2010年主要工作目标任务完成情况
2010年工作总结

内乡县建设局二〇一〇年工作总结2010年,是我县城市建设实施“三年大变样”战略的第一年。
一年来,在县委、县政府的正确领导下,我局紧紧围绕年初确定的各项目标任务,大力发扬“团结拼搏、务实苦干、爱岗敬业、乐于奉献”的城建精神,城市建设、管理、服务等各项工作有序推进,取得了较好的工作成效。
一、2010年主要工作完成情况(一)以“三个服务”为重点,市政工程全面推进。
继续坚持“三个服务”的指导原则,在城建资金筹集难、拆迁难度大的情况下,精心组织,统筹谋划,确保了各项市政重点工程顺利推进。
全年共完成城建投资2.7亿元。
一是重点工程进展顺利。
今年确定20项城建重点工程中,由我局承办的工程有2项。
截止目前,迎宾大道配套工程已经竣工;湍东供水工程先后确定了水源地、水厂位置和管线位置,可研和初设已经批复,“三通一平”和工程设计招标已完成,配水管网已纳入产业集聚区工业规划,石材商贸城已完成先期建设,铺设供水管网3000余米,正在与投资方就合作细节进行协商。
二是追加工程快速推进。
在积极推进重点工程的同时,根据县产业集聚区建设和人民群众的要求,又额外实施了8项市政配套工程。
目前,已竣工6项,分别是湍东主污水管网工程、白云小区配套工程、石材基地供水工程、岗石基地供水工程、自来水湍东供水管道水毁抢修工程、大成南侧排水工程;长风路和长信路建设工程已完成规划设计和基础处理。
三是技术指导全面到位。
我局充分发挥行业技术优势和参谋作用,积极主动为其他城建重点工程提供政策指导和技术支持,先后制定了背街小巷改造工程实施方案,为规划局螺蛳河建设工程提供工程技术设计服务,为县衙旅游公司县衙周边改造制定拆迁补偿安置方案等。
(二)以开展“六创一迎”活动为抓手,城市管理水平持续提升。
扎实推进“六创一迎”工作,以提升城市环卫工作和管理水平为目标,努力清除“脏、乱、差”现象,城市居住环境得到明显改善。
一是街道卫生管理持续提升。
继续实施网格化、精细化管理,狠抓环境卫生分区承包作业制度,扩大服务范围,加强了大成桥至新达洗浴中心、高速路口至消防队等城乡结合部和入城口卫生管理,城区主要街道卫生实现了由突击式清扫向经常性清扫转变,由粗放型管理向精细化管理转变,由定点定区保洁向全方位保洁的转变。
2010年度目标任务完成情况

2010年度目标任务完成情况自查报告部门:计划财务处时间:2010年12月15日计财处在学院党委的正确领导下,认真落实各项目标责任,圆满完成全年各项财务工作。
现将具体情况汇报如下:一、2010年目标责任完成情况(一)主要业务目标完成情况1、积极参与示范院校建设、国家骨干高职院校申报工作,配合有关部门做好相关评估数据的采集工作。
选派业务精通的会计人员担任示范建设专项资金组的成员,小组集体研究建设指标体系,配合示范办拟定示范建设专项资金预算;积极参与了学院国家骨干性高职院校申报的各项工作,认真填报经费收支及其他财务资料,积极配合完成学院评估数据采集和阳光体育评估资料的整理和上报工作。
2、遵守各项财务管理规定认真做好日常会计核算,认真做好年度预决算、院内资金计划的编制和经费使用的预算控制工作,及时上报各类财务报表。
严格遵守国家有关财经法规和学院的财务制度,按时、准确的完成学院事业经费、培训中心、基建、成人教育、工会、食堂等账务的日常会计核算,配合监察处完成太白实训基地、田径场工程的财务决算和工程决算审计,完成了新校区6#学生公寓的日常核算和财务决算。
圆满完成了2009年度财务决算及2011年财务预算‘一上’数据的编制和上报工作,先后向教育厅和审计厅上报了教育经费统计报表、审计专项检查信息报表、政府采购实施项目报表及2011年的设备及工程维修政府采购预算。
3、确保学院各项资金需要,积极做好资金的落实和筹资工作。
计财处积极与省交通厅、省财政厅联系有关专项拨款事宜,先后落实了示范性院校建设经费600万元、自强校区改造经费300万元,取得财政厅对我院离休人员10万元医疗费补助的预算批复,此外配合人事处上报有关代理人员费用的报告。
