小企业管理网络考试题库第十五套非常重要
小企业管理网络考试题库

小企业管理网络考试题库单选题(共10题,共20分)1. 美国“假日旅馆"一改传统的建造摩天大厦的建筑风格,在郊外建起一幢幢开阔式的农家小院,这种使人耳目一新的创新方法是(D).A 服务质量创新法B 无形服务和有形展示相结合法C 服务内容加减法D 个性化服务法2. “人力资源的实际潜能是有很大潜力可挖的,可以被开发出来”,这反映的是人力资源的(C)特点.A 稀缺性B 时效性C 无限性D 周期性3. 最早产生的、也是最简单的组织形式是(A )。
A 个人独资企业B 合伙企业C 有限责任公司D 股份有限公司4. 小企业构建管理团队的关键在于各类人才的(B)。
A 替代性B 互补性C 交叉性D 独立性5。
企业伦理与企业法规的关系体现在(B)。
A 法律、道德体现了强制性和外在性B 道德比法律有更广泛的渗透性C 道德可以作为维护法律的威慑力量D 法律对不道德行为予以追究6. A公司是年净收益200万元的小公司.张某打算收购它,于是他寻找了一家刚刚出售的与A公司条件相当的企业,该企业的价格收益比是5,那么由此可以断定A公司的市场价值为( A )万元.A 1000B 40C 100D 4007。
后向非一体化或前向非一体化的纵向收缩,属于市场退出的(C).A 修剪B 规模收缩C 范围收缩D 市场收缩8。
企业内部专门从事法律事务的工作人员是(D)A 副总经理B 总会计师C 总经济师D 法律顾问9. 企业分析创业机会的第一步是( D )。
A 资料分析B 组建管理团队C 获取风险投资D 市场调研10。
小企业采用低成本战略参与市场竞争的方式有多种,其中,( D )是最好的方法。
A 同样的质量,较低的价格B 同样的质量,同样的价格C 同样的质量,更好的价格D 更好的质量,较低的价格1. 通常,小企业成长期面临的最主要危机是(C)。
A 资金短缺B 体制危机C 财务危机D 管理危机2。
小企业根据自身优势和目标市场的情况与要求,专门针对某一类顾客、某一地区等开展营销活动,这就是小企业的( A )。
小企业管理题库答

小企业管理题库答最新电大小企业管理题库一、客观题不定项选择题(共20题,共40分)1. 组建创业团队要考虑的关键问题是(C,D,E )。
A 团队的物质资源B 团队的财务资源C 团队的异质性 D 团队的完整性 E 团队的友谊2. 下列不属于特许方为受许方提供的资源的是(C )。
A 管理模式B 技术设备C 启动资金 D 商标3. 根据我国法律法规的规定,小企业的组织形式主要有(B,D,E )等。
A 民营企业B 个人独资企业 C 集体企业 D 合伙企业 E 公司制企业4. 小企业的财务风险主要有(B,C,D,E )。
A 技术风险B 筹资风险C 投资风险D 资金回收风险E 利益分配风险5. 家族企业的优势之一就是创业成本较低,主要表现为:(A,C,E )。
A 经营管理成本低B 原材料成本低C 用人成本低D 运输成本低E 融资成本低6.通常,我们将创业动机是由环境被动驱动的创业者称为(B)。
A 被动型创业者B 生存型创业者C 机会型创业者D 主动型创业者7. 常用的风险识别方法有(A,B,C,D,E )。
A 环境分析法B 生产流程分析法C 财务状况分析法D 列出风险清单分析法E 事故分析法8. 一般中小企业对电子商务的应用,当企业加入互联网,进行上网宣传,这属于发展阶段中的(C )阶段。
A 高级应用 B 次级应用 C 初级应用 D 准备阶段9. 产品的整体概念分为(A,B,C,D,E )层次。
A 核心产品B 附加产品C 形式产品D 潜在产品 E 期望产品10. 速动比率是速动资产与流动负债的比值,根据经验数据,这个比率值一般维持在(A)为宜。
A 1 B 1.5 C 2 D 2.511. 某小企业围绕一个特定的目标市场进行专一化的生产经营活动,那么,该小企业实行的战略是(A )。
