最新聘用保姆合同简单范本
请保姆简单合同范本8篇

请保姆简单合同范本8篇第1篇示例:请保姆简单合同范本甲方:雇主(以下简称“甲方”)乙方:保姆(以下简称“乙方”)鉴于甲方需要乙方担任家庭保姆工作,为明确双方的权利与义务,特订立本合同:第一条工作内容乙方接受甲方雇佣,担任家庭保姆工作,具体工作内容包括但不限于:家务清洁、照料老人儿童、烹饪、购物等。
第二条工作时间乙方每周工作日为【具体工作日】,每天工作时间从【上午几点到几点】,工作时间及加班情况需与甲方商议并达成一致。
第三条工资待遇甲方向乙方支付的工资为每月人民币【具体金额】,工资将于每月【具体日期】发放。
如有加班或额外工作,按照双方协商的标准支付报酬。
第四条保密责任乙方在工作期间应当保护甲方家庭的隐私信息,不得擅自泄露给第三人,如有违反将承担相应法律责任。
第五条工作纪律乙方需遵守甲方家庭的工作纪律,如有旷工、擅离职守等行为,甲方有权解除与乙方的合同关系。
第六条休假及调休乙方享有每月【具体天数】的带薪休假,若需要调休须提前告知甲方,并经甲方同意后方能进行。
第七条合同期限本合同自双方签订之日起生效,有效期为【具体时间】。
合同到期前若需续签,需提前30天告知对方,并经双方协商达成一致。
第八条合同解除若乙方违反本合同规定,甲方有权解除合同并不支付乙方任何违约赔偿。
若因甲方原因解除合同,甲方需支付乙方相应的经济赔偿。
第九条其他约定1. 本合同经双方签字盖章后生效,未尽事宜双方可另行协商;2. 本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(雇主)签字:乙方(保姆)签字:日期:日期:以上为【请保姆简单合同范本】,请双方仔细阅读并签署。
祝双方合作愉快!第2篇示例:保姆简单合同范本甲方(雇主):______________鉴于甲方需要乙方担任家庭保姆工作,为了明确双方的权利和义务,经双方协商一致,达成如下协议:第一条工作内容乙方承诺按照甲方的要求,担任家庭保姆工作,具体工作内容包括但不限于:1. 定期打扫卫生,保持整洁;2. 管理和维护家庭日常生活秩序;3. 照顾甲方家庭成员的日常生活起居;4. 其他由甲方合理要求的家务工作。
保姆雇佣聘用合同范本5篇

保姆雇佣聘用合同范本5篇篇1甲方(雇主):__________________身份证号码:__________________乙方(保姆):__________________身份证号码:__________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上,就甲方雇佣乙方从事保姆服务工作达成如下协议:一、合同目的本合同旨在明确甲乙双方的权利和义务,规范双方关系,保障甲乙双方的合法权益。
二、工作内容和地点1. 乙方同意在甲方家中担任保姆工作,照顾甲方家庭成员的生活起居。
2. 乙方的主要工作内容包括但不限于:烹饪、清洁、照料孩子、照顾老人、洗衣等。
3. 乙方的工作地点为甲方住所。
三、工作时间和休假1. 乙方的工作时间根据甲方的需要确定,具体安排由双方协商。
2. 乙方享有国家法定节假日的休息权利。
3. 甲方应合理安排乙方的工作和休息时间,确保乙方身体健康。
四、薪酬和福利待遇1. 甲方应按照约定向乙方支付薪酬,具体金额和支付方式双方另行协商。
2. 甲方应遵守国家法律法规,为乙方提供相应的福利待遇。
五、合同期限本合同自签订之日起生效,有效期为______年/月,具体期限双方可根据需要协商确定。
六、甲乙双方的权利和义务1. 甲方的权利:甲方有权要求乙方按照合同约定履行工作职责,有权对乙方的工作表现进行评价和监督。
2. 甲方的义务:甲方应按照合同约定支付薪酬,提供必要的工作条件,尊重乙方的人格尊严和合法权益。
3. 乙方的权利:乙方有权获得约定的薪酬和福利待遇,有权要求甲方提供必要的工作条件。
4. 乙方的义务:乙方应按照合同约定履行工作职责,遵守甲方的规章制度,保护甲方家庭成员的生命财产安全。
七、合同的变更和解除1. 双方协商一致,可以变更或解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方有权解除合同:(1)严重违反甲方纪律或规章制度的;(2)失职、营私舞弊给甲方造成损害的;(3)被依法追究刑事责任的。
家庭雇佣保姆合同范本怎么签5篇

