图书室及资料管理制度
图书馆、阅览室、资料室安全管理制度
图书馆、阅览室、资料室安全管理制度
一、书库、阅览室、资料室应设专人管理。
除借书者,阅览者外，其他人不得在三室逗留。
二、书库、阅览室、资料室严禁吸烟和夹带放置任何易燃易爆物品。
三、电灯、电扇、空调等电器要随用随关。
要经常检查书库、阅览室、资料室内消防设施，管理者要学会安全使用。
四、书库、阅览室、资料室钥匙应设专人保管和使用，不得随意转交他人。
本室工作人员不得擅自携带书刊出库。
五、要每日打扫室内外卫生，保持书库、阅览室、资料室清洁卫生。
下班前要把室内检查一遍。
消除不安全隐患。
六、做好防火、防尘、防盗、防蛀、防霉、防湿工作,使工作规范化、现代化。
七、对不符合入室手续和违反规章制度的现象，书库、阅览室、资料室工作人员有权加以制止。
图书室管理制度（六篇）
图书室管理制度1、管理员要建立健全图书帐册。
新购进的图书要及时分类、编号、登记、上架，并定期清点核对，做到帐物相符。
损坏的图书要有注销手续，已禁止阅读的图书按上级规定妥善处理。
2、凭证借书证办理图书借阅手续，每次借阅不超过一本，并要按时归还。
3、要爱护图书，不得在图书上批画、撕剪、涂写等，保持图书整洁。
4、损坏图书，视情节进行赔偿;故意损坏的则加倍赔偿。
遗失图书，按原价赔偿。
5、图书室要保持清洁、干燥、通风、避光，做好防火、防尘、防霉、防蛀、防盗等工作。
图书室、阅览室管理制度图书室管理制度（二）1. 预约规定：读者可以通过图书室的预约系统预约借阅图书。
每人每次最多预约五本图书，预约的图书必须在图书室内存在。
2. 借还规定：读者在图书室到期后可通过图书自助借还服务台借书、还书。
借阅期限为一个月，续借期限为两周，每本图书最多续借两次。
3. 借书逾期：借书逾期的读者将被暂停借书和预约服务，直至归还逾期图书并缴纳逾期罚款。
4. 预约违约：对于多次未按时取书的读者，将被暂停预约服务。
5. 阅览室使用规定：读者需在图书室内使用手机静音，保持安静，不可大声喧哗或产生噪音。
食品和饮料不得带入图书室。
6. 图书破损：读者借阅图书期间如发现图书有破损、遗失等情况，需立即向图书室工作人员报告，并按规定赔偿图书价格。
7. 安全管理：读者进入图书室必须携带有效证件，不得借用他人证件。
未经允许，不得随意进入图书库房或触摸图书架。
8. 违规行为处理：对于有碰倒、破坏图书或其他违规行为的读者，将视情况给予警告、暂停借书或预约服务，并有可能被取消图书室使用权限。
以上是一些常见的图书室管理制度，具体的管理规定可以根据实际情况进行调整和补充。
图书室管理制度（三）是指在图书室内对图书借阅、归还、查阅等行为进行管理的规定。
下面是一份可能的图书室管理制度：1. 图书借阅：读者需要持有效证件（如学生证、借书卡）到图书室前台进行借阅手续。
每位读者可借阅图书的数量、借阅期限等由图书馆规定。
图书室管理规章制度(精选10篇)
图书室管理规章制度图书室管理规章制度第一章总则第一条目的：本制度的目的是为了规范图书室的管理，保障图书室的正常开放、运行及读者的权益，提高图书室的服务质量和效率，促进企业文化建设。
第二条范围：本制度适用于本企业所属的图书室。
第三条制定程序：本制度由企业图书馆管理员起草，并由企业领导审查、批准后生效。
如有变更，需经企业领导批准后方可执行。
第四条相关法律法规：本制度严格遵守《劳动合同法》、《劳动法》、《劳动保障监察条例》、《行政管理法》等相关法律法规。
第二章借书管理第五条名称：借书管理制度。
第六条目的：为了保障读者的借阅权益，规范图书借阅流程，提高借阅效率和服务质量。
第七条范围：本制度适用于所有读者。
第八条内容：1.读者办理借书卡前须出示身份证，填写个人信息表，并提供一寸照片。
2.借书卡有效期为一年，逾期需重新办理。
3.未满18岁的青少年必须在家长或监护人的陪同下办理借书卡。
4.读者借阅图书卡每次限借阅3本书。
第九条责任主体：1.图书管理员：审核读者借阅资格，发放借书卡，记录读者借阅信息，提醒逾期未还的读者。
