关于2017年年终总结表彰大会的通知
关于开展2017年度总结考核评比活动的通知.doc
永行务[2018] 1 号关于开展2017年度总结考核评比活动的通知各综合窗口、各分中心，各科（室、站）：2017年，行政服务中心以推进“两学一做”学习教育常态化制度化为契机，紧紧扭住“最多跑一次”改革为重点，敢于担当作为、克难攻坚，狠抓窗口作风建设，提升办事群众获得感，涌现出了许多业务素质精、服务态度好、办事效率优、群众点赞多的先进单位和个人。
为总结经验，表彰先进，充分调动工作人员的积极性和创造性。
经研究，现将年终总结考核评比有关事项通知如下：一、成立考核评比领导小组。
考核评比领导小组由“中心”管理层、各综合窗口及各分中心党支部书记共同组成，负责对整个考核评比工作的指导，协调和评定。
二、考核评比办法及名额分配。
考核评比实行平时考核累计得分与年终民主推荐相结合，经考核评比领导小组审核、评选确定。
总体名额分配：先进集体3个（综合窗口2个、分中心1个），先进个人75名、优秀共产党员9名，巾帼建功标兵14名（具体名额分配见附表）。
优秀公务员、优秀事业单位人员评选由各部门自行组织，优秀共产党员由中心党支部推荐确定，巾帼建功标兵由妇委会推荐确定。
三、评选条件（一）先进集体评选以全年各综合窗口和分中心考核累计得分为准，由“中心”考核评比工作领导小组确定。
（二）先进个人评选条件：坚决执行党的路线、方针、政策，模范遵守国家的法律、法规和“中心”的各项规章制度；积极参加“中心”组织开展的各项活动；学习认真、工作主动、业务娴熟、热爱本职、态度热情、服务周到、工作勤奋、廉洁自律，在“最多跑一次”改革中成绩突出；在“中心”工作未满半年或被纪检监察部门通报批评或被《市民问政》栏目及相关媒体曝光的个人取消评选先进个人资格。
（三）优秀共产党员和巾帼建功标兵按有关条件评选。
年终工作总结和各类先进评选结果请在2018年1月12日前上报中心办公室。
附：市行政服务中心2017年度各类先进名额分配表永康市行政服务中心2018年1月4日。
年度总结与表彰大会通知
年度总结与表彰大会通知尊敬的各位员工：为了总结过去一年的工作成果，表彰先进，激励全体员工的工作热情，我公司定于xx年xx月xx日举行年度总结与表彰大会。
届时请各位员工准时参加。
大会议程主题报告：回顾与展望总经理将发表年度总结报告，回顾过去一年的工作情况，对各项业务进行分析和总结。
部门主管将展望未来一年的发展方向和目标，并提出新的工作计划和措施。
个人工作汇报普通员工将有机会介绍自己在过去一年中取得的成绩、创新和突破，分享成功经验和感悟。
集体表彰综合评选优秀团队：评选出在各项指标上表现出色、工作成果突出的团队，并颁发荣誉证书。
个人优秀表彰：评选出在技能、态度、责任心等方面突出的员工，颁发奖金和荣誉证书。
表彰感言被表彰员工代表发言：代表获得荣誉的员工将分享获奖感言和取得成就的心路历程。
公司领导致辞：公司高层领导将对获奖员工表示祝贺，并就未来发展提出殷切期许。
大会注意事项准时参会：请各位员工提前安排时间，准时参加会议。
如因特殊情况不能按时参会，请提前向上级领导请假，确保会议顺利进行。
着装整齐：请各位员工穿着整洁得体，代表公司形象。
会场安排：大会地点为公司大礼堂，请员工按照座位指示就坐。
请勿录音、录像：为了保护公司信息安全，请在大会期间遵守保密规定，不得私自录音、录像。
注意文明用语：在会场内请保持文明用语，遵守礼貌规范，共同维护良好的氛围。
积极互动：鼓励员工之间互相学习、交流，在大会期间按照主持人指示积极参与互动环节。
年度总结与展望过去一年，全体员工团结奋进，共同努力，在公司领导的正确引领下，取得了骄人的成绩。
我们在市场竞争中脱颖而出，不断推动企业发展。
今天的年度总结与表彰大会是对我们努力的最好回顾和肯定。
同时也是一个催人奋进、共同成长的机遇。
在回顾过去一年取得的辉煌成就时，请我们不要忘记曾经涌现出来的那些闪光之星、努力之人。
