酒店员工安全免责协议书
酒店安全事故免责协议
甲方（酒店名称）：_________________乙方（员工/客户/第三方）：_________________鉴于甲方作为酒店经营者，为提供住宿、餐饮、娱乐等综合服务，乙方作为甲方服务的接受者，为保障双方权益，避免因安全事故产生的纠纷，甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，就安全事故的免责事宜达成如下协议：一、协议范围1. 本协议适用于甲方在其经营场所内发生的安全事故，包括但不限于火灾、电梯事故、高空坠落、食物中毒、意外伤害等。
2. 本协议不适用于乙方因自身原因造成的伤害，如违反甲方规章制度、故意或重大过失等。
二、免责条款1. 甲方在正常经营活动中，按照国家法律法规、行业标准及酒店规章制度提供安全服务，对乙方在甲方经营场所内因意外原因造成的伤害，不承担赔偿责任。
2. 乙方在甲方经营场所内发生安全事故，若事故发生与甲方无直接因果关系，甲方不承担赔偿责任。
3. 乙方在甲方经营场所内违反甲方规章制度，如吸烟、酒后驾车等，导致自身或他人受伤，甲方不承担赔偿责任。
4. 乙方在甲方经营场所内发生安全事故，若事故发生与甲方管理不善有关，甲方根据事故具体情况，依法承担相应责任。
三、事故处理1. 发生安全事故后，乙方应立即通知甲方，甲方将积极配合乙方处理事故。
2. 事故发生后，甲方将协助乙方进行事故调查，查明事故原因，并采取相应措施防止类似事故再次发生。
3. 事故处理过程中，甲乙双方应本着公平、公正的原则，共同协商解决。
四、协议的生效与终止1. 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。
2. 如有特殊情况，甲乙双方经协商一致，可对本协议进行修改或终止。
五、争议解决1. 本协议的签订、履行、解释及争议解决，均适用中华人民共和国法律。
2. 因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
六、其他1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
酒店服务员免责协议书(3篇)
第1篇协议编号：_______甲方（酒店）：____________________地址：__________________________________联系人：__________________________联系电话：__________________________乙方（服务员）：____________________身份证号码：__________________________联系电话：__________________________鉴于甲方为一家提供住宿、餐饮、娱乐等服务的酒店，乙方愿意在甲方处担任服务员一职，为甲方提供优质的服务。
为明确双方的权利义务，保障双方的合法权益，经双方友好协商，特订立本协议，以资共同遵守。
一、服务内容1. 乙方应在甲方指定的岗位上，按照甲方的要求和标准，为客人提供住宿、餐饮、娱乐等服务。
2. 乙方应遵守酒店的各项规章制度，维护酒店的正常运营秩序。
3. 乙方应保持工作场所的整洁、卫生，确保客人的住宿环境舒适。
4. 乙方应热情、礼貌地接待客人，耐心解答客人的咨询，提供优质的服务。
二、工作时间及待遇1. 乙方的工作时间为每日____小时，具体工作时间由甲方根据酒店运营需要和工作岗位要求进行安排。
2. 乙方每月工资为人民币____元，甲方将按照国家相关规定支付乙方工资及加班费。
3. 乙方享有国家规定的法定节假日、年假、婚假、产假等休假待遇。
4. 甲方为乙方提供必要的工作防护用品，乙方在工作中应正确使用。
三、保密条款1. 乙方在任职期间及离职后，应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的客户信息、经营策略、技术秘密等。
