年终工作总结格式及范例
年终工作总结范文格式9篇
年终工作总结范文格式9篇第1篇示例：年终工作总结是每个员工在一年的最后阶段都要进行的一项重要工作，通过总结一年来的工作内容、成绩、经验和教训，为下一年的工作提供指导和参考。
下面将介绍一份关于年终工作总结的范文格式。
一、开头部分年终工作总结的开头部分主要是简要介绍一下总结的目的和重要性，可以从总结一年来的工作成绩、经验和教训等方面入手，引起读者的兴趣和注意。
二、工作回顾1. 工作完成情况：总结一年来的工作完成情况，包括工作任务的完成情况、成绩的达成情况等。
2. 工作亮点：总结和归纳一年来工作中的亮点和重要成就，例如获得的奖项、表扬等。
3. 工作经验：总结一年来工作中的经验和体会，包括工作方法、技巧、沟通技巧等方面的经验总结。
三、工作不足1. 工作失误：总结一年来工作中出现的失误和不足之处，反思原因并提出改进措施。
2. 不足之处：总结自己在工作中存在的不足之处，例如工作态度、工作方法等。
四、工作展望1. 工作目标：根据工作回顾和不足之处，制定下一年的工作目标，并提出实现目标的具体措施。
2. 发展规划：根据个人的职业规划和发展方向，制定下一年的发展规划，包括学习提升、职业发展等方面的计划。
五、总结结束语年终工作总结的结尾部分可以展望一下未来，表达对自己的期望和信心，同时感谢上级领导和同事的支持和帮助，展现出对未来的信心和决心。
第2篇示例：年终工作总结范文格式尊敬的领导、同事们：时光荏苒，转眼间又到了一年的尾声。
在这一年里，我和大家一起努力拼搏，共同奋斗，取得了一定的成绩。
在此，我谨以此函给大家进行一份年终工作总结。
一、工作回顾今年，我所在的部门在公司的发展中起到了积极的作用。
我本人在工作岗位上认真负责，努力学习，不断提升自我素质。
在工作中，我始终秉持着务实、负责的态度，严格要求自己，不断追求卓越。
我积极主动地与同事们合作，共同解决工作中遇到的问题，取得了一些成果。
二、工作成果在今年的工作中，我通过不懈的努力，圆满完成了上级交办的任务，取得了一些成绩。
年度工作总结报告格式6篇
年度工作总结报告格式6篇第1篇示例：年度工作总结报告格式一、引言作为过去一年工作的总结报告，本报告将从工作目标的实现情况、工作内容的完成状况、工作中所面临的挑战以及未来工作计划等方面进行全面分析，并对过去的工作做出客观评价。
二、工作目标的实现情况1.明确工作目标在过去一年中，我们制定了明确的工作目标，包括提高工作效率、增加业绩、优化工作流程等。
2.目标达成情况在过去的一年中，我们团队共同努力，成功完成了80%的工作目标，取得了一定的成绩，但也存在一些不足之处，需要加以改进。
四、工作中所面临的挑战1.市场竞争激烈随着市场竞争的加剧，我们在推广产品、拓展客户等方面遇到了一定的挑战。
2.人员流动团队人员的流动对工作稳定性造成一定影响，需要加强团队建设，提高员工忠诚度。
五、未来工作计划基于过去一年的工作总结和评估，我们制定出未来一年的工作计划，包括提高团队凝聚力、优化工作流程、加强市场推广等。
1.提高团队凝聚力加强团队建设，提高员工士气，增强团队协作能力，共同实现工作目标。
2.优化工作流程针对工作中存在的问题，及时优化工作流程，提高工作效率，降低成本。
3.加强市场推广加大市场推广力度，开拓新客户资源，提高市场占有率。
六、结语通过对过去一年工作的总结和分析，我们能更清晰地认识到自身工作中的不足之处，为未来的工作提供了指导和方向。
希望在未来的工作中，我们能够继续努力，取得更好的成绩，为公司的发展做出更大的贡献。
以上就是关于年度工作总结报告格式的详细内容，希望对您有所帮助。
感谢您的阅读！第2篇示例：年度工作总结报告格式一、前言在过去的一年里，我们团队取得了一系列令人瞩目的成绩。
通过大家的共同努力和团队合作，我们成功完成了许多重要的工作任务。
下面就是我们团队在过去一年的工作总结报告。
