实习生劳务合作协议书新范本正式版
实习生劳务合作协议范本(学校与企业)6篇
实习生劳务合作协议范本(学校与企业)6篇篇1甲方（学校）：_________乙方（企业）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就实习生劳务合作事宜达成如下协议：一、协议期限本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、实习内容1. 甲方应根据教学计划和培养目标，确定实习内容，并制定相应的实习计划。
2. 乙方应根据甲方的实习计划，为实习生提供适合的岗位和工作环境。
3. 实习生在乙方的实习期间，应遵守乙方的规章制度，履行岗位职责，完成实习任务。
三、实习时间1. 甲方应合理安排实习时间，确保实习时间与教学计划的协调性。
2. 乙方应根据实际情况，为实习生提供必要的实习时间保障。
四、实习费用及支付方式1. 甲方应承担实习生的学费、教材费等相关费用。
2. 乙方应根据实习生的岗位和工作环境，提供相应的工资或津贴。
具体数额和支付方式应在双方协商后确定。
五、双方权利义务1. 甲方有权要求乙方按照协议内容履行义务，确保实习生的合法权益得到保障。
同时，甲方应尊重乙方的意愿和实际情况，对实习计划进行必要的调整。
2. 乙方有权要求甲方按照协议内容履行义务，确保企业的合法权益得到保障。
同时，乙方应尊重甲方的意愿和实际情况，对实习计划进行必要的调整。
在实习生实习期间，乙方应提供必要的生活保障和安全保障。
3. 实习生在实习期间应遵守甲方的规章制度和劳动纪律，服从工作安排，完成工作任务。
同时，实习生应尊重乙方的意愿和实际情况，对实习计划进行必要的调整。
4. 实习生在实习期间享有相应的权利和待遇，如工资、津贴、住宿等。
具体数额和支付方式应在双方协商后确定。
5. 实习生在实习期间如因工作原因造成伤亡或职业病等，应由乙方承担相应的法律责任。
但如因实习生自身原因或故意行为导致伤亡或职业病等，应由实习生自行承担相应的法律责任。
有关实习生劳务合作协议书新5篇
有关实习生劳务合作协议书新5篇篇1甲方（实习单位）：___________________________乙方（实习生）：___________________________根据有关法律法规和学校安排，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方实习事宜达成以下协议：一、实习概要1. 实习内容：乙方在甲方的_______________________岗位进行实习。
2. 实习期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。
3. 实习地点：____________________________。
二、双方职责与义务1. 甲方职责与义务（1）为乙方提供必要的实习环境和条件。
（2）对乙方进行必要的安全教育。
（3）指定专人担任实习指导老师，负责指导乙方实习。
（4）根据乙方实习表现和工作业绩，提供实习期间的考评意见。
（5）实习期间合理安排乙方休息。
（6）根据工作表现，为乙方提供一定的实习津贴。
2. 乙方职责与义务（1）遵守国家法律法规和甲方的规章制度。
（2）服从甲方的管理，听从实习导师的安排和指导。
（3）认真学习业务知识，积极完成实习任务。
（4）服从甲方安排，遵守安全规程，保证自身安全。
（5）尊重师傅和同事，积极维护甲方声誉。
（6）对甲方提出的建设性意见和建议予以积极反馈和改正。
三、保密与知识产权条款1. 乙方应严格遵守保密规定，不得泄露甲方商业秘密和其他秘密信息。
2. 乙方在实习期间及之后获得的知识产权归甲方所有，乙方不得擅自使用或泄露。
3. 若因乙方违反保密条款造成甲方损失，乙方应承担相应的法律责任。
四、实习纪律与安全条款1. 乙方应遵守国家法律法规和学校规章制度，遵守甲方的各项安全规定。
2. 乙方在实习期间应服从管理，不得擅自离岗或从事与工作无关的活动。
如遇特殊情况需请假，应提前告知甲方并得到批准。
1. 甲方应根据实习任务和目标，对乙方进行定期考核和评估。
考核内容应包括工作态度、业务能力、团队协作等方面。
实习生劳务合作协议书范本7篇
实习生劳务合作协议书范本7篇篇1甲方（实习单位）：____________________地址：________________________________联系人：______________________________联系电话：__________________________乙方（实习生）：______________________身份证号：____________________________联系电话：__________________________家庭住址：____________________________根据有关法律法规的规定，本着平等、自愿、公平、诚实、守信的原则，甲乙双方经友好协商，就甲方聘用乙方为其工作的实习事宜，达成如下协议：一、实习目的本次实习旨在提升乙方的专业技能和实践能力，为其未来的职业发展奠定坚实基础。