2.读者：遵守借书规定，如实填写读者个人信息，并及时归还所借书籍。
第十条执行程序：1.读者持有效证件到图书室办理借书卡。
2.读者按借书卡规定借阅图书。
3.图书管理员记录读者借阅信息，提醒借书逾期未还者。
4.读者到书架上寻找自己需要的书籍并刷卡借阅。
5.读者借阅的书籍应在借书期限内归还。
第十一条责任追究：1.读者无故逾期未还书籍，将暂停其借书资格。
2.读者因故未能按期归还的，需在归还后24小时内向图书管理员报备情况，并附证明材料。
第三章使用管理第十二条名称：使用管理制度。
第十三条目的：为了保障读者的使用权益，规范图书室的使用流程，提高使用效率和服务质量。
第十四条范围：本制度适用于所有读者。
第十五条内容：1.读者进入图书室前必须出示有效证件。
2.读者不得随意摆放或更换图书架上的书籍。
3.读者不得在图书室内排队、走动、喧哗等影响他人使用的行为。
图书资料管理制度(6篇)
图书资料管理制度（6篇）（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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图书室及资料管理制度
图书室及资料管理制度1.引言图书室是一个机构或者设施，专门用于管理和存放图书和其他文献资料的场所。
图书室及资料的管理制度对于实现图书室的高效运作、保护图书和资料的安全、方便读者的使用至关重要。
本文档旨在制定图书室及资料管理制度，以确保图书室的安全、秩序和服务质量。
2.图书室开放时间2.1 图书室的开放时间为每天上午9点至下午6点。
2.2 图书室在法定节假日和学校规定的放假日将关闭。
2.3 图书室在暑假和寒假期间的开放时间将根据需要进行调整，并提前向读者公布。
3.借还图书流程3.1 登记借书：读者需携带有效的借书证件前往图书室借书处进行登记借书。
3.2 图书借阅期限：一般借书期限为30天，如有特殊情况可进行续借。
3.3 图书归还：读者应在图书借阅期限内归还图书，逾期未归还将按照规定进行相应处理。
3.4 图书损坏或丢失：读者借阅的图书如出现损坏或丢失，需要按照图书室规定进行相应赔偿。
4.阅览区域管理4.1 阅览室秩序：读者在阅览室内应保持安静，不得大声喧哗，以免干扰他人的阅读。
4.2 阅览时长限制：每位读者在阅览室的单次阅览时间不得超过2小时，如有特殊情况需申请延长。
4.3 阅览室的座椅、桌面等设施应保持整洁，离开时应保持整齐有序。
5.图书室安全管理5.1 检查包裹：进入图书室前，读者需接受安检人员检查背包或其他携带物品，以确保图书室的安全。
5.2 严禁携带易燃、易爆、剧毒或其他危险物品进入图书室。
5.3 禁止在图书室内吸烟或使用打火机等火源。
5.4 保持环境整洁：读者在使用图书室时，应保持环境整洁，不得乱扔废弃物。
5.5 举报安全问题：如发现有安全问题或可疑行为，读者有责任及时向图书室工作人员报告。
6.资料整理和分类6.1 图书室应定期对图书和资料进行整理和分类，以方便读者查找和使用。
6.2 图书和资料应按照一定的分类体系进行分类，并标示清晰可见。
6.3 保养和维护资料：图书室应对图书和资料进行定期的保养和维护，以保证其质量和阅读体验。
图书室管理制度(精选10篇)
图书室管理制度图书室管理制度第一章总则第一条目的为了保障员工的阅读需求，提高员工的文化素养和知识水平，促进企业文化建设，制定本规定。
第二条适用范围本规定适用于公司内部所有员工使用图书室。
第三条制定程序本规定由公司管理部门制定，经企业领导审核同意后实施。
管理部门对本规定进行解释和修改。
第二章图书室管理制度第四条设备设施图书室内部应备有门禁系统和安全监控设备；配备图书、报纸、杂志等阅读资料；提供舒适的环境，如空调、暖气等设施。
第五条阅读服务员工可以通过图书证借阅图书室内的图书、报纸、杂志等阅读资料。
图书证由管理部门统一发放、管理、维护。
借阅期限为一个月。
