简易的劳动合同范本免费下载
劳务用工合同格式范本下载6篇
劳务用工合同格式范本下载6篇篇1甲方（用人单位）：XX公司乙方（劳动者）：XX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳务用工合同。
一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点1. 甲方安排乙方从事XX工作，乙方应按时、按质完成甲方安排的工作。
2. 乙方的工作地点为XX，甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每周XX小时工作制，乙方应按照规定的工作时间上下班。
2. 乙方享有国家及甲方规定的各项休息休假的权利。
四、劳动报酬1. 甲方的工资发放形式为XX，乙方的工资标准为每月XX元。
2. 乙方在试用期内的工资为每月XX元。
3. 甲方应根据乙方的工种、岗位确定乙方的工资标准，并按时足额支付乙方的工资。
五、社会保险和福利1. 甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。
2. 乙方在甲方工作期间，应享受甲方规定的各项福利待遇。
3. 乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的规章制度，如因乙方违反规章制度给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合劳动保护、职业危害防护要求的劳动条件和设备，对乙方进行必要的劳动安全卫生教育。
2. 乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规定和操作规程，有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
3. 乙方在劳动过程中发生职业危害病或者工伤事故时，甲方应立即采取措施救治并承担相应的法律责任。
七、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双主经协商一致，可以变更本合同。
如变更工种、岗位、劳动报酬等，应签订书面协议。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。
劳务合同范本免费下载三篇
劳务合同范本免费下载三篇劳务合同范本免费下载一篇甲方(用人单位)：地址：法定代表人：乙方(劳动者)：家庭住址：居民身份证号码：联系电话：长沙xxxxxx服务有限公司甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限第一条本合同自年月日起至年月日止，共年。
第二条甲方根据工作任务的需要，安排乙方在部门承担(岗位或职位)工作。
第三条乙方按照甲方的工作要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
第四条合同期内，甲方可根据员工个人工作情况和公司工作需要，调整乙方的工作岗位或职务，乙方遵守和服从甲方安排。
三、工作时间和休息休假第五条本合同实行不定时工作制，不同的岗位按各部门实际情况安排工作时间。
第六条乙方上班时间按公司规定的各部门上班时间执行。
第七条甲方确因工作需要要求乙方加班时，乙方应全力配合，乙方加班按甲方公司有关制度安排补休或支付加班费。
四、劳动保护和劳动条件第八条甲方依法为乙方提供必要的劳动条件，定制操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准，保障乙方安全和健康。
第九条甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产的教育和培训。
乙方需在工作中严格遵守安全操作规程。
第十条乙方的薪酬标准及福利待遇。
乙方的保底工资为850元，超出部分另行计算，福利待遇详见员工手册。
第十一条规定薪酬发放方式：以货币形式发放。
六、劳动纪律第十二条乙方应自觉遵守法律、法规和甲方的劳动规章制度，爱护甲方财产，遵守职业道德，服从甲方的领导、管理和指挥，积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。
第十三条乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予相应纪律处分，直至解除本合同。
七、福利待遇和社会保险第十四条甲方为乙方提供其在公司工作期间的住宿及饮食。
第十五条乙方在合同期内，依法享有公司规定的各项假日待遇和福利待遇，并随企业发展和国家有关规定合理提高福利水平。
劳动合同简约下载范本5篇
劳动合同简约下载范本5篇第1篇示例：劳动合同是雇主和员工之间的一份约定，规定了双方在工作和雇佣关系中的权利和义务。
签订劳动合同对于保障员工的权益和规范劳动关系非常重要。
在此，我们为大家准备了一份关于劳动合同的简约下载范本，希望对大家有所帮助。
劳动合同甲方（雇主）：__________（以下简称甲方）根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方受雇于甲方从事__________（具体工作内容）工作事宜达成如下协议：第一条工作内容乙方在甲方从事__________（具体工作内容）工作，具体工作安排由甲方统一安排。
乙方每周工作时间为______小时，工作时间安排如下：工作日______，休息日______，具体工作时间由甲方安排。
第三条薪酬待遇乙方的基本工资为______元/月，在满足工作业绩的前提下，可享受绩效奖金或其他福利待遇。
第四条保险及福利甲方应为乙方购买社会保险，并按照国家规定缴纳相关福利，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等。
第五条劳动纪律乙方在工作期间应当遵守甲方的有关劳动纪律和规定，维护甲方的形象和利益，不得违反国家法律法规和公司规章制度。
第六条保密条款乙方应当保守甲方的商业秘密和其他机密信息，不得泄露给外部人员或单位，违反者将受到相应的处罚。
第七条合同期限本劳动合同自______年______月______日起生效，至______年______月______日终止。
