团支书评议意见

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团支书评议意见

团支书评议意见篇一

时光如电,日月如梭,转眼之间,九月即将结束,作为团支书,我的工作是统筹并协调班委管理好班级日常事务,协助同学们在生活、学习等方面实现规范化,并努力创建优良的班风学风。回顾这一个月我们班,在老师的监督指导下,积极开展班级建设,并根据本班同学的特点和实际需求,积极组织开展各种丰富多彩的活动,同时狠抓学习不放松。其间,有一定的成果,但是同时也存在许多不足,现总结如下:

一、狠抓学习,加强学习活动的开展,促进学生成绩的巩固和提高。

1.学习是学生的第一任务。本月团支部班委会时常提醒同学们勿荒学业,动员同学们发扬“比、学、赶、帮、超”的精神,刻苦学习,营造良好的班级学习氛围。

2.经我们班委会例会讨论,安排了学习委员负责组织同学参加、英语、计算机、普通话学习小组为过级考试打基础。

二、积极开展班级建设,特别是班级思想作风建设和班委建设。

1.在平时,我们注意同学们的思想动态,发现并解决问题。有些同学的某些错误思想如“选修课不上没关系”等对于整个班级学风有较坏的影响,我们经婉地纠正其错误观点,使其认识到其行为对班级学风、班集体荣誉的负面影响。另外,我们也召集班干部和寝室长集中讨论过如何防止逃课这一行为的问题。

2.设立意见簿,收集同学们对班委会工作的意见和建议;建立了班级公告栏和班级QQ群,便于及时传达各种信息。

3.我们班班委会制定以自我服务、自我管理、自我教育为班委的工作原则,以热情、及时、高效、务实为班委的工作宗旨,着力加强班委队伍建设。通过每月召开班委例会,讨论工作上的问题、总结开展工作的经验,加深了班委之间的默契。明确各班委职责,在大型活动中全体配合,在其他活动中各司其职,这样就加强了班委的整体意识和责任意识,使得班级各项事务基本能够顺利完成。

三、加强同学之间的友谊和班级凝聚力,组织各种健康向上的活动,并号召同学们积极参加校、院各项活动,通过这些丰富多彩的活动,使同学们的精神世界得到充实,在一定程度上调动了广大同学参与集体活动的积极性,充实了本班的校园生活。作为一名团支书,如今我已积累了一学期的工作经验,我们班的活动也充分体现了我的性格--平淡中不失个性。我们在认真出色完成学校组织的项目外,还自主进行了有创意有风采的团日活动,并在其中融入版中获得更多方面的能力--寓教于乐。

四、学习方面。班级保持良好的课堂学习气氛和积极进取的学习精神,在课堂上不断吸取讲师所传授的文化知识,课堂下阅读相关书籍加以巩固和深入。

团支书评议意见篇二

时光荏苒,岁月如梭。青春年少,风华正茂。大三一年所有的学习和工作都即将要告一段落,我班团支部的工作也进入了总结阶段。仔细一下自己担任团支书以来的所做所问所学所思,从工作中也体会到了许多人生的哲理,也是颇有感慨。不仅仅是工作上的技巧和方式,还有许多为人处世的方法,真诚的向关心和支持我的朱老师和10级环境工程1班的全体同学们说一声谢谢。

下面按照我们的支部计划和实际开展的团支部活动将我们的团支部工作总结如下:

在学习方面,表面上看大家的学习积极性很高,可是上个学期的成绩已经反映出了这看似平静的表面下存在着各种隐患和问题。大家开始变得利益化而学习,没有求真求实的本质,更注重圈重点考试,而不是自主学习。虽然作业也能按时上交,可是效率和质量都不可同日而语。很多同学开始缩进自己所谓的考研、找工作、各种培训的壳子里,而拒绝进步,躲避进步,做作业的时间拖了再拖,抄袭了再抄。对于这件事情,虽然还没有找到一个好的解决方式,但是必须确定一个好的方案及早消除。

在工作方面,努力协调好团委活动安排和班级学习安排的关系,做好学院和团委的各项具体工作安排,协调班委认真组织班级活动。大三一年我们还开展了多次有意义的主题活动。在女生节到来之际,我们举杯畅谈;五四青年节,我们还精心策划和组织了一个“放飞梦想,春暖花开”的放风筝活动,让大家都感受到了节日的气氛和来自同学和集体的关怀,度过了一个安静而又有意义的假期。

在今年六月,在班主任朱老师的精心安排和环境系的配合下,我们举办了“20XX-20XX考研交流会”,通过面对面的和大四学姐学长交流考研流程、考研方法等,给我们给予了莫大的帮助和信心……在一次次活动中,整个班集体变得更为温馨和团结。作为班里的团支书,我认真地感受了每位同学的感言,才发现真的还有好多事情是还没有做到的。来自不同生长环境的同学们有着很多表面并没有展露出来的想法,有很多不同性格的人,还有一些和其他同学一样有着热情但羞于表露的人。作为班内的团支书,我想我有义务来关心同学们更多心灵上的需要,这也是我发现在以往工作中的不足之处,所以在今后的工作生活中,我会在这方面倾注更多的力量。

为了能让同学们能更好的达成自己的目标,我认为在班级工作上应进一步加强和改进。我们班委会制定了以下计划:

一、思想方面:做好同学们的思想工作,时刻保持先进性,保持遇到问题能够冷静地分析,不盲目,不焦躁。特别是关注大家的考研和找工作的情绪、压力,多和大家沟通,保障全班同学心理健康,快乐的学习生活。

二、学习方面:学生以学为本,力求班级整体成绩更上一层楼。要认真扎实的学好专业基础课程。配合学委的工作为班级营造出学习氛围,让大家意识到学习的重要性。遇到问题及时与老师沟通,及时解决。

1、由于下学期开设的课程都有今后专业紧密相连,所以要求大家都能认真学系,打下扎实的基础。保证上课出勤率,监督同学完成作业,课后自主学习。切记大家因为考研、找工作各种名目出现迟到、缺课、逃课现象。

2、鼓励大家多看各类专业书目,考研时一个综合考核过程,对自己感兴趣的方向一定要多阅读文献报刊增加自己的专业水准,找工作的同学更是应该增加自己这方面的能力。

3、重点强调四、六级等考试问题。这个学期经过调查发现有些同学甚至因为丧失信心没有报考四、六级,必须督促同学们认真学习,认真面对过级问题,争取能够有更多的同学通过。

4、根据同学们指定的目标,道路,选择有利于自己的方法,该考取的证书及时考取。

三、生活方面

1、积极组织同学参加体育锻炼,班级一半以上同学都要考研,这是脑力活,

更是体力活,要求同学们以健康的心态健康的身体去竞争,主要目的在于让同学们放松心情,锻炼的同时也可以谈谈心聊聊天,在忙碌中缓解紧张,减轻压力,养成良好习惯,以最佳的精神状态投入更多的学习中。

2、不定期的去各宿舍看看,关心学生的住宿情况,要求学生严格执行学院的相关规定,不准使用大功率电器、不准学生抽烟等问题,杜绝所有可能存在的安全隐患。总而言之,我要好好工作,努力为同学们服务,使同学们更加团结、友爱,使我们的班级更加优秀下个学期,我们即将成为大四的学生。我们会有更重的任务,那就是实习和找工作。真心希望我们班每一位同学都能有一个美好的未来。

团支书评议意见篇三

一个学期即将结束,在这个学期中,细细的体味一下自己担任团支书以来做的工作,从中体会到了许多的,也颇有感慨。

支部的主要工作是过好团组织的生活,积极配合系里和院里的工作,做好各项宣传工作,以及做好各位团员的思想工作。每个班的团支部都是团的一个基层组织,是连接团总支和同学们的纽带。系里的各种活动,我们团支部都尽力支持,并且尽力做好!

