课堂点名的博弈分析

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课堂点名的博弈分析

课堂点名的博弈分析

【摘要】据相关调查研究表明:目前大学生“逃课”现象成为国内外高等教育日常管理中的一大“令人头痛”的痼疾。

绝大多数研究都认为旷课是一种反常的现象,导致旷课的原因是多方面的复杂原因共同作用的结果。

针对不同的诱因,解决的对策也不同。

本文主要从教师角度出发,讨论“逃课”行为的制度约束机制——课堂点名,因为“点名”制度是衡量旷课的量化标准。

【关键词】大学生;逃课;教师;点名一、“点名”是对付的“逃课”的必修课钱钟书在《围城》里对方红渐在三吕大学教书时不太受学生欢迎的情形有段精彩描写:红渐记得自己老师里的名教授们从不点名,从不报告学生缺课。

这才是堂堂大学者的风度:“你们要听就来听,我可不在乎!”他企羡之余,不免模仿……大概第二星期,他发现五十多学生里有七、八个缺席,这些空座位像一嘴牙齿忽然掉了几枚,留下的空穴,看了心里不舒服……他想以后非点名不可,找这样下去,只剩下有脚而跑不了的椅子和桌子听课了。

一般而言,大学里的成绩分两项,即考试成绩和平时成绩,而考勤记录又是平时成绩的直接依据。

这考勤制度就成为教师保证其课程上座率的法宝,经常出其不意地拿出点名册这颗“重磅炸弹”扔一下。

有的老师在第一堂课上就声明:凡是点名三次不到者,取消其期末考试的资格,本学科重修。

而重修是大学生的“瘟神”,所以“一点就灵”。

校园魔鬼词典是这样解释“点名”的:学生忍受乏善可陈的老师聒噪的重要原因。

教师点名的可选择集合有多种,有的老师随机点名,包括课堂随机点名回答问题和不定期的点名;有的老师不厌其烦,每堂课都要抽出5分钟点名。

还有的老师关注对学期最后一堂课或者第一节课的到课情况,这样的老师大多出于缩短与学生的心理距离,顺便“认识”一下学生和考察学生学习态度的考虑。

“点名”必然涉及另外一个话题——“逃课”,因为只有学生“缺席”的存在,老师才有“点名”的必要。

如今,从重点大学到一般普通院校都普遍遭遇着“逃课” 的管理危机。

据统计,约有65%的大学生有逃课史,5%的大学生经常逃课;大学里的基础课逃课率一般在25%左右,专业课逃课率在20%左右,而哲学、政治经济学等公共课的逃课率有时竟达到50%以上。

大学老师上课点名现象的博弈分析

大学老师上课点名现象的博弈分析

大学老师上课点名现象的博弈分析摘要:大学老师上课点名是日常教学过程中很常见的现象。

本文试图通过给定不同的假设条件,用博弈论的基本原理构造出不同的模型,对学生与学生之间、老师与学生间的博弈行为进行分析。

关键词:模型、博弈行为、博弈分析在大学教育中,老师点名被普遍当作是保证学生出勤率督促学生学习的有效方式。

分析老师和学生作为不同的决策主体如何对点名做出反应并判断二者在不同决策下获得的支付(收益),对于改进点名的效率,理解学生的行为模式进而更好地完成教学工作无疑具有重要意义。

一、博弈模型原理概述本文使用的模型主要应用以下博弈论原理:(一)完全信息静态博弈完全信息静态博弈指的是各博弈方同时决策,且所有博弈方对博弈中的各种情况下的策略及其得益都完全了解。

“完全信息”指的是每个参与人对所有其他参与人的特征(包括战略空间、.支付函数等)有完全的了解,“‘静态”指的是所有参与人同时选择行动且只选择一次。

“同时行动”在这里是一个信息概念而非日历上的时间概念:只要每个参与人在选择自己的行动时不知道其他参与人的选择,我们就说他们在同时行动。

(二)纳什均衡在博弈G=﹛S1,…,S n:μ1,…,μn﹜中,如果由各个博弈方的各一个策略组成的某个策论组合(s1*,…,s n*)中,任一博弈方i的策略s i*,都是对其余博弈方策略的组合(s1*,…s i-1*,s i+1*,…,s n*)的最佳对策,也即μi(s1*,…s i-1*,s i*,s i+1*,…,s n*)≥μi(s1*,…s i-1*,s ij*,s i+1*,…,s n*)对任意s ij∈S i都成立,则称(s1*,…,s n*)为G的一个纳什均衡。

(三)混合战略混合战略是指博弈的参与者以一定的概率去选择某种战略。

这类博弈虽然在一次操作中有输有赢,但将这个博弈多次重复进行,可以研究各个战略应赋予多大的概率,能获得最大的期望(平均)收益。

(四)动态博弈动态博弈(dynamic game)是指参与人的行动有先后顺序,而且行动在后者可以观察到行动在先者的选择,并据此作出相应的选择。

博弈的基本分析方法

博弈的基本分析方法

三、一个例子:警察与小偷

收益均等化方法:在纳什均衡状态,每个参与人使用某一种策略得到 的收益必须与他使用另一种策略得到的收益相同。

以“警察与小偷”为例,如果小偷使用混合策略,他去银行的收益高
于他去酒馆的收益,那他就会增加去银行的概率,直到去银行和去酒 馆收益相等。
警察 酒馆 小 偷 酒馆 银行 0, 3 2, 1 银行 1, 2 0, 3
时装
夫 妻 妻 时装 之 子 足球 争 2, 1 0, 0 丈夫
足球
0, 0 1, 3
2, 1 0, 0
0, 0 1, 3
3 划线法(自己练习)
D 囚 徒 困 境 猜 硬 币 夫 妻 之 争 D C -5, -5 -8, 0 C 0, -8 -1, -1 囚 徒 困 境 猜 硬 币 夫 妻 之 争 D C D -5, -5 -8, 0 C 0, -8 -1, -1
* ( si* , sn ) 一定是该博弈的唯一的纳什均衡
命题2:在n个博弈方的博弈中 G {S1 ,Sn ; u1 ,un } 中,如果
* ( si* , sn ) 是 G 的一个纳什均衡,那么严格下策反复消去法一定
不会将它消去
上述两个命题保证在进行纳什均衡分析之前先通过严格下策
反复消去法简化博弈是可行的
0, 2
0, 1
2, 0 1, 0 0, 4 1, 3 0, 2 0, 1 2, 0
4 箭头法

