沙盘模拟实训
ERP沙盘模拟实训总结（通用9篇）
ERP沙盘模拟实训总结ERP沙盘模拟实训总结（通用9篇）总结是对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究的书面材料，它是增长才干的一种好办法，为此我们要做好回顾，写好总结。
总结怎么写才不会流于形式呢？下面是小编为大家收集的ERP沙盘模拟实训总结，仅供参考，大家一起来看看吧。
ERP沙盘模拟实训总结篇1一、实训目的及意义ERP沙盘模拟训练是集知识性、趣味性、对抗性于一体的企业管理技能训练课程。
受训学生被分成若干个团队，每个团队由若干个学生组成，每个学生将担任总经理、营销总监、生产总监、财务总监、采购总监等。
每个团队经营一个拥有销售良好、资金充裕的虚拟公司，连续从事4-6个会计年度的经营活动。
通过直观的企业沙盘，模拟企业实际运行状况，内容涉及企业整体战略、产品研发、生产、市场、销售、财务管理、团队协作等多个方面，让学员在游戏般的训练中体验完整的企业经营过程，感受企业发展的典型历程，感悟正确的经营思路和管理理念。
在短短两天的训练中，学员将遇到企业经营中常出现的各种典型问题，他们必须一同发现机遇，分析问题，制定决策，保证公司成功及不断成长。
二、实训过程为期2天的erp沙盘模拟训练结束了，每组的成绩也都出来了，我们U8小组拿到了第五名的成绩，虽然做的不是很好，但我们挺过了即将破产的艰难时期，在第六年的第一季度还清的长期贷款，渡过了生死关。
我们天翔集团的五位成员充分合作，各尽所能，合力完成了艰辛的为期6年的经营任务，体会到了企业经营中的复杂与艰辛。
第一天实训只是熟悉一下操作过程，第二天我们就开始了正式的比赛。
在第一季度，我们首先借了1204万的长期贷款，这一步走的并不合理，因为在第六年第一季度就要还清贷款，压力很大，但这也保证了我们前期的投入有足够的资金，我们租了一个大厂房，每年租金50万，然后建立了4条自动生产线，2条生产P1，2条生P2，总共花费600万。
原材料买了5个R1，5个R2，5个R3，花费150万，在第一年第四季度开始生产P1产品，我们第一年就生产产品的目的是为下一年做更多订单做准备。
企业沙盘模拟实训总结7篇
企业沙盘模拟实训总结7篇企业沙盘模拟实训总结【篇1】20__年x月x日的各项工作基本告一段落了，在那里我只简要的总结一下我在这一年中的工作情景。
我是__年9月有幸被__录用，进行培训。
于10月8日正式到上海就职，至今已有四个多月的时间。
上海__财务部目前仅有夏部长和我两个人。
所以，我担负着出纳和会计辅助工作。
工作伊始，人员少、工作杂、业务多，我一兼数职，在繁忙的工作中锻炼自我磨练自已，也常常加班加点的熟悉自我的本职工作，在短时间内就进入主角并配合夏部长按纪律做好财务工作。
财务部一向人手较少，并且我们没有独立的办公室，一间办公室内安排了四个部门。
但在夏部长有序的组织下，能够轻重缓急妥善处理各项工作。
财务部每一天都离不开资金的收付与财务报帐、记帐工作。
这是财务部最平常最繁重的工作。
一年来，我们及时为各项内外经济活动供给了应有的支持。
基本上满足了各部门对我部的财务要求。
由于上海公司是筹建阶段，工程、生产、后勤需要的资金量巨大，每月的现金流量就有上千万。
虽然现金流量巨大而繁琐，但我们“认真、仔细、严谨”的工作作风，各项资金收付安全、准确、及时，没有出现过任何差错。
企业的各项经济活动最终都将以财务数据的方式展现出来。
在财务核算工作中我都尽职尽责，认真处理每一笔业务，为公司节省各项开支费用尽自我的努力。
今年下旬上海__的一期工程已接近尾声，设备的生产阶段开始展开。
随着业务的不断扩张，记帐、登帐工作越来越重要。
为提高工作效率，使会计核算从原始的计算和登记工作中解脱出来。
我们在12月份进行了会计电算化的实施，即采用新中大a3财务软件，虽然系统开始不是太稳定，但工作的高效率已经体现出来。