这学期24届业余党课开课,我从思想上动员大家积极向党组织靠拢,因为我们团支部的同学思想觉悟都比较高,大家都希望早日成为党的发展对象,经研究决定,我们采取投票选举支部同学都满意的学员,成为24届业余党校的学员。在党课学习中。这些同学努力学习知识,没有旷课、迟到等不良记录,并且在考前积极备考,大家都取得满意的成绩。

在学雷锋月,上级下达学习雷锋精神,我们支部积极响应号召,在雷锋月中开展各项活动,倡导大家学习雷锋同志,在学院内,我们倡导大家不要乱丢垃圾,随手捡起自己身旁的垃圾,在教室带走自己产生的废物,其中圆满的组织一次在校外学习雷锋活动,并得到他们的称赞。

有一些团员档案丢失和不是团员的同学,他们也完成考试,加入到共青团之中,我们支部现在已全部是中国共青团员。我们支部也积极配合系里的工作,收缴团费,同学们及时交上自己的团费,使我的工作更加容易,为同学们更快更好的完成团员注册。

这个学期我们班也同样取得优异的成绩,我们支部有4名同学被评选为“优秀团员”,一名同学被选为“优秀团干”,并且我支部光荣的被评为“和谐团支部”。这个学期不仅完成支部的工作,在班集体中,我们所有班委协调配合,组织大家参加各种活动,协调班长搞好各项活动,同时,主动承担一些工作。

在学习方面,我们班没有迟到旷课等不良习惯,大家在课堂上努力汲取知识,课堂气氛比较活跃,多次受到老师表扬。现在面临期末考试和英语考级考试,各个班干以身作则,每天坚持去自习,以此带动更多的同学加入到学习中,备战各项考试。

在生活方面,我们积极的配合宿管会和学校的工作,这个学期4-521先后获得3次进步寝室和1个二星级寝室,4-520也获得1次进步寝室和一次3星级寝室,女生寝室也受到学校的表扬。

这学期我们还成功的组织了一次烧烤活动,完成了板报任务,并且多次和同学谈心,改进班委的一些自身问题……

经过一个学期的工作,我学到了很多,也懂得了很多。

首先,一切工作的关键是要有良好的沟通,只有与同学沟通好,才能保证班

级工作能够顺利进行,满足大家的要求;只有与其他班委沟通好,协调好,才能使一个班集体成为一个良好的团队,同时也能够提高办事效率。

其次,无论是在班级还是宿舍内部都有与同学搞好关系,营造一个和谐融洽的气氛,才能过有一个愉悦的心情和较高的工作效率,只有在一个和谐融洽的环境下,才能更好的调动大家的积极性。

最后,作为班干要以身作则,发挥班干的带头作用。不论是在工作,学习,还是生活的各个方面都要遵守学校的规章制度,并严格要求自己。

在以后的工作中,我会克服各种不足之处,把各项工作做好,以便更好的为同学们服务。在接下来的日子里,我会一如既往的工作,同时也会积极的配合素质导师和其他班干的工作,以便将我们班级打造成一个更优秀的班集体。

搜集整理仅供参考

优秀团员推荐表团支部意见填写

优秀团员推荐表团支部意见填写 该同学学习认真,对专业学习一丝不苟,平时关心集体,能够积极参与各项活动,与同学相处融洽,担任班长工作,认真负责,深得同学信赖。推荐其为入党积极分子。XXX同学平时待人亲切友好,工作认真负责,关心集体,团结同学,积极开展班级活动。她一直都热爱党,尊敬党,向往党组织,平时以一名*的标准要求自己,严于律己。XXX同学专业学习认真,努力;工作积极、负责,担任班长一职,得到同学的好评,能很好地带动班级同学共同进步。积极参加各项活动,有较强的集体荣誉感。希望以后能够合理地安排学习时间,形成良好的学习习惯。《优秀团员入党推荐表》填写说明填表人要严肃、认真地填写优秀团员入党推荐表。填写前,填表人应在认真阅读本说明的基础上,用钢笔或签字笔填写,字迹要清晰、工整。表内的年、月、日一律用公历和阿拉伯数字。表内栏目没有内容填写时,应注明“无”,个别栏目填写不下时,可加附页。具体填写说明如下: 1.推荐团支部:填写所在团支部名称,如“中德科技学院机自0922团支部”; 2.姓名:填写户籍登记所用的姓名。用字要固定、文字要规范,不得用同音字代替; 3.性别:男/女; 4.年龄:填写阿拉伯数字,如:“19”; 5.民族:填写民族的全称,如:汉族、蒙古族、朝鲜族等,不应简称“汉”、“蒙”、“朝”等; 6.奖励与处分:填写校级以上单位表彰或授予各种荣誉称号的,按时间顺序填写,如“2010-2011学年第一学期:荣获一等综合奖学金、社会实践奖学金”;受到处分的,要写明处分的时间、地点、原因。如没有要注明“无”;7.推荐时间:应按公历时间,用阿拉伯数字填写。如:1988年5月,不应简写成“88年5月”、“1988.5”等;8.推荐方式:民主评议;9.推荐地点:如“弘毅楼B301”或“南区一号楼B3-109”等;10.班级总人数、应到团员人数等各项人数的填写:填写阿拉伯数字,如:“19人”;团支部“推优”时,出席团员数要达到应到人数的90%以上,同意人数要达到实到人数的60%才能当选;11.团支部推荐情况及意见:由团支部书记填写。主要优点及不足,应据实填写。

对其他班子成员的批评意见

对其他班子成员的批评 意见 LG GROUP system office room 【LGA16H-LGYY-LGUA8Q8-LGA162】

**对其他班子成员的批评意见 一、对**同志的批评意见 1、你开会时间多、下乡走访少,与村干部谈心少;对待村干部关心不够,有些村甚至没有去过村支书或主任家里,这样造成部分村干部感觉你不容易接触,与群众之间有了距离,疏远了与村干部的关系。 2、你对待同志关心不够,批评下属较多。对待同志们除了批评还是批评,坐下来交流沟通少,对同志们的工作、生活关心少。例如南楼宿舍灯不亮,反映了多次才维修. 二、对**同志的批评意见 1、你在处理群众来访工作时,不冷静、情绪好激动,易着 急,让上访群众不能接受,例如在接访**时。 2、你理论学习时间少,联系群众时间少,不注意日常行为。例如在去年冬季取暖时,由于人员对天然气锅炉使用不熟悉,你与烧锅炉人员说话时带了口头语,致使其接受不了。 三、对**同志的批评意见 1、你工作缺乏激情,因循守旧。总认为自己在乡镇工作多年,基层经验丰富,对具体工作安排不到位,工作缺乏韧性,存在应付现象。 2、你学习上缺乏自觉性和主动性。你只是在集中学习时学习一点,平时都以工作忙为借口,没有主动去学习国家的政策和理论。例如去年网上学习80学时的。 四、对**同志的批评意见