其它例子
-5, -5 -8, 0 0, -8 -1, -1 夫 妻 之 争 2, 1 0, 0 0, 0 1, 3
囚 徒 困 境
猜 硬 币
-1, 1 1, -1
1, -1 -1, 1
混合策略博弈的纳什均衡

例谈语文博弈课堂

例谈语文博弈课堂

专论平台窑教法新探博弈课堂是以导学案为载体,以课堂为主阵地的一种教学模式,具体为:自学、展示、博弈、反思四个环节。

这四个环节循序渐进,既各自独立,又相互呼应,形成一个整体。

“自学”环节是学生根据导学案或老师预设的课堂目标进行各自学习,自学结束后进行小组学习(简称组学),即将各自在自学中的收获在小组内进行讨论、交流、分享。

自学和组学过程中教师要组织好学生,并有效地进行巡查,最大限度的了解和发现学生在学习中的疑难点,认真做好梳理、归类,为下一步学生展示及展示过程中教师的引导、点拨和展示后教师的总结做好准备。

“展示”环节是对“自学、组学”的汇报和拓展,这是小组相互学习、取长补短、教师适时引导、点拨的关键一步。

“展示”的内容应紧扣学习目标,可以是解题过程,也可以是学习中的困惑、疑难问题或新的发现、新的生成等。

教师的引导要注重“三讲”:把该讲的讲准、把该会的讲透,把该懂的讲精;要注意“三不讲”:学生都会的内容不讲,与学习目标无关的事不讲,与本小节无关的话不讲;还要讲究“巧导”:导有趣、导有法、导有点、导有序、导有效。

“博弈”环节要求学生在以上各个环节中对知识有一个整体的构建,并能找到知识的重点、难点,在博弈中升华再生成。

“博弈”可以采用问答、抢答、讲解、释疑、阐释等形式。

“反思”环节要求学生用最朴实的语言写出这节课自己的得失:可以是自己成功之举、瞬间灵感、学法收获、独特发现;也可以是自己的困惑。

由这样四个环节构成的博弈课堂结构合理,操作性强,既有利于学生养成自主学习的习惯,培养他们学习和交流能力,又能使他们的个性得到发展,综合素养得到提升。

自学环节要求快乐,展示环节要求自信,博弈环节要求激烈,反思环节要求深刻。

现以《伤仲永》课堂实录为例具体诠释博弈课堂。

一、精彩导入同学们,知道“江郎才尽”这个成语吗?“江郎”为何“才尽”呢?这样的悲剧在我们的身边还有吗?今天我们来读一读王安石的《伤仲永》,希望通过“仲永”的“悲剧”找到“江郎”悲剧的根源。

