企业职工三级安全教育培训档案模板
企业职工三级安全教育培训档案(模板)
姓名：
单位：
年月日
概 况
姓名
性别
年龄
文化程度
身份证号码
参加工作时间
从事岗位
三级安全培训教育
一、公司（厂）级安全教育
教育内容：本单位安全生产情况及安全生产基本知识；本单位安全生产规章制度和劳动纪律；从业人员安全生产权利和义务；事故应急救援、事故应急预案演练及防范措施；有关事故案例等。
教育时间年 月 日至 年 月 日
教育学时32 小时
教育人受教育人（签名）
三、班组级安全教育
教育内容：岗位安全操作规程；岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项；有关事故案例；其他需要培训的内容等。
教育时间年 月 日至 年 月 日
教育学时32 小时
教育人受教育人（签名）
三级教育考核成绩
分
教育时间年 月 日至 年 月 日
教育学时8 小时
教育人受教育人（签名）
二、部门级安全教育
教育内容：工作环境及危险因素；所从事岗位可能遭受的职业伤害和伤亡事故；所从事岗位的安全职责、操作技能及强制性标准；自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理；安全设备设施、个人防护用品的使用和维护；本单位安全生产状况及规章制度；预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项；有关事故案例等。
三级教育培训档案
编号: 5-1 企业职工安全教育培训档案姓名：单位：年月日概况三级安全教育考试试题（公司级）编号: 5-2姓名: 单位: 成绩:一、填空题: （每题1分, 共25分）1、三级安全教育制度是企业安全教育的基础制度, 三级教育是指（）、（）、（）.2.我国的安全生产方针是（）、（）,( ).3.当今世界各国政府采取强制手段对本国公民实施的三大安全主题是（）、（）、（）4.我国的消防工作方针是（）、（）5.《中华人民共和国安全生产法》正式颁布实施的时间为（）。
6.《中华人民共和国职业病防治法》通过的时间为（）7、“三不伤害”活动指的是（）、（）、（）8、危险识别和评价考虑的因素有（）、（）、（）9、生产过程中的“三违”现象是指（）、（）、（）10、职业病防治工作坚持（）（）的方针, 实行（）（）二、选择题（每题2分, 共10分）1.国家标准（GB2893－82）中规定的四种安全色是（）A.红、蓝、黄、绿B.红、蓝、黑、绿C.红、青、黄、绿D.白、蓝、黄、绿2.电焊作业可能引起的疾病主要有（）A.电焊工尘肺B.气管炎C.电光性眼炎D.皮肤病3.漏电保护装置主要用于（A.减小设备及线路的漏电 B、防止供电中断C.减少线路损耗D.防止人身触电事故及漏电火灾事故4、在密闭场所作业（O2浓度为18％, 有毒气体超标并空气不流通）时, 应选用的个体防护用品为（）A.防毒口罩B.有相应滤毒的防毒口罩C.供应空气的呼吸保护器D.防尘口罩5、在下列绝缘安全工具中, 属于辅助安全工具的是（）A.绝缘棒B.绝缘档板C.绝缘靴D.绝缘夹钳三、简答题（每题10分, 共40分）1、操作现场违章表现范围有哪些？2.以下五种工种工人上岗除穿戴工作服、工作鞋外, 还应穿戴什么劳动保护用品？车工：钻工：起重工：电焊工：汽焊工：3.风险削减措施有哪三种？4.用水救火应注意什么？四、问答题: （第一题15分、第二题10分）1.消防安全管理中的“两懂、三会、四记住”的内容？2.哪些行为为设备操作违章行为？答案: 一、填空题1.入厂教育、车间教育和岗位（班组）教育2. “安全第一、预防为主”3. 健康、安全、环境4. 预防为主、防消结合5. 2002年11月1日6. 2001年10月27日7、不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害8、人、环境、财产9、违章指挥、违章操作、违反劳动纪律10、预防为主, 防治结合, 分类管理, 综合治理二、选择题1.A2.A.C3.D4.C5.C三、问答题1.设备传动部分防护罩（栏）缺损或未关好就开车操作；检修带电设备时在配电形状处不断电或未挂警示牌；高处作业或在有高处作业、有机械化运输设备下面工作而不戴安全帽的。