二、工作成果概述在过去的一年里，我们团队共完成了以下重要工作任务：1. 完成了公司制定的年度销售目标，实现了销售额的增长；2. 成功推出了新产品，并获得了市场的认可和好评；3. 参与了多次行业会议和展览，提升了公司的知名度和影响力；4. 完成了各项部门制定的工作计划和任务，取得了显著的效果。
年终工作总结格式十篇范文
年终工作总结格式十篇每一次具体实践，都有成绩与失误、经验与教训，及时总结就会及时取得经验教训，提高认识和工作技能。
下面是小编给大家带来的年终工作总结格式，希望能够帮到你哟!年终工作总结格式1今天__集团公司隆重召开__年工作会议，主要任务就是客观总结集团公司__年工作，认真分析当前形势，研究部署今年各项工作任务，动员公司员工进一步认清形势、统一思想、坚定信念、规范经营、求实创新、开拓进取，为全面推进企业健康稳定快速发展而努力奋斗。
下面，我向大会做工作报告，请审议。
一、__年工作回顾__年，是压力与动力同在、挑战与机遇并存的一年。
回顾过去的一年，__集团公司全体员工在董事会的正确领导下，妥善应对市场变幻的大环境，适时调整经营思路和方略，在电力体制改革逐步向纵深发展、工作头绪多、任务相当繁重的特殊情况下，通过曲折不懈的艰辛努力，较好地完成了年度主要工作任务，取得了一定成绩。
(一)经营指标完成情况全年完成经营收入万元完成下达计划指标万元的%。
需要说明__矿业公司下达指标万元，其经营收入未列入集团公司统计;__房地产公司因建房工程方案和时机不成熟，建房工程未启动无法完成下达指标万元;耀鑫工贸公司因先后两次停产影响收入多万元;综合上述客观因素，集团公司__年的经营指标基本完成;全年在人员工资增幅达万元的情况下，实现利润万元，完成下达计划指标万元的%;并已为全局股东提前足额兑现了红利。
总之__年集团公司经济效益总体保持了平稳增长的发展态势。
(二)突出主营业务奋发拓展市场突出主营业务、抓好客户工程。
疏通理顺了客户工程管理渠道，印制完成客户服务宣传手册，建立宝鸡地区大客户通讯联系网络、建立信息平台，实现信息资源来源广泛化和资源共享。
针对客户工程项目不定因素较多、客户要求不一的特点，结合实际工作中出现的沟通不及时、汇报不到位等问题，多方协调，积极想办法，督促做好企业间的沟通与联系，保证了项目的超前介入和超前管理。
个人年终工作总结格式版(8篇)
个人年终工作总结格式版回首____年的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅，时光过得飞快，不知不觉中，充满希望的____年就伴随着新年伊始即将临近。
可以说，____年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。
现就本年度重要工作情况总结如下：一、虚心学习，努力工作，圆满完成任务(一)在____年里，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。
我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务。
另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。
在各级领导和同事的帮助指导下，不断进步，逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。
(二)在____年工程维修主要有：卫生间后墙贴瓷砖，天花修补，二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修，还有各类大小维修已达几千件之多!(三)爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用。
二、心系本职工作，认真履行职责，突出工作重点，落实管理目标责任制(一)____年上半年，公司已制定了完善的规程及考勤制度____年下半年，行政部组织召开了____年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。