他们以辛勤付出和不断超越自我为公司创造了巨大价值，他们是我们共同追求卓越目标的典范。
关于对公司2017年度年终各项会议安排的通知.定稿版
关于对公司2017年度年终各项会议安排的通知
公司各单位：
为认真总结公司2017年度工作，客观评价一年来的工作成果，表彰2017年度先进集体和优秀个人，丰富职工生活，加强团队建设，根据《会议管理办法》相关规定，现将年终各项会议的安排通知如下，请各相关单位提前做好会议安排。
一、2017年度综治维稳安全生产会
会议时间：2018年1月22日
会议组织单位：安全环保部
会议相关要求详见安全环保部下发的会议通知。
二、2017年度述职述廉会议
会议时间：2018年1月29日
会议组织单位：人力资源部
会议相关要求详见人力资源部下发的会议通知。
三、2017年度工作总结暨表彰大会、迎新春联欢晚会
会议时间：2018年1月31日
会议组织单位：总经理办公室
会议相关要求详见总经理办公室下发的会议通知。
请以上单位根据通知安排于2018年1月16日前完成会议通知的下发，以保证准时召开会议。
特此通知。
新疆科林思德新能源有限责任公司
2018年1月13日。
关于做好2017年度总结评选工作的通知
关于做好2017年度总结评比工作的通知各车间、科室、部门：2017年，全厂干部职工认真贯彻落实矿盐公司决策部署，以应对改革为动力，以扭亏增盈为目标，以强化管理为主线，凝心聚力抓落实，千方百计求突破，主要经济指标再创历史新高，以优异的成绩向矿盐管理公司成立周年献上一份厚礼。
为总结经验，树立典型，弘扬正气，最大限度地调动和发挥广大职工的积极性、创造性，在新的一年振奋精神，调整状态，全力打赢企业发展攻坚战，经企业党政班子研究，决定对2017年度工作中涌现出的先进集体和个人进行表彰，现将有关事项通知如下：一、奖项设置及评选标准设先进集体和先进个人两类奖项。
（一）先进集体表彰分设“先进车间”、“先进科室”和“先进班组”三类，相关事宜如下：1、先进车间全厂拟表彰1个先进车间，在制盐车间、分装中心、动力车间、药用盐车间、卤水处理车间、原料车间和生活盐开发部中产生，由安全生产科组织评选，评选标准如下：一是领导班子带头作用发挥好。
加强车间“四好班子”（政治素质好、生产业绩好、团结协作好、作风形象好）建设，认真落实企业的各项决策、制度，围绕中心，服务大局，创新意识强，队伍建设成效显著。
二是基础管理整体水平高。
创新措施科学有效，现场管理成效显著，基础管理明显提升，标准化、规范化、制度化建设成效突出，工作成效显著，在全厂处于领先地位。
先进典型经验在全厂或矿盐管理公司推广交流，带动辐射作用好，有较强的影响力和示范性。
职工精神状态好、满意度高。
三是创新机制健全。
结合车间实际，完善管理制度，创新管理模式，充分调动职工创新积极性，创新项目不断涌现，经济效益显著。
四是全年无违法违纪现象，无在厂内通报批评的质量、安全和非主观原因造成的环保事故。
2、先进科室全厂拟表彰1个先进科室，在安全生产科、营销公司、财务科、企管科、综合办、质检科、物管科和项目办中产生，由企管科组织评选，评选标准如下：一是领导带头作用发挥好。
科室负责人认真落实企业的各项决策、制度，在思想上、行动上与企业保持一致。
年终总结表彰大会通知
年终总结表彰大会通知亲爱的全体员工：大家好！时光荏苒，岁月如梭，转眼间一年即将过去。
在这一年里，我们共同经历了无数的挑战和机遇，也取得了不少的成绩。
为了总结过去一年的工作经验，表彰优秀员工和团队，展望未来的发展方向，公司决定召开年终总结表彰大会。
现将有关事项通知如下：一、会议时间具体日期具体时间二、会议地点详细地址三、参会人员公司全体员工四、会议议程（一）领导致辞公司领导将对过去一年的工作进行全面总结，回顾我们所取得的成绩，分析存在的问题和不足，并对新的一年提出展望和期望。
（二）部门工作总结各部门负责人将依次上台，对本部门过去一年的工作进行详细汇报，包括工作成果、团队建设、遇到的问题及解决方案等。
（三）优秀员工和团队表彰这是本次大会的重要环节之一。
