上海医药招聘官网2013薪酬水平(零售业人力资源规划)上海医药集团股份有限公司_九舍会智库
中国十大药企

中国医药集团拥有覆盖全国31个省、自治区、直辖
市的医药流通配送网络和与国际水平接轨的30个配送中
心,是国内最大的生物医药研发、生产企业,承担了80%
以上的国家免疫规划用疫苗的生产任务。 集团建立了生物 制药、麻醉精神药品、抗感染药、抗肿瘤药、心脑血管用 药、呼吸系统用药等生产基地和药材基地, 拥有国内实力 最强的应用性医药研究机构和工程设计院。2010年,中
4、天津市医药集团有限公司天津医药集团是天津市
政府授权的从事资本经营和产业运营的大型国有独资企业 集团,中国500强企业和天津市百强企业。集团以医药产业 为主体,科研、生产、商业销售一体化运作,拥有100多家
控股或参股企业以及中新药业、力生制药两家上市公司和一
家国家级药物研究院一一天津药物研究院。2013年,集团实
中国十大药企
1、中国医药集团总公司中国医药集团是由国务院国
资委直接管理的中国规模最大、产业链最全、综合实力最强
的医药健康产业集团。以预防治疗和诊断护理等健康相关产
品的分销、零售、研发及生产为主业。旗下拥有11家全资
或控股子公司和国药控股、国药股份、国药一致、天坛生物、
现代制药、盈天医药6家上市公司。2003年至2014年,集 团营业收入年平均增幅33%利润总额年平均增幅45%总
国医药集团被评为国家创新型企业。
2、上海医药(集团)有限公司上海医药集团股份
有限公司是一家总部位于上海的全国性医药产业集团。公
司主营业务覆盖医药研发与制造、分销与零售。2014年
营业收入924亿元,根据2014年中国企业联合会评定的
中国十大药企

中国十大药企1、中国医药集团总公司中国医药集团是由国务院国资委直接管理的中国规模最大、产业链最全、综合实力最强的医药健康产业集团。
以预防治疗和诊断护理等健康相关产品的分销、零售、研发及生产为主业。
旗下拥有11家全资或控股子公司和国药控股、国药股份、国药一致、天坛生物、现代制药、盈天医药6家上市公司。
2003年至2014年,集团营业收入年平均增幅33%,利润总额年平均增幅45%,总资产年平均增幅34%。
2014年,集团营业收入超2400亿人民币,是目前唯一一家进入世界500强的中国医药企业。
2014年排名357位。
中国医药集团拥有覆盖全国31个省、自治区、直辖市的医药流通配送网络和与国际水平接轨的30个配送中心,是国内最大的生物医药研发、生产企业,承担了80%以上的国家免疫规划用疫苗的生产任务。
集团建立了生物制药、麻醉精神药品、抗感染药、抗肿瘤药、心脑血管用药、呼吸系统用药等生产基地和药材基地,拥有国内实力最强的应用性医药研究机构和工程设计院。
2010年,中国医药集团被评为国家创新型企业。
2、上海医药(集团)有限公司上海医药集团股份有限公司是一家总部位于上海的全国性医药产业集团。
公司主营业务覆盖医药研发与制造、分销与零售。
2014年营业收入924亿元,根据2014年中国企业联合会评定的中国企业500强排名,排名62位,公司综合排名位居全国医药行业第二,是中国为数不多的在医药产品和分销市场方面均居领先地位的医药上市公司,入选上证180指数、沪深300指数样本股,H股入选恒生指数成分股、摩根斯坦利中国指数(MSCI)。
目前上药集团已发展成为一家集科、工、贸为一体的大型企业集团,现有员工近3万人,注册资本31.58亿元,是中国规模最大、产业链最完整、营销网络最健全的医药企业,并跻身中国企业五百强,是中国2010年上海世博会医药全球合作伙伴。
上海医药的分销网络以中国经济最发达的华东、华北、华南三大重点区域为中心辐射全国各地。
医药公司薪酬管理办法

药业医药经营有限公司薪酬管理办法(第一版)目录第一章总则 (3)第二章薪酬体系 (5)第三章薪酬单元 (6)第四章年薪制 (8)第五章岗位绩效工资制 (9)第六章销售提成工资制 (11)第七章销售绩效工资制 (13)第八章协议工资制 (14)第九章薪酬入级 (15)第十章其他 (18)附件01:岗位评价得分排序表 (19)附件02:职系职级划分表 (21)附件03:年薪制适用岗位清单 (23)附件04:岗位绩效工资制适用岗位清单 (23)附件05:销售提成工资制适用岗位清单 (26)附件06:销售绩效工资制适用岗位清单 (26)附件07:各职级固定比例/浮动比例对照表 (27)附件08:地区收入调整系数对照表 (27)附件09:专业管理职系的职级、薪级与薪酬对应表 (28)附件10:营销职系的职级、薪级与薪酬对应表 (31)附件11:商务职类的职级、薪级与薪酬对应表 (32)附件12:临床销售职类的职级、薪级与薪酬对应表 (33)附件13:OTC销售职类的职级、薪级与薪酬对应表 (35)附件14:市场职类的职级、薪级与薪酬对应表 (37)医药经营有限公司薪酬管理办法第一章总则第一条目的和依据为了制定适合企业市场化运作的分配体系,激发员工活力,共同分享医药经营有限公司(以下简称“经营公司”)发展所带来的收益,把员工个人业绩和公司整体业绩有效结合起来,促进员工价值观念的统一,建立吸引、激励和保留人才的机制,推进药业、医药公司总体发展战略的实现,依据国家有关法律、法规,特制定《医药经营有限公司薪酬管理办法》(以下简称“本管理办法”)。
