2020工厂员工打架检讨书1000字
员工打架检讨书范文（5篇）
员工打架检讨书范文尊敬的领导：大家好！我是某公司的一名员工，我在此写下这份检讨书，来反思和检讨自己在工作中发生的打架事件。
首先，我对自己的行为感到深深的愧疚和后悔。
作为一个员工，我应该始终以积极的态度履行我的工作职责，保持良好的工作关系，并与同事友好相处。
可是，我却因为一时的冲动，让自己陷入了争吵和打架的局面，给公司的声誉和形象带来了消极的影响，也给同事们带来了困扰和困惑。
这种行为不仅违反了公司的行为规范和职业道德，也违背了我作为一个成年人应该有的情商和理智。
其次，我深刻反思了这次事件的原因和细节。
首先，我认识到自己的情绪管理能力不足，不能很好地控制和管理自己的情绪，在遇到问题和挫折时容易冲动和失控。
其次，对待与同事之间存在的矛盾和冲突，我的处理方式也存在问题。
我应该以平和的心态和理智的思维去解决问题，而不是通过争吵和暴力来解决。
最后，我也意识到自己对待同事的态度存在问题，缺乏尊重和理解，没有做到真正的平等和友善相处。
再次，我对我的行为给公司和同事们带来的负面影响表示真诚的道歉。
我深感愧疚，希望能得到公司和同事们的谅解和原谅。
我将积极采取措施解决自身存在的问题，对待同事和解决矛盾时，我将成为一个包容和善良的人，以和谐的态度去面对工作和生活中的问题。
最后，我将立下决心，重新调整自己的心态和习惯，树立正确的价值观和人生观。
我将加强个人的情商培养，提升自身的情绪管理和沟通能力，以更成熟的态度去面对工作和生活中的挑战。
我也会积极参加公司组织的各种培训和学习，不断提升自己的专业能力和素质，为公司的发展和同事们的共同进步贡献自己的力量。
衷心希望公司和同事们能够给我一次改正错误的机会，相信我会以积极的态度和优秀的工作表现来弥补我的过失。
我希望自己能从这次错误中吸取教训，真正成长为一个优秀的员工和人。
再次向公司和同事们表示最深的歉意和诚恳的道歉！此致敬礼！某公司一员工员工打架检讨书范文（二）尊敬的领导：您好！我深感惭愧和内疚，特向您提交这篇员工打牌的检讨书。
车间员工上班打架检讨书7篇
车间员工上班打架检讨书7篇车间员工上班打架检讨书1尊敬的领导：您好！作为对职业生涯有所追求的车间员工自然不希望会在工作中出现任何错误，毕竟遵守车间规定并提升自身职业素养也是我在工作中的职责所在，然而前不久由于情绪激动的缘故导致我竟然和同事在上班期间打架，虽然后来在众人的劝解下得以调解却不可否认这种做法的错误性，而且我也得检讨打架的过失并致力于提升自身的自制力才行。
首先从打架的动机上分析便能明白这不过是场毫无意义的闹剧罢了，从些许的争执演变成打架的严重行为本就是值得批评的事情，实际上在这之前我应该反思为何会在上班期间出现这种争执？作为车间员工的我难道不应该在上班期间将精力都用在工作之中吗，那么我是出于什么样的目的才会在上班期间和同事产生交集并导致矛盾的出现呢？这也意味着导致上班期间打架的根本原因还是在于我对车间工作的不负责罢了，若不是我主动和同事搭话并产生矛盾的话也就不会导致打架的事情发生了。
其次从打架的过程来看我并没有意识到这种做法存在的危害性，这让我在反思的同时也为这种不理智的做法感到一阵后怕，从小矛盾演变成打架仅仅是过了很短的时间且得不到有效的遏制，但凡有点理智的员工都会完成工作作为主要目的并提醒自己正处于上班期间，打架的时候丝毫不顾忌时间场合以至于许多同事的工作都因为这种行为受到了影响，而且仅仅怀揣着悔恨的情绪而不去行动的话对问题的解决也无法带来实质性的意义，事实上我也希望这种矛盾能够尽快得到调解并让自己从中吸取教训。