家庭雇佣保姆合同范本怎么签5篇篇1甲方(雇主):__________________乙方(保姆):__________________根据《中华人民共和国合同法》和相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就甲方雇佣乙方为家庭保姆一事,达成如下协议:一、合同双方基本信息1. 甲方基本信息:姓名、性别、身份证号、住址、联系方式等。
2. 乙方基本信息:姓名、性别、身份证号、住址、联系方式等。
二、工作内容及地点1. 乙方同意为甲方提供家庭保姆服务,具体工作内容包括但不限于家务整理、照料孩子、照顾老人等。
2. 工作地点在甲方的家庭住所。
三、工作时间及休息休假1. 工作时间根据甲方家庭需要确定,具体由双方协商。
2. 乙方享有法定节假日休息的权利,甲方应尊重乙方的休息权利。
四、服务报酬及支付方式1. 甲方按月支付乙方服务报酬,具体金额根据乙方的服务内容和时间确定。
2. 报酬支付日期为每月的______日,支付方式为______(现金/转账)。
五、双方的权利和义务1. 甲方的权利:甲方有权要求乙方按照约定的服务内容提供服务;甲方有权了解乙方的健康状况和服务能力。
2. 甲方的义务:按照约定支付服务报酬;尊重乙方的人格尊严;为乙方提供必要的工作条件和生活环境。
3. 乙方的权利:乙方有权获得约定的服务报酬;乙方有权拒绝从事与合同约定无关的工作。
4. 乙方的义务:按照合同约定提供家庭保姆服务;遵守甲方的家庭规章制度;保护甲方家庭财产和人身安全。
六、合同的变更和解除1. 合同变更需经双方协商一致,书面变更合同。
2. 合同解除需提前______天通知对方,并办理相关手续。
七、违约责任及争议解决方式等事项约定如下:甲乙双方应遵守合同约定,如一方违反合同约定,应承担违约责任;因履行合同发生争议,双方应协商解决,协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
未尽事宜由双方另行协商解决。
本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字之日起生效。
精选保姆雇佣聘用合同范本5篇

精选保姆雇佣聘用合同范本5篇篇1甲方(雇主):__________________身份证号码:_____________________乙方(保姆):__________________身份证号码:_____________________根据《中华人民共和国合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、诚实守信的原则,就家庭保姆雇佣事宜,经友好协商达成如下协议:一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容乙方的工作包括:照料家庭成员,包括饮食、起居等基本生活照料;保持家庭卫生,包括清洁、整理等家务工作;其他家庭事务,根据甲方需要协商确定。
三、工作时间乙方的工作时间为每周____天,每天工作____小时。
具体上下班时间、休息日等由甲乙双方协商确定。
四、薪酬及支付方式1. 薪酬:甲方支付乙方的月薪为人民币____元(大写:____元整)。
2. 支付方式:薪酬支付方式为____(如月薪、日薪等),支付周期为____(如月结、季度结算等)。
每月薪酬支付日为____日。
3. 加班工资:乙方加班的,甲方应按照国家规定支付加班工资。
五、保险及福利待遇1. 乙方在工作期间,甲方应为其购买意外伤害保险。
2. 乙方享有国家规定的相关福利待遇。
3. 其他福利待遇由甲乙双方协商确定。
六、甲方的权利与义务1. 甲方有权对乙方的工作表现提出意见和建议。
2. 甲方有权在乙方违反本合同规定的情况下解除合同。
3. 甲方应按照本合同约定支付薪酬。
4. 甲方应尊重乙方的人格和尊严,不得对乙方进行人身攻击或虐待。
5. 甲方应向乙方提供必要的工作条件和工作环境。
七、乙方的权利与义务1. 乙方有权获得本合同约定薪酬。
2. 乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度。
3. 乙方应尽职尽责完成工作任务,保证工作质量。
4. 乙方应服从甲方的合理工作安排和管理。
5. 乙方有义务保护甲方的家庭隐私和家庭财产安全。
家庭保姆聘用合同范文5篇