这为我们节俭了时间，还大大提高了数据的查询功能，为财务分析打下了良好的基础，使财务工作上了一个新的台阶。
财务部除要认真负责地处理公司内部财务关系外，为达成本单位的任务，还要妥善处理外部各方面的财务关系。
与外部建立并坚持良好的联系。
沙盘模拟实训心得体会
沙盘模拟实训心得体会沙盘模拟实训心得体会「篇一」RP沙盘模拟经营既是一场竞赛，也是一种体验式的互动学习。
它融角色扮演、决策分析、竞争合作于一体，在实践中培养学生的操作能力，让人身临其境，真正感受到市场竞争的精彩和残酷，体验承担经营与责任，感受如何考虑企业的收益及可利用的资源，权衡利弊，统筹安排。
同时懂得不能没有明确的经营目标而盲目生产，在制定决策前，要计算自身企业的投入和产出，要对今后的企业发展方向做仔细打算，不盲目生产，也不过分保守。
非常感谢老师能给我们提供这个难得的机会，让我们可以自己动手亲身去体验，学到了很多东西，也对企业有了全新的看法，经营一个企业并不是想我们所想象的那么简单，而是非常复杂需要投入大量精力的一个过程。
“团队”+“个人智慧”=“成功”。
在实训中我体验到团队的力量，所以我们一定要彼此合作，分工工作，提高工作效率。
通过分工，基本上确定了一个企业的重要人事框架。
团队合作最重要。
一个人无论你有多能干，始终不可能面面俱到。
一个团队的领导者最重要的能力就是要协调，协调并有效的利用资源，调动团队的积极性和队友的热情。
CEO对整个企业进行全面掌握和协调，销售主管负责市场预测和产品定位，运行主管负责生产和进行生产预测和计划，采购主管负责物料采购和预测采购计划，财务主管负责财务报表和财务预算等等。
企业在决策前要进行预测和计划，这两个过程的重要性决定着企业的命运，而生产的过程则是在一切步骤正确前提下完成的，整个企业的经营盈亏的关键就在于决策层的战略，决策层的战略出了问题，操作层无论多正确，也会影响企业的整个命运。
同时，对于市场订单也要有较准确的预测和计划，这样才能在有限的资源下完成既定的目标，否则也会浪费资源和造成亏损。
总而言之，团队加上各个成员的智慧就是成功的保障，团结一致就是成功的第一法宝。
学以致用。
借这个实训的机会，我们通过经营一个模拟的企业，在各个需要规划和计算以及宏观管理的环节，都充分的运用上了平时所学习的专业知识。
沙盘模拟实训心得800精选6篇
沙盘模拟实训心得800精选6篇沙盘模拟实训心得800篇1(一)组织准备工作组织准备工作主要将学生进行分组并进行角色定位。
每组学生组成企业管理层，承担总经理、财务主管、营销主管、生产主管、供应主管等职能，鉴于会计在本实训模式中的工作内容较多，同时设置财务助理岗位，而各主管，在完成本职工作的同时，同时承担会计部门具体岗位，即一人承担兼两职。
具体分配如下：(二)基本情况概述了解新接手的企业的概况，主要包括股东期望、企业目前的财务状况、市场占有率、产品、生产设施、盈利能力等。
基于erp沙盘实训的会计模拟实训在此环节主要要求读懂企业的资产负债表和利润分配表。
(三)市场规则与企业经营规则在erp沙盘实训中，主要介绍企业之间的竞争规则。
基于erp沙盘实训的会计模拟实训，主要要求学生在对企业已经基本了解的情况下，设计企业财务管理制度和内部会计控制制度与流程。
(四)初始状态设定erp沙盘模拟不是从创建企业开始，而是接手一个已经运营了三年的企业。
虽然已经从基本情况描述中获得了企业运营的基本信息，但还需要把这些枯燥的数字活生生地再现到沙盘盘面上，由此为下一步的企业运营做好铺垫。
在此部分还要求学生完成建账和启用各类账簿工作。
(五)企业经营竞争模拟在进入企业竞争模拟阶段之后，主要要求学生按照运营记录表的顺序完成企业的经营，运营结束之后财务部门需要编制企业利润表和资产负债表。
而基于erp沙盘实训的会计模拟实训在此阶段不仅要完成企业的正常运营程序，而且要求每个组按照每一运营环节和经济业务进行会计业务处理，编制会计凭证，登记明细分类账和总分类账，以及编制各年度会计报表。
