2021版煤矿企业安全生产管理制度规定
煤矿企业安全生产管理制度规定
第一章总则第一条为了加强煤矿企业安全生产管理，保障人民群众生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》、《煤矿安全监察条例》等法律法规，结合我国煤矿安全生产实际情况，特制定本规定。
第二条本规定适用于全国各类煤矿企业，包括国有煤矿、集体煤矿、私营煤矿、中外合资煤矿等。
第三条煤矿企业必须建立健全安全生产管理制度，明确安全生产责任，加强安全管理，确保煤矿安全生产。
第二章安全生产责任制第四条煤矿企业主要负责人对本企业的安全生产工作全面负责，必须亲自抓安全生产工作。
第五条煤矿企业应当设立安全生产管理机构，配备专职安全生产管理人员，负责企业安全生产管理工作。
第六条煤矿企业应当建立健全安全生产责任制，明确各级领导、部门和岗位人员的安全生产责任，确保安全生产责任落实到人。
第三章安全生产管理制度第七条煤矿企业必须建立健全以下安全生产管理制度：（一）安全生产目标管理制度；（二）安全生产投入保障制度；（三）安全生产教育培训制度；（四）安全生产检查制度；（五）事故隐患排查治理制度；（六）安全生产应急救援制度；（七）安全操作规程管理制度；（八）安全生产责任追究制度；（九）安全生产信息报告制度；（十）安全生产标准化管理制度。
第八条煤矿企业应当根据国家有关法律法规和本规定，结合企业实际情况，制定具体的安全生产管理制度，并报上级安全生产监督管理部门备案。
第四章安全生产教育培训第九条煤矿企业应当加强安全生产教育培训，提高从业人员的安全意识和技能。
第十条煤矿企业应当定期对从业人员进行安全生产教育培训，确保从业人员掌握必要的安全生产知识和技能。
第十一条煤矿企业应当对特种作业人员、安全管理人员等进行专门培训，提高其安全生产管理水平。
第五章安全生产检查与事故处理第十二条煤矿企业应当定期进行安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。
第十三条煤矿企业应当建立健全事故报告、调查和处理制度，对事故原因进行彻底调查，严肃处理事故责任人。
第十四条煤矿企业应当建立健全事故隐患排查治理制度，对事故隐患进行及时排查、治理和消除。
煤矿企业安全生产管理制度规定（5篇）
煤矿企业安全生产管理制度规定一、为了促进煤矿企业建立健全安全生产管理制度，保障安全生产，根据《安全生产法》和有关法律法规，制定本规定。
二、本规定适用于全国各类煤矿企业。
三、煤矿企业必须建立以下安全生产管理制度：(一)安全生产责任制；(二)安全办公会议制度；(三)安全目标管理制度；(四)安全投入保障制度；(五)安全质量标准化管理制度；(六)安全教育与培训制度；(七)事故隐患排查制度；(八)安全监督检查制度；(九)安全技术审批制度；(十)矿用设备、器材使用管理制度；(十一)矿井主要灾害预防管理制度；(十二)煤矿事故应急救援制度；(十三)安全奖罚制度；(十四)入井检身与出入井人员清点制度；(十五)安全操作规程管理制度等。
四、煤矿企业安全生产管理制度应满足下列规定：(一)符合相关法律、法规、规章、规程和标准；(二)内容具体，责任明确，能够对照执行和检查，严格管理措施，有针对性、可操作性；(三)对违反制度的各行为有明确、具体的处罚措施和责任追究办法；(四)所引用的依据及适用范围和时间明确，表述规范，条款清晰，能确保相关人员了解和掌握；(五)以正式文件发布，并确保其能够约束涉及到的部门和人员。
五、煤矿企业安全生产管理制度内容的具体要求。
(一)安全生产责任制。
要按照岗位、职能、权利和责任相统一的原则，明确各级负责人、职能机构和各岗位人员承担的安全生产责任和义务；要将企业、部门或单位的全部安全生产责任逐项分解，逐级落实到各岗位和人员。