为确保新建学生六号公寓、明光路家属楼等工程项目的资金需要,和建行莲湖路支行签定了2000万元贷款合同,已到位贷款资金1000万元,基本保证了学院各项资金用款需要。
4、认真落实收支两条线管理规定,做好预算外资金的上缴和用款申请工作。
2010年目标完成情况

获嘉县文化广电旅游局2010年工作目标完成情况2010年,文化系统全体干部职工,认真贯彻落实科学发展观,以党的十七大精神为指导,以更好地满足广大人民群众的精神文化生活为己任,以加强机关效能建设为动力,以深入开展作风建设活动为保障,大力加强文化建设,积极开展丰富多彩的文化活动,努力构建公共文化服务体系,积极探索文化市场管理的新途径,各项工作都迈上了一个新的台阶,形成了文化建设与经济建设、政治建设、社会建设协调发展,共同繁荣的可喜局面。
现将具体目标任务完成情况汇总如下:一、业务目标1、按要求完成文化产业发展和文化体制改革任务。
建设文化强县,文化局将发展文化产业摆上重要议事日程。
按照“因地制宜、分类指导、以点带面、统筹兼顾”的方针,制定获嘉文化体制改革的整体方案,有序推进经营性文化事业单位转企改制,逐步将影剧院、县剧团进行整合,使之成为符合现代化制度的经营实体和市场主体。
另外,在文化旅游方面挖掘丰厚文化积淀,着力打造以同盟山为景点的特色文化版块。
为我县旅游事业及文化产业的发展奠定了基础。
2、积极争取政策性资金,新建综合文化站3个,文化大院20个。
目前,新建综合文化站1个(城关镇),新建文化大院10个。
3、积极争取政策性资金,加大文化信息资源共享工程县级支中心和业务自动化管理项目建设,进一步完善了配套设施,逐步实现文化信息在全县范围内的共建共享。
我们积极争取政策性资金,加大对文化的投入,加快建立覆盖我县各个角落的公共文化服务体系,着力解决人民群众最关心、最直接、最现实的文化权益问题。
4、接待国内旅客人数增长13%;国内旅客旅游收入增长17%,旅游投资和旅游招商引资(旅游基础设施投资不低于300万元)旅游工作不发生安全一般事故。
旅客投诉率控制在0.5%。
同盟山景区在基础设施建设方面加大投资力度,今年共投资20余万元,增添安全消防设施,整修景区大门,购置办公设备,更换了香炉,购置高1.8米,口径1.2米铁钟一个,直径1.8米牛皮大鼓一面,新增公务用车一辆。
市建委关于2010年度工作目标完成情况的报告参考模板

市建委关于2010年度工作目标任务完成情况的自查报告根据市委市政府关于印发《2010年度全市目标考核工作实施方案》的部署和要求,我们在全面深入总结本年度工作的基础上,认真对照目标责任书进行了自查。
现将2010年建设工作总体评价和年度目标完成情况报告如下。
一、2010年度建设工作的简要回顾和总体评价一年来,在市委、市政府的坚强领导和省住建厅的大力指导下,我们以科学发展观为统领,深入学习贯彻党的十七届四中全会精神,创新思路,强化措施,致力于强化城市基础设施建设,促进建筑业健康发展,加快村镇建设,推进建筑节能,规范执法行为,加强能力建设,各项工作快速发展,圆满完成了年初制定的各项目标任务。
市建委被中国海员建设工会全国委员会表彰为“全国交通建设系统‘工人先锋号’”,被省住建厅推荐为“全省建设系统2009—2010年度省级文明单位”,先后被评为“全省住房和城乡建设系统先进集体”、“全省卫生先进单位”、“创建‘省级园林城市’先进单位”、“湖北建设年鉴工作先进单位”、“全市消防工作先进单位”、“全市党委信息工作先进单位”、“全市政务信息工作先进单位”、“全市信访工作责任目标管理先进单位”。
具体体现在以下几个方面:(一)城市基础设施建设稳步推进。
2010年,孝感城区实施续建、新建项目58个,投资17.4亿元,其中,市建委组织实施城区市政基础设施建设项目33项,投资5.3亿元。
截止目前,孝感城区建设项目实际完成投资14.7亿元,市建委直接完成投资完成4.1亿元,较好推动了中央、省扩内需、保增长各项措施的落实。
