办公室卫生管理制度样本
办公室清洁卫生管理制度范文(5篇)

办公室清洁卫生管理制度范文一、总则办公室清洁卫生管理制度是为了保障办公室环境的清洁、整洁和安全而制定的规定性文件。
本制度适用于公司所有办公室,包括固定的办公室、会议室、休息室等。
二、职责分工1. 公司管理部门负责制定和审核办公室清洁卫生管理制度,并监督其执行情况。
2. 公司保洁人员负责办公室的日常清洁卫生工作。
3. 公司员工负有保持个人办公区域的清洁卫生的责任。
三、清洁卫生工作1. 办公室清洁卫生工作包括但不限于以下内容:(1)地面清洁:定期清扫地面,防止灰尘、垃圾污染环境。
(2)桌面清洁:定期清理桌面,保持整洁有序。
(3)垃圾处理:及时清理垃圾,分类处理垃圾。
(4)卫生间清洁:定期清洁卫生间,保持洁净和卫生。
(5)空气清洁:定期通风换气,确保办公室空气新鲜。
(6)设备清洁:定期清洁设备,确保正常使用。
(7)消毒工作:定期消毒办公室,预防细菌繁殖。
2. 公司保洁人员应按照制定的清洁工作计划进行清洁卫生工作,并将完成情况报告给上级主管。
四、清洁工作计划1. 公司管理部门应制定清洁工作计划,并定期评估和修订。
2. 清洁工作计划应包括清洁工作的时间、内容和责任人等信息。
3. 清洁工作计划应及时通知保洁人员,并确保其按计划执行。
五、员工责任1. 公司员工应保持个人办公区域的清洁卫生,并定期清理个人物品。
2. 公司员工应自觉遵守垃圾分类和垃圾投放规定。
3. 公司员工应及时举报发现的办公室卫生问题,并积极配合管理部门和保洁人员的工作。
六、违规处罚1. 对于未按规定保持个人办公区域清洁和整洁的员工,管理部门将进行批评教育,并要求整改。
2. 对于多次违反办公室清洁卫生规定的员工,将视情节轻重给予纪律处分。
3. 对于故意损坏或破坏公共卫生设施的员工,将承担相应的经济赔偿责任,并给予相应的纪律处分。
七、附则1. 本制度自发布之日起生效,并适用于全体员工。
2. 其他未尽事宜,由公司管理部门进行解释和调整。
以上是办公室清洁卫生管理制度的范文,供参考。
办公室卫生管理制度范例(5篇)

办公室卫生管理制度范例第一章总则第一条为了提高办公室卫生管理水平,维护员工身体健康,创造良好的工作环境,制定本办公室卫生管理制度。
第二条凡在本办公室内工作的人员,均须遵守本制度。
第三条本制度所称的办公室,包括办公室内的各个工作区域、休息区域、洗手间等。
第四条本制度的实施单位为办公室卫生管理委员会,由办公室主管领导担任组长,各部门负责人、卫生管理员等组成。
第二章卫生设施管理第五条办公室卫生设施包括洗手间、厕所、垃圾桶、清洁工具等。
第六条洗手间和厕所应当经常清洁,保持洁净干燥,定期进行消毒。
第七条洗手间内应配备肥皂、纸巾等卫生用品,厕所内应配备足够数量的卫生纸。
第八条垃圾桶应进行分类管理,定期清理,并放置在指定的位置。
第九条清洁工具应定期更换,确保清洁效果。
第三章个人卫生管理第十条办公室内的人员应保持个人卫生,保持整洁清爽的外观。
第十一条办公室内的人员应每天清洗面部、刷牙,并保持均衡的饮食,合理安排作息时间。
第十二条办公室内的人员应随身携带个人卫生用品,如纸巾、湿巾等。
第十三条办公室内的人员应穿戴整洁的工作服,不得穿拖鞋、衣衫不整。
第四章办公用品管理第十四条办公用品应定期清洁,包括办公桌、电脑、键盘、电话等。
第十五条办公室内的人员应爱惜办公用品,防止损坏。
第十六条办公用品应分类摆放,避免交叉污染。
第十七条办公用品的购买和更换应按照规定程序进行。
