险和福利：甲方按照国家规定为乙方缴纳养老、医疗、失业、工伤和生育保险。
同时，根据公司政策，乙方还享有相应的福利待遇。
5. 工作时间与休假- 工作时间：乙方的正常工作时间为每周五天，每天不超过8小时，具体安排由甲方根据工作需要决定。
- 休假制度：乙方享有国家法定节假日、年假等带薪休假权利。
具体的休假安排应遵循公司的规定和程序。
6. 保密义务与竞业限制- 保密义务：乙方必须对在职期间获知的甲方商业秘密和技术秘密负有保密责任，未经甲方书面同意，不得泄露给第三方。
- 竞业限制：乙方在本合同期限内及终止后[具体时间]年内，不得在与甲方业务范围相同或相似的其他公司就职或自行从事相关业务。
7. 违约责任如任何一方违反合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。
具体的违约责任应由双方协商确定，并以书面形式作为本合同的补充协议。
8. 争议解决合同执行过程中发生的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；如协商不成，可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。
9. 其他条款- 合同生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。
- 合同变更与终止：合同一经签订，未经双方书面同意，任何一方不得擅自变更或解除合同。
建筑公司副总聘用协议书
甲方（建筑公司名称）：_________________________乙方（副总姓名）：______________________________鉴于甲方是一家从事建筑行业的公司，需要聘请具有丰富管理经验和专业能力的副总，以提升公司管理水平，扩大市场份额，实现公司可持续发展。
乙方同意接受甲方聘用，担任甲方公司的副总职务。
为明确双方的权利义务，经双方友好协商，特订立本协议如下：一、聘用职务与期限1. 乙方同意担任甲方公司的副总，负责协助总经理全面管理公司业务，包括但不限于项目管理、市场营销、人力资源、财务管理等方面。
2. 本协议的聘用期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容与职责1. 乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
2. 乙方的主要职责包括：（1）协助总经理制定公司发展战略，参与公司重大决策；（2）负责公司项目管理，确保项目按时、按质、按预算完成；（3）负责市场营销，拓展业务，提高公司市场份额；（4）负责公司人力资源管理工作，优化人员结构，提高员工素质；（5）负责财务管理，确保公司财务状况良好；（6）完成总经理交办的其他工作任务。
三、薪酬待遇1. 乙方每月基本工资为人民币____元，乙方每月应缴纳的个人所得税、社会保险等由乙方自行承担。
2. 乙方在公司任职期间，享有公司规定的各项福利待遇，包括但不限于：年终奖、五险一金、带薪休假等。
3. 乙方在公司任职期间，如因公司业绩突出，可获得额外奖励。
四、保密条款1. 乙方在任职期间及离职后，应严格保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的技术、管理、财务等信息。
2. 乙方离职后，如违反保密条款，应承担相应的法律责任。
五、协议解除1. 任何一方在协议期内，如因故需要解除本协议，应提前____个月书面通知对方，并经双方协商一致后方可解除。
2. 以下情况下，任何一方可单方面解除本协议：（1）乙方严重违反甲方的规章制度，给甲方造成重大损失；（2）乙方因健康原因无法继续履行职务；（3）甲方因经营不善，决定解散或停业。
副总经理聘用合同3篇
副总经理聘用合同3篇篇1甲方（聘用方）：XXXXXX公司乙方（受聘方）：XXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方聘用乙方担任公司副总经理一事，经友好协商，达成如下协议：一、聘用职务甲方聘请乙方担任甲方公司副总经理职务。
乙方应履行相应的职责，负责公司的日常管理、运营和战略规划等工作。
二、聘用期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，聘用期限为XX年。
期满后，视双方合作情况，可另行签订聘用合同。
三、工作内容及职责1. 乙方应在甲方的领导下，全面负责公司日常管理、运营和战略规划工作。
2. 乙方需制定公司年度工作计划，并组织实施，确保公司年度目标的达成。
3. 乙方需负责协调公司内部各部门的工作，确保公司运营顺畅。
4. 乙方需根据公司发展需要，制定并执行人才引进、培训和发展计划。
5. 乙方需关注市场动态，为公司业务发展提供决策建议。
