新版安全生产标准化(电子版)(DOC138页)
安全生产标准化范本

安全生产标准化范本安全生产标准化范本一、安全生产的基本要求1. 全员参与:每个员工都要参与到安全生产工作中,共同维护工作场所的安全。
2. 领导责任:企业领导要充分认识到安全生产的重要性,负起领导责任,确保安全工作的有效开展。
3. 个人责任:每个员工要对自己的安全负责,积极遵守安全规章制度,发现和报告安全隐患。
二、安全生产的管理1. 建立健全安全管理体系:企业应建立完善的安全管理体系,明确安全生产的职责和权限,确保安全工作有序进行。
2. 风险评估:对工作中存在的安全风险进行评估,确定高风险区域和工序,采取相应的控制措施。
3. 安全培训:加强员工的安全培训,提高安全意识和应急能力,确保员工能够正确应对紧急情况。
三、安全设备和防护措施1. 安全设备:企业应配备必要的安全设备,如消防设备、应急照明等,确保在紧急情况下能够及时采取措施。
2. 防护设施:根据工作场所的特点,合理配置防护设施,如护栏、防护网等,保护员工的人身安全。
3. 紧急救援:制定应急救援预案,明确各类事故的应对措施和责任人员,提高事故应对的效率。
四、安全生产的监督和检查1. 监督机制:建立健全安全生产监督机制,加强对安全工作的监督和检查,及时发现和解决存在的问题。
2. 安全检查:定期对各个部门和工作岗位进行安全检查,发现隐患及时整改,确保工作场所安全。
3. 记录和报告:对安全巡检和隐患整改情况进行记录和报告,确保安全工作的透明和有效。
五、安全生产宣传和教育1. 安全宣传:通过举办安全讲座、发放安全宣传资料等方式,提高员工对安全生产的认识和意识。
2. 安全教育:开展定期的安全知识培训,提高员工的安全意识和应急能力。
3. 安全奖惩:建立激励机制,对安全工作突出表现的员工给予奖励,对违反安全规定的员工进行惩罚。
六、安全风险的评估和控制1. 风险评估:对存在的安全风险进行评估,确定可能的危险源和事故类型,为采取控制措施提供依据。
2. 风险控制:采取合理的措施控制和减少安全风险,如改进工艺流程、提高设备安全性等。
安全生产标准化管理体系(最新版)

安全生产标准化管理体系(最新版)一、安全生产方针、目标、原则安全生产标准化管理体系(最新版)的制定,旨在强化企业安全生产管理,确保生产过程中的人身安全和财产安全,提高企业安全生产水平。
本体系遵循以下方针、目标和原则:1. 安全生产方针:安全第一,预防为主,综合治理。
2. 安全生产目标:(1)杜绝重大及以上事故,降低一般事故,实现安全生产零事故目标;(2)保障员工的生命安全和身体健康,提高员工安全意识和技能;(3)确保生产设施、设备安全可靠,提高设备运行效率;(4)加强环境保护,防止环境污染事故发生。
3. 安全生产原则:(1)依法依规,严格执行国家和地方安全生产法律法规及标准;(2)以人为本,关注员工安全,提高员工安全素质;(3)全员参与,强化安全生产责任制,落实安全生产措施;(4)持续改进,不断提高安全生产管理水平。
二、安全管理领导小组及组织机构1. 安全管理领导小组成立以企业主要负责人为组长,相关部门负责人为成员的安全管理领导小组,负责企业安全生产工作的组织、协调、指导和监督。
其主要职责如下:(1)制定和修订企业安全生产管理制度;(2)组织安全生产大检查,协调解决安全生产问题;(3)审批安全生产计划和预算,保障安全生产投入;(4)对重大安全生产事故进行应急处置和调查处理。
2. 工作机构企业设立安全生产管理部门,负责日常安全生产管理工作。
其主要职责如下:(1)组织实施企业安全生产规章制度;(2)组织开展安全生产培训和宣传教育;(3)监督、检查生产现场的安全设施、设备运行状况;(4)参与新建、改建、扩建工程项目的安全评价和验收;(5)建立健全安全生产档案,定期统计分析安全生产数据。
三、安全生产责任制1、项目经理安全职责项目经理作为项目安全生产的第一责任人,对项目的安全生产全面负责。