(六)现场案例解析在每一年经营完成后，要求教师对该年度经营状况进行总体点评，通过点评，要求各团队进行经营分析与预测，并为下年度做好财务预算以及运营决策。
基于erp沙盘实训的会计模拟实训在此阶段，主要要求学生利用财务管理中的杜邦分析法来分析企业的经营状况。
沙盘模拟实训心得800篇2(一)基于erp沙盘的会计模拟实训方式主要优势与传统的会计模拟实训相比，其优势是显而易见的，主要体现在以下几个方面：1、提高了学生的学习兴趣。
沙盘模拟实训心得体会10篇
沙盘模拟实训心得体会10篇沙盘模拟实训心得体会1由于要进行运动会，本次的ERP沙盘只用了2天就完成了，我们大一时虽进行过一次沙盘模拟实训，但这次是第一次接触ERP沙盘这个企业经营的模拟软件，从刚开头的新奇，到实训时的不断努力，再到最终的了解与回味，这次ERP沙盘模拟实训让我懂得了更多。
在经营过程中，我们遇到了资金缺乏、生产力量缺乏或过剩、如何进行市场开发和产品转产、如何合理投放广告接生产单等一系列的问题。
这些问题已经让我们手忙脚乱，焦头烂额了，但是还有许多状况是我们在现实生活中没有接触过的问题，在操作的过程中就发觉自己做了许多的不合理的确定，例如第一年长期贷款太少资金不够，短期贷款太早造成资金紧急，未能及早开发新产品、投资生产线的建设、市场的开发不准时、广告投放不是太多造成铺张就是太少拿不到想要的订单等等。
来回味一下实习的过程，有许多的事情需要我们专心的理解和记忆，这些是书本上无法学到的，也是以后走向社会很需要的东西。
上机的第一天，老师让我们进行了练习，我们可以依据自己的想法任意操作，之后老师可以帮我们回复最初的状态。
这是一种很好的练习方法，由于在实际的操作过程中才能发觉平常不会留意却又是特别重要的操作，只有经过失败才能找到最正确的投资方案，才能牢牢记住该做的事情。
虽然在上午我们小组经过了一番商量，自以为没有什么大的问题，谁知一上机就手忙脚乱。
由于不熟识操作，年初的长期借款借款太少，结果导致生产线停滞，铺张了珍贵的时间，又是一大损失，第三年的最终一季度还违约了不仅扣了违约费，订单也连带着失去了。
总的来说，第一次的上机完成的三年是很惨淡的，但是我们从中明白了许多步骤的操作规定，这也为我们接下来的训练带来了不小的关心。
在这个时候，许多的组都消失了更为严峻的事情，权益为0，面临破产，在不得已的状况下，老师给每一个小组追加了资金，才使许多组不至于破产。
由于有了第一天上机时的阅历，在其次次上机前，我们对接下来的经营制定了具体的打算。
沙盘实习报告4篇
沙盘实习报告4篇四个周的实习时间让我学到了很多知识，让我对以及erp沙盘模拟加深了了解。
下面，我就实习说说我的感受。
实习在实习的头两周，我们跟陈老师学习另外的知识。
实习过程中，我们主要完成了手机的后台管理发布系统，及前台手机介绍，手机报价，手机展示的系统界面。
在这过程中我们主要用代码来实现后台以及前台界面，这就增加了网页制作的难度，但这也使得制作网页具有更大的可操作性，以及使得修改网页更加简单，方便。
在制作网页的过程中也出现了很多的问题。
如：网页色彩搭配得不协调，网页布局方式单一，网站内容苍白，内容不丰富等等。
这些问题都是以后要解决的，其中，解决这些问题只能靠自己课后找相关的书籍来学习。
我从学习之前就有学习静态网页的基础；学习过html ，css， div 这三个基本语言；我认为，在学习之前学习过以下几个方面知识是比较重要的。
１, 学会连接数据库包括：数据库的连接；对数据库的简单操作；学会这些以后，我们就可以用制作一些简单的后台网页，比如用户登录；2，学习些脚本语言：例如：javascript这种语言可以让你的网站更加人性化，美观。
javascript 可以完成许多的事件，而这些事件都可以增加网站的性能；3，学习还要做好吃苦的准备，只有能吃苦，才能学习好这一门知识，才能制作出精美的网页来。
