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劳动合同模板word版3篇

劳动合同模板word版3篇

劳动合同模板word版3篇篇1由于劳动合同在企业管理中的重要性,以及合同模板的普遍使用,以下为一份劳动合同模板的Word版内容,供大家参考使用。

劳动合同甲方(雇主):公司名称:__________________________________法定代表人(签字):__________________________职务:_____________________________________地址:_____________________________________乙方(雇员):姓名:_____________________________________性别:_____________________________________身份证号码:________________________________联系方式:_________________________________一、聘用岗位1.甲方聘用乙方担任__________工作岗位。

2.乙方工作地点为甲方公司所在地址。

二、工作内容1.乙方需根据甲方安排,认真履行工作职责,完成相关工作任务。

2.按照甲方工作需要,乙方有义务在必要时加班,并且应当提前请假。

三、工作时间和休息1.工作时间:______(周一至周五)上午______时至下午______时,下午______时至______时。

2.周末休息,法定节假日休息。

3.休息期间如遇特殊情况需联系上级领导请假。

四、薪资及福利1.乙方工作满一个月后,享受基本工资______元/月。

2.乙方享有带薪年休假、法定节假日等福利待遇。

3.其他福利待遇由公司正式办理入公司职工。

五、劳动保护1.甲方应提供乙方必要的劳动保护用品。

2.乙方在工作中如遇意外事故,甲方应承担相应责任。

3.乙方在工作中要求服从管理,合理安排工作时间和任务。

六、违约责任1.乙方严禁随意缺勤、旷工、迟到早退等行为,如有违约行为,甲方有权利解除劳动合同。

简单劳动合同模板版(实用5篇)

简单劳动合同模板版(实用5篇)

简单劳动合同模板版(实用5篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!并且,本店铺为大家提供各种类型的经典合同,如建筑合同、房屋合同、劳动合同、买卖合同、服务合同、贸易合同、金融合同、施工合同、装修合同、其他合同等等,想了解不同合同格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!In addition, this store provides you with various types of classic contracts, such as construction contracts, housing contracts, labor contracts, sales contracts, service contracts, trade contracts, financial contracts, construction contracts, decoration contracts, and other contracts. If you want to know different contract formats and writing methods, please pay attention!简单劳动合同模板版(实用5篇)简单劳动合同模板版第1篇甲方(用人单位)名称:________________法定代表人:__________________________乙方(受聘人员)姓名:________________性别:________________________________出生年月日:__________________________民族:________________________________文化程度:____________________________居民身份证号码:______________________家庭住址:____________________________邮政编码:____________________________电话:________________________________根据国家法律和有关政策,经甲、乙双方平等协商,自愿签订本合同:一、聘用合同期限按下列第________款确定:(一)本合同为有固定期限的聘用合同。

劳动合同(实用12篇)

劳动合同(实用12篇)

劳动合同(实用12篇)劳动合同篇一甲方:_________________乙方:_________________北京市劳动和社会保障局监制甲方:_______________________法定代表人:_________________注册地址:___________________乙方姓名:_______性别:____居民身份证号码:_____________出生日期:___________________在甲方工作起始时间:_________在京暂住地:_________________外埠家庭住址:_______________邮政编码:___________________户口所在地:_________________根据《劳动法》和有关法规、规章,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

第一条【劳动合同期限】本合同于乙方被派遣之日起生效,于本次派遣活动结束之日终止。

第二条【工作内容和工作方式】乙方同意在甲方的安排下从事家政服务工作。

乙方的工作方式:1.全日制家政服务;2.计时家政服务。

乙方的服务项目:1.一般家务;2.孕、产妇护理;3.婴幼儿护理,4.老人护理;5一家庭病人护理;6.医院病人护理;7.宠物养护;8.其他(可填写多项)。

第三条【工时】甲方安排乙方执行不定时工时制度。

第四条【知情权】甲方在派遣乙方工作前,应向乙方告知用户情况和服务要求等有关内容,并征得乙方同意。

第五条【岗前培训】甲方应在乙方上岗前对乙方进行职业安全卫生、服务规范、职业道德、职业技能、甲方规章制度等方面的培训。

第六条【劳动条件】甲方应与用户协商确定保证乙方休息时间和人身安全的劳动条件,并保证用户尊重乙方的人格尊严及劳动。

第七条【工资标准】乙方的工资标准:1.乙方工资标准为_元/月或_元/小时;2.乙方工资标准由甲方、乙方与用户协商确定,但不得低于北京市最低工资标准。

实行计时服务的,约定的工资不得低于北京市非全日制从业人员小时最低工资标准;3.甲乙双方就工资标准的其他约定。

正规劳动合同标准模板(5篇)

