2020年医院护士长年终工作总结

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护士长2020年终工作总结5篇

护士长2020年终工作总结5篇

护士长2020年终工作总结5篇转眼又到了一年的年底,回望这一年来我在护士长的岗位上所做的工作,心中有很多感慨,也到了该做一份年终总结的时候了,下面小编给大家分享一些护士长年终工作总结,希望能够帮助大家,欢迎阅读!护士长年终工作总结篇一转眼又到了一年的年底,回望这一年来我在护士长的岗位上所做的工作,心中有很多感慨;现将20x年以来各项工作总结如下:一、严格管理,有效协调一年来,在护理部和科主任的领导下,从各方面严格要求自己,在科室工作尤其是护理工作中身先士卒,大胆管理,认真落实医院和科室的各项工作制度,保证了科室工作稳步进行。

积极配合主任做好医护协调工作,引导大家做好医护沟通;及时发现并解决一些摩擦和矛盾,增强了科室凝聚力,使中医科成为一个温暖的大家庭;让医生护士在身心愉悦的状态下工作,也为病人营造了温馨、和谐的病区住院环境。

二、狠抓护理业务培训作为一个中西医结合内科综合科室,我们科面临病种杂,疑难杂症多,护理专科性不强的难题。

而与之对应的是:中医科的12名护士,仅有一名是中西医结合护理大专毕业,其余都是西医护理专业毕业,在学校仅了解到简单的中医基础知识;在西医专科护士培训不断深入发展,专科护士特点和优势越来越明显的今天,中医科护士没有特定的专业知识和发展方向,这在一程度上影响了这个群体的工作积极性和队伍的稳定性,也给病区护理工作质量带来了负面影响。

针对这一现实,我果断决定:从我做起,全员培训。

采取业务讲课和业务查房相结合的方式,发动科主任和医生参与,对包括呼吸、循环、消化、神经系统的常见内科疾病知识进行培训,对中医基础知识和常用技能系统培训,甚至对一些普外科和骨科疾病的保守治疗、护理知识,也进行了培训。

一年的系统培训下来,考核结果表明,护士对上述各系统常见疾病都有了全面的认识和了解,这不仅提高了她们的业务技术水平,也极大的增强了护士对自身、对科室发展的信心。

此后,我又采取日常强化的方式,不断结合病房现有病例强化培训过的知识,终于打造出了一支技术过硬、有中医特色的护理队伍。

2020医院护士长岗位年终工作总结5篇

2020医院护士长岗位年终工作总结5篇

2020医院护士长岗位年终工作总结5篇护士的工作很辛苦,她们一年里要照顾很多病人,要完成很多护理工作,有感兴趣的朋友可以过来看看她们的年终工作总结。

下面是由为大家整理的医院护士长岗位年终工作总结,仅供参考,欢迎大家阅读。

医院护士长岗位年终工作总结2020年是全国卫生系统继续深化改革的一年,全体护理人员在院长重视及直接领导下,本着一切以病人为中心,一切为病人的服务宗旨,较好的完成了院领导布置的各项护理工作,完成了2020年护理计划90%以上,现将工作情况总结一、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量,确保安全医疗的根本保证。

1、护理部重申了各级护理人员职责,明确了各类岗位责任制和护理工作制度,如责任护士、巡回护士各尽其职,杜绝了病人自换吊瓶,自拔针的不良现象。

2、坚持了查对制度要求医嘱班班查对,每周护士长参加总核对1-2次,并有记录;护理操作时要求三查七对;坚持填写输液卡,一年来未发生大的护理差错。

3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规,坚持填写了各种信息数据登记本,配备五种操作处置盘。

4、坚持床头交接班制度及晨间护理,预防了并发症的发生。

二、提高护士长管理水平1、坚持了护士长手册的记录与考核:要求护士长手册每月5日前交护理部进行考核,并根据护士长订出的适合科室的年计划、季安排、月计划重点进行督促实施,并监测实施效果,要求护士长把每月工作做一小结,以利于总结经验,开展工作。