高校课堂博弈行为分析

高校课堂博弈行为分析

高校课堂博弈行为分析邢俊【摘要】在高校课堂这种特殊的环境下,存在明显的行为困境.在对高校课堂博弈的局中人进行有限理性假设的基础上,给出了基于效用理论的几个经典模型和模型的解,并对均衡的转移进行了分析.最后得出“学风优良”、“教风严谨”、“校风纯正”是高校课堂博弈精炼纳什均衡的结论.%There is a clear act plight-game acts in the classroom of colleges and universities. Based on rational assumption for the player in the classroom game, some classical model and the solutions of these models (Nash Equilibrium) of classroom game are given, and made analysis on the transfer of the equilibrium. Finally, come to the conclusion that the "fine academic atmosphere", "stringent teaching atmosphere" and "pure e-thos" are the refining Nash Equilibrium of classroom game.【期刊名称】《华中师范大学学报(自然科学版)》【年(卷),期】2011(045)004【总页数】6页(P685-690)【关键词】高校课堂博弈;纳什均衡;校风建设【作者】邢俊【作者单位】南阳理工学院商学系,河南南阳473004;武汉大学经济与管理学院,武汉430072【正文语种】中文【中图分类】G642.0课堂教学是高校人才培养的主要渠道,学生与教师是其中不可或缺的两类主体,离开任何一方,人才培养就不可能进行[1].“学风建设”一直是高校众多管理工作中的重中之重.然而,在努力提升教学效果和加强学风建设的同时,高校课堂也有一些不容忽视的症结存在,这些症结与“无论什么样的教学方法、改革措施,都不可违背因材施教的原则”[2]相冲突.教学作为一门学术性事业,是从自己所懂得的东西开始的.教师只有通过阅读、课堂讨论、学生的评论和提问,并在智力上不断深化,其教学才能得到好评[3].而无视学生的学习成效会导致严重的后果.因为,学生所接受的教育质量在很大程度上取决于教师自身的判断力、价值观与态度,所以,让教师和他们的领导们都体会到必须不断寻求更新、更好的教育方法的压力,明确尽可能提高教育质量的紧迫性才是解决症结的根本办法[4].本文以组织行为学的视角,对高校课堂这种特殊的环境下存在的行为困境——博弈行为进行分析,通过建立课堂博弈的典型模型,并对模型的解(纳什均衡)及其转变途径进行深入讨论后,揭示了学风、教风和校风间的互动机制,从理论上证明了“学风优良”、“教风严谨”、“校风纯正”是高校课堂博弈的精炼纳什均衡.1 基于效用理论的高校课堂博弈模型为了便于分析,提出以下假设:(1)把选学某课程的全部学生凝聚成一个学生;(2)教师和学生都是遵守课堂纪律的;(3)学生评判教师的标准只有教师的专业能力和授课水平;(4)局中人(学生、教师、教学管理单位)都是理性的;(5)局中人的效用范围设定为-1~1[5];(6)在重复博弈和联盟结构中,效用可以累加.根据以上假设,依次给出相关的课堂博弈模型.1.1 高校课堂完全信息动态博弈在学生学习(课堂学习,下同)某门课程之前,学生和该课程的任课教师对彼此的战略选择是了解的.教师的选择有两种:出于对职业的热爱和对学生的尊重,选择“负责”战略,也有可能由于其他原因选择“敷衍”战略;学生的选择也有两种:期望学有所成,选择“接受”战略(即认真学习),也有可能被其他思想左右,选择“排斥”战略(即不认真学习).在这一博弈行为中,教师就成为“进入者”,学生作为“防御者”,构成如表1模型.由表1可知:(1)当教师选择“负责”战略,学生选择“接受”战略时,学生学到了知识,教师实现了价值,两者都实现了各自的愿望,效用同时达到最大值1.(2)当教师选择“负责”战略而学生选择“排斥”战略时,教师由于没能实现自身价值,且教学效果不显著,其效用降为最低值-1;而学生在“偷懒”的同时还要防范教师的监督,效用不会减少也不会增加,为初始值0.(3)当学生选择“接受”战略而教师选择“敷衍”战略时,学生由于没有实现学有所得的愿望,且会对后续的学习造成消极影响,其效用降至最小值-1;而教师则通过照本宣科、心猿意马等不当的教学态度对学生的求知热情进行欺骗,同时还要受到良心的谴责,所以效用不会增加也不会减少,为初始值0.(4)当学生和教师分别选择“排斥”和“敷衍”战略时,虽然他们都选择了最差的方式,但学生因教师的敷衍避免了被监督,教师因为学生的排斥从而排除了良心的谴责,所以他们的效用都会有所提升,都设定为0.5.表1 课堂博弈完全信息动态博弈模型Tab.1 Complete information dynamic game model on classroom game战略学生接受排斥教师负责(1,1)(-1,0)敷衍(0,-1)(0.5,0.5)该模型中存在两个纳什均衡解:(1,1)和(0.5,0.5),即教师选择“负责”战略的同时学生选择“接受”战略和教师选择“敷衍”战略的同时学生选择“排斥”战略都是最优反应策略.余下的两个战略组合都不是帕累托最优的,因为教师和学生是相互依存的,竞争(不合作)的态度定势会导致目标程度的降低[2].实际课堂教学中,(负责,接受)是理想的课堂状态,局中人都不愿意出现(敷衍,排斥)的局面.而事实上,这两个均衡都是相对稳定的,任何一方打破任何一个均衡都有可能使自身的效用降低.1.2 高校课堂博弈的混合战略随着课堂教学的进行,学生和教师的战略选择也会发生变化.虽然每个局中人都有两种战略,但由于包含着随机因素,他们选择战略的方式是不可预测的[6].教师在每一节课开始时可以选择“负责”或“敷衍”的战略,学生可以选择“接受”或“排斥”的战略.根据以往经验,教师和学生可以对对方接下来的战略进行推测.因为每一种战略都有一定的概率被选中,假设教师选择“负责”战略的概率为p,学生选择“接受”战略的概率为q,表2给出了分别用p和q表示的学生和教师的战略选择的期望效用.教师可以通过调整p的大小,让学生选择每种战略的效用都相同(让自身的效用最大化),数学表达为:令2p-1=0.5-0.5p,解得p=0.6,同理q=0.6,即当教师和学生都按0.6的概率混合战略时,就达到了一个纳什均衡,0.6是教师和学生的均衡概率,在其他任何的概率下,局中人都会有一种战略优于另一种.因此,该博弈中,出现了三个纳什均衡,两个纯战略均衡,一个混合战略均衡.该混合战略的图形分析如图1.表2 学生和教师的期望效用Tab.2 Expected utility of students and teachers接受 p-(1-p)负责 q-(1-q)排斥 0.5(1-p)敷衍 0.5(1-q)图1 高校课堂博弈的混合战略中学生的期望收益Fig.1 Expect earning ofstudent in mixed strategy学生选择“接受”战略的期望效用用实线表示,“排斥”战略的期望效用用虚线表示.