我们将对在过去一年中表现出色的员工和团队进行表彰，颁发荣誉证书和奖金。
他们在工作中兢兢业业、勇于创新，为公司的发展做出了突出贡献，是我们学习的榜样。
（四）员工代表发言邀请优秀员工代表上台发言，分享他们的工作经验和心得体会，激励更多的同事在新的一年里努力拼搏，共同进步。
（五）互动交流设置互动交流环节，员工可以就公司的发展、工作中的问题等提出自己的意见和建议，与领导和同事进行深入的交流和探讨。
（六）会议总结公司领导对本次会议进行总结，再次强调公司的发展目标和工作重点，鼓励全体员工在新的一年里携手共进，为实现公司的战略目标而努力奋斗。
五、注意事项（一）请各部门提前做好工作总结和计划，并于具体日期前发送至指定邮箱（邮箱地址：＿____）。
（二）请参会人员提前安排好工作，确保按时参加会议。
如有特殊情况不能参加，请提前向部门负责人请假，并报人力资源部备案。
（三）请参会人员遵守会议纪律，将手机调至静音或关机状态，不得在会议期间随意走动、交头接耳。
（四）请各部门负责人组织好本部门员工的参会工作，确保参会人数准确无误。
（五）为了保证会议的顺利进行，请相关部门提前做好会议场地的布置、设备的调试等工作。
公司年度总结表彰晚会通知
公司年度总结表彰晚会通知
尊敬的各位员工：
大家好！在这个辞旧迎新的时刻，公司将举办一年一度的年度总结表彰晚会，以回顾过去一年的工作成绩，展望未来的发展方向。
在此，特向全体员工发出邀请，共同参加这一盛会。
活动时间
年度总结表彰晚会将于XX年XX月XX日（星期X）晚上18:00准时开始，地点设在公司会议室。
请各位员工提前安排好时间，准时参加活动。
活动流程
开场致辞：公司领导将发表年度总结讲话，回顾公司在过去一年取得的成绩和进展。
优秀员工表彰：对在过去一年中表现突出、工作成绩突出的员工进行表彰，并颁发荣誉证书及奖品。
团队成绩展示：各部门将展示本部门在过去一年中取得的重要成绩和创新成果。
晚会节目：精彩纷呈的文艺节目，由公司员工自发组织并呈现，展现员工们的多彩才艺。
抽奖环节：幸运抽奖环节，为全体参会员工准备了丰厚奖品，希望大家能够收获意外惊喜。
注意事项
请各位员工着正装出席，展现公司形象。
请提前安排好交通，准时到达活动现场。
晚会期间请保持秩序，配合工作人员指引就座。
如有特殊情况无法参加，请提前向部门负责人请假。
结语
公司年度总结表彰晚会是我们共同努力的见证，也是我们共同成长的见证。
让我们携手共进，共同迎接新的挑战和机遇。
衷心期待您的到来！
祝好！
此致
敬礼
公司管理团队敬上。
年终总结表彰大会通知模版
年终总结表彰大会通知模版
尊敬的全体员工：
年终总结表彰大会将于新年即将来临之际召开，我们诚挚地邀请您参加此次盛会。
这是我们共同努力的结果，也是为了对过去一年的工作进行总结与表彰。
时间：XXXX年XX月XX日（星期X）XX时XX分
地点：XX会议中心XXX厅
会议内容：
1. 回顾与总结：对过去一年的工作进行全面回顾与总结，包括各部门的工作成绩、项目完成情况等。
2. 表彰与奖励：对在过去一年中对公司作出杰出贡献的员工进行表彰与奖励，包括个人表现突出、团队合作出色等方面的评选。
3. 展望与期许：对新的一年做出展望与期许，包括公司发展计划、员工培训与发展等内容的介绍。
大会规定：
1. 参会人员：全体员工须参加大会，请提前安排好工作，确保准时到达会场。
2. 穿着要求：请注意着装要得体，体现公司形象，不得穿拖鞋、短裤等不合适的服装。
3. 会场纪律：请遵守会场秩序，不得在会议过程中使用手机或进行无关谈话。
我们非常重视您的参与和贡献，在此次盛会中，您将是我们最重要的嘉宾。
借此机会，我们也希望能感谢每一位员工在过去一年中的付出和努力。
如果您有需要请提前与人力资源部联系，谢谢。
最后，希望能在年终总结表彰大会上与您共度一个愉快而意义深远的时刻！
此致
敬礼
公司名称
日期。
关于开展2017年度年终工作总 结的通知【171128】