2、坚持了护士长例会制度:按等级医院要求每周召开护士长例会一次,内容为:安排本周工作重点,总结上周工作中存在的优缺点,并提出相应的整改措施,向各护士长反馈护理质控检查情况,并学习护士长管理相关资料。

3、每月对护理质量进行检查,并及时反馈,不断提高护士长的管理水平。

4、组织护士长外出学习、参观,吸取兄弟单位先进经验,扩大知识面:5月底派三病区护士长参加了国际护理新进展学习班,学习结束后,向全体护士进行了汇报。

三、加强护理人员医德医风建设1、继续落实护士行为规范,在日常工作中落实护士文明用语50句。

2020护士长年终工作总结4篇

2020护士长年终工作总结4篇

2020护士长年终工作总结4篇导读:本文是关于2020护士长年终工作总结4篇,希望能帮助到您!1、加强质量控制,严格落实制度,认真检查。

护理部分管院长蔡院长每周一次不定期检查、督导各科工作质量,同质检科密切配合,每月一次护理工作全面检查,并及时反馈信息,护士长每周2~4次科室工作质量检查并记录。

2、加强危重病人的管理,护理人员做到熟练掌握护理急救技术,抢救程序及抢救药械的使用,提高了危重病人抢救成功率,急救药械有专人负责管理,做到“四固定”、“三及时”急救药械完好率达100。

3、加强病房管理,做到护理单元的整洁,在外环境较差的情况下,努力为病人创造一个清洁、整齐、安静、舒适的休养环境。

4、严格执行查对制度及护理操作规程,减少差错事故的发生,加强基础护理,使基础护理合格率基本达100,褥疮发生率为0。

5、深入开展整体的护理,积极发挥责任护士的主观能动性,认真检查并组织全院护士长共同查房,特别加强入院介绍、出院指导、护理计划、护理措施落实,病人对责任护士的满意度调查等工作,从而大大增强了护士的责任心。

6、加强护理表格书写质量管理,护士长认真把关,对年轻护士认真传、帮、带,努力提高护理病历质量,护理表格合格率达到97.19。

7、护理部认真组织护理安全工作会议,对全院各科出现的缺点、差错,认真总结、分析、查找工作隐患,加强护理安全管理,防患于未燃,使护理工作到位率较高。

六、努力作好医院感染管理工作。

在我院没设感染科之前,护理部对护理工作方面能够做到的尽量做到,严格消毒、灭菌、隔离措施的落实,狠抓了护理人员的无菌技术操作,注射做到一人一针一管一带。

狠抓了手术室、供应室、消毒灭菌环节的管理和监测,对各科室的治疗室、换药室等每月空气培养一次。

严格了一次性医疗用品的管理,一次性无菌注射器、输血、输液器等用后,消毒、毁形、焚烧有专人管理,有登记,护理部每季度对全院各科室紫外线灯管强度进行监测有记录,对不合格的停止使用,降低了医原性感染。

2020护士长年终工作总结(3篇)

2020护士长年终工作总结(3篇)

2020护士长年终工作总结(3篇)2020护士长年终工作总结第一篇:20xx年,在院领导及科主任、护士长的领导下,本着”一切以病人为中心,一切为病人”的服务宗旨,较好的完成了产科各项护理工作。

