【经验】一个公务员工作七年后的肺腑之言
公务员工作经验分享
公务员工作经验分享作为一位公务员，我有幸参与了多年的公务员工作，积累了一些宝贵的经验。
在这篇文章中，我将与大家分享我在公务员岗位上的工作经验和体会。
一、明确职责，守纪律作为公务员，我们首先要明确自己的职责和使命，准确把握自己的工作范围和权限。
任何时候都要始终坚守法律法规、廉洁自律、规范程序，不得违法违纪。
在工作过程中，要保持高度的责任心和纪律性，严禁懒散、敷衍塞责的行为。
只有清醒地认识到自己的角色和责任，才能更好地履行工作职责。
二、创新思维，提高效率公务员工作中，面对繁杂的事务和复杂的问题，我们需要不断思考创新，提高工作效率。
可以运用信息化技术，优化办公流程，提升工作效率和服务质量。
另外，要善于总结工作中的经验和教训，不断寻求创新方法和思路，提高解决问题的能力和水平。
同时，要学会与同事们进行有效的沟通和协作，共同推动工作进展。
三、诚信待人，维护形象公务员是国家机关的形象代表，要时刻保持良好的个人形象和职业操守。
对待同事、对待群众，要真诚待人，做到诚信守信，树立良好的形象。
时刻保持正直、公正、廉洁的原则和态度，做到廉政自律、廉洁奉公。
只有具备良好的职业道德和精神风貌，才能赢得更多人的信任和尊重。
四、持续学习，提升能力公务员需要不断学习和提升自己的专业知识和综合素质。
要关注国家政策和法律法规的更新，了解行业新动态，并及时调整思路和工作方式。
可以通过参加培训班、研讨会等形式，拓宽视野，提高专业水平。
同时，要勇于承担一些新的工作挑战，吸取其中的经验和教训，不断完善自己的工作技能和能力。
五、加强沟通，增进合作公务员工作往往涉及到与各方面人员的工作协商和沟通，所以良好的沟通和协调能力至关重要。
要注重与上级、同事和群众之间的沟通与互动，努力营造和谐的工作氛围。
在工作中，要善于倾听和理解他人的意见和需求，积极加强沟通交流，协调解决问题，提高工作效率和工作水平。
六、积极参与，服务社会作为公务员，我们肩负着为社会服务的使命。
公务员工作心得
作为一名公务员，我一直以来都在致力于为社会公众提供更好的服务。在这个岗位上，我积累了许多宝贵的工作心得，今天我将分享给大家。
一、忠诚和责任
作为一名公务员，最重要的是要对国家和人民忠诚，承担起维护国家利益和服务人民的责任。在工作中，我始终牢记这一点，努力做到忠诚和尽职尽责，不辜负组织和公众的期望。
总的来说，作为一名公务员，我深知自己肩负着重大的责任，因此我会不断努力，不断提升自己的能力，为社会公众提供更好的服务。相信通过我的努力，我能够成为一名更优秀的公务员，为国家和人民做出更大的贡献。
四、沟通和协调能力
公务员的工作往往需要与各方进行沟通和协调，这就要求我具备良好的沟通和协调能力。在工作中，我注重倾听和理解各方意见，努力寻求最为公务员，保守职业操守是必须遵守的准则。在处理工作中的各种事务时，我严格要求自己，做到廉洁自律，坚决抵制各种不正当的行为，始终保持清正廉洁的形象。
六、服务意识
公务员的本质是为公众服务，因此我始终把服务意识放在工作的首位。无论遇到什么样的困难和挑战，我都会全力以赴，为公众提供更优质、更高效的服务。
七、不断学习和进步
作为一名公务员，我深知自己的知识和能力需不断提升。因此，我会利用业余时间不断学习，参加各种培训和进修课程，力求在专业能力和工作水平上不断进步。
二、高效和专业
在公务员岗位上，高效和专业必不可少。我始终保持高度的工作效率，及时处理各项事务，并且不断提升自己的专业知识和技能，以应对工作中的各种挑战。
三、维护公平公正
作为公务员，维护公平公正是义不容辞的责任。在处理工作中涉及的事务时，我始终坚持公平公正的原则，不偏不倚地处理各种事务，保障公众的合法权益。
