2021年青年文明号创建计划多篇合集
青年文明号的创建方案优秀6篇

青年文明号的创建方案优秀6篇青年文明号的创建方案篇一一、指导思想坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实党的十七大精神,践行科学发展观,组织和引导车间青年以倡导职业道德为核心,以岗位规范操作为标准,以科学管理为手段,以岗位创优为重点,以先进典型为榜样,以培养高素质的职工队伍为目标,以规范化服务为基本要求创建“青年文明号”。
以此展现动力车间青年职工的精神风貌,塑造良好的车间形象,在公司逐步树立起动力车间青年职工热情周到、文明高效、雷厉风行、技术过硬的良好形象,推动车间各项工作再上新台阶。
二、组织机构为加强创建“青年文明号”工作的组织领导,经研究决定成立动力车间“青年文明号”创建工作领导小组。
组长:副组长:成员:文明号创建负责人:文明号成员:三、创建目标“青年文明号”旨在组织和引导青年职工立足本职岗位,诚实劳动、文明从业,以“以人为本、追求卓越、安全高效、勤奋敬业”为工作理念;以“传递微笑、构建和谐、文明服务、奉献企业”为岗位承诺;以“一流的人才、一流的管理、一流的服务、一流的业绩”为工作目标,树立与时俱进的敬业意识、创新精神和服务观念,打造出一支“召之即来、来之能战、战无不胜”的高素质服务队伍。
展现新形势下动力车间青年职工的企业责任感和主人翁意识,树立车间新形象,充分展现哈尔滨卷烟厂基层“青年文明号”的时代风貌。
四、创建计划通过严格遵守各项规章制度,不断完善内部管理机制,发挥车间青年职工模范带头作用,齐心协力,在一年内实现创建公司级“青年文明号”称号的目标,在两年到三年内实现创建市级“青年文明号”称号的目标。
五、创建实施方案(一)思想教育常抓不懈,服务意识稳步提高1、加强素质教育创建“青年文明号”,要求服务队青年职工注重个人的政治思想教育,定期开展多种形式的教育活动,让青年职工认清当前车间、企业所面临的困难和挑战,增强青年职工转变观念、推陈出新、服务基层的岗位意识。
2、加强民主管理“青年文明号”创建负责人要坚持通过多种方式,不同手段层层落实了解青年职工的思想动态,公开接受青年职工的监督,鼓励青年职工通过不同渠道提出各种建议和意见。
青年文明号(大全5篇)

青年文明号(大全5篇)第一篇:青年文明号创建“青年文明号”活动实施方案一、创建口号奉献于事业、服务于人民、展示青年风采、争创一流业绩二、创建目标1、涌现岗位能手、标兵以及文明示范岗位,从而提高“单位”全体青年的整体业务素质。
2、倡导文明从业、团结协作、积极向上的新风,激发广大青年的工作、学习热情。
3、积极有效地配合所党支部完成今年工作任务,提高广大青年的业务素质,为创建一流的“单位”推进作用。
三、活动宗旨开展创建“青年文明号”活动,旨在组织和引导广大青年立足本职岗位、诚实工作、优质服务,树立适应社会主义市场经济要求的敬业意识、创业精神和“勤政、廉洁、务实、高效”观念,创一流的岗位本领,树文明礼貌的岗位形象,全面提高青年的工作质量和各项业务技能,展现当代青年的精神风貌。
四、具体方法1、制定“青年文明岗位”活动计划,落实岗位职责,成立领导小组。
2、建立相应的监督机制。
在组织实施过程中,定期参照具体规范制度对岗位进行自评、考核。
3、制订相应的激励、奖励机制。
4、做好宣传发动工作,围绕年度工作单位,有目的有计划地培养和灌输“争岗”意识及活动的重要性和必要性。
5、善于发现、培养、树立、宣传先进典型,使创建“青年文明号”与争当“青年岗位能手”活动紧密结合起来,使创建工作更加扎死,更富成效。
学习制度一、全体工作人员必须自觉参加政治、业务学习,坚持集中学习与平时自学相结合。