道路改造工程完成了孝感城区天仙南、北路刷黑改造,黄陂东路、体育东路延伸,建设路刷黑改造,长征一路、长征二路、九真四路改造等城市道路建设工程;启动了体育东路跨槐荫河桥梁及1座城区过街天桥等工程。
给水排水建设工程步伐加快。
今年以来,实施了槐荫河截污干管延伸、老澴河截污干管延伸、东闸片区滞洪排涝箱涵以及107复线北段给水等工程建设。
2010年度目标任务完成情况工作总结

2010年度目标任务完成情况工作总结2010年,工程公司紧跟总公司管理提升步伐,围绕目标任务,自加压力、苦练内功,在承担工程施工主力军的同时,紧扣现场抓安全、紧盯材料降成本,产值持续做大、实力持续增强、品质持续做优,公司整体施工能力和项目管理水平有了新的提升。
一、2010年度目标任务完成情况(一)主要经济指标序号项目名称2010年目标2010年完成2009年完成2008年完成1 工程施工产值2800万元3471万2791万元2328万元2 可控费用产值费用率不高于2009年约190万153.6万元155.2万元3 车辆使用里程14万KM 12.9万KM 12.9万KM 12.2万KM(二)服务运营指标1、全年回访工商客户55户,民用户1463户,通过回访,找到了在服务方面存在的不足,逐步摸清了各类客户的需求规律,在此基础上,推行了五项便民措施;2、继续推行《单项工程工料机核算控制表》,根据施工图核定每个工程项目的材料耗用计划、工时使用计划、吊运台班计划,控制表与任务单同步下发、与竣工图同步完成、与月度绩效同步考核,全年填报《控制表》436份;3、全年完成零星户安装265户;4、成立质检小组,结合燃气管道施工的特点,以土方施工和管道施工为主干,从质量、安全、环境等方面制定《施工现场质量检查清单》,检查项目涉及四大类22条,每天对至少一个以上工地进行抽查,填写现场检查项目清单,并对施工中发现的问题及时上榜曝光,督促整改;且定期对发现问题的工地进行回访,检查整改措施落实情况,并将此与施工员每月的绩效考核进行绑定,变“要我做”为“我要做”,促使其自觉维护施工质量和进行现场安全控制;5、民用户安装严格践行承诺,满足客户通气需求。
同时把握工商客户的个性需求,在重大节日前统筹安排安装力量,开展突击,保证客户在营业旺季前用上天然气。
(三)基础管理1、严格执行集团指引和公司安全施工各项制度,全年未发生安全责任事故;2、建立仓库管理每月盘点制度,定期与财务和大仓库对账;3、建立定期回访制度,通过正面引导、典型处罚和重点时段监控,进一步加大行风建设力度,全年未接到一起行风投诉;4、各类台账清晰有序、规范齐全;5、及时掌握员工、操作工和分包队伍三方面人员思想动态,主动关注人员动向,适当满足利益需求,保证基本施工力量稳定。
2010年工作目标完成情况

2010年工作目标完成情况1、按照专业化管理的要求,统一财务核算模式,统一财务管理标准,建立了一系列财务管理制度并督促各部门认真执行。
针对已制定的《费用管理办法》、《资金管理办法》、《合同会签管理制度》等规范性财务文件,进一步抓落实,完善公司的内部控制制度。
2、加强财务资金管理和费用预算管理,确保维持生产经营最低现金流量。
资金和费用进行预算管理,千方百计合理调度资金,具体措施如下:一是资金的使用和安排,按照“以收定支”、“量入为出”、“总体平衡”的原则,要求各部门报费用预算,统一管理和调配资金实行日常资金审批制度。
二是制定制度,加大应收款的收回力度,把主要责任落实到部门负责人和直接责任人,把资金的回收纳入对部门的考核并与全体人员的收入挂钩。
三是明确将现金流指标作为公司的重要考核指标;坚持“以收定支,不收不支”的原则,建立应收款预警机制。
四是实行固定费用预算管理制度,节约支出,具体来说是对固定费用实行预算管理,尽可能的控制支出,进行单独核算和预算,在开源的基础上达到节流的目的。
3、定期进行财务资金分析,提供决策支持。
制定了经济活动分析模块,将相关表格相对固化,形成标准的程序和指标。