第五章垃圾处理管理第十八条办公室内的垃圾应当分类处理,分为可回收垃圾、有害垃圾和其他垃圾。
第十九条可回收垃圾应放置在指定的回收桶内,有害垃圾应放置在指定的容器内,其他垃圾应放置在普通垃圾桶内。
第二十条垃圾桶应定期清理,垃圾箱应定期清运。
第二十一条办公室内的人员应养成良好的垃圾分类习惯,减少垃圾数量。
第六章突发事件处理第二十二条发生传染病等突发事件时,应立即报告主管领导,并按照规定程序进行处理。
第二十三条发生火灾等突发事件时,应立即采取安全疏散措施,并报警。
第二十四条办公室内应配备灭火器等灭火设备,并定期检查、维护。
办公室卫生制度模版(4篇)

办公室卫生制度模版一、引言办公室是工作和学习的场所,保持良好的卫生环境对提高工作效率、保护员工健康至关重要。
为了确保办公室卫生状况良好,我们制定了以下办公室卫生制度。
二、卫生责任1. 公共区域卫生责任:- 每天早晨、下班前和午休时,相关员工应当负责公共区域的清扫工作,包括走廊、门窗、楼梯、洗手间等。
- 各部门负责人应定期检查公共区域的卫生状况,并指导员工进行清理,确保干净整洁。
2. 个人卫生责任:- 每位员工应保持自己工作区域的卫生清洁,包括桌面、电脑、文件柜等。
- 每天下班前,员工应清空垃圾桶,并将纸张、杂物等垃圾分类投放到指定垃圾箱中。
- 员工患病期间应及时向上级报告,避免感染他人,并按医生建议休息病假。
三、卫生设施维护1. 洗手间:- 洗手间内应保持清洁干燥,无垃圾、异味等。
- 每天至少清洁两次,保持洗手间地面、墙壁、水池、马桶等卫生设施干净整洁。
- 洗手间内应提供充足的洗手液、洗手纸和纸巾,保持洗手液、纸巾盒等卫生用品充足。
2. 垃圾处理:- 公共区域和各工作区应设置垃圾箱,并醒目标识垃圾分类要求。
- 垃圾箱应定期清空,垃圾袋需要及时更换,避免满溢和异味产生。
- 垃圾分类要求员工按照规定分类投放到指定垃圾箱。
3. 空气质量:- 定期检查和清洁空调过滤器、通风口等,以确保室内空气质量良好。
- 吸烟区应设立专门的烟灰缸,并定期清理,避免烟蒂引起火灾和异味。
四、卫生培训1. 入职培训:- 新员工入职时,应接受卫生培训,了解办公室卫生制度和操作规程。
- 培训内容涵盖个人卫生责任、公共区域卫生责任、卫生设施维护等方面。
2. 定期培训:- 每年至少进行一次卫生培训,提醒员工保持卫生意识和操作规范。
- 培训内容可包括垃圾分类、洗手流程、空气净化等方面知识。
五、卫生检查和奖惩机制1. 定期检查:- 每月组织卫生检查,由卫生检查小组对办公室卫生状况进行抽查。
- 发现问题应当及时整改,落实责任人并记录相关情况。
办公室卫生管理制度范本(五篇)

办公室卫生管理制度范本一、目的为营造整洁、舒适的办公环境、塑造良好的企业形象,规范办公环境卫生管理流程,特制定本规定。
二、适用范围本规定适用于公司所有办公区域的卫生管理与办公设备的使用维护。
三、个人办公区域的维护要求1、每位员工应时刻保证自己的办公桌面物品整齐、整洁无杂物,不摆放与工作无关的个人物品,办公桌面只能摆放必需物品,其它物品应放在个人抽屉,暂不需要的物品就摆回柜子里,不用的物品要及时清理掉。
办公文件、票据:办公文件、票据等应分类放进文件夹、文件盒中,并整齐的摆放至办公桌左上角一侧。
办公小用品如笔、尺、橡皮檫、订书机、启丁器等,应放在办公桌一侧,要从哪取使用完后放到原位2、特殊岗位的人员(如仓库管理员)应保证自己工作管辖区域(例如仓库)内货物摆放有序、无废弃物等。
