2017年交通银行管理培训生(湖北)校园招聘4人公告
2017交通银行陕西分行春季校园招聘报名时间
2017交通银行陕西分行春季校园招聘报名时间2017交通银行陕西分行春季校园招聘公告暂未发布,根据去年招聘时间,预计会在3月份左右发布公告,考生们可耐心等待。
在此，陕西中公金融人将对相关招聘信息进行整理与汇总，同时将会提供交通银行陕西分行招聘报名、笔试、面试等相关信息，及时关注此页面，了解相关考试信息。
●以下是2013交通银行陕西分行春季校园招聘公告（仅供参考）根据业务发展需要，交通银行现面向境内外高等院校招聘2013年应届毕业生，有关事项公告如下：一、招聘对象境内外高等院校2013年应届全日制毕业生(含本科生、硕士研究生、博士研究生)。
二、招聘岗位总行管理培训生岗位;总行员工储备生岗位;国际员工储备生岗位;总行IT专业职位;境内省直分行专业职位等。
三、招聘条件：(1)学历及相关要求国内高校应届毕业生：具有全日制大学本科或以上学历。
海外归国留学生：具有本科或以上学位，毕业回国时间一般在2012年7月至2013年8月。
(2)专业要求：财经类、管理类、理工类、语言类等相关专业，具体以各岗位要求为准。
(3)一般应通过大学英语六/四级考试。
* 本人应如实说明与交通银行在职员工有无亲属关系，包括：夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲及近姻亲关系。
四、应聘流程：简历投递、资格审核、机考、面试、体检和录用等环节。
(1)简历投递：截止时间为2月26日24时;(2)资格审核：2月27日至3月1日;(3)统一机考：预计时间为3月16日下午，具体时间以准考证为准;(4)面试：3月下旬至4月中旬;(5)体格测试：4月下旬;(6)发送录用通知：4月下旬至5月上旬。
大家可以点击陕西银行招聘学习。
交通银行初面经验分享
交通银行初面经验提供距离10月21日收到交行湖北分行武汉地区客户经理序列的初面通知已经过了1个多月了，一路走来，参加各类笔试、面试，各种焦虑各种惆怅，闲暇之余进来坛子里看往年经验互相交流，真的是收获不少，感谢前辈们给提供的经验，所谓代代相传，就由我来接班写一篇感受吧!攒人品!求拿到OFFER!进入正题，本人武汉本地人，男，成都某高校硕士，本科专业会计，硕士专业不对口，10月初网申，漫长的网申等待中，顺便进行海投，工作不好找啊!在被拒无数次之后，10月21日晚8点多收到通知，10月23日上午在中南财大文潭楼第三面试间进行初面，楼主当时心情那个冲动啊!二话不说，机票迅速搞定，22号白天买套正装2000多，晚上11点下的飞机到武汉，凌晨到家，虽然舟车劳顿旅途疲惫，但还是强打精神，调整状态，准备了自我介绍等万金油内容。
23号上午到达财大文潭楼，和在坛子里认识的好战友MW集合~简单交流，还没两句，就开始点到了，据说初面前后持续好几天，我到现在也不清楚那天是第几天，总之有三个面试间。
每个面试间的人被分成假设干个小组，10个小组左右吧?不记得了。
反正我是第三面试间第2组，MW是第3组还是第4组?不记得了。
一组8个人。
也就是说半天初面250人左右，一天初面500人，据说是前后持续三四天，那么可以确定通过网申笔试的初面肯定得有将近两千人参加!各面试间的前两组人被引领到面试间门外，一组进去，另一组候场，前面面试完了，后面再进去，以此类推。
面试的模式是三个面试官，一组八人同时进去，按顺序坐在一排椅子上，与面试官隔着一张大会议桌面对面坐着。
形式是自我介绍加简单提问，自我介绍1分钟，时间卡的很紧，从1号开始依次进行，自我介绍完毕之后，面试官会对照简历向应试者提问，主要就是简历上的一些问题，有的被问到的多，有的被问到的少。
平均一人也就两三分钟吧，应该是人数太多，交行就比拟注重效率。
我们这个小组有差不多4个硕士，其中一个留英回来的，另外2个财大本校，2个其他学校的本科，具体是什么记不清了，应该是非名校。
黑龙江银行招聘网：2017年中国交通银行招聘面试公告
各位同学
大家好！很高兴通知你通过交通银行xx分行机考，即将进入面试环节。
我行将于2016年11月26日进行面试。
现将有关事项通知如下：
1、面试报到地点：黑龙江省哈尔滨市道里区友谊路428号交银大厦一楼；
2、面试报到时间：2016年11月26日（周六）上午07:30；
3、注意事项
（1）请参加面试的同学着深色正装，并携带以下证件：
①身份证原件、复印件；
②近期全身生活照一张；
③普通高等学校新生名册（三联单）；
④普通高等学校毕业生推荐表。
缺证件者将不得参加面试。
（2）请于11月24日12:00之前点击本邮件下方“参加”或“不参加”链接确认是否参加，如在规定时间内未确认或点击“不参加”链接，我们将视为你放弃参加本次面试。