在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度，有力地促进了管理水平的整体提升。
(二)对清洁工每周不定期检查评分，对好的奖励，差的处罚。
(三)做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理，对固定资产的监督、管理、维修和使用维护。
(四)加强组织领导，切实落实消防工作责任制，为全面____“预防为主、防消结合”的方针，公司消防安全工作在上级领导下，建立了消防安全检查制度，从而推动消防安全各项工作有效的开展。
三、主要经验和收获在安防工作这两年来，完成了一些工作，取得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获：(一)只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本业务，才能更好适应工作岗位。
年终工作总结格式以及模板最新5篇
年终工作总结格式以及模板最新5篇工作总结的书写也是有一定的要求和格式的，千万不要错了，那么你知道年终工作总结该怎么写吗??为了方便大家，一起来看看吧!下面给大家分享关于年终工作总结格式以及模板最新5篇，欢迎阅读!工作总结格式一、总结概论总结是对已经做过的工作进行理性的思考。
它要回顾的是过去做了些什么，如何做的，做得怎么样。
总结与计划是相辅相成的，要以计划为依据，订计划总是在总结经验的基础上进行的。
其间有一条规律，就是：计划——实践——总结——再计划——再实践——再总结。
一)总结有如下特点1、工作总结要求人们对以往做过的工作进行冷静的反思。
通过反思，提高认识，获得经验，为进一步做好工作打下思想基础。
2、强调科学性。
总结经验不能就事论事，“跟着感觉走”。
而要就事论理，辩证分析，力求得出科学结论，这样才能促进工作的转化。
3、表述上叙议结合，有评有论。
工作总结除了叙述、说明外，还要议论，通过典型材料的介绍及分析评议，阐明作者的观点，使经验教训条理化、理论化，避免空洞无物和堆砌材料两种偏向。
二)工作总结的种类1、按总结的时间分，有年度总结、半年总结、季度总结。
进行某项重大任务时，还要分期总结或叫阶段总结。
2、按总结的范围分，有单位总结、个人总结、综合性总结、专题总结等。
3、按总结的性质分，有工作、生产、教学、科研总结等。
二、总结撰写前的准备有人说过：要总结写得好，必须总结作得好;要总结作得好，必须工作做得好，立场观点对头。
这应该是写总结的经验之谈。
好的总结是在做好总结工作的基础上写出来的，更是人民群众在实际中干出来的。
在现实生活中，有的单位干得不怎么样，但总结时却“喷香水”，这对本单位的工作失去实际意义，不应该提倡。
也有的单位工作有成绩却形成不了典型经验，这种情况说明总结工作没做好。
上述两种情况都是应该避免的。
搞好总结，是企业管理的一项重要工作，是增强干部、职工凝聚力的一种重要手段，需要认真对待。
总结究竟应该怎样做呢?从总体上说要发动群众，自下而上做总结。
年终工作总结格式模版与范文9篇
年终工作总结格式模版与范文9篇第1篇示例：年终工作总结是每一个员工在一年结束时对自己一年的工作进行回顾总结的重要环节，通过总结自己的工作表现，及时发现和改正工作中存在的不足，总结经验，提高工作质量和效率，为下一年的工作提供参考和指导。
下面为大家提供一份关于年终工作总结的格式模版和范文，希望对大家有所帮助。
一、年终工作总结格式模版1、年度工作总结1.1 个人基本信息姓名：部门：职务：入职时间：1.2 工作总结内容（1）工作目标与计划完成情况（2）工作内容与职责（3）工作业绩和成果（4）工作中存在的问题和不足（5）工作中的亮点和收获（6）未来改进计划和展望2.1 工作目标与计划完成情况本年度的工作目标是提高销售额，完善客户服务体系，以及加强市场拓展，经过一年的努力，销售额增长了15%，客户满意度稳步提升，市场份额有所增加，工作目标基本得到了实现。
但在市场拓展方面还有待加强。