届时逾期未归还的，按照《劳动合同法》相关规定进行处理。
第六条管理措施1.员工无故迟还图书、损坏图书、拖欠缴纳罚款等情况，将被停用图书证两个月。
2.对于经常丢失、损坏图书等情况，管理部门将面对面对其进行个别谈话，如情况仍未改善则进行公开通报批评。
第七条秩序维护1.员工应当自觉维护图书室秩序。
2.严禁在图书室内大声喧哗、抽烟、食品进入、行为不文明等行为。
3.对于违反图书室管理制度的员工，管理部门将面对面对其进行个别谈话，并进行警告、罚款等处罚。
第三章责任追究第八条追究责任对于违反《劳动合同法》、《劳动法》、《劳动保障监察条例》、《行政管理法》等法律法规的行为，管理部门将严格依法予以处理。
第九条追究责任主体对于图书室管理中的失职、渎职、违反规定的相关责任主体，管理部门将严格依法追究责任和问责。
第四章附则第十条解释对于本规定履行中出现的问题，由公司管理部门解决，同时本规定解释权归公司管理部门。
第十一条生效时间本规定自公布之日起生效，同时废止一切此前制订的图书室管理制度。
备注： 1. 图书可通过公司图书采购制度进行采购。
（公司图书采购制度另制定） 2. 图书室还应配备必要的赠送图书、名著及时读物等。
3. 图书室内应设立图书借阅记录管理制度，在系统中记录每个员工的借阅情况。
图书室管理制度范本(3篇)
图书室管理制度范本一、图书室管理由办公室安排兼职管理员负责，进入阅览室的员工要服从管理员的管理，遵守管理制度，管理人员对待读者要主动热情，读者要尊重管理人员。
二、图书管理员要做好图书室设备、书籍的登记、清查、核对，各类书籍均应统一编号，登记造册，台账清楚；新购书籍及时登记，做到实际数量与记录相符合。
三、图书室管理员对书刊阅览设备、室外橱窗要随时检查，发现损坏及时报修。
四、图书室所藏的书刊，仅供本公司员工阅读，其他人员要进入本室阅读时，须征得管理员的同意。
五、图书室开放时间为每周一到周日19：00—22：00(周六不开放)。
六、图书室的书刊杂志原则上不外借，只许在室内阅读；如有特殊需要，经管理人员同意，并办理借阅手续后方可借出，每人仅限借阅一册，借期不超过七天。
八、图书室内必须保持安静、整洁，不随便抢位或给别人占位，不大声喧哗、聊天、吃零食，不随地吐痰，做文明读者。
九、爱惜图书，保持图书整洁，不撕书报、不涂画，不折书角。
十、离位时必须将椅子在原处摆放整齐，所有书籍报刊查阅后要整齐放回原处。
十一、管理员要及时检查、整理书刊、关好门窗，并做好阅览情况记载和借阅记录等。
十二、遗失书刊，应照价赔偿原书，对于轻微损坏书刊者，应给予适当批评教育及必要处罚，损坏情节严重应当赔偿。
十三、经常保持室内清洁，积极采取措施，做好防火、防盗、防尘、防霉变、防虫蛀等图书保护工作。
十四、员工调离、辞职离厂时，需主动归还全部书刊，否则，不予办理离厂手续。
十五、凡进入图书室的员工必须遵守本制度的规定，否则，管理人员有权将其清除出图书室，并视情节轻重处以50—____元罚款，对有意损坏或私自拿走图书的，除按价赔偿外，将视情节轻重处以100—____元罚款。
本制度由公司办公室负责解释；自____年____月____日起施行。
图书室管理制度范本（2）一、图书室的管理目标1、为读者提供良好的学习和阅读环境，满足其获取信息和知识的需求。
2、高效地管理图书室资源，提供及时、准确的借阅服务。
图书馆藏书管理制度7篇
图书馆藏书管理制度7篇图书馆藏书管理制度篇11、本图书室开放时间：周一至周五。
图书室服务对象为全体在校师生。
2、在未办理借书手续前，本室内图书不得擅自带出。
3、如阅读课需借出本图书时，请任课老师与图书室负责老师做好借还的登记手续。
4、请爱护图书资料，书要轻取轻放。
已取下但暂不借的图书请务必插回原来的位置，不要有散乱的现象。
7、读者应爱护室内公共财物，损坏图书及遗失图书都应照价赔偿。
8、做好书刊资料的防护、防水、防盗、防潮、防尘等修补和清点工作。
读者在图书内应保持安静及环境卫生整洁。
8、图书室对新到书刊资料应及时验收登记，分类编目，尽快流通，定期通报本校师生。