公务员职业心得总结
公务员职业心得总结作为一名公务员，在这个岗位上工作了数年，我深感荣幸的同时，也积累了不少宝贵的经验和心得。
在这里，我想和大家分享一下我在公务员职业生涯中的一些感悟。
初入公务员队伍时，心中满怀期待和憧憬，觉得这是一份稳定且光荣的职业。
然而，真正开始工作后，才发现其中的责任重大和任务艰巨。
公务员的工作并非如外界想象的那样轻松简单，它需要我们具备高度的责任心、严谨的工作态度和出色的沟通协调能力。
首先，责任心是做好公务员工作的基石。
我们所处理的每一项事务，都关系到民众的切身利益和社会的发展。
比如，在制定一项政策时，需要充分考虑其可行性、公正性和可持续性，确保政策能够真正惠及民众。
在执行政策的过程中，更是要严格按照规定和程序，不打折扣、不徇私情。
一旦出现疏忽或错误，可能会给国家和人民带来不可挽回的损失。
因此，始终保持强烈的责任心，对工作认真负责，是我们应有的职业操守。
严谨的工作态度也是至关重要的。
在处理文件、数据等工作时，必须做到一丝不苟，确保信息的准确性和完整性。
一个小小的错误，可能会引发一系列的问题，甚至影响到整个工作的推进。
而且，公务员的工作往往涉及到众多的法律法规和规章制度，我们必须严格遵守，依法办事，不能有丝毫的马虎和侥幸心理。
沟通协调能力在公务员的工作中同样不可或缺。
我们需要与各个部门、各个层级的人员打交道，共同推进工作的开展。
这就要求我们具备良好的沟通技巧，能够清晰地表达自己的观点，倾听他人的意见和建议，协调各方利益，达成共识。
在遇到矛盾和问题时，要善于化解冲突，寻求解决方案，确保工作的顺利进行。
除了以上这些基本的能力和素质，不断学习和提升自己也是非常必要的。
社会在不断发展进步，新的问题和挑战层出不穷。
我们只有不断学习新知识、新技能，才能更好地适应工作的需要。
例如，随着信息技术的飞速发展，电子政务成为了一种趋势，我们需要掌握相关的技术和知识，提高工作效率和质量。
在工作中，还需要注重团队合作。
公务员工作心得体会范文
公务员工作心得体会范文作为公务员，我已经工作了多年。
在这期间，我积累了一些心得体会，今天我想分享给大家。
以下是我个人的一些心得体会，供大家参考。
首先，作为公务员，我们必须保持忠诚、勤奋和敬业的工作态度。
公务员的职责是为人民服务。
我们必须忠诚于党和人民，始终把人民的利益放在首位。
我们要时刻牢记自己的职责，为人民服务，尽心尽力做好工作。
我们要勤奋工作，不能敷衍了事。
无论是处理日常工作，还是应对突发事件，我们都要尽职尽责地完成。
我们还要不断提高自身素质和业务水平，为工作做好准备。
只有这样，我们才能真正为人民做出实质性的贡献。
其次，作为公务员，我们要始终坚持廉洁奉公的原则。
廉洁奉公是公务员的基本素质和职业操守。
我们要严于律己，做到廉洁自律。
不能利用职务之便谋取私利，不能收受贿赂或利用职权为他人谋取利益。
我们要对自己的行为负责，对公款要精打细算，杜绝浪费的现象。
我们要依法办事，加强自身的法律意识，做到公正、公平、公开。
只有做到廉洁奉公，我们才能赢得人民的信任。
再次，作为公务员，我们要注重团队合作。
在工作中，我们往往需要和其他同事合作。
无论是在一个办公室，还是在一个部门，我们都要积极主动地与其他人沟通合作。
我们要学会倾听他人的意见，尊重他人的观点。
在解决问题时，我们要主动寻求帮助，共同探讨解决方案。
我们要在团队中发挥自己的优势，做好自己的本职工作，同时也要关心和支持其他人。
在团队合作中，我们要互相协助，共同努力，共同完成工作任务。
此外，作为公务员，我们要善于学习和适应变化。
现代社会发展迅速，新的知识和技能不断涌现。
作为公务员，我们要不断学习新知识，提高自己的业务水平。