其主要安全职责如下:(1)贯彻落实国家和企业的安全生产法律法规,确保项目安全生产;(2)组织制定项目安全生产目标和计划,并负责实施;(3)建立健全项目安全生产责任制,明确项目各部门、各岗位的安全生产职责;(4)组织项目安全生产教育和培训,提高员工安全意识和技能;(5)定期组织项目安全生产检查,对安全隐患进行整改;(6)制定和落实项目应急预案,组织应急演练;(7)对项目发生的安全生产事故进行调查处理,总结事故教训,预防类似事故再次发生。
(完整版)安全生产标准化全套资料

第一部份安全生产责任制1.法人代表安全生产职责 (52)2.主管安全生产工作领导职责 (53)3.主管安全生产部门负责人职责 (74)4.班组长安全生产职责 (85)5.公司员工安全生产职责 (96)6.各部门负责人安全生产职责 (107)7.安全生产管理机构职责 (118)8.领导班子其他负责人安全职责 (129)9.部门安全生产管理员职责 (131)10.班组安全生产职责 (131)11.各职能部门和人员安全生产职责 (141)12.综合办公室安全生产职责 (151)13.各事业部加工创造部安全职责 (151)14. 财务室安全职责 (1715)第二部份安全生产管理制度1. 安全管理机构、配备安全管理人员的管理制度..182.安全生产目标管理制度 (22)3.安全生产检查制度 (23)4.安全教育培训考核制度 (24)5.职业健康管理制度 (25)6.安全生产法律法规识别管理制度 (26)7.重大危(wei)险源监控和重大隐患整改制度298.安全设备管理和检修、维修制度 (30)9.设备、设施变更报废和拆除管理制度 (30)10.生产安全事故报告和调查处理制度 (31)11.安全生产奖惩和责任追究制度 (32)12.安全生产档案管理制度 (32)13.安全生产责任制度 (35)14.安全生产投入保障制度 (36)15.消防安全管理制度 (37)16. 劳动防护用品发放和管理制度 (38)17.安全逐级监察及事故隐患排查、整改制度 (39)18.安全生产会议管理制度 (40)19. 特种作业人员管理制度 (41)20.具有较大危(wei)险、危害因素的生产经营场所安全管理制度 (43)21. 建设项目安全管理制度 (44)22.岗位标准化操作制度 (45)23.安全生产责任保证金制度 (45)24.安全生产主管副职持证上岗制度 (45)25.安全技术措施管理制度 (46)26.相关方管理制度 (46)27.新、改、扩建工程“三同时”管理制度 (48)28.安全生产反“三违”管理规定 (49)29.员工工伤保险、安全生产责任保险管理制度..52第四部份应急救援预案1.应急救援预案 (72)2.消防灭火预案 (75)3.治安防范预案 (81)4.防汛预案 (84)第一部份安全生产责任制1、法人代表安全生产职责2 、董事长是公司安全生产的第一责任人。
安全生产标准化最新版安全生产

安全生产标准化最新版1、企业安全生产标准化建设到目前为止是国家强制性的吗?根据《企业安全生产标准化评审工作管理办法(试行)》安全标准化申请达标遵从自愿申请的原则。
但是2014年最新版的《中华人民共和国安全生产法》,通过立法的形式将安全生产化纳入其中。
(《安全生产法》第四条生产经营单位必须遵守本法和其他有关安全生产的法律、法规,加强安全生产管理,建立、健全安全生产责任制和安全生产规章制度,改善安全生产条件,推进安全生产标准化建设,提高安全生产水平,确保安全生产。
)国家安全监管总局关于印发企业安全生产标准化评审工作管理办法(试行)的通知(安监总办[2014]49号)要求各级安全监管部门要将企业安全生产标准化建设和隐患排查治理体系建设的效果,作为实施分级分类监管的重要依据,实施差异化管理,将未达到安全生产标准化等级要求的企业作为安全监管重点,加大执法检查力度,督促企业提高安全管理水平。
《国家安全监管总局关于深化工贸行业企业安全生产标准化建设的通知》(安监总管四〔2015) 55号)中要求各级安全监管部门要把企业标准化建设与日常监管、专项检直、“打非治违”等工作相结合,把企业自主创建、年度自评、自评报告公示情况作为分级分类监管的重要依据,有针对性地确定执法检查频次和处罚尺度。