第二条适用范围本管理办法适用于经营公司所有员工,包括北京总部各职能部门和各业务部门,以及经营公司的外地办事机构。
第三条薪酬分配的依据薪酬分配的依据是:岗位、能力和业绩。
第四条薪酬设计的思路薪酬设计的思路在于:薪酬改革重在结构调整,结合适当的总量调整,打破既有工资体系重新设计,采用多种薪酬模式,实现对员工的有效激励。
新朋股份官网招聘2013薪酬福利(冶金金属制品业绩效考评指标)上海新朋实业股份有限公司_九舍会智库

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40000 30000 20000 10000 0
29512
26602
25993
24082
23961
22596 中国铝业 江西铜业 返回目录 河北钢铁
21883
15966
14255
11364
80 90 100
9155
中集集团
包钢 股份
太钢不锈
武钢 股份
铜陵有色
第 8 页 【九舍会智库】 智在必得
马钢 股份
山东钢铁
酒钢 宏兴
华菱钢铁
新兴 铸管
本钢 板材
云南铜业
柳钢 股份
新钢 股份
南钢 股份
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神火股份
排名 7 排名 23 排名 73 排名 56 排名 32 排名 67 0 10 20 30 40 50 60 70 80 90
……………………………成长能力:营业收入增长率 13% 员工总数 2299人 薪酬总额 ¥193百万元 人均薪酬 ¥8.4万元
……………………………………………人均净利润 ¥1.9万元
员工总数2012年 2299 3056 73 120
0
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第 7 页 【九舍会智库】 智在必得
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标杆企业:员工总数
上海市平均工资 2013

上海市平均工资 2013平均工资是反映工资总体情况的指标,它自然不同于每一个人的具体工资水平。
按中国现行统计方式,平均工资与每个人自己拿到的工资或工资单上的工资是有差别的。
最新消息称:2013年第一季度各大城市人均薪资榜...平均工资是反映工资总体情况的指标,它自然不同于每一个人的具体工资水平。
按中国现行统计方式,平均工资与每个人自己拿到的工资或工资单上的工资是有差别的。
最新消息称:2013年第一季度各大城市人均薪资榜出炉,上海市以平均月薪7112元排名第一。
深圳和北京分别以平均月薪6787和5453排名第二和第三。
很多网友纷纷表示拖后腿,有些网友还晒出工资条表明严重拖后腿。
事业单位工资改革方案解读">下面我们一起来了解下各大城市第一季度的平均工资水平吧。
什么是平均工资,为您介绍。
平均工资指企业、事业、机关单位的职工在一定时期内平均每人所得的货币工资额。
它表明一定时期职工工资收入的高低程度,是反映职工工资水平的主要指标。
计算公式为:职工平均工资=报告期实际支付的全部职工工资总额/报告期全部职工平均人数。
解释:平均工资是单位工资总额除以年内(季度内)平均职工人数得出的。
根据现行统计制度,工资总额是本单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额,包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资,不论是否计入成本,不论是以货币形式还是以实物形式支付,均包括在内。
同时,根据国际惯例,工资总额统计的是个人税前工资,并且包括个人交纳的养老、医疗、住房等个人账户的基金。
相关资讯:上海应届生平均月薪4859元今年被称作建国以来大学毕业生最多的一年,截至5月,全国699万名应届毕业生签约率仅3成,其中珠三角和长三角地区就业竞争最激烈。
智联招聘昨天发布的上海高校应届毕业生就业形势报告显示,上海应届生岗位竞争指数位列广州、深圳和苏州之后,在参与调查的全国28座城市中排第四,应届生的简历投递数和市场实际的职位数之比达101∶1。
上海医药公司财务报表分析

2011比2010 5.606332191 0.051213162 0.3818671 3.576774388
第9页/共27页
9
10
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三 能力分析
1.偿债能力分析 2.盈利能力分析 3.营运能力分析 4.发展能力分析
第11页/共27页
11
1、偿债能力分析
短期偿债能力
80 70 60 50 40 30 20 10 0