正规劳动合同标准模板(5篇)

正规劳动合同标准模板甲方(用人单位)名称:_____法定代表人(主要负责人)或者委托代理人_____注册地址_____联系电话_____乙方(劳动者)姓名:_____居民身份证号_____户口所在地____省(市)____区(县)____乡镇____村邮政编码_____现住址:_____ 联系电话:_____ 根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。

一、合同期限第一条甲、乙双方选择以下第_____种形式确定本合同期限:(一)有固定期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

(二)无固定期限:自____年____月____日起至依法解除、终止劳动合同时止。

其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

(三)以完成一定工作(任务)为期限:自____年____月____日起至_____工作(任务)完成时终止。

二、工作内容和工作地点第二条甲方招用乙方在_____(项目名称)工程中,从事_____岗位(工种)工作。

乙方的工作地点为___________________________________。

经双方协商一致,可以变更工作岗位(工种)和工作地点。

乙方应认真履行岗位职责,遵守各项规章制度,服从管理,按时完成工作任务。

乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位依法制定的规章制度,给予相应处理。

三、工作时间和休息休假第三条甲方安排乙方执行以下第_____种工时制度:(一)执行标准工时制度。

乙方每天工作时间不超过8小时,每周工作不超过40小时。

每周休息日为___________________________。

(二)经当地劳动行政部门批准,执行以_____为周期的综合计算工时工作制度。

(三)经当地劳动行政部门批准,执行不定时工作制度。

正规劳动合同书电子版(实用5篇)

正规劳动合同书电子版(实用5篇)

正规劳动合同书电子版(实用5篇)有些合同对合同目的进行明确,其合同目的是明示的。

有些不明确,但当事人根据交易的习惯和商业惯例可以推定,其合同目的是默示的。

书读百遍,其义自见,下面是可爱的小编为大家收集整理的正规劳动合同书电子版(实用5篇)。

劳动合同书电子版篇一甲方:__________ (以下简称甲方)通讯地址:__________联系电子话:__________乙方:__________ (以下简称乙方)身世分量证号码:__________户籍地址:__________联系电子话:__________鉴于甲方和乙方于_____年_____月_____日签署了《____》(合同编号:_____)(详见附件)。

基于乙方个人生涯规划发展原因,并经甲方和乙方协商一致,双方同意按照本协议约定的条款和条件提前解除该《____》。

通过双方友好协商,达成如下一致意见:1、合同解除及责任承担1.1乙方向甲方提出并同意,自本协议签署之日起解除双方已签署的《____》。

自本协议签署之日起,该协议不再对双方具有法律约束力,一方相应免除另一方在《____》项下的各项义务,并放弃追索的权利。

一方放弃在任何时间、任何地点,通过任何方式向另一方提出违约、赔偿权利的要求。

1.2《____》解除后,双方同意,任何一方均无须承担《____》项下约定的须由该方承担的任何义务与责任。

除甲方同意给予乙方总计人民币壹万元的`款项之外,任何一方无须向另一方支付任何钱款、费用。

乙方同意,该等钱款为甲方需要向乙方支付的全部钱款,除此之外,甲方没有对乙方负有任何其他债务。

1.3乙方确认本协议签署后,《____》即行解除,对双方不再具有约束力,同时放弃根据《____》向甲方提出索赔、赔偿或其他请求的权利。

2、承诺与保证甲方和乙方共同承诺及保证:2.1解除《____》不会导致一方产生对另一方的任何债务负担;2.2解除《____》不会导致任何一方被提起诉讼、仲裁或其他法律程序或行政程序;不会导致任何一方存在诉讼和潜在纠纷的可能。

劳动合同书范本通用版(实用9篇)

劳动合同书范本通用版(实用9篇)

劳动合同书范本通用版(实用9篇)劳动合同篇一招聘方:___________________(企业,事业,机关,团体等单位的行政)简称甲方受聘方:____________________________________________(合同制职工)简称乙方甲方招聘合同制职工,按有关规定,已报请有关部门的批准(或同意)。

甲方已向乙方如实介绍涉及合同的有关情况;乙方已向甲方提交劳动手册.甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,特签订本合同,以便共同遵守。

第一条合同期限合同期限为___年(或___个月),从20____年起至20____年____月____日止。

(没有一定期限的合同或以完成一项工作的时间为期限的合同,应注明“本合同无一定期限”或“本合同以某一工作完成为届满期限)第二条试用期限试用期限为___个月(或___年),即从20____年___月___日起至20____年____月____日止。