如果p足够大,学生选择“接受”会比选择“排斥”的期望效用高,那么,学生会选择认真听课.否则,如果p足够小,学生选择“排斥”战略的效用会高一些,此时,学生会选择不认真听课.对于教师,也可以做同样的解释.1.3 高校课堂有限重复博弈模型很多博弈是一次性的,参与者接触一次就再也不会碰面了,显然这在高校的课堂教学活动中是不合理的.根据我国高校课程设置体系,绝大多数课程保证了36个学时的课堂教学底线,这就意味着,对于某一门课,教师和学生要至少面对18次甚至更多.这是上一模型——混合战略存在的又一证明,也为高校课堂博弈提出了新的形式——需要建立有限重复博弈模型——来分析在重复博弈中,局中人的战略选择会发生怎样的变化?为了回答这个问题,使用扩展式博弈和子博弈完美均衡概念,建立简化后的两轮博弈来说明该有限重复博弈的状态(图2).在该博弈中,总效用是两轮的效用之和.左侧是教师的效用,右侧是学生的效用.如果教师选择“敷衍”战略,学生就会通过敌视或者直接向教学管理部门放映情况等方式对教师的行为进行排斥.这样,教师迫于压力就会在下次课选择“负责”战略,使学生接受——这就产生了针锋相对的现象.如果教师按照针风相对的原则参与博弈,那么就存在一个威胁暗示和一个承诺暗示.承诺是如果教师选择“负责”战略学生就会选择“接受”战略,威胁是如果教师选择“敷衍”战略学生就会选择“排斥”战略,进而对教师进行“报复”.威胁加承诺就诱导教师如果在第一轮采取“负责”战略,最后的总效用为(2,2);如果教师第一步选择了“敷衍”战略,学生就会选择“排斥”战略,最后双方的总效用为(0.5,0.5).图2 高校课堂博弈的有限重复模型(两轮)Fig.2 Limited repeat model of college classroom game(two)把该推理扩展到更多轮次同样是适合的.应用逆向归纳法的结果是:“负责”战略是教师的理性选择,学生则选择“接受”战略.这是该重复博弈的子博弈完美均衡.但由于该博弈是有限重复的,根据子博弈完美均衡的性质,这种均衡会在最后一轮终止,因为在最后一轮学生不能继续实施针锋相对的策略,所以教师一般在课程结束前让学生自由复习,或者给学生划考试范围等.1.4 高校课堂博弈的3人模型在只有教师和学生参与的课堂博弈中,存在着两个纳什均衡:(负责,接受)和(敷衍,排斥).前者表现为严谨的教风和优良的学风,后者表现为松散的教风和劣质的学风.教风和学风的双重作用会对校风产生积极或消极的影响.若产生的影响是负面的,就要求教学管理单位从中发挥积极作用,使校风朝良性的方向发展,促进纯正的校园风气的形成.为了说明教学管理单位在高校课堂博弈中的作用,建立下面的3人博弈模型(图3).局中人有教师、学生和教学管理单位.教学管理单位的战略选择位于矩阵的右上方,学生的战略选择位于教学管理单位之下的竖列,教师的战略选择位于横行,矩阵中的数字为各局中人的效用,教学管理单位的效用排在后面.图3 高校课堂博弈的3人模型Fig.3 Three people,s model of classroom game该模型中,(1,1,1)和(0.5,0.5,0.5)都是该博弈的纳什均衡解.值得注意的是,教师和学生在不同战略组合中的效用与完全信息动态博弈的效用不同,这与教学管理单位在该博弈中的作用有关.比如,教师选择“负责”战略,学生选择“排斥”战略时,教师的效用并没有降至最低值-1,而是-0.5.这是因为即使教师没能实现自身价值,教学效果不显著,但教学管理单位的积极态度会给教师的效用一定的补偿.由此可以得出结论:若教学管理单位选择了“消极”战略,当教师选择“负责”战略或者学生选择“接受”战略时,教师和学生的效用都较教学管理单位选择“积极”战略时有所下降;当教师选择“敷衍”战略或者学生选择“排斥”战略时,教师和学生的效用都有所提高.这意味着,在高校的教学管理活动中,教学管理单位只有采持积极的态度才会收到更好的效果,否则,会对教学活动起破坏作用.此外,在3人博弈中,往往会出现多方相互协调的战略选择,即几个参与者之间形成联盟[7].在高校课堂3人博弈中,可能出现以下五种联盟结构(表3).表3 高校课堂3人博弈的联盟结构Tab.3 League structure of three people,s models注:S:学生,T:教师,M:教学管理单位.1 2 3 4 5联盟(S)(T)(M)(ST)(M)(S)(MT)(SM)(T)(STM)效用(0.5)(0.5)(0.5)(1)(0.5)(3)(0.5)(1)(1)(0.5)第一个联盟是把每个局中人看作一个联盟,最后一个是所有局中人组成的大联盟,其余情况为两个局中人形成一个联盟,与余下的局中人对抗.学生和教师形成联盟,在教学活动中表现为通过合作共同应对教学管理单位的监督,在教学效果显著的假象(真相)下,使教学秩序更为混乱(井然);教师和教学管理单位形成联盟,表现为课堂考勤、期末考试等,这样能有效地约束学生,并对学生的学习效果进行阶段性评价;学生和教学管理单位形成联盟,典型的表现是学生评教和在学生中间安插教学监督员等,这在一定程度上制约了教师的不当行为.若分别用US,UT,UM代表三个局中人的效用,由上表知所以大联盟是该博弈的核[8],联盟成员无法因离开原有联盟,组建新联盟而获益.这是最理想的合作方式,需要局中人的相互信任和相互支持.2 高校课堂博弈的动态性校风是高校的文化,该文化是否优秀需要作为主体的教师和学生的共同推动.前文通过建立几个经典模型,证实了高校课堂博弈中两类纳什均衡的存在.一般意义下,这两类均衡表现为严谨(松散)的教风和优良(劣质)的学风.由于二者的相对稳定性,对高校的校风建设会产生直接和长久的影响.而事实是,在当前绝大部分高校校风良好甚至优秀的情况下,仍有部分高校(或者高校发展的不同时期)的校风建设显得紧迫和无能为力[9].通常的做法是,把学风建设看成是通往良好校风的唯一道路,由学生管理人员、一线教师和教学管理者组成的规模庞大的队伍投入到学风建设中去,耗费人力、财力、精力无数,却收效甚微——学风依旧较差,教风依旧松散,校风仍在苦苦的建设之中.如何从现有的困境中走出,实现从教风松散、学风劣质向教风严谨、学风优良的转变,进而为校风建设提供必要的条件,是亟待解决的问题.假设高校的学风、教风或校风建设处在较差的位置(比如表1中矩阵的右下角),下面给出高校课堂博弈不同模型中均衡向理想位置(比如表1中矩阵的左上角)转移的路线和精炼纳什均衡的实现途径.2.1 高校课堂完全信息动态博弈均衡的转移该模型中,存在4种战略组合,当均衡从矩阵的右下角转移到左上角时,方式有以下两类3种:(1)直接转移.从教风松散、学风劣质直接转变为教风严谨、学风优良.(2)间接转移.①由学生转变战略带动教师转变战略,实现新的均衡;②由教师转变战略带动学生转变战略,实现新的均衡.图4 高校课堂完全信息动态博弈均衡的转变Fig.4 The equilibrium changes for complete information dynamic game in college classroom由于模型中的两个纳什均衡相对稳定(图4),实现从“右下角”到“左上角”的直接转移会给局中人同时带来压力,除非有强大的外部力量施压,比如主管部门的检查或者严格的惩处制度等.此外,随着教育改革的深入和受社会大环境的影响,在由教师和学生组成的互动环境中形成了特殊的“市场”——高校出售知识,学生选购知识.