1、工作积极性、主动性不足,日常工作按部就班,安于现状,缺乏开拓创新、埋头苦干精神。 2、对自己分管的工作研究不深不细,满足于简单安排,爱情面,怕得罪人,有老好人思想。例如,对乡直单位的监管。 五、对**同志的批评意见 1、你工作创新少,没有新思路。分管组织工作,只是按部就班,墨守成规,县委组织部安排什么就干什么,没有在党员管理上创新机制,出经验,建立一套可推广的管理模式。 2、开展工作时虽然你安排到村了,但督促落实不到位,很多工作安排下去,但是没有进一步追落实,比如,要求各村建流动党员微信党小组,第一时间安排下去了,但是有个别村并没有按时完成,事后你没再继续催促,智慧党建有多少村能正常运行,你不知道。 六、对**同志的批评意见 1、你存在求稳怕乱的思想。在工作中存在回避矛盾的心理,只对分管工作负责,不分管的工作不愿意多发表意见。例如信访工作,你分包的村有上访对象,可你很少主动与上访户见面,就是上访户找到你,你也是向我这里推。 2、你理论学习少,缺乏主动性,存在学与用相脱节,工作中表现出能力不足,办法少,措施不当。 七、对**同志的批评意见

对领导班子的总体评价和存在的问题及对领导班子意见建议

对领导班子的总体评价和存在的问题及对领导班子意见建议

学校相互批评意见汇总

一、对XXX同志的批评意见 1、XXX同志的意见: 理论学习积极主动性不够,存在消极应付现象。理论学习有时不积极不主动,应付上级要求多,偶有学习蜻蜓点水、浅尝辄止、不求甚解,开展专题学习研究不够。建议多开展专题理论学习,以便能运用理论解决实践中的新问题,创造性开展工作。 2、XXX同志的意见: 存在以会议落实会议、以文件落实文件的现象,工作任务布臵多,认真检查落实到位不够,因而有时给人虎头蛇尾的感觉;且开会时个人发言时间较长,不够精练,建议改进文风会风。 3、XXX同志的意见: X同志校长能做到早上班、晚下班,但对一些深层次的关系学生和职工利益问题缺乏细致的思考和研究,工作有时凭经验、凭感觉办事,与部分基层职工的交流沟通少,与离退休教职工和老同志交流还不够。另外,王校长对我们下属要求太严格,对所有工作都要求做得最好,这让我们这些做下属的工作压力很大! 4、XXX同志的意见: 工作管理有时不严,回避矛盾和问题。工作中虽然能够发现问题,但却不敢触及敏感问题,有时甚至回避矛盾问题。管理有时不严,即使个别人工作上有错误、缺点、过失,也不能大胆批评、严肃处理,总顾及所谓的“面子”、同事“情谊”,存在护短现象。建议增强“亮短揭丑”的勇气 5、XXX同志的意见: 总结宣传“报喜不报忧”,不敢直面问题。有时总结宣传只重视突出成绩,好的方面大讲特讲,问题与不足则避而不谈,甚至不敢直面问题,下功夫解决存在的矛盾和问题的力度还不够,以致一些问题不能及时解决,求真务实主动性欠缺,开拓精神还不够,有畏难思想和情绪。 二、对XXX同志的批评意见 1、XXX同志的意见: 进取意识不够彰显。想问题做工作受惯性思维束缚,经常是以前怎么做就怎么做,别人怎么做就怎么做,进取意识不强,突破动力不足,存在船到码头车到站的思想。 2、XXX同志的意见: 在大胆工作方面做的不够好,顾虑太多,总觉得分管校长主要是做好自己分管的工作,把责任界限划的太清,存在着怕得罪人的现象。另外,在干部队伍建设方面尽管做了些工作,但开拓性做的不够。 3、XXX同志的意见: 存在工作不实的问题。徐校长分管的工作很多,工作太多以后有时考虑得不细,有时给人被动应付之感。在安排布臵工作时,流于形式的现象仍然存在,甚至也说套话、空话;也存在着开会时,以会议落实会议和走形式走程序的现象,对要解决的问题,在深入研究,深入思考,动脑筋想办法去解决这些问题上下的功夫不够。 4、XXX同志的意见: 服务师生缺少贴心化。虽然有服务师生的意识,但宗旨意识还不够强烈和牢固,主动关心师生的工作、学习和生活不够,切实帮助师生解决实际困难和问题不够。有时制定目标脱离实际,要求不切实际,没能很好调动广大职工积极性;有时布臵工作时间要求过急,刚收到通知就要求上报情况和材料,使基层教职工疲于突击应付。 5、XXX同志的意见: 听取意见流于表面化。广泛听取师生的意见和建议不够,缺乏与基层干部、师生员工、学生

【精品】对xxx同志的批评意见(20篇)

对xxx同志的批评意见范文(20篇) 1.对xxx同志的批评意见:督查不勤,落实不力,有时思考处理问题就事论事,导致工作思路不宽不新,工作举措不实不力,有时精神懈怠,工作激情下降。对分管的项目工作往往是安排给相关人员负责后,就不管不问,认为把会开了,文件发了,工作安排部署了,事也就完成了,对所安排的工作,只有领导和部门过问了催急了时间到了,才匆匆应付了事,完成工作的质量效率较低。比如:在火把新村基础设施建设项目中,对工作统筹协调管理落实不力,导致项目进展缓慢。不敢担当,创新不足,对项目建设中出现的难点焦点问题缺乏敏锐力。在思考决策和处理问题时缺乏系统性科学性和前瞻性,工作方式方法简单,命令式安排的多,耐心细致引导说服的少,在工作中怕出事,怕冒风险,放不开手脚。比如:在推进特色集镇建设过程中,遇到困难和问题全凭经验和主观想法去解决,在如何推进集镇建设思考不深入,致使对集镇建设中出现的新状况新问题研究不透,工作思路零碎不系统。 2.对xxx同志的批评意见:对全镇的重点工作和中心工作思谋不多,同班子成员之间缺乏沟通,心里的一些想法也仅只停留在大脑里而没有说出来,更没有付诸行动,以致和班子间沟通交流不够,一些工作造成了被动。比如:用心主动汇集人大代表个性是主席团成员对全镇重点难点的意见推荐,为党委政府决策带给参考工作做得不够好。不敢担当,不敢碰硬。精神有所懈怠,习惯于老经验老办法,开拓进取意识有所减弱,缺乏主动谋划工作的用心性创造性,不主动思考,想办法出点子,汇报工作讲问题多,提对策推荐少。比如:对今