(试用期限的长短,有关部门有规定的,按规定执行;有关部门无规定的,由招聘方根据受聘方的工作能力和实际水平确定。

)第三条职务(或工种)甲方聘请乙方担任_________职务(或从事某工种的工作)。

第四条工作时间每周工作六天,星期日休息.每天工作时间为八小时.上下班时间按甲方规定执行。

(以完成一定工作量为期限的合同,工作时间由双方商定。

)第五条劳动报酬(一)乙方在试用期间,月薪为____元。

试用期满后,按乙方的技术水平、劳动态度和工作效率评定,根据所评定的级别或职务确定月薪.(以完成一定工作量的时间为合同期限的,亦可按工作量确定报酬。

实行计件工资的,按计件付酬。

)(二)乙方享受的岗位津贴和奖金待遇,与同工种固定职工相同。

第六条生活福利待遇(一)补贴待遇:乙方享受交通费补贴、粮食补贴、取暖费补贴等与固定职工相同。

(二)假日待遇:乙方享受节日假、婚假、产假、丧假与固定职工相同。

工作满一年以上需要探亲的,可享受____天(不包括路途中的时间)的探亲待遇,工资照发,路费报销。

正规的劳动合同范本(五篇)

正规的劳动合同范本以下是一个正规的劳动合同范本,共计____字。

劳动合同甲方:(单位名称)地址:(单位地址)法定代表人:(法定代表人姓名)乙方:(个人姓名)住址:(住址)鉴于甲方需要聘用乙方从事特定的工作,并且乙方愿意接受甲方聘用的邀请,双方经协商一致,达成如下劳动合同:第一条工作内容甲方聘用乙方从事以下工作职务:(详细描述工作内容)第二条合同期限本劳动合同以签订之日起生效,正式执行的日期为(具体日期)起至(具体日期)止,共计(多少)个月/年。

第三条工作地点乙方工作地点为甲方所在的(具体地点)。

第四条工作时间和休假1. 乙方每天工作8小时,每周工作5天,具体工作时间为(具体描述)。

2. 甲方将按照国家法律法规和劳动合同的规定,给予乙方法定假日、带薪年休假、病假、婚假、丧假等合法的休假权益。

第五条薪水和福利待遇1. 乙方的月工资为(具体金额)元,按照月结的方式支付。

乙方还将享受甲方为员工提供的其他福利待遇,如社会保险、住房公积金、年终奖金等。

2. 乙方还将享受甲方根据员工绩效和工作表现提供的相应薪资调整机制,具体调整方式和标准由甲方根据内部规定决定。

第六条保密义务1. 乙方应对甲方的商业秘密和机密信息保密,不得擅自泄露或向他人透露。

2. 乙方离职后,应立即归还甲方的商业秘密和机密信息及其他保密资料。

第七条竞业限制1. 乙方在合同期限内以及离职后的一定时间内,不得直接或间接从事与甲方业务相同或类似的工作。

2. 乙方违反竞业禁止约定的,应承担违约责任,包括但不限于支付违约金等。

第八条终止合同1. 乙方有下列情形之一的,甲方有权立即解除合同:(1)严重违反劳动纪律和工作制度的;(2)因故意行为致使甲方特别重大损失的;(3)在工作期限内因疾病或非意外事件无法完成工作任务的。

2. 若甲方需要终止合同,应提前(多少)天书面通知乙方,并支付乙方相应的经济补偿金等。

第九条争议解决本劳动合同履行过程中如发生争议,双方应友好协商解决。

正规劳动合同范本5篇

正规劳动合同范本5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1正规劳动合同范本甲方:(雇主单位名称)法定代表人:(法定代表人姓名)地址:(雇主单位地址)电话:(雇主单位联系电话)乙方:(劳动者姓名)身份证号码:联系方式:经甲乙双方协商一致,为明确双方的权利和义务,达成如下劳动合同:第一条工作内容乙方受聘于甲方,从事职位为(具体工作岗位),工作内容包括但不限于:(详细工作内容描述)第二条工作地点和工作时间1. 乙方在工作期间将被安排至(具体工作地点)工作。