这是一个买方市场,学生掌握着主动权,“议价”能力更高.所以,依靠学生转变战略带动教师战略的转变是不可行的.这就使得均衡的转移只能依靠教师根据学生的偏好制定授课计划,通过自律和他律端正态度,规范自身行为,使课堂教学从“敷衍”转变为“负责”,这样,学生会在“获胜”后逐渐转变战略,最终实现“教风严谨,学风优良”的新的均衡,局中人的效用都将提高一倍.2.2 高校课堂混合战略均衡的转移该混合战略存在3个均衡,两个纯战略均衡分别位于图形的左侧和右侧,混合战略均衡位于教师选择“负责”战略的概率0.6处(图5).图5 高校课堂混合战略均衡的转移Fig.5 The equilibrium changes for for mixed strategy in college classroom当教师选择“负责”战略的概率小于0.6时,学生将逐渐选择“排斥”战略,此时两者的状态落在左侧三角形阴影区域.当教师选择“负责”战略的概率接近于零时,学生选择“排斥”战略是最佳反应,其效用为0.5;当教师选择“负责”战略的概率大于0.6时,学生将逐渐选择“接受”战略,此时两者的状态落在右侧三角形阴影区域.当教师选择“负责”战略的概率接近于1时,学生选择“接受”战略是最佳反应,效用达到最大值1.所以,为使该混合战略的均衡从左侧转移到右侧,应尽量提高教师选择“负责”战略的概率.虽然提高学生选择“接受”战略的概率同样可以提升局中人的效用,但由于“买方市场”的作用,实施的难度较大.2.3 高校课堂(有限)重复博弈均衡的转移由于该博弈可以有限次的重复进行,这就给教师和学生战略的转变提供了机会:如果学生选择针锋相对的策略,教师就会持续选择“负责”战略,直到该博弈接近尾声.至于最后一节课教师的“敷衍”行为,需要第三方的介入,这在下面的3人博弈均衡的转移中会给出答案,不再赘述.2.4 高校课堂3人博弈均衡的转移作为高校校风建设的主要倡导者,教学管理单位应以积极的态度和正确的方法促使教师更新观念,让课堂教学朝更完美的方向发展.在高水平、高责任感的教师的引领下,学生会选择更适合的战略(“接受”战略)来迎合教师的行为,进而在提高自身效用的同时也提高了其他局中人的效用.这样就形成了由管理带动的教风严谨、学风优良的高校氛围,并为更高层次的校风建设提供保证.图6 高校课堂3人博弈模型均衡的转变Fig.6 The equilibrium changes for three people,s model图6中,教学管理单位首先从“消极”战略转变为“积极”战略,促使教师从“敷衍”转变为“负责”,在教师和教学管理单位的双重影响下,将引导学生从“排斥”转变为“接受”,进而实现了新的均衡.3 高校课堂博弈的整体性分析如果高校课堂博弈的结果不是理想的均衡,那么局中人可以通过改变战略使自身和冲突方的效用有所提高,并进一步使原有状态通过一定途径达到新的均衡,这为解决高校教风、学风乃至校风建设中存在的问题提供了理论上的依据.实际上,这局中人之间的作用不是单向,而是相互作用的,任何一方改变战略都会对冲突方的效用和最终的均衡产生影响.正确处理和利用局中人的关系,优化课堂博弈的均衡,是打造“教风严谨、学风优良、校风纯正”三重效果的关键.3.1 均衡位置的判定判定高校课堂博弈均衡所处的位置,是教风、学风、校风建设的第一步.如果某个局中人的战略发生变化,那么教学管理单位的态度将决定着均衡的位置.若教师选择了“负责”战略,学生继续选择“排斥”战略,结果是学生的效用为初始值0,而教师的效用降为最小值-1,此时如果教学管理单位不进行积极的干预,教师将返回到“敷衍”的状态,效用会有所提升;若学生选择了“接受”战略,教师继续选择“敷衍”战略,结果是学生的效用降至最低,而教师的效用为初始值0,此时如果教学管理单位没能进行积极干预,学生将返回到“排斥”状态.若教师选择了“敷衍”战略,学生继续选择“接受”战略,结果是学生的效用降至最低,而教师的效用为初始值0;若学生选择了“排斥”战略,教师继续选择“负责”战略,结果是教师的效用降至最低,而学生的效用为初始值0.此时,如果教学管理单位没能进行积极干预,效用更低的一方为了提高效用将转变战略,从“接受”转变为“排斥”,或从“负责”转变为“敷衍”,不良的学风(教风)会在教风(学风)的恶化下变成现实.3.2 均衡转移中的互动在均衡转移过程中,如果局中人能够实现良性的互动,会收到事半功倍的效果.比如,教师认真负责,授课过程有较强的吸引力,学生的有效出勤率就会大大提高;同时,教师也将受到更多学生认真学习的鼓励,其教学动力和实现自身价值的渴望也会迅速提升,授课水平也会在不断的激励中有所提高.同样,教师更为负责的行为会继续激发学生的学习热情,良好的学习风气将促进教师逐渐摒弃敷衍,严谨的教学氛围也将形成.相反,则是一个恶性的循环.教学管理单位在均衡转移中的角色不容忽视,因为教师和学生都有可能与之结盟.当教学管理单位采取“积极”战略时,教师更愿意使自身的战略表现为与学生的意愿保持一致,学生也因为即将看到教师战略的转变而使自身战略指向学校的要求,从而实现“积极”、“负责”、“接受”的理想组合;教风和学风得到改善后,教学管理单位的管理难度会降低,可以有更多的时间和精力为更高的目标服务.相反,教师和学生由于缺少监督或支持,会放弃实现理想均衡的努力,继续在低效率的课堂教学中徘徊,管理难度也将越来越大.3.3 理想均衡状态的保持如果教师和教学管理单位是高度负责的,学生是可以有效维护自身利益的,那么“学风优良、教风严谨、校风纯正”将是高校课堂博弈的精炼纳什均衡.任何一所高校一旦形成该均衡都应该极力维护,以凸显该校优秀的文化传承,而不是将其随意打破.而事实是,任何事物都在运动之中,绝对的平衡是不存在的.如何保持这种动态的均衡,是确定了均衡位置之后的又一关键.1)增加(保持)局中人的效用.均衡状态下,若局中人的效用普遍高于其他状态,则他们将长期维持这一均衡.或者,若其中任何一个局中人都无法因离开原有均衡而让自身的效用有所提高,则这一均衡将是长期稳定的.这就需要学校方面时刻关注所有局中人的感受(效用)并及时采取措施对偏离均衡的行为进行修正,甚至可以采用增加局中人效用的方式使这一均衡更趋稳定.2)立足大联盟,利用小联盟.作为“非正式组织”,教师、学生、教学管理单位中的任意两个结成的联盟,除了可以通过课堂考勤、学生评教等方式发挥其积极作用外,其消极作用也是明显的:如果这些小联盟的目标同大联盟的目标发生冲突,其内部成员就会降低对大联盟目标的认同感,成为大联盟目标实现的障碍;小联盟成员很容易传播假消息,不利于正常的教学活动,其内部成员往往为了使自己顺应小联盟的标准,不得不采取一种从众行为,这很容易挫伤局中人的积极性.因此,高校的管理者应该对小联盟趋利避害,在最大程度发挥其积极作用的同时,把小联盟的目标、方向统一到大联盟整体目标上来,并对其感情需求、社交需求等自由活动要放松管制,使大小联盟之间能够协调共处,使理想的均衡能够长久的保持.4 结束语在高校课堂里,存在着管理学和经济学意义上有待解决的问题,对高校课堂博弈的研究就是针对其中一类问题崭新的尝试.通过建立和分析课堂博弈的经典模型,揭示博弈均衡的演化路径,可以为课堂博弈的局中人重新认识自身所处的行为困境以及如何走出困境,实现更高层级的追求提供一个全新的视角.当然,本文的研究还是初步的,需要进一步的修正和完善.参考文献:。

