钢厂安全事故心得体会6篇
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钢厂安全事故心得体会6篇_钢铁企业安全心得体会本文是我整理的钢厂安全事故心得体会,仅供参考。
钢厂安全事故心得体会1安全生产是炼钢企业最根本的效益所在,它关系到国家的财产安全和职工群众的安康,是企业发展的生命源泉,没有安全作保障,一个企业的利润、效益无从谈起。
安全工作深入到生活、生产中的每一个细小环节,它制约着整个企业机制的运行、发展,影响着员工的切身利益和企业本身的内外形象。
安全以人为本。
随着社会的发展进步,以人为本的思想逐渐深入人心,成为管理工作的一项基本原则。
隐患险于明火,防范胜于救灾,责任重于泰山"这是我们应该恪守的信念。
要确保安全,首先必须强化人的安全意识。
我厂大量的事故调查分析表明,绝大多数安全事故都是由"三违"引起的,这说明在我厂现阶段的安全生产实践中,人的不安全行为是引发安全事故的主要原因。
因此,要充分认识目前部分职工安全意识淡薄、安全生产文化意识不高、劳动技能和安全防范能力低下的现实,全面落实"以人为本、安全第一"的指导方针。
炼钢生产,安全为天。
作为炼钢厂的一名员工,我认为要从以下几点来理解和贯彻"以人为本,安全第一"的指导思想。
以人为本,安全第一,是安全管理的总方针。
安全管理的关键是人的管理,人是安全生产的实践主体,各种安全保护措施及规章制度,只有通过人的行动才能得到落实和执行。
人的安全意识如何,安全知识和操作技能如何,直接作用于安全生产工作,决定着企业安全生产工作的成败。
因此,要实现企业的安全生产,就必须抓好"人"这一至关重要的环节,贯彻"以人为本,安全第一"的方针。
企业的每一名员工,要明确落实"以人为本,安全第一"总方针的关键的环节就是要使每个人都能提高安全意识,提高安全素质。
要从"人"的角度寻找安全管理的突破口,找准安全管理的切入点,充分做好"人本安全"的文章。
钢厂质量事故心得体会6篇

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钢厂安全事故心得体会(参考)

钢厂安全事故心得体会钢厂安全事故心得体会篇一:钢厂安全事故读后感安全事故读后感 201X年6月是全国安全月,这次主题是:强化安全基础推动安全发展。
我在观看了安全事故教育片和学习了几起安全事故后,现场的情景触动了我的内心,一幅幅画面映入眼连,内心此起彼伏,感受到生命的可贵和安全生产的重要性。
人最宝贵的是生命,生命对于每个人只有一次。
”这是《钢铁是怎样炼成的》中的一句话,是保尔发自内心的感想。
是的,每个人的生命只有一次,但有很多人却不懂得去珍惜自己的生命,不但没有珍惜生命,还因为安全意识不强而丧失了性命。
从这些安全事故案例中可见,造成事故的原因不外乎人的不安全行为,物的不安全状态,和管理上的缺陷。
所以我们应该从基础做起。
常言说:“基础不牢,地动山摇”。
安全生产事故给我们带来的伤害是刻骨铭心的。
对于事故我们不能好了伤疤忘了疼。
无论自己的还是别人的事故教训都要汲取,要避免在一个坎上绊倒两次。
事故教训就是预防针,避免事故最重要的就是预防,预防最重要的就是安全措施,安全措施最重要的就是落实,落实最重要的就是我们自己。
把自己的安全寄托在别人身上是不明智的。
要时刻清醒的认识到:我们可能随时处于危险之中。
如果能做到汲取别人的教训,避免自己的事故那就是安全意识的最高境界。
安全生产的前提是遵章守法。
切实做到安全生产提高安全意识从每一天的工作做起,从一点一滴开始。
职工生产在第一线,现场环境复杂有时存在着不确定的因素,这就要求我们在工作和处理问题时,应时刻保持冷静的头脑并不断提高业务技能以不变应万变,防范各种突发情况。