(二)安全办公会议制度。
要明确安全办公会议的召开周期、内容、主持人和参加人员。
安全办公会议必须由安全生产第一责任人主持。
会议应当有完整的记录，载明议定的事项、决定以及落实的人员、措施和期限。
会议记录、纪要应纳入档案管理。
(三)安全目标管理制度。
应依据上级下达的安全指标，结合实际制定年度或阶段性安全生产目标，并将指标逐级分解，明确责任、保证措施、考核和奖惩办法。
(四)安全投入保障制度。
矿山企业安全生产管理制度
矿山企业安全生产管理制度第一章总则第一条为了加强矿山企业安全生产管理，防范生产安全事故的发生，保障职工生命安全和财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》等法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于矿山企业的安全生产管理，包括矿山、选煤厂、选址厂等生产经营单位。
第三条矿山企业安全生产管理的宗旨是保护职工的生命安全和身体健康，保障矿山企业生产经营的正常进行。
第四条矿山企业应当坚持预防为主、综合治理的原则，加强安全生产管理，全面提高安全生产水平。
第二章职责分工第五条矿山企业应当建立健全安全生产管理机构，明确安全生产管理的职责分工。
第六条矿山企业的负责人应当加强对安全生产的重要性的认识，履行安全生产主体责任。
第七条安全生产管理部门负责矿山企业安全生产管理工作，落实安全生产政策和措施。
第八条生产部门负责矿山企业的生产经营活动，按照安全生产要求开展生产。
第九条人力资源部门负责矿山企业职工的安全生产培训和教育工作。
第十条安全监测部门负责对矿山企业的安全生产进行监测和评估。
第三章安全生产管理第十一条矿山企业应当建立完善的安全生产责任制度，明确安全生产管理的责任部门和责任人。
第十二条矿山企业应当制定安全生产规章制度，加强对职工的安全生产教育和培训。
第十三条矿山企业应当建立安全生产管理档案，包括事故记录、安全检查记录等。
第十四条矿山企业应当加强对重点岗位和重点工序的安全管理，制定安全操作规程。
第十五条矿山企业应当建立健全安全生产督查制度，对安全生产工作进行定期检查和评估。
第十六条矿山企业应当建立应急预案，明确各部门的应急措施和责任人，保障应急救援工作的迅速有效进行。
第四章安全生产措施第十七条矿山企业应当加强对生产设备和安全防护设施的维护保养，确保设备运行的安全可靠。
第十八条矿山企业应当建立安全生产信息化管理系统，及时掌握生产情况，做到信息共享和交流。
第十九条矿山企业应当加强对危险化学品和危险货物的管理，做好危险化学品的储存和使用。
2021年587号文件 关于煤矿的规定
2021年587号文件关于煤矿的规定
第一条为了合理开发利用和保护煤炭资源，规范煤炭生产、经营活动，促进和保障煤炭行业的发展，制定本法。
第二条在中华人民共和国领域和中华人民共和国管辖的其他海域从事煤炭生产、经营活动，适用本法。
第三条煤炭资源属于国家所有。
地表或者地下的煤炭资源的国家所有权，不因其依附的土地的所有权或者使用权的不同而改变。
第四条国家对煤炭开发实行统一规划、合理布局、综合利用的方针。
第五条国家依法保护煤炭资源，禁止任何乱采、滥挖破坏煤炭资源的行为。
第六条国家保护依法投资开发煤炭资源的投资者的合法权益。
国家保障国有煤矿的健康发展。
国家对乡镇煤矿采取扶持、改造、整顿、联合、提高的方针，实行正规合理开发和有序发展。
第七条煤矿企业必须坚持安全第一、预防为主的安全生产方针，建立健全安全生产的责任制度和群防群治制度。
第八条各级人民政府及其有关部门和煤矿企业必须采取措施加强劳动保护，保障煤矿职工的安全和健康。
国家对煤矿井下作业的职工采取特殊保护措施。