年烤烟生产中红大片区品种纯度把关上没有一抓到底的决心,在挂点村工作中,对推进茶叶产业和突发洪灾应对不力,对三大湾人饮项目工程但是问不跟踪,虽经多次催促,至今仍无结果。 3.xx同志的意见:在工作中只愿抓大事而对一些小件不愿意抓,认为具体工作由手下做,有抓大放小的思想。在落实抓大不放小学生面前无大小的工作方针不够彻底。关心师生不够,认为只要多到学生食堂用餐多到教室学生宿舍转转,就是联系了群众,跟其他普通教师联系得少。 4.向xx同志的意见:在工作过程中,存在畏难情绪,组织协调潜力有待于进一步提高。思想上存在等靠要的想法,遇到困难,缺乏迎头应对的勇气和决心,当其他科室的同志遇到工作中的困难时,有推诿的状况发生。 5.对xx同志批评意见:第一,学习不足导致工作浮于表面。满足于完成日常工作,对政治理论和业务知识的学习不够,研究不深,动口多动手少。比如,你平时满足于开会和安排工作,对材料方面动手少,大多安排秘书工作人员做,这是你官僚主义的表现。第二,缺乏精益求精的精神,不求做得好,只求过得去。对领导安排的工作,结合实际深入思考不够,满足于安排什么就做什么,完成的质量不高。比如,有几次领导安排你的材料,你没有深入研究,只是简单地用以前的材料拼拼凑凑,还有部分错别字,这是你不负职责应付过关的享乐主义表现。 6.对xx同志批评意见:第一,抓落实不力。对领导安排的工作跟踪督办不及时不严格,指导工作不深不细,工作要求和标准不高,被动落实多,主动超前谋划少。比如,主任安排的文体活动就没有严格落

对领导班子个人的评价意见大全文件.doc

对领导班子个人的评价意见大全 篇一:《对领导班子的评价意见范文》对领导班子的评 价意见范文1、同志政治上强,有较高的政策理论水平,善 于学习,有较强的应对复杂局面的能力和组织领导能力。他 处事果断,思路开阔,注重谋长远、抓大事,开拓进取精神 比较强。他坚持开拓进取,坚持以人为本,着力解决人民群 众看病就医难问题,事业心强,责任感强,勤奋敬业、作风 务实、严谨细致、坚持原则,待人坦诚宽厚,团结同志,严 格要求自己,在干部群众中有较高的威信。某某同志政治 立场坚定,经历过多个岗位的锻炼,有较强的组织领导能力 和协调能力。他工作思路清晰,有开拓创新精神,负责和分 管过的工作面比较宽,适应工作能力比较强,2、某某同志事业心、责任感强,团结同志,有协作意识,注意与有关部 门加强沟通配合。他作风民主,工作放手,为人正派、朴实,敢于直言,对自己要求严格。3、领导班子是一个团结务实、 充满凝聚力和战斗力的领导集, 坚持立党为公,执政为民, 团结带领全局干部职工开拓进去,不断创新1、发扬民主团结务实4、该班子是一个精城团结的班子,始终坚持贯彻党 的民主集中制原则,实行重事项集体讨论制度。决策民主化,班子成员经常开展谈心活动,交换意见和心得。努力做好分 管的工作,牢固树立全局观念,分工不分家,精诚团结。5、

廉政高效作风优良6、该班子是一个廉洁高效的班子,班 子成员从我作起,坚持依法行政、公正执法、廉洁从政,加 强行风建设,转变工作作风,积极向社会开展述职述廉活动,努力打造服务型OO形象,社会各届对OOO的满意度不断 提升。、7、勤于思考开拓进取8、该班子是一个开拓进取 的班子,班子成员努力学习业务知识,不断提升业务能力和 领导水平。结合工作和社会实际,审时度势,创造性地提出 “六个不让”即:一是不让领导交办的事在我手中延误; 二是不让经办的事在我手中积压;三是不让工作失误在我身 上发生;四是不让来办事的群众在我这里受到冷落;五是不 让不良习气在我身上出现;六是不让OO形象在我这里受损。并以此作为班子成员和全体同志立身立行的标准,在全局力 倡导,取得了明显实效。9、履行职能业绩突出10、该班子是一个业绩突出的班子。200*年以来该班子团结带领全局 人员认真履行OO职责。OOOO行风建设都取得了可喜成绩。 特别是OOOO都走在了全市前列,超额完成了市局下达的各 项任务指标,为县域经济发展作出了突出的贡献。篇二:《对领导干部个人的评价》领导干部个人评价王某政治上成熟,党性原则、大局观念强,自觉同党中央保持高度一致, 严格落实中央八项规定、省委九项规定等各项政策规定;处 事稳重,待人谦和,思维缜密,虑事周全,能够把握好工作 中的每一个环节,做到严谨求实、一丝不苟;有群众观念,

最新-对同志的批评意见 精品

对同志的批评意见 对同志的批评意见 1、同志的意见理论学习积极主动性不够,存在消极应付现象。 理论学习有时不积极不主动,应付上级要求多,偶有学习蜻蜓点水、浅尝辄止、不求甚解,开展专题学习研究不够。 建议多开展专题理论学习,以便能运用理论解决实践中的新问题,创造性开展工作。 2、同志的意见存在以会议落实会议、以文件落实文件的现象,工作任务布臵多,认真检查落实到位不够,因而有时给人虎头蛇尾的感觉;且开会时个人发言时间较长,不够精练,建议改进文风会风。 3、同志的意见同志校长能做到早上班、晚下班,但对一些深层次的关系学生和职工利益问题缺乏细致的思考和研究,工作有时凭经验、凭感觉办事,与部分基层职工的交流沟通少,与离退休教职工和老同志交流还不够。 另外,王校长对我们下属要求太严格,对所有工作都要求做得最好,这让我们这些做下属的工作压力很大! 4、同志的意见工作管理有时不严,回避矛盾和问题。 工作中虽然能够发现问题,但却不敢触及敏感问题,有时甚至回避矛盾问题。 管理有时不严,即使个别人工作上有错误、缺点、过失,也不能大胆批评、严肃处理,总顾及所谓的面子、同事情谊,存在护短现象。 建议增强亮短揭丑的勇气 5、同志的意见总结宣传报喜不报忧,不敢直面问题。 有时总结宣传只重视突出成绩,好的方面大讲特讲,问题与不足则避而不谈,甚至不敢直面问题,下功夫解决存在的矛盾和问题的力度还不够,以致一些问题不能及时解决,求真务实主动性欠缺,开拓精神还不够,有畏难思想和情绪。 6、同志的意见进取意识不够彰显。 想问题做工作受惯性思维束缚,经常是以前怎么做就怎么做,别人怎么做就怎么做,进取意识不强,突破动力不足,存在船到码头车到站的思想。 7、同志的意见在大胆工作方面做的不够好,顾虑太多,总觉得分管校长主要是做好自己分管的工作,把责任界限划的太清,存在着怕得罪人的现象。