2.2 工作内容与职责本年度我主要负责公司产品的销售工作，包括客户拜访、合同谈判、订单跟进等工作，同时还负责协调内部各部门的配合工作，确保订单准时交付。
2.3 工作业绩和成果通过一年的努力，我与团队一起完成了公司制定的销售任务，取得了一定的业绩和成果，尤其是在客户服务方面取得了很大突破，客户对我们公司的产品和服务都非常满意。
2.4 工作中存在的问题和不足在工作中我发现自己沟通能力还有待提高，有时候无法很好地沟通协调。
在销售方面还需要更多的市场拓展，以提高公司的知名度和影响力。
2.5 工作中的亮点和收获在工作中我学会了更好地与同事协作，学会了更有效地管理时间和把握机会，学到了很多销售技巧和客户服务经验。
2.6 未来改进计划和展望未来我将加强自己的沟通能力，提升自己的销售技巧，并积极获取更多的市场信息，以提高自己的综合竞争力，为公司的长远发展做出更大的贡献。
年终工作总结不仅是对一年工作的总结和回顾，更是对自己职业生涯的规划和展望。
希望大家在总结中不仅要看到自己的成绩和进步，也要看到自己的不足和不足之处，从而不断提升自己，做一个更好的自己。
年终工作总结格式模版与范文7篇
年终工作总结格式模版与范文7篇第1篇示例：年终工作总结是每个员工在年底进行的一项重要工作。
它不仅是对过去一年工作的总结和反思，更是对未来工作的规划和展望。
一份好的年终工作总结，能够帮助员工更好地了解自己的工作表现，找出工作中存在的问题，并制定改进计划。
一、年终工作总结格式模板1. 开头部分一般包括单位名称、员工姓名、部门、职位、工作时间等基本信息，表明总结的主体身份及总结的时间周期。
2. 工作目标和计划回顾针对年初制定的工作目标和计划，回顾总结自己是否达到了目标，完成了计划，以及达成目标的具体成果和成效。
3. 工作内容和业绩总结具体描述过去一年所从事的工作内容，重点突出自己的工作业绩和成绩，包括工作过程中遇到的问题和解决方案，以及个人的创新和贡献等。
4. 工作收获和经验总结总结自己在工作中取得的成果和经验，挖掘工作中的亮点和收获，对自己的工作能力和职业素养进行评价和反思。
5. 工作不足和改进措施客观地指出自己在工作中存在的不足和问题，提出改进措施和计划，展望未来的工作目标和计划。
6. 对领导的建议和意见就工作中领导提出的要求和意见，给出建议和意见，帮助领导更好地开展工作，提升团队的整体绩效。
7. 结尾部分感谢领导和同事在过去一年里的支持和帮助，对未来的工作充满信心，表达对公司的忠诚和承诺。
尊敬的领导：在这一年的工作中，我虽然取得了一些进步，但也存在不少不足之处。
在此，我做一个简要的总结，希望能够得到领导的指导和帮助。
回顾过去一年，我主要完成了岗位职责内的工作，参与了多项重要项目的实施和完成，为公司创造了一定的经济效益和社会价值。
在工作中，我秉承着认真负责、勤奋努力的态度，努力克服困难，主动解决问题，得到了领导和同事的肯定和赞扬。
在工作中我也存在一些问题，主要表现在以下几个方面：一是工作态度不够端正，有时情绪波动较大；二是专业知识和技能有待提升，需要不断学习和培训；三是沟通能力不够强，需要加强团队合作和协调能力；四是工作计划和安排不够合理，需要提高工作效率和质量。
年终工作总结格式范文(7篇)
年终工作总结格式范文（7篇）年终工作总结写什么好呢？年终工作总结是对过去一年、某一时期或某项工作的情况（包括成绩、经验和存在的问题）的总回顾、评价和结论。
下面是小编给大家带来的年终工作总结格式范文，希望能够帮到你哟!年终工作总结格式范文篇1这一年以来，我以微笑服务为己任，以顾客满意为宗旨，立足本职、爱岗敬业、扎扎实实地做好客服服务工作。
现对自己全年的工作总结如下：一、勤奋学习，与时俱进理论是行动的先导。
作为客服服务人员，我深刻体会到理论学习不仅是任务，而且是一种责任，更是一种境界。
我坚持勤奋学习，努力提高业务水平，强化思维能力，注重用理论联系实际，用实践来锻炼自己。
为公司全面信息化的成功上线贡献了自己的微薄之力。
二、立足本职，爱岗敬业作为客服人员，我始终坚持把简单的事做好就是不简单。
