护林员承诺书5篇
护林员防火责任状(5篇)
护林员防火责任状为了有效地预防和扑救森林火灾，明确防火任务，落实防火责任，实现全年无森林火灾的奋斗目标，特与责任单位签定如下森林防火责任状：一、甲方：____林场乙方：二、乙方责任区为：.三、乙方负责责任区的防火教育工作，禁止野外吸烟、烤食物、炸鱼、点火取暖等，克服一切麻痹思想，尽职尽责，坚守岗位，对不经请假擅离职守的，未造成严重后果的，第一次扣发当月奖金，第二次给予下岗处理。
四、防火期内乙方必须强化火源管理，认真对过往行人进行防火宣传教育，文明检查，不向过往行人吃、拿、卡、要，发现火情及时____扑救，并向甲方报告。
五、五级风以上天气，停止一切生活用火，对责任区及其周围进行观察了望，消除火险隐患。
六、乙方责任区内发生一起人为火警、火灾，根据林业局有关规定分别给予护林员____元和____元罚款，并给予下岗处理，对情节严重的将依法追究刑事责任；对责任区内天然火发现及时上报，为扑火赢得时间，实现了打早、打小、打了，最大限度地降低火灾损失，甲方将给予表扬奖励；对于玩忽职守，巡护检查不到位，未能及时地发现火情，致使天然火成灾的，甲方将给予乙方____元罚款，并给予下岗处理。
七、乙方要按照甲方的要求和巡护路线，每天外出巡护，并要记载巡护情况。
乙方如遇到监管能力不足，突发性事件等应立即向甲方报告，及时得到甲方的帮助。
乙方日常巡护检查等管理工作，交通工具自行解决，费用自理。
八、乙方无条件接受甲方对防火工作的检查，对私自放行无证人员入山的，甲方将给予下岗处理。
九。
本合同在执行的过程中如有重大政策变化与上级有关文件政策相抵触时，以及人力不可抗拒的因素，可做及时调整。
十：本合同书有效期为：从____年____月____日至____年____月____日止。
十一。
护林员防火责任状（2）为了更好地保护森林资源，预防和遏制火灾风险，我郑重承诺，履行以下防火责任：1. 我将严格遵守国家和地方的防火法律法规，认真执行各项防火规定。
护林防火个人保证书
尊敬的护林防火领导部门：
我深知护林防火工作的重要性，为了保护我们共同的家园，确保森林资源的安全，我自愿成为一名护林防火志愿者，并向领导部门郑重承诺：
一、我将严格遵守国家法律法规和护林防火的相关规定，自觉维护森林防火工作的正常秩序，自觉接受护林防火组织的管理和指导。
二、我将积极参与护林防火知识的宣传和普及工作，提高周边居民的防火意识，使大家充分认识到森林防火的重要性。
三、我将认真履行护林防火职责，密切关注森林火险情况，及时发现火灾隐患，并采取有效措施消除隐患。
一旦发现火灾，我将立即上报并及时扑救，最大限度地减少森林资源的损失。
四、我将积极参与护林防火演练和培训，提高自已的防火技能和应急反应能力，为护林防火工作提供有力支持。
五、我将积极倡导绿色生活，保护生态环境，不乱扔垃圾，不吸烟、不点火，坚决抵制一切破坏森林资源的行为。
六、我将充分发挥自己的优势，利用社交媒体、宣传栏等形式，广泛宣传护林防火知识，提高公众的防火意识。
七、我将积极参与森林资源的保护工作，不乱砍滥伐、不盗伐树木，保护森林生态平衡。
八、我将自觉接受领导和群众的监督，虚心接受批评和指导，不断提高自己的防火意识和防火能力。
九、我将认真履行自己的职责，为护林防火工作贡献自己的一份力量，为保护我们的家园，为子孙后代的福祉而努力。
我深知护林防火工作的重要性和紧迫性，我将始终坚守自己的岗位，全力以赴，为实现森林资源的安全，为保护我们的生态环境而努力奋斗。
此致
敬礼！
护林防火志愿者：
年月日。
管护人员目标管理责任书之-----护林员（五篇）
管护人员目标管理责任书之-----护林员（五篇）第一篇：管护人员目标管理责任书之-----护林员护林员岗位责任书（样本）一、岗位责任：1、认真贯彻执行《森林法》、《森林防火条例》等有关林业的法律、法规及政策。