关于开展2017年度年终工作总结的通知公司各部门：2017年，各部门围绕年初制定的目标任务，认真扎实地开展各项工作，取得了一定的成绩。
为了保证公司盈利能力，切实提高部门经营管理水平，建立高效管理团队，提升公司员工综合业务能力，经公司决定，请各部门负责人及员工对2017年工作进行全面认真总结，并展望2018年。
现将有关事项通知如下：一、组织部门：综合管理部二、执行对象：公司全体员工三、总结内容要求：（一）员工总结：1、围绕个人岗位职责及分工，2017年度工作目标、任务完成情况；个人思想意识转变、取得的成绩及积累的经验；2、2017年度工作中存在的问题与不足，请分析原因及并说明改善措施；3、根据岗位职责及分工，2018年度个人工作思路及目标；4、结合公司五年规划，阐明在未来五年个人发展的意愿与目标，以及在工作中希望公司予以的支撑和帮助等内容。
（二）部门负责人总结：1、2017年度结合公司整体规划及工作要求，针对本部门工作完成情况、成本管控、部门特点及成员现状做以总结与评价，可以量化的各类工作务必以数据体现，切忌流水账；2、 罗列2017年度针对梯队培养、团队建设方面开展的工作内容，并说明工作过程中出现的问题及不足；3、 结合公司五年规划，2018年度部门项目性工作计划汇总及说明。
4、 2018年度本部门人才养成计划。
5、结合公司五年规划，阐明在未来五年个人发展意愿与目标，以及在工作中希望公司予以的支撑和帮助等内容。
四、完成步骤：（一）所有员工接到通知后依照公司统一模板及要求完成工作总结。
（模板见附件）（二）部门员工工作总结需由部门负责人审核。
（三）部门负责人审核合格后统一交至综合管理部。
（四）综合管理部汇总后交由总经理审阅。
（五）部门负责人需结合部门及员工总结统一进行工作陈述（具体时间另行通知）。
五、上报时间：2017年12月10日16：00之前。
所有员工年终总结需分别以电子版及打印稿形式上交，请以部门为单位交于综合管理部赵娜处。
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惠州鑫惠华电气
有限公司
﹝2018﹞行政第001号签发人：
关于召开2017年终总结会议的通知
公司各部门：
为了进一步提高工作质量，增强工作的实效性，便于公司全面、准确掌握2017年各部门工作情况，经公司研究决定，组织召开2017年年终总结会议，具体要求如下：
一、各部门经理或者负责人切实做好年终总结书面报告，并在年终总结会议上汇报。
工作总结要按照“工作回顾、存在问题、工作计划”三个方面的结构形式进行总结。
“工作回顾”要对所辖部门工作进行高度总结，要有数据，有事实，有主次，有观点，语言准确、简明，切忌笼统。
“存在问题”要在全面总结工作的基础上，执行落实情况存在的突出问题，要实事求是，有依有据。
“工作计划”要根据2017年工作中存在的不足，理清2018年工思路并制定计划，内容要详实，要突出重点。
二、由执行厂长组织生产、技术、采购所属人员开展员工层面的工作总结，评先选优，并对参评人员批注意见，于2018年1月25日前报公司领导审定。
三、各部门领导要高度重视此项工作，要严密组织，精心对待，把成绩讲够，把问题找准，把措施定实，以主人翁的姿态多提有利于公司发展的意见建议。
特此通知！
惠州鑫惠华电气有限公司 2018年1月16日
2017年年终总结表彰大会议程
一、会议时间：2018年2月6日14时
二、会议地点：赛格假日广场1706
三、与会人员：浩宸实业、鑫惠华电气全体员工
四、会议内容：
1、听取生产部工作总结和工作计划；
2、听取技术部工作总结和工作计划；
3、听取采购部工作总结和工作规划；
4、听取财务部工作总结和工作规划；
5、听取市场部工作总结和工作规划；
6、听取工程部工作总结和工作规划；
7、宣布2017年年度优秀部门及个人表彰决定；
8、公司领导对获奖者进行表彰；
9、公司领导做2017年公司总结及2018年工作规划；
10、公司领导做总结讲评。