工作中认真对待每一件事，每当遇到繁杂琐事，总是积极、努力的去做;当同事遇到困难需要替班时，能毫无怨言地放弃休息时间，坚决服从公司的安排，全身心的投入到替班工作中去;每当公司要开展新的业务时，自己总是对新业务做到全面、详细的了解、掌握，只有这样才能更好的回答顾客的询问，才能使公司的新业务全面、深入的开展起来。
在工作中，我严格按照顾客至上，服务第一的工作思路，对顾客提出的咨询，做到详细的解答;对顾客反映的问题，自己能解决的就积极、稳妥的给予解决，对自己不能解决的问题，积极向上级如实反映，争取尽快给顾客做以回复;对顾客提出的问题和解决与否，做到登记详细，天天查阅，发现问题及时解决，有效杜绝了错忘漏的发生。
以上是自己对全年工作的总结，但自己深知还存在一些不足之处。
一是工作经验欠缺，实际工作中存在漏洞。
二是工作创新不够。
三是工作中有急躁情绪，有时急于求成。
在下步工作中，要加以克服和改进。
年终工作总结格式范文篇2作为一名医生，我的工作职责就是“竭尽全力除人类之病痛，助健康之完美，维系医术的圣洁和荣誉，救死扶伤”。
作为一名基层的医务工作者新手，我不辞艰辛，执着追求。
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年终工作总结格式及范例年终工作总结格式工作总结的开头对于一份工作总结的整体而言非常重要。
工作总结开头怎么写呢?以下从几篇优秀的工作总结开头语中提练出几种工作总结的开头，希望大家能从中领略到工作总结开头怎么写。
年终工作总结开头怎么写总结开头的写作方法多种多样，这里就目前常见的几种开头方法介绍给大家。
(一)概述式开头概述式开头，这是全面工作总结常用的一种写法。
在开头处一般要概述基本情况，把要总结的工作的背景、时间、地点、经过及有关条件交代清楚，有时也要把主要成绩、经验、问题须要提出来，先给读者一个总的印象。
(二)结论式开头结论式的开头，就是先作结论，后叙述概况。
这种开头方法最为常见，而且多用于全面性的工作总结。
其写法就是在开头处以高度概括的笔法，说明工作是在什么情况下进行的，并对此项工作的结果，做出明确的结论，然后，用一过渡句，自然引出下文。
(三)对比式开头对比式开头，是在开头处对有关情况：如过去与现在、后退与前进;错误与正确等等做一番概括交代与比较，在比较中表明所是与所非;这种开头方法多用于专题性的经验总结。
(四)论证式开头论证式的开头，这是全面工作总结的另一种开头方法。
在开头处不写基本情况，而是直裁了当提出上级指示精神，或有关方针政策，然后通过事例来论证这种指示、方针、政策的正确性。
年终工作总结开头范文范例一：办公室主任引领着办公室的大事小事的管理规范，做好工作总结尤为重要。
办公室主任工作总结怎么写?以下是一篇办公室主任工作总结范文，大家在撰写工作总结时，不妨予以参考。
范例二：半年来，在领导和同志们的帮助下，自己在政治思想和工作方面都取得了一些成绩，下面就将教师上半年工作总结汇报如下，敬请各位师生提出宝贵意见及建议。
年终工作总结结尾怎么写怎样写好年终工作总结结尾呢?结尾的方式可以是在总结经验教训的基础上，提出今后努力方向，或认识自己的不足，提出改进意见，也可以表明决心、展望前景：第一种：提出今后努力方向在工作总结结尾的写法当中，提出今后努力方向是最为常见的一种，就是在总结的结尾表明心迹，给阅读者留下印象。
例如，常见的办公室个人工作总结的结尾如下：在今后的工作中，我将不断加强个人修养，努力学习，努力提高工作能力，适应新形势下本职工作的需要，扬长避短，发奋工作，克难攻坚，力求把工作做得更好，树立办公室的良好形象。
第二种：认识不足，提出改进意见例如，常见的银行人员工作总结结尾：回顾过去一年的工作，虽然取得了不少的成绩，但我仍感自己有不少不足之处：1、只是满足自身任务的完成，工作开拓不够大胆等;2、业务素质提高不够快速，对新业务知识仍然学习得不够多，不够透彻;3、本职工作与其他同行相比还有差距，创新意识不强。
在以后的工作中，请大家给予我监督与建议，我将努力改进自己的不足，争取获得更好的成绩。