博弈中的老师点名

博弈中的老师点名

现在给出如右图所示的支付矩阵,博弈参与人为 老师和学生甲,他们各自的战略选择也不同,老师 的战略组合(S1)为点名(S11)和不点名(S12), 同
同 点名 不点名 学 逃 -4,3 4,4 甲 不逃 3,5 1,2
学甲的战略组合(S2)为逃课(S21)和不逃课(S22)。上面已经提到了混合战略纳什均 衡,是指参与人的混合战略是相对于其他参与人混合战略的不确定性,各博弈参 与人只能通过对对方的观察或者其它的渠道, 了解到对方的行为习惯和其它信息, 并对这些信息加以理性的分析,然后推测出对方采取各种不同行动的概率,以这 些概率为参考选择自己行动的概率。在这里,可以假设老师点名的概率为 q,则 不点名的概率为 1-q,即学生甲推断老师将使用混合战略(q,1-q),这时他就可以根 据(q,1-q)来确定自己的混合战略,当然也要参考给出的支付矩阵。在这里有必要 补充说明一下,图中支付矩阵的数据只是为了便于问题的研究,容易得出结论, 并没有给出像“囚徒困境”一样的解释,意义可以自定。 对于老师采取的(q,1-q)混合战略,假设用未知数(r,1-r)表示学生甲对应的混合 战略,其中他选择逃课的概率为 r。如果老师的混合战略为(q,1-q),则同学甲选 择逃课的期望收益为-4q+4(1-q)=4-8q, 选择不逃课的期望收益为 3q+1(1-q)=2q+1。 从而 q>3/10 时,同学甲的最优反应为不逃课,即(r=0);当 q<3/10 时,同学甲 的最优反应为逃课,即(r=1);当 q=3/10 时,任何可行的 r 都是最优反应。类 似的,如果同学甲的预期混合战略为(r,1-r),则老师选择点名的预期收益为 3r +5(1-r)=5-2r, 选择不点名的预期收益为 4q+2(1-q)=2+2q。 从 而,当 r<3/4 时,老师的最优反应是点名,即(q=1);当 r>3/4 时,老师的最优反应是不点名,即(q=0);当 r=3/4 时, 任何可行的 q 都是最优反应。 以上分析反映到坐标中, 如右图。图中的交点 A,即老师的混合战略(q,1-q)=(3/10, 7/10)与同学甲的混合战略(r,1-r)=(3/4,1/4)就是原博弈的一个纳什均衡,也 就是通过观察发现老师点名的概率小于 30%,就大可以逃课。这里我加入一下对 这一结果的主观理解,以便对老师的疑惑加以解释。老师点名的概率 30%以下, 就选择逃课这容易理解,因为逃课也不会被抓。为什么学生逃课率达 75%了,老 师反而不点名了,这主要是从老师的情感角度出发,如果一个班来上课的人数仅 仅为 25%,我觉得也就没有点名的必要了,一方面,点名只是对老师自身心理的 一种伤害,因为学生这么大规模的不去上课,必定反映出这个老师的魅力或者能 力有问题,点名也只是徒增伤感,另一方面,不用点名也已可以看出出勤率了, 多点也是无益。

课堂点名的博弈分析

课堂点名的博弈分析

点名和旷课是许多高校教学管理工作中日益突出的难题,即使是学习成绩优秀的学生,偶尔也会产生旷课的心理倾向,旷课不仅严重影响了教学管理观察・2008年12月3.啤酒实验的后续讨论和考核在实验基本步骤结束后,需要组织参与实验的同学进行后续讨论,从而帮助他们充分认识实验过程中出现的“需求变异放大”现象,并分析其产生的原因和可能解决的方法。

讨论过程中,可以要求实验结果特别好和特别差的实验小组简述实验过程,也可以组织在实验中不直接进行沟通的零售商与批发商,批发商与生产商直接交流意见,对引起变异放大的关键实验环节进行“复盘”。

通过后续讨论,学生可以认识到“需求变异放大”现象产生的主要原因是“短缺博弈”,即当需求大于供应量时,供货方往往是按照用户的订货量比例分配现有的库存供应量,用户就为了获得更大份额的配给量,故意地夸大其订货需求,当需求降温时,订货又突然消失。

针对短缺博弈的产生过程和解决方式,学生可以根据实验中自身的具体经验提出相关的分析和观点。

学生在实验后续讨论的基础上撰写完成实验报告后,就可以对实验成绩进行评定。

实验成绩由三部分组成:第一,实验操作过程中,学生需根据实验流程填写一系列比较复杂的实验表格,表格的填写情况占总成绩的40%。

第二,实验操作步骤结束后,组织学生根据其实验报告进行分组讨论,讨论表现占总成绩的20%。

第三,实验结束后,学生根据实验经历撰写实验报告,在回顾实验过程的基础上,总结实验中发现的问题,提出解决的方法,并对实验的现实意义进行说明,实验总结报告占总成绩的40%。

这样的评定方式比以前光凭实验报告给学生打分更具科学性,它既考核了学生的基本功底,同时也考查了他们的实验动手能力,有效的提高了学生学习的积极性,对《供应链管理》实验教学能够起到很大的推动作用。

4.结语到目前为止,笔者已经连续三学期在五个班级中进行了啤酒实验教学,实验课程生动直观,大大提高了学生对供应链系统及其运营过程的感性认识,也改善了其分析问题和解决问题的能力。