第九条国家鼓励和支持在开发利用煤炭资源过程中采用先进的科学技术和管理方法。
煤矿企业应当加强和改善经营管理，提高劳动
生产率和经济效益。
第十条国家维护煤矿矿区的生产秩序、工作秩序，保护煤矿企业设施。
煤矿企业安全生产管理制度规定
煤矿企业安全生产管理制度规定一、总则为规范煤矿企业安全生产管理，保障员工的安全和健康，维护企业的正常运行，根据《中华人民共和国安全生产法》和相关法律法规，制定本规定。
二、管理机构煤矿企业应设立安全管理机构并严格按照其职责分工进行管理。
机构设置应符合国家和地方有关要求，确保机构职责、权利、责任的明确，责任到人。
三、安全生产管理制度1.安全生产责任制度：（1）煤矿企业负责人必须树立安全第一的思想，对本企业的安全生产负总责。
安全生产的管理要与其他工作同步，对安全生产的检查、评价和改进要跟踪分析。
（2）煤矿企业必须制定职责清晰、权责明确、落实到人的安全生产责任制度。
在职责分工中必须设置安全生产责任人，明确其权责，并定期开展安全生产教育与培训。
2.安全教育与培训制度：（1）煤矿企业必须开展员工的安全生产教育与培训，培养员工的安全生产意识和技能水平。
（2）应根据员工的实际工作内容和操作风险，制定适宜的安全生产教育和培训计划。
员工应在入职前接受安全培训并参加定期的安全教育。
3.安全检查与考核制度：（1）煤矿企业必须定期开展安全检查与评估，检查内容包括：生产场所、设备、工具等安全设施和设备的使用情况、作业人员安全教育培训的质量、安全制度的执行情况等。
（2）定期开展员工安全生产责任评估和考核，确定员工的安全生产担当和责任心，对违反安全规定、前一年度发生较大安全事故的员工进行相应处罚，并采取必要的安全培训和教育措施。
四、安全生产人员的职责和权利1.安全生产管理人员的职责：（1）承担本企业安全生产的管理职责，并负责制定和执行本企业的安全生产制度。
（2）检查安全管理工作的开展情况，发现安全隐患及时处理和纠正，并做好安全生产台账，开展事故调查和整改工作。
2.安全生产管理人员的权利：（1）在本企业安全生产管理中享有管理权、监督权和行政处罚权。
（2）要求员工遵守相关的安全生产规定，执行安全生产管理措施，确保生产和工作场所的安全。
煤矿安全生产管理规章制度
煤矿安全生产管理规章制度煤矿生产是一项高风险的行业，安全生产是煤矿企业发展的生命线。
为了保障煤矿工人的生命安全，提高煤矿生产的效率和质量，特制定以下煤矿安全生产管理规章制度。
一、安全生产责任制1、矿长是煤矿安全生产的第一责任人，对煤矿的安全生产工作全面负责。
负责建立健全安全生产管理机构，配备足够的安全生产管理人员，保证安全生产所需的资金投入。
2、各副矿长对矿长负责，按照分工抓好各自分管范围内的安全生产工作。
3、总工程师负责煤矿的技术管理工作，制定安全技术措施和操作规程，组织开展技术研究和技术创新，解决安全生产中的技术难题。
4、各科室负责人对本科室的安全生产工作负责，组织落实本科室的安全生产职责，制定本科室的安全生产工作计划和措施，并组织实施。
5、班组长是本班组安全生产的第一责任人，负责组织本班组的安全生产工作，落实各项安全生产措施，制止“三违”行为。
6、岗位工人对本岗位的安全生产工作负责，严格遵守安全生产规章制度和操作规程，正确使用劳动防护用品，发现事故隐患及时报告。
二、安全管理制度1、安全培训制度（1）新工人入矿前必须进行不少于 72 小时的安全教育培训，经考核合格后方可上岗作业。
（2）特种作业人员必须经过专门的安全培训，取得特种作业操作资格证书后，方可上岗作业。
（3）所有从业人员每年必须接受不少于 20 小时的再培训。
（4）安全培训内容包括安全生产法律法规、安全操作规程、安全技术知识、事故案例分析等。