同时，甲方可通过实习生的工作，优化其业务运营和人力资源配置。
二、实习期限及工作安排1. 实习期限为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。
如有必要，可根据双方协商延长实习期限。
2. 实习期间，乙方应在甲方的指定部门从事______岗位的工作。
工作内容及要求按照甲方的相关规定执行。
三、实习待遇及补助1. 实习期间，甲方按照公司规定给予乙方必要的劳动保护及安全保障。
2. 乙方在实习期间享有与岗位相当的待遇，具体标准按照甲方公司规定执行。
甲方应按照约定向乙方支付实习补助。
3. 乙方在实习期间不享受甲方员工的其他福利待遇。
四、双方责任与义务1. 甲方应对乙方进行必要的岗前培训，并为其安排合适的岗位和工作任务。
甲方应尊重乙方的权益，保障其合法权益不受侵害。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理，积极完成工作任务。
实习期间，乙方应认真学习专业技能，提升个人能力。
如有违反公司规定的行为，甲方有权按照公司规定进行处理。
实习生劳务合作协议样本（三篇）
实习生劳务合作协议样本协议编号：【协议编号】签订日期：【签订日期】甲方（雇主）：名称：【甲方名称】地址：【甲方地址】联系人：【甲方联系人】电话：【甲方联系电话】乙方（实习生）：姓名：【乙方姓名】身份证号：【乙方身份证号】地址：【乙方地址】联系电话：【乙方联系电话】鉴于：（1）甲方是一家【甲方业务描述】的企业，具有一定的生产经营规模和实习生培养能力；（2）乙方是一名【乙方专业/学历】的在校学生，具有一定的实习能力和实习经验；（3）甲乙双方愿意通过劳务合作的方式，以实现互利共赢的目标。
根据《中华人民共和国劳动法》、《实习管理办法》等相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商一致，达成以下协议：第一条目的为了促进乙方的实习能力提升和对实际工作的熟悉程度，甲方同意为乙方提供实习机会，乙方同意按照本协议的约定，提供劳动和服务。
第二条工作内容1. 乙方实习期间的工作内容包括但不限于：（1）配合甲方进行相关工作的学习和实践；（2）参与甲方的项目、部门等相关工作；（3）按照甲方要求完成其他与实习相关的工作。
2. 甲方应根据乙方的实习专业和学习需求，合理安排实习任务，并提供必要的培训、指导和支持。
第三条实习期限1. 乙方的实习期限为【具体实习期限】。
若实习期须延长，需提前【延长期限】周以书面形式通知另一方，并经双方同意。
2. 实习期满后，根据实际情况，双方可协商决定是否继续合作或作其他安排。
第四条工作时间和地点1. 乙方参与实习工作的时间为每周【具体工作时间】，每天工作【具体工作时间段】，具体的工作时间和排班由甲方安排。
2. 实习地点为甲方的【工作地点】，乙方须按照约定时间到达工作地点。
第五条保密责任1. 双方同意在实习期间及解除本协议后均对对方提供的商业秘密、技术资料、管理制度等保密信息负有保密义务，不得将相关信息对外泄露或非法使用。
2. 若因乙方违反保密义务给甲方造成经济损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。
第六条实习报酬1. 在实习期间，甲方向乙方支付实习报酬为【具体报酬金额】/月。
有关实习生劳务合作协议书新6篇
有关实习生劳务合作协议书新6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1实习生劳务合作协议书甲方：______（以下简称“甲方”）乙方：______（以下简称“乙方”）鉴于：1. 甲方为______公司，依法享有经营权，有开展实习生培训工作的能力和条件；2. 乙方系实习生，愿意到甲方公司接受实习培训；3. 双方在平等互利的基础上达成协议，明确各自的权利和义务，共同遵守有关法律法规和规章制度。
一、实习内容及任务1. 乙方将从______至______期间在甲方公司进行实习，主要任务为______。
2. 乙方应按照实习安排认真履行工作职责，服从甲方公司的管理和安排。
二、实习期限1. 实习期限为______个月，自______起至______止。
2. 若乙方需提前离开或延长实习时间，须提前向甲方提出书面申请，并得到甲方同意。
三、实习报酬1. 甲方对乙方提供实习报酬为______元/月。
2. 乙方在实习期间享有正常工时制度下的法定休息日和节假日。
