安全生产责任制度范例
公司安全生产责任制度范本(4篇)
公司安全生产责任制度范本为认真贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针，明确公司各级领导，安全生产专职管理机构，有关责任部门及管理人员在安全生产工作中的责任，保障施工人员在施工作业中的安全和健康，公司依据国家和本市的有关法规，结合公司的具体情况，特制定如下安全生产责任制度：一、公司董事长(经理、法定代表人)：1.严格遵守并认真贯彻执行国家、市、区有关安全生产的法律、法规和政策要求，对公司的安全生产工作全面负责。
2.建立、健全公司安全生产责任制度。
3.____制定和完善公司安全生产规章制度、操作规程及安全工作的奖惩办法。
4.____制定公司年度、特殊时期安全工作实施计划。
5.____制定并实施公司的生产安全事故救援预案。
6.督促、检查公司的安全生产工作，听取安全生产情况汇报，及时消除安全生产事故的隐患及存在的不安全问题。
7.保证公司安全生产投入的有效实施。
8.接到生产安全事故报告后，迅速采取有效措施____抢救并及时如实向有关部门报告。
9.发生伤亡事故后，要亲临事故现场，____事故的调查处理工作，研究制定防范措施并____实施。
10.完成上级部门下达的安全生产工作任务。
二、公司主管生产副经理：1.在公司董事长领导下工作，对公司安全生产工作负直接领导责任，协助董事长认真贯彻执行安全生产的法律、法规和政策要求，____制定并落实公司各项安全生产管理制度。
2.____实施公司安全生产工作目标及年度安全生产工作计划，____落实安全生产责任制。
3.参与编制特殊复杂工程项目或专业性工程项目施工方案。
4.____制定项目经理部、分包队伍安全生产考核办法及指标。
5.领导____公司的安全生产宣传教育工作，____制定公司施工现场设置及安全生产宣传教育的统一标准。
6.审批每项工程项目中的安全技术措施所需材料设备，并协助项目部调配。
7.领导____公司定期(每月)的、特殊时期的安全生产检查，及时解决施工中的安全问题。
安全生产责任制度岗位责任制(20篇范文)
安全生产责任制度岗位责任制（20篇范文）【第1篇】安全生产责任制度岗位责任制第一条为认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,加强车辆安全管理,明确各级领导和各职能部门的责任,保证运输经营安全,特制定本制度。
第二条公司总经理为运输安全的第一责任人,对本公司的安全管理工作负全面领导责任;车技部经理为安全管理工作第二责任人,负责涉及安全管理工作的综合协调和督办领导交办的安全管理工作,负直接安全管理责任;各部门负责人按“一岗双责”要求,对本部门许可事项和安全管理负直接安全管理责任,各部门员工对本人主办的工作负安全管理岗位责任。
第三条公司实行全员安全工作责任制,全体员工必须在各自岗位对保证运输安全负责。
第四条公司总经理的职责:1、对公司运输安全负全面领导责任。
2、审定运输安全计划,有重点地解决重大隐患。
3、每月最少主持召开一次运输安全会议,分析运输安全形势,不断完善运输安全措施。
4、及时研究解决运输安全方面的重大问题。
5、检查指导运输安全工作。
6、负责事故的调查、分析和处理。
7、对运输安全工作中的好人好事进行表扬、奖励与处分。
第五条车技部经理的职责:1、车技部是总经理在运输安全工作中的助手,负责督促、检查、汇总情况,并做好协调工作。
对职责范围内因工作失误而导致的事故负责。
2、认真贯彻执行国家有关运输安全的政策、法令、规程、标准和规章制度,并经常检查贯彻执行情况。
3、负责制订、修改运输安全工作计划、措施。
4、负责组织各种运输安全检查,对查出的隐患,有权限期整改。
5、负责组织运输安全的宣传教育工作,并对受训人员进行考核。
6、参加各种运输经营会议,提出安全方面的建议、要求。
7、参加运输车辆事故的现场勘察、调查、分析、处理、索赔。
8、每月组织召开一次运输安全形势分析会,查找安全隐患,提出整改措施。