家庭保姆聘用合同范文5篇篇1甲方(聘用方):___________身份证号码:__________________乙方(受聘方):___________身份证号码:__________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就甲方聘用乙方为家庭保姆事宜达成如下协议:一、协议期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。
协议期间内,甲乙双方不得擅自变更或解除协议。
二、工作职责与内容乙方同意根据甲方的需要,担任家庭保姆工作,照顾家庭成员的饮食起居及日常家务。
具体包括:烹饪、洗衣、打扫卫生、照顾孩子及其他家庭成员等。
乙方需认真履行保姆职责和义务,关心爱护家庭成员,尊重甲方的生活习俗,维护家庭卫生和秩序。
三、工作时间与休息时间乙方的工作时间为每周一至周六,每天工作八小时。
周日休息。
特殊情况下,根据甲方需要,乙方可能需要加班或调整工作时间。
加班补偿按照国家规定执行。
四、薪资待遇与福利1. 薪资:甲方按每月____元的标准支付乙方薪资。
薪资支付时间为每月的____日。
2. 福利:乙方享有国家规定的法定节假日休息和相应的节假日薪资补偿。
此外,乙方在甲方工作满一年后,享有带薪年假。
五、劳动保护与安全甲方应提供安全的工作环境,确保乙方在履行工作职责时的安全与健康。
乙方应遵守甲方的安全规定,正确使用设备设施,预防事故发生。
如因乙方违规操作导致的安全事故,乙方应承担相应责任。
六、保险与赔偿甲方应为乙方购买家政服务保险,以应对可能出现的人身意外和财产损失风险。
若乙方在工作过程中因工作原因造成损失或伤害的,甲方应在保险范围内承担赔偿责任。
七、协议解除与终止1. 协议解除:双方协商一致可以解除协议;一方违反协议约定,另一方有权解除协议。
2. 协议终止:协议期满或双方协商一致可以终止协议。
协议终止时,乙方应办理好工作交接手续。
八、违约责任与争议解决1. 违约责任:双方应遵守本协议约定,如一方违反协议约定,应承担违约责任,包括支付违约金、赔偿损失等。
保姆聘用合同范本家政服务6篇

保姆聘用合同范本家政服务6篇篇1甲方:__________乙方:__________根据《中华人民共和国合同法》等有关法律规定,经双方友好协商,就甲方聘请乙方从事家政服务(保姆)工作达成协议如下:一、合同标的乙方同意为甲方提供家政服务,甲方同意聘请乙方从事家政服务工作。
二、合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
三、工作内容1. 家政服务内容为:照顾孩子、做饭、做家务、接送孩子上下学。
2. 乙方不得虐待、威胁、辱骂甲方家庭成员;不得盗取、藏匿甲方财物;不得随意翻动、查看甲方家庭成员的书信、日记等隐私;不得泄露甲方家庭信息。
3. 乙方如遇特殊情况(事假)需请假,应及时通知甲方,并做好工作交接。
四、工作时间与休息休假1. 乙方实行节假日不休,如要休息应提前通知甲方,以便甲方另找人代班。
2. 乙方每天工作时间为______点至______点;乙方每月有二天休息,遇国家法定假日休假,工资照发。
3. 乙方享有国家法定节假日的休假权利。
五、薪酬待遇1. 甲方按月付给乙方工资______元/月;乙方节假日活动往返路费由乙方承担。
2. 甲方不得苛扣、拖欠乙方工资,甲方不得要求乙方无偿加班,甲方承诺每月给予乙方一天休假,如不能安排乙方休息甲方每天应支付两倍工资。
六、合同的解除与续签合同期满后,双方协商一致,可以续签或签订为期______月、______年以至更长期的劳动合同;若双方未能协商一致,本合同即行终止。
经双方协商同意,可以解除本合同。
七、违约责任1. 甲方违反本合同的,乙方可以解除本合同,但应提前______个月通知甲方,否则甲方可以扣减不足月份的报酬______元/月;2. 乙方违反本合同提前解除合同的,应赔偿甲方______元;3. 乙方在本合同解除或终止后泄露甲方家中信息的,应承担法律责任。
八、合同变更1. 甲乙双方协商一致,可以变更本合同;2. 甲方双方经协商同意,可以变更或解除本合同。
私人保姆雇佣合同范本6篇

私人保姆雇佣合同范本6篇篇1甲方(雇主):__________________身份证号码:__________________联系方式:__________________乙方(保姆):__________________身份证号码:__________________联系方式:__________________鉴于甲、乙双方共同需要,基于诚信守信、公平合理的原则,为明确双方职责、权利和义务,特订立本私人保姆雇佣合同:一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及职责乙方同意为甲方提供以下工作内容:1. 负责照顾甲方家庭成员的生活起居,包括但不限于烹饪、清洁、照料老人、看护孩子等。