四、双方责任和待遇1. 甲方责任：提供实习生必要的培训和指导，保障实习生的人身安全和合法权益。
2. 乙方责任：遵守甲方公司的各项规章制度，认真学习工作，完成实习任务。
五、实习合同的解除1. 若在实习期限内，乙方违反公司规定，或出现违法行为，甲方有权解除实习合同。
2. 若乙方因自身原因要求解除实习合同，须提前一个月书面通知甲方。
六、其他事宜1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字盖章后生效。
2. 本协议自______年______月______日起生效，至______年______月______日止。
甲方：___________________乙方：___________________日期：______年______月______日以上是关于实习生劳务合作协议书的内容，希望双方能遵守约定，共同促进实习生的成长和发展。
篇2实习生劳务合作协议书甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）传真：（传真号码）邮箱：（邮箱地址）乙方：（实习生姓名）地址：（实习生地址）联系电话：（联系电话）邮箱：（邮箱地址）鉴于：1. 甲方是一家具有合法工商注册的企业，拥有一定的市场影响力和经济实力，现欲招聘乙方为实习生。
实习生劳务合作协议书5篇
实习生劳务合作协议书5篇篇1实习生劳务合作协议书甲方：（公司/机构名称）地址：法定代表人/负责人：联系电话：（手机/固话）传真：电子邮箱：统一社会信用代码（营业执照注册号）：乙方：（实习生姓名）性别：联系电话：（手机/固话）身份证号码：电子邮箱：为了明确双方的权利和义务，规范实习生的实习工作，双方经友好协商，特订立本合作协议书。
甲乙双方同意遵守本协议的相关约定，共同遵纪守法，文明规范行事。
第一条实习期限乙方经甲方招聘通过，自（年）（月）（日）开始至（年）（月）（日）结束，共计（）个月。
双方在协商一致的情况下，可延长实习期限。
第二条实习内容1. 乙方将按照甲方的安排，全心全意地进行实习工作，认真学习业务知识，提高实践技能；2. 实习期间，乙方工作地点为甲方所属部门，遵守甲方的有关管理制度和规定，服从甲方领导的工作安排；3. 实习期间，乙方需签署保密协议，保护甲方的商业机密和客户信息，不得私自泄露。
第三条实习报酬实习期间，甲方将按照国家规定支付乙方实习生工资，具体标准如下：（1）基本工资：（）元/月；（2）实习补贴：（）元/月；（3）交通补贴：（）元/月；（4）其他福利：（）元/月。
第四条实习期满1. 实习期满后，甲方将根据乙方的表现情况，考虑是否正式录用乙方；2. 实习期满后，双方如无需继续签订新的合作协议书，本协议自动终止。
第五条实习保险实习期间，甲方将为乙方办理意外伤害保险和医疗保险，确保乙方在工作期间得到应有的保障。
第六条损害赔偿若因乙方在实习期间的过失或疏忽导致甲方或他人的人身财产损失，乙方应承担相应的赔偿责任。
第七条其他约定1. 本协议自双方签字盖章之日起生效；2. 本协议的解释权属于双方约定；3. 在本协议履行过程中，如有争议，双方应友好协商解决，协商不成的，提交本公司所在地人民法院裁决。
甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：年月日以上是实习生劳务合作协议书的范本，具体内容可根据实际情况进行调整。
实习生劳务合作协议书新6篇
实习生劳务合作协议书新6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1实习生劳务合作协议书甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）乙方：（实习生姓名）身份证号：（身份证号码）联系电话：（联系电话）鉴于甲方需要实习生参与公司的工作实习、学习以及提升工作技能，乙方愿意在甲方公司实习并遵守公司的相关规定。
为明确双方权利义务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规，经甲、乙双方友好协商，达成如下协议：第一条实习生的内容及工作时间1. 乙方在甲方公司的实习内容为（具体实习内容）。
2. 实习期限为（开始日期至结束日期），实习时间为每周工作天数为（具体工作日数），每天工作时间为（具体工作时间）。
第二条实习费用及福利待遇1. 乙方在实习期间不享有任何工资报酬。
2. 乙方在实习期间可以享受公司提供的相关福利待遇，如餐补、交通补助等（具体福利待遇）。
3. 实习期间因工作需要产生的相关费用由公司承担。
第三条实习生的义务1. 乙方应按照公司规定准时出勤，并完成公司交代的工作任务。
2. 乙方应遵守公司的各项规章制度，不得擅自离开工作岗位。