2. 乙方违反保密条款，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。
四、免责条款1. 因不可抗力因素导致的酒店运营中断、客人投诉等，甲方不承担任何责任。
2. 乙方在工作中因自身原因造成的客人财产损失或人身伤害，甲方不承担任何责任。
3. 乙方在执行工作任务过程中，因操作不当或违反操作规程造成的客人财产损失或人身伤害，甲方不承担任何责任。
酒店安全免责协议书
甲方：XXX酒店有限责任公司乙方：[乙方全名]鉴于甲方为提供住宿、餐饮、会议等服务的酒店，乙方为入住甲方酒店的顾客，为确保双方在酒店内的安全，明确双方的权利与义务，经双方友好协商，特订立本安全免责协议。
第一条免责范围1.1 乙方在甲方酒店内发生的人身伤害、财产损失等安全事故，如因乙方自身原因造成的，甲方不承担赔偿责任。
1.2 乙方在甲方酒店内违反酒店规定，如自行携带危险物品、破坏公共设施等行为导致的损失，甲方不承担赔偿责任。
1.3 乙方在甲方酒店内违反法律法规，如非法携带、使用枪支、弹药、管制刀具等违禁物品，甲方不承担赔偿责任。
第二条甲方责任2.1 甲方应提供符合国家相关标准的住宿、餐饮、会议等服务，确保酒店设施安全、卫生。
2.2 甲方应定期对酒店设施进行检查、维护，确保其处于良好状态。
2.3 甲方应采取必要的安全措施，如设置安全通道、配备安保人员等，保障乙方在酒店内的安全。
第三条乙方责任3.1 乙方应遵守国家法律法规和酒店规定，不得在酒店内从事违法活动。
3.2 乙方应爱护酒店设施，不得损坏、擅自移动或使用酒店设施。
3.3 乙方应自行保管个人物品，不得将贵重物品放置在酒店公共区域。
3.4 乙方应遵守消防安全规定，不得在酒店内吸烟、使用明火等。
第四条事故处理4.1 如发生安全事故，乙方应立即通知甲方，并积极配合甲方进行处理。
4.2 甲方在接到乙方通知后，应立即采取必要措施，减少乙方损失。
4.3 如事故原因属于乙方自身责任，乙方应承担相应责任。
第五条法律效力5.1 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[协议期限]。
5.2 本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。
5.3 本协议一式两份，甲方和乙方各执一份。
甲方（盖章）：XXX酒店有限责任公司代表人（签字）：[甲方代表人姓名]日期：[签订日期]乙方（签字）：[乙方全名]日期：[签订日期]。
店内员工安全免责协议书(3篇)
第1篇一、协议背景鉴于我国《安全生产法》等相关法律法规对安全生产的严格要求，为确保本店内员工的人身安全和财产安全，预防安全事故的发生，特制定本店内员工安全免责协议书。
二、协议目的1. 明确店内员工在安全生产方面的责任和义务；2. 规范店内员工在日常工作中的安全行为；3. 减少店内安全事故的发生，保障员工的生命财产安全；4. 明确因不可抗力、意外事件等非人为因素导致的事故责任。
三、协议适用范围本协议适用于本店内所有员工，包括但不限于正式员工、临时工、实习生等。
四、安全责任与义务1. 员工应严格遵守国家有关安全生产的法律、法规和本店的规章制度；2. 员工应积极参加店内组织的安全生产教育培训，提高安全生产意识；3. 员工应自觉遵守店内各项安全操作规程，确保自身和他人的安全；4. 员工应发现安全隐患及时上报，并配合相关部门进行整改；5. 员工应妥善保管和使用店内提供的防护用品，确保其有效性和完好性；6. 员工应配合店内进行安全检查，如实反映安全生产情况；7. 员工应服从店内安全生产管理，不得擅自操作、调整设备；8. 员工应遵守店内交通安全规定，确保交通安全；9. 员工应遵守店内消防安全规定，确保消防安全；10. 员工应遵守店内食品安全规定，确保食品安全。