2、熟悉相关森林法律、法规，依法及时办理各类林业行政案件，发现上报刑事案件。
3、开展护林防火宣传工作，提高职工群众爱林、护林的自觉性，达到与群众共管共护的目的。
4、认真履行岗位职责，巡护森林，杜绝责任区出现一切破坏森林资源的违法行为。
5、遵守总场、林场相关管理制度，踏实工作，确保无各类安全责任事故、涉毒事件及违法违纪现象发生。
6、服从林场管理，听从调派，在搞好本职工作的前提下，或经济创收指标（元）。
7、补充条款：（林场自定）二、工作标准及评分标准（一）森林管护（35分）1、成林管护（10分）年内，管护承包责任区内出现盗伐、乱砍滥伐林木蓄积0.5m以下，或毁林开荒、乱占林地在0.5亩以下的，视具体情节对管护承包责任人进行处罚并追究相关责任。
有下列情行之一的，每次扣2分：3按期保质保量完成林场安排的一定数量生产任务①盗伐、乱砍滥伐林木蓄积0.5 m以内的；②毁林开荒、乱占林地0.5亩以内的；③乱捕滥猎省级保护野生动物一级1头（只），二级2头（只），其它3头（只）以内的；④乱采滥挖野生植物苗木幼树20株，成年树5株以内的。
有下列情行之一的，对护承包责任人处造成损失的1--10%的罚款，扣1—2分：①林区有砍大柴、湿柴、在林地内放牧、乱采滥挖等破坏森林资源现象，情节轻微的；②封山围栏、宣传固定标语及牌碑等设施遭到破坏的。
2、幼林管护（15分）①上年度保存率。
因责任措施不到位，造成幼林损害的，按损失面积计算（200株/亩），每损失一亩，扣1分。
②鼠兔害防治林场提供药物和器械，实行全奖全罚。
全年完成灭鼠只，捕兔只。
灭鼠每只奖元，捕兔每只奖元。
完不成任务，按比例每欠任务的10%，扣1分。
3、病虫害防治（5分）未及时发现并向上级报告管护承包责任区林木病虫害发生情况，且没有积极配合防治的，每次扣1—2分。
护林员安全责任书（通用8篇）
护林员安全责任书（通用8篇）护林员安全责任书一、护林员岗位职责一、学习、宣传党和国家有关林业法律、法规，不断提高执行政策能力和管理水平。
二、制止乱砍滥伐和毁坏林木、非法收购和无证经营加工木材、乱占林地、毁坏开垦、毁坏珍贵树木等破坏森林资源行为。
三、在森林防火期内，按照上级部门安排，着装上岗认真巡查，制止一切野外非法用火，及时消除火灾隐患；发现火情及时报告，并协助村、乡搞好扑救；火灾扑灭后要积极提供线索，协助有关部门对火灾案件进行查处。
四、负责巡查并报告管护区内森林病虫发生发展情况和防治工作。
五、制止乱采滥挖和乱捕滥猎国家和省级重点保护的野生动植物，协助有关部门查处破坏国家和省级重点保护的野生动植物案件。
六、负责封山育林区域巡查，制止野外放牧。
七、保护好管护区内各种林业服务标志、标牌、广告等公益性林业标志设施。
八、要保持通讯畅通，有火情要及时上报村委会、乡政府。
九、完成乡政府、村委会交办的其他工作。
二、护林员安全责任书（通用8篇）在不断进步的时代，越来越多地方需要用到责任书，责任书是写明责任范围、职责的文书。
拟定责任书的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是小编精心整理的护林员安全责任书（通用8篇），仅供参考，欢迎大家阅读。
护林员安全责任书1为切实发挥村民组长的管护作用，确保全村森林资源安全，村民组长应履行以下职责:1、做好本组护林防火宣传工作，到户宣传，督促本组村民张贴防火明白纸，自觉遵守防火公约。
2、每天坚持巡山检查，对野外吸烟、上坟烧纸、燎地边、烧茬子等行为及时制止。
3、服从乡政府、村委会领导指挥，看守路口，检查过往行人，严禁携带火种进山入林。
4、发现火情要在第一时间报告村委会、乡政府，及时组织村民扑救，并协助调查火案。
5、看护森林资源，对违法采伐林木、滥挖树木、牲畜毁林、侵占林地、非法狩猎等行为及时制止。
制止无效的及时上报村委会和乡政府。