行政服务单位工作人员集中学习由审管办组织实施,时间一般为周五午休时间,各部门要组织工作人员自觉参加审管办组织安排学习。
二、全体工作人员必须遵守课堂纪律,按时上课,保持安静,不迟到,不早退。
三、与派出单位进行数据交换的有关窗口,应有正版的杀毒软件,并定期进行杀毒。
四、不得使用来历不明的U盘和光盘,不得把本窗口的信息资料随意外借,不得为外单位人员拷贝资料。
五、未经许可的外来人员不得随意操作计算机或相关设备。
六、全体工作人员应遵守有关保密制度,对需保密的文件资料不得上网共享。
青年文明号创建方案(三篇)

青年文明号创建方案创建青年文明号方案五三地区中学团委在校党总支的领导下,团结和带领广大青年教师和青年团员,始终坚持____主义、____思想、____和____为指导,严格按照团区____创建“青年文明号”的精神,结合本校实际,以发展为主题,以育人为主线,增强二中活力;以创新为动力,抓住机遇,在文明与创新中求突破;强化特点、夯实基础,进一步解放思想,鼓励广大青年教工发扬岗位成长和岗位奉献精神,扎实有效地开展“青年文明号”的创建活动。
一、加强团的自身建设,提高团____的凝聚力和战斗力1、提高团干队伍的整体素质。
学校团委通过举办团干培训班,理论学习班,专题学习讲座等形式,切实加强对团干部的理论武装,不断提高团干的思想觉悟和政治理论素质。
在校党总支的领导和支持下,严格按照《团章》规定,认真做好团委的换届工作,确保____机构健全,并能正常开展各项工作。
2、加强团支部的____建设。
学校团委坚持“立足支部”、“服务支部”、“搞活支部”、“联络支部”的原则,切实搞好支部建设。
每到新生入学,团委坚持以老带新,一帮一的形式____各班组建团支部,及时召开团员大会,民主产生团支部委员会。
团委还定期对各支部的团建工作进行量化评比,对各支部工作中存在的问题给予指导帮助,使学校团工作得以顺利开展。
3、提高团员青年的思想政治觉悟。
通过开设党课、团课,利用“五四”、“____”等节日举办党团基本知识竞赛等形式,加强团员青年公民道德建设和法制教育,提高广大团员青年的思想道德水平。
4、积极做好纳新工作。
学校团委积极____对递交入团申请书的学生进行培训教育,严格把关,确保新吸收团员的质量,不断为团的建设输入新鲜血液。
二、联系实际,注重实际,开展主题活动1、践行____。
一是积极发动学校青年教师和团员青年,开展植树绿化活动。
二是切实为群众做好事办实事。
活动开展以来,共发动团员青年为贫困学生捐款____元,并专门把慰问金送到贫困学生家中,受到群众的广泛好评,密切了党和人民群众的联系。
创建“青年文明号”规划工作计划(三篇)

创建“青年文明号”规划工作计划青水中学创建“青年文明号”工作计划一、指导思想“青年文明号”的创建,旨在提高所有教职员工工作职业道德素质、自身文化素质、教学业务素质,促使他们爱岗敬业,服务奉献的精神,作一名真正的人民教师。
并通过活动,使所有参赛教职员工的理想、道德、业务技能的训练经常化,逐步树立起青年教师的自身形象,充分发挥我校的青年教师在教学工作中的生力军作用,提升教师在教育上的知名度和影响力。
二、创建要求通过宣传发动,让全体参赛的教职员工,明确争创“青年文明号”这一活动的目的和意义,从而促使他们严格要求自己,以自己的实际行动为这次创建活动增光添彩。
在此基础上,对照“青年文明号”这一活动的创评要求,____开展一系列的争创工作。
具体创建工作如下:(一)成立____,加强领导我校为了创建活动进行计划、指导、____、监督和实施,特成立了创建“青年文明号”活动领导小组,由周光斌(副)校长任组长,学校团委书记叶华春任副组长,从计划的制定、活动前的指导筹备、活动中的____、实施和后勤服务、活动的监督管理及材料的收集整合等方面都做了详细的准备工作。