在合同到期前______个月，双方均有权提前通知对方是否续签合同。
在下列情形之一出现时，本合同可以由任一方提前解除：1. 经双方协商一致；2. 乙方在工作中严重违反公司规定导致经济损失；3. 乙方在工作中有违法违纪行为。
第九条争议解决本合同履行过程中如有争议，双方应当通过友好协商解决。
若协商不成，可向有关劳动争议仲裁机构提起仲裁。
第十条其他事项本合同未尽事宜，双方可以通过书面协商达成补充协议，补充协议具有同等法律效力。
劳动合同范本免费下载简易（通用3篇）
劳动合同范本免费下载简易（通用3篇）劳动免费下载简易篇1甲方(用人单位)：乙方(劳动者)：名称：姓名：法定代表人：身份证号码：联系地址：联系地址：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。
一、合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止(前个月是试用期)。
二、工作内容和工作地点乙方从事_______岗位(工种)工作，乙方的工作地点_____________________.乙方同意甲方可以根据生产经营需要及其身体健康情况，单方变更工作岗位(工种)和工作地点，并同意薪随岗位而变更。
乙方应认真履行，遵守各项，服从管理，按时完成工作任务。
乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位依法制定的规章制度，给予相应处罚。
三、工作时间和休息休假乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。
甲方因生产需要，可安排乙方加班。
乙方依法享有法定节日假、产假、带薪年休假等假期。
具体的休息休假的条件、程序和需要办理的手续，按甲方的规章制度规定来执行。
四、劳动报酬及支付时间(一)乙方的工资按月发放，试用期工资是元(试用期工资不低于最低工资标准的规定)，试用期后乙方的工资是元(含加班工资)，工资=正常工作时间工资+加班工资。
具体如下：1、正常工作时间工资为人民币元;2、加班工资元，甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日、法定休假日加班的，乙方同意加班工资以正常工作时间工资为计算基数，休息日加班的优先安排补休，被安排补休的公司不支付加班工资(加班时间的确定及加班的程序见公司的规章制度)。
(二)发薪日期甲方每月日左右发放上月工资。
如遇法定休假日或休息日，则提前到最近的工作日支付。
(三)调薪乙方同意甲方根据实际经营状况、内部规章制度、对乙方的考核结果，以及乙方的工作年限、奖罚记录、岗位和工作内容变化等，调整乙方的工资水平，但调整的工资不可低于国家规定的最低工资标准。
简单劳务合同范本免费下载6篇
简单劳务合同范本免费下载6篇篇1劳务合同范本甲方（用工单位）：____________________地址：____________________联系方式：____________________乙方（劳务人员）：____________________地址：____________________联系方式：____________________鉴于甲乙双方经友好协商，就甲方需要乙方提供简单劳务服务的有关事项达成一致，为明确双方权利和义务，特订立本合同，以资共同遵守。
一、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容与地点1. 乙方应按照甲方的要求，在______岗位从事______工作。
2. 乙方的工作地点为____________________。
三、工作时间与报酬1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间根据岗位需求而定。
2. 甲方按月支付乙方劳务报酬，具体金额根据乙方的工作表现和工作成果确定。
四、双方权利义务1. 甲方有权对乙方的工作表现进行监督和管理，确保乙方按照甲方的要求完成工作。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，保质保量完成工作任务。
3. 乙方在工作过程中应注意安全，如因乙方原因造成的人身伤害，由乙方自行承担。
4. 甲方应按时支付乙方的劳务报酬，不得无故拖欠。
5. 乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和个人安全保障。
五、违约责任1. 如甲方未按照本合同约定支付劳务报酬，乙方有权要求甲方支付拖欠的劳务报酬及滞纳金。
2. 如乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方的损失。
六、保密条款1. 乙方在工作过程中接触到的甲方商业秘密，应当予以保密，不得泄露给第三方。
2. 如乙方违反保密条款，给甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方的损失，并承担法律责任。
七、其他事项1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
简易劳动合同文本下载3篇
简易劳动合同文本下载3篇篇1简易劳动合同文本下载一、甲方（聘用单位）：法定代表人（或负责人/委托代理人）：联系地址：联系电话：二、乙方（被聘用人）：身份证号：联系地址：联系电话：鉴于甲方和乙方本着平等、自愿、公平的原则，根据劳动法、劳动合同法等法律法规，就乙方到甲方工作事项达成如下协议：第一条工作内容1.乙方被聘为甲方的（岗位名称），具体工作以甲方的安排为准。
乙方应根据甲方的工作安排履行岗位职责。
2.乙方必须遵守甲方的工作制度、纪律；服从甲方的管理和领导；保守甲方的商业秘密。
第二条工作时间1.工作时间为每周工作日（周一至周五），上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，中午休息1小时。
2.乙方延时工作应得到甲方的同意，并按照相关规定获得工资报酬。
第三条工资报酬1.乙方的基本工资为每月（具体数字）元整。
2.根据乙方的工作表现，甲方可以给予绩效奖金和其他奖金。
3.工资按月支付，于每月月底或下一月初发放。
第四条劳动条件1.乙方享受法定的工作条件，包括工作休息和假日休假、社会保险和福利待遇等。