对未开展标准化建设的企业,加大执法力度,实施重点指导和监管,对其非法违法行为一律依法按规定上限处罚,以执法推动企业主动创建。
《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》(2016年12月9日)第二十一条要求:大力推进企业安全生产标准化建设,实现安全管理、操作行为、设备设施和作业环境的标准化。
以执法推动企业主动创建。
总之虽然不是强制性,但是从执法力度方面看,企业创建标准化是必然趋势。
2、企业安全生产标准化等级是怎么划分的(一)、安全生产标准化企业分为一级企业(级别最高)、二级企业和三级企业:一级企业由国家安全生产监督管理总局审核公告;二级企业由企业所在地省(自治区、直辖市)及新疆生产建设兵团安全生产监督管理部门审核公告;三级企业由所在地设区的市(州、盟)安全生产监督管理部门审核公告。
安全生产标准化内容

安全生产标准化内容
安全生产是企业生产经营的基础,也是企业发展的保障。
为了
加强安全生产管理,提高安全生产水平,促进企业安全生产标准化
建设,我们需要深入理解安全生产标准化的内容和要求。
首先,安全生产标准化内容包括安全生产法律法规、标准和规范、安全生产管理体系、安全生产技术措施等方面。
企业应当严格
遵守国家和地方相关的安全生产法律法规,建立健全安全生产管理
体系,制定并落实安全生产标准和规范,采取必要的安全生产技术
措施,确保生产过程中的安全。
其次,安全生产标准化要求企业建立健全安全生产责任制度,
明确安全生产的责任部门和责任人,落实安全生产目标和任务,加
强安全生产宣传教育,提高全员安全意识,促进安全生产文化建设。
同时,要求企业建立健全安全生产风险评估和控制机制,加强安全
生产监测和预警,及时发现和消除安全生产隐患,确保生产过程安
全可控。
另外,安全生产标准化还要求企业加强安全生产检查和评估,
建立健全安全生产档案和记录,定期开展安全生产演练和应急预案,
提高应急处置能力,确保发生事故时能够迅速、有效地进行应急救援和处置,最大限度减少事故损失。
最后,安全生产标准化要求企业建立健全安全生产考核和奖惩机制,加强安全生产信息化建设,提高安全生产管理水平和技术水平,不断完善安全生产制度和机制,促进企业安全生产持续稳定发展。
总之,安全生产标准化内容涵盖了安全生产的方方面面,企业要严格按照要求进行落实,加强安全生产管理,不断提高安全生产水平,确保员工生命财产安全,为企业可持续发展提供坚实保障。
安全生产标准化内容

安全生产标准化内容随着工业化进程的加速推进和经济的快速发展,安全生产问题备受关注。
为了保障工人的生命财产安全,促进企业高质量发展,我国提出了安全生产标准化的要求。
本文将对安全生产标准化的内容进行详细介绍。
一、安全生产责任制度安全生产责任制度是安全生产标准化的基础。
企业应明确安全生产责任人,并制定安全生产责任追究制度。
相关人员应参加安全培训,了解安全生产法律法规,并制定相应的应急预案。
同时,还应建立健全的安全生产管理档案,定期进行安全检查和隐患排查。
二、安全管理制度安全管理制度是确保安全生产的重要保障措施。
企业应制定并完善相关安全管理制度,包括岗位操作规程、设备维护保养制度、危险源辨识与风险评估制度等。
同时,还要建立健全的事故报告和处理程序,确保事故发生后及时采取正确的处理措施,并进行事故的分析和总结。
三、安全生产培训安全生产培训是提高员工安全意识和技能的重要方式。
企业应制定安全培训计划,对员工进行必要的安全知识培训,并定期组织安全演练和应急演练。
同时,要建立安全生产培训档案,保留员工培训记录,以便跟踪和评估培训效果。
四、安全生产设施安全生产设施是保障安全生产的物质基础。
企业应设置合理的安全防护设施,包括消防设备、防护栏杆、安全标志等。
同时,要定期检查和维护这些设施,确保其正常运行。
五、安全生产监测和评估安全生产监测和评估是提高安全生产水平的重要手段。