6、配合本乡林业站做好林业生产、虫情测报、技术服务等工作。
实用的护林员承诺书（精选5篇）
实用的护林员承诺书（精选5篇）实用的护林员篇1甲方：乙方：身份证号码：为了全面落实天然林资源保护责任，做好林木管护、封山禁牧、森林防火工作，有效保护森林资源，加大管护力度，根据《合同法》、《森林法》等有关法律法规，结合本镇实际，明确双方权利和责任，经甲乙双方协商同意，签订村级护林员聘用合同如下：一、护林范围本镇村辖区内全部山林，总面积亩。
二、甲方的职责与义务：1、甲方在县林业主管部门下拨的管护经费中支付乙方护林员每人每年元。
2、协助乙方解决护林防火中遇到的困难和问题。
3、指导乙方做好护林防火工作，不定期组织乙方学习《森林法》、《陕西省实施防沙治沙条例》、《陕西省封山禁牧条例》等相关法律法规，全面提高乙方业务素质。
4、负责对乙方进行管理，并对管护区内工作进行监督、指导和考核，对森林防火工作失职，甲方视其情节轻重有权予以解聘乙方。
5、合同期内乙方因突发事件事或疾病原因不能承担管护责任时，甲方有权终止合同。
三、乙方职责与义务：1、接受甲方和林业部门的业务指导和工作安排，做好本辖区护林防火工作，确保林区秩序稳定。
2、坚持每天巡山，同时要开展不定期的集中进行巡护，切实加强责任区内的林木林地管护，做好巡山记录并按期上报甲方。
3、发现乱砍滥伐、毁林开荒、乱占林地和放牧等现象，要及时制止并上报甲方、乡镇政府，绝不允许参与和包庇乱砍乱伐等破坏公益林等现象。
4、严格遵守有关森林防火法律法规的规定，认真做好森林防火和封山禁牧等，及时报告突发情况和应急处置组织工作。
5、协助甲方做好造林绿化、公益林病虫害防治和封山禁牧等有关检查、验收工作。
6、在护林巡山工作中，应自身做好自身安全保护工作。
四、聘用期间受聘人员不管发生任何意外事故、疾病等，聘用单位概不负责。
五、本合同有效期一年，即从年月日至年月日。
六、本合同一式三份，甲方执一份，乙方执一份，乡镇政府一份，自签订之日起生效。
甲方：(盖章) 负责人(签字)：乙方(签字)：手机号：年月日实用的护林员承诺书篇2为确保我村森林无火灾，切实做好我村的森林防火工作，根据乡政府及上级精神，结合本村实际，特订立以下防火：一、村名：。
护林员承诺书4篇
护林员承诺书4篇护林员承诺书篇1村级护林员聘用合同书甲方：乙方：身份证号码：为了全面落实天然林资源保护责任，做好林木管护、封山禁牧、森林防火工作，有效保护森林资源，加大管护力度，根据《合同法》、《森林法》等有关法律法规，结合本镇实际，明确双方权利和责任，经甲乙双方协商同意，签订村级护林员聘用合同如下：一、护林范围本镇村辖区内全部山林，总面积亩。
二、甲方的职责与义务：1、甲方在县林业主管部门下拨的管护经费中支付乙方护林员每人每年元。
2、协助乙方解决护林防火中遇到的困难和问题。
3、指导乙方做好护林防火工作，不定期组织乙方学习《森林法》、《陕西省实施防沙治沙条例》、《陕西省封山禁牧条例》等相关法律法规，全面提高乙方业务素质。
4、负责对乙方进行管理，并对管护区内工作进行监督、指导和考核，对森林防火工作失职，甲方视其情节轻重有权予以解聘乙方。
5、合同期内乙方因突发事件事或疾病原因不能承担管护责任时，甲方有权终止合同。
三、乙方职责与义务：1、接受甲方和林业部门的业务指导和工作安排，做好本辖区护林防火工作，确保林区秩序稳定。
2、坚持每天巡山，同时要开展不定期的集中进行巡护，切实加强责任区内的林木林地管护，做好巡山记录并按期上报甲方。
3、发现乱砍滥伐、毁林开荒、乱占林地和放牧等现象，要及时制止并上报甲方、乡镇政府，绝不允许参与和包庇乱砍乱伐等破坏公益林等现象。
4、严格遵守有关森林防火法律法规的规定，认真做好森林防火和封山禁牧等，及时报告突发情况和应急处置组织工作。