三级安全教育培训档案
教育成绩阅卷人
教育人受教育人（签名）
三、班组级安全教育
教育内容：岗位安全操作规程；岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项；有关事故案例；其他需要培训的内容等。
教育时间培训学时
教育成绩阅卷人
教育人受教育人（签名）
教育人受教育人（签名）
二、车间级安全教育
教育内容：工作环境及危险因素；所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故；所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准；自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理；安全设备设施、个人防护用品的使用和维护；本车间安全生产状况及规章制度；预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项；有关事故案例等。
编号：
三级安全教育培训档案
姓名
单位
年Hale Waihona Puke 日概况姓名性别
年龄
文化程度
照片
参加工作时间
年月日
工种
身份证号
家庭住址
工作单位：
三级安全培训教育
一、厂级安全教育
教育内容：本单位安全生产情况及安全生产基本知识；本单位安全生产规章制度和劳动纪律；从业人员安全生产权利和义务；有关事故案例等。
教育时间培训学时
教育成绩阅卷人
员工安全培训教育档案模板
职 工 安 全 培 训 教 育档 案新员工三级安全教育记录卡姓名性别学历参加工作入公司日期分配岗位日期现接触毒害职业禁忌原接触毒害岗前体检身体状况三级安全教育内容进行安全基本知识、法规、法制教育，主要内容是：l、国家的安全生产方针、政策；安全生产法则，标准和法制观念；公司级教育2、本公司安全生产情况及安全生产基本知识；3、公司安全生产规章制度，安全纪律；4、从业人员安全生产权利和义务；5、公司事故应急救援及措施内容；6、典型事故案例。
教育时间：从年月日至日共24学时考试成绩教育人签名受教育人签名车间级教育主要内容是：1、公司内工作环境及危险因素识别；2、所从事岗位的安全职责、操作规程及安全常规知识、注意事项；3、安全设备设施、个体防护用品的使用和维护；4、预防事故和职业危害的措施及紧急情况安全处置和安全疏散知识；教育时间：从年月日至日共24学时考试成绩教育人签名受教育人签名班组级教育进行本工种岗位安全操作及班组安全制度、纪律教育，主要内容是：l、本班组作业特点及安全操作规程；2、班组安全活动内容及纪律；3、使用的机械设备、工具的安全要求。
教育时间：从年月日至日共 24学时考试成绩教育人签名受教育人签名受教育人意见：通过三级教育对危化品经营行业相关法律法规及可能面临的危险、危害有了全面了解，熟悉本岗位的岗位操作规程。
签字：年月日教育主管部门意见：该员工在三级教育期间表现良好，同意通过三级教育。
签字：年月日复工及新工艺、新设备、新产品、新技术教育情况日期培训内容备注特殊工种情况名称证号复试记录名称证号复试记录安全生产奖惩记录日期主要事由奖惩内容证人事故和“三违”记录日期事故类别事故主要原因伤害部位证人职工培训情况记录序号培训日期内容学时成绩备注12345 6 7 8 9 10。
三级安全培训教育-员工培训档案卡片
XXX有限公司
员 工 培 训 档 案
姓名
性别
身份证号码
职务
工种
文化程度
进厂时间
进厂所在部门
部门及工种变更情况
工作简历：
类别
培训内容
培训方式