企业应建立安全生产监测体系,对生产过程中的关键环节进行监控和检测。
并根据监测结果,及时采取措施进行调整和改进。
此外,还应定期进行安全生产评估,发现问题并提出改进建议。
六、事故应急管理事故应急管理是应对突发事件和事故的重要措施。
企业应建立健全的应急预案,明确各类事故的应急处理程序和责任人,并进行演练和评估。
同时,要定期组织应急演练,提高员工的应急处理能力。
七、安全生产宣传安全生产宣传是加强员工安全意识的重要途径。
企业应定期组织安全生产宣传活动,包括安全知识培训、安全演讲比赛、安全文化建设等,提高员工对安全生产的重视程度。
安全生产标准化全套资料

安全生产标准化全套资料一、安全生产标准化工作概述安全生产标准化是指在安全生产法律法规和国家有关标准的基础上,根据企业的实际情况,制定和实施适合本企业的安全生产规章制度、操作规程、技术标准和管理措施,以达到预防事故、降低风险、提高效益的目的。
二、安全生产标准化工作目标本企业的安全生产标准化工作目标是:在2024年底前,实现本企业所有重点岗位和关键环节的安全操作规程和技术标准的编制、修订和执行;在2025年底前,形成本企业特色的安全生产文化和管理模式,提高员工的安全意识和技能,降低事故发生率和损失率;在2026年底前,建立本企业与行业内外优秀企业的安全交流和合作机制,促进安全技术和经验的共享和创新。
三、安全生产标准化工作组织机构为了有效推进本企业的安全生产标准化工作,本企业成立了由总经理任组长,各部门负责人任副组长,各相关人员任成员的安全生产标准化领导小组。
该领导小组负责制定本企业的安全生产标准化工作计划、方案和措施,协调解决工作中遇到的问题,监督检查工作进度和质量,评价工作成效。
本企业还设立了由各部门分管负责人任组长,各相关人员任成员的安全生产标准化工作小组。
该工作小组负责落实本部门的安全生产标准化工作任务,按照规范要求开展自我评定和整改,编制并执行本部门的安全生产规章制度、操作规程、技术标准等文件,组织并参与本部门的安全培训、检查、考核等活动。
四、安全生产标准化工作内容(一)安全生产管理建立健全安全生产责任制,明确各级各岗位的安全职责和考核办法,落实安全生产奖惩制度;建立健全安全生产决策、组织、协调、指导、监督和服务的机构和人员,配备合格的安全管理人员和专业技术人员;建立健全安全生产信息管理制度,建设安全生产信息平台,实现安全生产信息的收集、分析、处理、反馈和利用;建立健全安全生产投入保障制度,合理确定安全生产费用的来源、标准、使用和管理办法,保证安全生产所需的资金、设备、物资等资源的供应;建立健全安全生产培训制度,制定安全培训计划和内容,开展针对不同对象、不同层次、不同主题的安全培训活动,提高员工的安全知识和技能;(二)事故隐患排查治理建立健全事故隐患排查治理制度,明确排查治理的目标、范围、内容、方法、频次、责任和考核办法;建立健全事故隐患登记报告制度,规定事故隐患的分类、等级、标识、登记、报告和反馈的程序和要求;建立健全事故隐患整改验收制度,规定事故隐患的整改措施、时限、资金、验收和归档的程序和要求;建立健全事故隐患督办问责制度,规定事故隐患的督办方式、频次、内容和结果,以及对未按时整改或整改不到位的事故隐患的问责措施和程序;建立健全事故隐患统计分析制度,规定事故隐患的统计指标、方法、周期和报送范围,以及对事故隐患数据的分析评价和改进措施。
安全生产标准化文件样本(2023年更新版)

安全生产标准化文件样本(2023年更新版)一、目的本标准旨在规范和推动安全生产,确保工作场所的安全,减少事故发生的概率,保护员工和公众的生命财产安全。
二、适用范围本标准适用于所有生产企业和工作场所,包括工厂、建筑工地、办公楼、商业机构等。
三、主要内容1. 安全制度建设- 建立健全安全制度,明确安全责任和权限。
- 编制并执行应急预案,包括火灾、事故、泄露等紧急情况应对措施。
- 进行安全教育和培训,提高员工安全意识和应急处置能力。
2. 安全设施设备- 根据工作场所特点,合理设置安全设施和装备,满足安全生产的要求。