我们要关注国家和党的政策，了解新的法律法规。
面对新的工作任务，我们要积极主动地适应变化，更新工作方法，提高工作效率。
我们还要善于总结经验，从工作中吸取教训，不断改进自己的工作方式和方法。
最后，作为公务员，我们要时刻保持良好的形象。
公务员是人民的代表，我们的行为会直接影响人民对公务员的形象评价。
公务员工作心得体会范文
公务员工作心得体会范文作为公务员多年的从业者，我深刻感受到了公务员工作的责任和荣誉。
通过这些年的工作经验，我积累了一些心得体会，现在与大家分享。
首先，作为公务员，要时刻维护良好的形象。
公务员是国家机关的代表，我们的一举一动都代表着国家的形象。
因此，我们应该端正自己的工作态度，做到走在前面、做在前面。
无论是在工作中还是在生活中，我们都应该以积极向上的形象示人，树立好的榜样，以良好的行为影响和带动周围的人。
其次，作为公务员，要注重自身素质的提升。
随着时代的发展和社会的进步，公务员的工作内容也在不断扩展和深化。
因此，我们要不断学习新知识、提高自己的综合素质。
只有不断修炼和提升自己，才能适应新的工作需求、更好地为人民群众服务。
另外，作为公务员，要保持良好的工作态度。
无论面对任何困难和挑战，我们都应积极面对，以解决问题的态度去工作。
同时，要善于沟通和协调，与同事、上级和社会各界保持良好的关系。
只有通过团结和协作，共同为人民群众提供优质的服务，才能实现自己的工作目标。
此外，作为公务员，要严格遵守职业道德和工作纪律。
公务员是一种特殊的职业，我们要时刻保持清正廉洁的工作作风，不贪图私利，不违法乱纪。
对于腐败行为和违纪违法行为，我们要坚决抵制和揭发。
只有保持良好的职业操守和工作纪律，才能让人民群众对我们产生信任和支持。
最后，作为公务员，要深入基层，与人民群众保持密切联系。
公务员的使命就是为人民服务，我们要始终把人民放在心中最高的位置。
无论是工作中还是生活中，我们要真心实意地关心人民群众的需求，积极倾听他们的意见和建议，为他们解决困难和问题。
只有真正站在人民群众的立场上思考和工作，才能更好地为他们谋福利、提供服务。
以上是我从事公务员工作多年来的一些心得体会，希望对大家有所启发和帮助。
公务员是国家的守护者和服务者，只有不断提高自己的素质，始终保持良好的工作态度，才能更好地履行职责、为人民服务。
让我们一起为建设美丽富强的新时代而奋斗！。
参加公务员后的心得体会
参加公务员后的心得体会
作为公务员，我有以下几点心得体会：
1.责任感：作为公务员，最重要的是要有强烈的责任感，要时刻以人民利益为重，为
民服务。
每天面对各种问题和困难，都要以积极的态度投入到工作中，做出最好的结果。
2.积极性：作为公务员，要有积极主动的工作态度。
积极争取各种机会，学习新知识，提高业务水平，以便更好地为群众服务。
3.沟通能力：作为公务员，与各个部门和单位的联系很密切，所以必须具备较强的沟
通能力。
能够与不同的人群进行良好的沟通和合作，解决问题，达成共识。
4.忍耐力：在工作中，会遇到各种各样的问题和挫折，需要具备足够的忍耐力和耐心
去解决。
不能因为困难而退缩，要坚持下去，直到问题解决。
5.廉洁自律：作为公务员，廉洁自律是基本要求。
要严格遵守组织纪律和工作规则，
做到廉洁奉公，不接受贿赂，不徇私舞弊，不搞权力寻租。
总的来说，参加公务员后，我深切体会到了作为公务员的责任和使命感。
我会始终坚
持为民服务的宗旨，努力提高自己的业务水平，为社会做出更大的贡献。
一名公务员的工作心得体会
一名公务员的工作心得体会作为一名公务员，我有幸能够在这个光荣而有责任的职位上工作，通过多年的实践经验和思考，我对公务员工作有了一些深刻的认识和体会。