9、图书室对新到书刊资料应及时验收登记，分类编目，尽快流通，定期通报本校师生。
10、新生入学后，请班主任老师先行进行图书室使用教育，然后才能使用本室内图书。
图书馆藏书管理制度篇2一、各岗位职责馆长工作职责：1、在主管校长、主任领导下，把握办馆方向，负责全馆工作。
处理日常业务和对外事务。
2、组织全馆工作人员的政治、业务学习及学术交流活动。
3、主持馆务会议，遵照领导指示，参照学校工作意见确定本馆任务，制订工作计划。
4、每学期结束前，向领导书面报告工作，提出下学期初步打算。
5、不定期修订本馆各项规章制度，岗位职责，使之行之高效，工作人员职责分明。
6、根据上级拨款，学校财务预算，制订图书采购计划。
7、负责申报添购期刊、报纸、资料工作。
8、负责申报图书期刊的报废、注销工作。
采编工作职责：1、熟悉馆藏，了解各方面读者的需求，根据本校实际情况，提出图书采购意见，并报领导审批后实施。
2、采购工作以外采为主，兼顾征集、交换各种书刊资料。
3、对新增图书及时办理入库登记手续，加盖印章。
4、图书分类使用《中图法》，著录以《普通图书著录规则》为标准，设置馆藏书各目录和分类目录。
采用计算机的图书馆，分类后编目并输入微机。
5、对新书及时加工，投入流通。
6、有重点、有选择地宣传优秀新书，定期发布新书通报或简介。
图书室管理制度(9篇)
图书室管理制度一、图书室对书刊资料登记，分类编目。
要注意分类的科学性和实用性，保持著录、编目的准确一致。
按要求统一要求，逐步实现分类，编目的规范化、标准化。
二、图书室要根据具体情况，制定合理的借阅制度，实行定期对外开放。
三、图书室要保证图书刊物的良性流通，图书一般不外借，如外借图书需经有关领导批准。
图书外借不得超过一星期。
经常进行催借还书，对借书过期不还者，执行停借，续借措施。
四、图书室要严格执行赔偿制度，严禁读者涂写和污损书刊，若有上述行为要预以批评教育，并责令其赔偿，赔偿后原书刊一概不退还给本人。
五、图书管理人员要严格遵守图书室管理制度。
坚守岗位，增强责任心，耐心细致地做图书借阅工作。
六、图书室内要保持室内卫生、桌椅、书架摆放整齐。
为借阅书刊制造良好的环境。
七、要加强图书室管理。
做好书刊资料的防护、防水、防盗、防潮、防尘等修补和清点工作。
教师阅览室管理制度一、教师阅览室书刊、工具书实行开架阅览，阅后仍然放回原处。
请勿携带包或者与非本室的图书资料入内。
二、教师阅览室的词典、工具书、报刊资料仅供阅览、参考，原则上不外借。
三、隔年的参考期刊和其它期刊每人限借二本，借期为一个月。
如特特殊情况，教育上需要或者撰写论文需要，可以适当延顺归还时间。
但需在指定期限内归还。
寒、暑假计算在内顺延，逾期者可及时归还或者办理续借手续。
四、遗失或损失图书资料，一律按原价赔偿，成整套书的损坏或遗失其中一本，则按整套书价赔偿，请遗失者及时主动办理手续。
若超过一个月不办理者，期末不得办理离校手续。
五、教师阅览室内保持安静、整洁请勿高声谈话，不吸烟，不随地扔杂物。
六、本校教工调离时必须将所借的图书资料还清后，方可办理离校手续。
学生阅览室管理制度一、本室所藏的书刊，仅供本校学生阅览，其他人员需入内阅览时，应征得管理人员的许可。
二、进入本室的所有人员，均不得将提包等物带入室内。
三、阅览人员入室阅读报刊、杂志，未经管理人员同意不准携带出室外，需要借阅，必须进行登记。
图书馆书籍管理制度
图书馆书籍管理制度7篇图书馆书籍管理制度模板篇1为了有效地管理好班级图书，更好地、充分地发挥班级图书角的作用，在班级中形成良好的读书氛围，激发孩子读书的兴趣，同时也为了锻炼孩子的能力,特制定“班级图书角”管理办法。
一、图书来源1、每个孩子可以带自己喜欢的图书放到图书角，与大家一起分享。
书上写上自己的名字，老师也会进行登记，本学期将一直放在班内循环借阅，学期末归还学生带回家。
2、热心的同学或家长捐助的图书。
二、图书管理员职责1、负责班级图书的借阅管理，每天整理好图书，要求摆放整齐有序。