五、免责条款1. 因不可抗力（如地震、洪水、火灾等）导致的事故，本店不承担任何责任；2. 因意外事件（如自然灾害、交通事故等）导致的事故，本店不承担任何责任；3. 因员工违反国家法律法规、店内规章制度或安全操作规程导致的事故，本店不承担任何责任；4. 因员工自身原因（如身体疾病、精神状态异常等）导致的事故，本店不承担任何责任；5. 因店内设备、设施老化、损坏等原因导致的事故，本店不承担任何责任；6. 因店内管理人员疏忽导致的事故，本店不承担任何责任；7. 因店内消防、安全设施设备不足、损坏等原因导致的事故，本店不承担任何责任；8. 因店内员工在执行公务过程中，因工作需要进入危险区域或接触危险物品导致的事故，本店不承担任何责任；9. 因店内员工在执行公务过程中，因紧急避险导致的事故，本店不承担任何责任；10. 因店内员工在执行公务过程中，因违反操作规程导致的事故，本店不承担任何责任。
员工住宿免责协议书
员工住宿免责协议书员工住宿免责协议书（通用5篇）员工住宿免责协议书（通用5篇）1甲方：______乙方：____________有限公司（以下简称甲方）为规范员工______（以下简称乙方）住宿管理，提高服务质量，为员工的住宿、生活创造一个安全、卫生、舒适的文明住宿环境。
乙方已理解并愿意严格遵守下列关于员工住宿条例，签订本合同。
第一条、凡需住宿的员工，均应提出书面或口头申请，由主管部门审批，批准后签订员工住宿合同，方可住宿。
第二条、住宿期间应遵守员工宿舍管理规定、服从管理，做到文明住宿，保持宿舍整洁。
第三条、合同有效期间，不可擅自让他人留宿。
第四条、注意宿舍安全，防火、防盗，宿舍一律不能使用大功率电器，如电热器、电炉、电饭锅等，保证用电安全员工住宿安全协议书员工住宿安全协议书。
第五条、爱护宿舍内的公物，不擅自移动，拆卸，如有损坏公物应照价赔偿，若无责任承担者，则由该宿舍的人员共同承担。
第六条、夜间公司宿舍22:00关大门和自行熄灯，员工必须每晚22:00前回宿舍休息。
第七条、乙方必须服从甲方的'管理，不得妨碍宿舍管理人员履行职责，严禁刁蛮、侮辱、谩骂或殴打管理人员。
第八条、非甲方管理不当出现的事故，甲方有义务协助处理，但不承担连带责任，乙方非住宿期间及未归宿期间发生事故，由乙方本人负责员工住宿。
第九条、如因乙方多次违纪违规，甲方有权取消乙方的住宿资格。
第十条、乙方如违反以上规定，将上报有关主管部门处理。
造成事故或损失者，其一切后果由乙方负责第十一条、合同有效期限从乙方入住员工宿舍起至乙方退宿之日。
甲方：______乙方：____________年______月______日______年______月______日员工住宿免责协议书（通用5篇）2甲方（员工）：______乙方：______法定代表人：______为进一步规范员工在公司外住宿的审批制度，甲、乙双方就员工在公司外住宿的`有关事宜遯成协议如下：第一条：甲方申请在外住宿系本人自愿，承诺遵守本协议之规定，乙方按规定审批。
有关酒店安全的免责协议书
有关酒店安全的免责协议书酒店安全免责协议书甲方（酒店方）：_________________乙方（住客方）：_________________鉴于甲方作为酒店服务提供方，有责任保障乙方的住宿安全；乙方作为酒店服务接受方，有义务遵守酒店规定，维护个人及他人安全。
基于相互理解与合作的原则，甲乙双方达成以下免责协议：一、甲方的责任与义务1. 甲方应确保其提供的住宿环境符合国家安全标准，设施设备安全可靠，定期进行检查与维护。
2. 甲方应向乙方提供必要的安全知识与紧急疏散指南，包括但不限于火灾逃生路线、急救设备使用方法等。
3. 甲方应在合理范围内对乙方入住期间的安全负责，对于因甲方过失导致的安全事故承担相应责任。
二、乙方的责任与义务1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，不得在房间内使用违禁品或进行违法活动。
2. 乙方应注意个人财物安全，对于随身携带的贵重物品应妥善保管，如有遗失，甲方不承担责任。
3. 乙方在使用酒店设施时应当谨慎，如因个人原因导致设施损坏或发生安全事故，应照价赔偿或承担相应责任。
三、免责条款1. 如遇不可抗力因素（如自然灾害、战争等）导致的损害，甲乙双方均不承担责任。