6. 乙方享有公司法规定的相应权利，承担相应义务。
四、薪酬与福利1. 乙方的基本工资为人民币XXXX元/月，根据公司的绩效考核制度，可享有相应的绩效奖金。
2. 乙方享有国家规定的社会保险和公积金待遇。
3. 乙方享有公司规定的带薪年假、病假等福利待遇。
4. 乙方因公出差时，可享有公司规定的差旅补贴。
五、工作纪律和保密义务1. 乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
2. 乙方应对公司的商业机密和客户信息承担保密义务，不得泄露公司商业机密和客户信息。
3. 乙方在工作过程中，应保持良好的职业道德，诚实守信，勤奋敬业。
六、合同的变更和解除1. 本合同经双方协商一致，可以变更或补充。
2. 乙方有下列情形之一时，甲方有权解除本合同：（1）在试用期间被证明不符合聘用条件的；（2）严重违反甲方工作纪律或规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。
建筑工程公司副总经理聘用合同书
建筑工程公司副总经理聘用合同书甲方（聘用单位）：____________建筑工程有限公司乙方（被聘用人员）：____________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、公正、诚实信用的原则基础上，经友好协商，就乙方担任甲方副总经理一职的事宜，达成如下协议：第一条职位与职责1.1 乙方担任甲方副总经理，负责协助甲方总经理进行公司日常管理工作，并参与公司重大决策的制定与执行。
1.2 乙方应全面了解和熟悉公司的经营战略、管理模式、业务流程，并积极参与公司的各项业务活动。
1.3 乙方应严格执行甲方的各项规章制度，维护公司的合法权益，确保公司正常运营。
第二条聘用期限2.1 本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.2 合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。
第三条薪资待遇3.1 乙方的年薪为人民币____元（税前），包括基本工资和绩效奖金。
3.2 乙方享受国家规定的五险一金待遇。
3.3 乙方享受公司规定的带薪年假、病假、事假等休假待遇。
3.4 乙方在公司期间，公司提供必要的办公条件和工作环境。
第四条保密协议4.1 乙方同意在合同期间及合同期满后，对甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等予以保密，不得向任何第三方泄露。
4.2 乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任，赔偿甲方的损失。
第五条违约责任5.1 甲乙双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。
5.2 乙方如提前解除合同，应提前一个月书面通知甲方，并支付违约金人民币____元。
第六条其他约定6.1 本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。
6.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
6.3 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（聘用单位）：____________建筑工程有限公司乙方（被聘用人员）：____________签订日期：____年__月__日。
副总经理聘用合同(完整版)6篇
副总经理聘用合同（完整版）6篇篇1甲方（聘用方）：__________公司乙方（受聘方）：__________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、公正的原则，就甲方聘用乙方为甲方公司副总经理一事，经友好协商达成如下协议：一、聘用职务乙方接受甲方聘用，担任甲方的副总经理职务。
二、聘用期限本次聘用期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
三、工作内容及地点乙方的主要工作内容为协助总经理管理公司的日常事务，包括但不限于以下几个方面：经营决策、市场营销、团队管理、组织协调等。
工作地点在甲方的注册所在地。
四、薪资待遇及福利1. 薪资：乙方的基本工资为人民币_____元/月，另外根据公司的业绩和乙方的工作表现，给予相应的奖金和津贴。
2. 福利：乙方享受甲方规定的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪休假等。