3. 乙方应对公司的机密信息以及商业秘密保密，并合理使用公司提供的各项资源。
第四条实习生的权利1. 乙方在实习期间有权享受公司正式员工相同的安全保障和工作环境，不受歧视。
2. 乙方有权向公司提出实习过程中的困难和问题，公司应积极解决。
第五条合同变更及解除1. 本协议经双方签字生效，一经签署不可撤销。
2. 若甲、乙双方协商一致需要变更本协议内容，应书面协商并签署变更协议。
3. 若实习生在实习期间因故无法继续实习，需提前（提前天数）通知公司，经协商商定解除合同。
第六条争议解决1. 本协议在解释上如有争议，应通过友好协商解决，协商不成的向当地劳动人事部门申请仲裁。
第七条其他事项1. 本协议自双方签字之日起生效。
2. 本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
最新实习生劳务合作协议书5篇
最新实习生劳务合作协议书5篇篇1甲方（实习单位）：___________________________地址：___________________________联系人：___________________________联系电话：___________________________乙方（实习生）：___________________________地址：___________________________联系电话：___________________________鉴于甲方愿意为乙方提供实习机会，乙方愿意在甲方实习期间遵守甲方的规章制度，学习相关知识和技能，为甲方做出贡献，双方本着平等、自愿、互利的原则，经友好协商，达成如下协议：一、实习内容与岗位安排1. 实习内容：乙方将在甲方的___________________________部门实习，参与相关工作内容。
具体职责和任务由甲方根据工作需要和乙方的专业知识进行安排。
2. 实习岗位：乙方实习期间的岗位为___________________________。
乙方应履行该岗位的相关职责，完成甲方分配的任务。
二、实习期限与工作时间1. 实习期限：本次实习自______年______月______日起至______年______月______日止。
如有变动，双方应协商一致并书面确认。
2. 工作时间：乙方应按照甲方的规定时间上下班，如遇特殊情况需请假，应提前与甲方沟通并获得批准。
三、薪资待遇与福利待遇1. 薪资：甲方将按照公司规定为乙方支付实习工资，具体金额及支付方式将在双方面试及录用阶段协商确定。
2. 福利待遇：乙方在实习期间不享受甲方的正式员工福利待遇，但甲方将为乙方提供必要的劳动保护用品，确保乙方的人身安全。
四、保密与知识产权1. 乙方在实习期间接触到的甲方商业秘密、技术秘密及客户信息等，均应严格保密，不得泄露给第三方。
2. 乙方在实习期间参与的项目、成果等知识产权归属甲方，乙方不得擅自使用或转让。
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实习生劳务合作协议书新范本正
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使用说明：当事人在信任或者不信任的状态下,使用合同文本签订完毕，就有了法律依靠,对当事人多方皆有约束力。
且在履行合作期间,有法可依,有据可寻，材料内容可根据实际情况作相应修改，请在使用时认真阅读。
甲方：_________
地址：_________
联系人：_________
联系电话：_________
传真：_________
乙方：_________
地址：_________
联系人：_________
联系电话：_________
传真：_________
甲乙双方经友好协商，就甲方学生赴乙方实习事宜，根据劳动部门和教育部门等的有关规定，达成以下协议以便双方共同遵照执行。
一、双方资质认定：
1.甲方是经当地教育或劳动行政部门批准，具有合格办学资质的各类学校;
2.乙方是在当地工商行政机关注册，并经劳动行政部门认
可，有资格向各类企业提供劳务服务的公司。
甲乙双方均应提供相应证件(复印件)作为本协议的附件。
二、实习生要求：
1.实习生共_________名，其中男生_________名，女生
_________名;
2.实习期限：_________年_________月_________日至
_________年_________月_________日;
3.甲方所输送实习生必须符合下列要求：_________
4.甲方所输送之实习生必须经过乙方面试，并在开始实习前经乙方指定医院体检，合格后方能开始实习。
三、甲方的权利和义务：
1.甲方所输送的实习生必须是本校所属的符合实习生身份的全日制学历教育学生;