通过对经营活动的现金流量分析,总结现金流量的来源和贡献,通过定期财务分析,使各部门对所负责业务的现状能及时准确地了解,促进内部降低成本费用,提高经济效益。
4、做好日常财务管理工作,及时为各部门提供服务支持。
一是在财务人员较少的情况下,通过有序的组织,能够轻重缓急妥善处理各项工作。
及时为各项内外经济活动提供了应有的支持,基本上满足了各部门对财务工作的要求。
二是及时向主要领导提供各种报表,及时将公司财务状况汇报主要领导,便于领导决策。
三是加强财务检查及内控管理力度,防范资金风险。
制定了定期财务检查制度,每季度组织1次财务检查,检查重点放在印鉴是否按规定分管,资金管理、存货管理、固定资产管理等方面,并针对检查中存在的问题限期整改,并检查其整改落实情况。
小学2010年度目标任务完成情况汇报

**小学2010年目标任务个性目标:1.完成东宿办楼楼顶修缮任务。
2.年内更换课桌凳100套。
3.积极实施有效教学,开展有效教学达标创优活动。
提高教学质量,六年级检测合格率达到93%,优秀率达到42%。
学生在省市区级各类比赛中获奖人数不少于30人。
4.年内建教师电子备课室一个。
5.加强信息化建设,年内上传信息30条以上。
6.加强教科研工作,积极开展校本教研校际交流,教师在市级以上刊物发表论文5篇以上。
7.控辍保学工作:适龄儿童入学率100%,辍学率为0。
8.完成各级各类师资培训任务。
校长培训1人,班主任培训3人,教师培训10人。
9.教育宣传工作:全年至少在市级以上发表宣传通讯稿件8篇以上。
2010年度目标任务完成情况汇报2010年,在区教育局的正确领导下,我校以科学发展观统领学校全局工作,以深化教育、办人民满意教育、创建安全文明校园为宗旨,以德育工作为突破口,以“提高教育教学质量”为工作重点,牢固树立“以人为本、科学管理”的理念,全面提高教师综合素质,大力推进素质教育。
已全面完成2010年目标任务。
现将本年度所做工作汇报如下:一、目标任务完成情况1.加强校园环境建设、全面提升办学水平校园文化:一是建设生命校园。
对校园建筑及时整修,对建筑墙体进行统一规划,把校风、教风、学风等内容放在显要位置,成为永久性标语。
二是建设绿色校园。
学校重视植树种花,美化绿化环境,把百岁老榆树作为校史教育的生动教材,纳入样本课程第一课,使学生关注生命,热爱生命。
三是建设风采校园。
学校组织“阳光体育活动”、“校园诗文朗诵大赛”、“科普制作展”等丰富多彩的文化活动,形成浓烈的文化氛围,为学生搭建起自我展示的舞台,促进学生个性成长。
校园建设:今年,在区教育局的鼎力支持下,学校建设取得了令人瞩目的成绩:投资13650元整修线路,给教室安装了吊扇;争取市区财政资金10万元维修校舍、硬化校园;争取双创资金50万元,对旱而进行了改造,解决了多年来学生入而问题,为广大师生创造了良好的工作和学习环境。
2010年度共性目标完成情况报告

篇一:2010年度目标完成情况自评报告中共织金县直属机关委员会2010年度目标完成情况自评报告年,我们高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓“三个代表”在县委的领导下,2010年度工作目标管理责任书》的要求,积极完成各取得了一定的成绩,2010、基层组织建设方面。
一是认真贯彻落实《中国共产《中国共产党党和国家机关基层组织工作按照县实绩考核办现将一年来目标完成情况2010,提出了组织县直机《织金县直 2010号文件下发6 县实绩考核办:2010小平理论和重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,单位项目标任务,自评报告如下:一、机关党委年度工作目标完成情况。
(一)、推动科学发展方面。
1党党和国家机关基层组织工作条例》。
中共中央年月印发了新修订的条例》以后,我们就及时以直党字【】10了《中共织金县直属机关委员会关于学习贯彻中国共产党党和国家机关基层组织工作条例的通知》关各基层党组织学习贯彻落实的意见。