2. 乙方的工作时间为每周工作(具体工作时间),休息日为(具体休息日)。

第三条试用期1. 乙方入职后将接受为期(具体试用期天数)的试用期考察。

试用期期间,乙方的工资待遇为(试用期工资)。

2. 试用期满后,根据乙方工作表现,甲方将考虑是否正式聘用乙方。

第四条薪酬和福利1. 乙方的工资标准为(具体工资标准),工资发放时间为每月的(具体发放时间)。

2. 乙方在甲方单位享有的福利待遇包括:(列举具体福利待遇)。

第五条工作责任1. 乙方在工作中应遵守公司规章制度,认真履行工作职责,完成各项工作任务。

2. 乙方对工作效果负责,对在工作中出现的违规行为及时纠正并向上级汇报。

第六条保密义务1. 乙方应当保护公司的商业秘密,不得泄露公司机密信息,不得利用公司信息谋取私利。

2. 乙方应当对公司的商业秘密和技术资料进行保护,不得擅自复制、传播或外泄。

第七条解雇与离职1. 乙方如有违反劳动合同的情况,经过书面警告后仍未改正的,甲方有权解除劳动合同。

2. 乙方有意离职应提前(具体提前通知时间)向公司提交书面离职申请,经公司同意后方可离职。

第八条其他约定1. 本合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力,自双方签字之日起生效。

2. 本合同履行后如有变更或争议,应经双方协商一致并书面确认。

甲方(盖章):日期:年月日乙方:日期:年月日以上是关于正规劳动合同的一份范本,希望乙方按照合同内容履行自己的职责,与甲方共同努力创造更好的工作成绩。

劳动合同模板word下载6篇

劳动合同模板word下载6篇篇1劳动合同模板word下载一、甲方:(公司名称)法定代表人:(此为公司法定代表人姓名)地址:(公司地址)联系电话:(公司联系电话)二、乙方:(员工姓名)身份证号码:(员工身份证号码)户籍地址:(员工户籍地址)联系电话:(员工联系电话)三、工作岗位:(员工具体从事的工作岗位)四、工作地点:(员工工作的具体地点)五、工作内容:(详细描述员工需要完成的工作内容)六、合同期限:本劳动合同从(年)(月)(日)起至(年)(月)(日)止,共计()年(月)(日)。

七、试用期:本合同约定的试用期为()个月(年)(月)(日)至(年)(月)(日),试用期内,甲方有权根据乙方工作情况提前终止合同。

八、工作时间及休息:工作时间为每周(七)天,每天工作()小时,午休时间为()小时。

乙方须遵守公司规定的工作制度,如有加班需求,需提前与公司协商。

九、工资:乙方的工资标准为每月()元,工资发放时间为每月的()日。

十、劳动保护和工伤保险:乙方在工作中应遵守公司的劳动保护规定,如因工作受伤或患病,按照国家相关规定享受工伤保险待遇。

十一、工作纪律:乙方应遵守公司的工作纪律,不得擅离职守、迟到早退、旷工等行为,如有违反,公司有权根据情节轻重给予相应处罚。

十二、保密协议:乙方在工作中接触到的公司机密及客户信息等应严格保密,不得擅自外泄,如有违反,需承担相应责任。

十三、终止劳动合同:本合同届满或其他原因终止时,乙方应提前()天书面通知甲方,经双方协商一致,劳动合同终止。

十四、其他约定事项:(可根据实际情况增加其他约定事项)十五、本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份,自合同签订之日生效。

甲方(盖章):乙方(签字):(公司名称)(员工姓名)签订日期:(年)(月)(日)签订日期:(年)(月)(日)以上为《劳动合同模板》内容,适用于公司与员工签订劳动合同时使用。

如需要下载word文档,请点击下载链接:(下载链接)。

希望本合同能为您的公司与员工之间的劳动关系提供帮助,谨祝合作愉快!篇2劳动合同是用于明确劳动双方权利和义务的重要文件,是企业与员工之间法律关系的载体。

2024年实用的员工劳动合同标准版本(三篇)