大家分工明确,各司其职,工作积极主动。
没有条件创造条件,有困难克服困难,一切以创建“青年文明号”这一目标为重,切实抓好整个创建过程。
(二)提出创评要求,明确争创方向。
在这次创评活动中,要求每位成员做到“热心为学校,热心为工作,诚意为家长”。
要求他们在自己的本职岗位上,刻苦钻研教学业务,扎扎实实开展工作,切实提升自己的服务意识,提高学校的教育质量,做到让学生满意,让家长放心。
为使活动开展行之有效,在本年度里,学校要求每位成员至少上____节公开课;献一条“师德行风”建设好建议;每人每学期听课____节;一个月写____篇教学札记,一篇教学反思;每学期完成至少____个教研成果;完成一项训练技能的业务培训活动;认真完成上级或学校安排的外出学习任务。
这些活动由领导小组下设的各工作组负责____实施。
青年文明号创建计划(精选11篇)

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希望你喜欢!青年文明号创建计划 (篇1)“青年文明号”是团中央跨世纪青年文明号工程的需要组成部分,是提高青年职工文明,实施跨世纪青年人才工程为主题的一项活动。
我院团委用心响应中央、省、市委号召,用心开展“青年文明号”活动,为了更好地开展此项活动,认真贯彻党的精神,紧紧围绕医院的中心工作,结合急诊科工作特点,制定“青年文明号”工作计划,为争创省级“青年文明号”而努力。
一、指导思想认真组织学习党的十七大精神,“三个代表”重要思想及医院各种文件精神,加强市场经济条件下的形势教育,增强护理人员的忧患意识和竞争意识在实际工作中继续坚持“以病人为中心,以质量为核心服务人民,奉献社会,树立行业新风,把改善服务态度,扩大服务范围,提高服务质量”作为重点工作来抓,使整个急诊队伍出现崭新的精神面貌。
二、目标与任务1、开展优质服务,提高服务质量:透过建立活动,进一步规范护士礼仪,让年轻护士做示范,树典型,并以点带面,逐步在整个科室实施,继续佩带党、团徽上岗,科室人员照片上墙,公布向社会承诺资料,监督电话,每月发“病人满意度调查表”,各诊室门口挂“今日值班”医生姓名,设置药物寄存,落实预检分诊,给输液小儿发“小红花”或“五角星”。
2、开展党团共建,青年志愿者,青年文明号下社区服务工作,切实做好便民措施,并理解社会、群众的监督。
3、加强职业道德教育和行风建设,培养四有新人。
4、加强业务培训,不断提高护理质量和抢救水平,建立并完善各项制度和技术操作规程,用心开展岗位练兵,岗位培训和岗位达标活动,结合急诊科工作特点,开展常用基本技术操作,基本技能和抢救技术的操作考核与操作比赛,使护理人员能熟练掌握本职工作所需技能,从而出色的完成工作任务,提高抢救水平和整体护理质量,送派护士外出参观、学习、进修和参加国家级和省级学术交流会,鼓励学习专业理论,继续教育和在职培训并撰写论文,向护理科研方向进军。
青年文明号创建计划10篇

青年文明号创建计划青年礼貌号建立计划(一):一、建立群众XX市地方税务局信息管理科负责全市地税系统的信息化建设工作,是一支知识型、潜力型、活力型的年轻队伍,是一支默默奉献、团结进取、开拓创新的青年群众。
现有人员5人,平均年龄35岁,在读研究生1人,本科学历3人,大专学历1人,中级职称3人,党员3人。
科室自20**年成立以来,始终把建立“青年礼貌号”活动作为凝聚青年、团结青年、带领青年建功立业的有效形式,确立了“创新型”、“学习型”、“服务型”的建立思路,以青春和智慧让“青年礼貌号”在税收工作中大放异彩,提高了税收征管质量,提升了青年税干的礼貌水平,弘扬了地税行业的礼貌新风尚,信息化工作始终处在全市前列。
20**年被**地税评为“全市地税系统青年礼貌号”,先后三次被授予“XX市地税局先进群众”等荣誉。