2. 遵守甲方家庭规则,尊重家庭成员生活习惯。
3. 参与家务事宜的其他相关工作。
乙方必须遵守职业道德,保护甲方家庭隐私和个人信息。
不得私自泄露、传播或与第三人分享甲方家庭隐私信息。
如有违反,应承担相应的法律责任。
三、工作时间及休息休假乙方的工作时间根据甲方家庭需要进行安排。
甲方应保证乙方每周至少休息一天。
如遇法定节假日,乙方享有相应假期。
具体工作安排应提前约定并书面确认。
四、薪酬待遇及支付方式甲方应按约定支付乙方薪酬。
薪酬标准、支付方式及支付周期应明确约定。
薪酬应按时支付,不得拖欠。
乙方享有法定节假日的工资待遇。
五、保险及福利待遇甲方应为乙方购买相应的保姆保险,以应对可能出现的人身意外风险。
乙方享有劳动法规定的相关福利待遇。
六、合同的变更和解除双方应遵守合同约定,如需变更或解除合同,应协商一致并书面确认。
任何一方不得擅自变更或解除合同。
如因不可抗力导致合同无法继续履行,双方应协商解决。
七、违约责任如双方中的任何一方违反本合同约定,应承担相应的违约责任。
具体违约责任应根据违约情况、损失程度等因素进行约定。
八、其他约定1. 双方应友好协商解决本合同履行过程中的纠纷。
2024年家庭保姆雇佣合同范文7篇

2024年家庭保姆雇佣合同范文7篇篇1家庭保姆雇佣合同甲方(雇主):__________________ 身份证号:__________________乙方(保姆):__________________ 身份证号:__________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实、守信的基础上,就甲方雇佣乙方为家庭保姆事宜达成以下协议:一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点乙方负责甲方的日常家庭保洁、照料孩子、辅助烹饪及其他家庭杂务等工作。
工作地点在甲方家中。
三、工作时间与休息休假乙方的工作时间根据甲方家庭实际情况而定。
如因特殊情况需要调整工作时间或安排休息,双方应友好协商。
四、薪酬与支付甲方按月支付乙方工资,每月工资为人民币______元整。
甲方应于每月______日将工资支付至乙方指定的账户。
五、甲方权利义务1. 甲方有权要求乙方按照约定提供劳务。
2. 甲方有权对乙方的工作进行监督和指导。
3. 甲方应尊重乙方的人格尊严,不得对乙方进行人身伤害或虐待。
4. 甲方应提供安全的工作环境,保障乙方在工作时间内的安全与健康。
5. 甲方有权要求乙方遵守甲方的家庭规章制度。
六、乙方权利义务1. 乙方有权获得约定的薪酬。
2. 乙方应遵守甲方的家庭规章制度,履行工作职责,保持家庭卫生整洁,爱护甲方财物。
3. 乙方应尊重甲方家庭成员,不得擅自泄露甲方家庭隐私。
4. 乙方有权在必要时提出合理的工作建议和要求。
七、合同的变更与解除1. 双方协商一致,可以变更本合同。
2. 如有下列情形之一的,甲方或乙方可以解除本合同:(1)双方协商一致解除;(2)因不可抗力致使合同目的无法实现;(3)一方严重违约,另一方有权解除合同。
八、违约责任1. 如甲方未按时支付薪酬,乙方有权要求甲方支付拖欠薪酬及相应的违约金。
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聘用保姆合同简单范本现在由于工作繁忙,不能够照顾家里,因此需要聘用保姆减轻压力,关于聘用保姆合同大家有了解吗?聘用保姆合同简单1甲方(聘用方):__________身份证号码:____________________ 乙方(受聘方):__________身份证号码:____________________ 甲乙二房根据平等自愿的原则,现就涉及家庭服务过程中的相关权利与义务造成协议具体内容如下:一、乙方的服务内容1.做家务包括每天做三顿饭,早、午、晚饭2.打扫室内卫生、包括擦玻璃、拖地、擦桌、椅、洗衣服等。
二、聘用方(甲方)的权利和义务1.按月付给乙方劳务费不另外加薪。
春节法定假双方协商,适当加薪。
2.负责提供乙方在正常服务期间的饮食。
不得安排乙方或乙方的亲属与甲方同居一室,并做到待人、不歧视、不虐待,保证乙方服务期间的人生、财产安全。
