运营总监岗位职责31529
营运总监工作岗位职责（精选30篇）
营运总监工作岗位职责营运总监工作岗位职责（精选30篇）在充满活力，日益开放的今天，大家逐渐认识到岗位职责的重要性，制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。
拟起岗位职责来就毫无头绪？下面是小编帮大家整理的营运总监工作岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。
营运总监工作岗位职责篇11、负责所辖商业项目的运营管理等工作;2、负责建立系统、规范的运营管理体系和规范;3、负责项目营运管理的监督及执行，负责项目的整体营运工作;4、负责定期汇总、分析经营数据，提出招商调整、营销活动、环境改善和提升计划;5、负责营运团队的日常管理(包括开业率、客流增长、商业环境、工程协调、物业监督、重大事件处理及日常运营管理合规等)。
营运总监工作岗位职责篇21、负责统筹拟定或优化经营管理制度、工作流程及标准，明晰各岗位分工；2、分析和预测销售市场、把握市场趋势，为决策提供准确的相关信息，定期进行市场预测及情报分析，给出报告意见，为公司决策提供依据；3、负责制定公司连锁门店品牌的全套推广方案，完成品牌的日常运营维护与市场宣传，提高产品的品牌形象；4、负责公司旗下连锁分店或加盟商、代理商的营运统筹管理工作，全面管理分店的经营和作出重大事项的主要决策；5、负责制定公司旗下连锁分店或加盟商、代理商的营运业绩总目标，督促监管各分区完成业绩目标；6、制定并监督公司督导落实执行各阶段工作计划，统筹拟定运营各岗位的考核指标；7、组织整体和分区的营销活动，对活动效果进行评估，持续改进营销的手段和办法；8、根据对各分区运营数据的跟踪，定期召开工作协调会议及营运分析会议，统计、分析、解决门店各类问题，及时调整运营策略，提高门店运营能力；营运总监工作岗位职责篇31、负责商学院项目设计及实施安排，确保项目执行与落地，包括：专业提升、人才孵化、专项咨询、品类营销及线上平台等；2、针对连锁药房制定培训体系，打造培训咨询、服务平台项目工作体系；3、做好围绕连锁药房服务、项目客户销售提升、业务指导方面进行方案策划、并制定效果评估与考核方案；4、负责产品推广、项目执行、各项工作体系建立与优化等市场部日常管理工作；营运总监工作岗位职责篇41、统筹公司项目根据战略方向制定线上各渠道运营策略，和制定年月季度销售计划，保障各平台效果；2、负责参与品牌产品结构优化，新品提案，不断完善品牌产品结构；3、结合市场行情、行业数据，对竞争对手的产品策略、营销及推广策略等进行分析研究，提岀应对措施并实施方案；4、制定营销流程制度，根据调查报告制定营销预测、预算计划，设计并实施促销活动方案；5、根据市场渠道运营特性，给予适当的培训方案。
运营总监的岗位职责(优秀8篇)
运营总监的岗位职责（优秀8篇）运营总监岗位职责篇一【岗位要求】有快速的学习能力，具备一定的产品能力；有举办活动和大型会议相关经验；有文案撰写经验，对新媒体和科技媒体渠道熟悉；有TOB端工作经验优先；执行力强，注重细节。
【岗位职责】负责行业案例策划和宣传；运营总监岗位职责篇二1、根据经营情况，制定月计划/季计划/年计划，预估推广渠道费用占比与ROI预计，制定销售目标，并实施；2、店铺优化，定期检查店铺主图、详情、首页、活动图、推广图、标题、卖点、文案等，提供一定优化建议3、运营优化，根据店铺流量、成交、单品分析等做出调整与优化，提升店铺业绩。