五、双方的权利与义务1. 甲方的权利与义务：（1）甲方有权根据公司需要，安排乙方的工作任务，并对其工作表现进行评估。
（2）甲方有权对乙方的违规行为进行处罚，包括但不限于警告、罚款、降职、解雇等。
（3）甲方应按时支付乙方的工资及福利。
（4）甲方应为乙方提供必要的工作条件和资源，以支持乙方完成工作任务。
2. 乙方的权利与义务：（1）乙方有权获得规定的薪资待遇和福利。
（2）乙方应遵守甲方的各项规定，履行自己的工作职责。
（3）乙方应保守甲方的商业秘密，不得擅自泄露或利用甲方的商业秘密为个人谋取利益。
（4）乙方应积极参与到公司的各项工作中，为公司的发展提供建议和意见。
六、合同的变更与解除1. 双方协商一致，可以变更或解除本合同。
2. 乙方在聘用期间如有严重违反公司规定或失职行为，甲方有权解除本合同。
3. 乙方在聘用期间如因个人原因提出辞职，应提前一个月以书面形式通知甲方。
七、违约责任1. 甲乙双方应严格遵守本合同的各项规定，如一方违反，应承担相应的违约责任。
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**有限公司
副总经理聘用合同书
甲方：**有限公司法定代表人：
乙方：身份证号码：
甲乙双方根据国家有关法律、法规的规定，按照自愿、平等的原则，经协商一致达成以下协议（本协议为本公司劳动合同书以外的补充协议），双方应诚信共守。
第一条聘用期限
1. 本合同聘任期限为_____年，从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
2、本合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3、本合同期满时，任何一方决定不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条聘用岗位
1. 甲方聘请乙方担任副总经理,分管工作。
2、乙方应完成该岗位所承担的工作职责：协调公司与招标、投标、施工等各部门之间的关系；协助总经理制定并实施企业战略、经营计划、组织规划、企业文化等政策方略，实现公司的经营管理目标及发展目标。
依照具体授权负责构建和管理公司行政人事体系、财务体系、运营体系，全面推进，逐步实施制度化、规范化、流程化、标
准化建设，以运营、赢利、发展为核心，打造高效团队。
第三条聘用待遇
1.聘用期间，甲方对乙方的工作报酬采用基本工资制+年度绩效奖的计核办法：乙方可自本合同签订当月起，每月从甲方领取固定工资人民币元+公司每年净利润的作为年薪奖金发放给乙方。
2. 聘用期间，甲方根据本公司的有关规定和实际情况为乙方办理养老保险等社会保险，也可协商解决。
3. 其他福利待遇按公司的规章制度执行。
第四条工作纪律和奖惩
1. 乙方应率先遵守甲方制定的各项规章制度和劳动纪律，自觉带头服从甲方的管理、教育，甲方有权对乙方的工作进行检查、考核和监督。
2. 甲方有权根据乙方的工作实绩，贡献大小依规循据的确定是否给予相应的奖惩。
第五条聘用合同的变更、终止和解除
1. 聘用合同订立后，任何一方不得擅自变更合同，确需变更时，双方应协商一致，订立相应的变更合同。
2. 聘用期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。
3. 一方提出解除合同，应当提前三十天以书面形式通知另一方，经双方协商一致，聘用合同可以解除。
第六条竞业保密
1.乙方对甲方的经营、管理、业务信息等商业秘密在聘用期内及聘用期外均有保密义务。
2.未经甲方同意，乙方在聘用期间不得自营或者为他人经营与甲方同类或者相竞争的行业。
3、未经同意，不得以公司名义与自己或者自己的近亲属订立合同或者进行交易；
4、不得将公司资产以其个人名义或者以其他个人名义开立帐户存储；
5、不得以公司资产为本公司的股东或者其他个人的债务提供担保；
6、不得侵占公司财产，不得挪用公司资金；
7、聘用经营时间，不得私自以甲方的名义进行贷款，公司经营活动所需贷款须经总经理同意批准方式进行；
8、不得从事其他违反法律规定的行为；
第七条合同解除
乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除合同：
1、违反本合同第六条的规定。
2、在合同履行过程中如甲方认为乙方不能胜任总经理的工作，甲方有权调整乙方的工作岗位和职务，其报酬按调整后同等岗位人员的报酬支付。
如乙方不服从甲方对其工作岗位和职务调整，甲方有权解除聘用合同。
3、如乙方不能胜任该职位工作当年考核没有完成年度生产经营利润目标，则乙方应自动辞职，甲方不予补偿薪酬。
4、合同到期或者提前解除后，双方办理移交手续。
第八条违反合同的责任
1. 因任何一方的过错造成本合同不能履行或者不能完全履行的，由过错一方承担法律责任；如属双方过错，应根据实际情况，由双方分别承担各自的法律责任。