2011/12/31 2010/12/31
5489987
3741107
287373
207657
204224
136825
0.84
0.69
2012比2011
2011比2010
营业收入(万元) 0.240041552
0.467476605
营业利润(万元) -0.027090228 0.383883038
净利润(万元) 0.005205069 0.492592728
第13页/共27页
13
结合长期偿债能力上图可看出: 上海医药集团股份有限公司资负债率指标值逐年下降,说明企业
长期偿债能力逐渐增强,财务风险逐渐减小,企业偿债能力需继续 维持此状态较好。
股东权益比率基本在50%左右,且比率相对稳定,说明投资者投 入的资金在全部资产中所占的比例较稳定,企业偿债能力较稳定。
上海医药公司2010年到2012年速动比率从0.98逐渐上 升到1.31,在11年和12年该指标值均大于1,表明企业的 短期偿债能力较好。上海医药公司现金比率在11年到12 年时,有所下降,主由于2011年上药公司进行了两次收 购的因素造成的。
相比云南白药而言,云南白药公司企业短期偿债能力 比较好,企业应继续保持此趋势,使短期偿债能力能稳 定并逐渐提高,速动比率均大于1。
【人力资源】上海市部分外资企业薪酬行情概览精编版

经济学学士。7年人事行政工作经验,现任企业人事经理职务,负责公司招聘、培训、考核及其各项制度的建立、监督执行,并负责固定资产及办公用品、消耗品的采购申领保管。
5,000
(税前)
法务专员
经济法专业本科。2年律师事务所工作经验,现任企业法务专员,负责起草各类预售、销售合同、承诺书、补充协议,合作协议、章程、细则;对公司员工进行法律指导、培训。
18000
(税前)
高级软件工程师
工学士:具3年外企软件开发经验,现任高级软件工程师,负责编写电子表单流程管理体系,公司网站开发,指纹识别系统开发与维护。
10000
(税前)
项目经理
计算机硕士:具多年软件研发经验,近4年任外企项目经理,负责项目开发计划制定,资料准备,项目监督、协调:熟悉数据库、嵌入式系统、软件工程等。
8000
(税前)
采购经理
本科:具6年企业采购评估管理经验,现任采购经理,负责供应链整合与优化,制定完善的采购程序,供应商开发与管理,采购成本控制。
8000
(税前)
人事经理
具法律顾问经验及近8年人事管理经验,现任人事部经理,负责制定公司管理制度、组织结构和岗位描述,建立员工工资、奖金、培训和业绩评估系统,办公室管理等。
5500
(税前)
生产主管
电气自动化本科:具5年外企电子产品企业生产管理经验,现任生产主管,负责技术指导,产品生产管理及工艺指导,新品试生产及工艺安排
3800
(税前)
财务经理
经济学学士:具近10年财务管理经验,现任外企财务经理,负责建立、健全公司会计核算及报告系统、内部控制系统,分析生产报告,控制质量,成本分析。
9,500
(税前)
天宸股份招聘官网2013薪酬工资(科教文卫体综合绩效系统设计)上海市天宸股份有限公司_九舍会智库

资产总计
百万元 8,405 11,849 13,281 2,907 6,065 13,171 4,309 23,212 5,358 4,517 4,694 6,136 9,235 2,596 18,241 3,232 5,991 2,591 1,930 3,384
现金及现金等 价物净增加额
净资产 收益率
报告定作
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标杆企业:员工总数
标杆企业:员工总数
13717
员工总数2012年
S90 科教文卫体综合 2013版 2012年企业排名报告 (九舍会智库)
营业收入排名 0
天宸股份
14000 1 12000
2
3
4
5
6
7
8
10 9 10 11 12 13 14 15 20 19 20 30 40
70
1400
60
1200
50
1000
【天宸股份】 ﹝行业中值﹞ 【天宸股份】指标排名 ﹝参与排名﹞企业数量 :
单位 : 人
40
800
30 600 20
400
200
10
0
员工总数2011年 759 1154 39 60
员工总数2012年 737 1396 43 60
0
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第 7 页 【九舍会智库】 智在必得
百万元 538 799 -1,247 -164 -238 690 16 -1,088 -224 70 207 153 578 162 75 -118 191 -29 -89 -22
中文传媒 中南传媒 凤凰传媒 中国海诚 华闻传媒 中国宝安 江苏吴中 广汇能源 皖新传媒 长江传媒 时代出版 大连国际 悦达投资 大地传媒 张江高科 创元科技 新华传媒 南京中北 爱尔眼科 华数传媒
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上海医药集团股份有限公司
