矿山从业人员安全生产职责
矿山岗位安全操作规程、安全生产职责
矿山岗位安全操作规程、安全生产职责公司内爆破职工安全生产职责及安全操作规程一、职工安全职责：1、要学习和掌握安全生产基本知识和有关安全生产规章制度和本岗位安全操作规程，具备本岗位安全操作技能要求；2、严格遵守本单位安全生产规章制度和安全操作规程，服从管理，不违章作业，有权拒绝违章指挥，不冒险作业；3、遵守劳动纪律，不脱岗、不串岗、班中不睡觉、班前四小时和班中不饮酒；4、正确佩戴和使用劳保用品，并有权监督他人做好劳动保护和安全生产工作；5、坚持每班对所负责的区域、设备进行巡回安全检查工作，发现隐患和险情及时报告上级领导。
发现有重大险情，有权先停止生产迅速报告上级领导组织处理，并要做好防止事态扩大相关工作；6、积极参加各级组织的安全生产活动，提出有关安全生产的合理化建议；7、熟悉掌握有关事故应急救援知识，对发生的各类人身事故，要首先对伤者进行抢救，并要做好对事故现场的保护和对上级报告工作，不得发生隐瞒事故或迟报事故现象。
二、安全操作规程：1、内爆破人员必须遵守的《安全生产管理制度》和《职工安全生产守则》及其它各项规章制度，并严格遵守本操作规程。
2、内爆破必须由需爆破部门向安全生产部提出申请，经同意并且该部门有关人员到达现场后方能从事爆破作业。
3、石灰石矿至内从事爆破作业必须严格执行爆破危险品运输规定。
由保卫部门负责押运爆破器材，雷管、炸药不得混装。
4、爆破人员要携带好报话机，警报器，警示旗等爆破专用工具。
5、遇有高温作业爆破应对药包进行认真的隔热处理。
在爆破作业没有安全保证的情况下，爆破技术人员有权拒绝爆破作业。
6、爆破作业前应明确起爆人员、雷管检测人员、装药人员、警戒人员，听从爆破工程师的统一指挥。
无关人员必须远离作业现场，不许围观，做好安全隔离带，确保安全。
7、在有高压电缆或爆破区域杂散电流超过安全标准的地方严禁用电爆网络。
8、用电雷管起爆之前，爆破人员应对电雷管进行认真的检测，确保电爆网络无误。
矿山生产岗位职责9篇
矿山生产岗位职责9篇矿山生产岗位职责11．矿山生产负责人是安全生产的第一责任人，对生产系统的安全生产全面负责;2．保证安全生产的法律法规和本单位规章制度在本系统的贯彻执行，把安全生产列入议事日程，做到系统生产与安全生产同时计划、布置、检查、总结和评比；3．组织拟定本生产系统的安全生产年度、季度、月计划;4．组织拟定本生产系统的安全生产教育培训计划，做好员工的安全生产教育培训;5．负责落实矿山的安全操作规程和规章制度，落实安全生产的`措施计划;6．组织参与制定涉及本生产系统安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案，组织涉及本生产系统的应急救援演练；7．按规定全面检查矿山的安全生产工作，发现事故隐患及时消除，不能消除的要立即上报。
发现重大事故隐患有权采取部分停产或全部停产措施并撤离人员;8．接到事故报告后，要保护好事故现场，立即采取有效措施组织救援，同时及时上报分管安全生产的负责人;9．负责矿山发生的生产安全事故统计工作。
矿山生产岗位职责2生产技术部部长岗位职责1、组织、领导本部门的各项工作，对分管该工作的公司领导具体负责；2、负责公司技术业务的管理、检查、审批、协调、考核工作；3、负责组织对工程项目技术、进度施工管理的`考评工作；4、组织对工程项目重大施工方案的评审工作；5、负责组织一般质量事故调查分析与处理；6、负责本部门质量环境体系运行的执行和管理工作；7、认真抓好本部门团队建设，努力提高工作效率；8、完成领导下达的临时性或其他工作任务。
矿山生产岗位职责31. 认真传达、贯彻执行国家和上级有关矿山安全生产的方针政策，法律法规，条例决定及本石子场的安全生产管理制度，在确保安全的前提下组织生产。
2. 协助上级做好日常生产管理工作，负责石子场的生产安排调度，制订合理的生产计划并组织验收考核。
3.负责石子场的生产技术工作，根据地质构造设计分层采掘方案，对生产设备、生产现场进行管理，制定生产技术实施方案和安全生产技术组织设计，报上级审批，并检查监督，验收考核。