预祝面试顺利！
交通银行齐齐哈尔分行
综合管理部
2016年11月23日
更多招聘信息请关注微信公众平台：hljjrr
2016年中国交通银行面试班次上线，预报从速，详情搜索黑龙江金融人
黑龙江金融人。
交通银行湖北省分行初面加笔试.doc
交通银行湖北省分行初面加笔试您需要后才可以 |笔试之前想说来论坛找一下交通银行的笔经，发现没有跟工行那种很详尽的。
今天笔试完了我己一份。
先说下根本情况。
交通银行是我最早投的一个银行，因为网申系统貌似开得很早。
我投了两个职位，都是湖北省分行的，一个管理培训生，一个综合柜员。
我是以管培的身份去初面的，综合柜员貌似就没有看我的简历了。
10月底的时候接到邮件通知说要去初面。
我不知道交行是不是有普遍的初面规那么，反正我有同学报了湖南的，也有初面了。
初面的人有很多，交行发邮件的时候连带着把所有的都一起发了过来。
总共是两天半的面试，我被安排在第二天的下午。
湖北分行的初面都是在中南财经。
我去的时候正好HR姐姐在念名字。
环顾一下周围，貌似男生居多，不知道在银行算不算多见的情况，但是多少有些压力。
面试的人按照分组，我被分到了下午四点的那一组。
有两个面试的房间在同时进行，显然左边的那一边要慢一些。
因为四点半的那一批进去了右边，我还在左边坐着等。
终于到我的时候，HR姐姐喊了几个人的名字，站到一边等候。
我是第一个。
后来有个男生莫名插到了我前面。
于是不同于一般的8个组，我们组是有9个人的。
我粗略看了下，我们组加我就只有两个女生。
有一种女生很稀有的错觉了。
进去按照排队的顺序坐定，坐正中间的HR考官是个声音很好听且普通话很标准的中年男人，给我们讲了一下面试的流程。
每个人按照顺序站起来对着摄像头自我介绍，不要超过一分半钟。
然后HR 会就自己感兴趣的人提问。
其实很简单。
一轮介绍完之后，发现我们那一组都是硕士，不知道是不是管培都招硕士。
重点是很多经济、金融的，然后在各种银行，证券机构实习过。
相比拟而言，我一个学法律的有点异类了。
然后4个HR就他们听到的自我介绍中让他们印象深刻的地方提问。
我觉得这样比拟好，因为每个人所感兴趣的点都不一样，最后问出来的东西可能也不一样。
而且我粗略记录了一下，平均每个HR 是问3个人，有重复问到的，最起码每个人都面面俱到，不会因为自我介绍没有做好就被冷落。
2017年交通银行业务部招聘公告
2017年交通银行业务部招聘公告本文“2017年交通银行业务部招聘公告”由店铺整理，更多信息请关注我们。
2017年交通银行业务部招聘公告招聘职位：运营管理专员工作地点：上海招聘人数：3最低学历要求：本科最低工作年限要求： 2职位描述：1.制定活动策略和方案：协助制定活动策略，提高平台获客能力及客户活跃度;管理活动方案的落地和执行;协助对接活动沟通渠道和资源。
2.市场调研分析：收集.分析相关营销活动反馈和数据;协助优化营销活动方案。
3.运营数据分析和运用：对运营数据进行分析和解读，协助制定线上产品获客和促活策略;结合客户属性和行为数据，建立客户画像模型，并协助制定针对精准客群的活动规划和运营策略。
任职资格：1.优秀的沟通能力和团队协作精神，富有工作激情，创新欲望和责任感，能承受较强的工作压力;2.有良好的沟通技巧和协调能力3.具有敏锐的市场洞察力，善于分析用户需求，逻辑思维强，对数字和数据分析敏感。
招聘职位：产品专员工作地点：上海招聘人数：3最低学历要求：本科最低工作年限要求： 2职位描述：1.互联网平台产品市场调研及创新：对市场上的同类创新型产品和业务进行研究和分析。
2.互联网平台业务流程及管理办法制定：协助维护更新业务管理办法，保证互联网平台的合规性。
3.互联网平台业务功功能建设：根据互联网平台的总体业务规划，开展功能建设;协助实施各相关项目。
4.互联网平台产品经营及推广：按互联网平台产品规划，协助推进各项业务指标的达标。
5.互联网平台营运维护：收集日常产品营运数据，分析及监控业务发展情况;确保互联网平台稳定性.可用性及优质的客户体验;与技术部门共同确保互联网平台及产品安全性。
任职资格：1.有产品经验优先;2.优秀的沟通能力和团队协作精神，富有工作激情，创新欲望和责任感，能承受较强的工作压力;3.具备较强的团队管理能力;4.良好的沟通技巧和协调能力。
2017交通银行校园招聘机考考试试题及完整解析