2、安全检查制度（1）煤矿必须建立健全安全检查制度，定期组织安全检查。
（2）安全检查分为日常检查、定期检查、专项检查和综合检查。
日常检查由班组长负责，每天进行一次；定期检查由安全管理部门负责，每月进行一次；专项检查由相关业务部门负责，根据需要随时进行；综合检查由矿长组织，每季度进行一次。
（3）安全检查要做到有计划、有目的、有记录、有整改措施。
对检查出的事故隐患，要按照“五定”原则（定整改责任人、定整改措施、定整改期限、定整改资金、定整改验收人）及时进行整改。
煤炭企业安全生产管理制度规定
一、总则为保障煤炭企业安全生产，预防事故发生，保护员工生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规，结合煤炭企业实际情况，特制定本规定。
二、组织领导1. 企业法定代表人是安全生产的第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。
2. 企业设立安全生产委员会，负责安全生产工作的组织、协调和监督。
3. 各部门、车间、班组应设立安全生产领导小组，负责本部门、车间、班组安全生产工作的具体实施。
三、安全生产责任制1. 企业法定代表人对本单位的安全生产工作全面负责，对安全生产责任制落实情况进行监督检查。
2. 企业各部门、车间、班组负责人对本部门、车间、班组安全生产工作负直接责任。
3. 员工对本岗位的安全生产工作负直接责任。
四、安全生产教育培训1. 企业应定期对员工进行安全生产教育培训，提高员工的安全意识和技能。
2. 新员工入职前，必须进行安全生产教育培训，合格后方可上岗。
3. 定期组织安全生产知识竞赛、应急演练等活动，提高员工应对突发事件的能力。
五、安全生产投入1. 企业应按照国家规定，确保安全生产投入，优先保障安全生产条件。
2. 企业应建立健全安全生产投入制度，确保安全生产投入的合理使用。
3. 企业应加强对安全生产投入的监督检查，确保投入资金用于安全生产。
六、安全生产设施1. 企业应按照国家规定，配备必要的安全防护设施和应急救援设备。
2. 安全防护设施和应急救援设备应定期检查、维护，确保其完好、有效。
3. 企业应加强对安全防护设施和应急救援设备的培训，提高员工使用能力。
七、安全生产检查1. 企业应定期开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。
2. 安全生产检查应包括现场检查、资料审查、设备检测等方面。
3. 对检查中发现的安全隐患，应立即整改，确保整改措施落实到位。
八、事故报告与处理1. 发生事故后，企业应立即启动应急预案，采取有效措施，控制事故蔓延。
2. 企业应及时向有关部门报告事故情况，并按照规定进行事故调查处理。
2021年.新版煤矿安全规程
欧阳光明（2021.03.07）第一编总则第一条为了保障煤矿安全生产和职工人身安全与健康，防止煤矿事故与职业病危害，根据《煤炭法》、《矿山安全法》《安全生产法》《职业病防治法》《煤矿安全监察条例》和《安全生产许可证条例》，制定本规程。
第二条在中华人民共和国领域内从事煤炭生产和煤矿建设活动，必须遵守本规程。
第三条煤炭生产实行安全生产许可证制度。
未取得安全生产许可证的，不得从事煤炭生产活动。
第四条从事煤炭生产与煤矿建设的企业（以下统称煤矿企业）必须遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、规程、标准和技术规范。
煤矿企业必须加强安全生产管理，建立健全各级负责人、各部门、各岗位安全生产与职业病危害防治责任制。
煤矿企业必须建立健全安全生产与职业病危害防治目标管理、投入、奖惩、技术措施审批、培训、办公会议制度，安全检查制度，事故隐患排查、治理、报告制度，事故报告与责任追究制度等。