4、竞店竞品分析，定期分析竞店竞品数据与店铺，对市场环境敏感5、根据市场环境开发新品与产品线规划布局7、对接平台小二，根据小二要求提报平台活动与资源承接等8、线上线下活动策划，活动方案制定，活动效果复盘等9、品牌运营节奏把控复盘，根据品牌运营进展，定期复盘，根据投入情况与产出情况做运营优化，降低不必要运营成本、提高利润，促使品牌良好发展岗位职责：2、在公司经营战略指导下，统筹数据埋点植入及提取设计和分析，推动产品优化、运营工作实施；3、组织目标市场、竞争对手、客户需求等的调查，撰写市场分析与评述，策划产品运营、内容运营、业务拓展及综合推广营销活动等，推动商业模式的顺利实施和相关产品的设计、优化；4、根据产品定位及运营项目策划，与内容运营团队协调确定产品内容的具体规划，并制定用户运营、产品运营的整体策略；任职要求：1、45岁以下，专科以上学历；2、对互联网发展及其趋势有较深入的认知，对互联网产品开发、市场推广和运营管理有丰富经验，精通移动互联网产品运营，有深厚的职业资源背景，具备创造性思维及逻辑思维能力；3、对市场发展有很强的洞察能力；4、具有较强的`产品、用户心理分析的能力与看法，对市场发展方向和动态有较强的分析能力，了解移动互联网社交产品用户的服务需求，能够根据需求与市场变化迅速做出回应；5、熟悉并具有大型项目管理的能力，性格开朗，善于沟通，责任心强，具备良好的团队管理能力，能带领团队成员完成移动互联网贷款理财产品的开发、改版及运营工作；6、互金行业、媒体行业等有股票及理财客户资源及渠道者优先。
运营总监岗位职责(通用15篇)
运营总监岗位职责(通用15篇)运营总监岗位职责11、协助总经理制定总体市场发展战略以及市场发展目标;2、拓展公司的市场策略，把握公司在行业中的发展方向，完成公司在行业中的'市场定位，及时提供市场反馈;3、制定和实施年度市场推广计划和产品计划，协助营销中心制定业务计划，配合市场推广业务计划;4、制定与实施各产品线价格体系及营销战略、营销策略、地区覆盖策略及推广计划，并组织相关人员培训;5、制定公司品牌管理策略，维护公司品牌;6、指导、参与市场的开拓、渠道管理等日常工作;7、管理监督公司市场费用使用、控制工作以及本部门管理工作。
运营总监岗位职责2职位描述:1、管理商品结构规划,决策,预测商品销售趋势,商品投资分析,销售分析;2、根据公司品牌定位及策略制定商品规划,进行商品计划、分析、规划、决策,商品市场的订单管理及物流配送;3、调查竞争品牌的产品策略,分析需求与过往销售数据,结合市场情况制定每季产品企划大纲;4、根据公司销售目标,制定商品预算、库存控制预算、使库存数量保持在合理水平,满足销售需要,跟进预算执行情况,带领团队完成公司下达的毛利指标、库存周转指标;5、管理商品的'销存比,商品的折扣控制及活动方案的审批(畅销款加单,滞销款促销);数据分析(畅滞销、动态销货率、生命周期、季度商品总结、店铺销售分析等)。
6、组织拟定、完善、监督执行公司商品管理制度;组织统筹商品企划拟订。
7、组织制定商品管理计划、商品销售计划,商品销售周期性报表的分析、总结并上报;8、负责把控公司商品进销存情况,调控货品进销存结构并落实商品阶段性发货需求,商品调拨计划的审批及上报,商品价格计划,及店铺级别的商品销售结构分析及存货优化计划的修正、审批、上报;9、市场产品上市安排及推广,季节性新品上货销售分析及执行计划调整建议;10、负责部门人员管理、考核、能力提升,同时构建和完善员工晋升通道。
11、塑造、维护、发展和传播企业文化及品牌文化。
运营总监岗位职责(通用20篇)
运营总监岗位职责运营总监岗位职责篇11、根据公司运营模式，领导、管理、组建电子商务运营团队2、负责制订各电商平台的年度、季度、月度营销策略与销售计划并执行；3、负责品牌业务营销策略与规划，完成公司的年度战略目标；4、负责运营过程中的监控数据数据分析，指导市场推广和产品销售方案，同时对行业动态及趋势进行相应的研究和分析。