现将本人本年度工作完成情况总结如下:一、学习与培训认真学习产科护理新知识,加强护理人员在职培训及三期护士、实习生的培训工作,落实专科护理常规及护理操作规范。

1、本人认真学习产科护理管理新知识,不断提高自身专科知识及管理水平。

不定期通过网络及相关护理书籍学习产科护理管理知识。

今年6月外出参加了妇产儿循证护理学校班,学习后回科室向护理人员传达了会议内容。

2、对新中岗护理人员采取个案培训计划、20xx年新中岗护理人员2名,通过新中岗护士强化培训,两名护理人员现在均能够独立中岗完成护理各项工作。

3、认真落实产科护理人员在职培训计划。

每月定期进行专科知识护理常规、护理业务学习、护理操作、制度职责等方面的培训。

培训后每季度对低年资护士理论及操作考试两次,高年资护士及责任组长理论及操作考试一次。

4、每次理论及操作考试后及时对考试情况进行错题分析,并落实到个人。

要求个人将错题重做并自我分析原因,通过不定期抽问的方式了解护理人员对错题的掌握情况并及时进行效果评价。

5、每月对三期护士及实习生进行入科培训一次,教学查房一次,小讲课一次,每次小讲课后及时进行学员效果评价,了解三期护士及实习生对课题的掌握情况及建议。

操作培训一次。

转科前对三期护士及实习生进行理论及操作考核一次。

带教老师及实习生相互进行评价,了解护理带教情况。

科室教学管理小组每季度教学工作改进讨论会议对产科教学工作进行持续改进。

二、加强绩效管理,提高护理人员工作积极性。

1、根据护理部绩效分配方案协助护士长制定本科室护理绩效分配方案。

2、科室成立了护理绩效管理小组,每月护理绩效按照护理工作量、工作质量、岗位指标、加分项目(承担科室的护理管理及各项护理工作来计算)。

3、每季度按照护理人员相互满意度、医生对护理人员满意度、日评价、护理工作满意度,评选护理明星及护理小组明星一次。

2020年护士长年终总结范文3篇

2020年护士长年终总结范文3篇

2020年护士长年终总结范文3篇护士长是医院护理队伍中的基层管理者和组织者,是科室护理工作的具体领导者和指挥者。

本文是小编为大家整理的2020年的护士长年终总结范文,仅供参考。

2020年护士长年终总结范文一:光阴似箭,日月如梭。

作为一名光荣的白衣天使,我特别注重自己的廉洁自律性,吃苦在前、享受在后,带病坚持工作;努力提高自己的思想认识,积极参与护理支部建设,发展更多的年轻党员梯队,其中以年轻的骨干为主,使护理支部呈现一派积极向上的朝气和活力。

2020年很快过去了,在过去的一年里,在院领导、护士长及科主任的正确领导下,我认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论医学`教育网搜集整理和“三个代表”的重要思想。

坚持“以病人为中心”的临床服务理念,发扬救死扶伤的革命人道主义精神,立足本职岗位,善于总结工作中的经验教训,踏踏实实做好医疗护理工作。

在获得病员广泛好评的同时,也得到各级领导、护士长的认可。

较好的完成了2020年度的工作任务。

具体情况总结如下:一、思想道德、政治品质方面:能够认真贯彻党的基本路线方针政策,通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习护士专业知识,工作态度端正,认真负责。

在医疗实践过程中,严格遵守医德规范,规范操作。

二、专业知识、工作能力方面:我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成了以下本职工作:协助护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。

认真接待每一位病人,把每一位病人都当成自己的朋友,亲人,经常换位思考别人的苦处。

认真做好医疗文书的书写工作,医疗文书的书写需要认真负责,态度端正、头脑清晰。

我认真学习科室文件书写规范,认真书写一般护理记录,危重护理记录及抢救记录。

遵守医|学教育网搜集整理规章制度,牢记三基(基础理论、基本知识和基本技能)三严(严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。

2020年护士长年终工作总结范文(精选4篇)

2020年护士长年终工作总结范文(精选4篇)

2020年护士长年终工作总结范文(精选4篇)2020年护士长年终工作总结范文日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝,很快就要开展下一年的工作了,肯定感想颇多吧,现在就让我们对过去的工作做一个详实的总结吧。

是不是无从下笔、没有头绪?以下是收集整理的2020年护士长年终工作总结范文,希望能够帮助到大家。

护士长年终工作总结120XX年XX科在院及护理部领导下,本着“一切以病人为中心,一切为病人”的服务宗旨,并借着“二甲”复审的契机,较好的完成了各项护理工作,取得了较好的成绩。

现将工作情况总结如下:一、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量,确保安全医疗的根本保证。

1、根据护理部要求重申了各层级护理人员职责,制定各层级人员考核细则,明确了各类岗位责任制和护理工作制度,完成了各科室不同能级护理人员的考核与认定。

2、认真落实查对制度:要求医嘱班班查对,并有记录;护理各项操作严格要求“三查七对”;改善落实患者身份核实流程,修订输血查对制度,饮食查对制度,给药查对制度及持续改进流程。