2.乙方需保持劳动合同期间的健康状况，不得患有影响工作的疾病。
第五条合同期限本合同自（起始日期）起生效，至（终止日期）为止。
合同期满前如需解除本合同，应提前30天书面通知对方。
第六条违约责任任何一方未遵守本合同的任何一项约定，均构成违约，应承担相应的法律责任。
第七条争议解决双方在执行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第八条其他事项本合同未尽事宜，由双方协商解决。
甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：年月日以上便是关于简易劳动合同文本的下载内容，希朥对您有所帮助。
篇2劳动合同是劳动关系的基础，是雇佣关系的法律约束。
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员工劳动合同书电子版范本下载(9篇)
员工劳动合同书电子版范本下载（9篇）员工劳动合同书电子版范本下载篇1甲方(用人单位)：延陵中学乙方(劳动者) ：身份证号：甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《____省劳动合同条例》及有关法律、法规规定，在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同。
一、劳动合同期限甲乙双方约定劳动合同自________年____月____日起至________年____月 3____日止。
二、工作内容及要求(一)乙方根据甲方要求，从事学校保卫工作。
(二)乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务。
三、工作时间和休息休假(一)甲乙双方在工作时间和休息方面协商一致选择确定乙方实行轮流运转工作制。
(二)甲方严格遵守法定的工作时间，控制加班加点，保证乙方的休息与身心健康，甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的，依法给予乙方加班加点工资。
(三)甲方为乙方安排带薪休假。
四、劳动保护和劳动条件(一)甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行如实告知的义务，并对乙方进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
(二)乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。
五、劳动报酬甲方应当每月以货币形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。
乙方在法定工作时间内提供了正常劳动，甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。
(一)甲方承诺每月底为发薪日。
(二)经甲乙双方协商一致，对乙方的工资报酬选择确定甲方对乙方实行基本工资和绩效工资相结合的内部工资分配办法，乙方的基本工资确定为每月1300元(含个人上缴的社会保险);考核工资根据乙方的工作业绩和实际贡献按照内部分配办法考核确定。
(三)乙方加班加点的工资，按30元天，10元夜的标准发放。
(四)乙方病、事假期间，甲方扣除工资的标准为病假20元天，事假 40元天。
(五)乙方依法享有带薪假期。
六、社会保险和福利(一)双方依法参加社会保险(企业职工养老保险)，由乙方按年度缴纳社会保险费(企业职工养老保险，职工意外伤害保险和职工医疗保险)，乙方凭缴费单到甲方报销(个人缴纳部分由乙方自行承担)。
简易劳动合同范本免费下载
简易劳动合同范本免费下载简易劳动合同范本1简易劳动合同范本2甲方(用人单位)名称：___________________________________________法定代表人(主要负责人)或者委托代理人________________ 注册地址___________________________________________________ 联系电话_______________________________________________ 乙方(劳动者)姓名：______________________________________________ 居民身份证号___________________________________________户口所在地_____省(市)____区(县)_______乡镇___________村邮政编码__________现住址___________________________联系电话________________根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。
一、合同期限第一条甲、乙双方选择以下第___种形式确定本合同期限：(一)有固定期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。
其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
(二)无固定期限：自____年__月__日起至依法解除、终止劳动合同时止。
其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
(三)以完成一定工作(任务)为期限：自____年__月__日起至____________工作(任务)完成时终止。
二、工作内容和工作地点第二条甲方招用乙方在_________________(项目名称)工程中，从事____________________________岗位(工种)工作。
乙方的工作地点为___________________________________.经双方协商一致，可以变更工作岗位(工种)和工作地点。
劳动合同正规下载范本6篇
劳动合同正规下载范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1劳动合同正规下载范本一、合同双方当事人：（甲方）_____________公司/个人，法定代表人：______________，地址：______________；（乙方）_____________公司/个人，法定代表人：______________，地址：______________。