在这里，我愿意分享一下我作为一名公务员的工作心得和体会。
首先，公务员这个职业需要拥有高度的责任心。
作为公务员，我们所从事的工作直接与国家和人民的利益息息相关。
我们的每一个决策和行动都可能对社会产生不可忽视的影响。
因此，我们必须意识到自己的责任重大，要时刻保持敬畏之心，不能有丝毫的马虎和敷衍态度。
在工作中，我时刻提醒自己要为人民服务，要秉持公正、公平、公开的原则，做到心无旁骛，尽心尽力。
其次，作为公务员，我们需要勇于担当。
在面对工作中的各种困难和挑战时，我们不能退缩或推卸责任，而是要勇敢地迎接挑战并尽力解决问题。
公务员的工作往往要求我们有较强的应变能力和解决问题的能力，要敏锐地捕捉问题的关键，合理地运用资源，寻求最佳解决方案。
同时，我们还要善于倾听和沟通，积极与相关部门和人员合作，形成合力，共同推动工作的顺利进行。
再次，公务员应注重学习和自我提升。
作为一名公务员，我们的工作是与时俱进的，社会在不断发展和变化，我们也要不断学习和提升自己的知识和素质。
只有通过不断学习，我们才能把握新的理论和方法，适应新的工作要求，提高自己的工作能力和水平。
在工作中，我经常主动参加培训和学习活动，阅读相关书籍和杂志，与同行交流心得体会，通过自我反省和总结，不断完善自己。
此外，作为一名公务员，我们需要保持高度的纪律性和端正的工作态度。
公务员作为国家机关的一员，必须遵守国家有关法律法规和纪律规定，做到严守纪律，廉洁自律。
在工作中，我始终坚持以人为本，以服务为中心，不搞形式主义，不走过场，真正做到实事求是，务实创新。
同时，我还时刻保持良好的工作习惯和工作纪律，不迟到、不早退、不旷工，做到按时完成工作任务，保质保量地完成各项工作。
最后，公务员应具备较强的团队合作精神。
在工作中，往往需要与许多不同的人员和团队合作，共同实现工作目标。
我的公务员工作总结：成长与经验分享
我的公务员工作总结：成长与经验分享2023年，回顾自己作为一名公务员的工作经历，我深感自己在这段时间里得到了很多成长和经验。
今天我想分享一下这些成长和经验，希望可以对那些想要从事公务员工作的人带来一些启示。
成长我觉得自己最大的成长体验就是在自我管理方面。
在这个职位上，每个人都必须要负责自己的工作进度和计划，并要在规定时间内完成它们。
在这个过程中，我深刻地认识到自我约束的重要性。
我意识到我必须自制，不能拖延时间、推迟实现自己的目标。
这使我更加有条理、高效地完成工作，提高了我的工作质量，而且我发现这也有助于实现我的个人目标。
这些额外的收获提高了我的自信，并让我每天工作更有乐趣。
经验分享1. 打造职业定位在公务员这个职位上工作两年，我学到的最重要的事情就是打造一个职业定位。
公务员需要经过很长时间的培训来学习专业知识、法律法规和职业技能。
人们常常认为这个职位天生就需要一些特定的素质，但实际上，公务员的成功与否通常取决于他们是否明确自己的职业目标，并朝着实现这些目标努力。
打造职业定位的关键是要建立具体可行的计划，向着其逐步发展。
对于我来说，我的计划是在公务员领域内深入研究，并通过特殊培训课程和课外阅读来增强自己的专业知识。
定位自己的目标，可以帮助我更好地规划自己的职业生涯。
这种方法是在我的职业生涯中非常有用的，我强烈建议在职场中的其他人也这样做。
2. 确定长短期目标除了打造职业定位，我还学到了一个与之相关的技巧，即确定长短期目标。
公务员的职位可能会导致一些无聊和重复性的工作任务。
为此，我们需要设定清晰的目标，这样我们才能够在日常工作中不断前进，同时也有助于提高我们的效率。
将目标分为长期和短期可以更好地进行管理。
长期目标可能涉及提升自有能力或在特定领域获得领先地位，短期目标更集中在每天工作中应该要完成的任务。