vs vs vs vs 标杆企业 标杆企业 标杆企业 标杆企业 员工总数 薪酬总额 人均薪酬 人均收益
人力资源
九舍会智库
用数据说话!
第 3 页 【九舍会智库】 智在必得
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全局:上海医药集团股份有限公司
财 务 报 表 经 营 指 标 人 力 资 源
上海医药
F52 零售业
资产总计
百万元 76,162 51,069 62,888 38,986 24,270 14,233 10,628 10,907 11,154 14,523 9,227 7,908 11,039 6,539 9,466 13,530 11,743 5,953 7,132 10,107
38979
38355
40000
29788
单位 : 人
24263
30000
22663
22287 15793 14734
20000
13265
12825
70 80
10552
8364 上海医药 庞大集团 苏宁云商
8240
7761
10000
5078
4324
3890
1518
90 100
0
南京医药
返回目录
友谊股份
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封面
2013版 2012年企业排名报告
上海医药
F52 零售业
发展才是硬道理!——小平
企业排名报告: 上海医药集团股份有限公司
—— 零售业 84 家 上市公司 2012年经营数据对比研究 (2013版)
人力 资源 人均 薪酬
【主要内容】员工总数
ห้องสมุดไป่ตู้
上海医药
人均 收益
薪酬•求职•晋升
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第 5 页 【九舍会智库】 智在必得
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房地产智库8848栏目
2013版 2012年企业排名报告
上海医药
F52 零售业
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第 6 页 【九舍会智库】 智在必得
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上海医药 上市公司:员工总数
员工总数 (九舍会智库)
45000 40000 35000 30000 单位 : 人 【上海医药】 ﹝行业中值﹞ 【上海医药】指标排名 ﹝参与排名﹞企业数量 : 25000 20000 15000 10000 5000 0
中百集团
鄂 武商 A
物产中大
大商股份
重庆百货
第 8 页 【九舍会智库】 智在必得
永辉超市
豫园 商城
华东 医药
天虹商场
宏图高科
银座股份
申华控股
华联综超
王府井
人人乐
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上海医药 上市公司:薪酬总额
薪酬总额 (九舍会智库)
3,500
上海医药:薪酬总额 2012年 ¥2,881百万元,排第3名,属行业水平:★★★★★ 上海医药:薪酬总额 2012年比2011年 增加¥369百万元,排名保持不变。
百万元 7,295 -1,254 840 -940 315 1,231 -1,569 -198 494 1,753 75 -138 -104 0 -126 -1,458 572 -208 -166 227
苏宁云商 上海医药 庞大集团 友谊股份 物产中大 大商股份 重庆百货 永辉超市 豫园商城 王府井 南京医药 中百集团 鄂武商A 华东医药 天虹商场 宏图高科 银座股份 申华控股 人人乐 华联综超
90
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第 4 页 【九舍会智库】 智在必得
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标杆企业:关键指标概览(多快好省稳)
营业收入 企业简称 排名
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20
2013版 2012年企业排名报告
营业收入
百万元 98,357 68,078 57,797 49,263 39,491 31,859 28,117 24,684 20,298 18,264 18,024 15,704 14,902 14,579 14,377 14,248 13,536 13,155 12,913 12,323
标杆企业:员工总数
标杆企业:员工总数
员工总数2012年 60000
2013版 2012年企业排名报告 (九舍会智库)
营业收入排名 0
上海医药
F52 零售业
51365
1 50000
2
3
4
5
6
7
8