最后从打架的损失来反思自然意识到这种行为的错误性是难以估量的，作为理智的成年人若是连情绪都无法控制的话又怎能处理好工作中的难题？而且对待工作如此浮躁也会导致领导难以放心将重要的任务交给自己，看似打架事件以双方握手言和为结尾却让我从中失去了许多重要的事物，无论是自身的职业素养还是领导的信任都会因为这次打架而失去，所以我得努力做好车间工作并想办法向领导承诺不会再出现打架的事故了。
企业员工打架检讨书范文【三篇】
篇一：尊敬的领导：我在此书写这篇检讨书，代表着我对于企业员工打架事件的深深歉意以及诚挚道歉。
事情是这样的，由于之前的工作分配不合理，导致员工之间沟通不够充分，没有得到有效的沟通，最终导致了争执，从而发生了打架事件。
在此，我不得不承认，我的不冷静和不能克制情绪，是事件的一个重要因素。
作为一个企业员工，我没有意识到自己的行为，带给了公司、领导以及同事们不必要的困扰和影响，我感到十分愧疚。
通过这次事件，我深刻认识到，企业的和谐相处非常重要，很多事情都可以通融，没有必要走到那一步。
同时，我也认识到自己的错误，框架自己的情绪，我必须学会克制自己的情绪，以达到更好的沟通效果，减少事故的发生。
最后，我再次对此次事件所带来的不良影响表示十分遗憾，诚恳地向公司领导、同事们以及其他受到影响的人道歉，希望能得到大家的谅解，今后我一定会更加珍惜和睦相处的团队环境，切实负起企业员工的职责和义务。
深感歉意，敬礼！篇二：尊敬的领导：我在此书写这篇检讨书，我对于这次企业员工打架事件所造成的诸多负面影响表示真诚的歉意，对公司的形象与企业文化所受到的影响以及对同事的不尊重表示深深的愧疚。
我深深认识到，这次事件的发生归咎于我的不成熟和情绪失控，缺乏足够的沟通和应对。
在此，我要向所有受到伤害的人敬上诚挚的道歉，并承诺将认真践行公司的相关制度，规范自己的行为，做到言行一致、在工作中以严谨态度积极进取的方式履行公司要求自己的工作职责。
我现在已经认识到自己的错误之处并对其深表歉意，愿意一直努力地完善自己，并以实际行动来挽回因我的错误所导致并影响到的公司声誉和与同事的感情关系，最终做到使企业以及自己更好地成长进步。
感谢您对这次事件所采取的措施以及能够给予我这样的机会进行反思，我会一步步去弥补过失，提高自己的素质水平，以身作则为企业走向更加美好的明天而自强不息。
落款人：时间：篇三：尊敬的领导：在这一次的企业员工打架事件中，我深感懊悔和自责，并直接承认自己在事件中的过失，我要向公司、领导和同事们，沉痛道歉并保证不会再出现这种情况。
2024年公司员工打架检讨书模版(三篇)
2024年公司员工打架检讨书模版敬爱的领导, 各位同事:大家好！我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔给您写下这份检讨书: 我知道自己犯了不可饶恕的错误。
但是我很庆幸！我庆幸的是我可以用自己的行动来给大家当先驱, 我知道这次是我的错, 思想觉悟不高, 当时都喝了点酒, 情绪有点激动。
我承认我用了过激的方法来表达我的思想, 我怎么可以用拳头来亲吻别人的脸呢, 更何况是与我朝夕相处的同事呢.。
在这件事情当中我深刻认识到自己的错误行为。
这次犯错误自己想了很多东西反省了很多的事情自己也很懊悔很气自己因为自己的一时脑热冲动去触犯公司里的纪律。
深刻认识到自己所犯错误的严重性对自己所犯的错误感到了羞愧。
事后我冷静的想了很久我这次犯的错误不仅给自己带来了麻烦耽误自己的工作。
而且我这种行为给公司里也造成了及其坏的影响, 破坏了公司里的管理制度.在同事们中间也造成了不良的影响。
您说**, 不对, 是****, 人家不愿给我换锁就算了是吧, 我不应该动手。
由于我一个人的犯错误去破坏了公司里的良好环境是很不应该的若每一个同事都这样犯错那么是不会有良好的工作环境形成对违反公司规的人给予惩罚也是应该的我在宿舍也待了很久了自己想了很多也意识到自己犯了很严重错误我知道造成如此大的损失我应该为自己的犯的错误付出代价我也愿意要承担尽管是承担不起的责任在此错误中应负不可推卸的主要责任, 最主要的是不应该打人。