通过明确每项目标的优先级和时间表，我能够将我的工作分配到周，甚至每一天。
当我看到目标正在被实现时，我感到的动力也会更高。
感悟与思考：基层公务员的工作经验分享
感悟与思考：基层公务员的工作经验分享2023年了，我身为一名基层公务员已经工作了多年，回想起这些年来的工作经验、感悟与思考，心中不免有许多感慨。
作为一名基层公务员，每天的工作都是忙碌而枯燥的。
我们需要处理各种各样的公务，盯着电脑屏幕看着各种表格、文件，而我们接触的人和事非常单一，几乎都是以公务为中心的。
然而，在这枯燥的工作背后，我们获得的却是无尽的成长和收获。
我在这里分享一下我的感悟与思考。
做一名基层公务员要有清醒的认识。
我们的工作关系到整个社会的运转，我们的工作影响到千千万万的人们的生活。
因此，我们必须对自己的工作有清楚的认识，知道自己所从事的工作的意义和目的，理解自己所做的一切，明白自己的存在意义。
做一名基层公务员要有责任感。
我们所从事的工作不能拖延，也不能有半点马虎。
对于我们而言，每一项任务都是重要的，每一次处理都是值得严肃对待的事情。
我们需要承担起自己的责任，做好每一项工作，为社会、为人民做出贡献。
做一名基层公务员要有奉献精神。
这个职业不是轻松的，需要我们不断地加班、牺牲自己的休息和健康。
每一次加班和努力，都是我们对国家、社会和人民的贡献。
我们要理解自己的责任，为实现共同目标而不断努力。
做一名基层公务员要有创新精神。
我们的社会在不断变革，我们要跟上时代的步伐，实现快速转型。
我们需要持续不断地学习，在学习中不断提升自己，掌握新技术和新知识。
只有不断地学习和创新，我们才能更好地发挥自己的作用，为人民服务，为社会进步贡献力量。
总之，基层公务员是起着重要作用的人员。
在这个职业中，我们需要保持敬业、尽责、奉献、创新的精神，为人民服务，为国家进步而努力奋斗。
希望我们能够不断地强化自己的认识和信念，坚定信念，不断提高自己的素质和能力建设，为祖国的繁荣富强贡献自己的力量。
公务员七年的回顾(七年公务员经验谈)上
公务员七年的回顾楼主作者：万川溪水发表日期：2010-6-30 20:56:162003年，从法学院毕业出江湖，大家知道这个专业除了司法考试做律师，就是公务员，我的同学也是一批一批的进入所谓的“官场”，当然，都是小兵。
一转头七年过去，比别人风浪多，几次选调考试，从一个省直机关到另一个省直机关，无数的文件、会议、督察、接待，无数的惊喜、悲伤、无奈、感慨。
照照镜子，只有眼睛还是七年前原来的样子。
很久前就看天涯的公务员版，有几个很好的帖子，但是大部分人都没有说话，我明白，真正没有说话的地方才是卧虎藏龙。
关注楼主收藏转发我家祖上三代农民，而且是贫农，连副股级干部都没出过。
高中理科。
真正对官场一窍不通啊。
在大学的时候就因为法学院浓厚的政治氛围难以适应。
我的印象很深：有一次对面楼两个系为抢位子，熄灯后火拼，几十人对几十人的群架。
那叫一个群情鼎沸啊，呐喊连天，连续几幢宿舍都燃烧了。
你猜我们寝室怎么样？冲出去帮忙？看热闹？呐喊助威？统统错！我们的答案是：该干啥干啥，睡觉，睡不着的听王菲听郑钧听疯狂英语听新概念。
总之没有人凑热闹。
这个不眠之夜给我的启示是，20年前不是有个什么事件嘛，还影响了一大批人的前程。
但真正厉害的人，不是在那个事件里面上街冲在前面的人，而是静静的躺在床上睡觉的人。
作为年轻人，“静”比“动”往往更有力。
如果我们差不多年纪，我觉得累、忙、工资高都不是最主要的，你说的一个要素“人脉”我觉得很重要，做公务员其实还是做人的工作，你和谁打交道，往往决定你的方向。
个人意见。
然后就考公务员，虽然那时没有现在的竞争压力大，但也是苦战过关，因为我笔试第三，只取一个，没有背景，省直部门，可见难度。