培训
课时
培训
时间
考核
成绩
培训部门
培训
组织部门
厂级安全培训
本单位安全生产情况及安全生产基本知识
讲课
8Leabharlann 安环部办公室本单位安全生产规章制度和劳动纪律
讲课
8
安环部
（具体见公司三级安全教育培训教材）
执教者签字： 年 月 日
车间级教育
培训教育内容：
1、危险有害因素及可能发生的各类安全生产事故；
2、安全生产责任制；
3、安全生产绩效考核制度；
4、事故应急救援预案；
（具体见公司三级安全教育培训教材）
执教者签字： 年 月 日
班组级教育
培训教育内容：
1、岗位安全操作规程；
办公室
生产设备安全装置、劳动防护用品（用具）的性能及正确使用方法
讲课实际演练
8
生产部
办公室
员工三级安全教育卡
姓 名
性别
年龄
文化程度
健康状况
工种
进厂时间
住 址
公司级教育
培训教育内容：
1、本单位安全生产情况及安全生产基本知识；
2、本单位安全生产规章制度和劳动纪律；
3、从业人员安全生产权利和义务；
4、有关事故案例；
办公室
从业人员安全生产权利和义务
讲课
8
安环部
办公室
有关事故案例
员工安全教育三级档案
编号： 职工安全培训及安全档案
姓名
部门
年月日
XXXXXXXXXXX有限公司
说明
1.本档案作为员工安全教育、培训、奖惩、工伤等记事之用。
2.新参加工作员工及现在编员工，必须填写本表。
要求认真填写、字迹工整，用钢笔或黑色碳素笔填写。
3.公司级安全教育结束，本表应随本人到部门、班组安
全教育后，再由部门交安保部审查。
4.人事变动或离退休，人资部要向安保部告知并变更表格信息。
各部门每半年配合更新部门人员的安全培训、体检、工伤及奖惩情况。
5.档案内容：《三级安全培训教育档案》、《职工安全教育培训记录卡》、《厂内工作调动培训登记表》、《工伤事故登记》、《职工身体检查（状况）》、《安全惩处情况》、《安全奖励情况》《离厂、退职、退休记事表》。
表1：
表:2：
表:2：
表3：
表4：
表5：
表5：
表6：
注：违章情况简述，填写违章类别、通报期号等内容。
表6：
注：违章情况简述，填写违章类别、通报期号等内容。
表7：
表8：。
三级安全教育培训卡档案(2篇)
第1篇一、档案基本信息1. 档案名称：三级安全教育培训卡档案2. 档案编号：XXXXXXX3. 档案类型：安全教育培训4. 档案形成时间：XXXX年XX月XX日5. 档案保管单位：XXXX公司安全部二、培训对象及目的1. 培训对象：公司全体员工，包括管理人员、技术人员、操作人员等。
2. 培训目的：（1）提高员工的安全意识，使员工了解安全生产法律法规、企业安全规章制度和操作规程。
（2）增强员工的安全技能，提高员工应对突发事件和事故的能力。
（3）降低事故发生率，保障员工生命财产安全。
三、培训内容1. 国家安全生产法律法规及政策解读2. 企业安全规章制度和操作规程3. 安全生产基本知识4. 安全生产事故案例分析5. 事故应急救援和逃生技能6. 安全生产应急预案及演练7. 安全生产设备设施操作规程8. 安全生产标准化建设9. 安全生产文化建设四、培训方式1. 理论培训：通过授课、讲座、研讨等形式，对员工进行安全教育培训。
2. 实践操作培训：通过现场演示、操作示范、实际操作等形式，使员工掌握安全生产技能。
3. 案例分析培训：通过分析典型事故案例，使员工吸取教训，提高安全意识。
4. 应急演练培训：组织员工进行应急演练，提高员工应对突发事件和事故的能力。
五、培训时间及周期1. 培训时间：每年不少于24学时。
2. 培训周期：每季度组织一次集中培训，每月开展一次现场培训。
六、培训师资1. 内部师资：公司内部具备丰富安全生产知识和经验的专家、技术人员等。
2. 外部师资：聘请专业培训机构、安全专家等，为公司提供专业培训。
七、培训考核1. 考核方式：理论考试、实操考核、现场考核等。
2. 考核内容：培训内容掌握程度、安全生产技能、应急处置能力等。