按医院和护理部要求及相关规定,制定危急值处理流程及制度。

3、认真落实医院及护理部相关规定和计划,细读“二甲”复审细则,按规范准备各种数据登记本并完善记录,科学填写各种信息数据。

4、细化交接班制度并定期检查,尤其是床头交接班,加强晨晚间护理,以科学的方法统计及预防并发症的发生。

二、提高护士长管理水平1、配合护理部统一护士长工作手册记录的规范:要求护士长每月5日前交护理部,并根据护士长订出的适合科室的年计划、季安排、月计划重点进行督促实施,按优质护理要求护士长每月工作统计汇报,以利于总结经验,开展工作。

2、坚持了护士长例会制度:按等级医院要求每月召开护士长例会一次,内容为:安排本月工作重点,总结上月工作中存在的优缺点,并提出相应的整改措施,向各护士长反馈护理部部分质控检查情况,并学习护士长管理相关资料。

3、每天进病房对护理质量进行督查,并及时反馈,不断提高护士长的管理水平。

2020医院护士长岗位年终工作总结5篇

2020医院护士长岗位年终工作总结5篇

2020医院护士长岗位年终工作总结5篇护士的工作很辛苦,她们一年里要照顾很多病人,要完成很多护理工作,有感兴趣的朋友可以过来看看她们的年终工作总结。

下面是由本文库为大家整理的〝医院护士长岗位年终工作总结〞,仅供参考,欢迎大家阅读。

医院护士长岗位年终工作总结(一)2020年是全国卫生系统继续深化改革的一年,全体护理人员在院长重视及直接领导下,本着〝一切以病人为中心,一切为病人〞的服务宗旨,较好的完成了院领导布置的各项护理工作,完成了2020年护理计划90%以上,现将工作情况总结一、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量,确保安全医疗的根本保证。

1、护理部重申了各级护理人员职责,明确了各类岗位责任制和护理工作制度,如责任护士、巡回护士各尽其职,杜绝了病人自换吊瓶,自拔针的不良现象。

2、坚持了查对制度(1)要求医嘱班班查对,每周护士长参加总核对1-2次,并有记录;(2)护理操作时要求三查七对;(3)坚持填写输液卡,一年来未发生大的护理差错。

3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规,坚持填写了各种信息数据登记本,配备五种操作处置盘。

4、坚持床头交接班制度及晨间护理,预防了并发症的发生。

二、提高护士长管理水平1、坚持了护士长手册的记录与考核:要求护士长手册每月5日前交护理部进行考核,并根据护士长订出的适合科室的年计划、季安排、月计划重点进行督促实施,并监测实施效果,要求护士长把每月工作做一小结,以利于总结经验,开展工作。

2、坚持了护士长例会制度:按等级医院要求每周召开护士长例会一次,内容为:安排本周工作重点,总结上周工作中存在的优缺点,并提出相应的整改措施,向各护士长反馈护理质控检查情况,并学习护士长管理相关资料。

3、每月对护理质量进行检查,并及时反馈,不断提高护士长的管理水平。

4、组织护士长外出学习、参观,吸取兄弟单位先进经验,扩大知识面:5月底派三病区护士长参加了国际护理新进展学习班,学习结束后,向全体护士进行了汇报。

2020护士长年终个人总结(通用5篇)

2020护士长年终个人总结(通用5篇)