四处取经加上自己总结，也算是有一些公务员考试面试的经验（当然，这七年内我又参加了三次选调考试，这方面的经验进一步丰富），总算在面试中翻盘，顺利过关，想当年，现在还觉得幸福：）不过我的问题还是很多，最重要的就是一点：我对公务员职场的潜规则仅限于想象。
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《一个公务员工作七年后的肺腑之言》一、大学快毕业的日子我是学会计的，当年也算愤青，在学校里一边混日子一边想着以后毕业找个企业做会计，最好是外企，或者进个事务所都不错，所以我一直也没申请入党，后来才知道后悔，这是后话不提。
我2000年拿着52份简历跑到深圳，我不是名校，成绩也不好，只是没补考而已，在学校也就不过当个系宣传部副部长。
我磨破嘴皮投出去26份，最后只有3个单位找我面试，记忆最清楚的是一家公司要招3个财务管理职位，我上午进面试会议室发现居然有将近50人在等待，而且这还是第一批，下午还有第二批，结果也不说了，没戏。
但是没想到的是我当年10月份稀里糊涂报考的公务员居然笔试过关，我抱着一线希望跑去面试，面试后居然又稀里糊涂过关。
就这样我在大四下学期看着同学们焦头烂额找工作，而我每天通宵打星际和CS，然后毕业去单位报到。
其实最开始我完全没想过当公务员，因为我觉得那种工作太沉闷而且太受约束而且我是愤青，我那时候想当然认为公务员都是吃老百姓的饭不为老百姓干活的，而我当时又确实找不到工作，现在有份收入不错的（自以为的）薪水，又很轻松的（还是自以为的）工作我为啥不去呢，就这样，我稀里糊涂当了公务员。
二、你们最关心的收入我一开始上班后是单位安排的宿舍，6人一间，什么都没有，我想着咋这么差的条件捏。
发工资，不错，我01年年薪居然有近5W大洋，而我的同学们进内地比较好的单位的收入也才只有3W不到，我一下成为我们班收入最高的人。
这里说一下题外话，讨论和比较公务员的收入不要算月薪，只算年薪，全部按2001年时间比较——我初进单位每个月拿3300，我下铺哥们进安徽某银行一个月拿1200，但是我全年所有收入才5W不到，摊下来月均4000，我哥们奖金加提成居然快4W（他做贷款的）。
我另一个同学，也是一个寝室的，去了清远财政局，一年只有1W出头。
而我一个高中同学在深圳做软件，他一个月起薪才2000，但一年实际拿了20W。
到2008年，我们再比较了一下——我正科级，刚转的（你不服，因为我牛逼，下面慢慢说），一年整10W，阳光工资后，月工资暴涨到了8000多，然后啥也没有，不是公务员的朋友别出声，我看贴无数，没人信的，你说我年底双薪，双薪居然才749块基本工资，国家政策么，做公务员的就是服从，多发牢骚也没用。
说实话，阳光工资对深圳没啥影响，貌似还小加一点，广州的就崩溃了，砍掉一半，你们不信广州公务员4000块一个月然后啥也没有的话，我也无所谓，这就是事实。
至于我那个银行的同学，现在一年15W，我那个做软件的同学，已经不做软件了，因为他头发白了一半，累得，05年拿着几十W跑去杭州炒股，赚了赔了咱不提了，你自己猜。
那个在清远财政局的同学，可怜，一年摊下来每月还是才2000出头。
题外话有点多，转回正题。
反正我进单位后，没觉得公务员有啥好，累得要死，你们在企业的别和我说加班，老子加班的数量已经无法计算，我咋也没想到，我跑到一个政府机关做个破会计咋会这么累，我当时毕业前跟在一个会计师事务所从2月-5月做了3月审计，虽然也是累得够呛，每天低头太多脖子巨痛，但是还是感觉没当公务员后累，估计那时肾好。
不过加班多也有好处，考核连续优秀多啊，我1年转正，3年转副科，3年转正科，也算是坐火箭了（运气也很重要，我们科没年轻人和我争啊），我一个月8000多是正科水平，要是你混的不好，还是科员，一个月起码少我1000多。