- 定期检查和维护安全设备,确保其正常运行。
3. 隐患排查治理- 建立隐患排查制度,定期对工作场所进行安全隐患排查。
- 及时处理存在的安全隐患,采取有效措施进行治理。
4. 安全演练与应急响应- 定期组织安全演练,提高员工应对突发事件的能力。
- 在发生事故或紧急情况时,迅速启动应急响应,采取适当措施进行处置。
5. 安全监督和检查- 建立监督检查制度,对安全工作进行监管和评估。
- 对安全隐患存在的工作场所,加强日常检查和督促整改。
四、实施要求- 生产企业和工作场所应按照本标准的要求制定并实施相应的安全生产标准化文件。
- 安全生产标准化文件的制定、实施和管理,应有专人负责,并定期进行评估和更新。
- 相关部门和人员应严格遵守本标准,确保其有效实施。
五、更新记录- 2020年版:对原安全生产标准化文件进行了修订和补充,增加了应急预案和安全演练内容。
- 2023年更新版:根据实践经验和法律法规的变化,对2020年版进行了更新和优化。
该文档旨在提供一个安全生产标准化文件的样本,以供参考和实施。
具体的文件内容和要求应根据实际情况进行调整和制定。
在实施过程中,需充分考虑当地法律法规和相关规定。
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煤矿安全生产标准化基本要求及评分方法(试行)第1部分总则一、基本条件安全生产标准化达标煤矿应具备以下基本条件:1.采矿许可证、安全生产许可证、营业执照齐全有效;2.矿长、副矿长、总工程师、副总工程师(技术负责人)在规定的时间内参加由煤矿安全监管部门组织的安全生产知识和管理能力考核,并取得考核合格证;3.不存在各部分所列举的重大事故隐患;4.建立矿长安全生产承诺制度,矿长每年向全体职工公开承诺,牢固树立安全生产“红线意识”,及时消除事故隐患,保证安全投入,持续保持煤矿安全生产条件,保护矿工生命安全。
二、等级设定煤矿安全生产标准化等级分为一级、二级、三级。
一级为最高级。
三、工作要求1.建立和保持煤矿是创建并持续保持标准化动态达标的责任主体。
应通过实施安全风险分级管控和事故隐患排查治理、规范行为、控制质量、提高装备和管理水平、强化培训,使煤矿达到并持续保持安全生产标准化等级标准,保障安全生产。
2.目标与计划制定安全生产标准化创建年度计划,并分解到相关部门严格执行和考核。
3.组织机构与职责有负责安全生产标准化工作的机构,各单位、部门和人员的安全生产标准化工作职责明确。
4.安全生产标准化投入保障安全生产标准化经费,持续改进和完善安全生产条件。
5.技术保障健全技术管理体系,完善工作制度,开展技术创新;作业规程、操作规程及安全技术措施编制符合要求,审批手续完备,贯彻执行到位。
6.现场管理和过程控制加强各生产环节的过程管控和现场管理,定期开展安全生产标准化达标自检工作。
7.持续改善煤矿取得的安全生产标准化等级,是煤矿安全生产标准化工作主管部门在考核定级时,对煤矿安全生产标准化工作现状的测评,是对煤矿执行《安全生产法》等相关规定组织开展安全生产标准化建设情况的考核认定。
取得等级的煤矿应在取得的等级基础上,有目的、有计划地持续改进工艺技术、设备设施、管理措施,规范员工安全行为,进一步改善安全生产条件,使煤矿持续保持考核定级时的安全生产条件,并不断提高安全生产标准化水平,建立安全生产标准化长效机制。
四、煤矿安全生产标准化体系1.井工煤矿(1)安全风险分级管控。
考核内容执行本方法第2部分“安全风险分级管控”的规定;(2)事故隐患排查治理。
考核内容执行本方法第3部分“事故隐患排查治理”的规定。
(3)通风。
考核内容执行本方法第4部分“通风”的规定。
(4)地质灾害防治与测量。
考核内容执行本方法第5部分“地质灾害防治与测量”的规定。
(5)采煤。
考核内容执行本方法第6部分“采煤”的规定。
(6)掘进。
考核内容执行本方法第7部分“掘进”的规定。
(7)机电。
考核内容执行本方法第8部分“机电”的规定。