2020护士长年终个人总结(通用5篇)2020护士长年终个人总结(通用5篇)时间过得飞快,一年的工作又将告一段落。

回顾过去一年的工作,一定有很多需要梳理的事情,如果你仍旧感到迷茫,那么我想你需要暂时停下来好好对过去的工作做个总结了。

相信写年终总结是一个让许多人都头痛的问题,下面是小编收集整理的2020护士长年终个人总结(通用5篇),欢迎大家分享。

护士长年终个人总结1来到普外科担任护士长工作正值一年,送旧迎新之际,进行工作的总结和来年的计划,以作为对自己工作的反思和对来年的激励。

2020年,在院领导和护理院长及科护士长的领导、帮助和指点下,主要做了以下工作。

现将本年度个人工作总结报告如下:一、病房护理管理来到普外科工作一年,努力学习专科知识,克服业务上的不足。

在抢救和病房工作人员紧张(如节假日)时,能身先士卒,直接参与病人护理。

按照护理质量的标准,建立各种工作常规。

监控并记录各种质量指标,发现不足及时改进。

运用pdca的质量改进方法进行楼层cqi项目实施,在实施中充分发挥护士的积极性,改进深静脉管理,促进病人评估的规范进行,改进病人的健康教育,改进交接班制度的规范执行。

做好护理工作计划,促进病历的规范记录,定期检查,并将检查结果及时反馈给相关的护士,帮助护士改进规范进行event事件的处理和上报、讨论。

二、人员管理在2020年,本楼层接受新调入同志20,新参加工作同志20,均能安排规范的科室岗前培训,进行认真的带教和指导,所有的新进护士均能尽快的适应工作。

2020年按照护理教育部要求,在收集了科室护士的教育需求的基础上,共安排护理查房20,安排业务学习。

在员工激励方面,通过不断的护士及时评估反馈与季度评估相结合,帮助护士不断改进工作,并及时表扬好的行为来弘扬优良的工作风气。

通过授权的方式,鼓励护士参与科室管理,几乎每个护士都直接负责一项的科室管理内容,激发护士的工作积极性。

支持和鼓励护士的继续学习。

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2020年医院护士长年终工作总结
从护理人员的比例、工作性质、人员分布等各方面充分说明了护理工作是医院工作的
重要组成部分,是保证医疗安全优质服务的另一个车轮,因而护理质量的优劣,医。

学教
育网与医疗纠纷的升、降息本资料权属文秘资源网严禁复制剽窃息相关,加强护理质量管理,提高护理质量特别重要。

各科室护士长严格的管理,处处起表帅作用,由其推行综合
目标责任制以来更是加班加点,身先士卒,当好红管家……。

充分发挥了护士、病人、领
导间的桥梁作用,为保证医院护理工作的高效优质服务,做出了很大的贡献。

(护士长护
士的好人好事略)
1、加强质量控制,严格落实制度,认真检查。

护理部分管院长蔡院长每周一次不定
期检查、督导各科工作质量,同质检科密切配合,每月一次护理工作全面检查,医。

学教
育网并及时反馈信息,护士长每周2~4次科室工作质量检查并记录。

2、加强危重病人的管理,护理人员做到熟练掌握护理急救技术,抢救程序及抢救药
械的使用,提高了危重病人抢救成功率,急救药械有专人负责管理,做到“四固定”、
“三及时”急救药械完好率达100.
3、加强病房管理,做到护理单元的整洁,在外环境较差的情况下,努力为病人创造
一个清洁、整齐、安静、舒适的休养环境。

4、严格执行查对制度及护理操作规程,减少差错事故的发生,加强基础护理,使基
础护理合格率基本达100,褥疮发生率为0.
5、深入开展整体的护理,积极发挥责任护士的主观能动性,认真检查并组织全院护
士长共同查房,特别加强入院介绍、出院指导、护理计划、护理措施落实,病人对责任护
士的满意度调查等工作,从而大大增强了护士的责任心。

充实专科知识,派出助产一人到北京学习,护士长到天津及杭州进修学习,引进新的
理念和技术,改进工作,技术,带动科室学习气氛,学习每月两次,中医护理技术项目,
学习中医理论,级论文一篇,,督导全科护士教育任务,专科知识学习。

今年实习生人数多,为带教质量,制定详细带教计划及带教老师授课计划,每批学生专科知识两次,圆满
全年带教任务。

6、加强护理表格书写质量管理,护士长认真把关,医。

学教育网对年轻护士认真传、帮、带,努力提高护理病历质量,护理表格合格率达到97.19.
7、护理部认真组织护理安全工作会议,对全院各科出现的缺点、差错,认真总结、
分析、查找工作隐患,加强护理安全管理,防患于未燃,使护理工作到位率较高。