矿山安全员岗位职责
矿山安全员岗位职责
矿山安全员是负责矿山安全工作的专业人员，其主要职责如下：
一、开展安全教育培训
矿山安全员要对矿工进行安全教育和培训，提高其安全意识和
技能。
安全教育包括安全法律法规、矿山安全管理制度、安全操作
规程等内容，培训包括安全操作技能、紧急逃生等方面。
二、制定安全管理制度
矿山安全员要按照国家安全法律法规和矿山安全管理要求，制
定并完善矿山安全管理制度，包括安全生产责任制度、安全生产纪
律制度、安全检查制度等，以保障矿山的安全生产。
三、组织安全检查
矿山安全员要定期组织安全检查，通过检查发现安全隐患，及
时采取措施进行整改，确保矿山的安全生产。
对于重大隐患要及时
向矿山负责人报告，并制定整改方案，确保隐患得到彻底解决。
四、事故调查处理
矿山安全员要及时处理和调查发生的安全事故，并制定避免类
似事故再次发生的措施。
对于重大事故，要向上级主管部门报告，
并提出整改措施。
五、协调相关部门
矿山安全员要协调相关部门，比如环保、消防、建设等部门，
一起制定安全管理方案，共同保障矿山的安全生产。
六、开展安全技术培训
矿山安全员要根据矿山的实际情况和生产工艺特点，开展安全技术培训和培训辅导。
比如，对于危险化学品的存储、使用和运输要有详细的培训和操作指导。
七、制定应急预案
矿山安全员要制定完善的应急预案，定期组织应急演练，确保在发生突发事故时，能够及时、迅速的处理，减少损失，保障安全生产。
矿山企业从业人员安全生产的权利和义务(一)
第一节从业人员安全生产的基本权利《安全生产法》第六条规定：“生产经营单位的从业人员有依法获得安全生产保障的权利，并应当依法履行安全生产方面的义务。
”《安全生产法》主要规定了各类从业人员必须享有的、有关安全生产和人身安全的最重要、最基本的五项权利。
一、享受工伤保险和伤亡求偿权从业人员在生产经营作业中是否依法享有获得工伤社会保险和民事赔偿的权利，是长期争论和没有解决的问题，而由此引发的纠纷和社会问题极多。
《合同法》虽有关于从业人员与生产经营单位订立劳动合同的规定，但没有关于载明保障从业人员劳动安全、享受工伤社会保险的事项，没有关于从业人员可以依法获得民事赔偿的规定。
鉴于我国的安全生产水平较低，生产安全事故多发，对事故受害者的抚恤、善后等经济补偿的法律规定很不完善，很多生产经营单位没有给从业人员投保，现行的抚恤标准较低，不足以补偿受害者伤亡的经济损失，但又没有法定的补偿制度。
一旦发生事故，不是生产经营单位拿不出钱来，就是开支没有合法依据，只好东挪西凑;或者是推托搪塞，拖欠补偿款项，迟迟不能善后;或者是企业经营亏损，无钱补偿;或者是企业负责人一走了之，逃之夭夭;或者是“要钱没有，要命有一条”，许多民营企业老板逃避法律责任，把“包袱”甩给政府，最终受害的是从业人员。
《安全生产法》明确赋予从业人员享有工伤保险和获得伤亡赔偿的权利，同时规定了生产经营单位的相关义务。
《安全生产法》第四十四条规定：“生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。
生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应当承担的责任。
”第四十八条规定：“因生产安全事故受到损害的人员，除依法享有获得工伤社会保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的，有权向本单位提出赔偿要求。
”第四十三条规定：“生产经营单位必须依法参加工伤社会保险，为从业人员缴纳保险费。
采矿工程师安全生产岗位责任制(5篇)
采矿工程师安全生产岗位责任制1、在总工程师的领导下，负责本矿山部生产过程中的采掘技术安全管理工作。
2、协助总工程师做好本矿山部的采掘工程部署和实施本矿山部的安全技术措施方案。
3、负责采掘巷道布置和采掘工程设计，对职业危害因素和环境影响的因素，采取有效的安全防护和环境控制措施，并对有关人员进行安全技术、环保等方面的教育，规范其操作行为，提高安全生产水平。