第六条车技部安全员职责:1、宣传和贯彻政府颁发的安全法规、条例、规定和公司各项安全管理规章制度、措施,定期组织安全学习,抓好驾驶员的安全教育和管理;2、制订单位安全工作计划和安全防范措施,组织各项安全活动和安全竞赛,定期进行安全检查,做好各阶段的工作总结,并及时收集、统计、整理有关资料;3、处理运输事故,会同有关部门做好事故善后和结案工作,同时做好事故车辆的估价、预算和索赔工作;4、负责事故登记、里程统计、安全奖罚等安全业务,做好营运证、养路费、牌照税的经办工作;5、办理公司领导委托和交办的其他运输安全组织管理事项。
公司安全生产责任制制度范本(7篇)
公司安全生产责任制制度范本第一章总则第一条为贯彻落实国家有关安全生产法律法规和方针政策，强化和落实安全生产主体责任，规范安全管理行为，加强安全生产工作，明确各级领导、职能部门和各类人员在生产中的安全职责，做到人有责任制、事有责任人，并层层落实，特制定本规定。
第二条公司执行安全责任追究制度。
各生产单位和部门必须建立有安全责任目标分解落实机制，建立安全责任目标的对应考核奖罚制度，对在安全生产存在的缺陷和对发现的安全隐患进行追责，对责任人进行处罚。
第三条本制度适用于公司各级人员。
第二章公司领导安全生产责任第四条总经理安全生产责任（一）公司安全生产第一责任人，对安全生产负全面领导责任并拥有决策权和指挥权。
（二）负责建立、健全公司的安全生产责任制。
（三）____制定公司的安全生产规章制度和操作规程。
（四）____制定并实施本单位安全生产教育和培训计划。
（五）保证公司安全生产投入的有效实施。
（六）督促、检查公司的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。
（七）____制定并实施公司的生产安全事故应急救援预案。
（八）及时、如实报告生产安全事故。
（九）审批公司年度安全质量工作计划，定期____检查，督促有关单位和部门按时实施。
（十）每月主持召开一次安全情况分析会或安全生产会议，及时了解研究解决安全生产存在的问题，____消除重大事故隐患。
（十一）对公司的防台、防风、防汛、防火、防暑降温、员工劳动保护工作有总领导责任。
第五条党委书记安全生产责任（一）在公司思想政治工作中，把搞好安全生产作为一项重要任务。
积极宣传、贯彻党和国家有关安全考产的方针、政策、法规及上级有关规定，充分发挥党群____对安全生产的保证、监督作用。
（二）把安全工作列入党委的重要议事日程，对公司发生的事故承担应的领导责任；参与研究有关安全生产的重大活动和重要问题，并动员和____员、团员积极参加安全生产活动，发挥模范带头作用。
（三）领导政工部门和党团____，紧密围绕公司的安全生产形势，开展思想政治工作，采用各种活动有效的形式，对职工进行安全思想，敬业精神和遵章守纪等教育，使职工树立起“安全第一”思想。
安全生产责任制制度(5篇)
安全生产责任制制度一、目的为了认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，强化安全生产主体责任，规范安全管理行为，提高安全生产工作的整体水平，有效控制生产安全事故及职业病的发生，保证____物流有限公司(以下简称公司)又好又快发展，结合公司实际情况，制定本责任制。
二、适用范围本制度适用于公司各部门。
三、职责公司建立安全生产责任制，安全生产责任制是公司安全生产管理制度的核心。
公司的各级领导和管理人员，必须根据本公司的实际情况和各部门及人员职责分工，按照“安全生产、人人有责”，安全生产“事事有人管、层层有人抓”的安全责任体系。
总经理是公司安全生产的第一责任人，对公司的安全生产负全面责任。
负责全面贯彻、执行国家安全生产方针、政策、法律、法规和标准，在安全生产方面具有指挥决策权。
分管经理是安全生产直接责任人，对分管范围的安全生产负主要领导责任。
各部门经部长是本部门安全生产第一责任人，对本部门安全生产负全责。