3、办公桌上不能堆放货物、包装废品、实验材料等,应及时办理入库或清理。
4、办公室内需摆放文件柜、办公桌、电脑等办公设施的,应规范、合理、整齐并随时保持清洁。
5、使用文件柜、保险柜等的员工,应保持文件柜、保险柜的外观干净;内部文件资料摆放整齐;顶部不摆放旧资料、旧文件、旧物品等杂物,保持整体美观。
6、员工离开办公桌,长期不用电脑设备时,应锁定并关闭显视屏,节约用电。
四、公共办公区域的维护1、每天早上在上班前,部门值日生将所有办公区域的地面清扫一遍;会议室的办公桌擦拭一次、座椅摆放整齐,并将垃圾桶的垃圾清理干净;每周对办公区域的所有窗户、门、微波炉进行一次清洁。
2、员工应注意保持地面、墙面及其他公共区域的环境卫生,不乱丢垃圾、不吐痰,不乱张贴,能及时清理污物。
3、使用会议室的员工应爱护会议室设施、保持会议室的整洁,会后应将座椅归还原位、摆放整齐,及时清理会议产生的垃圾,关闭电器、照明电源。
4、前台环境卫生由前台文员负责日常的维护与整理,注意饮水机的使用、垃圾桶的倾倒等事项,时刻保持前台环境的整洁。
5、办公区域所有的大型绿化植物由行政部门每周进行定期的维护、修剪等工作,公司自行购买的小型绿化植物由就近部门员工每周进行一次叶面清理与维护工作。
办公室环境卫生管理制度范本(5篇)

办公室环境卫生管理制度范本第一章总则第一条为了保障办公室内环境的清洁、整洁和卫生,创造良好的工作环境,提高工作效率,促进员工身心健康,制定本制度。
第二条本制度适用于本单位所有办公室及其工作区域,包括办公室楼层、会议室、办公室厨房、洗手间等。
第三条本制度由单位环境管理委员会负责监督执行,由办公室环境卫生管理员具体负责实施。
第四条所有在本单位工作的人员都应当遵守本制度的规定,并配合办公室环境卫生管理员开展工作。
第五条本制度的修订和补充由单位环境管理委员会根据实际需要进行。
第二章办公室环境卫生管理第六条办公室环境卫生管理包括日常清洁、定期清洁、卫生检查等活动。
第七条办公室内禁止在非指定的区域吸烟,吸烟者应在办公室内指定的吸烟区域内吸烟并做好控烟措施。
第八条办公室内设有指定的垃圾箱,员工应将生活垃圾、废纸、废弃物等分类投放到指定的垃圾箱中,请勿乱扔垃圾或将私人物品留于办公桌上。
第九条办公室内应保持整洁,桌面上的物品应摆放整齐,不得放置或堆放杂物。
第十条办公室内禁止饮食,员工应在办公室厨房内进食,餐后及时清理餐具,保持清洁卫生。
第十一条办公室使用空调时,应保持空气的流通,不得将窗户紧闭,避免室内空气污浊。
第十二条办公室卫生检查由办公室环境卫生管理员定期进行,发现问题及时整改。
第三章办公室卫生清洁工作第十三条日常清洁工作包括对办公桌、电脑、电话、门窗等进行清洁,并保持卫生清洁用品的充足。
第十四条定期清洁工作包括对办公室地板、墙壁、门窗等进行清洁,包括地毯的清洁与消毒。
第十五条办公室厨房卫生清洁工作由厨房管理员负责,包括厨具、餐具的清洁与消毒、保持厨房整洁。
第十六条办公室洗手间卫生清洁工作由洗手间管理员负责,包括洗手间的清洁与消毒,保持洗手间的整洁。
第四章工作人员的职责第十七条办公室环境卫生管理员负责制定和修订办公室环境卫生管理制度,组织实施环境卫生工作,定期进行检查和评估,并及时纠正问题。
第十八条员工应遵守办公室环境卫生管理制度,保持办公室环境的整洁和卫生,并积极配合卫生检查工作。
办公室环境卫生管理制度范文(5篇)

办公室环境卫生管理制度范文第一章总则第一条为了加强办公室环境卫生管理,创造一个整洁、清爽、舒适、健康的办公环境,提高工作效率,确保员工身体健康,制定本制度。