二、工作内容及工作地点：甲方拟聘请乙方从事_____________工作，工作地点为_____________。
三、工作方式：乙方全日制/兼职/临时工作（请选定）。
四、工作时间：每周工作时间为________小时，具体工作时间为_____________至_____________，中间午休时间为_____________。
五、待遇：乙方薪资为每月_____________元（税前），工资结算时间为每月的_____________日。
六、试用期：本合同自签订之日起生效，为期_____________个月。
试用期间工资_____________元（税前），工资结算时间为每月的_____________日。
试用期满后，如双方同意签订正式劳动合同，正式劳动合同自试用期结束日起生效。
七、劳动报酬及发放：乙方应按时按量履行工作职责，甲方承诺按照约定支付工资，乙方应在每月_________日前交付相关发票或劳动报酬凭证，甲方应按时支付工资。
八、社会保险及其他福利：甲方应按规定为乙方购买社会保险和住房公积金，乙方享受国家规定的相关福利待遇。
九、工作纪律：乙方应遵守甲方的工作纪律和规定，服从管理，按时完成工作任务，不得迟到早退、旷工、违反管理规定等。
十、保密条款：乙方应对甲方的商业信息和商业秘密保密，不得泄露给其他人或单位。
十一、解除劳动合同：如有以下情形之一，本合同自动解除：1. 双方一致同意解除；2. 乙方因病或其他不可抗力因素无法继续从事工作；3. 乙方违反劳动合同约定，严重影响工作秩序；4. 双方协商一致解除。
免费简易个人劳务合同范本(20篇下载)
免费简易个人劳务合同范本（20篇下载）免费简易个人劳务合同范本篇1甲方(单位名称)：__________________地址：________________________________乙方(劳动者)：____________________身份证号码：_________________________家庭住址：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条合同期限合同期限自______年______月______日到______年______月______日，其中试用期为______个月，至______年______月______日止。
试用期内经甲方考核不合格者，甲方有权单方面内向乙方发出书面通知，延长乙方的试用期或解除劳务合同。
第二条工作地点和工作内容(一)根据甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的(工作地点)从事(岗位、工种)工作。
在合同履行期间，甲、乙双方经协商同意，可以变更工作地点、岗位、工种。
(二)乙方应按甲方的要求，按时完成规定的工作，达到规定的质量标准。
第三条工作时间和休息休假(一)甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间。
1、标准工时制，即每日工作8小时(不超过8小时)，每周工作40小时(不超过40小时)，每周至少休息一日。
2、不定时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。
3、综合计算工时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。
(二)甲方由于生产经营需要延长工作时间的，按《劳动法》第四十一条执行。
(三)乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。
(四)乙方的其他休息休假安排。
第四条劳动报酬(一)乙方试用期的基本工资标准为______元/月，乙方在试用期的工资不得低于甲方单位相同岗位最低工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于甲方所在地的最低工资标准。
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甲方（用人单位）名称：___________________________________________
法定代表人（要紧负责人）或者托付代理人________________
注册地址___________________________________________________
联系电话_______________________________________________
乙方（劳动者）姓名：______________________________________________
居民身份证号___________________________________________
户口所在地_____省（市）____区（县）_______乡镇___________村
邮政编码__________
现住址___________________________联系电话________________
依照《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。
一、合同期限
第一条甲、乙双方选择以下第___种形式确定本合同期限：
（一）有固定期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。
其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
（二）无固定期限：自____年__月__日起至依法解除、终止劳动合同时止。
其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
（三）以完成一定工作（任务）为期限：自____年__月__日起至____________工作（任务）完成时终止。
二、工作内容和工作地点
第二条甲方招用乙方在_________________（项目名称）工程中，从事____________________________岗位（工种）工作。
乙方的工作地点为___________________________________.