(8)运输。
考核内容执行本方法第9部分“运输”的规定。
(9)职业卫生。
考核内容执行本方法第10部分“职业卫生”的规定。
(10)安全培训和应急管理。
考核内容执行本方法第11部分“安全培训和应急管理”的规定。
(11)调度和地面设施。
考核内容执行本方法第12部分“调度和地面设施”的规定。
2.露天煤矿露天煤矿安全生产标准化体系包括以下13个部分:(1)安全风险分级管控考核内容执行第2部分“安全风险分级管控”的规定。
(2)事故隐患排查治理考核内容执行第3部分“事故隐患排查治理”的规定。
(3)钻孔、爆破、采装、运输、排土、机电、边坡、疏干排水考核内容执行本方法第13部分“露天煤矿”的规定。
(4)职业卫生。
考核内容执行本方法第10部分“职业卫生”的规定。
(5)安全培训和应急管理。
考核内容执行本方法第11部分“安全培训和应急管理”的规定。
(6)调度和地面设施。
考核内容执行本方法第12部分“调度和地面设施”的规定。
五、煤矿安全生产标准化评分方法1.井工煤矿安全生产标准化评分方法(1)井工煤矿安全生产标准化考核满分为100分,采用各部分得分乘以权重的方式计算,各部分的权重见表1-1。
表1-1 井工煤矿安全生产标准化评分权重表(2)按照井工煤矿安全生产标准化体系包含的各部分评分表进行打分。
(3) 各部分考核得分乘以该部分权重之和即为井工煤矿安全生产标准化考核得分,采用式(1)计算:)(111∑==i i i M a M (1)式中:M ——井工煤矿安全生产标准化考核得分;M i ——安全风险分级管控、事故隐患排查治理、通风、地质灾害防治与测量、采煤、掘进、机电、运输、职业卫生、安全培训和应急管理、调度和地面设施等11个部分的安全生产标准化考核得分;a i ——安全风险分级管控、事故隐患排查治理、通风、地质灾害防治与测量、采煤、掘进、机电、运输、职业卫生、安全培训和应急管理、调度和地面设施等11个部分的权重值。
2. 露天煤矿安全生产标准化评分方法(1) 露天煤矿安全生产标准化考核满分为100分,采用各项得分乘以权重的方式计算,各部分的权重见表1-2。
表1-2 露天煤矿安全生产标准化评分权重表(2)按照露天煤矿安全生产标准化体系包含的各部分评分表进行打分。
(3)各项考核得分乘以其权重之和即为露天煤矿安全生产标准化考核得分,采用式(2)计算:)(131∑==i i i N b N (2)式中:N ——露天煤矿安全生产标准化考核得分;N i ——安全风险分级管控、事故隐患排查治理、钻孔、爆破、采装、运输、排土、机电、边坡、疏干排水、职业卫生、安全培训和应急管理、调度和地面设施等13部分的安全生产标准化考核得分;b i ——安全风险分级管控、事故隐患排查治理、钻孔、爆破、采装、运输、排土、机电、边坡、疏干排水、职业卫生、安全培训和应急管理、调度和地面设施等13部分的权重。
(4)在考核评分中,如缺项,可将该部分的加权分值,平均折算到其他部分中去,折算方法如式(3):Q PT ⨯-=100100 (3)式中:T ——实得分数; Q ——加权得分数;P ——缺项加权分数(缺项权重值乘以100)。
第2部分安全风险分级管控一、工作要求1.组织机构与制度建立矿长为第一责任人的安全风险分级管控工作体系,明确负责安全风险分级管控工作的管理部门。
2.安全风险辨识评估(1)年度辨识评估。
每年底矿长组织开展年度安全风险辨识,重点对容易导致群死群伤事故的危险因素进行安全风险辨识评估。
(2)专项辨识评估。
以下情况,应进行专项安全风险辨识评估:a.新水平、新采(盘)区、新工作面设计前;b.生产系统、生产工艺、主要设施设备、重大灾害因素等发生重大变化时;c.启封火区、排放瓦斯、突出矿井过构造带及石门揭煤等高危作业实施前,新技术、新材料试验或推广应用前,连续停工停产1个月以上的煤矿复工复产前;d.本矿发生死亡事故或涉险事故、出现重大事故隐患,或所在省份煤矿发生重特大事故后。
3.安全风险管控(1)内容要求a.建立矿长、分管负责人安全风险定期检查分析工作机制,检查安全风险管控措施落实情况,评估管控效果,完善管控措施。