吉老师写在最前：2017年份交通银行招聘的考试时间是2016年11月13日，采用机考的形式，计分题考点主要是英语、职业能力测试（也就是行测）、综合知识（金融、经济、常识、计算机、时事、交行知识），一共约140 分钟约192道题，题量大且阅读类的题目很多（英语阅读、行测的资料阅读都有4篇左右），每个人的题目顺序不同，建议好好做题，会对后续年份的考试帮助很大！不计分题主要是心里测试，30分钟约60道题，限时30分钟，一般人都能通过，提前知道有心理准备，考试的时候不慌张即可。
以下是完整试卷内容：第一部分：行测部分1、下列各句中，没有语病且句意明确的一句是（）A、吸血的蚊子一般都是雌蚊，因为血液可以促进雌蚊的卵巢发育，吸血之后才能有充足的营养产卵繁衍后代。
B、胜券在握的一场比赛最终以失败告终，究其原因，是教练和队员对这场比赛没有引起高度重视。
C、这篇文章旗帜鲜明地阐述了自己的观点，却遭来许多专家的抨击，我认为是没有问题的。
D、受到产量激增的影响，今年的羽绒服比去年便宜了近一倍。
答案：A解析：B项搭配不当，胜券在握不能做定语，修饰比赛，只能做谓语、宾语。
C项文章不能阐述自己的观点，而是作者通过文章阐述自己观点，错误。
D项搭配不当，便宜不能和倍数搭配，应改为“便宜近一半”。
2、依次填入下列各句括号内的词语，与句意最贴切的一组是（）。
（1）提倡低碳生活，减少使用污染环境的能源，是（）环境恶化的正确选择。
（2）随着市民文明程度的不断提高，过去有些需要用铁栏杆维持（）的地方，现在只要拉绳子或画线就可以了。
（3）近年来，该市（）原有资源，以钒钛资源开发为重点，努力打造世界级的产业集群。
A、遏制 秩序 依托B、掩饰 秩序 依附C、遏制 次序 依附D、掩盖 次序 依托答案：A解析：此题主要考查词语的搭配。
“遏制环境恶化”“维持秩序”“依托资源”为固定搭配。
“依附”多指人依赖、从属他人或某种势力集团，如依附祖父生活，依附反动势力，依附革命组织。
2017所有银行校园招聘公告汇总
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浦发银行
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9月26日-9月16日
11月上旬
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民生银行
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8月30日-10月16日
待通知
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中国银联
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9月19日-10月12日
总公司10月17日
分公司10月18日
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平安银行
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9月26日-
待通知
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地方性银行校园招聘>>>点击查看>>>
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9月12日-10月9日
10月下旬
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全国各省市
浙商银行
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10月8日-10月16日
10.29
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北京&上海
银联数据服务公司校园招聘
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10月-11月
待通知
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湖南
长沙银行校园招聘（300人）
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9月14日-10月21日
待通知
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广东
广州银行校园招聘（250人）
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待通知
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福建