2. 任何一方违反本合同，给对方造成经济损失的，应当根据后果和责任大小，向对方支付赔偿金。
第九条其他事项
1. 双方发生争议或纠纷，可协商解决。
协商不成，可由劳动仲裁部门仲裁解决。
2. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。
3. 本合同一式两份，双方各执一份，经甲乙双方签字盖章后生效。
甲方（盖章）：乙方（签字）：
日期：年月日日期：年月日
**有限公司
副总经理聘用合同书
甲方：**有限公司法定代表人：吉潇
乙方：王崇慧身份证号码：
甲乙双方根据国家有关法律、法规的规定，按照自愿、平等的原则，经协商一致达成以下协议（本协议为本公司劳动合同书以外的补充协议），双方应诚信共守。
第一条聘用期限
1. 本合同聘任期限为_____年，从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
2、本合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3、本合同期满时，任何一方决定不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条聘用岗位
1. 甲方聘请乙方担任副总经理,分管工作。
2、乙方应完成该岗位所承担的工作职责：协调公司与工商、税务、审计等各部门之间的关系，做好公司各种证照的办理、年检等相关工作；协助总经理制定并实施企业战略、经营计划、组织规划、企业文化等政策方略，实现公司的经营管理目标及发展目标。
依照具体授权负责构建和管理公司行政人事体系、财务体系、运营体系，全面
推进，逐步实施制度化、规范化、流程化、标准化建设，以运营、赢利、发展为核心，打造高效团队。
第三条聘用待遇
1.聘用期间，甲方对乙方的工作报酬采用基本工资制+年度绩效奖的计核办法：乙方可自本合同签订当月起，每月从甲方领取固定工资人民币元+公司每年净利润的作为年薪奖金发放给乙方。
2. 聘用期间，甲方根据本公司的有关规定和实际情况为乙方办理养老保险等社会保险，也可协商解决。
3. 其他福利待遇按公司的规章制度执行。
第四条工作纪律和奖惩
1. 乙方应率先遵守甲方制定的各项规章制度和劳动纪律，自觉带头服从甲方的管理、教育，甲方有权对乙方的工作进行检查、考核和监督。
2. 甲方有权根据乙方的工作实绩，贡献大小依规循据的确定是否给予相应的奖惩。
第五条聘用合同的变更、终止和解除
1. 聘用合同订立后，任何一方不得擅自变更合同，确需变更时，双方应协商一致，订立相应的变更合同。
2. 聘用期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。
3. 一方提出解除合同，应当提前三十天以书面形式通知另一方，经双方协商一致，聘用合同可以解除。
第六条竞业保密
1.乙方对甲方的经营、管理、业务信息等商业秘密在聘用期内及聘用期外均有保密义务。
2.未经甲方同意，乙方在聘用期间不得自营或者为他人经营与甲方同类或者相竞争的行业。
3、未经同意，不得以公司名义与自己或者自己的近亲属订立合同或者进行交易；
4、不得将公司资产以其个人名义或者以其他个人名义开立帐户存储；
5、不得以公司资产为本公司的股东或者其他个人的债务提供担保；
6、不得侵占公司财产，不得挪用公司资金；
7、聘用经营时间，不得私自以甲方的名义进行贷款，公司经营活动所需贷款须经总经理同意批准方式进行；
8、不得从事其他违反法律规定的行为；
第七条合同解除
乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除合同：
1、违反本合同第六条的规定。
2、在合同履行过程中如甲方认为乙方不能胜任总经理的工作，甲方有权调整乙方的工作岗位和职务，其报酬按调整后同等岗位人员的报酬支付。
如乙方不服从甲方对其工作岗位和职务调整，甲方有权解除聘用合同。
3、如乙方不能胜任该职位工作当年考核没有完成年度生产经营
利润目标，则乙方应自动辞职，甲方不予补偿薪酬。
4、合同到期或者提前解除后，双方办理移交手续。
第八条违反合同的责任
1. 因任何一方的过错造成本合同不能履行或者不能完全履行的，由过错一方承担法律责任；如属双方过错，应根据实际情况，由双方分别承担各自的法律责任。
2. 任何一方违反本合同，给对方造成经济损失的，应当根据后果和责任大小，向对方支付赔偿金。
第九条其他事项
1. 双方发生争议或纠纷，可协商解决。
协商不成，可由劳动仲裁部门仲裁解决。
2. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。
3. 本合同一式两份，双方各执一份，经甲乙双方签字盖章后生效。
甲方（盖章）：乙方（签字）：
日期：年月日日期：年月日。