运营总监岗位职责篇21、负责互联网金融平台的整体运营工作，制定运营策略并组织执行；2、搭建企业运营后台体系，制定、完善、贯彻，梳理实施公司网站运营管理制度及流程；3、研究行业趋势及竞争对手，制定短、中、长期平台运营策略；4、负责网站的内容建设、活动策划、媒体宣传、市场推广、渠道建设和客户服务的整体策略和计划的制定和实施等日常运营工作；5、关注并分析网站数据及用户反馈，不断调整优化运营工作，并协助产品等相关部门不断提高用户体验；6、有效对接内外部资源，提升运营工作业绩指标；7、根据国家政策，针对产品作优化与升级，根据互联网金融行业未来发展情况，做团队内部梳理；8、培养并建设运营团队，不断提升团队的执行力及专业度，为公司的发展储备必备人才。
运营总监岗位职责篇31、策划推进公司电商运营战略、流程与计划，组织协调公司各部门执行、实现公司的电商运营目标;2、制定部门运营指标、年度发展计划，推动并确保营业指标的顺利完成;3、负责电商市场渠道的规划、拓展，运用多种渠道带领市场团队实现公司整体的销售目标;4、组织策划并审定产品、市场推广、媒体运营、市场研究等市场活动的策略、推广方案、相关预算，组织、整合相关资源推动方案的实施并监督实施效果，提高网站与企业的知名度和美誉度;5、管理、培养部门员工，建设和发展优秀的电商运营团队。
运营总监岗位职责篇41、根据公司下达的任务，制定落实实施计划并确保完成月、季度、年销售计划；2、监督指导市场、教务、咨询总监、开展好销售、教学、跟踪服务等工作，确保各项工作落实到位；3、组织协调工作，明确下属岗位的职责和任务要求，并指导下级开展各项工作，协调解决下属工作中出现的问题；4、依据市场变化，在中心附近配合市场部开展有效市场活动，推动销售工作；5、树立成本意识，规范使用中心费用，为公司节约成本；6、完成上级领导交办的其它任务；运营总监岗位职责篇51、负责O2O项目的整体运营管理；2、研究竞争对手的运营模式及成功经验，提出平台发展的整体思路；3、负责平台的整体搭建工作；4、对整体呈现效果及推广营销模式负责；5、负责团队建设、团队培训和日常工作开展等；6、用户体验、业务流程等的分析，改进并参与平台的品牌、产品、市场的规划；7、数据监控工作：营销数据、交易数据、商品管理、顾客管理；8、负责协调部门工作，建立有效的团队协作机制、维持并开拓各方面的外部关系、管理并激励所属部门的作业绩效；9、上级领导交办的其他工作。
运营总监岗位职责内容(范本18篇)
运营总监岗位职责内容（范本18篇）运营总监岗位职责内容（范本18篇）明确的职责分工可以使企业更好地实现团队协作和资源整合，提升企业的综合竞争力。
优秀的运营总监岗位职责内容要怎么写？下面给大家整理运营总监岗位职责内容，希望对大家能有帮助。
运营总监岗位职责内容篇11、统筹运营商产品线上推广项目，串联各业务环节，确保业务正常运行、正向发展;2、对接运营商产品接入，并对产品及酬金政策进行分析，与投放优化人员一起制定推广策略并及时优化调整;3、整合公司媒体资源，联合投放优化人员开展产品的线上推广，对投放效果进行数据分析及效果总结、调整;4、负责日常运营工作：包括但不限于，公众号运营、平台运营活动策划，运营活动成本利润核算，运营活动效果闭环等;5、负责对外材料的撰写、PPT制作。
运营总监岗位职责内容篇2职责：1、负责营销、商品、培训、会所部门的管理工作。
2、制定各个部门的年度、季度、月度工作计划。
3、负责制定年度销售、回款、利润目标。
完成公司销售目标及市场拓展目标。
4、负责制定全年度营销活动方案及推广计划，并对结果进行监控和评估。
5、建立、完善营销管理体系。
任职要求：1、3年以上中高端女装品牌营销管理经验。
2、熟悉目前女装品牌市场，有敏锐的市场洞察力，做事果断有魄力。
3、有强烈的事业心，热爱销售工作。