第二条办公室环境卫生管理遵循“预防为主、综合发力、防治结合”的原则,各级、各部门负有责任,员工共同参与,形成良好的办公环境。
第三条本制度适用于公司全部部门及办公场所,包括办公室、会议室、打印室、茶水间等所有办公场所。
第四条公司将定期组织办公室环境卫生检查,对于有违反本制度的行为,将进行相应的处罚。
第二章办公室环境卫生常规管理第五条每天上班前及下班后,员工应确保自己的工作区域整洁干净,不得放置杂物,垃圾应及时倒入垃圾桶中。
第六条办公桌、办公椅等办公设备及用品要保持整洁干净,不得随意更换,如有损坏或无法正常使用,应及时报修或更换。
第七条办公室桌面应保持整洁,不得堆放过多的文件、资料或其他杂物,以保持工作区域的清爽和整洁。
第八条办公室地面应保持干净洁净,定期进行清洁打扫,如有污渍、灰尘等需要及时清理。
第九条办公室通道、门窗等地方要保持畅通,不得堆放废旧物品、杂物等。
第十条员工在办公室使用个人电子设备时,应注意对设备及用品的保养,不得长时间使用或私自更换设备。
第十一条在办公室举行会议或培训时,应保持会议室整洁,会议结束后清理杯盘碗筷,保持整洁干净。
第十二条办公室的墙壁、天花板等应保持清洁,不得擅自进行装修、画画等行为,如需装修或改变,需报经公司同意。
第十三条办公室中的茶水间或厨房等地方要保持清洁卫生,食品及饮用水要定期检查并确保安全。
第十四条临近窗户的工作区域,应保持窗台清洁,不得乱扔纸屑等杂物,且不得随意移动窗帘、窗户等。
第十五条员工在办公室内吸烟,应前往规定的吸烟区,不得在办公室内吸烟。
如发现个别员工私自在办公室内吸烟,应及时劝阻。
第三章办公室环境卫生巡查与整改第十六条公司将定期组织办公室环境卫生检查,具体由各部门负责人指定专人进行巡查,对于发现的问题应及时整改。
办公室环境卫生管理制度(5篇)

办公室环境卫生管理制度为创造一个舒适、优美、整洁有序的办公环境,树立公司的良好形象,增强员工对公司的责任感和归属感,推进公司日常工作规范化、秩序化,特制定本公司办公室卫生管理制度。
第一条区域划分____公共区域。
包括办公室走道、会议室、仓库等,每天由值日人员进行清扫。
____个人区域。
包括个人办公桌及办公桌旁边的垃圾桶。
第二条具体要求2.1保持公共区域及个人区域地面干净清洁、无纸屑、积尘、烟头、痰渍等脏物;2.2保持门窗干净,保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁;2.3办公室文件柜、仪器柜、办公桌、饮水机、打印机等办公设施的摆放,应规范、合理、整齐并随时保持清洁;2.4办公室严禁堆放与工作无关的物品,办公桌面只能摆放必需的办公物品,其它物品应放在个人抽屉,暂不需要的物品就摆回柜子里,不用的物品要及时清理掉;2.5办公室垃圾篓摆放到位,超过半桶当天值日生必须倒掉,不可有溢满的现象;2.6每位员工都应爱护花草等绿色植物,尤其是办公区域的植物,严禁在办公区域的花草植物盆内乱倒水、茶叶、赃物、烟灰等影响植物生长。
2.7办公室公用物品如裁纸刀、胶带、快递发货单等应整齐地摆放在固定工作区域,员工平时取用要从哪拿来,放回哪里,以免丢失或引起工作不便;2.8电脑键盘要保持干净,下班或离开公司前电脑和显示屏要关闭,个人座椅需推至办公桌旁;2.9下班员工自已整理各自办公区域,办公桌上用品摆放整齐,下班后先检查各自办公区域的门窗是否锁好,将一切电源切断后方可离开;2.10禁止在办公室抽烟(尤其是仓库);2.11报刊应摆放到报刊架上,要定时清理过期报刊。