二、活动宗旨透过培育先进青年群众和青年岗位能手,组织、引导青年税干爱岗敬业、诚实守信、服务群众、奉献社会的精神,树立公正、廉洁、礼貌、高效等观念,用优质高效服务展现地税两个礼貌的协调发展贡献力量。
我们建立活动的口号是:“青春献地税、礼貌建功业”。
三、建立目标建立XX省地税系统省级青年礼貌号,争当诚信标兵。
严格遵循各项规章制度,在继承中求发展,在发展中寻创新。
加大业务培训及考核力度,戒骄戒躁,不断提高业务水平。
高举“青年礼貌号”的旗帜,温暖社会、传播礼貌,将地税事业推向更高一层,进而弘扬整个社会的新风气,推动整个社会礼貌的发展。
四、建立组织组长:成员:五、建立计划经建立工作领导小组讨论决定按以下步骤实施,建立工作实施分为三个阶段:第一阶段:部署启动(20**年1月)根据《XX省地税系统省级礼貌单位、青年礼貌号评选办法》,结合科室的实际状况,进行统一部署拉开“青年礼貌号”建立活动的序幕。
开展“青年礼貌号”建立工作动员会对照XX省地税系统省级礼貌单位、青年礼貌号考核标准,结合科室工作实际状况,开展优质服务的活动。
青年文明号创建计划

青年文明号创建计划青年文明号创建计划(精选6篇)青年文明号创建计划1“青年文明号”是弘扬职业道德,体现职业文明的有效载体,创建青年文明号,更是促进青年成长成才,树一流服务形象、创一流工作业绩的有效途径。
21年中心车站为进一步推动“青年文明号”创建活动的深入开展,为争创省、市“青年文明号”,促进各项工作再上新的台阶,制定本计划:一、总体目标创建的总体目标是:创一流服务质量、一流管理水平、一流人才队伍、一流工作业绩,不断将“青年文明号”创建活动引向深入,将中心车站建设为一流的服务窗口,把中心车站作为江陵的形象窗口,二、以素质教育为根本,创一流人才1、加强学习,开展全站职工大培训,分层次、分阶段不定期组织站务人员、管理人员互相学习,向外学习,开展管理规范、业务技能、礼仪规范等方面的学习培训,以实现“知识化、专业化、职业化”为目标,提高整体素质。
2、建设中心文化,要把主题思想融入到中心站全体职工心中,把“青年文明号”活动与开展行业文化建设有机结合起来,积极开展各项专业知识学习兴趣活动,不断激发青年骨干的开拓进取精神,加强中心站的文化建设。
3、培养全站职工健康的生活情趣,争创省、市级“青年文明号”,根据中心车站服务特点,组织全站职工开展一系列活动,如组织干部职工到先进站场参观学习,开展文体竞赛等活动,促使职工的思维方式,文明礼貌待人、接待等方面得到明显提高。
4、搞好推优工作,做好每年度推荐优秀青年入党的工作,努力培养和造就一批“岗位能手”、先进个人,争取2至3人次获县市级表彰先进个人。
21年,要积极将“青年文明号”各项工作推向一个新的高度,继续刻苦钻研、努力拼搏,为推进江陵交通运输的发展作出更大的贡献。
三、服务准则及要求服务上不断提高服务意识,不断提高服务技能。
接待旅客要文明礼貌、认真耐心解答旅客咨询,对待工作要热情主动。
全体工作人员必须着工作服、佩带胸牌、仪表大方、仪容整洁、精神饱满、微笑服务、做到主动招呼、耐心解答、百问不厌、热情接送,树立“旅客第一”的观念,全心全意为旅客服务。
青年文明号创建计划(五篇)

青年文明号创建计划青年文明号,是弘扬职业道德、体现职业文明的有效载体。
创建青年文明号,更是促进青年成长成才,树一流服务形象,创一流工作业绩的有效途径。
我局开展青年文明号创建活动以来,全体人员团结拼搏,勇于创新,“立足岗位讲奉献,服务群众创佳绩”,真正树立了良好的形象。
为进一步推动青年文明号创建活动的深入开展,争创县级青年文明号,促进各项工作再上新台阶,制定本计划。
一、总体目标青年文明号创建以来,我们就确立了创建的总体目标,即。
