151108 实习生考试试题

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光大银行实习生笔试题目

光大银行实习生笔试题目

光大银行实习生笔试题目xx光大银行实习生笔试题目以下是为参加光大银行面试的实习生汇总的笔试题目试题,供参考。

1.不构成我国政策性金融机构资金的是( )A.财政拨款B.金融债券C.开户企业存款D.社会公众存款2.商业银行经营和组织存款的首要原那么是( )A.存款合理竞争原那么B.存贷挂钩原那么C.按时清偿原那么D.存款本钱最低原那么3.按照保险对象的不同可将保险分为( )A.人身保险与财产保险B.自愿保险与强制保险C.保险与再保险D.信用保险与人身保险4.可转让支付命令帐户简称为( )A.CD帐户B.NOW帐户C.SNOW帐户D.Q帐户5.凯恩斯学派认为货币政策传导过程中发挥重要作用的是( )A.利率B.法定存款准备金C.货币供给量D.根底货币6.花旗银行放款利率在1970年12月8日高达20%(一年期贷款),而当时年通货膨胀率为12%,花旗银行放款的实际利率为( )A.12.32%B.11.46%C.11.24%D.7.14% 7.1988年以来我国三年以上人民币定期存款曾实行过( )A.利率浮动制B.存款贴补制C.保值贴补制D.存贷联动制8.资本主义银行开展过程中首先产生的是( )A.商业银行B.中央银行C.投资银行D.专业银行9.中国第一家民族资本银行是1897年成立的( )A.中国实业银行B.丽如银行C.中国通商银行D.交通银行10.对有价证券行市的正确理解是( )A.证券行市与市场利率负相关B.证券行市是有价证券的`发行价格C.证券行市是证券面值的资本化D.证券行市与证券收益率负相关11.以下金融市场类型中属于长期资金市场的有( )A.公债市场B.同业拆借市场C.本票市场D.回购协议市场12.作为金属货币制度根底的构成要素是( )A.货币名称B.货币单位C.货币金属D.本位币的铸造与流通13.某一年度预计商品价格总额为1200万元,赊销商品总价格为200万元,货币流通速度为2.5次,按马克思货币必要量公式计算的货币必要量是( )14.建立时没有资本金而是根据国家授权执行中央银行职能的是( ) A.新加坡中央银行B.韩国中央银行 C.土耳其中央银行D.斐济中央银行15.外国银行在美国发行的可转让定期存单称为( )A.牛市定期存单B.熊市定期存单C.扬基定期存单D.开口帐户定期存单16.对经济运行影响强烈而不常使用的货币政策工具是( )A.信用配额B.公开市场业务C.再贴现政策D.存款准备金政策17.属于区域性国际金融机构的是( )A.世界银行B.亚洲开发银行C.国际金融公司D.农业开展基金会18.由国家补贴保险基金的保险称为( )A.财产保险B.商业保险C.政策性保险D.保证保险19.商业银行存款货币创造的主要条件是非现金结算的广泛运用和( )A.利率市场化B.充足的备付金C.商业银行机制完善D.信用制度的开展参考答案1.D2.C3.A4.B5.A6.D7.C8.A9.C 10.A 11.A 12.C 13.B 14.B 15.C 16.D 17.B 18.C 19.D笔试之前想找找前人的笔经,发现最近的就是 xx 年的,感觉大家不怎么活泼呢,所以今天笔试完了跟大家提供一下,也是一个记录。

会计师事务所实习生笔试习题完整版

会计师事务所实习生笔试习题完整版

会计师事务所实习生笔试习题集团标准化办公室:[VV986T-J682P28-JP266L8-68PNN]会计师事务所实习生试题考生姓名:得分:一、不定项选择(以下各题至少有一个答案是正确的,请从四个备选答案中选出正确选项,并把正确选项的序号填入括号内。