第三条日常卫生清扫工作按排3.1每天上班前8:45-9:00或下午下班为打扫卫生时间。
3.2员工个人办公区域自行负责打扫,值日部门同事打扫公共办公区域,会议室的办公桌椅擦拭干净,座椅摆放整齐,并将垃圾桶的垃圾清理干净。
3.3每周对公共办公区域的桌椅、门窗、文件柜等物件进行一次清洁。
办公室卫生管理制度模板(5篇)

办公室卫生管理制度模板第一章总则第一条为了加强办公室卫生管理,创造良好的工作环境,使员工工作更加舒适、健康、高效,维护员工的身体健康,保障办公室的正常运转,制定本制度。
第二条本制度适用于本公司所有办公室的卫生管理工作。
第三条公司卫生管理部门是本公司办公室卫生管理的责任主体,负责协调卫生管理工作。
第四条所有员工应严格遵守本制度,保持工作区域的整洁和卫生,共同维护良好的工作环境。
第二章办公区域的卫生管理第五条不同的区域应设置标志牌,明确各个区域的用途,便于员工了解和遵守。
第六条每个员工的工作区域应保持整洁,不得随意堆放物品,杜绝边角角落、桌面上的积灰现象,保持干净卫生。
第七条工作区域的地面应保持干燥、洁净,不得有积水、杂物等。
第八条员工应按时清理工作区域的垃圾,垃圾应分类投放到相应的垃圾桶中。
第三章办公设备的卫生管理第九条办公设备应定期进行清洁和维护,确保设备的正常运转。
第十条员工使用设备后,应及时清理设备表面的污渍、指纹等,保持设备的整洁。
第十一条使用电脑、拷贝机等电子设备时,应注意电源的安全使用,离开工作区域时应关闭电源。
第四章食堂和厨房的卫生管理第十二条食堂和厨房应定期清洗、消毒,并保持厨房设备的整洁,保证食堂和厨房的卫生。
第十三条食堂和厨房应严格按照食品卫生标准进行操作,保证食品的安全卫生。
第十四条从事食品加工和分发的员工应接受相关的健康检查,持有相关的健康证明。
第十五条员工在食堂用餐时应自觉排队,不得插队,保持餐桌的整洁。
第十六条食物残渣应及时倒入垃圾桶,不得乱扔在食堂或厨房。
第五章垃圾管理第十七条垃圾桶应放置在明显的位置,容易被员工看到和使用。
第十八条垃圾桶应定期清理和更换,垃圾袋应密封并妥善处理。
第十九条垃圾应分类投放,预防交叉感染,保护环境。
第六章公共卫生管理第二十条办公楼的公共区域应定期清洁和消毒,包括走廊、楼梯、洗手间等。
第二十一条员工在使用公共卫生设施时应注意个人卫生,保持洗手间的清洁。
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办公室卫生管理制度
为创造一个舒适、优美、整洁的工作环境,树立公司的良好形象,特制定本公司办公室卫生制度。
主要内容与适用范围
本制度规定了办公室卫生管理的工作内容和要求以及检查内容与考核。
此管理制度适用于本公司所有办公室卫生制度管理制度。
定义
公共区域:包括办公室走道、办公场所、会议室、卫生间、仓库等,每天以值日表为准轮流值日。
个人区域:包括个人办公桌及办公区域由各部门工作人员每天自行清扫。
每周一次大扫除,全体动员清扫整个办公室。
大扫除时间由行政部根据情况而定。
制度内容
公共区域坏镜卫生应做到以下几点:
保持公共区域及个人区域地面干净清洁、无脏物。
保持门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透明。
保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁。
保持卫生间、洗手池内无污垢、经常保持清洁,毛巾放在固定(或隐蔽)的地方。