在实习期间，头一周我们制作了手机的后台管理界面，主要包括一下的一些内容：首先是手机类型的添加，修改，以及手机类型的删除。
主要实现了把手机的基本内容上传到数据库之中，以便可以及时更新数据库之中的手机信息。
其次是用户登录界面中用户的添加，密码的修改，还有用户的删除。
实现了用户注册的管理。
再次是学习了手机的上传，手机删除，手机修改。
方便把最新的手机信息上传到网页之中。
的二个实习周，我们主要是制作了手机的展示页面，主要用来显示手机的图片以及信息，是放在前台让网民浏览的。
是整个手机系统的最终成果展示。
通过这次的实习，我认识到了，不论做什么都要努力，都要不怕吃苦。
企业沙盘模拟实训报告6篇
企业沙盘模拟实训报告企业沙盘模拟实训报告6篇在不断进步的时代，报告对我们来说并不陌生，其在写作上有一定的技巧。
那么你真正懂得怎么写好报告吗？下面是小编收集整理的企业沙盘模拟实训报告，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
企业沙盘模拟实训报告1一、企业概况：“天泰”公司是一家制造型企业。
在公司创业及开始走向正规阶段，是以包括首席执行官、首席运营官、营销总监、生产总监、技术总监、采购总监、财务总监及其助理、人力资源总监及其助理，商业间谍十二人为主体的公司。
“天泰”公司寓意在“天天向上一路开泰”，旨在用创新的思维去探索，用睿智的眼光去展望公司的未来。
总之，我们要精彩的活下去。
此外，“天泰”公司的logo标志为两个并肩的T,寓意我们公司的领导层和员工团结合作，携手并肩，排除万难，走向幸福的生活。
二、企业经营情况：我们开始公司制定的总战略是不研发C产品，直接研发R产品，到别人C产品出来的时候我们的R产品随后就出来了，我自己想着可以对他们研发C的公司产生冲击，然而在推演过程中我们才知道R产品并不是C产品的升级品，跟C产品之间并没有竞争关系，所以市场上所有的产品需求都同时增加了，我们公司研发的R产品并没有对C 产品的需求产生冲击。
再来说我们公司6年的具体情况：第一年：我们打算投13M的广告抢到本地市场老大，然后把市场老大次年优先选单的特权卖给其他公司，因为我们要第二年准备R产品的生产线，为第三年R产品的推出做准备，结果没有想到还有公司投了15M，我们也就没有抢到市场老大，拿到了一个5个B的订单，因为抢本地市场老大这个目标没有达成，我们就想着改变战略，走勾践策略，因为我们的主打产品是R，第三年突然推出R应该可以扭转局势，所以我们第一年就贷了40M，研发了R，建了一条R的生产线。
第二年：这一年我们想着为第三年做准备，就贷了60M，又修建了2条R的生产线，还买了几个能生产R的原料，因为第二年第二季度R就研发成功了，我们第二年就可以投R的广告了。
沙盘模拟实训报告心得体会8篇(完整版)
沙盘模拟实训报告心得体会8篇沙盘模拟实训报告心得体会8篇沙盘模拟实训报告心得体会范文1：这学期的第一周我们就学习了ERP沙盘模拟这门实训课，我们模拟的是一个生产型的企业。
在老师的指导下，我们采用小组分工模式，分为CEO、财务部门、生产部门、采购部门和营销部门。
在学习了理论知识之后，针对我们所学的知识，动手实践，在模拟的公司中，对构成ERP的各个组成部分进行沙盘模拟演练。
尽管在清盘的时候，看着我们不尽人意的沙盘和最终业绩，感觉到我们经验的缺乏与实践不足，但我们还是从惨痛的教训中吸取了经验。
实践操作过程中，老师带领我们做了第零年的模拟，然后从第一年由我们自己完成。
在团队中我担任了财务总监的角色，携手我的财务助理对公司的财务资源进行管理和分配。
我的主要任务是每年年初协助CEO进行生产与销售预算，业务发生过程中对各笔经济业务进行记账与对账，在期初、期末的时候进行现金盘点，年末结算各种费用，编制利润表和资产负债表。