厦门银行校园招聘
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9月28日—
待通知
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浙江&陕西
浙商银行总行信息科技部（170+）
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10月8日-10月25日
10月29日
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河南
焦作中旅银行校园招聘
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10月8日-10月31日
待通知
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四川
四川希望银行校园招聘
2017交通银行湖北分行项目部招聘信息
2017交通银行湖北分行项目部招聘信息
一、招聘岗位：招聘专员
岗位职责：
1、全面负责公司内部的人事招聘工作;
2、根据公司需求及人员编制，制作招聘计划，完成空缺职位的招聘;
3、熟悉各种招聘渠道，进行招聘、甄选、面试、录用等工作，以及招聘效果评估;
4、协助上级建立和完善公司招聘管理制度及流程，并严格贯彻执行
5、建立后备人才选拔方案和人才储备机制;
任职资格：
1、本科及以上学历(必须取得毕业证，可接受自考学历)，男女不限，人力资源相关专业优先;
2、具有较强的语言表达能力和沟通能力，较强的应变能力，具备亲和力;
3、熟悉招聘面试技巧和渠道开拓，擅长销售类、师资类岗位招聘优先;
4、熟悉人力资源相关的国家政策法规，熟练操作office办公软件。
二、招聘岗位：培训专员
岗位职责：
1、对员工进行培训需求分析与调研，并根据公司发展需要与人力资源规划组织制订培训计划;
2、制定培训计划与实施;
3、负责新进员工的培训及考核，择优录用;
4、对培训工作的考核进行收集、列表、总结，并作出报表上报
5、根据公司的战略发展目标，组建并培养公司的后备人才梯队;确保公司经营所需要的人才;
任职资格：
1、本科及以上学历(必须取得毕业证，可接受自考学历)，男女不限，人力资源相关专业优先;
2、具有较强的语言表达能力和沟通能力，较强的应变能力，具备亲和力;
3、熟练掌握企业培训需求调查技术和方法，有年度培训计划制订经验，具备较丰富的培训活动策划、实施、监控经验，掌握培训效果评估方法;
4、熟悉人力资源相关的国家政策法规，熟练操作office办公软件。
交通银行校园招聘面试试题及面试过程
交通银行校园招聘面试试题及面试过程大数据工程师面试经验(上海) - 交通银行面试过程：考完笔试大概一个礼拜，接到面试通知。
楼主报的大数据管理岗，笔试地点在杭州。
具体笔试的方向分为IT开发编程类以及数理统计类。
楼主学的统计方向的，自然也就选了统计类。
前面一小部分是行测，之后就都是统计类的试题。
考的大部分是统计的基本功以及概率题。
总体来说，需要复习。
楼主没有复习直接裸考了....建议考前多看看统计类的题目。
面试官问的面试题：前面一小部分是行测，之后就都是统计类的试题。
考的大部分是统计的基本功以及概率题。
总体来说，需要复习。
楼主没有复习直接裸考了....建议考前多看看统计类的题目。
包括会考一些因子和因素，type I error等。
还有一些概率题，本科大部分都是有学过的。
主要是要复习复习复习！重要的事情说三遍！不要像楼主一样去裸考....柜员面试经验(太原) - 交通银行面试过程：在4月27号参加了笔试，由于准备二战，并没有准备银行，抱着试一试的心态随便投了一家交通银行，没想到网申直接通过，就来参加了笔试，对于笔试，我没咋复习，每天看看剧，最后考试竟然过了，由此可见笔试不怎么刷人，接着就是面试了，5月16号进行面试，去了之后才告诉我们有三轮面试，今天晚上就会发送第二轮面试的通知，我的第一轮面试是无领导小组讨论，10人一组，进去以后材料很难，我都读不大懂，最后只看了大标题，是数字货币的紧迫性问题排序，有信任问题，效率问题，可扩展性以及稳定性四个问题还需要提出对于这些问题的解决方案，小中有一个人直接跳出来完全控场，太难了，我不都不会讲，就发了3次言，本以为自己妥妥的结束了就在晚上直接睡了，第二天早上5点起来撇了一眼手机，发现收到了二面的通知，很惊喜，现在在等待二面中面试官问的面试题：无领导小组讨论，数字货币的问题排序，很难，我都看不太懂材料，总之，自己说的话都是大白话，别人竟然能够很专业的解答，感觉自己过去是自取其辱。