2. 若乙方未经甲方允许，私自参与高风险活动（如攀岩、潜水等），由此产生的一切后果由乙方自行承担。
3. 对于非甲方原因造成的第三方侵权行为，甲方不承担赔偿责任，但应提供必要的协助与支持。
四、其他事项1. 本协议一经双方签字盖章，即表示双方已充分理解并同意所有条款。
2. 本协议的解释权归甲方所有，如有争议，双方应友好协商解决。
3. 本协议有效期自乙方入住之日起至退房之日止。
甲方代表（签字）：_________________日期：____年____月____日乙方代表（签字）：_________________日期：____年____月____日。
员工住宿免责协议书范本(通用5篇)
员工住宿免责协议书范本（通用5篇）员工住宿免责协议书1甲方：乙方：为了使大家有一个良好的生活及休息环境，提高安全意识，避免发生安全事故，经双方协商同意，签订如下协议：1、住宿员工必须遵守国家的相关法律法规及公司的有关规定。
2、住宿员工应自行保管好自己的财物，出入随手锁门，禁止在宿舍内存放贵重物品和大量钱财。
3、不准私自调换房间和调换床位，不经他人允许不得乱动他人财物。
4、不准随意挪动室内各种设施、设备，损坏公共财产视情节轻重给予处罚及损失赔偿。
5、禁止在宿舍内吸烟，不准私自使用大功率电器设备及乱拉电线等违反消防规定等行为，不得在宿舍内存放各种管制刀具和易燃易爆物品。
6、严禁在宿舍内打架斗殴、吵闹，做到礼貌待人、文明住宿。
7、禁止乱扔杂物，搞好员工自身及宿舍内的卫生，做到干净整洁、物品摆放有序。
8、注意节约用水、用电，离开房间时关闭所有电源，避免造成浪费，不留安全隐患。
9、对危及自己和他人安全的行为、动向，有制止、揭发、汇报的责任。
以上各项规定，请员工自觉遵守，凡违反上述任何一项，除通知所在部门进行批评教育外，视情节给予50至200元罚款。
如造成本人、他人、国家经济损失触犯法律、法规者，除追究其本人行政责任外，将报送有关机关依法追究刑事责任。
甲方（盖章）：乙方（签字）：年月日年月日员工住宿免责协议书2甲方：乙方：为保证公司住宿员工纪律，营造一个安全、良好的住宿环境，特签订本协议。
协议条款如下：一、凡经公司批准住宿的员工房租由公司承担，水、电、气及其他费用由住宿员工按人头平均摊销。
二、每个宿舍指定负责人(即室长)，负责水、电、气等费用的缴纳及宿舍日常生活管理和寝室安全，于每月5号以前将上月单据交与行政办公室，逾期未交将延迟发放上月工资至交纳单据为止。
三、凡在公司住宿员工必须遵守公司宿舍管理制度，如违反以下规定者按《员工手册》进行处罚，情况严重者可予以开除。
1、不允许携带其他人住宿，若有公司将开除处理。
酒店安全免责协议
酒店安全免责协议酒店安全免责协议在发展不断提速的社会中，协议的使用成为日常生活的常态，协议能够成为双方当事人的合法依据。
到底应如何拟定协议呢？下面是小编为大家整理的酒店安全免责协议，仅供参考，欢迎大家阅读。
酒店安全免责协议1甲方（出租方）:______________联系地址：______________法定代表人：______________乙方（承租方）：______________联系地址：______________法定代表人：______________甲方拥有位于经营使用权，甲方将该物业中规划作为酒店功能的部分整体租赁给乙方经营酒店业务。
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律、法规，为明确甲、乙双方的权利和义务，经甲、乙双方充分协商，共同订立本合作协议，并同意遵守以下条款。
第一条租赁物业概况1、租赁的具体范围、面积及单价、总金额甲方将位于xxx物业。
出租房屋土地证编号xx，土地用途为xx。
该物业中规划为酒店功能的部分整体租赁给乙方经营。
该房产部分，建筑面积约为______________平方米，精确面积由房产部门测绘确认为准。
（物业概况详见附件）甲方作为该房屋的合法出租人与乙方建立房屋租赁关系；甲方向乙方保证本合同生效前出租房屋未设定任何抵押，不存在任何担保和其他有碍物业使用的权利瑕疵。