在操作过程中，我意识到做财务管理必须要有过硬的财务知识和严密谨慎的业务操作，而我专业知识的缺乏和不够细心，导致我在财务这块蒙受了巨大的挫折，下面我将阐述我做财务的经验和感想。
在现金支付与记账的过程中，必须做到细心和谨慎，每发生一笔经济业务的同时就得在相对应的会计科目上如实登记，做到账实相等，这也是后面计算费用、编制利润表和资产负债表的基础;每一年的年末，资产负债表是一定要做到资产=负债+所有者权益，这对于我来说是一件很困难的事情，总会出现一些偏差导致等式不平衡。
在起初的时候我以为只要掌握了相应的知识，为一个企业做简单的预算、编制利润表和资产负债表是一份比较容易的工作，但当真正进行企业运营的实际操作时才深深感受到，作为一位财务总监，仅仅做资金预算、编制财务报表是远远不够的。
在一个企业中，财务是联系各个部门与人员的纽带，任何一个部门、任何一个员工都要与财务人员打交道，而财务总监更是财务模块的主要人物，因此更需要与各个部门协商、合作，做好沟通工作，实现企业资金的有效运转。
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电子沙盘 十四组
杨梦瑶 薛爱华 尹鹏飞
利润表
项目 销售收入 -直接成本 毛利 -综合费用 -折旧 -16 第一年 第二年 44 20 24 24 2 第三年 72 30 42 23 16 10 16 第四年 第五年 112 49 63 19 -16 第六年 148 82 66 20 14
应收账款
在制品 成品 原料
44
2 2 2
56
2 10 14
64
短期负债
应付账款 应交税费 一年内到 期的长期 负债 负债合计 所有者权 益：
20
40
流动资产 合计 固定资产：
14
69
98
114
140
128
60
120
140
180
180
140
房产和土 地
机器与设 备 在建工程
40
80
40
78
40
62
40
第二年现金所限广告投 放过少 第四年投放多，有弃单 投放广告与拿到订单数 量不成正比 过于保守，低估每年可 生产产品数量，每年订 单少，销售收入少
产品研发
开发P1，P2产品，放弃 P3，P4产品 到最后两年发现P1，P2 价格降低，需求减少， 然而此时开发P3，P4为 时已晚 对产品需求、价格预测 不准确 过于保守，不敢开发新 产品
第二年
两个订单，3M广告 年初申请短贷 年末申请长贷 开拓区域市场 销售收入25，净利-5
第三年 第三年
销开原年年 售拓料末初广 收国少申还告 入内，请短， 市部长贷两 ，场分贷 个 净 生 订 利 产 单 线 空 置 6M
第四年 第四年
销开年 售拓末广 收国申告 入内请， 市短两 ，场贷 个 净 订 利 单 10M
沙盘模拟实训
六年经营过 程 手工沙盘 报表
利润表 资产负债表
经验与教训
沙盘模拟实 训
电子沙盘 总结
利润表 报表 经营过程概 述 失误 资产负债表
手工沙盘 第六组
总经理：尹鹏飞 营销总管：薛爱华 采购总管：于金坪 财务总监：杨梦瑶 生产总管：徐珍妮
六年经营过程
第一年
无订单 生产P1，研发P2 开拓本地市场 安装手工、半自动、自 动三条新生产线 现金剩3M，快断流 无收入，净利-11
46
40
30
40
16
股东资本
年初未分 配利润 本年净利
90
90
-16
90
-23 -7
90
-30 -40
90
-70 10
90
-60 14
-16
-7
固定资产 合计
资产总计
120
134
118
187
102
200
86
200
70
210
56
184
所有者权 益合计
负债和所 有者权益 总计
74
134
67
187
60
200
应收账款
在制品 成品 原料
21
2 7
51
4 2
37
7 3 4
40
3
短期负债
应付账款 应交税费 一年内到 期的长期 负债
20
2
流动资产 合计 固定资产：
9
50
51
77
85
73
负债合计 所有者权 益：