2、负责图书角的的干净、整齐，注意保持清洁卫生3、负责检查和监督不爱护图书的不良现象。
三、管理细则1、同学们可自由选择喜爱的图书，经由图书管理员允许，按照要求认真填写借阅记录，借阅时间、借阅图书名称等，由图书管理员负责监督登记。
2、每人每次限拿一本书，看完后归还原位。
借阅的图书只可以在教室看，不能带回家，如遇特殊情况，可向老师报告申请。
3、要爱护书籍，不得在书上乱写、乱画、圈点，或撕扯、折叠、污损。
对于不爱护书籍的同学，将给予批评教育。
4、图书角开放和阅读时间：每天课余时间或阅读课时间。
5、家长委员会、热心家长负责协助学生管理好班级图书角，张贴读书名言，并对图书角进行美化布置。
四、奖励制度为了鼓励孩子们多借书、多读书、会读书，同时也为了锻炼孩子们的能力，培养孩子们的责任心，每学期还将评出“优秀图书管理员”、“读书小博士”，并给予奖励！同时，也希望同学们和家长朋友们，为图书角提出宝贵的意见，让我们的图书角发挥最大的作用。
最后，愿图书角带给大家的每一天都是快乐和充实的！图书馆书籍管理制度模板篇2一、图书角图书由全班同学自愿捐献，不捐献者不得借阅。
二、学生借阅图书应先查看《图书目录》后，向图书管理员提出所要借阅的书名，不准私自在图书角乱翻。
三、借阅图书者应爱护图书，不得撕页、折页、剪裁、折卷图书，不得在图书上画线、批注或涂写，如有发现者，视其情节轻重进行相应赔偿罚款。
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图书室及资料管理制度
1、目的
为了让员工有效利用图书和资料，防止资源流失，特制定此制度。
2、适用范围
修试所现存图书和资料。
3、术语及定义
指修试所内归档的技术资料和各类期刊、杂志、报纸等供多人浏览和使用的信息资源和基础资源。
4、职责
（1）图书管理员
a负责将新图书、资料入库分类、登记、建档。
b记录及管理图书借出、归还情况，并填写《图书资料借阅登记表》。
c定期检查书籍的借用情况，提醒借用者归还书籍或资料。
（2）借用者（修试所全体员工）
a维护书籍的完好、整洁性。
b遵守图书借用、归还制度。
（3）单位负责人
审批《图书购买申请单》。
（4）相关财务报账人员
对所需报销的书籍发票进行确认并办理转账手续。
5、工作内容
5.1图书及资料的购买、订阅
（1）技术、规范类等相关书籍：以班组为单位，根据工作需要，将《书籍购买申请单》交技术专责审核并报单位负责人审批后，再上报分公司相关部门（生技、安监、党办等）统一购买。
（2）单位自行购买书籍：以班组为单位，根据工作需要，将《书籍购买申请单》报单位负责人审批后，交书籍采购负责人购买，图书管理员凭批准的《书籍购买申请单》核查后办理入库手续。
（3）自行购买的书籍入库后采购人凭确认入库的书籍发票，根据公司报销管理办法办理报销手续。
5.2图书馆管理
（1）图书及资料由图书管理员统一放置、管理。
（2）新闻时事类报纸根据实际情况定期处理；专业类图书及资料必须分类、登记、建档，并且及时维护图书资料清单。
（3）有新书或新资料入库时，图书管理员以电话或在公开栏的形式通知公司相关人员可以借用。
（4）图书管理员必须使所有员工能够及时方便地查阅、获知图书及资料信息。
（5）图书管理员定期检查和记录书籍的借用情况，提醒将到期书籍的借用者，并通知归还时间及书籍名称。
5.3借用和归还
（1）除软件和电子文件外的图书及资料必须进行借用和归还管理；
（2）员工需要借用或归还图书或资料者，到图书管理员处进行登记即可办理。
（3）每人每次最多可借用图书五册（特殊情况除外），最长借期1个月。
（4）借用期满后应归还，或者办理续借登记，续借不得超过2次。
（5）未办理续借且过期不还者，则不可借用其它图书和资料。
（6）借用者必须爱护图书及资料，如有损坏或丢失，根据相关办法处理。
6．本管理制度自颁布之日起执行。
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