A 集中化战略 B 差异化战略 C 分散经营战略 D 低成本战略12.一个企业的规模大小只有在与其他企业的规模相比较时,才可能确定其真实含义。
中小企业管理 相关测试题及答案

中小企业管理测试题及参考答案中小企业管理测试题及参考答案测试一答题要求:一。
单选题:1. 按照SBA的定量标准,员工人数在()以下的企业为中小企业. D p9A。
200人B。
300人C。
400人 D. 500人2. 按照SBA的定量标准,销售量在(C)以下的企业为中小企业. P9A. 200万B. 300万C. 350万D。
400万3. 按照1999年我国对中小企业划分的新标准,销售收入和资产总额在(A)以下的定为小企业。
P10A. 5000万元B. 6000万元C。
7000万元 D. 8000万元4. 《中小企业促进法》于(B)起施行。
P12A. 2002年1月1日B。
2003年1月1日C。
2003年9月1日D。
2004年1月1日5。
政府在财政税收方面对中小企业的支持主要采取的是(B)的措施. P12A. 给中小企业财政补贴B。
减免中小企业的所得税C。
制定宽松的财政政策D。
制定对中小企业有利的法律法规6. 我国明确规范中小企业组织和活动的基本法是(B)。
p17A。
小型企业租赁暂行条例 B. 中小企业促进法C。
出售国有中小企业暂行办法D。
私营企业暂行条例7. 下列哪一项不是政府对中小企业的资金支持内容。
D p18A. 安排专项财政资金支持B。
设立中小企业发展基金C。
改善中小企业融资环境D。
对中小企业实行投资保险8。
下列哪一项不是中小企业发展基金的来源。
A。
中央财政预算安排的扶持中小企业发展专项资金C p18B. 基金收益C. 民间融资D. 捐赠9。
根据《中小企业促进法》的原则,中小企业发展基金可以用于以下除()外的方向。
C p19A. 创业辅导和服务B。
支持技术创新C。
金融投资D。
开拓国际市场10。
下列哪一项不是《中小企业促进法》中要求政府有关部门对中小企业的创业扶持. A p19A. 为中小企业找寻市场B. 为创业人员提供政府服务C。
鼓励中小企业创办中外合资和中外合作企业 D. 合理安排必要的场地和设施11。
2023年1月小企业管理基础知识考试试题及答案

2023年1月小企业管理基础知识考试试题及答案试卷代号:2734一、单项选择(请从下列各题四个选项中。
选择一个最优答案的序号填入括号。
每小题2分。
共20分)1.竞争优势就是()。
A.一种绝对优势B.成本领先C.标新立异 D. 相对竞争对手而言的2.通过生产过程的创新和自动化达到降低成本、获取竞争优势的战略,一般适用于()小企业。
A.劳动密集型B.生产型C.资本密集型D.贸易型3.下列哪一种经营者属于“创业家型”()。
A. “技术专家型”经营者B.“独立型”经营者C.“战略家型”经营者D.“鼓动家型”经营者4.日本学者太田一郎认为,像纺织品、副食品、各种零配件等的产品生产适合小企业经营,他把这些行业统称为()。
A.集中型部门B.分散型部门C.专业化部门 D.小型化部门5.对于一个小企业的长期偿债能力分析指标中,()是最低的。
A.资产负债率B.产权比率C.有形净值负债率 D.投资报酬率6.小企业可以获得的商业信用有许多种,其中,()是卖方通过赊销提供给买方的一种商业信用。
A.应收账款B.预收账款C.商业票据D.应付账款7.CRM是指一下哪种电子商务活动?()A.客户关系管理B.企业资源计划C.供应链管理 D.企业网络营销8.员工参与管理属于人本管理的()层次。
A.决策沟通B.情感沟通C.自主管理D.人才开发9.对于传统产业领域的小企业,处于成熟阶段时,可选用的渐进创新战略有()。