二是今年年初,全县组织工作会议后,我们就根据县委的安排部署和具体要求,结合县直机关党建工作实际,拟写了党建工作要点,并以文件形式下发到各基层党组织,对县直机关党建工作作了周密部署和细致的安排。
同时,拟定目标考核责任书,关党建工作分成若干个考核板块,按百分制考核到各基层党委、总支和直属支部。
县直机关党委与各基层党委、直属支部的目标责任书签定率为百分之百,支将目标任务进一步分解落实到隶属支部,量化到党员头上,做到一级抓一级,层层抓落实,使县直机关党建工作有人管、有人抓、抓得实。
三是指导好县直机关企事业单位党组织开展机关党建工作,一年来,开展了一次工作督查,行了情况总结。
四是加强党员教育管理,政建设工程有限责任公司党支部1名“三不党员”内除名处理。
五是做好入党积极分子培训工作。
举办了一期入党积极分子培训班,培训入党积极分子六是做好党员数据库维护和党员发展工作。
照“坚持标准、保证质量、改善结构,慎重发展”的方针,确定入党积极分子79名,研究发展对象总支和总进79名。
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2010年主要工作目标任务完成情况汇报各位主席、副主席、各位常委:根据县政协工作安排,现就卫生局2010年主要工作目标任务及完情况汇报如下,如有不妥,请予批评指正。
根据年初县委十一届四次全会、全县三级干部大会和省、市卫生工作会议精神,2010年全县卫生工作的总体思路是:紧紧围绕深化医药卫生体制改革“一条主线”,进一步突出农村卫生、公共卫生“两大重点”,全面推进健康教育与促进、医院内涵建设、振兴中医药、人才强卫、食品卫生安全、医德医风建设“六项工程”,即“126”发展思路。
半年多来,我们坚持狠抓目标责任制落实,以农村医疗卫生服务体系建设和基本公共卫生服务项目实施为重点,以党风廉政和医德医风建设为抓手,全面促进了全县医疗卫生事业的发展。
一、主要工作目标任务完成情况1、进一步加强了医疗服务体系建设。
启动了县人民医院上等达标工作;7所乡镇卫生院基础设施建设达标基本完成;村卫生室“五化”建设完成40所。
全县医疗卫生服务水平得到一定提升。
截止6月底,全县公立医疗机构接诊门诊患者6.75万人次,接收住院患者1639人次,开展手术315例,抢救危重患者117人次,业务总收入达到了466.2万元。
2、县中医院门诊、住院楼建设进展顺利,主体工程进入扫尾阶段。
3、“中医药公共卫生建设”项目按照方案要求,完成了县级师资培训、针灸专科文书资料整理和乡村中医药人员培训教材编印。
4、新型农村合作医疗制度得到巩固和推进。
2010年全县有48057人参加合作医疗,参合率达95.77℅.1—6月底,共补偿9635人次,补偿资金254.19万元。
5、公共卫生体系进一步完善。
启动并实施了以“促进基本公共卫生逐步均等化”为主要内容的公共卫生项目。
半年完成农村孕产妇住院分娩补助394人,兑付资金近9万元;下发各种疫苗5151人份,适龄儿童免疫接种率达90℅以上;初步完成居民健康档案10000余份;设置健康教育专栏95处,编印健康教育手册10000余册;手足口病、甲型H1N1流感等重大传染病得到有效防控。
6、开展了以餐饮业为主的食品安全专项整治,确保了人民群众的饮食卫生安全,半年未发生餐饮业食品安全事故。
7、办理政协委员提案6件。
二、主要工作措施1、以促进全县经济社会和谐发展为要务,认真落实2010年卫生工作目标任务。
按照省、市卫生工作会议和县委十一届四次全会、全县三级干部大会精神,我们围绕“深化医药卫生体制改革”促进和谐永和建设,在集思广益、深入研究的基础上,确立了全年卫生工作的总体思路和具体目标任务,并将目标任务逐级分解到各个基层单位,形成了目标明确、任务具体、一级抓一级、层层抓落实的的良好局面。
2、以乡镇卫生院“标准化”、农村卫生室“五化”建设为切入点,进一步巩固农村卫生工作新成果。