我由于近期与***员发生争执并动手打架。
经过深刻的反思和领导的教诲, 我认识到自己犯的错误的严重性。
我对自己的冲动十分的后悔, 并且对**十分抱歉。
事后, 我冷静的想了很久, 我这次犯的错误不仅给自己带来了麻烦, 破坏了公司的管理制度.在同事们中间也造成了不良的影响。
由于我一个人的犯错误, 有可能造成别的同事的效仿, 影响公司的纪律性, 宿舍的纪律性, 而且给对自己抱有很大期望的领导, 政委也是一种伤害, 也是对别的同事的父母的一种不负责任。
公司员工打架检讨书范文（五篇）
公司员工打架检讨书范文尊敬的领导：您好！我是公司某部门的员工。
我写这封检讨信，是希望向您和公司表示诚挚的歉意，并对我在公司内部发生的打架事件做出深刻的反思和检讨。
事情发生在某天，由于工作中的一点小纠纷，我与另一位同事情绪激动起来，最终导致了一场不应该发生的冲突。
虽然没有造成严重的伤害，但打架行为严重地违背了公司员工行为规范，也给公司带来了负面影响，对不起公司给予的包容和信任。
首先，我对自己的行为感到深深地羞愧和后悔。
作为一名公司员工，我应该以身作则，做到公正、理智和沟通。
我明白打架行为不仅是对他人人身安全的威胁，更是对工作环境的破坏。
我严重违背了公司推崇的和谐、团结和互助的文化，给公司形象和员工形象都带来了极大的损害。
我对我造成的恶劣影响深感愧疚。
此次事件也让我认识到自身存在的问题和不足。
首先，我容易被情绪左右，没有学会控制自己的情绪。
在与同事发生矛盾时，我应该采取理性和冷静的态度，用合适的方式解决问题。
其次，我没有好好利用公司提供的沟通和解决冲突的机制。
在遇到问题时，我应该主动寻求帮助并和同事进行有效的沟通，以达到问题的解决和零伤害的目标。
对于自己的不足，我将付出努力进行改进。
首先，我会加强自身的情绪管理能力，注重自己的情绪调控和冷静思考的能力培养。
通过多种方式，如读书、参加培训等，学习情绪管理的技巧和方法，在情绪激动时能迅速调整自己的状态，并避免冲动行为的发生。
同时，我还会加强自身沟通能力的锻炼，参加沟通技巧的培训课程，为以后的类似事件做好充分的准备。
此外，我会更加珍惜公司所提供的沟通和解决冲突的机制。
在遇到问题时，我将主动与同事进行沟通，倾听对方的想法和意见，并用理性、客观的态度处理矛盾。
我也会向相关部门学习和寻求解决冲突的方法，用合适的方式解决问题，避免冲突升级和对公司造成的不良影响。
最后，我郑重承诺，今后我将始终遵守公司规章制度，严格要求自己的言行，以身作则，严禁任何不当行为的发生。
我会时刻牢记公司的信任并努力回报公司，为公司的发展贡献自己的力量。
打架检讨书1000字范文
打架检讨书1000字范文打架检讨书1000字1敬爱的领导同事们：您们好!我怀着十二万分的愧疚及懊悔写下这份检讨书，今天，我和工厂的同事之间发生了一些不愉快的事情从而发生口角，到最后失去控制，冲昏了我的理智，并且大打出手，给单位造成了很坏的影响。
在此我进行深刻的检讨。
首先，请允许我把事情经过做一简单叙述。
20__年__月__日中午我到院食堂打饭，因为饭菜问题与食堂员工发生语言上的冲突，由于言语不快使我失去了理智，从而升级为肢体上的冲突并出手打人。
事后在同事和领导的劝慰下我深刻的认识到了问题的严重性，明白了做人要有忍让度的道理，不管做什么事情都要忍的!俗话说，忍一时风平浪静，退一步海阔天空，可是我今天却没有做到，事情发生后，我非常后悔!在这里我做出深刻的检讨!我错在不该动手打架，无论什么场合，什么原因，都不该和别人动手。
我现在特别后悔，后悔自己辜负了领导的教育与期望，后悔自己的行为造成的恶劣影响，后悔自己不应该想当然的认为武力才是解决同事间矛盾的最佳方法。