第三种：表明决心，展望前景以上是我个人2014年年度工作总结，俗话说：“点点滴滴，造就不凡”，在以后的工作中，不管工作室枯燥的还是多彩多姿的，我都要不断积累经验，与各位同事一起共同努力，勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，为了单位的发展做出的贡献。
范例一：经理助理年终工作总结进xx公司已经有一年多了。
虽然有时候做的比较累，但是我觉得生活得特别充实，更重要的是，对经商之道，生产管理和生产流程也有了很深的了解。
回首在xx工作的这一年，无论是公司还是我自己，感觉变化真的是特别大。
还记得XX年12月份我来公司的时候，业务员里大学生只有小唐、邓皓和我，现在80%都是大学毕业生，这说明公司注重员工素质培养，我们对公司的前景未来抱有希望。
公司的业绩也一直的在上升，从我们负责的区域也可以明显感觉到，原来一个人负责两三个展柜，现在一个人负责一个展柜刚好合适，说明我们的瓷器更换的速度快，销售业绩的增加。
5月份，我从一个业务员变成经理助理，这对我来说是一个锻炼，尤其是在工作遇到很多第一次有点担心怕处理不妥当的时候。
第一次主持召开晨会，从不知道说什么，好在大家都特别熟悉，但当经理还是一问，我们三不知的时候，我知道平时需要更加仔细的记录客户订单和客户。
销售记录折扣情况。
所以每天我的本子都记的很多，生怕因为我个人工作疏忽而拖累大家一起挨批;第一次有公司名片，记得印好的时候，姐姐们经常发我的名片，还说：“这是我们助理的名片，有什么事情可以直接找她就行。
开始的时候我脸都会红，还有些时候我就站在旁边，土土的装扮，加上心很虚，我都很不的钻到哪里去。
第一次招聘给别人面试，心里还是有些悸动，不知道来应聘的人是什么样的人，是多大，我应该怎样做显得不生疏，我需要更多的自信，要对工作有足够的了解，要问在以后实际工作中有帮助的问题，还要最多的抓住第一面的细节问题，等等……好在对业务岗位有足够了解后，知道我们需要什么样新生力量来加入我们的团队，接下来面试成功的人经过考核基本都符合要求，虽然都是凭直觉做的决定，但还是让我很欣慰;第一次辞退员工，这个经历对我来说真的可以列入我成长的历程当中，辞退一个员工要比应聘一个员工难的多，不是技术上的而是心理上的，我从小性格就比较开朗随和，很难对朋友、老师、同学、家人提出的要求说不，但工作就不一样了，工作就是工作，它是以制度为前提不能掺杂太多感情色彩的，而我往往就是这里处理不好。
以上一个员工占捷为例，面试的时候觉得不是很适合这份工作，但因为是xx老员工的亲属，就先试用，结果在试用期中，表现不佳，我做了很久心理准备和她谈的时候，她也说自己其实很努力，说着说着还哭了起来，我当时就有点慌乱，是让她现在走还是做到月底，后来我选择让她做到月底，说是会计好结账，也给她一个适应准备的时间，但其实这个决定我又错了，因为后来她的表现就已经一副要走的样子，不但不能鼓舞团队士气，相反倒影响团队情绪，因为这个事情，我回家想了好久，我想以后要是再有这种情况绝不心软，合适留下，不合适离开，工作就是工作，一直希望别人不要多想，对事不对人，但是自己首先没有摆正思想观念的话，很容易让自己在工作中陷入被动优柔寡断的局面，对团队的势气和凝聚力都有影响。
第一次坐飞机公出住希尔顿大酒店，这是很爽的一次公出，计程车经理坐前面付钱，吃饭经理点菜买单，好像我们成了经理的老板一样。
我和陈珂吃完5块钱的酸辣粉转了两圈后还是决定去吃68块钱的哈根达斯。
这些都是很有意思的回忆，在让我调整了情绪后，更直观的了解外面的信息，摆正自己的位置，树立正确脚踏实地的人生目标。
参观艺博会了解艺术前沿信息，参观上海博物馆一下午时间都泡在陶瓷馆，关门了都没看完，还惦记着下次来的时间。
第一次出差给员工进行培训，时间很紧迫，才算是真正的公出啊，睡觉的时间都不浪费就用在了往返北京的铁路上，才俱乐部活动现场都是有钱人，可是却不都是高素质的人，第一次面对景德镇以外的陶瓷市场，感觉和在景德镇真的是太不同了，这些普通民众也好，高级知识分子也好，都没有陶瓷文化背景，有相当多的人对什么是青花瓷都很模糊，营销员也是懵懵懂懂的知道一点，还是不能游刃有余的回答顾客千奇百怪似懂非懂的问题。