A.企业扩张战略B.产业化发展战略C.紧缩性战略 D.国际化战略10.产品的市场尚未饱和,产品还有改进空间且所需成本不高,有利于提高企业的经济效益的情况下,适宜采取的产品创新类型为()。
A.模仿型B.改进型C.换代型D.全新型二、多项选择(下列各题选项中有2—5个是正确的。
请将正确选项的序号填入括号。
每小题3分,共30分。
多选或少选均不得分) 11.对小企业竞争优势的认识,许多企业家存在一些误区,如()。
A.模仿竞争对手而获得的竞争优势是短暂的B.小企业与大企业根本不可能在同一起跑线上竞争C.对于小企业而言,好的商业机会已经消失了D.小企业应选择适合自身发展的企业E.小企业应该选择成长迅速的行业12.小企业专门化战略也叫专一经营战略,主要包括如下几种()。
最新国家开放大学电大《小企业管理》机考终结性5套真题题库及答案1

最新国家开放大学电大《小企业管理》机考终结性5套真题题库及答案1最新国家开放大学电大《小企业管理》机考终结性5套真题题库及答案盗传必究题库一试卷总分:100答题时间:60分钟客观题一、单项选择题(共5题,共10分)1.对产品或服务的生产过程和生产系统进行计划、组织、协调和控制的过程是()。
A查定征收B查验征收C核定征收D查账征收3.()是小企业选聘人才时最常使用的一种工具。
A能力测试B工作情景模拟C面试D品行鉴定4.当市场上同类产品减少,短期内也无竞争者时,小企业的定价策略可选择的是()。
A渗透定价B撇脂定价C跟踪定价D随行就市定价5.速动比率是速动资产与流动负债的比值,根据经验数据,这个比值一般维持在()为宜。
A1B1.5C2D2.5二、多项选择题(共10题,共30分)1.小企业降低成本,获取低成本竞争优势的主要途径有()。
A简化产品B节约原材料C进行生产创新D实现生产的自动化E降低管理费用2.小企业需要面对的创业风险包括()等等。
A技术风险B市场风险C财务风险D政策风险E法律风险3.小企业常用的风险防范策略主要有()。
A风险回避B风险转移C风险降低D风险分散E风险承担4.小企业要提高员工的工作积极性,从根本上解决和缓解人才流失的问题,可以采取以下措施()A建立科学的人才选拔和任用制度B建立以业绩和效益为基础的分配制度C给员工良好的发展空间D注重与员工的情感交流和心理沟通E与员工签订一定期限的劳动合同,以约束其跳槽行为5.小企业的主要税种包括()。
A印花税B企业所得税C增值税D教育费附加E营业税6.根据我国《中小企业划型标准规定》,中小企业可以划为中型、小型、微型三种,具体划分标准是根据()等指标,并结合行业特点制定。
A从业人员B净利润率C营业收入D资产总额E注册资金总额7.小企业在成长过程中必须承担的风险有:()等等。
A创业风险、技术创新风险B市场风险、财务风险C人才流动风险、管理风险D国际化风险、多元化风险E道德风险8.常用的风险识别方法有()。
《小企业管理》专科 题库及标准答案

《小企业管理》专科题库及答案————————————————————————————————作者:————————————————————————————————日期:华中师范大学职业与继续教育学院(网络教育)《小企业管理》专科题库及答案一、单项选择1.用来衡量小企业规模的标准不包括(D )。
A. 销售额 B.资产价值 C.存款量 D.企业类型2.通过对影响小企业经营的政治、法律、经济、技术以及社会文化环境的单独分析与综合分析,及时了解有关方面的信息,从中发现和利用外部环境的机会,以获取竞争优势。
这种外部环境分析方法就是( B ) A.PETS法 B.SWOT法 C.BCG法 D。
竞争力分析法3. 小企业使用最多的组织形式是( A )。
A. 个人独资企业B. 合伙企业C. 公司制企业 D.集体企业4. 在波士顿矩阵法中,具有低增长、低竞争力的单位被称为( C )。
A.幼童 B.金牛 C. 瘦狗 D.明星5.小企业利用自身规模小、经营灵活的特点,把目标定位在市场的“缝隙”,这种经营方式就是( B )。