2、配套设施设备甲方提供租赁的物业可以满足乙方需要的相应配套的水、电（含增容动力、照明、配电总接口）、燃气（总接口）、电梯、环保设施（排水、排污总出口）等具备正常使用功能的设备。
第二条期限约定1、租赁期限租赁期限共______________年，即自本协议项下物业交付乙方后满8个月之日起算，顺延______________个自然年度止。
租金自租赁期限起算日起开始计收。
2、物业交付、进场装修、正式营业日期甲方在取得施工许可证之日起，8个月内，将竣工的物业交付乙方。
甲方承诺自协议签订之日起，积极督促办理立项、报规和施工许可相关手续，自签订协议之日起，30个月内将物业交付乙方。
酒店员工免责协议书范本
酒店员工免责协议书范本甲方（酒店方）：____________________乙方（员工）：____________________鉴于甲方为一家合法注册并运营的酒店，乙方为甲方的员工，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，就乙方在履行职责过程中可能产生的法律责任及免责事宜，达成如下协议：第一条免责范围1.1 乙方在履行职务过程中，因甲方提供的设施、设备、工作环境等不完善或存在缺陷，导致乙方或第三方遭受损害的，甲方应承担相应的责任，乙方不承担任何责任。
1.2 乙方在履行职务过程中，因不可抗力因素（如自然灾害、战争等）导致乙方或第三方遭受损害的，乙方不承担任何责任。
1.3 乙方在履行职务过程中，因甲方的指示或要求违反法律法规，导致乙方或第三方遭受损害的，乙方不承担任何责任。
第二条免责条件2.1 乙方在履行职务过程中，应遵守甲方的规章制度和操作流程，若因乙方故意或重大过失导致损害，乙方应承担相应的责任。
2.2 乙方在履行职务过程中，若因乙方的疏忽或一般过失导致损害，乙方应根据实际情况承担相应的责任。
第三条责任限制3.1 乙方在履行职务过程中，因乙方的行为导致甲方或第三方遭受损害，乙方应承担的责任以乙方的月工资总额为上限。
3.2 乙方在履行职务过程中，若乙方的行为构成犯罪，乙方应承担相应的法律责任，甲方不承担任何责任。
第四条争议解决4.1 因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。
4.2 如果协商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第五条协议的变更与解除5.1 本协议一经双方签字盖章，即具有法律效力。
任何一方不得擅自变更或解除本协议。
5.2 双方协商一致，可以书面形式变更或解除本协议。
第六条其他6.1 本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。
6.2 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：__________________乙方（签字）：__________________签订日期：____年____月____日。
酒店员工免责协议
酒店员工免责协议酒店员工免责协议甲方（酒店名称）：地址：联系电话：法定代表人：乙方（员工姓名）：身份证件号码：联系电话：为保障酒店及员工的安全，维护雇佣关系的平等和稳定，建立此酒店员工免责协议。
双方在平等自愿的基础上，达成如下协议：一、各方身份甲方是酒店企业，依法设立的有限责任公司。
乙方是在甲方雇佣下的员工。
二、各方权利和义务1.甲方的权利和义务：（1）为乙方提供正常的工作环境、必要的劳动保护并支付工资。
（2）对乙方进行工作培训、管理和监督，确保乙方遵守公司制度和法律法规。
（3）对乙方提供的工作成果，在合法范围内负责。
（4）根据公司需要，经过与乙方协商达成服务合同，安排乙方参与各项工作。
（5）要求乙方遵守国家法律法规，遵守公司规章制度。
2.乙方的权利和义务：（1）有权按照公司要求参与各项工作。