在工艺不能直观的成为亮点时，就要将重点多放在吉祥寓意好彩头和有趣的历史背景和故事上。
公司的产品应该完善说明包装等整体性，这也是今年展厅产品的一项主要工作。
利用在北京出差了两小时和妈妈在故宫见了个面，一起逛了陶瓷馆，看见故宫里面图释讲解制瓷工艺，有两个就是我的同事，那一刻很骄傲，还傻傻的把声音放大了和我妈讲，那俩是我同事，好让旁边参观的人都听到，两小时候我又被接走去下一个营销点培训，很舍不得和她分开，妈妈很支持我的工作，一直嘱咐我工作第一，不要耽误了工作，有她全心全意的支持，我可以做自己的选择，觉得很幸福。
范例二：工会工作年终工作总结一、在机制创建中重视工会作用的发挥工会工作是党的群众工作，必须要靠健全的工作机制来保证。
因此，建立和完善有效的运行机制，是扩大工会工作覆盖面、增强工会组织凝聚力的有力保障。
一是建立健全组织网络机制。
工会组织要以加强基层工会工作规范化建设为主线，抓住建会入会这一基本环节，按照“哪里有职工，哪里就要建立工会组织的要求，积极探索多种工会组建和职工入会方式，切实把不同群体的职工组织到工会队伍中来;要跟上基层状况的变化、职工队伍的变化、工业化、城镇化的变化，建立健全工会组织网络体系，确保工会会员不流失，基层工会不弱化、组织体制不断层。
二是建立健全民主管理机制。
推进企业民主管理是工会工作的一项重要内容，其功能的发挥，有赖于相关机制建设的配套和完善。
要进一步完善企事业单位民主管理制度，促进职工代表大会制度规范化，使职工有效参与民主选举、民主决策、民主管理和民主监督;建立健全厂务公开工作责任制、责任考核制和责任追究制，落实工作规范和操作规程，保障职工的知情权、参与权、表达权和监督权;要继续扩大非公企业民主管理工作覆盖面，通过区域性、行业性职代会制度的建立和运行，推动非公企业厂务公开民主管理工作取得新突破。
三是建立健全职工权益维护机制。
工会作为职工利益的代表者和维护者，必须按照“组织起来，切实维权的工作方针，建立健全维护机制，在推进职工与企业签订劳动合同、集体合同、以及督促企业搞好劳动保护等方面要强化源头参与，特别是涉及职工利益方面的更要维护好;要高度重视企业职工的收入分配问题，积极推行工资集体协商制度，保证职工工资的正常增长;要重视研究和推动职工劳动安全卫生方面的问题，切实维护职工的劳动经济权益，实现企业发展和维护职工权益“双赢。
二、在创新中坚持服从服务于工作大局工会组织依照法律和章程独立自主地开展工作，一个重要前提是坚持党的领导。
工会组织要在自觉维护党委统一领导、坚持服务发展第一要务的同时，把工会工作放到党委的全局工作中去把握部署，充分发挥职工在推进改革、加快发展、维护稳定中的主力军作用，当好党委的参谋和助手。
一是把维护职工队伍的团结稳定与激发基层工作活力作为加强基层工会工作的着力点。
工会组织要充分发挥舆论宣传阵地作用，对国际金融危机给广大职工生产生活带来的冲击和影响，主动加强形势政策教育，让职工能够冷静应对当前的挑战，坚定共克时艰的信心和勇气，努力保持职工队伍的团结和社会的和谐稳定;要大力营造良好的职工文化氛围，因地制宜地开展职工喜闻乐见、健康有益的活动，主动把党的路线、方针、政策融入到职工文化活动之中，使职工受到潜移默化的教育，不断满足职工群众日益增长的精神文化需求。
只有把职工的心思凝聚到发展上，把劲头用在干事创业上，基层工会工作才能焕发生机和活力。
二是把提高职工自主创新能力与充分发挥工人阶级主力军作用作为加强基层工会工作的切入点。
工人阶级始终是推动先进生产力发展和社会全面进步的根本力量。
工会要把激发调动广大职工的积极性、创造性作为一项重要任务，不断探索与市场发展要求相适应的竞赛形式，从组织方式、激励手段等方面扎实推进“工人先锋号、“创新示范岗、“同舟共济保增长、建功立业促发展等多种形式的群众性经济技术创新活动，组织广大职工积极参加合理化建议、技术革新和发明创造，参与产品结构调整，为增强企业自主创新能力、提高企业核心竞争力和抗风险能力贡献智慧和力量。