2024年实用的员工劳动合同标准版本甲方每月____号将____元作为基本生活费用定期足额发放给乙方。

若甲方未能在规定日期内支付工资,则从第____日起,每逾期一日,甲方需按拖欠工资额的1%向乙方支付赔偿金。

____第六条社会保险福利待遇____1. 在本合同有效期内,甲乙双方应依据劳动保险相关规定,共同向省劳动保险机构缴纳养老保险金。

乙方应负担的金额,由甲方在乙方当月工资中代扣代缴。

若乙方符合招工条件且单位有相应指标,可转为劳动合同制工人,其已缴纳的养老保险金可随同转移并合并计算投保时间,乙方在本单位的工龄将连续计算。

2. 乙方因工作原因导致的死亡或工伤,在医疗期内的待遇与合同制工人相同。

工伤医疗终结后,由县、市劳动能力鉴定委员会评估其伤残等级。

对于完全丧失劳动能力的,将享受与合同制工人同等的待遇;部分丧失劳动能力的,企业应为其安排适当工作。

若合同期满,甲方将依据乙方的伤残程度及省人民政府制定的具体办法进行处理。

3. 乙方患病或非因工负伤时,医疗期最长不超过三个月。

在此期间,其待遇与合同制工人相同。

医疗期内,甲方将酌情向乙方发放生活补助费。

若乙方在甲方工作满半年以上,且医疗期满后无法从事原工作或另行安排的工作,导致被解除劳动合同的,甲方应向乙方支付一次性医疗补助费____元。

若乙方不幸去世,甲方应向其家属支付丧葬补助费____元及一次性供养直系亲属救济费____元。

4. 乙方在甲方工作满一年后,若需重新签订合同,甲方应按国家规定为乙方安排探亲假,服务每满一年可享有____天假期。

此外,对于婚丧假、女工怀孕、分娩、哺乳等特殊情况,甲方亦应按规定安排假期。

上述假期均为有薪假期,超出规定日期的部分,经批准后可按事假处理。

____第七条合同的变更、终止与解除____1. 因甲方转产、调整生产项目或情况变化,经乙方同意后,可变更本合同的相关内容。

2. 合同期满时,本合同即行终止,并应办理相应的终止手续。

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编号:_____________实用版正规劳动合同模板
甲方:___________________________
乙方:___________________________
签订日期:_______年______月______日
甲方:
乙方:
经双方友好协商,现就厨房承包事项达成协议如下:
一、甲方权力与职责
1、甲方把厨房承包给乙方管理、运作,并聘请乙方为该厨房厨师长,聘期为________年,即从________年____月____日起至________年____月____日止,其中试用期为三个月,即从________年____月____日起至________年____月____日止,期满如需继续聘用,必须另行签订协议。

2、甲方应按经营需要确保厨房原材料的供应。

3、甲方提供乙方工作餐、宿舍。

4、乙方每月总工资为人民币元,每月____日____日发放上月出勤工资,日后根据营业情况需增减人员,再考虑增减工资总额。

甲乙双方再试用期过后根据经营情况定出合理的营业指标,再经营指标完成的情况下,乙方享受现有的工资,超额予以奖励,未完成则适当的进行工资下浮。

5、甲方给予乙方每月天休班,在不影响正常营业情况下,由乙方合理安排,在工作繁忙时,乙方不准休假。

6、甲方有权根据甲方管理制度对乙方进行日常管理,若乙方人员违反甲方管理制度甲方有权给予处罚。

1、乙方须保证至少人到甲方厨房工作(其中炒锅人、砧板人、凉菜人、面点人、打荷人),乙方人员需技术过硬,保证出品质量,要求总厨,头锅、头砧要达到国家厨师一级水平,其它厨师也要达到国家二级厨师水平,乙方若对所带来人员调整时,需经甲方同意,并到甲方人力资源部办理入职手续,对不适合岗位要求的人员,甲方有权进行调整。

2、乙方需做好厨房各项成本控制工作,并达到甲方要求,并保证达到的毛利率,如达不到或超过规定的毛利率将按所差数(所差毛利率比乘菜金营业总额)的10%扣除工资。

3、乙方应组织每周召开一次菜品讨论会,并邀求甲方管理人员参加,在确保菜品质量的同时,不断推陈出新,推出酒店品牌菜、招牌菜,要做到新、奇、特、鲜(每周至少推出两道新菜品)。

4、乙方应结合节假日及酒店特殊情况,适时推出时令菜、节日菜,
不定时举办如美食节等活动。

5、因乙方厨房出品质量问题,而遭到客人投诉、退菜时,此损失由乙方承担。

6、乙方应做好食品卫生工作,若因乙方管理问题造成客人食物中毒或受到防疫部门处罚,此损失由乙方承担;若因乙方管理问题引起甲方厨房火灾,此责任及损失由乙方承担;乙方必须严格遵守安全操作规程,保证安全生产,如果因违规操作而造成负伤,不但不报销任何费用,还将追究乙方责任。

7、乙方人员需遵守甲方管理制度,如果乙方人员严重失职,营私舞弊,对酒店利益造成重大损害或严重违反劳动纪律给酒店造成损失时,甲方有权向乙方要求赔偿,并依法追究法律责任。

8、乙方人员受聘甲方后,一律不准兼职。

9、乙方需交纳制服及工作保证金人民币元整,合同期满,乙方办理完毕离职手续后,此保证金随工资一同退还。

10、若双方中止本协议时,乙方需在甲方找到厨师后方能离职,否则一切后果自负。

甲方:乙方:日期
谢谢合作。

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