办以室垃圾框摆放到位,超过半桶当天值日生必须倒掉,不可有溢满的现象。
办公用品卫生管理制度
办公桌面只能摆放个人办公必须物品,其他物品应放在个人抽屉里面。
办公室公用物品如剪子、胶带、尺子等应摆放在整齐并放在固定工作区域,员工平时试用,要从哪取试用后放回原位。
以免丢失或引起工作不便。
电脑键盘要保持干净,下班或离开公司前电脑和显示屏要关闭。
饮水机、灯具、打印机、传真机、电话、文件柜摆放要整齐,保持表面干挣整洁、无灰尘和废纸屑。
办公室内电器线走向要美观,漏出地面的网线、电线需要用防护条防护。
新进设备的包装、报废设备及不用的杂物应按规定程序予以清理。
个人卫生应注意以下几点:
不随地吐痰,乱扔垃圾。
下班员工自已整理个自各办公区域,办公桌上用品摆放整齐。
禁止在办公室抽烟。
(尤其是仓库管理室)
日常卫生清扫工作按排
每天上午上班后或下午下班为值日生打扫卫生时间。
打扫范围包括扫地,拖地板、倒垃圾等。
每周由行政部抽出一天组织全体员工大扫除,清扫办公区域所有地方。
总经理办公室卫生由总经理指定人负责清扫经理办公室卫生。
检查及考核
每天有领导及行政部检查办公区域的环境,如有不符合以上要求的,一次罚款10元,请值日生注意。
每周由行政文员对个人区域的环境进行检查,如有发现不符合以上要求,一次罚款10元,请大家做好自律。
(惩罚只是手段,创造良好办公环境才是我们真正的目的,希望大家共同努力,搞好工作环境卫生)
办公室卫生管理制度
办公室人员每天早上要提前10分钟到办公室,按照划分的责任区搞好卫生工作。
第二条各办公室卫生责任人每天要搞好办公桌、地板卫生;收拾好茶杯,茶篮、纸篮、烟灰缸要每天倒干净,确保办公室整洁。
负责有卫生间卫生的人员,要搞好卫生间卫生,保证卫生纸供应。
下班前要收拾好各办公室茶杯,检查电器开关、水龙头是否关闭。
第五条轮到值日的人员要履行好职责,做好以下工作:
1、烧好开水,保证上班前各办公室开水供应;
2、每天早上淋花;
3、各办公室的关灯、关电、关门;
4、待领导离开后方能最后离开。
第六条以上制度……
第六条以上制度办公室人员要严格遵守,由大家共同监督。
为营造规范、宜人的办公环境,保持办公场所的整齐、洁净,促进办公室卫生管理的制度化、
规范化,制定本度。
三、办公室摆放文件柜、仪器柜、办公桌、饮水机、微机等办公设施,应规范、合理、整齐并随时保持清洁。
七、办公室严禁堆放与工作无关的物品,地面随时保持无纸屑、积尘、烟头、痰渍、口香糖渣等渣滓。
目的:为彻底做好公司内部公共区域的环境卫生,营造一个良好的生产、生活环境和氛围,塑造清洁、整齐的厂容厂貌,特制定此管理条例。
一、各科室人员要讲究卫生,养成良好的卫生习惯,保持办公室内外清洁美观,创造良好的工作环境。
二、各科室人员每天早上要提早十分钟到办公室,搞好办公桌、地板卫生;收拾好茶杯,茶篮、纸篮、烟灰缸要每天倒干净,确保办公室整洁。
三、室内办公用品和各种用具存放整齐有序,不准在室内和走廊堆放物品、燃烧废纸、乱贴乱画,不准随地吐痰,乱扔纸屑、烟头、瓜果、皮核,禁止从窗户往外吐痰倒水、乱扔杂物。
四、各科室人员每天下班前要收拾好各办公室茶杯,检查窗户、电器开关是否关闭。
五、卫生专职人员要履行好职责,做好以下工作:
1、负责打扫办公楼走廊、楼梯的日常卫生;
2、负责打扫各会议室的卫生;
3、要搞好卫生间卫生,保证卫生纸供应。
六、以上制度各科室人员要严格遵守,由大家共同监督。
卫生领导小组定期对各科室进行卫生检查、评比,结果列入文明科室评比和目标管理考核评比。