4、市场/营销专业，大专以上学历。
运营总监岗位职责内容篇3职责:1、充分研究教育培训市场，根据公司发展战略，制定业绩部门的发展战略及总体目标并指导实施;2、负责组织搜集教育市场信息、组织分析市场发展趋势，跟踪收集教育行业现状、发展趋势、产品形式等，并对同行业者教学资源、产品形式等进行研究和分析;3、提出市场分析报告;研究与分析各品牌的竞争格局，策划品牌产品概念、竞争策略，指导各品牌细化、落实与实施;4、深入调研行业发展趋势，为产品开发提供有效参考依据;5、定期分析教育产品的用户反馈，挖掘用户需求，推动产品更新;建立并提高品牌忠诚度、用户粘性，落实公司战略要求;6、负责对外合作与交流，对制定和实施各类线下市场活动，增加潜在客户基础;任职资格:1.5年以上教育产品营销或渠道管理经验，对教育培训领域发展有深刻理解;2.具有教育行业市场、产品、营销方面的工作经验，熟悉教育市场，具备良好的数据分析能力、沟通协调能力和项目统筹管理能力;3.熟悉教育行业的市场运作，有开拓教育产品经验者优先;4.具有较强的沟通协调能力与团队领导能力;5.具有高端教育行业人脉关系资源优先;运营总监岗位职责内容篇4职责：1、在公司经营战略指导下，制定发展计划及指标，推动并确保指标的顺利完成;2、负责部门的日常管理，建立规范、高效的管理体系及工作流程，建设和发展优秀的队伍;3、根据公司方针和部门需要，合理设置部门组织结构和岗位，优化工作流程，开发和培养员工能力;4、对员工绩效进行管理，提升部门工作效率，提高员工满意度。
营运总监岗位的具体职责(5篇)
营运总监岗位的具体职责营运总监是企业中负责整个营运工作的高级管理岗位。
他们负责管理和协调企业的运营活动，确保生产运作的顺利进行，并与其他部门合作以达到公司的目标。
以下是营运总监的具体职责：1. 制定和实施企业的营运策略和目标，确保公司的运营活动符合战略方向和商业目标。
2. 管理和协调生产计划，确保生产能力满足市场需求，并优化生产效率和资源利用。
3. 管理供应链和物流，确保原材料和产品的及时交付，最大程度地降低成本并提高客户满意度。
4. 管理团队和员工，包括招聘、培训、绩效评估和员工发展，以确保团队的高效运作和持续发展。
5. 监控和评估营运活动的绩效，提出改进措施并制定相应的营运策略，以提高运营效益和质量水平。
6. 协调和沟通与其他部门的合作，如销售、财务、市场等，以确保整个企业的协调和一致性。
7. 管理营运预算和成本控制，制定详细的财务计划和预测，以确保营运活动的财务可持续性和盈利能力。
8. 确保企业遵守相关法规和标准，保证工厂和运营设施的安全和环保，以及符合员工福利和劳动法规定。
9. 分析市场和行业趋势，以及竞争对手的动态，提出相应的战略建议和调整，以适应市场的变化和发展。
综上所述，营运总监负责企业的整体运营管理，包括生产计划、供应链管理、团队管理、绩效评估、预算管理、法规合规等方面的工作。
他们通常需要具备全面的运营管理知识和技能，以及良好的沟通能力和团队合作精神。
营运总监岗位的具体职责（2）营运总监是一个管理层级较高的职位，负责整个企业的营运管理工作。
以下是营运总监岗位的一些具体职责：1. 制定企业的运营战略和目标，并确保其与企业整体发展战略相一致。
2. 管理企业运营团队，包括分配任务、监督工作进展、评估绩效等。
3. 与其他职能部门沟通协作，以确保各部门之间的协调和合作。
4. 负责企业的日常运营活动，包括生产、采购、物流、仓储、品质控制等方面。
5. 确保企业的生产和运营流程的高效运转，以提高企业的生产效率和客户满意度。
运营总监职责 运营总监岗位职责(优秀8篇)
运营总监职责运营总监岗位职责(优秀8篇)运营总监岗位职责篇一职责：1、负责移动互联网自媒体平台（微信、微博、手机终端）的。