其他各类管理人员，必须在自己的业务工作范围内，对实现安全生产负责。
公司员工对本岗位的安全生产负直接责任。
公司员工应该自觉地遵守安全生产规章制度，不进行违章作业，并且要随时制止他人违章作业，积极参加安全生产的各种活动，主动提出改进安全工作的意见，爱护和正确使用机器设备、工具及个人防护用品。
公司从业人员有依法获得安全生产保障的权利，并应当依法履行安全生产方面的义务。
四、检查与考核运营部安全管理人员负责对本制度的执行情况进行监督、检查和考核。
考核结果纳入安全绩效评定，按照《安全生产奖惩管理制度》进行奖惩兑现。
五、各级人员安全职责5.1总经理安全生产职责1、总经理是企业安全生产第一责任人，对本企业安全工作负全面责任，必须认真贯彻执行各项生产法规、制度和标准。
2、负责建立、健全本单位安全生产责任制，批准安全生产方针和目标，并作出承诺。
3、批准、发布本企业的各项安全管理制度、安全技术规程、安全技术措施计划和长远规划。
安全生产责任制度模板范文(20篇万能)
安全生产责任制度模板范文（20篇万能）安全生产责任制度模板范文篇1一、总则为遵守国家关于《危险化学品重大危险源监督管理暂行规定》等有关法律、法规的要求，加强对公司危险化学品重大危险源的安全监督管理，防止和减少危险化学品事故的发生，保障员工和公司生命财产安全，特制定本管理制度二、重大危险源的确定：按照《危险化学品重大危险源辨识》(GB18218)标准对公司生产、储存、使用的.危险化学品进行辨识，我公司生产、储存的危险化学品数没有等于或者超过临界量的单元。
本公司没有重大危险源。
三、重大危险源的管理职责：1、公司主要负责人对本单位的重大危险源安全管理工作负责，并保证重大危险源安全生产所必需的安全投入。
2、本制度的归口管理部门为安健环质团队，负责重大危险源的安全监督管理工作。
3、公司重大危险源的使用管理部门为生产部，具体实施单位为联悦气体。
四、重大危险源安全评估：1、本单位的重大危险源安全评估工作与本单位的安全评价一齐进行，安全评估报告的相关资料在安全评价报告中体现，一般状况不单独进行重大危险源安全评估。
2、在本单位的安全评价报告中，无重大危险源。
五、重大危险源的备案：安健环质团队应在完成重大危险源安全评估报告或者安全评价报告后15日内，填写重大危险源备案申请表，连同重大危险源档案材料，报送赣州市萝岗区政府安全生产监督管理部门备案。
六、重大危险源的场所和设备管理：1、建立设备管理档案，按国家的管理规定办理特种设备使用登记和定期检测检验。
2、制定重大危险源安全操作规程。
3、定期巡检，发现问题即时处理;4、制定重大危险源应急救援预案：七、附则1、本管理制度若与国家法律法规不符时，按国家规定执行。
2、本制度由安健环质归口管理。
3、本制度解释权在赣州联悦气体有限公司。
4、本制度自批准发布之日起执行。
安全生产责任制度模板范文篇201、员工在未接受任何使用培训前，禁止操作各种机器设备。
员工在使用电器(吸尘器、洗地毯机、抛光机等)前，必须先检查机器设备是否处于良好的工作状态，确保电源插头、电源线完好无损。
安全生产责任管理制度模版（五篇）
安全生产责任管理制度模版《安全生产责任管理制度》第一章总则第一条为了加强安全生产工作，保障员工的生命安全和财产安全，提高企业的安全生产管理水平，制定本制度。
第二条本制度适用于本企业所有员工，包括正式员工、合同工、临时工等。
第三条本制度的目的是明确安全生产责任的范围、要求和承担责任的程序，确保安全生产工作得到有效的组织和落实。
第四条本制度的基本要求是以安全生产法律法规为依据，结合本企业的实际情况制定的，所有员工必须遵守。
第二章责任范围第五条本企业实行全员安全生产责任制，各级员工在工作岗位上都有安全生产责任。
第六条企业最高领导对企业的安全生产工作负总责，确保安全生产工作的顺利进行。
第七条中层管理人员负责落实企业安全生产工作的各项措施，保障员工的安全生产权益。
第八条基层员工负责遵守安全操作规程，加强自身安全意识和技能培训，确保工作期间的安全。