5、协助甲方做好造林绿化、公益林病虫害防治和封山禁牧等有关检查、验收工作。
6、在护林巡山工作中，应自身做好自身安全保护工作。
四、聘用期间受聘人员不管发生任何意外事故、疾病等，聘用单位概不负责。
五、本合同有效期一年，即从年月日至年月日。
六、本合同一式三份，甲方执一份，乙方执一份，乡镇政府一份，自签订之日起生效。
甲方：（盖章）负责人（签字）：乙方（签字）：手机号：年月日护林员承诺书篇2护林员管护责任书为切实加强护林员的队伍建设，加强我乡森林管护，督促护林员切实履行职责，保护好森林资源，根据有关林业法律、法规的规定，结合我乡实际，特制订本责任书。
护林员承诺书5篇
护林员承诺书 5 篇护林员承诺书5 篇在我们平凡的日常里，我们都跟承诺书有着直接或间接的联系，相比于口头承诺，承诺书的约束力更强。
那么，怎么去写承诺书呢？下面是小编收集整理的护林员承诺书5 篇，欢迎大家分享。
护林员承诺书篇1 责任书保护森林、人人有责，为预防森林火灾的发生，保护人民生命财产安全，确保森林防火管理责任到位，根据《森林法》、《森林防火条例》和街道的要求，特签定森林防火责任书，具体内容如下：一、护林员实行划块负责制，保证在负责的片区内不发生森林火灾、火警、火情。
二、护林员要严把森林防火关，必须做到山有人管、林有人护、责有人担，保持清醒头脑，严格森林防火。
三、要自觉抵制封建迷信和烧荒、焚烧农作物和废弃物料、枯枝落叶等陋习，杜绝各种火源进山，一旦发觉从严处理。
四、因责任人工作不利，玩忽职守，造成火警、火灾且损失重大的解聘或追究其法律责任。
委员会：护林员：护林员承诺书篇2护林员管护责任书为切实加强护林员队伍建设和管理，督促护林员切实履行职责，保护好森林资源，达到“山有人管、林有人护、火有人防、责有人担”的目的。
……依据有关林业法律、法规，结合我……实际，特制订本责任书。
一、护林员职责1、巡护森林，了解掌握责任区森林资源状况，保护林业生态建设工程和森林植被；2、对盗伐、滥伐林木以及在林地内采集种子、药材、山货、野果，采挖树木、砍柴、放牧、放蚕，开垦、采石、采砂、挖土，扒树皮、过度修枝，以盈利为目的采搂枯枝落叶，毁坏林业工程设施和标志标牌，林区内新建坟地等破坏森林资源行为应及时发现和制止，并及时向主管单位、乡（镇）林业站及森林公安局报告相关情况；3、做好森林火灾预防工作，制止并及时处置野外违规用火行为，发现森林火灾应在第一时间报告，并积极组织有效扑救；4、做好野生动植物、森林病虫害的疫情疫病监测工作，及时向有关部门报告相关情况；5、积极配合做好各类涉林案件的侦破工作；6、积极做好《森林法》、《森林法实施条例》、《森林防火条例》、《……省封山禁牧管理规定》等林业法律法规的宣传工作。
护林员承诺书（三篇）
护林员承诺书为进一步加强护林员的职业操守，提高护林执法水平，确保国家森林资源的合理保护和利用，我郑重承诺：一、忠诚职守作为一名护林员，我郑重承诺忠诚于国家和人民，忠诚于组织和职责，时刻保持对国家森林资源的忠诚，以事业为重，不忘初心，秉持一个绿色事业的执着和坚守。
二、不私吞国家资源我承诺不利用职务之便，私吞国家森林资源，不私自砍伐、出售国家林木，不参与非法采伐和销售国家森林资源的活动。
坚决遵守国家相关法律法规，对违法违规行为绝不姑息迁就。
三、严把入地关我承诺在工作中严守纪律，不参与非法砍伐、采伐的行为，不接受或索要贿赂，严格按照程序执行工作，做到公正、公平、公开，严守职业操守，履行好护林员的使命和责任。
四、文明执法我承诺在执法过程中，严格遵守执法规程，不滥用职权。
不使用殴打、辱骂等非法手段对待涉案人员，以文明、和谐的方式履行执法责任，维护良好的社会秩序。
五、廉洁自律我承诺在工作和生活中，恪守廉洁自律的原则，不以职务之便谋取私利，不收受他人财物和礼品。
对于矿产资源、土地使用、林木采伐等与工作相关事项，我将做到廉洁奉公，坚决杜绝利益冲突。