为创造一个整洁有序的办公环境、增强员工对公司的责任感和归属感、推进公司日常工作规范化、秩序化、树立公司形象,经研究制定办公室卫生管理制度。
为创造一个整洁有序的办公环境、增强员工对公司的责任感和归属感、推进公司日常工作规范化、秩序化、树立公司形象,经研究制定办公室卫生管理制度。
一、主要内容与适用范围
1.本制度规定了办公室卫生管理的工作内容和要求及检查与考核。
2.此管理制度适用于本公司所有办公室卫生的管理
二、定义
1.公共区域:包括办公室走道、会议室、卫生间,每天由行政文员进行清扫;
2.个人区域:包括个人办公桌及办公区域由各部门工作人员每天自行清扫。
三、制度内容
1. 公共区域环境卫生应做到以下几点:
保持公共区域及个人区域地面干净清洁、无污物、污水、浮土,无死角。
保持门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透明。
保持墙壁清洁,表面无灰尘、污迹。
保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁。
保持卫生间、洗手池内无污垢,经常保持清洁,毛巾放在固定(或隐蔽)的地方。
保持卫生工具用后及时清洁整理,保持清洁、摆放整齐。
垃圾篓摆放紧靠卫生间并及时清理,无溢满现象。
2. 办公用品的卫生管理应做到以下几点:
办公桌面:办公桌面只能摆放必需物品,其它物品应放在个人抽屉,暂不需要的物品就摆回柜子里,不用的物品要及时清理掉。
办公文件、票据:办公文件、票据等应分类放进文件夹、文件盒中,并整齐的摆放至办公桌左上角上。
办公小用品如笔、尺、橡皮檫、订书机、启丁器等,应放在办公桌一侧,要从哪取使用完后放到原位。
电脑:电脑键盘要保持干净,下班或是离开公司前电脑要关机。
报刊:报刊应摆放到报刊架上,要定时清理过期报刊。
饮食水机、灯具、打印机、传真机、文具柜等摆放要整齐,保持表面无污垢,无灰尘,蜘蛛网等,办公室内电器线走向要美观,规范,并用护钉固定不可乱搭接临时线。
新进设备的包装和报废设备以及不用的杂物应按规定的程序及时予以清除。
3. 个人卫生应注意以下几点:
不随地吐痰,不随地乱扔垃圾。
下班后要整理办公桌上的用品,放罢整齐。
禁止在办公区域抽烟。
下班后先检查各自办公区域的门窗是否锁好,将一切电源切断后即可离开。
办公室门口及窗外不得丢弃废纸、烟头、倾倒剩茶。
4.总经理办公室卫生应做到以下几点:
保持地面干净清洁、无污物、污水、浮土,无死角。
保持门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透明。
保持墙壁清洁,表面无灰尘、污迹。
保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁。
保持卫生间、洗手池内无污垢,经常保持清洁,毛巾放在固定(或隐蔽)的地方。
保持卫生工具用后及时清洁整理,保持清洁、摆放整齐。
垃圾篓摆放紧靠卫生间并及时清理,无溢满现象。
保持鱼缸清洁,定期换水和给鱼喂食。
定期给植物浇水、打虫、施肥,保证植物茁壮成长。
5.日常卫生清扫工作安排
1)每天上班后,行政文员及各部门工作人员按要求清扫各自负责的卫生区,并保持卫生清洁。
2)每逢国家法定节假日,应提前一天由行政文员组织全体员工大扫除。
3)由总经理指定专人负责清扫总经理办公室的卫生。
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