A 一元化经营 B.利基经营 C 专业化经营 D.差异化经营6.激励是人力资源管理的核心职能,下列选项( D )对它的理解是错误的。
A 激励涉及员工的需要、欲望等内在心理活动B 激励是员工的主动行为,而非被动的C 激励就是通过精神或物质的某些刺激,激发人的积极性D.激励强调对员工的内在心理动力的激发和正确引导7.企业营业执照的颁发部门是( C )。
A.税务部门 B.人民法院 C. 街道办事处 D. 工商行政管理部门8.管理学大师杜拉克说过:“对企业而言,未来至关重要,经营战略使企业为明天而战”。
这句话说明小企业经营战略具有如下哪种特征( C )。
A. 纲领性 B.竞争性 C. 长远性 D.权变性9.维护国家市场秩序的立法有( D )A.个人所得税法B.国有企业财产监督管理条例C.反不正当竞争法D.商业银行法10.在企业计划中的财务计划部分,主要反映的是企业的财务报表,其中最重要的报表是( C )。
小企业管理网考题库(第四套-第十五套)

小企业管理网考题库第四套单选题(共10题,共20分)1.小企业的经营理念确定以后,是(B)的。
A 一成不变B 不断发展变化C 灵活多变D 不断退化2.我国资产负债表的格式是(C)。
A 报告式B 多步式C 账户式D 单步式3.小企业利基市场营销取得成功的首要前提是(C)。
A 进行市场细分B 有效的市场促销C 选准利基市场D准确的市场定位4.下列营销组合因素中, 能够直接产生收入的途径是(C)。
A 分销渠道B 广告C 定价D 销售促进5.对于小企业而言,创新难度大.需要借助于外部的力量进行的产品创新类型是(D)。
A 模仿型B 改进型C 换代型D 全新型6.购买一家现存企业之前,必须对其基本情况进行全面的审查,下列各项内容中,(C )项不属于审查范围。
A 财务状况B 市场状况C 员工知识结构D 出售原因7.不完全市场是指(B)。
A 完全竞争市场B 垄断竞争市场C 完全垄断市场D 寡头市场8.“踏破铁鞋无觅处,得来全不费功夫。
”这句话说明了创业机会的(B)特征。
A 消逝性B 偶然性C 普遍性D 灵活性9.小企业构建管理团队的关键在于各类人才的(A)。
A 互补性B 替代性C 交叉性D 独立性10.供应链设计应以(B)为起点。
A 核算利润B 顾客需求C 降低物流成本D 缩短运输时向多选题(共15题,共45分)1.与目标市场的吸引力相抵消的竞争力量有(ABDE)。
A 现有企业间的竞争B 购买者的讨价还价能力C 联盟者的加盟D 替代产品的威胁E 潜在进入者的威胁2.下列选项中,(CD)属于研究创业机会。
A 制定创业计划B 环境分析C 市场调研D 案头分析E 行业分析3.小企业进入成长阶段后,可以采取的技术创新战略有(BCE)。
A 市场领先战略B 市场渗透战略C 市场竞争战略D 企业扩张战略E 产品或服务开发战略4.大型企业难以具备的、中小企业独具的特点是(ABCDE)。
A 数量多、分布广B 体制灵活、组织精干C 管理水平相对较低D 产出规模小、竞争力弱E “家族”色彩浓5.家族企业的特征有(ABD)。
2020年电大《小企业管理》期末考试题库及答案资料必考重点

一、单选题1.(企业登记注册)是确认企业的法人资格或营业资格,行使国家管理经济职能的一项行政监督管理制度。
2.(集体企业)不属于小企业法定的形式3.(情感沟通)是人本管理的最低层次4.(面试)是小企业选聘人才时最常使用的一种工具5.(交易费用理论)是最有利于节税A.企业间拆借和社会筹资6. 1991年美目经济学家罗纳德?科斯被授予诺贝尔经济学奖,其主要贡献为(B )。
7. A公司是年净收益200万元的小公司,张某打算收购它,于是他寻找了一家刚刚出售的与A公司条件相当的企业,该企业的价格收益比是5,那么由此可以断定A公司的市场价值为(1000 )万元。