3.乙方在家庭服务突发的疾病或其它伤害是治病或医药费由乙方自己承担,甲方不予承担。
4.甲方有权拒绝乙方将同乡、亲友带入家中。
有权拒绝乙方使用家中长途电话、电脑等。
5.甲方如发现乙方患有不胜任家政服务的疾病,有权解除合同,解聘乙方。
6.甲方如发现乙方有损害甲方权益的行为或不胜任家政服务工作,甲方有权解除合同。
三、乙方的权利和责任1.尊重甲方的合法权利,自觉履行本合同规定的家务服务项目,热诚服务。
2.安心做好家庭服务工作:如遇特殊情况(亲属患病,家有急事)需请假处理时,应先证得甲方的同意,履行终于合同手续。
不得擅自离岗。
3.不得擅自将亲友及他人带入甲方家中,不得随便翻拿甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,经合适属实,送有关部门依法处理。
4.不得参与甲方家庭及邻居纠纷,尊重甲方家的生活习惯,不得慢待所服务的对象。
5.合同期满或中途解除合同,应提前与甲方商议续签合同,如擅自离去,一切后果自负。
本协议一式二份甲乙双方各执一份签字生效。
协议履行过程中发生纠纷,不能协商情况下,由__________市仲裁员仲裁。
甲方(签字):_____________乙方(签字):_____________签订日期:_________年____月____日_________年____月____日聘用保姆合同简单2甲方(聘用方):__________身份证号码:____________________ 乙方(受聘方):__________身份证号码:____________________ 根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规等规定,甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜,达成如下协议:一、服务内容及地点:1.负责每日三餐、洗衣、打扫卫生等家政服务。
2.照顾孩子,接送孩子上下学。
3.服务地点:甲方居住或指定的地点____________二、服务要求:乙方应认真负责做好家务,按照协议规定内容履行服务职责。
乙方每个月休息____天,具体休息时间根据甲方需要,如乙方有特殊原因须提前和甲方申请,征得甲方同意。
三、服务费用:乙方每月服务费用为:____元/月,甲方于每月最后一个工作日支付给乙方。
四、甲方权利与义务甲方有义务提供乙方住宿,并按时支付乙方服务费用。
1.甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务;2.甲方有权要求乙方在签订合同时出示有效身份证件,如实说明健康状况以及与健康、安全有关的家庭情况。
3.甲方负责提供乙方在服务期间的饮食,尊重乙方,不歧视、不虐待,保证乙方服务期间的人身、财产安全。
4.甲方不承担乙方在上下班途中、服务期间内突发的疾病或其他伤害产生的费用。
有下列情形之一的,甲方有权解除合同,解聘乙方:⑴乙方有违法行为的;⑵乙方在家政服务过程中给甲方造成较大财产损失的;⑶乙方工作消极懈怠,或不胜任家政服务的;⑷甲方发现乙方患有疾病等不适合继续予以留用的;5.甲方有权向乙方追究因乙方家政服务故意或重大过失而给甲方造成的损失。
五、乙方权利与义务1.乙方有权利要求甲方按时支付服务费用;2.乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件。
3.乙方必须自觉履行上述服务项目,细心做好家务。
4.乙方应讲究个人卫生,着装整洁大方,自己随身用品(衣服、日用品)不要随便乱放,衣服不要和聘用方家人的衣服放在一起洗。
5.乙方不能随便往聘用方家里带人,有人或事情需见面,应到外面见面。
如遇亲友生病等急事,需临时离开时,应及时与甲方沟通,不能擅自离岗;6.乙方工作期间,如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁;应付赔偿责任。
7.未经甲方同意,乙方不得不得随意翻动甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,甲方将移送司法机关处理;8.乙方如欲解除合同,则需要提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辞而别,否则,甲方将追究其违约责任。
9.乙方在服务期间所发生的一切安全责任事故,一概由其自行负责,甲方不承担任何责任。
六、合同的生效1.本合同自双方签字时生效。