第九条外聘人员、临时工等参与本企业生产活动的人员也必须遵守本制度的要求。
第三章责任程序第十条企业最高领导应当制定企业的安全生产政策和目标，并明确安全生产责任体系的建立和运行机制。
第十一条中层管理人员应当负责制定具体的安全生产工作方案，并组织实施，落实各项安全措施。
第十二条基层员工应当按照岗位职责和作业指导书的要求进行工作，严格遵守各项安全操作规程。
第十三条安全员应当负责监督员工工作过程中的安全操作，及时发现和排除安全隐患。
第十四条安全生产部门应当负责对全员进行安全培训和教育，提高员工的安全意识和技能。
第四章责任落实第十五条企业最高领导要加强对安全生产工作的领导和管理，确保安全生产责任的履行。
第十六条中层管理人员要落实安全生产工作方案，组织员工进行安全培训，建立健全安全生产管理制度。
第十七条安全员要加强对员工工作过程中的安全监督和指导，发现和排除安全隐患，及时报告上级。
第十八条基层员工要自觉遵守安全操作规程，注意工作中的安全，加强安全意识和技能培训。
第五章违反处理第十九条对于违反安全操作规程，造成安全事故的，将按照相应的法律法规进行处理。
安全生产责任制度
安全生产责任制度安全生产责任制度范本（精选14篇）安全生产责任制度篇1一、电工对所在岗位的安全负责任。
二、严格执行电工操作规程。
三、自觉遵守电工岗位责任制。
四、严格执行停送电制度及停送电操作规程。
处理故障时，必须严格按照停电、验电、对地放电、挂接地线、停电装置悬挂"有人工作，严禁合闸"警告牌等步骤进行操作，确保施工安全。
五、必须熟悉业务范围内的高低压供电系统。
做到"熟知本岗、牢记系统"。
六、加强以业务范围内的高低压供电系统的巡回检查，发现问题，及时处理并汇报队，努力将事故处理于萌芽状态。
七、及时处理生产过程中出现的各类机电事故，将影响降到最低限度。
八、对供电系统的合理性提出合理化建议。
九、认真搞好机电质量标准化工作。
十、积极参加事故分析追查及安全活动，从中吸取经验教训。
安全生产责任制度篇2一、全厂员工必须遵守《安全技术操作规程》，任何人不得违反。
二、工作时不得擅离岗位，不得在工厂内打闹、追逐、大声喧哗，非工作需要不得随便到其他部门走动、聊天，不准带小孩进入厂区。
三、必须按规定穿着劳动保护用品，不得穿拖鞋上班。
车间内严禁吸烟。
四、非工作需要不得动用任何车辆，车在厂内行驶车速不得超过5Km/h不准在厂内试刹车。
五、加强对易燃物品的管理，除在用的以外，存放在指定位置。
六、在各工位应配备有充足的灭火器材，并加强维护保养使之保持良好的技术状态，所有的员工应学会正确使用灭火器材。
七、工作灯应采用低压（36V以下）安全灯，工作灯不得冒雨或拖过水地使用，并经常检查导线、插座是否良好。
八、手湿时不得搬动电力开关或插电源插座。
电源线路、保险丝应按规定安装，不得用铜线、铁线代替。
九、下班前，必须切断所有电器设备的前一级电源开关。
十、作业结束后，要及时清除场地油污杂物，并将设备机具整齐安放在指定位置，以保持施工场地清洁。
安全生产责任制度篇3一、认真贯彻落实“安全第一，预防为主”的安全生产方针，贯彻执行国家安全生产的法令、政策和规章制度。
安全生产岗位责任制度范文(五篇)
安全生产岗位责任制度范文公司安全生产职责1、贯彻执行国家安全生产的方针、政策、法规，树立安全发展的观念，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，严格落实企业安全生产责任主体，承担安全生产的法定责任，并结合实际制定本企业安全生产制度、规程和技术规范；2、负责____领导本单位的安全生产监督管理工作，强化本单位各部门依据各自职责对本单位安全生产各环节进行监督管理，并提出预防事故发生的措施，____开展经常性的安全生产检查，及时整改事故隐患。