对XXX同志的批评意见

对XXX同志的批评意见 一、XXX同志提 刚才认真听了XXX同志的自我批评,现在给你提出四条批评意见: 1、好人主义、缺乏担当。工作上有磨不开思想,对问题的认识和看法都不差,就是不敢抓、不敢管,有怕得罪人的思想,只摘花不摘刺。比如:在平时工作中搞无原则的一团和气,对干部的管理上失之于宽、失之于软,小毛病不闻不问、有问题能捂就捂。我认为你这是典型的官僚主义,长期下去,势必会影响自己和干部职工在工作和学习中的积极性,影响自身素质和能力的提高,难以适应新形势、新任务的要求。 2、工作不实、落实不力。作风漂浮,习惯遥控指挥,唱功好、做功差。比如:在迎接计生检查的工作中,自己坐在办公室,自己却不到检查点去进行督促,有问题就打电话给部长,自己不清楚实际情况,就乱作安排。我认为你这是典型的形式主义,作为社区主任长期下去,势必会助长弄虚作假之风,助长思想懒惰,巧于应付上级的不良倾向,影响部分干部的健康成长。 3、工作纪律坚持不够。对自己的要求不严格,不遵守社区所设置的考勤制度,不能够起到一个好的带头作用。比如:在平时工作中,认为自己是领导,早上晚来一点,下班早走一点没关系,有时候也会在上班期间擅离职守去办理自己的私事,制定出考勤制度,自己却不去遵守。我认为你这是典型的享乐主义,长期下去,

势必会造成社区的各项规章制度成为摆设,给社区的工作纪律的管理带来一定的难度。 4、工作上习惯于依葫芦画瓢。在工作中因循守旧、按部就班,满足于老经验、老办法,习惯于旧的一套、旧框框,创新意识不强、干事动力不足。比如:完成上级所分配的工作中,总是按照以前的方法来应付,不愿意去想想新办法来推动工作的开展。我认为你这是典型的享乐主义,长期下去不仅不会推动社区的发展,相反还会成为推进社区发展的阻碍,造成各项工作止步不前。 二、XXX同志提 刚才认真听了胡敬方同志的自我批评,现在给你提出四条批评意见: 1、学习上还不够坚持。有时只顾忙于一些具体工作,忙时学的少,或就不学。对理论上的一些问题,尤其是一些新问题理解还不深比如:反四风问题,不能从实质上去理解,去运作,认为自己不花公款,或不牵扯公款的行为,谁也管不着,这就说明把自己混同了一般的老百姓,忘记了自己是一名中国共产党党员,对党的要求学的不深、理解的不透,缺乏积极主动探讨的意识。我认为你这是典型的形式主义长期下去势必会造成党性的弱化,起不到党员的带头作用。 2、对有关政治工作的条令条例及政策研究不够。工作方法简单,对负责具体政治工作的指导和督促力度不够,致使一些工作效果

班级团支部评议意见

班级团支部评议意见 【本节导读】成为团员时,班级团支部会对于做出评价,那么评价时就会有评议意见,你知道关于班级团支部评议意见怎么写吗?以下是整理的班级团支部评议意见,仅供参考 篇一 该生在校期间学习态度端正,成绩优良,善于创新,严于律己,宽于待人,做事认真谨慎,能吃苦耐劳,团队意识及协作精神较强,认真学习,学完学校规定的全部必修课程和选修课程、成绩优良、热爱祖国、关心集体、政治上要求进步、自觉遵守学校的各项规章制度、学习目的明确肯下工夫。积极参加各项文体活动、较注重自己各方面素质的培养。平时关心国家大事,努力以党员的标准要求自己,经团员大会讨论同意王晓宇同学作为党的发展对象。 xx年xx月xx日 篇二 该生积极向上的生活态度和广泛的兴趣爱好,对工作责任心强、勤恳踏实,有较强的组织、宣传能力,有一定的艺术细胞和创意,注重团队合作精神和集体观念。为人诚恳,乐于助人,平时积极参加校内外的各项活动和暑期社会实践;不怕挫折,勇于创新,有一定的适应能力和团队合作精神。开朗自信,学习认真,团结同学,有良好的心理素质和应变能力。能言善辩,思维敏捷,聪颖

好学,心地善良,热心助人。经团员大会讨论同意王晓宇同学作为党的发展对象。 xx年xx月xx日 篇三 经贸20xx级研究生团支部关同学入党的推荐意见同学积极向党组织靠拢,定时上党课,课后自觉总结,定期写思想汇报,提高思想觉悟,平时积极主动向同学宣传党的知识,得到同学们的信任。在生活上,平时主动关心同学,帮助有需要的同学,在同学中有很高的威信;在学习方面,他态度认真,刻苦勤奋,学习成绩一直在班上名列前茅,并且乐于帮助同学解答学习中的疑难问题。在本专业担任专业负责人期间,工作负责,团结同学,跟同学关系融洽,与同学们打成一片,是一位难能可贵的好学生干部。团支部经过考察同学,同意推荐同学为入党发展对象。请上级党组织考察。 经贸学院级 2011级研究生班团支部 团支书签名: 年3月20日 篇四 XX团支部

群众路线对领导班子总体评价

群众路线对领导班子总体评价 【篇一:群众路线民主生活会对班子成员意见和建议汇 总】 一、存在的问题和意见建议 1.建议建立网上留言机制,同时发挥领导班子信箱实质作用,及时采集群众意见,畅通民意渠道,掌握单位乃至全省*****工作的热点、难点问题,做到对症下药、有的放矢。 2.对有些事情工作处理方法方法不够恰当,缺乏好的策略,总认为自己的意图是好的,方式方法欠缺一些同志们都会谅解的。 3. 工作务实精神不够。分管工作专项、试点过多,有些专项或试点与常规工作接近,给基层增加工作量及压力;“上面一根针、下面千条线” 各条线分工、布置任务过细,造成基层频于应付,工作实效不显著。 4. 对党员队伍的意见和建议。在加强党的组织建设中,要注意发展党员的质量,做到成熟一个发展一个;对入党积极分子进行考察应全面,不要只考察他们的政治思想素质,还要考察他们的道德素质与工作表现;另外对党员教育应形式多样化,让更多的党员走出去学习,请专家来讲课,接受教育提高党员的思想素质,真正发挥共产党员的先锋模范作用。 5. 领导在管理上制定了规章制度,但在检查落实方面,持之以恒不够。 6. 工作举措方面要明确工作思路和内部的工作分工,做好各项工作的的坚强后盾,更多收集有利于本单位发展的建议,多与普通职工交流谈心,多下基层深入调查研究,关心基层干部职工, 对职工、基层反映的问题应积极协调解决,切实解决实际问题和困难。 7.在对新情况,新问题,创新工作方法,创造性开展工作上还有待于进一步加强; 8. 政治理论学习不足,理论水平有待提升。理论学习重视不够,强调事务多,学习的内容不系统,不广泛,有时只注重实用主义,即用即学,不注重全面、系统。 9. 强调事多,真正下基层检查指导工作偏少;开会、听汇报多,深入基层了解实情较少,真正带问题去基层调研的时间和力度不够。 10. 接受新事物的速度不够快,建议重视学习、加强学习;

对其他教师党员批评意见清单

对其他教师党员批评意见 清单 Prepared on 24 November 2020

同志对其他党员 批评意见清单 (2014年8月 27 日) 一、对同志的批评意见( 2 条) 1.政治理论学习不深入,停留表面,例如:撰写学习心得、读书笔记,敷衍过关。 2.工作积极性不高,有懈怠心理,例如:作为体育老师应该在平时自发组织学生开展更多体育活动,如健美操,而不是坐等安排。 二、对同志的批评意见( 2 条) 1.没有充分学习、了解党的政治理论,致使在运用理论武器指导实际工作上有欠缺。 2.因在校事情多、杂而在一定程度上忽视了对学生的关注,例如:学生到办公室咨询事情时,因无暇顾及而挥手说“不知道”,学生即是教师党员走群众路线的主要对象,要做到心中时时有学生。 三、对同志的批评意见( 2 条) 1.工作方法保守,不能大胆创新。例如:在班主任管理班级工作中,遇到新问题没有针对自己班级的特点寻找对应的解决方案,而是一味照搬其他班级的方法,致使在班主任工作上没有较好凸显自己的风格与特色。