努力提升工作能力和服务水平,不断将“青年文明号”创建活动引向深入,使我局一年有一番新气象,一年上一个新台阶的目标。
同时,要通过开展创建活动,使“青年文明号”成为凝聚青年、团结青年、塑造青年的有效形式,使“青年文明号”创建活动真正成为我局精神文明建设的重要组成部分和青年思想政治工作的重要载体,使我局成为全县倡导和体现职业道德与职业文明、创造一流工作业绩的优秀青年集体。
我们要始终围绕这一总体目标,把青年文明号创建活动融入每一项工作之中。
二、加强素质教育1、加强学习。
立足青年的成长成才和全体人员的共同进步,不断加强政治理论和业务知识的学习,加强党风廉政教育,以实现“知识化、专业化、职业化”为目标,不断加强信访工作业务知识的学习研究,提高全局青年的整体素质。
鼓励青年积极进步,今年争取再发展____名____。
2、加强职业技能教育。
鼓励青年进行后续学历再教育,积极参加文秘、写作、计算机、公文传输等职业技术培训,积极参加知识竞赛、演讲比赛等,促进自身全面发展。
3、加强机关文化建设。
积极组织我局所有员工,开展并参加丰富多彩的文体活动,如参观革命圣地、篮球赛、爬山、文艺活动等,积极开展社会公益活动,丰富青年文明号活动的内容和形式,培养青年职工健康向上的生活情趣。
三、提升服务水平1、努力创新服务方式。
设立便民服务台,设置意见簿、意见箱,不断拓宽服务范围,创新服务方式,为服务对象提供全方位的服务。
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青年文明号创建计划多篇合集青年文明号是以青年为主体,在生产、经营、管理和服务中创建的体现高度职业文明,创造一流工作成绩的青年集体、青年岗位和青年工程。
今天在这给大家带来青年文明号创建计划,接下来我们共同阅读吧!我们认为,青年文明号资料归档需要做到以下方面:指导思想及时收集认真查漏补缺系统管理持之以恒具体做法业务工作繁多,工作完成后不一定能够及时收集资料。
我们的做法是:(1)对于一些会议,我们要求每人准备一个记事本,会议结束前要求每人把会议精神记录好;(2)对于需要定期登记、收集和统计的资料,我们要求按期完成,上级定期审核;(3)对于一些活动的记录,我们同时准备照相机、录音笔甚至摄影机,当场记录活动实际情况;(4)上级下达的文件要及时复印、归入同类文件夹;(5)一周摘要:每周一让创建集体里每个成员回忆上周完成的工作,把摘要内容写入记录本,另外把摘要内容录入到“一周摘要”软件里面,方便以后查询和统计。
资料日积月累,需要定期。
我们选择每个季度末来资料,把同类文件按时间为顺序排列,然后制作每个文件夹的目录、装订。
一些列表资料虽然登记了(如团员花名册),但没有分类统计,到检查的时候,如立即取团员的总数、科别团员数、年龄段团员数、男女比例等,就会措手不及,为解决这个问题,我们在资料的同时,也把需要统计的内容做好。
(1)科室工作繁多,有一些资料不一定能及时记录,这需要定期翻看一周摘要记录本或翻看一周摘要软件,如:突发探望某位生病了的科室人员,这些突发事情不一定能及时记录,需要补记。
(2)定期检查在架资料,对照目录检查每一项内容是否存在、完整、借走或丢失,及时。
以上是我们资料归档的方法,存在不足和错漏的地方,请领导和朋友们指正和多提宝贵意见、建议。
__灌区于__年12月被授予区级“青年文明号”称号,__年5月被授予市级“青年文明号”称号,曾多次被局团委评为先进团支部。
多年来,在上级组织的领导下,支部从自身建设抓起,不断强化队伍素质,努力提高团建工作水平,积极地为灌区建设服务。
结合灌区工作实际,把青年团员的思想政治教育作为重点来抓,从各个层面不断提高团青队伍素质。