3、建立健全安全生产管理机制，推行安全生产目标管理；4、____开展安全生产宣传、教育，对驾驶员等生产人员和安全管理人员定期____学习和培训；5、倡导安全文化理念，积极开展安全生产竞赛活动，对安全生产进行检查、评比、考核；表彰先进，总结交流经验，推广安全生产先进管理方法；6、严格执行事故报告制度，准确、及时填报安全生产事故统计表；7、负责本公司的生产安全事故处理，剖析事故原因，落实整改措施，按“四不放过”原则对相关责任人进行处理。
经理安全管理工作职责1、经理是公司的法定代表人，是企业安全生产的第一责任人，对安全生产工作负总责。
2、贯彻执行党和国家关于安全生产的法律、法规。
及时传达贯彻上级有关安全生产文件及会议的重要精神，召开安全会议，研究决定安全生产重大决策。
3、建立、健全完善公司各项安全生产责任制及管理制度，明确各单位及业务部门安全责任，并对贯彻落实情况____考核。
4、健全安全生产管理机构，按规定配备安全管理人员。
5、定期主持召开安全会议，协调解决安全资金投入、安全培训、隐患排查等安全生产工作的重要事项。
6、抓好安全生产的宣传教育工作，督促分管安全培训工作的副经理制定落实安全培训计划，强化安全教育，增强员工的安全生产意识，提高安全操作技能，搞好群防群治工作。
7、督促安全副经理及时召开安全会议，总结当月安全工作及安排部署下月安全工作。
8、督促、检查安全生产工作，及时消除事故隐患。
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安全生产责任制度 各责任人职责1、长(经理)的安全生产职责厂长 (经理 )是企业安全生产的第一责任者，对本单位的安全生产负总的责 任。
即要支持分管事故预防工作的副厂长开展工作， 又要督促分管其它工作的副 厂长做好分管范围的事故预防工作。
贯彻执行安全生产方针、政策、法规和标准；审定、颁发本单位的 安全生产管理制度；提出本单位安全生产目标并组织实施；定期或 不定期召开会议，研究、部 牢固树立安全第一的思想，在计划、布置、检查、总结、评比生产 时，同时计划、布置、检查、总结、评比事故预防工作；对重要的 经济技术决策，负责确定保证员工安全、健康的措施。
审定本单位改善劳动条件的规划和年度安全技术措施计划，及时解 决重要隐患。
对本单位无力解决的重要隐患，应按规定权限向上级 有关部门提出报告。
在安排和审批生产建设计划时，将安全技术、劳动保护措施纳入计 划、按规定提取和使用劳动保护措施费用；审定新的建设项目(包 括挖潜、革新、改造项目)时，遵守和执行安全卫生设施与主体工 程同时设计、同时施工和同时验收投产的“三同时”规定。
组织对重大伤亡事故的调查分析，按“四不放过” ，即事故原因分析 不清不放过，事故责任者和群众没有受到教育不放过，没有制订出 防范措施不放过的原则严肃处理；并对所发生的伤亡事故调查、登 记、统计和报告的正确性、及时性负责。
组织有关部门对员工进行安全技术培训和考核。
坚持新工人入厂后 的厂、车间、班组三级安全教育和特种作业人员持证上岗作业。
组织开展安全生产竞赛、评比活动，对安全生产的先进集体和先进 个人予以表彰或奖励。
接到安监部门发出的《安全隐患整改通知书》后，在有限期内妥善 解决问题。
有权拒绝和停止执行上级违反安全生产法规、政策的指令，并及时 提出不能执行的理由和意见。
主持召开安全生产例会，定期向员工代表大会报告安全生产工作情 况，认真听取意见和建议，接受员工群众监督。
搞好女工和为成年工的特殊保护工作，抓好员工个人防护用品的使 用和管理。
2 .分管生产、事故与预防工作的副厂长的安全生产职责 (1) 协助厂长(经理)做好本单位事故预防工作，对分管范围内的事故预防 工作负直接领导责任；支持安全技术部门开展工作。
(2) 组织干部学习安全生产法规、标准及有关文件，结合本单位安全生 产情况，制定保护证安全生产的具体方案，并组织实施。
(3) 协助厂长(经理)召开安全生产例会，对例会决定的事项负责组织贯彻 落实。
主持召开生产调度会，同时部署安全生产的有关事项。
1) 4) 5) 6) 7) 8) 9) 10) 11) 署安全生产工作。
(4)主持编制、审查年度安全技术措施计划，并组织实施。