2.在物理教学中缺乏持久耐心。例如:学期开始针对后进生指定了一套详尽的辅导计划,却在落实过程中日渐稀疏,效果与目标存在差距。 四、对同志的批评意见( 2 条) 1.政治理论学习不深入,停留表面,例如:撰写学习心得、读书笔记,敷衍过关。 2.没权衡好几项工作的精力分配,因办公室事物繁忙,而对语文教学有所疏忽,例如:有一次在批改作文时接到外出通知,便草草批改,没有认真一一批阅。 五、对同志的批评意见( 2 条) 1.没有充分学习、了解党的政治理论,在运用理论与政治科目教学结合上不紧密。 2.工作、生活中勤俭节约意识不强。例如:在办公室打印,没做到双面打印,有时会没关灯便下班离开。 六、对同志的批评意见( 2 条) 1.缺乏理论指导实际能力,比如对学生的计划任务没有落到实处进行指导。 2.对资源没有节约意识,在生活中有浪费现象,比如有浪费食物,不必要的生活开支等。 七、对同志的批评意见( 2 条) 1. 1.没有充分学习、了解党的政治理论,在运用理论与政治科目教学结合上不紧密。

2019年优秀共青团员推荐表团支部意见

优秀共青团员推荐表团支部意见 该同学学习认真,对专业学习一丝不苟,平时关心集体, 能够积极参与各项活动,与同学相处融洽,担任班长工作,认真负责,深得同学信赖。推荐其为入党积极分子。 XXX 同学平时待人亲切友好,工作认真负责,关心集体,团结 同学,积极开展班级活动。她一直都热爱党,尊敬党,向 往党组织,平时以一名共产党的标准要求自己,严于律己。XXX同学专业学习认真,努力;工作积极、负责,担任班 长一职,得到同学的好评,能很好地带动班级同学共同进步。积极参加各项活动,有较强的集体荣誉感。希望 以后能够合理地安排学习时间,形成良好的学习习惯。 《优秀团员入党推荐表》填写说明填表人要严肃、认真 地填写优秀团员入党推荐表。填写前,填表人应在认真阅 读本说明的基础上,用钢笔或签字笔填写,字迹要清晰、 工整。表内的年、月、日一律用公历和阿拉伯数字。表内 栏目没有内容填写时,应注明“无”,个别栏目填写不下时,可加附页。具体填写说明如下: 1.推荐团支部:填写 所在团支部名称,如“中德科技学院机自0922团支部”; 2.姓名:填写户籍登记所用的姓名。用字要固定、文字要 规范,不得用同音字代替; 3.性别:男/女; 4.年龄:填

写阿拉伯数字,如:“19”; 5.民族:填写民族的全称,如:汉族、蒙古族、朝鲜族等,不应简称“汉”、“蒙”、“朝”等; 6.奖励与处分:填写校级以上单位表彰或授予各 种荣誉称号的,按时间顺序填写,如“学年第一学期:荣 获一等综合奖学金、社会实践奖学金”;受到处分的,要 写明处分的时间、地点、原因。如没有要注明“无”; 7. 推荐时间:应按公历时间,用阿拉伯数字填写。如:20xx 年5月,不应简写成“xx年5月”、“1988.5”等; 8.推 荐方式:民主评议; 9.推荐地点:如“弘毅楼B301”或“ 南区一号楼B3-109”等; 10.班级总人数、应到团员人数 等各项人数的填写:填写阿拉伯数字,如:“19人”;团 支部“推优”时,出席团员数要达到应到人数的90%以上,同意人数要达到实到人数的60%才能当选; 11.团支部推 荐情况及意见:由团支部书记填写。主要优点及不足,应 据实填写。

关于对市委领导班子评价

关于对**市委领导班子评价 在工作和实践中,我们感到,我市领导班子是一个团结、务实、廉洁、高效的领导集体,是**市改革发展的坚强领导核心,为我市经济建设和各项社会事业的发展做出了巨大贡献,是干部群众公认的好班子。具体表现在以下几个方面:科学民主政策,确立符合市情实际的发展路子。市委在分析市情实际,把握规律趋势的基础上,确立了“一二三四五六”的工作思路,体现了省委和**市委的部署要求,把握了**市经济社会发展的阶段性特征,反映了人民群众的愿望诉求,为全市经济社会的跨越发展打下了坚实基础。特别是明确城市定位,提出“两个率先”目标,打造“三大产业体系”的思路理念,以及“两带三区四园”的产业空间布局,使各项工作脉络清晰,用力点集中,几项重点经济工作在纵深推进中取得明显成效,全市经济社会事业发展一年比一年快,一年比一年好。 坚持求真务实,扎扎实实干事。市委坚持把加快**市发展作为第一要务,提出了“务实、高效、争优”的要求,在全面推进各项工作的同时,注重抓重点带全盘,抓关键求突破,力求全市经济社会更好更快发展。在农业发展上,坚持巩固扩展规模特色种植布局,打响“全国有机农业第一县”品牌,做活“三篇文章”,加快农民群众和村集体增收;在

工业发展上,突出培植能源电力、冶金机械、新型建材、精细化工等“*大支柱产业”,延伸提升甲酸、纤维素醚、特种钢材等“*大产业链”,制定了“骨干企业培植计划”,不断做大规模企业集群,提升工业经济实力;在服务业发展上,着手实施了“一城两节三线”旅游发展战略,推动整个服务业向集聚、高端发展。特别是围绕加快转变经济发展方式,市委强力招商、大上项目,不断加大优质高效投入,在加大投入中推动产业结构的调整和升级。今年全市实施投资过亿元项目**个,其中过**亿元项目**个,过**亿元项目**个,是重点项目最多、投资规模最大、项目层次最高、产业分布最优的一年。 改进领导方式,形成抓发展的“聚合力”。市委常委改进领导方式的一个重要方面,就是组合领导力量这个“第一资源”。今年以来,围绕推进重点项目建设,市委成立了九大指挥部,市大班子领导分工分线作战,充分调动了各方面的积极性,挖掘出了“领导”潜能。在重点工程建设、复杂问题的处理上,各指挥部科学摆布领导力量,打破原有分工排序,打破按部就班的程序,做到了互补融合、协力而干,用这种领导方式打了一个又一个的攻坚战、漂亮仗。特别是适应形势发展要求,进一步把推进落实的领导体制、工作机制规范化、系统化。在对下指导上,不搞一刀切,鼓励基层立足实际搞创造、发挥优势去创新,使下边放开了手脚,启