每一位职工都要有危机意识,事故是对思想麻痹者的惩罚。
切莫让一时的疏忽,成为你终身的遗憾。
日常生产中,存在很多的危险源点和安全隐患,我们要熟知危险源点,要时时排查安全隐患,做到及时发现,及时处理。
钢厂安全事故心得体会

钢厂安全事故心得体会钢厂安全事故心得体会(7篇)钢厂安全事故心得体会120xx年9月3日发生的一起下班后厂内交通工亡事故,已经过去的半个多月,在安全方面来讲,对原料车间来说,这是多事的一年,有工伤的、又出现工亡的、有设备损坏的以及还有一些未遂的安全事故。
当看到每一起事故情况通报时,尤其这次死亡事故的惨痛经过,这些都让我对安全的认识和思考无比深刻。
每一起事故发生后,从公司到厂部都立刻组织对事故原因进行深入调查分析,及时向各单位通报情况,目的是从已发生的事故中汲取教训,杜绝类似事故再次发生。
通过对这些事故原因和结果的综合分析和比较,都能找到很多的共性问题。
一是岗位人员的安全意识淡薄,工作过程中存在胆大冒险、心存侥幸的心理,这是典型的习惯性违章作业行为;二是作业过程中违反安全操作规程,如维护保养运行中的设备、清仓作业不系安全带以及操作不规范,没有严格执行挂牌制度等等,从而为一起起事故的发生埋下了极大的隐患;三是安全基础管理工作不到位,班前会活动和每周安全例会等安全安全基础管理性的工作流于形式,淡化了员工对“安全第一,预防为主”的认识,从而导致员工从思想上对安全的认识不足;四是管理人员对安全防范措施和现场安全监控落实不到位,安全工作存在图省事、怕麻烦的心理;五是检修作业过程中存在信息不畅通,指挥不统一等盲目作业行为,员工对自我保护和保护他人的安全意识不强等等。
通过对这些事故原因的分析,我们可以看出,这些事故的背后既存在人的不安全行为,也存在物的.不安全状态,多方因素综合在一起,最终导致了事故的发生。
安全管理工作是每一个管理者的重要工作,从公司领导到一线班组长,都应将安全工作放在一切工作的首位。
如何做,最头疼的就是一线班组长了,他们每日担负着很重的工作,设备稳定运行,还有一些比数量庞大的临时工作,如果再有安全工作,自然就放在了最后,因为暂时不会影响到他们的收入,也不会因为领导安排的工作做不完而受到批评、处罚或处理。
钢厂安全事故心得体会范文(精选4篇)

钢厂安全事故心得体会范文(精选4篇)钢厂安全事故心得体会范文当我们对人生或者事物有了新的思考时,好好地写一份心得体会,这样我们就可以提高对思维的训练。
那么好的心得体会都具备一些什么特点呢?以下是帮大家整理的钢厂安全事故心得体会范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
钢厂安全事故心得体会1通过公司安环部3月16日组织对标炼钢厂连五工段安全管理工作,使我在安全管理上面有了更深层次的认识,根据我这次对标学习的内容,结合我在作业区工作经验,谈谈本次学习的感受:首先,安全管理抓现场。
现场干净整洁、区域物品定置管理,宣传教育紧贴实际。
当进入厂房那瞬间,我能看见精神面貌比较好,各类宣传栏,字迹清晰明了,内容符合实际。
0126安全文化走廊宣传及时跟进,花草树木专人维护。
现场标识明确,管理精细化做到位。
就连垃圾桶、拖把池都做的那么精致,楼梯扶手干净明亮,想想我们的扶手敢扶吗?安全管理从细节入手。
第二,台帐是基础,引领标准化作业。
制度规范、涉及全面,内容丰富可见工作扎实,有重点推广并且细化,五化工作全面开展。
安全是做出来的,通过长期的坚持,基础牢固可靠,我作业区将学习这一良好习惯。
就如贺厂长说的:让标准成为习惯。
第三,非常规作业,现场确认,按规操作。