(5)组织车间和有关部门定期开展专业性安全检查、季节性安全检查、操作检查。
对重大隐患，组织有关人员到现场确定解决，或按规定权限向上级有关部门提出报告。
在上报的同时，应制定可靠的临时安全措施。
(6)制定安全生产管理制度和安全技术操作规程，并组织实施，定期检查执行情况；负责推广安全生产先进经验。
(7)发生重伤及伤亡事故后，应迅速查看现场，及时准确的向上级报告。
同时主持事故调查，确定事故责任，提出对事故责任者的处理意见。
3 .分管其它工作的副厂长的安全生产职责分管计划、财务、设备、福利等工作的副厂长应对分管范围内的事故预防工作负直接领导责任。
(1)督促所管辖部门的负责人落实安全生产职责。
(2)主持分管部门会议确定、解决安全生产方面存在的问题。
(3)参加分管部门重伤及死亡事故的调查处理。
4.总工程师的安全生产职责总工程师负责具体领导本单位的安全技术工作，对本单位的安全生产负技术领导责任，副总工程师在总工程师领导下，对其分管工作范围内的安全生产工作负责。
(1)贯彻上级有关安全生产方针、政策、法令和规章制度，负责组织制度本单位安全技术规程并认真贯彻执行。
(2)定期主持召开车间、科室领导干部会议，分析本单位的安全生产形势，研究解决安全技术问题。
(3)在采用新技术、新工艺时，研究和采取安全防护措施；设计、制造新的生产设备，要有符合的要求的安全防护措施；新建工程项目，要做到安全措施与主体工程同时设计、同时施工、同时验收投产，把好设计审查和竣工验收关。
(4)督促技术部门对新产品、新材料的使用、储存、运输等环节提出安全技术要求；组织有关部门研究解决生产过程中出现的安全技术问题。
(5)定期布置和检查安技部门的工作。
协助厂长组织安全大检查，对检查中发现的重大隐患，负责指定整改计划，组织有关部门实施。
(6)参加重大事故调查，并做出技术鉴定。
(7)对员工进行经常性的安全技术教育。
(8)有权拒绝执行上级安排的严重危及安全生产的指令和意见。
5 .车间主任的安全生产职责车间主任负责领导和组织本车间的事故预防工作，对本车间的安全生产负总的责任。
(1)在组织管理本车间生产过程中，具体贯彻执行安全生产方针、政策、法令和本单位的规章制度。
切实贯彻安全生产“五同时”，对本车间员工在生产中的安全健康负全面责任。
(2)制定各工种安全操作规程；检查安全规章的制度的执行情况，保证工艺文件、技术资料和工具等符合安全方面要求。
(3)在进行生产、施工作业前、制定和贯彻作业规程、操作规程的安全措施，并经常检查执行情况。
组织制定临时任务和大、中、小修的 安全措施，经主管部门审查后执行，并负责现场指挥。
(4) 经常检查车间内生产建筑物、设备、工具和安全设施，组织整理工 作场所，及时排除隐患。
发现危及人身安全的紧急情况，立即下令 停止作业，撤除人员。
(5) 经常向员工进行劳动纪律、规章制度和安全知识、操作技术教育。
对特种作业人员，要经考试合格，领取操作证后，方准独立操作； 对新工人、调换工种人员在其上岗工作之前进行安全教育。
(6) 发生重伤、死亡事故，立即报告厂长，组织抢救，保护现场，参加 事故调查。
对轻伤事故，负责查清原因和制定改进措施。
(7) 召开安全生产例会，对所提出的问题应及时解决，或按规定权限向 有关领导和部门提出报告。
组织班组安全活动，支持车间安全员工 作。
(8) 做好女工和未成年工特殊保护的具体工作。
(9) 教育员工正确使用个人劳动防护用品。
6．工段长的安全生产职责(1) 认真执行上级有关安全技术、工业卫生工作的各项规定，对本工段 工人的安全、健康负责。
(2) 把事故预防工作贯彻到生产的每个具体环节中去，保证在安全的条 件下进行生产。
(3) 组织工人学习安全操作规程，检查执行情况。
对严格遵守安全规章 制度、避免事故者，提出奖励意见；对违章蛮干造成事故的，提出 惩罚意见。
(4) 领导本工段班组开展安全活动，经常对工人进行安全生产教育，推 广安全生产经验。
(5) 发生重伤、死亡事故后‘保护现场，立即上报，积极组织抢救，参 加事故调查，提出防范措施。