2.甲方需保证所输送之实习生按照乙方指定时间到乙方指定医院参加体检，且学生流失率不得超过10%(剔除当地已体检不合格人员，需出具医院体检不合格证明);
3.体检结果需由乙方确认，体检不合格者由甲方负责带回;
4.甲方需向乙方提供实习生实习推荐表(盖有学校公章、贴有照片)、学籍证明、身份证复印件或户籍证明复印件(户籍证明由当地派出所出具，附有本人照片并在照片上加盖派出所公章)，如甲方提供的实习生有关资料与事实不符或违反有关规定，乙方有权随时通知甲方退回学生;
5.学生从面试到体检、签订合同、报到的整个过程中，甲方需指定一名教师全权负责管理并配合乙方直至学生进入企业工作;
6.在试用期内考核不合格之实习生由甲方负责接回并另行安排其实习或学习，乙方提供具体考核不合格原因;
7.在学生实习期间，甲方应定期了解学生意见、工作表现及在生活、工作中遇到的困难，协助乙方做好学生的思想工作，负责与学生家长进行沟通，保证让学生安心实习，并将意见及时反馈给乙方;
8.甲方应向乙方支付学生安置费_________元/人，具体金额按照实际体检合格人数计算，其中80%费用应在学生到乙方所在地且体检合格之后、进厂报到之前缴纳，剩余20%费用在学生进厂当天缴纳;
9.学生发生工伤事故，甲方需主动协助乙方处理;
10.甲方所输送实习生发生下列问题将被解除实习协议，解除实习协议之实习生由甲方负责接回，自实习协议解除之日起乙方不再承担任何责任：
10.1 学生严重违反劳动纪律或者规章制度的;
10.2 学生严重失职、营私舞弊，对乙方利益造成重大损失的;
10.3 学生发生重大违法行为，依法被追究刑事责任的;
10.4 学生有精神病、病毒性肝炎及严重的肝胆肾疾病病
史或正在治疗中，未向乙方在报到进厂前如实说明或隐瞒真实情况的;
10.5 学生冒名顶替或假造学历证明、身份证明等相关证件，经查实确凿者;
10.6 学生患病或非因工负伤，在规定医疗期满后经鉴定不能从事原工作，也不能从事乙方另行安排的工作的;
四、乙方的权利和义务
1.本着公平、公正的原则，乙方根据一定要求和标准，对甲方输送的学生进行面试及相关技能和知识培训，最终择优录取，确定正式实习的人员;
2.乙方保证实习生薪资待遇与事前宣传的相符，如有不实之处直接影响到学生实习意愿的，由乙方负责，并重新安置;
3.实习生工资由乙方确定，因生产需要延长工作时间的，按国家劳动法有关规定支付加班工资;
4.实习生工资由乙方按时发放，如无擅自离职、违法违纪行为或其他特殊原因的，乙方不得扣发实习生工资;
5.乙方按照劳动法有关规定为甲方输送之实习生提供必要的劳动保障，负责在工厂工作期间的劳动安全;发生工伤事故时，乙方根据劳动法并结合有关规定负责协调处理;
6.乙方为甲方输送之实习生提供有偿宿舍，并负责宿舍的日常管理：
6.1 实习生在来_________时需带足现金以支付住宿费及
当月生活费。
住宿费在入住当天缴纳，以后逐月交付。
如不及时缴纳，将直接影响学生的实习，同时乙方将通过书面形式通知学校和当事人，同时在学生当月工资中按照实际发生费用扣除;
6.2 实习需遵守宿舍各项规章制度，若有违反且情节恶劣者将被开除出宿舍，并终止其实习行为，由甲方负责带回;
6.3 实习生如需搬出宿舍另外居住，需事先征得父母、学校的同意，并提交书面申请报乙方批准后方可搬出，同时乙方不再承担在工作时间以外的任何责任;如实习生不经允许擅自搬出宿舍，一经发现将终止其实习，同时乙方也不承担在此期间的任何责任;
7.实习期未满而乙方无正当原因辞退实习生的，乙方负责另行安排工作;
8.实习生不得擅自离职，如有正当原因确需离职的，需提前一周提交书面申请，经乙方批准后方可离职，学生离职后乙方不再承担任何责任;如无正当原因而离职的，乙方有权扣留学生的实习推荐表并扣发学生当月工资;
9.在学生实习结束后，乙方负责协助为学生进行实习鉴定;
10.实习期内，甲方要求解除本协议的，需提前30天通知乙方，并向乙方赔偿违约金_________元/人，具体金额按实际解约人数而定。
五、争议的解决
因违反或终止本协议而引起的对对方损失和损害的赔偿，双方应当协商解决，如未能达成一致，可提交当地有关仲裁机关仲裁。
六、本协议一式两份，甲乙双方各持一份，自双方签字盖章之日起生效。
在执行过程中一方如需变更条款，必须与对方协商一致，否则将承担相应的经济责任和法律责任。
甲方(盖章)：_________ 乙方(盖章)：_________
甲方代表(签字)：_________ 乙方代表(签字)：
_________
_________年____月____日_________年____月____日
签订地点：_________ 签订地点：_________
可在本位置填写公司名或地址
YOU CAN FILL IN THE COMPANY NAME OR ADDRESS IN THIS POSITION。