六、勤勉尽责我承诺认真履行工作职责，保持高度的工作热情和责任心，积极参与护林工作，勤勉尽责，持续提高工作水平，不偷懒、不敷衍塞责，争取做到每一项工作都做到最好，为国家森林资源的保护与发展贡献自己的力量。
七、保守秘密我承诺对护林工作中涉及的机密、商业秘密等保密事项，严格保守，不向外泄露，不利用这些信息谋求不正当利益。
八、持续学习我承诺不断提升自己的专业水平和业务能力，通过学习培训、研究实践等方式不断更新知识、掌握先进技术和理论，在实践中不断提高工作水平，为国家森林资源的保护和可持续发展作出更大贡献。
九、与群众团结互助我承诺与群众团结互助，尊重群众的合法权益，耐心倾听他们的意见和建议，帮助解决他们的问题，发挥好人民护林员的形象作用，建立良好的工作关系，共同为国家森林资源的保护和可持续利用而努力。
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护林员承诺书5篇护林员承诺书篇1责任书保护森林、人人有责，为预防森林火灾的发生，保护人民生命财产安全，确保森林防火管理责任到位，根据《森林法》、《森林防火条例》和街道的要求，特签定森林防火责任书，具体内容如下：一、护林员实行划块负责制，保证在负责的片区内不发生森林火灾、火警、火情。
二、护林员要严把森林防火关，必须做到山有人管、林有人护、责有人担，保持清醒头脑，严格森林防火。
三、要自觉抵制封建迷信和烧荒、焚烧农作物和废弃物料、枯枝落叶等陋习，杜绝各种火源进山，一旦发觉从严处理。
四、因责任人工作不利，玩忽职守，造成火警、火灾且损失重大的解聘或追究其法律责任。
委员会：护林员：护林员承诺书篇2护林员管护责任书为切实加强……护林员队伍建设和管理，督促护林员切实履行职责，保护好森林资源，达到“山有人管、林有人护、火有人防、责有人担”的目的。
……依据有关林业法律、法规，结合我……实际，特制订本责任书。
一、护林员职责1、巡护森林，了解掌握责任区森林资源状况，保护林业生态建设工程和森林植被；2、对盗伐、滥伐林木以及在林地内采集种子、药材、山货、野果，采挖树木、砍柴、放牧、放蚕，开垦、采石、采砂、挖土，扒树皮、过度修枝，以盈利为目的采搂枯枝落叶，毁坏林业工程设施和标志标牌，林区内新建坟地等破坏森林资源行为应及时发现和制止，并及时向主管单位、乡（镇）林业站及森林公安局报告相关情况；3、做好森林火灾预防工作，制止并及时处置野外违规用火行为，发现森林火灾应在第一时间报告，并积极组织有效扑救；4、做好野生动植物、森林病虫害的疫情疫病监测工作，及时向有关部门报告相关情况；5、积极配合……做好各类涉林案件的侦破工作；6、积极做好《森林法》、《森林法实施条例》、《森林防火条例》、《……省封山禁牧管理规定》等林业法律法规的宣传工作。
7、护林员管护范围，小地名：；面积：亩。
二、护林员管理1、巡查制度：护林员在巡查管护时，必须统一着装、佩戴护林标识、持护林员证等有效工作证件及统一配发的手持GPS轨迹管理终端上岗，在森林防火期内携带灭火机具进行全天巡逻（上午八点至下午五点），非森林防火期内（上午九点至下午三点），巡逻采取单人和小组相结合的方式，做好巡山检查记录。
2、作息制度：护林员履职实行综合计算工时工作制，工作日内每天早、中、晚巡山检查不得少于3次。
在森林防火重要节点，应根据要求做到全天候巡逻检查，及时消除火灾隐患。
管理主体单位在保障护林员身体健康的基础上，采取集中工作、轮休调休、弹性工作等方式，确保护林员的休息休假权利和工作任务的完成。
护林员有事需要外出或有病需要离岗休息的，须向管理单位请假，并向……提交备案，经许可后方可离开管护责任区和管护岗位。
4、例会制度：护林中队需坚持每月2次例会，了解掌握护林员工作情况，检查护林员巡山记录，点评护林员履职工作情况，部署安排阶段性重要护林工作任务，通报护林员上岗履职考勤和森林资源管护考核结果。