扩展阅读:
在护理查房过程中,我安现有些老年病人情绪不稳,治疗态度消极,导致血压不稳直
接影响医生的治疗结果,我发现这样的病人,我就主动与病人交流给予心理护理,引导病
人积极配合医护疗,使其树立战胜疾病的信心,同时我能够按照要求执行操作,发现问题
及时解决,对待患者能够文明礼貌服务,做到举止态度和蔼,急病人所急、想病人所想,
除了完成常规的基础护理外还熟练掌握了专科知识和各项护理操作。

工作总结特点
自我性
总结是对自身社会实践进行回顾的产物,它以自身工作实践为材料,采用的是第一人
称写法,其中的成绩、做法、经验、教训等,都有自指性的特征。

回顾性
在工作中,我从各方面严格要求自己,在护理工作中身先士卒,积极响应医院护理工
作模式的改革,作为护理工作模式改革的试点科室,我率先参加了夜班包干制。

我在岗位
上兢兢业业,勤勤恳恳,认真负责,以真心、诚心、耐心、爱心、责任心对待每一位患者,由此也获得了病人及家属的认可与表扬。

这一点总结与计划正好相反。

计划是设想未来,对将要开展的工作进行安排。

总结是
回顾过去,对前一段时间里的工作进行反思,但目的还是为了做好下一阶段的工作。

所以
总结和计划这两种文体的关系是十分密切的,一方面,总结是计划的标准和依据,另一方面,总结也是制定下一步工作计划的重要参考。

客观性
自从事办公室工作三个月的时间以来,在院领导及科主任的关心指导下,在各级职能
部门的配合下,继承办公厅室优良传统,本着“服务领导、服务临床一线、服务患者”的
原则,认真做好自己的职责。

总结是对前段社会实践活动进行全面回顾、检查的文种,这决定了总结有很强的客观
性特征。

它是以自身的实践活动为依据的,所列举的事例和数据都必须完全可靠,确凿
无误,任何夸大、缩小、随意杜撰、歪曲事实的做法都会使总结失去应有的价值。

要具备良好的心态科室常常有很多不顺心的事摆在面前,如何调整心态非常重要。


果处理问题中出现急躁情绪,就会影响相互之间的关系,使工作无法开展,所以护士长必
须不怕个人得失、工作中多作奉献,遇到事情要冷静,凡事必须动之以情、晓之以理。


励护士在工作中、业务上超越自己,善于发现人才、尊重人才、知人善任,做到事得其人、人尽其才、才尽其用,充分利用人才资源,发挥其聪明才智,注重培养、抓住骨干,有计
划的培养一支强有力有护理队伍,营造一个和谐、愉快、团结的环境氛围。

完善护理紧急风险预案,平时工作中注意培养护士的应急能力,对每项应急工作都要做回顾性评价,从中吸取经验教训,提高护士对突发事件的反应能力。

完成了局部手术的体外主机工作,主任和牛老师的指导和帮助下。

这近60台手术的主机锻炼中,笔记每一次的收获和启发,严格剖析自身存在有利于专业要求的习惯和思维不足,让自己每一步都走得扎实,稳健。

经验性
开展“安全守护·晋煤梦”主题团日活动。

各支部要通过安全主题板报展、漫画赛、知识竞赛、技术比武等活动,引导广大团青提升安全意识和技能水平,敬畏生命、敬畏责任、敬畏制度,为企业安全发展贡献青春智慧。

总结还必须从理论的高度概括经验教训。

凡是正确的实践活动,总会产生物质和精神两个方面的成果。

作为精神成果的经验教训,从某种意义上说,比物质成果更宝贵,因为它对今后的社会实践有着重要的指导作用。

这一特性要求总结必须按照实践是检验真理的唯一标准的原则,去正确地反映客观事物的本来面目,找出正反两方面的经验,得出规律性认识,这样才能达到总结的目的。

感谢您的阅读,祝您生活愉快。

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