2010年,我们按照农村卫生工作要求,制定实施了《永和县乡镇卫生院达标建设实施方案》和《永和县村卫生室“五化”建设实施方案》,进一步完善了乡镇卫生院医疗卫生服务功能,规范农村卫生室服务管理。
截至目前,全县7所乡镇卫生院基础设施建设基本达标。
71所农村卫生室“五化”建设全面铺开,基础设施“建设标准化”达到了63.4%;“资质合法化”达到了100%;“管理一体化”落实了行政、业务、药械和档案的统一管理,财务统一管理工作稳步推进;“考核制度化”管理体系基本完备;“服务规范化”实现了看病有登记、配药有处方、转诊有记录、收费有票据。
为了巩固和发展新型农村合作医疗制度,我们对新农合实施方案作了大幅调整:提高了筹资标准、住院补偿比和封顶线,降低了起付线,启动了门诊统筹,扩大了受益面,提高了受益水平。
2010年,全县参合农民48057人,占农民人口总数的95.77%。
上半年,共补偿9635人次(住院补偿1077人次,门诊减免6692人次,门诊统筹补偿1680人次,住院分娩补助165人,慢病补偿21人次),补偿资金254.19万元。
继续实施了二级医疗机构对口支援乡镇卫生院项目,县直两所医院共遣派15名技术骨干分五组对口支援5个乡镇卫生院,半年,共接诊患者4700人次,开展技术支持项目6项,业务培训40课时,培训乡村卫技人员258人次。
农村卫生队伍建设,开展传染病防治、免疫规划、妇幼儿保健等基本公共卫生服务管理培训5次,培训人员500余人次,27名农村卫技人员完成了临汾职业技术学院中等卫生学历视频教育任务,40名卫技人员参加了卫生专业技术职称晋升考试,20名卫技人员参加了执业医师资格考试。
(三)以基本公共卫生服务项目实施为基础,全面提升公共卫生服务能力。
为加快基本公共卫生服务制度化建设,我们牵头出台了《永和县促进基本公共卫生服务逐步均等化实施方案》,协调成立了全县促进基本公共卫生服务均等化发展领导协调组。
成立了卫生系统促进基本公共卫生服务均等化领导组和专业工作组,明确了各专业工作机构和县、乡、村三级服务机构的公共卫生服务职责和任务,量化细化了服务和考核标准,切块分配了基本公共卫生项目经费,制定出台了《永和县基本公共卫生服务项目补助标准》、《永和县卫生局乡村医生公共卫生服务等补助考核发放办法》等一系列配套制度。
投资十余万元为县、乡医疗卫生机构统一配置了健康教育专栏、档案柜、血糖检测仪、健康档案及相关表格资料。
6月中旬,我们聘请上级部门领导和专家,组织开展了由县、乡、村三级医疗卫生机构负责人和公共卫生服务人员,共158人参加的为期两天的基本公共卫生服务业务知识培训,全面铺开了基本公共卫生服务项目实施工作。
今年以来,我们仍将手足口病的防治和甲型H1N1流感等重大传染病防控工作作为卫生应急工作的重点,按照全市统一部署,进一步强化了对手足口病防治工作的领导和接诊定点医院、医疗救治专家组以及疫情监测点的责任落实,做好了各项预案完善、留观病床设置、转诊联络机制建立等准备工作,落实了首诊负责制、分级培训以及信息管理等制度。
及时转发了卫生部《甲型H1N1流感诊疗指南(2010年版)》,重点加强了对各医疗机构不明原因肺炎,尤其是群体性不明原因肺炎的监测、报告和复核工作。
配合教育部门完成了高、中考期间全县各考点学校的突发公共卫生事件防控和医疗救治工作。
疾控工作坚持加强业务培训和健康教育宣传工作,召开各类专题培训7次,培训500人次;开展各种形式的宣传教育4次,发放宣传资料3万余份,受教育5万余人次。
上半年,完成6次冷链运转,下发疫苗5151人份,适龄儿童免疫接种率达到了90%以上;肺结核防治、艾滋病防治、地方病防治等工作均完成了年计划任务的50℅以上。
妇幼保健工作继续实施农村孕产妇住院分娩补助、中西部出生缺陷防治等项目,截止6月底,全县补助住院分娩农村孕产妇 394人,补助资金近9万元,实施出生缺陷干预60例,孕产妇、婴幼儿系统保健率达到了80%以上。
(四)以医院内涵建设为重点,着力提高医疗服务质量和水平。
加强医院内涵建设,我们坚持以县级医院管理为重点,继续深入开展医疗服务质量万里行和医院管理年活动。