早在我刚踏进单位的那刻开始，领导就已三令五申，一再强调：同事有了矛盾，自己解决不了可以找组织，绝对不可以掺杂社会成分。
其实，单位领导的反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负单位领导和同事们对我们的一片苦心。
而语言上的迟缓，思想上的麻痹，更是由我身上体现无疑。
正如高尔基说过的那样——当你把一件事看得十分重要的时候，磨难和失败就接踵而来了。
因为，这所有的问题都只能归结于我，还未能达到一个现代劳动者该具有地认识问题的水平。
未能对领导们的辛勤劳作做出回报，我深刻地认识到了我的错误举动!!!我知道这次我犯了不可饶恕的错误，这些小阶级主义的错误让我脱离了单位的教导以及伤害了领导和同事们对我所寄托的希望。
最后，我怀着万分愧疚的心情并郑重的向被打的伙食科同事说声对不起!同时甘愿接受经济处罚!至此事之后，无论在什么场合，遇到什么样的人，我保证再也不会跟别人动手打架了。
员工打架检讨书范文9篇
员工打架检讨书范文9篇员工打架检讨书范文 (1) 敬爱的领导：您好!今天，我怀着万分的愧疚及懊悔给您写下这份检讨书，以向您表示我对叫人打架这种恶劣行为的深痛恶绝及决心。
今天下午，我和发生了口角，由于一时冲动，我把打伤了，事后想想，这次打架我有很大的责任，我不应该因为他先挑衅我而失去控制，让冲动控制我的理智;我也不应该想当然的认为武力才是解决同事间矛盾的最佳方法。
早在我们刚踏进这个工厂的时候，您就已经三令五申，一再强调：全厂同事有了矛盾，自己解决不了可以找我，绝对不可以叫人，不可以掺杂社会成分。
其实，领导你的反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负领导对我们的一片苦心。
而语言上的迟缓，思想上的麻痹更是有我身上体现无疑。
然而，正如高尔基说过的那样-——当你把一件是看得十分重要的时候，磨难和失败就接踵而来了。
我知道这次我犯了不可饶恕的错误，这些小阶级主义的错误让我脱离了领导你的教导以及伤害了你和同事对我所寄托的希望。
至此事之后，我保证以后绝不会再有这种事情发生。
我要通过这次事件，提高我的思想认识，强化责任措施。
我有决心、有信心改正!这次事件引起了不小的负面影响，我觉得我得就造成的不良反响向老师和同学道歉，最主要的，我要对被我打伤的同事说声对不起。
希望别的同事以后不要犯这样的类似错误，虽然一时痛快，但是失去了一个朋友，多了一个“敌人”。
如果可能，我希望和同事重新做朋友。
检讨人：X年XX月XX日员工打架检讨书范文 (2) 敬爱的领导：您好!今天，我怀着万分的愧疚及懊悔给您写下这份检讨书，以向您表示我对叫人打架这种恶劣行为的深痛恶绝及决心。
今天下午，我和发生了口角，由于一时冲动，我把打伤了，事后想想，这次打架我有很大的责任，我不应该因为他先挑衅我而失去控制，让冲动控制我的理智;我也不应该想当然的认为武力才是解决同事间矛盾的最佳方法。
员工打架检讨书范文(通用3篇)
员工打架检讨书范文（通用3篇）1.员工打架检讨书范文第1篇尊敬的领导：您好！由于前段时间我在车间和同事打架的缘故造成了很恶劣的影响，作为先动手打人的一方让我对这类状况感到特别愧疚，作为车间员工的我本应该认真完成工作从而获得领导的认可，然而在毫无成就的情况下还做出了打人的行为着实有些不应该，现如今面对打架造成的过失也需要进行自我反省才行。
这次打架的起因不过是一些微不足道的争执罢了，然而因为自己的不依不饶导致这种小矛盾得到了进一步的激化，现在想来当时的我但凡能够头脑清醒些都不会导致这种状况的发生，本来事情还有缓和的余地却因为自己先动手打人导致出现了裂痕，不得不说做事过于鲁莽的结果便是自己容易在车间工作中闯祸，事实上这次打架造成的损失并不局限于双方，由于是在车间内打架的缘故导致不少同事的工作效率也受到了影响，从围观的同事身影都能够明白自己这次打架造成的动静是比较大的，这也让我痛恨自己面对同事间的矛盾为何不能够冷静一些。