8. CRM是指以下哪种电子商务活动. 客户关系管理9. ERP是指以下哪种电子商务活动()企业资源计划10. SCM是指以下哪种电子商务活动(供应链管理)。
11.按危机来源划分小企业遇到的危机类型,其中不包括(品牌危机)。
12.把一种市场同另一种市场相区分的特定标准是(细分变量)。
13.帮助创业者达到事业成功的最佳工具是(制定一份完美的商业计划)。
14.编制(商业计划)是定义一个新企业的蓝图、战略、资源和人的需求的最好方式之一。
15.编制企业计划时要考虑的因素是:(.时间资金竞争的环境)16.捕捉到了商机,要对它进行分析研究,第一个步骤就是(市场调研)。
17.不是高增长企业特征的是:(销售仅限于本地市场)。
18.不是在销售牛排,而是在销售‘噬噬‘声",这里的州丝噬”声应该属于(形式产品)19.不完全市场指的是(垄断竞争市场)20.不直接影响企业净收益的项目是(会计方法)。
21.不属于利基营销战略的是:(多产品或服务的扩展)。
22.不属于企业家所得的是:(减少工作)。
23.不属于市场营销计划所强调的战略领域是:(生产计划)o24.不属于特许经营合同的特征的是:(因为它是一个简单的文件,故不需要法律顾客)25.不属于特许经营机会诱人方面的因素是:(企业经营独立性)。
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小企业管理网络考试题库第十五套非常重要 Document serial number【KKGB-LBS98YT-BS8CB-BSUT-BST108】小企业管理网络考试题库第十五套单选题(共10题,共20分)1. 小企业利基市场营销取得成功的首要前提是()。
A 进行市场细分B 有效的市场促销C 选准利基市场D 准确的市场定位参考答案:C;考生答案:C;试题分数:2;考生得分:22. 下列不可用作小企业界定标准的是()。
A 资产总额B 员工人数C 生产产品的类型D 销售额参考答案:C;考生答案:C;试题分数:2;考生得分:23. 小张拥有丰富的工作经验和一定量的客户群,他适宜采用( )的形式创业A 购买一家现存企业B 创建一家同行业的新企业C 购买特许经营权D 进入家族企业参考答案:B;考生答案:A;试题分数:2;考生得分:04. 下列不属于特许方为被特许方提供的资源是( )。
A 管理模式B 技术设备C 经营自主权D 商标参考答案:C;考生答案:B;试题分数:2;考生得分:05. 帮助创业者达到事业成功的最佳工具是()。
A 制定一份完美的工作计划B 制定一份完美的商业计划C 制定一份完美的发展计划D 制定一份完美的战略计划参考答案:B;考生答案:D;试题分数:2;考生得分:06. 创业者打算购买一家现存企业之前,必须对其进行全面的审查,主要包括( )。
A 财务状况、市场状况以及出售原因B 效益状况、市场状况以及出售原因C 财务状况、产品销售渠道以及出售原因D 企业形象以及出售原因参考答案:A;考生答案:A;试题分数:2;考生得分:27. 以下不属于网络营销主要特征的是()。
A 信息化B 智能化C 经济化D 自动化参考答案:C;考生答案:C;试题分数:2;考生得分:28. “小企业的员工都应该是多面手,能够掌握多种技能”体现了小企业人力资源开发战略的()原则。
A 实用性B 适用性C 连续性D 综合性参考答案:D;考生答案:A;试题分数:2;考生得分:09. 下列指标中,()是用来反映小企业短期偿债能力的指标。
A 资产负债率B 产权比率C 速动比率D 利息周转倍数参考答案:C;考生答案:D;试题分数:2;考生得分:010. 电子计算机从电子管.晶体管.集成电路进入到大规模集成电路的第四代产品,再到具有人工智能的第五代,这属于产品创新类型的()。
A 模仿型B 改进型C 换代型D 全新型参考答案:C;考生答案:C;试题分数:2;考生得分:2多选题(共15题,共45分)1. 按危机来源划分小企业遇到的危机类型,包括()。