危险源点管控,治理有方,措施齐全。
实行分级分层管理,现场二次确认,派工单内容齐全,危险因素辨识到位,值得我们学习。
结合我们现在做的二次确认制度,安全未确认,坚决不操作。
审批手续齐全方可工作,坚持到位制。
通过学习兄弟单位,我们取长补短,将自己的区域安全工作进一步精细化管理。
为了设备的安全、为了职工的安全,我们只有扎扎实实的做好安全工作,才能为公司良好的安全生产局面贡献自己的一份力量。
钢厂安全事故心得体会212月24日9时许,某钢铁有限公司2号高炉重力除尘器顶部泄爆板爆裂造成煤气泄漏。
事故发生后,区主管领导、安监部门、重点钢铁企业参加的全市安全生产工作现场会,要求各地各单位迅速开展安全生产大排查,彻底消除安全隐患。
钢铁安全心得体会6篇

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钢厂安全心得200字(通用6篇)
钢厂安全心得200字(通用6篇)钢厂安全心得200字要怎么写,才更标准规范?根据多年的文秘写作经验,参考优秀的钢厂安全心得200字样本能让你事半功倍,下面分享钢厂安全心得200字供你选择借鉴。
钢厂安全心得200字篇1通过公司安环部3月16日组织对标炼钢厂连五工段安全管理工作,使我在安全管理上面有了更深层次的认识,根据我这次对标学习的内容,结合我在作业区工作经验,谈谈本次学习的感受:首先,安全管理抓现场。
现场干净整洁、区域物品定置管理,宣传教育紧贴实际。
当进入厂房那瞬间,我能看见精神面貌比较好,各类宣传栏,字迹清晰明了,内容符合实际。
0126安全文化走廊宣传及时跟进,花草树木专人维护。
现场标识明确,管理精细化做到位。
就连垃圾桶、拖把池都做的那么精致,楼梯扶手干净明亮,想想我们的扶手敢扶吗?安全管理从细节入手。
第二,台帐是基础,引领标准化作业。
制度规范、涉及全面,内容丰富可见工作扎实,有重点推广并且细化,五化工作全面开展。
安全是做出来的,通过长期的坚持,基础牢固可靠,我作业区将学习这一良好习惯。
就如贺厂长说的:让标准成为习惯。
第三,非常规作业,现场确认,按规操作。
危险源点管控,治理有方,措施齐全。
实行分级分层管理,现场二次确认,派工单内容齐全,危险因素辨识到位,值得我们学习。
结合我们现在做的二次确认制度,安全未确认,坚决不操作。
审批手续齐全方可工作,坚持到位制。
通过学习兄弟单位,我们取长补短,将自己的区域安全工作进一步精细化管理。
为了设备的安全、为了职工的安全,我们只有扎扎实实的做好安全工作,才能为公司良好的安全生产局面贡献自己的一份力量。
钢厂安全心得200字篇220__年6月是全国安全月,这次主题是:"强化安全基础推动安全发展"。
我在观看了安全事故教育片和学习了几起安全事故后,现场的情景触动了我的内心,一幅幅画面映入眼连,内心此起彼伏,感受到生命的可贵和安全生产的重要性。
人最宝贵的是生命,生命对于每个人只有一次。
钢厂事故案例心得体会(共6篇)
钢厂事故案例心得体会篇一:钢厂事故是一种常见的工业事故,通常会对环境、人员健康和社会造成严重影响。
在处理钢厂事故案例时,我们可以从以下几个方面进行思考和总结:首先要对事故的原因进行深入分析。
钢厂事故往往是由于设备故障、人为疏忽、管理不善等多种原因造成的。
要深入了解事故的具体原因,可以从设备维护不到位、操作规程不规范、员工培训不足等方面进行分析。
只有找出事故的真正原因,才能有针对性地制定相应的措施来避免类似事故的再次发生。
其次,要对事故后果进行全面评估。
钢厂事故往往会对环境产生污染,对社会造成影响,甚至会导致人员伤亡。
因此,对事故后果进行全面评估非常重要。