三、心路历程又跑题了，这么说吧，我刚进单位前4年，完全是把这份工作当做一份养家糊口的工作，我是愤青，我严格要求自己，一定不能做我当初想象中的公务员，我做事情要尽心，要有责任心，要有职业道德，我真的很努力的去做事，既然入了这一行，就要做好。
而且，就我看到那些99年，00年进单位的大哥大姐一个个都是很用心的去工作。
绝对比坛子里一些所谓的在企业做看不起公务员的人强。
到了05年，我心态发生急剧变化，我想当官了。
刺激我想当官的原因是和我年龄差不多或者比我小的同志开始当我领导，那种感觉真的不好受以下很重要，我的个人独白：任何一个人做任何一份工作都要有当官的想法，所谓的官不仅指公务员的官，而是泛指任何单位中处于领导地位的人。
我老头在90年代初来深圳打工，那时候一年5W，10年后他一年才12W，还算了股份分红，而和他一起来的一个人当了部长，现在一年24W，另一个当了副总，一年60W，企业里面也要当官啊，一个副老总出去也是一群人前呼后拥，和政府机关不一样么。
我以前年轻，老是想着我要努力做好本职工作，不做贪官污吏，而且做官以后不干具体业务，浪费我的专业技能，现在看起来真TM扯淡，幼稚，太幼稚！！当官有啥好，一是钱多二是地位高，别管是公务员还是企业，都一样，我那些进四大的同学，现在也才一年10W，也是累得像狗样，那个去银行的现在调到他们行总部办公室做个小头头，论级别也就算副科长吧，一年将近20W，还没算奖金。
你说你一个人在哪混不都是图个出人头地，图个工作轻松地位高钱还多，要得到这一切，就是两个字——当官。
四、怎么才能当官有了目标，俺就要努力啊，可是家里也没教过，自己以前也很清高，以为自己业务能力强，单位离不开我，也没给领导拍过马屁送过礼，不过没关系，咱学还不行么。
但是，我发现，前面4年咱没玩过这些手段，现在猛一用，还不是那么回事，为啥呢，我喝口咖啡先。
以前咱不大交际人际关系，也不溜须拍马，更不送礼，现在你没事说请大家吃饭，别人看你眼神怪怪的，跟大领导送礼，别人根本不要，为啥，以为你有事求他呢，请大领导吃饭，没天大的借口谁和你吃，级别根本不对应，理都不理你，所以捏，我只好转回正道，依旧努力工作，这玩意其实大家都看在眼里，虽说我现在还是平头百姓，起码转了正科，保不准明年升我一官半职，咱不说别的，起码以后是我安排别人干活不用自己具体操办了，至少工作没那么累了。
据我观察，至少在我单位，大部分提拔的年轻人都还是有真才实料的，都是努力工作型，都是办事牢靠型，没有说靠拍马屁升官的，至于你要说别人送大礼包，那我就不知道了。
反正我们大领导说了一句很耐人寻味的话：你要我提拔你，那你想想你这几年给了我什么帮助。
我算了算，我啥也没，我一不能写材料写总结写讲话稿，二不会搞接待组织会议，三不能在酒桌上放倒别人，也不能帮领导挡酒。
你说说你当个会计当的再好有啥用？你就是做帐一分钱不错有啥用？你就是加班加点工作的再出色有啥用？国家付了我工钱滴！！！做工作再好，只是完成你的本职，和提拔你没关系，国家付了你工资，什么都不欠你，和企业一样，不满意你自己辞职。
而要领导提拔你，你就要能对领导有所帮助，就是这么简单，如果你自己觉得你足够牛逼，自己竞争上岗去吧，但最后讨论的时候，还是回到这上面，考试100分又怎么样？你能主持工作吗，你能对领导有所帮助吗，没有的话，一边打酱油去。
五、对那些年轻的想考公务员和混日子的公务员还有辞职的公务员想说的话从我个人角度来看，04年-07年进单位的那些公务员和我们99年-03的公务员比，年轻人的素质是越来越差，我不怕你们80后的说，这就是事实，几个致命缺点：最要命的是不把你说话当回事办事还毛糙不牢靠，其次是生活懒惰水平有限想法还多，第三是心浮气躁不够踏实自视过高。