今年年初以来,采取因地制宜的办法,发动团员青年积极参加不同形式的学习,相后学习了中央1号文件、__同志在视察甘肃时的讲话、党的__届六中、七中全会、党的__大和省第十一次党代会精神及区第二次党代会精神,教育团员青年树立科学发展观,增强服务“三农”的责任心;学习了《甘州区 ___及工作人员治庸问责暂行办法》和区纪委编印的《甘州区作风建设教育读本》等重点资料内容,教育团员青年筑牢宗旨意识,树立良好的行风和作风。
通过学习,团员青年对党和政府的指示精神有了较深的认识,思想作风和工作作风明显好转,有力地推动了工作任务的落实。
同时,在灌区党政领导的大力支持下,团员青年积极参加甘农大、电大等院校的深造学习,现已有40多人完成了学业,为灌区建设造就了人才队伍。
支部将石庙站预制厂作为“青年志愿者”活动阵地,让团员青年参加予制件生产,三年来累计为单位增加综合经营收入6万余元;把工程一线作为岗位练兵和建功立业基地,工程建设紧张期,团员青年甘于吃苦,勇于奉献,建成了一条条高标准渠道。
特别是近两年,相后有7名青年在肃南白银电站、岷县坎峰电站引水渠工程建设中,克服困难,无私奉献,为发展灌区经济做出了突出贡献。
节水型社会建设中,团员青年积极发挥青年队伍的优势,大力开展宣传活动,参与组建农协会,发放水权证、水票等项工作,有力地促进了节水型社会试点建设的顺利实施。
灌溉紧张期,担负灌溉任务的团员青年不分节假日,坚持跟水作业,送水到地头,保证了农田灌溉任务的顺利完成。
今年年初至十一月中旬,灌区青年职工积极投入水量调度中心、石庙电站建设和节水型社会建设、农田灌溉和工程建设一线,不分节假日,扎实苦干,在各自的岗位上发挥了表率作用。
近两年来,全体团员青年分赴各个工作岗位,积极发挥排头兵作用,为水利建设做出了一定成绩,个别团员青年分别受到了灌区和上级组织的荣誉表彰。
受到灌区表彰奖励的有优秀共产3名,优秀团员2名,先进女工2名,“五好家庭”2名,“三八红旗手”2名,先进个人20余名。
团支部被局团委评为先进支部,并评出优秀团干部1名;2名团员青年被局团委授予“青年标兵”称号。
近年来,支部在灌区党政组织的领导下做了一定工作,取得了一定成绩,但是还需要狠下功夫,坚持不懈地把团建工作搞的更扎实,更富有成效,积极为水利事业做贡献。
__市__幼儿园现为__省优质园,是广大青年教师创业的乐土。
全园青年教师始终充满朝气,意气奋发,在自己的工作岗位上勇于创造、敢于创新、乐于奉献,形成了一个团结、奋进的优秀青年教师群体。
对于争创“青年文明号”,幼儿园领导十分重视。
在争创过程中,所有成员都将致力于岗位创一流,集体争先进,活动求成效,充分展示出优秀教师的职业道德和文明素质。
按照“内强素质、外树形象”的总体要求,现作出以下争创规划:共青团是党的助手与后备军,是新世纪发展历史进程中的新生力量。
我们要求青年团员不仅在思想上要求上进,行动上也努力向优秀的教师靠拢,在岗位上严格要求自己。
坚持每周一次业务学习,认真学习《纲要》中相关的幼儿心理、生理特点,对照本班幼儿的具体情况制定出切实可行的实施计划,不断更新教育观念,转变教育行为,提升教师专业素质。
每月一次政治学习。
学习教师的职业道德,增强工作责任心、使命感,做到工作细心、对人热心、对幼儿有爱心,抓师德建设,把师德建设真正落实到教育教学的实践中去。
学习优秀教师的先进事迹,向身边的老教师多请教,学习他们认真备课、上课,多和幼儿交流,及时掌握幼儿的思想动态,以便更好地教育幼儿,做幼儿的良师益友。
以优秀教师的创业精神和奉献精神鞭策自己。
严格遵守人民教师职业道德规范,树立爱岗敬业意识,牢记教师应事忌事、应语忌语二十条,做到遵纪守法、团结协作。
以身立教、为人师表。
为此制定争创“青年文明号”教师日常行为规范为八“必须”十“不准”,作为教师师德规范。
由“青年文明号”领导小组对教师进行监督、检查、考核。