可以从环境损害、人员伤亡、经济损失等方面进行评估,并尽量综合考虑各个因素的重要性和影响程度。
接下来,要进行责任追究和整改措施的制定。
针对事故的责任,可以从设备维护责任、操作人员责任、管理层责任等进行追究。
同时,也要制定相应的整改措施,同时进行安全管理体系的建立和完善,从而提高钢厂的安全性和防范能力。
在总结钢厂事故案例时,还可以借鉴其他行业的事故案例,并对事故的处理经验进行总结。
比如,可以了解石油化工行业、煤炭行业等的事故案例,对其进行比较和借鉴,从而找出钢厂事故中的共性和特殊性。
通过对各行业事故案例的研究和总结,可以为避免事故的发生提供有益的指导和经验。
最后,要加强钢厂事故的预防和应急机制的建立。
事故的预防是最为重要的环节,可以通过建立严格的安全规章制度、加强员工培训、强化监督检查等手段来减少事故的发生。
同时,也要建立健全的应急机制,及时有效地应对突发事故,减少损失和影响。
总之,钢厂事故案例的处理需要深入分析原因、评估后果、追究责任、制定整改措施、借鉴经验以及加强预防和应急机制等多个方面的工作。
通过对事故案例的总结和处理,可以为钢厂的安全管理和事故预防提供重要的参考和指导,从而提高钢厂的安全性和可持续发展能力。
篇二:钢厂事故是一种很严重的安全事故,不仅会给工人们的生命财产带来巨大的损失,还会对环境造成污染,对社会造成负面影响。
钢厂安全事故反思总结
钢厂安全事故反思总结钢厂安全事故反思总结这世上总有些事在预料之外,结合近期发生的三起安全事故,我车间从多个角度进行了深刻的自我反思。
以下是店铺为你整理的钢厂安全事故反思总结,希望能帮到你。
钢厂安全事故反思总结篇一8月31日,在我们xx厂,发生一起安全事故,组装车间的相某等人在配合拆卸阳极导杆时,发现设备故障时并未上报,并违规操作,造成相某右大腿骨折。
此次事故的原因很多,悬链钟不可靠,导杆受力不均匀,阳极钢爪存在内伤等等,这些都是客观存在的,还有一些主观上的原因:安全意识薄弱站在设备上违规操作,悬链小车控制失灵后没有终止作业,员工对非拆卸位拆卸阳极钢爪的危险性认识不够。
事故发生后,合成碳素厂、公司安环部本着对事故四不放过的原则,对事故发生的原因进行了多次详细的分析,对事故的责任人进行了严肃的经济处罚,同时针对本次事故对广大员工开展了一次安全教育。
作为一名带班班长,我认识到本事故的教训是深刻的,事故不仅给企业造成了损失,也给责任人及相关人员带来了经济损失,同时给个人造成了无法弥补的精神伤痛。
思痛之余,我更加感受到安全的重要性,对如何进一步做好安全工作有深刻的体会。
一、提高安全素质,杜绝事故发生。
本次事故的主要根源是操作工在关键时刻失去了对事故发生的可能预见和后果的意识,也就是平时所说的对安全的侥幸心理。
为此,抓安全生产必须抓好人的安全文化素质、安全思想行为的教育和提高。
二、从多方面来提高员工的安全意识。
安全工作只有起点,没有终点,全体员工要互教互学,取长补短,共同提高。
要养成专心致志抓安全的良好习惯,操作工在做到三会、四懂的前提下,还应做到五勤,只有这样才能更好地保障生产的安全。
三、树立安全就是效益的观念。
当前公司上下正在轰轰烈烈地开展降本增效活动,身为一线员工做好安全生产工作就是最好的降本增效。
在工作中不仅要熟练掌握各项操作规程,还要养成良好的安全操作习惯,杜绝习惯性违章,敢于同身边的不安全行为较真。
钢厂安全事故心得体会6篇
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钢厂安全事故心得体会6篇
本文是WTT小雅整理的钢厂安全事故心得体会,仅供参考。
钢厂安全事故心得体会1