4、参加安全生产检查，提出安全技术方面的问题，参加事故的调查、分析、提出技术方面的结论意见。
5、负责作业规程、操作规程及安全技术措施的审核。
6、经常深入现场解决生产中出现的技术安全问题。
7、协助安全员搞好安全技术教育培训工作。
采矿工程师安全生产岗位责任制（2）采矿工程师安全生产岗位的责任制是指采矿工程师在工作中对安全生产负有的责任和义务，包括以下几个方面：1. 依法依规制定并组织实施安全生产管理制度和措施，确保在矿山开采过程中的安全。
2. 管理和协调矿上所有安全生产工作，组织安全教育培训和事故应急演练，提高工作人员的安全意识和应急能力。
3. 加强对设备和工作场所的安全检查和隐患排查，制定并执行隐患整改措施，确保设备和场所的安全性。
4. 对工作人员进行岗位安全操作培训，确保他们具备必要的安全操作知识和技能。
5. 与相关部门建立良好的沟通和协调机制，及时汇报和处理事故和安全隐患，确保安全生产工作的顺利进行。
6. 及时了解并研究有关国家和地方对安全生产的法律法规和政策，保持工作的合规性。
7. 参与和组织在矿上进行的安全检查和评估，及时处理发现的安全隐患和问题。
8. 负责矿山事故的调查和分析，提出相关的改进建议，提高矿山的安全状况。
总之，采矿工程师安全生产岗位责任制是为了确保在矿山开采过程中的安全，保护工作人员的生命安全和财产安全，促进矿山的可持续发展。
采矿工程师安全生产岗位责任制（3）引言：采矿工程师是矿山安全生产的重要参与者和管理者，他们承担着确保矿山工作环境安全、预防生产事故发生的重要责任。
矿山(部门)安全生产职责
矿山（部门）安全生产职责
1、仔细贯彻执行国家的平安方针、政策、法律、法规、国家标准和执行标准、规范和公司相关平安管理制度，组织制定贯彻实施的详细措施，并督促检查执行状况。
2、以平安生产标准化一级标准建立健全全员平安生产责任制度，形成完整有效的平安健康管理体系，常常对行政管理人员和班组负责人进行平安生产方针、政策、法律、法规及平安及生产责任教育。
3、月、季、年定期召开平安生产会议，争论平安生产动态和进展趋势，分析事故教训和重大事故隐患，制定防范措施，解决平安生产上的重大问题。
4、制定贯彻平安操作规程，在进行生产、施工作业前，必需布置、落实好平安防范措施，并常常检查各项平安操作规程、平安防范措施执行状况。
5、本部门进行爆破等及其它特别危急作业时，要派专人现场进行平安监督，确保人身及设备平安；并依据现场作业状况向公司平安部门报告。
6、常常组织职工进行劳动纪律、规章制度、平安学问和操作技术教育，对本单位的二、三级平安教育和更换工种平安教育进行监督、检查。
7、常常检查生产建筑物、设备、工具和平安卫生设施，组织整顿工作场所，准时排解隐患。
遇有不能解决的重大隐患时，要快速实行临时掌握措施，并报告上级。
发觉危及平
安的紧急状况，要马上停止作业，撤出人员。
8、定期通报本部门平安生产工作状况，组织工段班组开展平安自查活动，做好平安督查工作。
9、发生事故时，要马上组织抢救，爱护现场，准时上报，组织或参与调查，并乐观实行改进措施。
10、组织各工段管理人员和专业技术人员仔细讨论分析事故隐患，制定出符合实际、操作性强的事故应急救援预案，组织大家仔细学习，切实把握救援方法，克服事故救援工作的盲目性，削减人员损害和财产损失。
矿山安全生产管理机构工作人员的岗位职责
矿山安全生产管理机构工作人员的岗位职责矿山安全生产管理机构是矿山企业安全生产的重要组成部分，负责制定和执行矿山安全生产管理制度，并监督矿山生产过程中的各项安全措施的执行情况。
矿山安全生产管理机构的工作人员承担着重要的职责，下面是他们的详细工作职责。
一、制定和完善矿山安全生产管理制度1. 根据国家和地方安全生产法律法规，制定矿山安全生产管理制度，包括安全责任制、安全生产规章制度、事故预防和应急救援方案等。
2. 定期评估和修订矿山安全生产管理制度，确保其与矿山实际生产相适应。
二、监督和实施安全生产措施1. 监督和审核矿山安全生产控制措施的落实情况，确保生产设备和生产条件的安全性能符合要求。
2. 指导和检查矿山安全技术措施的执行，包括矿井通风系统、瓦斯抽放和防火防爆措施等。