A 供应危机B 财务危机C 品牌危机D 战略危机E 组织危机参考答案:A,B,C;考生答案:A,B,C,D,E;试题分数:3;考生得分:02. 合伙企业的缺点主要有()。
A 普通合伙人的无限连带责任B 潜在的个性和权利冲突C 企业寿命不会太久D 产权流动、企业规模和融资能力受限制E 合伙人之间的关系较难处理,管理协调成本较高参考答案:A,B,C,D,E;考生答案:A,B,D,E;试题分数:3;考生得分:03. 企业管理制度创新可以分为两种:()。
A 内部制度创新B 薪酬制度创新C 财务制度创新D 外部制度创新E 会计制度创新参考答案:A,D;考生答案:A,D;试题分数:3;考生得分:34. 结合我国实际,小型企业的管理应该坚持以下原则( )。
A 尽可能任用家族成员,以保证忠诚度B 建立合理的董事会决策制度C 聘用专业化管理队伍D 逐步实现决策民主化E 明确家族成员的股权占有状况参考答案:B,C,D,E;考生答案:A,B,C,E;试题分数:3;考生得分:05. 交易费用是指一系列制度成本,包括()。
A 谈判成本B 实施契约的成本C 监督管理成本D 信息成本E 界定和控制产权的成本参考答案:A,B,C,D,E;考生答案:A,B,C,D,E;试题分数:3;考生得分:36. 下列属于适合小企业生存发展的分散型部门的是 ( )。
A 石化B 钢铁C 纺织品D 副食品E 汽车制造业参考答案:C,D;考生答案:C,D;试题分数:3;考生得分:37. 小企业的资产管理能力分析包括()。
A 流动资产管理能力分析B 偿债能力分析C 固定资产管理能力分析D 总资产管理能力分析E 利息周转倍数分析参考答案:A,C,D;考生答案:A,B,C,D,E;试题分数:3;考生得分:08. 在成熟期企业可以采取的营销策略有()。
A 适时降价B 产品改进C 营销组合改进D 市场改进E 进入新的细分市场参考答案:B,C,D;考生答案:A,B,C,E;试题分数:3;考生得分:09. 导致创业团队分裂的主要矛盾有()。
A 有些成员的能力不适应企业的发展B 团队思想没有统一,成员的经营理念与方式不一致C 团队成员的性格、个性、兴趣不合D 创立初期缺乏一个明确的利润分配方案E 企业经营失败参考答案:A,B,C,D;考生答案:A,B;试题分数:3;考生得分:010. 逃税、避税、节税的区别在于()。
A 逃税是违法的,避税是不道德的,节税是政策予以鼓励的B 避税是违法的,节税是不违法的C 逃税和避税都削弱了国家的宏观调控能力D 对于逃税和避税者,税务机关应予以严惩E 逃税是不道德的,避税是政策予以鼓励的参考答案:A,C;考生答案:A,C;试题分数:3;考生得分:311. 本教材将小企业创新的基本内容概括为:()。
A 制度创新B 技术创新C 管理创新D 服务创新E 思想创新参考答案:B,C;考生答案:A,B,C,D,E;试题分数:3;考生得分:012. 创业团队可分为( )。
A 自发性创业团队B 群体性创业团队C 有核心主导的创业团队D 互补性创业团队E 互助性创业团队参考答案:B,C;考生答案:A,B,C,D,E;试题分数:3;考生得分:013. 企业家创业的劣势包括( )。
A 工作压力大、负担重B 难以实现自身价值C 工作时间长D 管理工作繁杂E 随时准备承受经营失败的风险参考答案:A,C,D,E;考生答案:A,D,E;试题分数:3;考生得分:014. 可以用来评价小企业发展的指标是()。
A 员工数量B 资产规模C 销售额D 竞争能力E 固定资产投资额参考答案:A,B,C,D;考生答案:A,B,C,D,E;试题分数:3;考生得分:015. 小企业采取差异化战略时,应注意的事项:()。