__分理处在过去的几年中取得了丰硕的成果,连续两年被评为**市青年文明号。
__分理处现拥有全行最年轻的团队,其中35岁以下员工8名,党员5名,共青团员5名。
__年我们将再接再厉,以创新服务方式,打造学习型团队为创建主题,不断的深化青年文明号创建活动,争创温州市级的青年文明号。
现制定__年度计划:具体措施:书报栏,增加书报的名目,选择客户喜欢的休闲类杂志,力求使客户享受到我们舒适的服务环境。
组织改善服务的讨论和尝试。
参与我与农行共成长征文活动。
把自己进入农行工作以来的所想所感所悟用文字的方式记录下来。
金点子大赛为支行的各项业务献计献策。
青年英语风采大赛锻炼英语口语,展现自我风采。
积极参与农行职工歌曲大赛,为分理处争得荣誉和积分。
创建单位:____中学语文组创建时间:自申报之日起(即 __年1月6日)领导小组:__x组员:语文组全体教师创建目标:通过深入开展青年文明号活动,进行邓小平理论、“____”和科学发展观教育学习,树立 ___社会主义的共同理想,树立正确的世界观、人生观和价值观,努力践行社会主义荣辱观。
引导组内老师特别是青年教师弘扬职业道德、社会公德和家庭美德,爱岗敬业、勤奋工作,勤于创造、善于创造、甘于奉献,成为有理想、有道德、有文化、有纪律的一代。
创建宗旨:一流的技能、一流的质量、一流的服务、一流的信誉信用公约:诚信为本、有诺必践、恪尽职守、率先垂范行动口号:为人生留一份共青岁月凝聚而成的宝贵的精神财富创建过程:青年文明号是指以青年为主体、在生产、经营、管理和服务上创建的体现高度职业文明,创造了一流工作成绩的青年集体(班、组、队)、青年岗位(岗、台、车、船、站、所、店)和青年工程。
1993年共青团十三大闭幕以后,团中央把实施“跨世纪青年文明过程”和“跨世纪青年人才工程”作为青年工作再上新台阶的突破口。
“跨世纪青年文明工程”从青年志愿者、青年文明号、青年文化园等3个方面展开。
“跨世纪青年人才工程”从培养合格青年合格劳动者、造就优秀青年科技和经营管理人才、培养开创21世纪大业的生力军、推广普及新知识新技能4个方面展开。
青年文明号活动是共青团中央联合最高 ___、国家税务总局、国家质检总局等中央和国家机关25个部门共同开展的,以建设职业文明为基本内涵的群众性精神文明建设活动。
1993年底,共青团中央提出跨世纪青年文明工程和青年人才工程。
创建青年文明号活动就是实施这两个跨世纪青年工程的一项重要内容。
这项活动旨在组织和引导广大青年弘扬高度职业文明,创造一流工作成绩,推进 ___协调发展,并加速青年的成才。
1994年4月1日,__同志亲笔题写了“青年文明号”五个大字,给全国亿万青年以极大的鼓舞。
1994年4月5日团中央发出《关于在全国开展创建“青年文明号”活动得意见》,对这项活动进行了总体部署。
1994年全国开始深化青年文明工程。
同年4月8日,团中央、民航总局在北京首都国际机场首次为民航系统的“青年文明号”授牌,标志着创建“青年文明号”活动正式拉开序幕。
青年文明号活动旨在引导青年增强适应社会主义市场经济的自主意识、竞争意识、效率意识、民主法制意识和开拓创业精神,树立以爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会为内容的职业道德和为人民服务的道德观,展现奋发向上的精神面貌,为经济建设协调发展贡献力量。
(1)、以倡导职业文明为核心,(2)、以行业管理规范为标准,(3)、以科学管理为手段,(4)、以岗位建设、岗位创优为重点,(5)、以先进典型为导向,(6)、以促进青年成长成才、建功立业为目标。
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