可以说这次打架造成的影响着实属于比较恶劣的类型，明明处于上班期间却做出了打架的行为只会影响到其他同事的工作效率，因为自己打架导致工作量难以顺利完成也是令我感到比较愧疚的事情，实际上作为成年人的我也应该要理性看待同事之间的矛盾，不要因为些许的不满便做出打架这种愚蠢且可耻的行径，在我看来这种做法的只会显得自己愚蠢且不顾大局罢了，通过对身边同事的观察也能就明白了上班期间应该将精力都放在工作之中。
我明白这次打架对车间的工作已经造成了很严重的影响，所以我会审视自身的工作态度并针对打架的过失向领导和同事道歉，正因为自己打架的时候没有控制好情绪以及顾全大局才会导致这类结果的出现，所以我认真反思打架的问题并勇于承担这方面的责任，在接受的惩罚的同时也要体会到打架这种行为对自身工作造成的严重影响，至少我会更加认真地完成自身的工作并努力消除打架造成的负面影响，而且吸取教训以后我在下次处理矛盾的时候也会做到心中有数。
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2020工厂员工打架检讨书1000字2020工厂员工打架检讨书1000字（一）敬爱的领导，各位同事：大家好！我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔给您写下这份检讨书：我知道自己犯了不可饶恕的错误。
但是我很庆幸！我庆幸的是我可以用自己的行动来给大家当先驱，我知道这次是我的错，思想觉悟不高，当时都喝了点酒，情绪有点激动。
我承认我用了过激的方法来表达我的思想，我怎么可以用拳头来亲吻别人的脸呢，更何况是与我朝夕相处的同事呢.。
在这件事情当中我深刻认识到自己的错误行为。
这次打架的主要原因是对于自己的日常行为的重视不够。
对于这一点，我开始反省的时候并没有太在意，但是，经过深刻的反省，我终于认识到了，这个错误才是导致我打架的重要原因。
试问：如果我很重视自己的日常行为，我自己会随意打架吗？这个错误也反映到了我平时没有打架的时候。
很多时候，往往我并没有自始至终保持严谨的作风，这种行为虽然没有扰乱同事，但是这对于自己来说，却是一个严重的错误。
对于工厂的每一条规矩都有公司的理由，我们作为员工就更应该去认真执行，并坚决不触犯。
错误的性质是严重的。
这种行为本身就是违背了做员工的原则。
我只是由于自己的冲动，和一时的想法，完全没考虑到此事会造成多大影响。
这也是不对的，公司是一个集体，大家不应该只是想着自己，我这么做，害的不是一个两个人，同时，我这样做，实际上是不成熟的表现。
而且给领导带来了很大的麻烦，领导们工作繁忙，还要分出心思来处理这件事情，平息影响。
因此我感到十分对不起领导。
是我的冲动及心理上的不成熟，让忙碌的领导们多操了许多心。
我在此真诚地说：“领导，对不起，请您们原谅。
”其次，我打架的行为还是破坏工厂内团结的表现。
公司是一个大集体，每个人，每个员工都是公司的一个分子。
我不应该破坏它。
再次，我这种行为还在工厂同事间造成了及其坏的影响。
同事之间本应该是团结的，互相工作，互相促进，而我这种表现，给同事们带了一个坏头，不利于公司的文化建设。
同时，也对工厂形象造成了一定损害，我只有认真反思，寻找错误后面的深刻根源，认清问题的本质，才能给工厂和自己一个交待，从而得以进步。
做为一名员工我没有做好自己的本职自从接受了领导对我的批评教育，我已经深刻认识到这件事情的严重性，领导教育我说明领导是非常的关心我，爱护我，所以我今后要听领导的话，充分领会理解领导对我们的要求，并保证不会在再有类似的事情发生。