日常运营和管理工作；2、负责项目网站的日常运营，组建并管理网站运营团队，包括网站策划、网站编辑、网站维护，以及客户服务等综合团队；3、负责医院开拓网络营销资源和渠道，提升网站整体流量和知名度，不断改进推广效果以达到咨询量增加的效果；4、落地所有网络营销、推广方案，实现吸纳、引流、送达、传播、转化等各类网络营销方案，制定销售任务并落实完成；5、全面负责网站运营合作项目的洽谈，拟定商业计划运营方案；任职要求：1、本科以上学历，5年以上网络营销经验，具备医疗方面的互联网平台运营经验优先；2、对电商模式有创新思路，能够把握用户偏好需求，了解及频繁使用互联网，了解各大海外平台、微信、论坛、社区等特色；3、思维活跃、具备创造性思维及逻辑思维能力。
运营总监岗位职责篇二1、熟悉各种类型用户的带宽接入和使用要求，熟悉对用户侧计费规则；2、有能力根据运营商的计费规则和客户的需求，制定我们数据中心的网络运行规则，通过不同的计费规则，为公司创造效益；3、熟悉三大运营商的网络带宽接入的`基本规则及计费规则，有丰富的网络接入工作经验；4、负责运营商（供应商）资源采购，商务谈判，完成运营商合作项目指标，包括三大运营商；5、熟悉互通互联的技术方案，熟悉全网运营带宽资源，完成带宽、机柜优化任务。
6、分析用户的业务类型和网络使用情况，制定不同的计费策略；7、根据用户的网络使用情况，根据运营商的计费规则及我们大数据中心的网络接入带宽的分布规则，制定有效的营销策略；8、完成公司交办的其他工作内容。
运营总监岗位职责篇三职责：1、策划推进公司电商运营战略、流程与计划，组织协调公司各部门执行、实现公司的电商运营目标；2、制定部门运营指标、年度发展计划，推动并确保营业指标的顺利完成；3、负责电商市场渠道的规划、拓展，运用多种渠道带领市场团队实现公司整体的销售目标；4、组织策划并审定产品、市场推广、媒体运营、市场研究等市场活动的策略、推广方案、相关预算，组织、整合相关资源推动方案的实施并监督实施效果，提高网站与企业的知名度和美誉度；5、管理、培养部门员工，建设和发展优秀的电商运营团队。
运营总监岗位职责
运营总监岗位职责运营总监的岗位职责篇一1、根据公司总部的战略和经营目标，制定并完成公司月度、季度和年度的运营工作计划；2、根据业务需要，落实有效的运营管理方案，制定有针对性的运营管理流程；3、建立、健全完善的运营管理制度及执行办法，统筹区域的标准化建设；4、配合公司总部及各校区的教学、服务、销售、市场等多个板块的区域工作联动；5、与总部各职能部门、各校区保持积极有效沟通，具有团队协作精神；6、完成公司和上级领导安排的其他工作事项。
运营总监岗位职责篇二任职要求：1、性格外向、善于协调，对市场趋势和发展敏感，社会知识丰富全面，服务意识强；2、熟悉项目及运营管理流程，具有项目实施的实际工作经验；3、熟悉大型活动组织流程，具备整体方案独立运作能力；4、负责做好公司各类推广项目如活动的策划包装宣传等工作；具有一定的协调能力和客户沟通能力，特别与媒介、赞助商沟通顺畅；5、撰写全程策划方案，负责对项目进度进行动态掌控；6、逻辑思维能力强，思路清晰，富有创新意识和能力；7、有相关工作资源及人脉者优先。
运营总监的岗位职责篇三1、根据公司整体规划，负责生态农业、现代农业和都市型农业的开发、经营管理。
2、农业休闲观光资源开发运营。
3、对农业种植、农业经济有深入研究，熟悉本产业链的各个环节。
4、负责农业公司运营的高效，完成公司下达的农业产业规划的战略要求和经营要求，合理组织、管理、调配管辖内的下属员工。
5、规划农业公司产品战略和科技研发。
6、配合经理做好现场管理和重大接待工作。
7、审核投资项目的前期测算。
8、组织编制项目的概、预算和决算。