b.建立安全风险辨识评估结果应用机制,将安全风险辨识评估结果应用于指导生产计划、作业规程、操作规程、灾害预防与处理计划、应急救援预案以及安全技术措施等技术文件的编制和完善;c.重大安全风险有专门的管控方案,管控责任明确,人员、资金有保障。
(2)现场检查跟踪重大安全风险管控措施落实情况,执行煤矿领导带班下井制度,发现问题及时整改。
(3)公告警示及时公告重大安全风险。
4.保障措施(1)采用信息化管理手段开展安全风险管控工作。
(2)定期组织安全风险知识培训。
二、评分方法1.按表2-1评分,总分为100分。
按照所检查存在的问题进行扣分,各小项分数扣完为止。
2.项目内容中缺项时,按式(1)进行折算:C BA ⨯-=100100…………………………………(1) 式中 :A ——实得分数;B ——缺项标准分数;C ——检查得分数。
表2-1 煤矿安全风险分级管控标准化评分表第3部分事故隐患排查治理一、工作要求1.工作机制(1)建立健全事故隐患排查治理责任体系;(2)对排查出的事故隐患进行分级,按事故隐患等级进行治理、督办、验收。
2.事故隐患排查(1)建立事故隐患排查工作机制,制定排查计划,明确排查内容和排查频次;(2)排查范围覆盖生产各系统和各岗位;(3)发现重大事故隐患立即向当地煤矿安全监管监察部门书面报告,建立事故隐患排查台账和重大事故隐患信息档案。
3.事故隐患治理(1)分级治理a.事故隐患实施分级治理,不同等级的事故隐患由相应层级的单位(部门)负责;b.事故隐患治理必须做到责任、措施、资金、时限和预案“五落实”,重大事故隐患治理方案由矿长负责组织制定并实施。
(2)安全措施事故隐患治理过程中必须采取安全技术措施。
对治理过程危险性较大的事故隐患,治理过程中有专人现场指挥和监督,并设置警示标识。
4.监督管理(1)事故隐患治理实施分级督办,对未按规定完成治理的事故隐患,及时提高督办层级,加大督办力度;事故隐患治理完成,经验收合格后予以销号,解除督办;(2)及时通报事故隐患排查和治理情况,接受监督。
5.保障措施(1)采用信息化管理手段,实现对事故隐患排查治理记录统计、过程跟踪、逾期报警、信息上报的信息化管理;(2)定期组织召开专题会议,对事故隐患排查和治理情况进行汇总分析;(3)定期组织安全管理技术人员进行事故隐患排查治理相关知识培训。
二、重大事故隐患判定本部分重大事故隐患:1.未按规定足额提取和使用安全生产费用的;2.未制定或者未严格执行井下劳动定员制度的;3.未分别配备矿长和分管安全的副矿长的;4.将煤矿承包或者托管给没有合法有效煤矿生产证照的单位或者个人的;5.煤矿实行承包(托管)但未签订安全生产管理协议,或者未约定双方安全生产管理职责合同而进行生产的;承包方(承托方)未按规定变更安全生产许可证进行生产的;承包方(承托方)再次将煤矿承包(托管)给其他单位或者个人的;6.煤矿将井下采掘工作面或者井巷维修作业作为独立工程承包(托管)给其他企业或者个人的;7.改制煤矿在改制期间,未明确安全生产责任人而进行生产的,或者未健全安全生产管理机构和配备安全管理人员进行生产的;完成改制后,未重新取得或者变更采矿许可证、安全生产许可证、营业执照而进行生产的。
三、评分方法1.按表3-1评分,总分为100分。
按照所检查存在的问题进行扣分,各小项分数扣完为止。
2.项目内容中缺项时,按式(1)进行折算:C BA ⨯-=100100…………………………………(1) 式中 :A ——实得分数;B ——缺项标准分数;C ——检查得分数。
表3-1 煤矿事故隐患排查治理标准化评分表第4部分通风一、工作要求(风险管控)1.通风系统(1)矿井通风方式、方法符合《煤矿井工开采通风技术条件》(AQ1028,以下简称AQ1028)规定。
矿井安装2套同等能力的主要通风机装置,1用1备;反风设施完好,反风效果符合《煤矿安全规程》规定;(2)矿井风量计算准确,风量分配合理,井下作业地点实际供风量不小于所需风量;矿井通风系统阻力合理。