如果再遇到这种事，我不会再这样做。
事情既然应经发生了，我们不只要积极主动的交代错误，向xx同事赔礼道歉。
更要从中总结教训，以这次打架事件作为一面镜子，经常检查自己，作自我批评告诫自己，每当冲动的时候就要以此事警示自己，从根本上消除冲动这一毛病。
我已经深刻的认识到自己的错误，对领导作出最深刻的反思和最深刻的检讨。
并保证以后不会发生这样的情况。
此致敬礼！检讨人：xxx20xx年xx月xx日2020工厂员工打架检讨书1000字（二）敬爱的领导同事们：您们好！我怀着十二万分的愧疚及懊悔写下这份检讨书，今天，我和工厂的同事之间发生了一些不愉快的事情从而发生口角，到最后失去控制，冲昏了我的理智，并且大打出手，给单位造成了很坏的影响。
在此我进行深刻的检讨。
首先，请允许我把事情经过做一简单叙述。
20xx年xx月xx 日中午我到院食堂打饭，因为饭菜问题与食堂员工发生语言上的冲突，由于言语不快使我失去了理智，从而升级为肢体上的冲突并出手打人。
事后在同事和领导的劝慰下我深刻的认识到了问题的严重性，明白了做人要有忍让度的道理，不管做什么事情都要忍的！俗话说，忍一时风平浪静，退一步海阔天空，可是我今天却没有做到，事情发生后，我非常后悔！在这里我做出深刻的检讨！我错在不该动手打架，无论什么场合，什么原因，都不该和别人动手。
我现在特别后悔，后悔自己辜负了领导的教育与期望，后悔自己的行为造成的恶劣影响，后悔自己不应该想当然的认为武力才是解决同事间矛盾的最佳方法。
早在我刚踏进单位的那刻开始，领导就已三令五申，一再强调：同事有了矛盾，自己解决不了可以找组织，绝对不可以掺杂社会成分。
其实，单位领导的反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负单位领导和同事们对我们的一片苦心。
而语言上的迟缓，思想上的麻痹，更是由我身上体现无疑。
正如高尔基说过的那样——当你把一件事看得十分重要的时候，磨难和失败就接踵而来了。
因为，这所有的问题都只能归结于我，还未能达到一个现代劳动者该具有地认识问题的水平。
未能对领导们的辛勤劳作做出回报，我深刻地认识到了我的错误举动！！！我知道这次我犯了不可饶恕的错误，这些小阶级主义的错误让我脱离了单位的教导以及伤害了领导和同事们对我所寄托的希望。
最后，我怀着万分愧疚的心情并郑重的向被打的伙食科同事说声对不起！同时甘愿接受经济处罚！至此事之后，无论在什么场合，遇到什么样的人，我保证再也不会跟别人动手打架了。
一定要随时保持冷静而清醒的头脑，遇到谈不拢的人，一定要学会以理服人，如果真的无法沟通，自己就采取回避的办法，决不让打架的事再次发生在我身上，我要通过这次事件，提高我的思想认识，强化责任措施。
我有决心、有信心改正。
最后的最后，我向领导保证，今后如有再犯主动请辞！请关心爱护我的领导同事们继续监督、帮助我改正缺点，取得更大的进步！此致敬礼！检讨人：xxx20xx年xx月xx日2020工厂员工打架检讨书1000字（三）尊敬的公司领导：您好！于20xx年xx月xx日下午上班期间，我因与同是工厂办公室人员的xxx发生摩擦而大打出手。
此番在公司打架，着实的让您失望了。
在此我向您递交这篇检讨书，以深刻反省我自身存在的错误，向您与当事人作出道歉。
面对错误，我感到非常的愧疚与难过。
这也是我从踏入社会以来与人产生这么大的矛盾冲突，后果是严重的，影响是恶劣的。
我必须为此作出深刻反省，经过一段时间思想上的检讨与自我反思，从今往后，我一定时时刻刻保持理智的思考问题，努力上进工作，勤奋努力，做好自己该做的事情。