安全生产是炼钢企业最根本的效益所在,它关系到国家的财产安全和职工群众的安康,是企业发展的生命源泉,没有安全作保障,一个企业的利润、效益无从谈起。
安全工作深入到生活、生产中的每一个细小环节,它制约着整个企业机制的运行、发展,影响着员工的切身利益和企业本身的内外形象。
安全以人为本。
随着社会的发展进步,以人为本的思想逐渐深入人心,成为管理工作的一项基本原则。
隐患
险于明火,防范胜于救灾,责任重于泰山"这是我们应该恪守的信念。
要确保安全,首先必须强化人的安全意识。
我厂大量的事故调查分析表明,绝大多数安全事故都是由“三违”引起的,这说明在我厂现阶段的安全生产实践中,人的不安全行为是引发安全事故的主要原因。
因此,要充分认识目前部分职工安全意识淡薄、安全生产文化意识不高、劳动技能和安全防范能力低下的现实,全面落实“以人为本、安全第一”的指导方针。
炼钢生产,安全为天。
作为炼钢厂的一名员工,我认为要从以下几点来理解和贯彻“以人为本,安全第一”的指导思想。
以人为本,安全第一,是安全管理的总方针。
安全管理的关键是人的管理,人是安全生产的实践主体,各种安全保护措施及规章制度,只有通过人的行动才能得到落实和执行。
人的安全意识如何,安全知识和操作技能如何,直接作用于安全生产工作,决定着企业安全生产工作的成败。
因此,要实现企业的安全生产,就必须抓好“人”这一至关重要的环节,贯彻“以人为本,安全第一”的方针。
企业的每一名员工,要明确落实“以人为本,安全第一”总方针的关键的环节就是要使每个人都能提高安全意识,提高安全素质。
要从“人”的角度寻找安全管理的突破口,找准安全管理的切入点,充分做好“人本安全”的文章。
以人为本,提高全员安全素质,是安全管理的治本之策。
提高全员安全素质,最根本的手段就是强化安全培训教育,这也是搞好安全生产的基础和关键所在。
首先要有超前意识,思想是行动的指南,坚持不懈地对职工进行安全教育,灌输“安全为天”的理念,是每一个企业确保安全生产的必要手段,只有这样在“婆婆嘴”的“唠叨”下,职工才有可能克服自身的惰性和侥幸心理,绷紧安全生产弦。
对于炼钢行业来说,在不同的工种和岗位,在不同的环节和时段,在不同的地点和环境,安全教育更应该有针对性和指向性的“微观”教育。
尤其是在每一个不同的工种和岗位中,根据以往的工作经验,充分预见安全管理可能出现的漏洞,职工思想上的“滞后”和松懈,提前全方位地进行特殊时期的安全意识教育,给职工打好思想上的“预防针”,职工就能在
舆论和制度的双重约束下,安全意识始终跟上节拍,在工作中自觉履行工作职责。
人是安全生产的主体,人的不安全行为是事故发生的最大隐患,只有加强对人的安全培训教育,不断强化人的安全意识,提高人们的安全文化素质,增强人们的防范意识,才能筑起牢固的安全生产的思想防线,才能从根本上解决安全生产中存在的最大隐患---思想上的麻痹松懈、心理上的侥幸,才能提高各级领导和广大职工对安全生产重要性的认识,识到这一点,就要树立安全来自教育和培训的理念,就要落实好各项具有针对性和实效性的安全教育培训工作。
利用一切可以利用的时间和方式,以“三大规程”、“双定管理”和质量标准化建设为主要教育内容,以提高广大干部职工的安全操作水平、强化其自我保护意识、全面提升全员安全素质为最终目的,建立严格的学习、考核制度,教育职工充分认识到“安全就是效益、安全就是政治、安全就是稳定、安全就是发展”的思想,最大限度地减少人的不安全行为,为炼钢安全生产奠定坚实的基础。
以人为本,“补牢”莫待“亡羊”后,营造一个牢固的羊圈是养羊的首要前提。
因此,即使“亡羊”事件不发生,补牢羊圈也是非常必要的。
彻底改变人的思想观念,提高全员安全意识,坚决杜绝违规违纪现象,把我们的企业建设成为一个安全和谐的家园!