优秀团员推荐表团支部意见范文

优秀团员推荐表团支部意见范文 ★中国共产主义青年团(简称共青团)具有如下特点:1.先进性 2.群众性 3.实践性,是中 国共产党领导的先进青年的群众组织,是广大青年在实践中学习中国特色社会主义和共产 主义的学校,是中国共产党的助手和后备军。中国共产主义青年团坚决拥护中国共产党的 纲领,以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观 为行动指南,深入贯彻落实科学发展观,解放思想,实事求是,与时俱进,团结全国各族 青年,为把我国建设成为富强、民主、文明、和谐的社会主义现代化国家,为最终实现共 产主义而奋斗。 以下是我们入团申请书频道为大家整理的优秀团员推荐表团支部意见范文,供大家参考。更多阅读请查看本站 入团申请书 频道。 团员入党推荐表团支部意见参考 该同学学习认真,对专业学习一丝不苟,平时关心集体,能够积极参与各项活动,与同 学相处融洽,担任班长工作,认真负责,深得同学信赖。推荐其为入党积极分子。 XXX同学平时待人亲切友好,工作认真负责,关心集体,团结同学,积极开展班级活动。她一直都热爱党,尊敬党,向往党组织,平时以一名共产党的标准要求自己,严于律己。 XXX同学专业学习认真,努力;工作积极、负责,担任班长一职,得到同学的好评,能很好地带动班级同学共同进步。 积极参加各项活动,有较强的集体荣誉感。 希望以后能够合理地安排学习时间,形成良好的学习习惯。 《优秀团员入党推荐表》填写说明 填表人要严肃、认真地填写优秀团员入党推荐表。填写前,填表人应在认真阅读本说明 的基础上,用钢笔或签字笔填写,字迹要清晰、工整。表内的年、月、日一律用公历和阿 拉伯数字。表内栏目没有内容填写时,应注明“无”,个别栏目填写不下时,可加附页。具 体填写说明如下: 1.推荐团支部:填写所在团支部名称,如“中德科技学院机自0922团支部”; 2.姓名:填写户籍登记所用的姓名。用字要固定、文字要规范,不得用同音字代替; 3.性别:男/女; 4.年龄:填写阿拉伯数字,如:“19”; 5.民族:填写民族的全称,如:汉族、蒙古族、朝鲜族等,不应简称“汉”、“蒙”、“朝”等; 6.奖励与处分:填写校级以上单位表彰或授予各种荣誉称号的,按时间顺序填写,如“2010-2011学年第一学期:荣获一等综合奖学金、社会实践奖学金”;受到处分的,要写明 处分的时间、地点、原因。如没有要注明“无”; 7.推荐时间:应按公历时间,用阿拉伯数字填写。如:1988年5月,不应简写成“88年5

团员评议-团员评议 团支部对团员的评语

团员评议-团员评议团支部对团员的 评语 篇一:团员评议表团支部意见部分填写模板 PS:各团支书可参照以上模板填写各团支部团员评议表中的团支部意见,模板只供参考,杜绝完全抄袭。每位团员的评议表上的团支部意见不能千篇一律,不能完全相同。 篇二:对团支部发展的建议和意见 对团支部发展的建议和意见 自去年参加工作至今已半年有余,感受到团支部建设存在一些问题,现就发现的一些问题作出以下四点建议和意见,如有思想不成熟之处还望组织批评

和更正。 1、团活动不多,团员组织意识淡薄。 在过去的八个月中,团组织的活动并不多见,导致团员心中团组织概念模糊。部分团员只是在交团费的时候才想到自己是团员,甚至有的同志把交团费当作一种负担,过去的“团员找组织”现在变成了“组织找团员”。 2、应加强和改进思想政治工作,切实发挥团支部的先导作用。 现阶段团员组织观念不强,部分团员甚至不了解团组织作用。针对此情况,建议团支部加强思想政治工作,帮助每个团支部的团员了解国家的大政方针和具体政策,了解改革与建设的目标和进程,正确处理国家、集体和个人三者利益的关系,并且充实心理、法律、道德等多方面、多层次的教育内容。团员评议还要在思想教育工作的措施、方式、方法上有所改进。要积极通过“推荐优秀团员作为党的发展对象”工作,引导团员们不断向党组织靠拢,从而更增强团组

织的凝聚力和战斗力。另外,应引导他们树立高度的集体荣誉感,时刻将团支部的荣誉铭记在心,让争先创优、起好模范先导作用成为每一个团员的自觉追求。 3、增强团员意识,提高团员整体素质。 增强团员意识,提高团员素质是加强团支部建设的出发点和落脚点。首先,要加强对团员的管理和教育,通过主题团日活动等,结合纪念日、重大历史事件等契机,不断进行团员意识教育和团章、团史学习,提高团员素质,保证团组织的先进性。其次,团支部应通过各项管理制度、落实团员注册、增强团员的组织观念,密切团员与团组织的关系,同时,团组织应更多地关心和关注团员青年的成长状况,为其成长成才提供有利的引导和帮助。再次,团支部应经常督促团员履行团员义务,充分调动团员的积极主动性,增强团员执行团的决议的自觉性。同时,团支部还应经

对领导班子的评价意见范文

对领导班子的评价意见范文 1、同志政治上强,有较高的政策理论水平,善于学习,有较强的应对复杂局面的能力和组织领导能力.他处事果断,思路开阔,注重谋长远、抓大事,开拓进取精神比较强.他坚持开拓进取,坚持以人为本, 着力解决人民群众看病就医难问题,事业心强,责任感强,勤奋敬业、 作风务实、严谨细致、坚持原则,待人坦诚宽厚,团结同志,严格要求 自己,在干部群众中有较高的威信.某某同志政治立场坚定,经历过多 个岗位的锻炼,有较强的组织领导能力和协调能力.他工作思路清晰, 有开拓创新精神,负责和分管过的工作面比较宽,适应工作能力比较强, 2、某某同志事业心、责任感强,团结同志,有协作意识,注意与有关部门加强沟通配合.他作风民主,工作放手,为人正派、朴实,敢于 直言,对自己要求严格. 3、领导班子是一个团结务实、充满凝聚力和战斗力的领导集,坚持立党为公,执政为民,团结带领全局干部职工开拓进去,不断创新1、发扬民主团结务实 4、该班子是一个精城团结的班子,始终坚持贯彻党的民主集中制原则,实行重事项集体讨论制度.决策民主化,班子成员经常开展谈心 活动,交换意见和心得.努力做好分管的工作,牢固树立全局观念,分 工不分家,精诚团结. 5、廉政高效作风优良 6、该班子是一个廉洁高效的班子,班子成员从我作起,坚持依法 行政、公正执法、廉洁从政,加强行风建设,转变工作作风,积极向社 会开展述职述廉活动,努力打造服务型oo形象,社会各届对ooo的满 意度不断提升.、 7、勤于思考开拓进取

8、该班子是一个开拓进取的班子,班子成员努力学习业务知识,不断提升业务能力和领导水平.结合工作和社会实际,审时度势,创造性地提出“六个不让”即:一是不让领导交办的事在我手中延误;二是不让经办的事在我手中积压;三是不让工作失误在我身上发生;四是不让来办事的群众在我这里受到冷落;五是不让不良习气在我身上出现;六是不让oo形象在我这里受损.并以此作为班子成员和全体同志立身立行的标准,在全局力倡导,取得了明显实效. 9、履行职能业绩突出 10、该班子是一个业绩突出的班子.200*年以来该班子团结带领全局人员认真履行oo职责.oooo行风建设都取得了可喜成绩.特别是oooo都走在了全市前列,超额完成了市局下达的各项任务指标,为县域经济发展作出了突出的贡献.