3. 组织和参与矿山安全检查、隐患排查及安全风险评估，及时发现和处理安全隐患。
4. 负责矿山安全设备设施的选购、安装、验收和维护，确保其正常运行和有效使用。
三、组织安全培训和教育1. 制定并组织实施矿山安全生产教育培训计划，提高矿工的安全生产意识和技能。
2. 针对矿山中存在的安全隐患和事故原因，组织安全生产知识的宣传和培训，提高员工的安全风险识别和处理能力。
3. 开展安全生产应急演练，提高应急处置能力和组织协调能力。
四、监督和评估安全生产工作1. 监督和检查矿山企业的安全生产工作，了解企业安全生产的实际情况。
2. 对安全生产工作中存在的问题和难题进行分析和解决，提出改进意见和措施。
3. 定期评估矿山安全生产工作的绩效和效果，提出改进和优化意见。
五、信息管理和报表上报1. 负责矿山安全生产相关信息的收集、整理和管理，建立安全生产档案和数据库。
2. 编制和报送矿山安全生产相关的统计报表，及时上报各级安全监管机构。
3. 组织和参与矿山安全事故调查工作，及时报告并处理事故。
六、与相关部门的联络与协调1. 与政府安全监管部门进行沟通和协调，及时反馈矿山安全生产工作情况。
非煤露天矿山安全员职责（3篇）
非煤露天矿山安全员职责非煤露天矿山安全员的职责包括但不限于以下几个方面：1. 制定、实施和监督安全管理制度和规章制度，确保矿山安全工作按照法律法规和相关规定进行；2. 按照矿山安全生产的要求，制定安全操作规程、作业指导书等安全管理文件，确保操作人员能够正确、安全地实施作业；3. 组织、计划并指导矿山安全培训，确保所有从业人员具备必要的安全知识和技能；4. 定期进行安全检查、巡视和评估，排查隐患并及时解决，确保矿山的安全生产环境；5. 组织应急演练和事故应急救援工作，确保矿山事故发生时能够迅速、正确地应对；6. 参与事故调查和处理，制订事故报告并提出相关安全改进措施，预防类似事故再次发生；7. 及时向上级主管部门报告和反馈矿山安全工作情况，接受上级主管部门的监督和指导。
总之，非煤露天矿山安全员的职责是确保矿山的安全生产环境、提高从业人员的安全素质、预防和应对事故，并向上级主管部门报告矿山的安全工作情况。
非煤露天矿山安全员职责（2）1、认真贯彻执行国家及本企业安全生产的方针、政策、法律、法规及规章制度，在法定代表人的领导下负责本企业的安全管理、监督检查安全工作。
2、负责对员工进行安全教育和培训，新入厂员工的厂级安全教育工作，组织特种作业人员的安全技术培训，配合有关部门考核；组织开展各种安全活动，对安全生产的情况进行检查和考核。
3、组织安全检查，执行事故隐患整改制度，对查出的隐患制定防范措施，检查监督隐患整改工作的完成情况。
4、深入现场检查监督、督促、协助解决有关问题，纠正违章作业。
遇有危及安全生产的紧急情况，有权责令停止作业，撒除危险区域作业人员，并立即报告企业负责人。
5、对各种作业环节进行安全监督，检查各项安全管理制度的执行情况。
6、检查督促班组和机械操作人员做好安全技术装备的维护、保养、管理工作。
7、积极参与、组织对事故的救援；负责各类事故汇总统计、上报；负责轻伤、一般火灾、爆破事故的调查处理；配合有关部门对重伤、死亡事故的调查和工伤鉴定；发生事故时，及时向企业负责人和安监部门报告。
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矿山从业人员安全生产职责
1、自觉遵守矿山安全法律、法规及企业安全生产规章制度和操作规程，不违章作业，并要制止他人违章作业。
2、接受安全教育培训，积极参加安全生产活动，主动提出改进安全工作的意见。
3、对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告。
4、拒绝违章指挥和强令冒险作业。
5、发现隐患或其他不安全因素应立即报告，发现直接危及人身安全的紧急情况时，停止作业或采取应急措施后撤离作业现场，并积极参加抢险救护。
6、正确佩戴和使用劳动防护用品。
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