2.在本合同执行过程中,如遇到问题,双方应友好协商解决,协商不成,双方可诉至甲方所在地法院解决。
3.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(签字):_____________乙方(签字):_____________签订日期:_________年____月____日_________年____月____日聘用保姆合同简单3甲方(聘用方):__________身份证号码:____________________ 乙方(受聘方):__________身份证号码:____________________ 根据本合同,聘用方将聘用受聘方且受聘方同意受聘于聘用方就一、义务和责任:合同双方同意受聘方将受聘从事_________工作,并履行二、期限:本合同有效期为_________(年、月),从_________年_____月____日起至_________年_____月_____日止。
三、工作日和工时:受聘方每周工作从星期_________至星期_________,每天从_________点至_________点,一周共_________小时。
四、报酬:聘用方同意就受聘方的服务提供3.其他报酬(红利、佣金等),数额及计算办法如下:五、扣除款:每次发薪时,除从受聘方报酬中扣出应缴之(_________)税收和社会保险费外,聘用方不得克扣受聘方所得,本条例另有规定以及经工长或工长代理人同意的除外。
其他扣除项目为(写出扣款目的和数目):_________。
六、主要工作地:受聘方主要工作地为_________。
但根据聘用方业务性质所需,在不违犯劳工政策和规定情况下,聘用方也可要求受聘方在_________地以内其他选区履行职责。
七、差旅费:在本合同到期或中止(不论中止原因如何)时,聘用方将负责受聘方返回雇佣地的机票费用。
八、保险和医疗费:聘用方应负责受聘方的医疗保险或负担受聘方的全部医疗费用,包括_________地以外的转诊和转院费,如受聘方因故死亡,聘用方应承担尸体保存及运回原地的费用。
九、最近的血亲的通知:受聘方在出现重病或死亡情况,聘用方应立即通知其最近的血亲,受聘方最近的血亲的姓名和地址如下:_________。
十、食宿及其他:聘用方必须保证提供(同上)聘用方免费提供住宿。
(同上)受聘方自备住宿(附声明和房租协议)2.每日_________餐,每月收费_________元。
3.(同上)受聘方自理伙食。
4.(同上)上下班在聘用方指定地下车,免收车费。
5.(同上)津贴:_________。
6.(同上)其他:_________。
十一、其他规定:下列附加规定适用于本合同:_________(制定或附加工作和膳宿规则,以及受聘方行为规范。
附加规定的每一页都必须经聘用方和受聘方签字。
)十二、终止合同:本合同可根据下列规定终止:1.无故:由一方当事人提前_________天以书面通知另一方当事人;或2.因故:在工长或其代理人力图调解争议失败后,由一方当事人提前_________天以书面通知另一方当事人。
因故解除合同时,聘用方应支付受聘方合同解除生效前的薪金,并为受聘方购买他(她)返回雇佣地的单程机票。
下列任何一条均构成合同终止理由:a.受聘方_________次无故旷工和(或)_________次无故上班迟到;b.受聘方行为疏忽鲁莽,或不完成任务;c.在_________地犯下重罪或两项或两项以上轻罪;d.受聘方放弃工作职责;e.不称职或在资格、技术、身体和精神方面与所填报情况不符,无法履行雇佣规定的职责;f.在物质或其他方面受到特别虐待;g.无故拖延支付受聘方的工资;h.违犯本合同任何一项规定;i.其他规定:十三、争议的解决:因本合同而产生的所有怨情与争议均应按管理人员应在五天内解决怨情或争议,或写出其认为没有违犯规则的理由。
3.如上述第一、二步骤不能解决怨情或争议,受聘方可上书工长或工长代理人。
在怨情或争议解决期间,聘用方和受聘方的雇佣关系存在,经工长、工长代理人或政府特派调查员暂时准予的除外。
十四、汇款及其他义务:受聘方必须按原籍国政府的规定向其家人汇款和缴纳所有税收。
十五、不可分割协定:上述条款规定构成本合同双方当事人之间唯一的,不可分割的协定,该协定将取代任何其他书面、口头和其他形式的协定。
甲方(签字):_____________乙方(签字):_____________签订日期:_________年____月____日_________年____月____日。