对某同志的批评意见

在民主生活会上 对A同志的批评意见 B同志的批评意见: A同志在遇到时间紧、任务重的情况时,只想有个好的工作效果,往往变得急躁,没有积极想办法及时破解难题,主观上有急于求成和功利主义倾向。 C同志的批评意见: A同志在工作中掺杂本位主义。作为副镇长,在工作中要更多地从全镇的角度考虑问题,精力投入应围绕全镇的中心工作。 D同志的批评意见: A同志所分管的工作与群众联系密切,特别是那些困难群众和社会救助对象更需要及时享受到党和政府的关怀和照顾,她有时不能参加镇里的会议,就不能及时了解各村的情况,就会造成救助滞后、打折扣。 E同志的批评意见: A同志存在坐机关不下村的享乐主义作风,民生工作要求干部多到村里,只有到了村里才能掌握最直接的情况,才能有针对性的开展工作。

F同志的批评意见: A同志工作中有时满足于落实好上级交办任务指标,对工作创新、跨越发展的要求没有严格落实,缺乏钉钉子精神,缺乏对分管工作的科学化管理。 G同志的批评意见: A同志虽然也下基层调研,但主动性不强、不够深入,只注重了解自己想要了解的问题,未能做到“从群众中来,到群众中去”,为群众想的少、做的少,主动为群众服务的意识还不够。 H同志的批评意见: A同志工作中有时会上讲的多、布置的多,教方法少,实地督促抓落实的少,习惯于当“中转站”、“二传手”,深入谋划思考不够。工作部署后,习惯于宏观指示,缺乏督导检查,缺乏“紧密跟进、一抓到底”的工作气势,结果导致一些工作不扎实、实效性不够强。 I同志的批评意见: A同志有时对村干部做工作不够耐心细致,在布置工作语气生硬,有“通不通三分钟,再不通龙卷风”的现象,容易让人产生抵触情绪。对个别年级较长的村干部,工作中有时过于考虑对方感受,影响工作完成标准。 J同志的批评意见:

XX同志对第X党小组成员批评意见清单

XX单位XX同志 对第X党小组成员批评意见清单 一、XX同志对XX同志的批评意见 1、XX同志我认为你政治理论学习不够深入。比如:在这次群众路线教育实践活动中,从指定课本的学习和做笔记等方面来看,划记号相对较少,笔记记得不够多,学习上缺乏主动性。这是形式主义的表现。 2、我认为你对职工的思想状况和需求了解不全面。比如:你主动与一线群众交心谈心不够,平时的联系几乎是局限于工作上的,对设计人员人员的个人问题、家庭情况了解的很少。这是官僚主义的表现。 二、XX同志对XXX同志的批评意见 1、XX同志,我认为你有时候工作一安排下去后,就很少过问,总觉得安排好人了工作就应该按计划完成,缺少亲力亲为和监督帮助的态度。 2、以前设计室有周六上班和周末休息的制度规定,但现在没有了,但现在你虽然有时候手里工作没有做完,但一到周末就不想加班,缺少干劲。 三、XX同志对XX同志的批评意见 1、XX同志,我认为你工作要求标准不够高,仍然有“好人主义”思想存在。不愿得罪人,很少批评人。由于“好人”思想的原因,你作为负责人,并没有批评室员让其改进,这不利于技术人员的成长和进步。这是形式主义的表现。 四、XX同志对XX同志的批评意见

1、XX同志我认为你学习上存在形式主义,为兴趣爱好而学习的时候多,为解决问题而学习的少。例如有时候客观上强调工作忙、压力大和事务多,不耐心、不耐烦、不耐久,其实是缺乏钻劲和恒心。 五、XX同志对XX同志的批评意见 1、XX同志我认为你有时创新意识有所淡化,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。在解放思想,更新观念,创新工作方法和手段方面有所欠缺。例如有时候死套规范,不注重灵活应用。 2、思想仍有旧的观念,有时过于求稳,沿用老思路、老办法,往往陷于惯性思维,总想能一步到位,思想解放、观念更新还不够彻底,例如有时画图的时候考虑的过于详细,束缚了设计思维。 六、XX同志对XX同志的批评意见 1、XX同志我认为你有时接到工作任务,首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,特别是任务多,压力大的时候,不注重认真研究。 七、XX同志对XX同志的批评意见 1、XX同志我认为你有时候落实不力,不求实效。例如有时候对与领导安排的任务,没有认认真真的去准备,只是简单的应付一下,做的表面文章较多,没有领会任务的实质。为应付各种检查评比,临时做一些突击性的工作。 八、XX同志对XX同志的批评意见 1、XX同志我认为你工作方面主动性以及积极性不够高,有待提高。例如平时很少向我这个帮扶人问问题,只

对其他常委同志的批评意见

对其他常委同志的批评意见 对区委书记的批评意见 对***同志提两点意见: 一是在抓党建工作上对下压力传导还需要加强。基层党建工作千头万绪,情况复杂,任务繁重。***同志对基层党建的重点难点问题能够带头研究,亲自安排部署,但是在抓好督促落实上投入精力不够,存在上紧下松现象,导致乡镇、村一级落实党建主体责任链条松动,希望***同志在今后的工作中能够经常性督促检查基层党建工作,进而夯实基层党建的主体责任。 二是对班子同志的理解关心还不够。体现在一些工作的安排和研究部署上,由于对班子成员的思想状况和生活实际了解的不够全面,对同志的体谅理解关心不够,有时出于压胆子、快发展的考虑,在工作部署上提出一些硬性指标,导致个别同志在开展工作和落实上有畏难情绪,怕完不成任务影响全区工作大局。希望***同志在今后的工作中,能够与班子成员多交流,多做思想工作,让同志们在抓工作时既有压力也有动力。 对区长的批评意见 对***同志提两点意见: 一是在工作中还存在急于求成心理。***区转型发展的压力大、任务重,作为政府主要领导,千方百计加快转型步伐、加快

产业结构调整、加快民生改善,这种求转型、求发展、求规模、求速度的迫切心理是推进工作的重要动力。但是要处理好工作中的急躁情绪,把这种急于求成的心态转化为推进事业发展的责任感和使命感,注重对下的压力传导,更好、更多地调动和激发好各相关部门工作的积极性、主动性和创造性,从而提高政府整体工作效能。 二是在民主生活会上批评的“辣味”还不够。能够深入查摆自身问题,勇于开展自我批评;但是对其他同志的批评还不够有“辣味”,一定程度上没有达到“咬耳扯袖”“红脸出汗”的效果。希望***同志不要有顾及情面的心理,大胆使用批评的武器,直面问题,直指要害,我想这也是对班子同志的一种鞭策和关爱。 对区委副书记的批评意见 对***同志提两点意见: 一是在工作摆布上要注重统筹协调。***同志在处理信访维稳、安全生产等事务性、应急性工作上投入了大量精力,客观上影响了在党建工作、农村工作、经济工作上的精力投入。希望***同志能够对所分管的工作抓好统筹协调,科学摆布各项工作,同时,也要注重调动好分管部门的积极性和主动性,实现推进工作的整体合力。 二是对群团工作的重视程度还需要加强。在当前的新形势

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