40
20
40
40
22
房产和土 地
机器与设 备 在建工程
40
15 15
40
24
40
18
40
12
40
6
40
6
31 -4
51 3
第五年
7M广告，两个订单 年末还短贷 订单少，库存商品多 销售收入37，净利-2
第六年
7M广告，4个订单 年末偿还长贷 去年库存多，故今年订 单多 销售收入53，净利9
经营结束
利润表
项目 销售收入 -直接成本 毛利 -综合费用 -折旧 11 第一年 第二年 25 13 12 -11 6 第三年 31 13 18 -14 -6 第四年 51 20 31 -18 -6 第五年 37 15 22 14 6 第六年 53 24 29 14
总结
制定好计划 脚踏实地且眼光长远 多思考
细心谨慎
一着不慎，满盘皆输
-财务费用
+其它收 入（支出 “-”） 税前利润 -所得税 净利润 -16 -16
5
10
14
18
18
-7
-7
-40
10
14
-7
-7
-40
10
14
资产负债表
资产 流动资产： 现金 12 2 19 16 52 14 38 10 102 4 28 6 4 60 第一 年 第二 年 第三 年 第四 年 第五 年 第六 年 负债和所 有者权益 负债： 长期负债 40 80 140 180 180 140 第一 年 第二 年 第三 年 第四 年 第五 年 第六 年
-财务费用
+其它收 入（支出 “-”） 税前利润 -所得税 净利润 -11 -5 -11 -5
-2
-4
4
4
-4
3
-2
11 2
-4
3
-2
9
资产负债表
资产 流动资产： 现金 3 4 2 39 4 5 2 21 20 34 30 第一 年 第二 年 第三 年 第四 年 第五 年 第六 年 负债和所 有者权益 负债： 长期负债 20 20 40 40 20 第一 年 第二 年 第三 年 第四 年 第五 年 第六 年
生产
第一年开发三条生产线， 之后五年一直没有开发 新生产线 生产线太少，无法扩大 生产规模 应适当扩展生产线规模
采购
第三年采购少，部分生 产线空置，造成浪费 有一年采购过多，原材 料积压，并现金流差点 断裂 原材料采购无计划，过 于随意
借贷款
一开始不敢贷款，第一 年结束现金流差点断裂， 方开始贷款 对贷款持保守态度，不 到必要时候不贷款且贷 款数额低 贷款不及时，无章程， 现金流不稳定
20
200
30
210
44
184
经营过程概述
吸取手工沙盘教训，第一年购进一个大厂房，开发 两条柔性线，两条自动线，一条半自动线，决定研 发P1、P2、P3产品，开拓本地、国内、亚洲三个市场， 申请ISO资格认证。 第二年忽视了产品研发周期及第一年原材料采购不 足，订单下多，一个订单违约。 第三年没有做好现金预算，年末现金不足，濒临破 产。 第四年无订单，申请长贷。 第五年由于生产线多且第四年库存，下订单多，收 入多，开始盈利。
股东资本
年初未分 配利润 本年净利
90
90
-11
90
-5 -4
90
-4 3
90
3 -2
90
-2 9
-11
-5
固定资产 合计
资产总计
70
79
64
114
58
109
52
129
46
131
46
119
所有者权 益合计
负债和所 有者权益 总计
79
79
74
114
89
109
89
129
91
131
97
119
经验与教训
广告投放
失误
虽然生产规模扩大，然而在贷款方面依然没有计划， 一开始贷款太少，导致现金不足，多次进行小额贷 款，常常举新贷还旧贷，最后急需现金时发现由于 所有者权益减少，贷款额度不足，差点破产。 产品增多，生产规模扩大，原材料采购更加复杂。 由于采购计划失误及现金不足等，原材料经常供应 不上，导致生产线空置，且造成损失。 一开始应趁所有者权益多时多贷款，保证现金充足， 保证原材料的供应，此时生产的产品增多，销售收 入增多，偿债能力自然加强。