2017交通银行秋季校园招聘网申流程及常见问题解答
2017交通银行秋季校园招聘网申流程及常见问题解答一.用户注册进入交通银行官网后，页面的右上方点击“注册”按钮，如下图：身份证号注册后不能修改，务必一次填写正确!!注册后，请牢记用户名及密码!注册成功后，返回“人才招聘”页面，点击“登陆”按钮，用户登陆，如页面顶端右上方出现了用户姓名，即为登陆成功二、简历填写登陆成功后，点击页面上方右侧的“我的招聘”出现下列页面显示该页面注意两点：1、交行的网申我们需要完成四项内容：简历——自荐信——照片管理——附件上传2、点击左侧“简历信息”，创建简历，进行简历填写三、简历基本信息填写注意事项提示1.温馨提示：简历填写页面未标注选填的内容均为必填，请认真核对信息无误后，进入下一步!2、首先上传一寸证件照。
及生活照证件照上传，证件照大小没有提示，同学们点击上传按钮，在弹出的对话框中点击“选择”按钮，选择照片后，课拖动对话框左侧下方的滑动箭头进行裁剪，调整好大小后，点击“上传”上传后，会在简历页面中显示证件照生活照上传：请选择有代表性的生活照上传，大小小于1M!!，点击上传按钮，在弹出的对话框中，点击”浏览”按钮，选择生活照，选择好后，点击“上传”按钮，会在弹出的对话框中显示同学们的生活照，在对话框中显示了，即为上传成功，点击对话框的右上方关闭按钮即可!大家的生活照不会在简历信息页面显示，是正常现象!!3、曾用名后面显示(选填)，没有曾用名的，可以不用填写此项4、入党团时间：如果同学们忘记了具体的入团时间，大约记住是哪一年入得团，月份具体时间大约选择即可，但是入党时间需精确填写5、毕业时间填写：2016年7月1日或2016年6月30日均可6、参加工作时间填写：2016年8月1日或2016年8月31日均可7、出生地：填写出生的地址生源地：填写最后考上大学的高中所在地，复读考生的生源地为复读学校所在地户口所在地：为当钱户口所在地，如大学或研究恒期间将户口移到学校所在地，则户口所在地位当钱学校所在地户口详细地址：填写详细地址籍贯：如有户口调动的同学，户籍即为原始户口所在地最近联系地址：可以填写学校所在地址，能够确保联系到本人的地址8、家庭电话：填写固话形式或者手机号码形式均可查看以上信息无误后，点击保存下一步，进入下一页面四、教育信息填写注意事项1.有二专业的同学(毕业辅修专业没有学位证，只有第一专业有学位证的)，二专业的学历填写本科，学位填写学士，阶段填写本科，第一专业也是如此;2.有双专业，且毕业有两个学位证的同学，填写一专业的信息，学历选择本科，阶段选择本科，学位选择学士;在填写二专业的学位，阶段选择双学位，学历填写双学位，学位选择学士;3、双学位不需要填写批次，及成绩绩点，只有本科学士学位需要填写成绩，批次等信息。
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2017年交通银行管理培训生（湖北）校园招聘4人公告
职位名称：管理培训生（湖北）
部门：总行-人力资源部
工作地点：湖北-武汉
招聘人数：4
截止时间：2016-10-24
职位描述:
一、培养目标
交通银行总行管理培训生项目定位于培养交行未来高级管理人员及专家型人才。
2005年9月至今，交行已从北京大学、清华大学、复旦大学、上海交通大学、浙江大学、南京大学等国内知名高校和美国耶鲁大学、哥伦比亚大学、加州大学伯克利分校、康奈尔大学、英国剑桥大学、牛津大学、伦敦政治经济学院等世界著名大学优秀硕士、博士研究生中累计招收十一期共330余名管理培训生。
目前已有八期200余名管理培训生定岗，分布在总行、境内省分行、子公司和海外机构工作，其中已有60余名管理培训生担任总分行中高层级管理干部职位。
二、培养计划
2016年秋季，第十二期管理培训生项目招聘按北京、上海、江苏、湖北、浙江、广东、陕西等7个区域定向招收总行管理培训生。
各区域管理培训生由总行统一招聘、统一培养，培养期结束后定向分配到所属区域交行经营机构工作。
第一阶段：基层轮岗实习(12个月)
第二阶段：海外实务轮训(4-5个月)
第三阶段：总行项目实践(6个月)
第四阶段：岗位见习考核(12个月)
职位要求:
三、应聘须知
(一)招聘人数：4名
(二)招聘范围：国内外知名大学
(三)招聘条件：
1.2017年国内外应届全日制硕士、博士研究生(定向委培生除外)以及2016年海外应届硕士、博士毕业生(未就业)；
2.不限专业；
3.具备较强的综合分析、判断和逻辑思维能力，有团队合作精神，较强的决策、管理潜质；
4.愿意到基层任职和接受系统内调动；
5.优秀学生干部、高等级奖学金获得者优先。