县人民医院启动了上等达标工作。
成立了专门的领导和工作机构,制定了具体的实施方案,将工作任务逐级分解落实到人;投资20余万元改善医疗和办公条件;从健全制度、规范管理、加强培训入手稳步开展二级乙等医院申报的基础性工作,完成人员培训70人次,整理病历资料500余份。
中医医院积极创建名老中医工作室,认真开展制定中医药适宜技术推广、标准化中药房和特色中医专科建设项目实施。
两所医院都将提高医护质量、保障医疗安全作为医院管理的第一要务,着眼于提高诊断准确率、临床治愈率、抢救成功率,切实体现了以病人为中心,以提高医疗服务质量为核心的管理理念和服务宗旨。
(五)以食品安全专项整治活动为重点,切实履行卫生监督职责。
我们继续深入开展为期两年的食品安全专项整治活动,结合全县打击非法违法生产经营“春雷”行动,坚决查处取缔无证经营行为,认真开展了餐饮业环境卫生治理、校园及周边餐饮业整治、打击非法行医等工作。
上半年,卫生监督执法工作,出动监督人员274人次,车辆24车次,监督检查餐饮、公共场所、学校、医疗机构等单位224户次,下达监督意见书117份,落实整改意见401项。
(六)以党风廉政和医德医风建设为抓手,努力树立医疗卫生行业新形象。
2010年我们继续加强党风廉政和医德医风建设,以“落实医改任务,提高服务水平,改进医德医风,增进人民健康”为载体,深入开展了“创先争优”、“爱、树、建”和“四比四看”活动,有力地促进了各项工作的开展。
截止目前,全系统医疗卫生人员完成作风建设心得体会50篇,专题研讨文章4篇,各医疗卫生机构向社会和患者群众发放《征求意见表》1800份,收集梳理划分为医院管理、纪律作风、服务质量三大类意见、建议3063条,其中表扬1072条,批评意见1112条,建议879条,对此,我们结合各单位实际,认真调查研究,制定整改方案,并通过行风监督员座谈会议形式,征求整改意见,监督整改措施的落实。
上半年,县级医院通过药品挂网集中招标采购药品229.2万元,让利患者药品利润10余万元;为乡、村医疗机构定点配送药品25万元。
三、下一步工作打算按照全年卫生工作的总体部署,下一步我们将重点抓好以下几方面的工作:(一)农村卫生工作,进一步深化乡镇卫生院标准化和农村卫生室“五化”建设,着力提高乡村两级医疗卫生服务能力和水平,狠抓农村医疗卫生服务一体化管理的量化考核制度落实,不断规范农村医疗卫生服务的业务、考核、奖惩、聘用制度。
不断探索和完善新农合作门诊统筹制度,力争实现市域内住院医药费用出院即时报结,全力开展2011年新农合筹资工作,力争2011年参合率达95%以上。
(二)公共卫生工作,完善基本公共卫生服务项目管理和考核体系,推进基本公共卫生服务项目的实施,确保实现年初制订的预期目标。
根据防控形势的发展,切实将甲型H1N1流感、手足口病疫情防控等工作摆上重要议事日程。
(三)医院内涵建设,继续深入开展医疗服务质量万里行和医院管理年活动,抓住公立医院改革、医疗服务和医疗质量安全监管工作重点,努力推动县人民医院上等达标工作的顺利实施,认真落实中医医院标准化中药房、中医特色专科建设项目,有力开展县、乡、村三级中医药适宜技术推广活动。
全面加强县、乡、村三级医疗救治网络“绿色通道”创建工作,努力提高全县急诊急救工作能力和救治水平。
确保8月底前县人民医院门诊医技综合大楼投入使用,10月份中医医院门诊住院大楼全面竣工投入使用。
(四)食品药品安全和卫生监督工作,要巩固和引深食品安全专项整治工作成果,重点抓好打击非法行医、职业卫生示范企业创建、生活饮用水专项整治等工作,严厉查处药品医疗器械制假售假,无证、超范围经营、非法渠道购进等行为,切实维护全社会公共卫生安全。
(五)卫生人才和队伍建设工作,要不断强化对三级卫生服务网络专业技术人员的业务知识培训,制定临床和公共卫生服务人才培养和发展规划,规范临床进修、学历教育、继续医学教育管理工作,做好新招聘乡镇卫生院执业医师岗前培训等工作,做好为县、乡医疗机构公开招聘医护人员工作。