3.4博弈决策优秀教学案例人教中图版高中信息技术选择性必修4

3.4博弈决策优秀教学案例人教中图版高中信息技术选择性必修4
(四)总结归纳
1.教师引导学生总结本节课所学内容,梳理博弈决策的基本概念和方法;
2.学生通过总结归纳,巩固所学知识,提高梳理和概括能力;
3.教师强调博弈决策在实际生活中的应用,提醒学生关注社会问题,提高他们的社会责任感和使命感;
4.教师对学生的学习情况进行评价,给予肯定和鼓励,增强他们的自信心和成就感。
5.结合校园欺凌案例,讲解如何运用博弈决策理论预防和解决校园欺凌问题。
(三)学生小组讨论
1.教师将学生分成若干小组,每组分配一个校园欺凌案例;
2.学生分组讨论,分析案例中的博弈过程,并提出解决方案;
3.各小组派代表分享讨论成果,其他小组成员进行评价和补充;
4.教师巡回指导,及时发现并解决问题;
5.学生通过小组讨论,提高合作能力、沟通能力和问题解决能力。
2.利用信息技术手段,让学生在实践中学会收集、处理和应用信息;
3.创设情境,引导学生主动参与课堂,提高他们的动手操作能力和问题解决能力;
4.采用分组讨论、角色扮演等教学方法,培养学生的团队协作能力和沟通表达能力;
5.结合生活实际,培养学生将理论知识应用于实践的能力。
(三)情感态度与价值观
1.培养学生对博弈决策的兴趣,激发他们的学习热情;
四、教学内容与过程
(一)导入新课
1.教师通过播放一段校园欺凌的视频,引发学生对校园欺凌问题的关注;
2.提问:“你们认为校园欺凌是一种什么现象?它对受害者和社会有哪些影响?”引导学生思考和讨论;
3.教师总结并引入本节课的主题:“博弈决策”,提示学生本节课将学习如何运用博弈决策理论分析和解决校园欺凌问题;
五、案例亮点
1.贴近生活:本节课通过选取校园欺凌这一与学生生活密切相关的案例,使学生能够更好地理解和运用博弈决策理论知识。这种贴近生活的教学案例,不仅能够激发学生的学习兴趣,还能够提高他们运用知识解决实际问题的能力。
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点名和旷课是许多高校教学管理工作中日益突出的难题,即使是学习成绩优秀的学生,偶尔也会产生旷课的心理倾向,旷课不仅严重影响了教学管理观察・2008年12月3.啤酒实验的后续讨论和考核在实验基本步骤结束后,需要组织参与实验的同学进行后续讨论,从而帮助他们充分认识实验过程中出现的“需求变异放大”现象,并分析其产生的原因和可能解决的方法。

讨论过程中,可以要求实验结果特别好和特别差的实验小组简述实验过程,也可以组织在实验中不直接进行沟通的零售商与批发商,批发商与生产商直接交流意见,对引起变异放大的关键实验环节进行“复盘”。

通过后续讨论,学生可以认识到“需求变异放大”现象产生的主要原因是“短缺博弈”,即当需求大于供应量时,供货方往往是按照用户的订货量比例分配现有的库存供应量,用户就为了获得更大份额的配给量,故意地夸大其订货需求,当需求降温时,订货又突然消失。

针对短缺博弈的产生过程和解决方式,学生可以根据实验中自身的具体经验提出相关的分析和观点。

学生在实验后续讨论的基础上撰写完成实验报告后,就可以对实验成绩进行评定。

实验成绩由三部分组成:第一,实验操作过程中,学生需根据实验流程填写一系列比较复杂的实验表格,表格的填写情况占总成绩的40%。

第二,实验操作步骤结束后,组织学生根据其实验报告进行分组讨论,讨论表现占总成绩的20%。

第三,实验结束后,学生根据实验经历撰写实验报告,在回顾实验过程的基础上,总结实验中发现的问题,提出解决的方法,并对实验的现实意义进行说明,实验总结报告占总成绩的40%。

这样的评定方式比以前光凭实验报告给学生打分更具科学性,它既考核了学生的基本功底,同时也考查了他们的实验动手能力,有效的提高了学生学习的积极性,对《供应链管理》实验教学能够起到很大的推动作用。

4.结语到目前为止,笔者已经连续三学期在五个班级中进行了啤酒实验教学,实验课程生动直观,大大提高了学生对供应链系统及其运营过程的感性认识,也改善了其分析问题和解决问题的能力。

当然,《供应链管理》课程实验教学的探索还需要进一步深化,今后可以从以下几方面努力:第一,实验教学内容应该在目前啤酒实验基本框架的基础上进一步进行综合改进,与学生熟悉的案例资料相结合,更加体现前沿性、趣味性等特点,增加学生的认识理解能力和实际动手能力。

第二,目前啤酒实验的开展还没有合适的软件支持,主要是通过实验表格等实验道具来开展,这对于实验的规范性和效率都存在一定的影响,因此如果加大实验经费投入,更新实验设备,为啤酒实验配备相关的实验软件,通过一个网络平台进行实验操作,将会对实验效果的改善起到很强的促进作用。

第三,由于实验涉及较多的专业知识和数学计算,对于一些基础知识不牢的同学具有一定的困难,因此在实验中应当秉承循序渐进的原则,从认识、理解、模拟再到正式操作逐步深入,切忌操之过急,影响学生的实验质量。

第四,实践环节教育质量的高低很大程度上依赖教师的实践应用能力,因此必须不断提高实验指导教师的综合素质,从而为整个实验的有序开展提供基础。

◆参考文献[1]李小雁.经济管理类专业要大力加强实践教学环节[J].商场现代化,2006,(26):16-17.[2]卢锐.物流管理课程实际教学探讨[J].南京审计学院学报,2008,(3):96-98.[3]吕静.运用案例教学开展高技能人才培训的实践与思考[J].现代企业教育,2006,(15):31-32.[4]彭新莲.析物流专业理论课堂教学中的实践活动[J].职业技术教育,2006,(8):25-26.[5]甘红云,郦瞻.现代物流管理课程实验教学改革探讨[J].商品储运与养护,2007,(4):150-151.[6]翁贻方,张慧妍,连晓峰,薛红,施彦.现代物流技术与系统课程实验设计与教学实践[J].中国现代教育装备,2008,(6):42-43.作者简介:袁艺,女,南京大学管理学博士,南京审计学院管理学院讲师,研究方向:行为博弈、策略决策。

课堂点名的博弈分析□赵晓东(阜阳师范学院计算机与信息学院,安徽 阜阳 236041)摘 要:效果和教学质量,甚至影响到正常教学活动的开展。

本文运用博弈论知识,建立老师和爱旷课的学生之间的课堂点名博弈模型,用经济学的原理解释了学生旷课的本质原因,最后仅从老师的收益最大化为出发点,通过采取策略性行动来改善老师在此博弈中的收益,从而减少旷课现象的发生。

关键词:课堂点名博弈;均衡;收益;策略性行动前言博弈论也称为对策论,是描述和研究相互依赖相互作用的不同参与者如何达到最优决策的理论。

博弈思想古已有之,在我国最早可以追溯到两千多年前的齐威王和田忌赛马的故事,现代的博弈论兴起于数学学科,之后被广泛应用于政治、外交、军事、生物和经济等各研究领域,尤其是在经济领域的应用所取得的成就最为瞩目,这从近十多年来博弈论专家频频获得诺贝尔经济学奖可窥一斑,博弈论已然成为主流经济学不可或缺的一部分。