经过这次事情，我深刻的认识到自己的错误，在这个以和谐为主题的社会里，人与人，就应该和谐相处，和谐发展，而不应该因为一些小事而大动干戈，特别是在工厂里，作为办公室一员，不但有损公司形象，而且对其他员工也会产生不良影响，此刻，后悔莫及，从小，老师就教导我们，要心胸宽广，认认真真工作，不受其他事物干扰，要学会忍让，典故有韩信受胯下之辱亦不怒，和我相比，我的事真是微不可及，再有凡事以和为贵，和气生财，工作也一样，和谐了，才能更有效的工作。
经历了这件事，也让我在成长的路上多了一块垫脚石，虽然是负面的不好的成长经历，却让我明白了很多做人处事的道理，有些道理，必须要自己亲身经历了以后，才能真正的大彻大悟。
人的一生有太多的路要走，有太多的事情要去经历，有太多人需要去接触。
经历一些事，遇见过一些人后，身上的棱棱角角才会慢慢磨平，生活中必须学会去看待、宽容、包容身边的一切。
学会大度、宽容、细致的去处理在身边发生的每一件事情。
同时感谢工厂领导对我的教导，让我懂了很多知识，让我进步了，也让我认识到自己的不足，在此我保证再也不会发生此类事情。
对于这件事情，无论领导怎样从严从重处分我，都不会有任何意见。
同时，我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作为工厂做出积极的贡献。
我恳请您的原谅！此致敬礼！检讨人：xxx20xx年xx月xx日2020工厂员工打架检讨书1000字（四）尊敬的领导：您好！今天，我怀着万分的愧疚及懊悔给您写下这份检讨书，以向您表示我对叫人打架这种恶劣行为的深痛恶绝及决心。
今天下午，我和xx发生了口角，由于一时冲动，我把xx打伤了，事后想想，这次打架我有很大的责任，我不应该因为他先挑衅我而失去控制，让冲动控制我的理智；我也不应该想当然的认为武力才是解决同事间矛盾的最佳方法。
早在我们刚踏进这个工厂的时候，您就已经三令五申，一再强调：全厂同事有了矛盾，自己解决不了可以找我，绝对不可以叫人，不可以掺杂社会成分。
其实，领导你的反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负领导对我们的一片苦心。
而语言上的迟缓，思想上的麻痹更是有我身上体现无疑。
然而，正如高尔基说过的那样-——当你把一件是看得十分重要的时候，磨难和失败就接踵而来了。
我知道这次我犯了不可饶恕的错误，这些小阶级主义的错误让我脱离了领导你的教导以及伤害了你和同事对我所寄托的希望。
至此事之后，我保证以后绝不会再有这种事情发生。
经过这次事情，我深刻的认识到自己的错误，在这个以和谐为主题的社会里，人与人，就应该和谐相处，和谐发展，而不应该因为一些小事而大动干戈，特别是在公司里，作为办公室一员，不但有损公司形象，而且对其他员工也会产生不良影响，此刻，后悔莫及，从小，老师就教导我们，要心胸宽广，认认真真工作，不受其他事物干扰，要学会忍让，典故有韩信受胯下之辱亦不怒，和我相比，我的事真是微不可及，再有凡事以和为贵，和气生财，工作也一样，和谐了，才能更有效的工作。
经历了这件事，也让我在成长的路上多了一块垫脚石，虽然是负面的不好的成长经历，却让我明白了很多做人处事的道理，有些道理，必须要自己亲身经历了以后，才能真正的大彻大悟。
人的一生有太多的路要走，有太多的事情要去经历，有太多人需要去接触。
经历一些事，遇见过一些人后，身上的棱棱角角才会慢慢磨平，生活中必须学会去看待、宽容、包容身边的一切。
学会大度、宽容、细致的去处理在身边发生的每一件事情。
我要通过这次事件，提高我的思想认识，强化责任措施。
我有决心、有信心改正！这次事件引起了不小的负面影响，我觉得我得就造成的不良反响向老师和同学道歉，最主要的，我要对被我打伤的xx同事说声对不起。
希望别的同事以后不要犯这样的类似错误，虽然一时痛快，但是失去了一个朋友，多了一个“敌人”。
如果可能，我希望和xx同事重新做朋友。
此致敬礼！检讨人：xxx20xx年xx月xx日|。