3. 考核结果：合格、不合格。
八、档案管理1. 档案保存期限：长期保存。
2. 档案保管要求：按照国家档案管理规定，确保档案的完整、准确、安全。
3. 档案查阅：需经公司安全部负责人批准，方可查阅。
员工三级安全教育培训档案模版
5、劳动安全卫生基本知识。
6、消防器材基础知识。
7、本企业安全生产规章制度及相关纪律。
8、典型事故案例及教训。
9、紧急救护常识。
教育时间
教育课时
考核结果
教育人
受教育人
厂间调动及安全教育（培训）记录
1.年月日由公司调至公司。
教育人
2.年月日由公司调至公司。
教育人
3.年月日由公司调至公司。
1、岗位安全生产概况及岗位安全生产责任。
2、劳动保护用品的正确使用方法及安全注意事项。
3、岗位安全操作规程及岗位生产设备、安全装置的正确使用方法。
4、实际安全操作示范及训练，应急措施及应急救援器材的正确使用。
5、典型事故案例及事故应急处置措施。
教育时间
教育课时
考核结果
教育人
受教育人工种调动及安全教育（ Nhomakorabea训）记录
教育人
年月日因离厂。
本人签字：
员工部门级安全教育培训档案卡
姓 名
性 别
文化程度
入厂时间
部 门
身份证号
职业病史
职业禁忌
工 种
家庭住址
联系电话
进厂三级安全教育记录
教育级别
教育内容
部门安全教育
1、本部门概况和安全生产、职业卫生状况。
2、本部门安全生产规章制度及安全操作规程。
3、本部门主要危险危害因素的防范及应急措施。
1.年月日由工种调至工种。
教育人
2.年月日由工种调至工种。
教育人
3.年月日由工种调至工种。
教育人
年月日因离厂。
本人签字
脱离岗位及安全教育（培训）记录
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- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
教育成绩
受教育人（签名）教育人
二、作业区级安全教育
教育内容：本作业区的概况；安全生产规定；危险物品的使用情况和注意事项，危险操作及以往典型事故教训。有毒有害物质的理化性质、中毒症状、预防措施及急救方法等。
分配作业区日期教育时间
考试成绩
人受教育人（签名）教育
三、班组级岗位安全教育
教育内容：本组生产特点；岗位责任制；安全操作规程和安全规定；以往事故案例；预防事故措施；安全装置、安全器具、个人防护用品使用方法等。
在厂期间急、慢性中毒诊断记事
离厂、退职处、理退意休见时
的鉴定及
分配班组日期教育时间
考试成绩
教育人受教育人（签名）
包教师傅独立操作前考试成绩
职工安全教育培训记录卡
序号
培训时间
培训内容
考核情况
本人签字
职工安全教育培训记录卡
序号
培训时间
培训内容
考核情况
本人签字
厂内工作调动培训登记表
调动时间
调入单位
容内育教
讲课时间
考试成绩
负责人签字
工伤事故登记
日期
伤害部位
事故类别
因故原事
企业职工安全教育培训档案
姓名
单位
年月日
河北省安全生产监督管理局
概况
姓名
性别
年龄
文化程度
照
片
参加工作时间
年月日
日年月调入时间
工种级别
原工种级别பைடு நூலகம்
从事本工种工作时间
工作单位：作业区班组
年月日调转作业区班组
三级安全培训教育
一、厂级安全教育
教育内容：国家安全生产法律法规和方针政策；本厂概况；生产性质及特点；特殊危险场所；安全生产制度与规定；厂内外事故教训；安全基础知识。
歇工天数
负责人（章）
安全惩处情况
序号
年月日
违犯安全技术操作规程及造成事故和损失
受何处分
负责人签字
安全奖励情况
序号
年月日
安全生产活动事迹
受何种奖励
负责人签字
职工身体检查（状况）
日期
检查部位
诊断结果
诊断单位
负责人（章）
离厂、退职、退休记事表
年月日
年龄
离厂、退职、退休
离厂
退职
退休
退职
退休
单位
原因
在厂期间工伤诊断记事