A 处理好产品的差异化与成本之间的关系B 在各方面都要进行差异化C 成本费用不会影响差异化的进行D 运用专利权保护自己E 处理好服务的差异化与成本之间的关系参考答案:A,D,E;考生答案:A,D,E;试题分数:3;考生得分:3判断题(共10题,共20分)1. 横向联合经营是指大企业将产品的部分零部件、工艺或服务,层层转包给小企业的一种生产方式。
()T √F ×参考答案:F;考生答案:F;试题分数:2;考生得分:22. 参观考察是小企业经营者能力开发的途径之一。
()T √F ×参考答案:T;考生答案:T;试题分数:2;考生得分:23. 特许经营中特许人和受许人之间不存在有形资产关系,而是相互独立的法律主体。
()T √F ×参考答案:T;考生答案:F;试题分数:2;考生得分:04. 家族企业难以吸纳外来优秀人才,人事安排也常常因人而设,所以家族企业很难发展成为国际领先的跨国企业。
()T √F ×参考答案:F;考生答案:F;试题分数:2;考生得分:25. 逃税、避税、节税中只有逃税是违法的。
()T √F ×参考答案:T;考生答案:F;试题分数:2;考生得分:06. 对于小企业来说,人才不是水平越高越好,而是越适用越好。
()T √F ×参考答案:T;考生答案:T;试题分数:2;考生得分:27. 规避风险就是“居安思危”。
()T √F ×参考答案:F;考生答案:F;试题分数:2;考生得分:28. 人本管理思想是以人为中心的人力资源管理思想。
()T √F ×参考答案:T;考生答案:F;试题分数:2;考生得分:09.特许经营是一种致富捷径,不存在风险。
()T √F ×参考答案:F;考生答案:F;试题分数:2;考生得分:210. 电子商务就是网络营销。
()T √F ×参考答案:F;考生答案:F;试题分数:2;考生得分:2主观题案例分析题(共1题,共15分)腌菜之战去年下半年,一家大型副食品企业开始争夺本地区腌菜市场份额。
为扩大市场,它使用了电视广告和极具竞争力的价格策略。
在该地区市场上,这家大型企业将它的每斤泡菜价格很快从元降到元,这个价格是低于成本的。
这对原有的占该地区主要市场份额的一家生产腌菜的家庭企业形成剧烈的竞争压力,这一家庭企业的主要产品就是腌菜,现在则必须同销售额达几千万元的大企业展开较量。
问题:1.这家小企业对价格竞争应做出何种反应(5分)2.这个家庭企业需要什么样的广告策略(5分)3.该家庭企业如何在这样的激烈竞争背景下生存(5分)(试题分值:15分)答:1、应做好竞争准备,在大企业这种实力雄厚的企业的夹缝中生存,必须在价格上有所体现,应适当的降低,但不能太低,不然的话自己的资金链会受到威胁2、广告中必须体现自己产品的特点,深入到人群中,这也是小企业的特点,有稳定的销售群体。
3、取长补短,发展自己的优势,利用广告效应,在夹缝中求生存。
争的政府的支持,主要是在资金方面给与支持,在生产过程中尽量降低成本,以达到竞争上的优势,毕竟小企业市有很多优势的,打持久战市做好的竞争手段。
参考答案:1.面对这家大食品公司的低于生产成本的激烈价格竞争,这个家庭企业不应该与其针锋相对,大打价格战,因为与实力强大的公司竞相降价只会削减这个家庭企业的利润,甚至使其破产,即使降价也决不能低于生产成本,必须谨慎加以控制。
(5分)2.因为小企业不具备财务上的实力与大企业进行广告战,因此应该选择低成本但效果较好的广告媒介。
并且由于产品的价格不可能低于大企业的产品,在广告内容上就应突出非价格的优势,比如,产品的口味独特,销售渠道畅通,购买方便等。
(5分)3.在激烈的市场竞争中,家庭企业应积极构建自身的非价格方面的优势,比如,高的产品质量,优质的服务。
针对缝隙市场进行一对一营销,如果竞争对手的价格低于了生产成本,家庭企业也可以依靠有关《反不正当竞争法》等法律来保护自己。
此外,家庭企业也可以与零售商保持良好的关系,建立起顾客忠诚,创造良好的商誉,以此在激烈的市场竞争中生存。
(5分)。