经双方协商一致，能够变更工作岗位（工种）和工作地点。
乙方应认真履行岗位职责，遵守各项规章制度，服从治理，按时完成工作任务。
乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位依法制定的规章制度，给予相应处理。
三、工作时刻和休息休假
第三条甲方安排乙方执行以下第____种工时制度：
（一）执行标准工时制度。
乙方每天工作时刻不超过8小时，每周工作不超过40小时。
每周休息日为__________.
（二）经当地劳动行政部门批准，执行以______为周期的综合计算工时工作制度。
（三）经当地劳动行政部门批准，执行不定时工作制度。
甲方保证乙方每周至少休息一天。
乙方依法享有法定节日假、人社部、中国地震局联合召开会议表彰全国地震系统抗震救灾英雄产假、带薪年休假等假期。
甲方因施工建设需要，商得乙方同意后，可安排乙方加班。
日延长工时、休息日加班无法安排补休、法定节假日加班的，甲方按《劳动法》第四十四条规定支付加班工资。
四、劳动酬劳
第四条甲方采纳以下第____种形式向乙方支付工资：
（一）月工资____元，试用期间工资____元。
甲方每月_____日前向乙方支付工资。
（二）日工资____元，试用期间工资____元。
甲方向乙方支付工资的时刻为每月___日。
（三）计件工资。
计件单价约定为______.
甲方生产经营任务不足，乙方同意待岗的，甲方向乙方支付的生活费为______元。
待岗期间乙方仍需履行除岗位工作外的其他义务。
五、社会保险
第五条甲乙双方按国家规定参加社会保险。
甲方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应的社会保险义务。
乙方应缴的社会保险费由甲方代扣代缴。
乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行。
乙方因工负伤或患职业病的待遇按国家有关规定执行。
乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇，按国家有关生育保险政策规定执行。
六、劳动爱护和劳动条件
第六条甲方应当在乙方上岗前进行安全生产培训，乙方从事国家规定的特别工种，应当通过培训并取得相应的职业资格证书方可上岗。
甲方依照生产岗位的需要，按照国家劳动安全卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护设施，发放必要的劳动爱护用品。
其中建筑施工现场要符合《建筑施工现场环境与卫生标准》（JGJ146-2015）对乙方从事接触职业病危害作业的，甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查，在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。
甲方依法建立安全生产制度。
乙方严格遵守甲方依法制定的各项规章制度，不违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其治理人员漠视乙方安全健康的行为，有权提出批判并向有关部门检举控告。
七、解除和终止
第七条本劳动合同的解除或终止，依《劳动合同法》规定执行。
八、劳动争议处理
第八条甲乙双方发生劳动争议，能够协商解决，也能够依照《劳动争议调解仲裁法》的规定通过申请调解、仲裁和提起诉讼解决。
九、其他
第九条甲乙双方约定的其他事项
__________________________________________________.
第十条本劳动合同一式二份，甲乙双方各执一份。
本劳动合同自甲乙双方签字、盖章之日起生效。
甲方（公章）______________乙方（签字或盖章）______________
法定代表人或托付代理人：_______
（签字或盖章）
签订日期：_______年_______月_______日
使用讲明
一、本劳动合同（参考文本）供建筑施工企业与生产操作类岗位的劳动者签订劳动合同时参考使用，要紧适用于来自农村的务工人员等流淌性较大的劳动者。
二、企业与劳动者签订劳动合同时，双方的情况应如实填写，凡需要双方约定的内容，经协商一致后填写在相应的空格内。
双方约定的增加事项填写在第九条内，但双方约定的内容不得违反国家法律法规。
劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
双方约定的试用期工资不得低于甲方相同岗位最低档工资或者合同约定工资的百分之八十，并不得低于乙方工作地的最低工资标准。
甲方安排乙方延长工作时刻的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资酬劳；休息日安排乙方工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资酬劳；法定休假日安排乙方工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资酬劳。
三、签订劳动合同，甲方应加盖单位公章，法定代表人、托付代理人或负责人及乙方应亲自签字或盖章，其他人不得代为签字。
四、本合同应使用钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字简洁、准确，不得涂改。
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