煤矿企业必须建立各种设备、设施检查维修制度，定期进行检查维修，并做好记录。
煤矿必须制定本单位的作业规程和操作规程。
第五条煤矿企业必须设置专门机构负责煤矿安全生产与职业病危害防治管理工作，配备满足工作需要的人员及装备。
第六条煤矿建设项目的安全设施和职业病危害防护设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用。
第七条对作业场所和工作岗位存在的危险有害因素及防范措施事故应急措施、职业病危害及其后果、职业病危害防护措施等，煤矿企业应当履行告知义务，从业人员有权了解并提出建议。
第八条煤矿安全生产与职业病危害防治工作必须实行群众监督。
煤矿企业必须支持群众组织的监督活动，发挥群众的监督作用。
从业人员有权制止违章作业，拒绝违章指挥；当工作地点出现险情时，有权立即停止作业，撤到安全地点；当险情没有得到处理不能保证人身安全时，有权拒绝作业。
从业人员必须遵守煤矿安全生产规章制度、作业规程和操作规程，严禁违章指挥、违章作业。
第九条煤矿企业必须对从业人员进行安全教育和培训。
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2021版煤矿企业安全生产管理
制度规定
Safety management is an important part of production management. Safety and production are in
the implementation process
( 安全管理 )
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2021版煤矿企业安全生产管理制度规定
一、为了促进煤矿企业建立健全安全生产管理制度，保障安全生产，根据《安全生产法》和有关法律法规，制定本规定。
二、本规定适用于全国各类煤矿企业。
三、煤矿企业必须建立以下安全生产管理制度：
（一）安全生产责任制；
（二）安全办公会议制度；
（三）安全目标管理制度；
（四）安全投入保障制度；
（五）安全质量标准化管理制度；
（六）安全教育与培训制度；
（七）事故隐患排查制度；
（八）安全监督检查制度；
（九）安全技术审批制度；
（十）矿用设备、器材使用管理制度；
（十一）矿井主要灾害预防管理制度；
（十二）煤矿事故应急救援制度；
（十三）安全奖罚制度；
（十四）入井检身与出入井人员清点制度；
（十五）安全操作规程管理制度等。
四、煤矿企业安全生产管理制度应满足下列规定：
（一）符合相关法律、法规、规章、规程和标准；
（二）内容具体，责任明确，能够对照执行和检查，严格管理措施，有针对性、可操作性；
（三）对违反制度的各行为有明确、具体的处罚措施和责任追究办法；
（四）所引用的依据及适用范围和时间明确，表述规范，条款清晰，能确保相关人员了解和掌握；
（五）以正式文件发布，并确保其能够约束涉及到的部门和人员。
五、煤矿企业安全生产管理制度内容的具体要求。
（一）安全生产责任制。
要按照岗位、职能、权利和责任相统一的原则，明确各级负责人、职能机构和各岗位人员承担的安全生产责任和义务；要将企业、部门或单位的全部安全生产责任逐项分解，逐级落实到各岗位和人员。
（二）安全办公会议制度。
要明确安全办公会议的召开周期、内容、主持人和参加人员。
安全办公会议必须由安全生产第一责任人主持。
会议应当有完整的记录，载明议定的事项、决定以及落实的人员、措施和期限。
会议记录、纪要应纳入档案管理。
（三）安全目标管理制度。
应依据上级下达的安全指标，结合实际制定年度或阶段性安全生产目标，并将指标逐级分解，明确责任、保证措施、考核和奖惩办法。