政府机关就那么回事，有干活累死的，有喝茶看报的，这是岗位设置问题。
领导也都很忙，忙啥？我知道你们都说，当官的无非就是写“同意”两字、开会、吃喝而已，其实不然。
领导挺累的，为啥呢，他要统管全局，要负责任，大大小小鸡毛蒜皮的事情全部要管，还要心里有数，万一下面出个漏子，有人骗他咋办，我们做具体事情的是身体累，我头发都白了好多，而领导心累，他要不停的想问题，为啥总是开会呢，集思广益，权衡利弊，分析细节，平衡关系，主要要想到你们没想到的东西，平衡和协调各方面利益与关系。
前段时间领导给锻炼机会让我筹办一个会议，我才知道原来开个会有这么复杂，而且好多我没想到的细节问题，都是领导指出的，开个会，你要做好名单制定，通知发放，人员接送，住宿，吃饭，会议场地布置，领导发言稿写作，参观路线，导游。
你们别说什么公款吃请公费旅游，很多大型涉及到吃请旅游的会议，都是上面来人才搞，自己人开会直接在个会议室不就完事了。
俺把这次会议办的周到体面还省钱，上面对他满意，他脸上有面子，这才算帮到领导一次，我容易么我。
老是跑题，乱写一气，你胡乱看，说回前面的，我带过好几个年轻人，基本04年后的办事都不牢靠，一件事情，你交代他几次，有时还会错，还有极品就是你说几次让他某时间前把一项工作做完，他老人家随意敷衍我，到最后居然根本没做，我当时肺都快气炸了。
还有的人看见大家忙的很，工作做不完，他说晚上有事，就是不愿加班，我知道没加班费，可我自己这么些年加无数班领过一分钱加班费吗？我还不是卖力做事（解释：公务员、军人、农民、保姆均不属劳动法法律对象，没有加班工资一说）。
反而老同志经常加班，虽然她们不大懂电脑，但她们就是安心做打字员，你教她们做她们就按你要求做，而且很认真很仔细，我不敢说老同志业务水平高多少，起码别人工作态度在那，责任心比你们强了去了。
有好几次，别的单位的老会计来我们这看见我们太忙就坐下来帮我们，叠单据打文件拿资料什么，小年轻们看见我们忙反倒跑的飞快。
做了7年公务员，我原来单纯把干公务员作为做养家糊口的工作，现在逐步过渡到把这份工作作为一份事业来做，说实话，我中级会计证有，也在读在职研究生（注会考不上啊考不上，现在有小孩也没空搞），不干公务员我去企业适应几个月做企业会计，在深圳随便找个月薪6000以上的工作也没问题，7年工作经验不是哪个大学生谁都有的，不过说真的，在企业还是好，我现在的同学好多年薪都比我高，有的好企业一个月只发4000块，但是年底奖金4-5W，还有季度奖，如果有进中层管理的，年薪就翻倍了（我只知道1个。
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但是我现在的想法是，人往高处走，如果我要辞职，除非找到收入更好发展更好的，或者政府减薪。
这个社会有时薪水不如人际关系重要，很多人为啥永远干公务员，他已经没有什么外面的人际关系了，他要辞职找工作，找谁帮忙，而且公务员没社保，40岁辞职，养老咋办。
六、对那些对公务员不满的人说的话有些人在企业总觉得自己很牛逼，什么这个论证那个分析什么提供决策，都扯淡，说白了就是开会，什么加班加点到凌晨，我们一样加班，说实话，我看我们单位那批99年的，无论去哪，都会出人头地。
你要搞科研就不要和公务员比，没可比性，其实我还挺羡慕做技术的，你们搞出个东西那是成果，起码你自己有成就感，我们呢，估计警察破案有成就感，大多数人真的工作N年啥成就感也没有，就是完成本职工作。
很多公务员挺可怜的，30好几还是个副主任科员，累得半死，领导天天强调服务服务，那些坐对外窗口公务员的说白了就一坐台的，你说公路收费站的小妹、马路上吃灰的交警、国土局收文的窗口、税务局报税的，天天看无数的人还要微笑服务，脸都笑僵的。