钢厂安全事故心得体会2
20xx年6月是全国安全月,这次主题是:“强化安全基础推动安全发展”;。
我在观看了安全事故教育片和学习了几起安全事故后,现场的情景触动了我的内心,一幅幅画面映入眼连,内心此起彼伏,感受到生命的可贵和安全生产的重要性。
人最宝贵的是生命,生命对于每个人只有一次。
"这是《钢铁是怎样炼成的》中的一句话,是保尔发自内心的感想。
是的,每个人的生命只有一次,但有很多人却不懂得去珍惜自己的生命,不但没有珍惜生命,还因为安全意识不强而丧失了性命。
从这些安全事故案例中可见,造成事故的原因不外乎人的不安全行为,物的不安全状态,和管理上的缺陷。
所以我们应该从基础做起。
常言说:“基础不牢,地动山摇”。
安全生产事故给我们带来的伤害是刻骨铭心的。
对于事故我们不能好了伤疤忘了疼。
无论自己的还是别人的事故教训都要汲取,要避免在一个坎上绊倒两次。
事故教训就是预防针,避免事故最重要的就是预防,预防最重要的就是安全措施,安全措施最重要的就是落实,落实最重要的就是我们自己。
把自己的安全寄托在别人身上是不明智的。
要时刻清醒的认识到:我们可能随时处于危险之中。
如果能做到汲取别人的教训,避免自己的事故那就是安全意识的最高境界。
安全生产的前提是遵章守法。
切实做到安全生产提高安全意识从每一天的工作做起,从一点一滴开始。
职工生产在第一线,现场环境复杂有时存在着不确定的因素,这就要求我们在工作和
处理问题时,应时刻保持冷静的头脑并不断提高业务技能以不变应万变,防范各种突发情况。
每一位职工都要有危机意识,事故是对思想麻痹者的惩罚。
切莫让一时的疏忽,成为你终身的遗憾。
日常生产中,存在很多的危险源点和安全隐患,我们要熟知危险源点,要时时排查安全隐患,做到及时发现,及时处理。
当班员工可能会因为工作量比较大,而没有排查安全隐患;所以我建议公司应该成立专业的隐患排查小组,一天三次或四次地对全厂各个岗位的设备和隐患进行专业的排查。
这次观看完之后还使我认识到班组安全管理是实现安全生产的重要保证。
作为企业各项制度的执行者,班组安全第一责任人,班组长必须实实在在,认认真真的作好班组的安全管理工作。
在工作中,班组长应多留心,随时掌握组员的情绪和行为变化等情况。
发现有波动者,必须采取不同方式加以疏导和解决,避免事故的发生。
只有这样班组这个集体才会更有活力,长期安全才能有保障。
最后我认为:安全靠人,人必须有一定的安全素质,即道德修养,责任心,岗位技能,健康的身体等;安全靠企业领导,领导高度重视,舍得投入,提供良好的工作环境;安全靠制度,用科学的制度规范员工的行为;安全靠机制,建立健全奖惩机制,逐级落实安全责任,实行重奖中罚;安全靠管理,建立安全管理体系,重视过程控制,实现规范化管理。
钢厂安全事故心得体会3
现在的社会,谁能赚到钱,谁就有能力,吃香的喝辣的不说,还到处受人尊重。
有了钱简直无所不能,安全标准达不到的工厂也可以照常开工。
为什么呢?经济发展是第一位的,经济指标是否达到和官员的前途紧密联系,关闭工厂也断了政府的财源,利税的指标完不成,何况还有那许多私下里的利益联系!安全,关系工人生命的安全,就这样降到了次要的位置。
四天前辽宁铁岭,32条活生生的生命瞬间蒸发,工人的交接班室何以建在1500多度钢水包上空的5米远的地方,厂方何以这样漠视工人的生命,管理部门何以视而不见?32个健康的肉体融化在钢水里,32条健康的生命惨烈的结束!钢水融化了他们的身体,钢水也将永远噬啮他们亲人的心!
27万的赔偿对这些家庭能起到怎样的安慰,我不知道,但我知道,那些逝去的生命所受的痛苦有多深,那些活着生命所受的创伤有多大,那些责任者的罪孽就有多重!
逝者已去,钢厂已关,不过谁能保证其它地方,就没有这样的钢厂,在张着它们的口呢!共2页,当前第1页12。