（四）安全投入保障制度。
应按国家有关规定建立稳定的安全投入资金渠道，保证新增、改善和更新安全系统、设备、设施，消除事故隐患，改善安全生产条件，安全生产宣传、教育、培训，安全奖励，推广应用先进安全技术措施和管理方法，抢险救灾等均有
可靠的资金来源；安全投入应能充分保证安全生产需要，安全投入资金要专款专用；煤矿企业应当编制年度安全技术措施计划，确定项目，落实资金、完成时间和责任人。
（五）安全质量标准化管理制度。
明确检查标准、检查周期、考核评级奖惩办法、组织检查的部门和人员。
（六）安全教育与培训制度。
应保证煤矿企业职工掌握本职工作应具备的法律法规知识、安全知识、专业技术知识和操作技能；明确企业职工教育与培训的周期、内容、方式、标准和考核办法；明确相关部门安全教育与培训的职责和考核办法；明确年度安全生产教育与培训计划，确定任务，落实费用。
（七）事故隐患排查制度。
应保证及时发现和消除矿井在通风、瓦斯、煤尘、火灾、顶板、机电、运输、放炮、水害和其它方面存在的隐患；明确事故隐患的识别、评估、报告、监控和治理标准；按照分级管理的原则，明确隐患治理的责任和义务。
（八）安全监督检查制度。
应保证有专门的安全管理机构，配备足额的专职安全管理人员，有效地监督安全生产规章制度、规程、
标准、规范等执行情况；重点检查矿井“一通三防”的装备、管理情况；明确安全检查的周期、内容、检查标准、检查方式、负责组织检查的部门和人员、对检查结果的处理办法。
对查出的问题和隐患应按“四定”原则（定项目、定人员、定措施、定时间）落实处理，并将结果进行通报及存档备案。
（九）安全技术审批制度。
要确定各类工程设计、作业规程、安全措施和方案等安全技术审批的内容、程序、标准、时限、审批级别；审批人员职别和资格，编制、审核、审批人员的职责、权限和义务。
安全技术审批应保证依据充分、正确、内容全面、具体、安全措施可靠，能够有效指导生产施工、作业和操作。
（十）矿用设备、器材使用管理制度。
应保证在用设备、器材符合相关标准，保持完好状态；明确矿用设备、器材使用前的检测标准、程序、方法和检验单位、人员的资质；明确使用过程中的检验标准、周期、方法和校验单位、人员的资质；明确维修、更新和报废的标准、程序和方法。
（十一）矿井主要灾害预防管理制度。
要明确可能导致重大事
故的“一通三防”、防治水、冲击地压、职业危害等主要危险，有针对性地分别制定专门制度，强化管理、加强监控，制定预防措施。
（十二）煤矿事故应急救援制度。
要制定事故应急救援预案，明确发生事故后的上报时限、上报部门、上报内容、应采取的应急救援措施等。
（十三）安全奖罚制度。
必须兼顾责任、权利、义务，规定明确，奖罚对应；明确奖罚的项目、标准和考核办法。
（十四）入井检身与出入井人员清点制度。
明确入井人员禁止带入井下的物品和检查方法；明确人员入井、升井登记、清点和统计、报告办法，保证准确掌握井下作业人数和人员名单，及时发现未能正常升井的人员并查明原因。
（十五）安全操作规程管理制度。
操作规程要涵盖从进入操作现场、操作准备到操作结束和离开操作现场全过程的各个操作环节。
要分别制定各工种的岗位操作规程，明确各工种、岗位对操作人员的基本要求、操作程序和标准，明确违反操作规程和标准可能导致的危险和危害。
六、煤矿企业及其所属单位、部门应制定相关配套的制度，并根据企业实际情况和安全生产管理工作需要制定其他安全生产管理制度。
七、负有煤矿安全生产监督管理职责的部门应加强对煤矿企业建立健全安全生产管理制度工作的监督管理，指导企业制定安全生产管理制度。
八、本规定由国家煤矿安全监察局负责解释。
九、本规定自印发之日起施行。
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