9、把控编制材料、设备采购的预算。
10、组织项目成本核算，向财务部提供分析数据，并对其真实性负责。
运营总监岗位职责篇四职位描述：1、策划推进公司的业务运营战略、流程与计划、组织协调公司运营中心执行、实现公司的运营目标；2、根据市场调研情况拓展可行性的合作项目等；3、策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整；4、建立规范、高效的运营管理体系并优化完善；5、制定公司运营标准并监督实施；6、制定公司运营指标、年度发展计划、推动并确保营业指标的顺利完成；7、制定运营中心各部门的战略发展和业务计划，协调各部门工作的建设和发展优秀的运营队伍；任职要求：1、本科以上学历，医药相关专业；2、具有医疗市场运营工作经验，有医药行业资源整合、其他医药经营等成功实施案例，熟悉项目运作方式；3、有较强的团队管理能力、精通市场业务管理，客户关系管理；4、具有敏锐的市场洞察力，善于分析、谈判合作等项目，能承受较大工作压力。
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运营总监岗位职责：
1.负责教育产业的运营工作，包括制订运营规划及运营策略；
2、通过教育营销活动策划、对外合作等多种方式获取客户；
3、制定中长期的运营规划，促进幼儿园品牌推广和获得快速认可；
4、通过数据统计、分析等方法，关注教育产业的市场表现，不断提出改进意见；
5、协调内外部资源运营目标；
6、关注行业竞争状况并及时作出反应。
运营总监的工作范围很大，工作掌握的权利也很高，其工作能力方面主要在于管理能力、策划能力和推广能力，同时要求其人际能力强，才能很好地完成运营总监的各种职责。
其职责主要包括以下几个方面：
(一)负责建设和发展运营团队，组织开展员工队伍培训、考核评价及人才梯队建设工作，满足公司业务拓展需要;负责下辖相关岗位的人员招募及培训鉴定;
(二)整体负责品牌运营管理，包括旗舰店、商场专柜等在内的品牌管理、服务规范、营业培训、形象管理及商品与价格管理工作。
(三)负责所辖区域的整体市场工作计划的制定、部署及监督实施是运营总监职责中重要的一部分，提升品牌在所辖区域的知名度和认同度等;负责所辖区域的库存控制及管理;负责建立、完善运营相关系统及工作标准;负责公司各项规章
制度在所辖区域的贯彻执行。
负责推动所辖区域的渠道拓展;负责协调处理所辖区域外部公共关系(政府、重要客户等)。
(四)负责公司市场部门(营运、品牌策划)制度规范，负责组织及监管市场部关于对外合作、渠道管理、媒体合作、推广策划及服务产品开发等相关工作的落实。
(五)负责对外战略合作品牌的协调、策划、组织与合作实施工作，负责大型重点装修工程洽谈、管控与形象创新工作，行业品牌竞争格局分析与竞争策略规划，品牌产品概念策划与推广方案设计，行业媒体合作伙伴的跟进。
另外，运营总监职责还包括制订和执行所辖区域销售计划，完成公司既定销售目标，还需要负责部门的日常管理工作，确保部门系统的有序运行。
此外，有些公司的运营总监的工作还有负责采取有效措施推动所辖区域销售达成及利润贡献;负责分解工作目标与绩效指标，部署监控中心业务运营，保障目标达成;
负责各项财务费用的管理和控制。
在开展会时，运营总监的工作又有新的调整，
运营总监职责还有就是需要进行品牌手册设计、灯片广告、展会布置设计、特装设计等部门支持工作，负责达成总经理交办的项目工作。
要成为一名优秀的运营总监，除了必需的专业能力以外，其要求具备的个人素质都需要很高的水平。
比如，其受教育的水平一定要高，要有创新精神和高度的责任心。
其专业能力方面，也要求具备丰富的现代化企业运营管理能力和策划能力。
在遇到紧急情况时，对企业提出独到可行的见解和对所在行业的熟悉。