本文基于博弈论的思想和方法,通过合理构建课堂点名中老师和爱旷课的学生之间的博弈,分析研究在课堂点名博弈的过程中双方可能的行动选择以及最后达到的均衡结果,从经济学的角度解释学生旷课的本质原因,进而有针对性地提出解决对策,使得老师和爱旷课的学生的博弈结果趋于更有效率的均衡,以改善教学环境,为教学活动的有效开展提供保证。

1.课堂点名博弈模型的建立在课堂点名博弈中,参与者分别是老师和爱旷课的学生,老师可供选择的策略空间是(点名,不点名),爱旷课的学生可供选择的策略空间是(到课,旷课)。

这里的假定条件是,老师和爱旷课的学生都是可以自由做出行动选择的理性人,双方仅从自身收益最大化的角度来进行行动选择。

下面分析在各种策略组合中老师和爱旷课的学生的收益情况:1.1 老师的收益老师在课堂点名是有成本的,一方面点名会挤占正常的教学时间,从而影响教学工作的完成;另一方面,经常性点名可能会引起某些学生的反感,甚至会让爱学习的学生产生老师故意浪费课堂时间的误解。

这也是大多数老师上课不喜欢点名的原因。

然而,学生的旷课往往会令老师感到不快,除了职业道德的责任感外,较少的人听课还可能影响到老师讲课的情绪和效果,甚至影响到老师做其他工作以及生活中的心情。

所以对于老师来说,最好的结果是即使课堂不点名,学生也来听课,此时老师获得的收益用R 1来表示;最坏的结果是课堂点名了,学生也没有来听课,此时老师获得的收益用R 4来表示;相对于不点名时学生旷课,即使点名是有成本的,如果点名能让学生来听课,也会让老师觉得是可取的,用R 2表示(点名,到课)时老师的收益,用R 3表示(不点名,旷课)时老师的收益,可知R 1>R 2>R 3>R 4。

1.2 学生的收益由于在心智上还没有完全成熟,放任的心理加上学校、老师以及社会等种种原因和诱惑,爱旷课的学生总是很向往不上课,喜欢自由自在地玩,或者做自己喜欢做的事情。

遇到放假、停课、意外中断上课和提前下课等情况时,大部分学生无比兴奋的种种迹象都表明偶尔不上课会给他管理观察・2008年12月们带来多大的快乐,这也就难怪为何总有学生乐此不疲地旷课了。

不过旷课并不是无忧无虑随心所欲的,因为学生从心理上还是非常惧怕老师的责备和惩罚,更会顾虑到自己的切身利益,一旦某门课程通不过就会影响到整个学业以及自己的前程。

所以对于爱旷课的学生来说,最好的结果是即使自己旷课了,老师也没有点名,此时他可以获得的收益用π1来表示;最坏的结果是旷课被老师点到名,此时他可以获得的收益用π4来表示;如果来听课是为了学习知识的话,不点名应该更好些,这样老师可以节省时间多讲些内容,如果仅仅是为了应付点名才去上课,那么会更期待老师点名,用π2表示(不点名,到课)时学生的收益,用π3表示(点名,到课)时学生的收益,可知π1>π2>π4,π1>π3>π4。

在以上分析的基础上可得收益矩阵如下:R 1,π2R 3,π1R 2,π3R 4,π42.课堂点名博弈模型的分析2.1 一次性课堂点名博弈在一次性的课堂点名博弈中,如果老师和学生同时行动,或者老师后行动,通过下划线法,得到下面的收益矩阵:R 1,π2R 3,π1R 2,π3R 4,π4可以看出,此博弈存在唯一的纳什均衡(不点名,旷课),相应的均衡收益为(R 3,π1)。

事实上,“不点名”是老师的优势策略,所以聪明的爱旷课的学生选择“旷课”是最优的。

2.2 有限次重复课堂点名博弈现实的教学活动中,课堂点名博弈总是重复进行的,但是重复的次数一般有限,一周一次或数次地持续数周或一学期不等。

在这个有限次重复课堂点名博弈过程中,由于每个阶段博弈都有唯一的纳什均衡(不点名,旷课),根据逆向归纳法可以推导出,有限次重复课堂点名博弈存在唯一的子博弈精炼纳什均衡,即阶段博弈的纳什均衡(不点名,旷课)重复有限次。

这一结论正好同大多数老师上课很少点名和爱旷课的学生经常旷课的现实相吻合。

通过前文的收益分析已经知道,老师的收益R 1>R 2>R 3>R 4,对于任一有限正整数k,kR 1>kR 2>kR 3>kR 4,所以(不点名,旷课)的纳什均衡和重复有限次(不点名,旷课)的子博弈精炼纳什均衡所获得的收益R 3和kR 3对老师来说并非理想的均衡收益,另外两种结果(不点名,到课)和(点名,到课)都将给他带来更高的收益。

3.课堂点名博弈模型的改进本来是老师优势策略的“不点名”行动选择,得到却是较低的收益结果,这是每一位老师都不愿意接受的。

如何能够改变这种窘境呢?在博弈论里,某些参与者往往通过采取某种相应的行动来影响对手的行为,以诱使对方采取对自己有利的行动选择,或阻止对手采取对自己不利的行动选择,这种相应的行动叫做策略性行动。

策略性行动通常分为承诺、允诺和威胁三种。

在课堂点名博弈过程中,老师具有特殊的身份和特定的权力,只要有效利用承诺、允诺或威胁中的任何一种策略性行动,都可以改善自己在博弈中的窘境,使博弈朝着有利于自己的均衡状态发展。

下面仅从老师的角度出发,分别讨论在k次重复课堂点名博弈中老师采取三种策略性行动所产生的均衡结果及均衡收益的变化情况。

3.1 承诺承诺从本质上讲是一种无条件的策略性行动。

如果老师在一开始就承诺每次上课都将点名,虽然点名是老师的劣势策略,可能会影响到教学进度和引起学生反感等,但此劣势策略将会影响到学生不再选择“旷课”而是“到课”,博弈的均衡结果将是(点名,到课),老师在一次性课堂点名博弈中将获得一个较高的收益R 2,进而在k次重复课堂点名博弈中获得kR 2的收益,相比初始的均衡收益kR 3有所增加。

3.2 允诺允诺是一种有条件的策略性行动。

如果老师开学时在课堂上宣布:“每次上课都到的同学,平时成绩加为满分。

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