10 9 10 11 12 13 14 15 20 19 20 30 40 50 60
16
17
18
39390
现金及现金等 价物净增加额
净资产 收益率
【多】 10.6% 8.6% -9.0% 10.1% 12.1% 24.6% 23.1% 11.8% 17.8% 11.9% 1.1% 7.4% 18.0% 26.6% 15.5% 4.4% 14.4% 8.3% -2.7% 1.7%
销售 成本率
【省】 82.2% 86.4% 89.4% 78.1% 92.2% 80.1% 85.0% 80.5% 91.8% 80.7% 92.4% 80.1% 79.6% 80.5% 76.5% 88.7% 81.1% 97.3% 79.7% 79.1%
第 1 页 【九舍会智库】 智在必得
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简介:上海医药集团股份有限公司
中文名称: 英文名称: 成立日期: 经营性质: 上海医药集团股份有限公司 Shanghai Pharmaceuticals Holding Co., Ltd. 1994年1月18日 一般国有经营性企业 证券名称: 证券代码: 注册资本: 法人代表: 上海医药 601607.SH
邮政编码:
200020
证监会行业:批发和零售业--零售业(F--52) 上海医药集团股份有限公司是一家致力于医药行业的企业,前身系上海第四制药厂,于1993年始
进行股份制改组,其主要产品包括了各类药品及保健品。集团重大资产重组项目获证券时报年度"最佳创新项目" ,并被评为2010年上海国资"最受市场认可的重组",在证券之星、第一财经以及上海市股份公司联合会共举 办的"上海上市公司评选"中荣获"最佳转型奖"。集团还荣获"2010年中国最具投资价值的医药上市公司1 0强"称号,"中国医药上市公司竞争力50强"榜首,中国医药行业"十大最具影响力企业"之一,"投资者关 系管理百强";荣列上海企业100强第19位、上海制造业企业50强第9位、中国企业500强第203位、 中国制造业企业500强第99位、中国制药工业百强第3位等。
上海医药 企业排名 概览
资产总计 ¥51,069 百万元 营业收入 ¥68,078 百万元
排名 3 排名 2
2013版 2012年企业排名报告
上海医药
F52 零售业
(九舍会智库)
………………现金及现金等价物净增加额 ¥-1,254百万元 盈利能力:净资产收益率 8.6% 盈利能力:销售成本率 86.4% 营运能力:总资产周转率 1.38 偿债能力:资产负债率 45.8%
--- ----------- ------------- ------------- ------------- ----------- ----------- ----------- ----------- ----------- ----------- ------------- ----------- ------------- ----------- ---
90 80 70 60 50 40 30
﹝行业中值﹞ 员工总数2011年 4 2379
﹝行业中值﹞ 员工总数2012年 4 3116
20 10 0
员工总数2011年 37249 2379 4 84
员工总数2012年 38355 3116 4 84
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第 7 页 【九舍会智库】 智在必得
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营业收入 员工总数 薪酬总额 人均薪酬 人均净利润 增长率
【好】 5% 24% 4% 5% 8% 5% 12% 39% 22% 9% 5% 13% 17% 31% 10% 6% 24% 26% 7% 8% 人 8364 38355 39390 7761 10552 22663 22287 51365 3890 12825 4324 38979 15793 5078 14734 8240 13265 1518 24263 29788 百万元 4,356 2,881 2,281 3,646 1,047 1,761 1,430 1,648 517 815 464 1,246 857 507 871 463 602 246 841 936 万元/人 52.1 7.5 5.8 47.0 9.9 7.8 6.4 3.2 13.3 6.4 10.7 3.2 5.4 10.0 5.9 5.6 4.5 16.2 3.5 3.1 万元/人 30.0 6.4 -2.1 19.8 5.4 4.6 3.1 1.0 25.7 5.2 -0.1 0.5 3.3 12.2 4.0 3.2 2.6 4.7 -0.4 0.2
第 2 页 【九舍会智库】 智在必得
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