（2）有权享受法律规定的各项权利和利益，包括但不限于休息假期、社会保险和劳动保护等。
（3）有义务仔细、认真、负责地完成所分配的工作任务。
（4）有义务维护公司的声誉和形象，绝不泄露公司机密。
（5）有义务遵守国家法律法规和公司制度，不得利用工作之机从事任何危害公司或其他人的违法活动。
三、履行方式1.公司应在聘用员工前，对其进行全面背景调查并全面解释员工免责协议的内容与要求。
2.员工确认自愿遵守此协议并签署协议后方可上岗。
四、期限本协议自双方签字之日起生效，有效期为一年，自动续签，除非有一方提前通知终止协议。
五、违约责任1.任何一方违反此协议约定，应当承担相应的违约责任，并赔偿因违约给对方造成的损失。
2.如因员工的失误或过失，给酒店及其他客人造成人身伤害或经济损失的，员工承担相应的责任，与公司无关。
六、法律效力和可执行性1.本协议是双方之间签订的一份合法有效的协议，具有法律效力。
2.本协议的任何条款，如与中华人民共和国的法律法规相抵触，该条款将按照相关法律法规进行调整与完善，并不影响本协议的有效性。
本协议一式两份，双方各持一份。
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酒店员工安全免责协议书
甲方：___________________
乙方：___________________
日期：___________________
甲方：甘肃扁都口国际大酒店有限公司
乙方：
身份证号码：
免责协议内容
为了杜绝员工安全事故发生，甲乙双方本着平等白愿的原则，就乙方在甲方酒
店工作、培训及生活期间的安全责任方面达成协议，双方共同恪守。
1、甲方要经常向乙方进行安全常识方面的教育，告知员工要保护好个人人生安全和财产安全。
尤其要防止人身意外伤害事故的发生。
2、在酒店工作或培训期间，乙方离开工作及生活区域（请假、临时事假、休假、私白外出等）如果发生意外乙方白己承担损失，甲方概不负责。
3、乙方在工作期间要时刻注意白身安全，严格按照既定工作流程，机械操作流程，安全注意事项操作、禁止高攀和危险游戏、禁止做危险动作、严禁在工作场地打闹、追赶，如果发生人身伤害等意外事件由乙方承担，甲方不承担任何责任。
4、甲方禁止乙方进行吸毒、打架、诈骗、勒索等违法活动，并时刻监督和引导乙方不得有上述行为。
如乙方在酒店或工作时间之外，进行违法活动（如吸毒、打架、诈骗、勒索等）经国家司法机关追究的，由当事人本人承担一切经济和法律责任，甲方不承担任何责任。
5、酒店倡导吸烟有害健康，工作学习区域严禁吸烟，吸烟者必须在酒店制定的地点（吸烟区）吸烟。
不可随意乱扔烟头，避免安全事故的发生。
凡因个人疏
忽失误造成的安全事故，由乙方白行承担一切经济赔偿责任和个人损失，甲方概不承担任何责任。
6、在酒店工作期间。
未经批准，擅白驾驶本酒店或私人车辆外出，违反交通规则、发生交通事故造成人员伤亡者，由本人承担一切经济责任及法律责任，甲方不承担任何责任。
7、本酒店门前各种车辆出行频繁，员工步行或驾驶车辆出入要增强安全意识，提高警惕，放慢速度，做到安全出行。
如乙方不遵守酒店规定和交通规则，在门前或上下班途中发生任何意外和人身伤害，由乙方白行承担一切责任，甲方不承担任何责任。
8、所有员工在工作和实操中必须严格执行酒店制定的工作操作规范和工作流
程。
禁止乙方随意动用其他部门或非本岗位的“专业工具”“机械设备”等。
如
未
按照酒店所指定的操作规范违规工作，造成事故损失的，一切责任由当事人（乙方）承担，酒店概不承担任何赔偿责任。
9、所有住宿员工要遵照〈〈员工宿舍管理制度》执行，如有违反相关条例，造成个人或集体财产损失，由乙方承担经济责任和法律责任，甲方不承担任何责任。
本协议未尽事宜，可另立补充条款、补充协议，协议条款及附件为本协议组成部分，与本协议具有同等法律效力。
本协议白双方签之日起生效，本协议一式两份，甲乙上方各执一份。
乙方
员工签字（手印）
年 月曰
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