(6) 监督检查工人正确使用个体防护用品。
7．班组长的安全生产职责(1) 认真执行有关安全生产的各项规定，规范遵守安全操作规程，对本 班组工人在生产中的安全和健康负责。
(2) 根据生产任务、生产环境和工人思想状况等特点，开展事故预防工 作。
对新调入的工人进行岗位安全教育，并在熟悉工作前指定专人 负责其安全。
(3) 组织本班组工人学习安全生产规程，检查执行情况，教育工人在任 何情况下不违章蛮干。
发现违章作业，立即制止。
(4) 经常进行安全检查，发现问题及时解决。
要采取临时控制措施，并及时上报。
(5) 认真执行交接班制度。
遇有不安全问题， (6) 发生工伤事故，要保护现场，立即上报， 工人认真分析，吸取教训，提出防范措施。
(7) 预防工作中的好人好事及时表扬。
8、工人安全生产职责(1) 认真学习和严格遵守各项规章制度，不违反劳动纪律，不违章作业，对本岗 位的安全生产负直接责任；(2) 精心操作，严格执行工艺纪律，做好各项记录。
交接班必须交接安全 情况；(3) 正确分析、判断和处理各种事故隐患，把事故消灭在萌牙状态，如发对不能根本解决的问题，在未排除之前不交接。
详细记录，并组织全班组生事故，要正确处理，及时、如实地向上级报告，并保护现场，作好详细记录；(4)按时认真进行巡回检查，发现异常情况及时处理和报告；(5)正确操作，精心维护设备，保持作业环境整洁，搞好文明生产；(6)上岗必须按规定着装，妥善保管和正确使用各种防护器具和灭火器材(7)积极参加各种安全活动；(8)权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业加以劝阻和制止。
二、各部门的职责1.安全部门的安全生产职责(1)监督检查本企业贯彻执行安全生产政策、法规、制度和开展事故预防工作的情况，定期研究分析伤亡事故、职业危害趋势和重大事故隐患，提出改进事故预防工作的意见。
(2)制定本企业安全生产目标管理计划和安全生产目标值。
(3)了解现场安全情况，定期进行安全生产检查，提出整改意见，督促有关部门及时解决不安全问题，有权制止违章指挥、违章作业。
(4)督促有关部门制定和贯彻安全技术规程和安全管理制度，检查各级干部、工程技术人员和工人对安全技术规程的熟练情况。
(5)参与审查和汇总安全技术措施计划，监督检查安全技术措施费用使用和安全措施项目完成情况。
(6)参加审查新建、改建、扩建工程的设计、工程的验收和试运转工作。
发现不符合安全规定的问题有权要求解决；有权提请安全监察机构和主管部门制止其施工和生产。
(7)组织安全生产竞赛，总结、推广安全生产经验，树立安全生产典型。
(8)组织三级安全教育和员工安全教育。
配合安全监察机构进行特种作业人员的安全技术培训、考核、发证工作。
(9)制定年、季、月事故预防工作计划，并负责贯彻实施。
(10)负责伤亡事故统计、分析，参加事故调查，对造成伤亡事故的责任提出处理意见。
(11)督促有关部门做好女职工和未成年的劳动保护工作；对防护用品的质量和使用进行监督检查。
(12 )组织开展科学研究，总结，推广安全生产科研成果和先进经验。
(13)在业务上接受地方劳动部门和上级安全机构的指导。
在向领导报告工作的同时，向当地劳动部门和上级安全机构如实反映情况。
2.生产计划部门的安全生产职责(1)组织生产调度人员学习安全生产法规和安全生产管理制度。
在召开生产调度会以及组织经济活动分析等项工作中，应同时研究安全生产问题。
(2)编制生产计划的同时，编制安全技术措施计划。
在实施、检查生产计划时，应同时实施、检查安全技术措施计划完成情况。
(3)安排生产任务时，要考虑生产设备的承受能力，有节奏的均衡生产， 控制加班加点。
(4)做好企业领导交办的有关安全生产工作。
3. 技术部门的安全生产职责(1) 负责安全技术措施的设计。
(2) 在推广新技术、新材料、新工艺时，考虑可能出现的不安全因素和尘毒等职业危害因素危害等问题； 在组织试验过程中，制定相应的安全操作 规程；在正式投入生产前，做出安全技术鉴定。