5、考核奖惩制度：……采取通过GPS定位系统随时抽查和每月考核相结合的方式，对护林员在岗情况、履行职责情况进行统一考核。
依据相关管理办法，对在森林资源管护工作中认真负责、工作突出的护林员进行表彰奖励；对工作不称职，达到符合解聘条件的及时解除聘任合同；构成违法犯罪的，移送检察机关，追究法律责任。
6、薪酬支付制度：……护林员采取公开招聘的方式予以录用，……与被聘用人员签订《劳动合同》，并负责为护林员发放工资缴纳5险。
聘用期限为两年。
护林员每月工资为……元，其中：基本工资……元，绩效工资……元，个人缴纳的五险费用约……元，按月发放，直接打入护林员各自所提供的银行卡号中。
三、护林员的解聘1、违纪解聘规定：（1）管护责任区内发生涉林刑事案件未及时发现并上报的；（2）管护责任区内发生三次以上（含三次）涉林行政案件未发现并上报的；（3）管护责任区内发生森林火灾未及时赶到现场参与扑救的；（4）未经请假擅自离开岗位三次（含三次）以上的；（5）构成违法犯罪的被执法机关打击处理的。
2、考核解聘规定：年考核不合格人员。
3、根据《劳动合同法》相关规定，应该解除和终止劳动合同的人员。
此责任书自双方签订之日起生效，一式二份，……和护林员各一份。
……：____________（公章）护林员：___________（签字）护林员承诺书篇3村级护林员聘用合同书甲方：乙方：身份证号码：为了全面落实天然林资源保护责任，做好林木管护、封山禁牧、森林防火工作，有效保护森林资源，加大管护力度，根据《合同法》、《森林法》等有关法律法规，结合本镇实际，明确双方权利和责任，经甲乙双方协商同意，签订村级护林员聘用合同如下：一、护林范围本镇村辖区内全部山林，总面积亩。
二、甲方的职责与义务：1、甲方在县林业主管部门下拨的管护经费中支付乙方护林员每人每年元。
2、协助乙方解决护林防火中遇到的困难和问题。
3、指导乙方做好护林防火工作，不定期组织乙方学习《森林法》、《陕西省实施防沙治沙条例》、《陕西省封山禁牧条例》等相关法律法规，全面提高乙方业务素质。
4、负责对乙方进行管理，并对管护区内工作进行监督、指导和考核，对森林防火工作失职，甲方视其情节轻重有权予以解聘乙方。
5、合同期内乙方因突发事件事或疾病原因不能承担管护责任时，甲方有权终止合同。
三、乙方职责与义务：1、接受甲方和林业部门的业务指导和工作安排，做好本辖区护林防火工作，确保林区秩序稳定。
2、坚持每天巡山，同时要开展不定期的集中进行巡护，切实加强责任区内的林木林地管护，做好巡山记录并按期上报甲方。
3、发现乱砍滥伐、毁林开荒、乱占林地和放牧等现象，要及时制止并上报甲方、乡镇政府，绝不允许参与和包庇乱砍乱伐等破坏公益林等现象。
4、严格遵守有关森林防火法律法规的规定，认真做好森林防火和封山禁牧等，及时报告突发情况和应急处置组织工作。
5、协助甲方做好造林绿化、公益林病虫害防治和封山禁牧等有关检查、验收工作。
6、在护林巡山工作中，应自身做好自身安全保护工作。
四、聘用期间受聘人员不管发生任何意外事故、疾病等，聘用单位概不负责。
五、本合同有效期一年，即从年月日至年月日。
六、本合同一式三份，甲方执一份，乙方执一份，乡镇政府一份，自签订之日起生效。
甲方：（盖章）负责人（签字）：乙方（签字）：手机号：年月日护林员承诺书篇4护林员管护责任书为切实加强护林员的队伍建设，加强我乡森林管护，督促护林员切实履行职责，保护好森林资源，根据有关林业法律、法规的规定，结合我乡实际，特制订本责任书。
一、任务目标1、护林员负责本管护范围内的林木管护，保证森林资源不遭到破坏。
2、全年无重大乱砍、盗伐林木案件发生，一般性乱砍盗伐案件要得到有效控制，做到当日发现当日报告，当日处理。
3、全年无森林火灾。
4、无毁林开荒、乱占林地、挖土采石现象发生。
5、无毁林放牧，禁止到林地放牧。
6、无挖树木、采树种、树叶、树枝现象。
7、无大面积森林病虫害发生。
8、无滥捕滥猎野生动物现象。
9、护林员管护范围，小地名：面积：亩，四至为，东：南：西：北：二、护林员管理1、护林员管理实行“统分结合、全日制、专业化”管理，原则上要求每周一到村委会报到。
2、对管护区进行严格管护，发现问题及时处理，并及时向村委会及乡政府报告。
3、必须服从村委会和乡政府领导和指挥，无条件地接受调动，配合县林业局和森林公安机关查处管护区案件。
三、考核与奖惩（一）村委会对各个护林员的.管护每月考核一次，考核结果备案，作为护林员奖惩的依据。
（二）考核方法1、护林员每周一准时到村委会报到。
迟到扣2分，事假扣5分，无故不来扣10分，累计5次无故不来者解除聘用关系。
2、在管护区内严禁放牧，对出现放牧现象，未加制止的每次扣20分，累计3次者，解除聘用关系，终止管护合同。
3、确保管护区内无森林火警，发生森林火警能找到肇事者，并未使林木毁坏者，不扣分；能找到肇事者但使林木遭受破坏的，每起扣20分；不能找到肇事者，每起扣40分。
累计发生2起森林火警者，解除聘用关系，终止管护合同。
4、确保管护区内无森林火灾，发生森林火灾，扣40分，并解除聘用关系终止合同。
5、确保管护区内不出现滥砍、盗伐现象，出现盗伐0.5m3以下、滥伐2 m3以下，抓到肇事者，不扣分；抓不到的扣10分。
盗伐0.6—1.9 m3、滥伐2.1—19 m3的能抓到肇事者不扣分；抓不到扣40分。
盗伐2 m3以上、滥伐20 m3以上的能抓到肇事者扣20分，抓不到的扣30分，并解除聘用关系，终止管护合同。
6、坚决制止在管护区内进行非法采石、采砂、采土、毁林开荒等破坏林地行为，对未发现或发现未加制止和未上报的扣30分，并解除聘用关系，终止管护合同。
7、因护林员自身原因引起群众上访被查证情况属实的，每次扣20分。
8、出现监守自盗现象，扣40分，解除聘用关系，终止管护合同并追究法律责任。
（三）村每年召开一次护林员总结表彰大会，对管护先进工作者，优秀护林员给予表彰和奖励。
此责任书自二0一三年十月一日起生效，一式三份，村委会和护林员各一份，上报乡政府一份备案。
村委会：_________ （公章）主任：_________ （签字）_________村护林员_______（签字）护林员承诺书篇5XX乡XX年护林员防火目标责任书为确保我村森林无火灾，切实做好我村的森林防火工作，根据乡政府及上级精神，结合本村实际，特订立以下防火责任书：一、村名：。
二、协助村乡做好森林防火宣传教育工作，负责悬挂森林防火等级警示牌。
三、在森林防火期内，特别是在冬至、春节、元宵、清明节前后等三级以上火险天气及林业生产用火较多季节，要特别加强巡山检查，及时消除各种火险隐患。
做好每日的巡山记录，对出现的问题及时登记，并报乡镇主管领导。
四、在森林防火期及清明节期间，负责对所有进山人员进行登记，严格控制上坟烧香、点烛、放鞭炮，制止违章用火。
当制止无效时，必须立即报告村委会及乡森林防火办公室。
五、发现森林火灾，应立即扑救，并马上报告所在村委会及乡森林防火办公室。
六、积极配合森林公安及乡政府查处森林火灾案件，及时提供线索及证据。
七、责任追究（一）凡因森林防火思想不牢固、玩忽职守而造成进山及野火人员失林火的；（二）因徇私舞弊对失火肇事知情而不报、不提供证据的；（三）不配合森林公安及乡森林防火指挥部人员查处森林火灾案件的。
有以上情形之一的，村里立即停止其护林员资格，并扣发一定数量的护林工资，情节严重的报上级及至司法机关处理。
八、以上责任书一式三份，责任双方各执一份，一份报乡森林防火办备案。
乡（镇）人民政府（盖章）：护林员（签名)：年月日护林员承诺书ＸＸ乡ＸＸＸ年授责接责护林员防火目标责任书授责单位：联系方式：联系方式：年月日人：人：【护林员承诺书5篇】。