每小题4分,共64分)1、企业以经营租赁方式(租期3年)租入办公大楼发生的改良支出应该计入的会计科目()A、长期待摊费用B、无形资产C、固定资产D、在建工程2、企业在现金清查中发现现金短缺,无法查明原因,经批准后应计入的会计科目()A、营业外支出B、财务费用C、管理费用D、其他业务成本3、下列各项中,应计入管理费用的()A、预计产品质量保证损失B、聘请中介机构年报审计费C、专设售后服务网点的职工薪酬D、企业负担的生产职工养老保险费4、下列各项中,属于政府补助的()A、收到的财政贴息B、收到先证后返的增值税C、收到政府作为资本性投入的财政拨款D、收到政府为支持企业技术创新无偿拨付的款项5、下列各项中,属于投资性房地产的()A、房地产企业持有的待售商品B、以经营租赁方式出租的商用房C、以经营租赁方式出租的土地使用权D、以经营租赁方式租入后再转租的建筑物6、下列各项中,应计入财务费用的()A、银行承兑汇票手续费B、购买交易性金融资产手续费C、外币应收账款汇兑损失D、商业汇票贴现发生的贴现息7、下列各项中,应确认为应付职工薪酬的()A、非货币性福利B、社会保险费和辞退福利C、职工工资、福利费D、工会经费和职工教育经费8、下列各项中,应确认为企业其他货币资金的()A、企业持有的3个月内到期的债券投资B、企业为购买股票向证券公司划出的资金C、企业汇往外地建立临时采购专户的资金D、企业向银行申请银行本票时拨付的资金9、下列各项中,不会导致净利润变动的有()。

A、以银行存款购入专利权B、计算结转当期应交的城市维护建设税C、购入原材料,未付款D、结转当期应交未交的增值税10、下列各项中,应计入营业外支出的有()。

十五冶三公司新员工试用期考试试题

十五冶三公司新员工试用期考试试题

十五冶三公司新员工试用期考试试题姓名:单位:分数:一、填空题(10×1=10分)1、安全管理中的“三宝”是指();2、中国十五冶的全称是();3、公司的愿景是();4、公司差旅费管理办法规定,出差人员乘坐火车,在车上过夜()小时以上(从晚八时至次日晨七时之间),或连续乘车时间超过()小时的,可报销卧铺票。

5、()是工程项目成本的第一责任人,负责组织项目的成本管理工作,承担全部的经济责任。

6、一队两岗是指()队,()岗和()岗。

7、新分配大学生试用期和见习期采用()工资制,试用期工资标准本科()元,专科()元;8、公司“12345”战略目标中的一个目标是指:();9、我公司的学习理念是();10、2011年公司()团支部获得“全国五四红旗团支部”。

二、选择题(10×1=10分)1、为了让职工充分享受企业改革发展的成果,从2011年7月份公司将职工住房公积金缴存比例提高到单位、个人各()/月。

A、5%B、6%C、7%D、8%2、一般情况下,项目部人员报销费用,须经()签字才能报销;A、项目经理B、项目书记C、项目总工3、公司员工连续旷工()或一年内累计旷工达30天,将解除劳动合同。

A、30天B、15天C、10天4、十五冶差旅开支管理办法规定,职工调动工作时,生活、工作必须品的托运行李超过35公斤或托运费超过()的,费用自理。

A、100元B、200元C、300元D、500元5、现场安全文明施工要做到哪三化的管理?()A标准化 B规范化 C定置化 D程序化6、中国十五冶安全环保理念有()A、安全为天 B预防为主 C、防范为先 D、诚筑基业7、推行早会制度有利于培养员工(),增强员工紧迫感和责任感,日久则能提高其工作的条理性、规范性以及考虑问题的周全性,不断磨练自己,提升个人素质。

A、价值观念B、时间观念C、纪律观念D、形象观念8、按材料计划的用途分为()A、需用计划B、施工用料计划C、工程用料计划D、采购计划9、借支备用金的业务事项为()A.工作人员因公出差必须携带的差旅费 B.经营业务费用C.零星物品的采购 D.职工工资10、下列只由企业缴纳费用的是()A、养老保险B、失业保险C、工伤保险D、医疗保险三、判断题(10×1=10分)1、高空作业是指离基准面3米以上的作业。

暑期实习生招聘笔试题完整版

暑期实习生招聘笔试题完整版

说明:请仔细阅读以下的注意事项,这对你顺利通过考试非常重要:1.监考老师宣布考试开始时,你才可以开始答题。

请用2B铅笔在答题卡上作答,写在本题册上的答案无效,请勿折叠答题卡。

答题卡“试卷类型”必填,“工号”栏填准考证号,如有遗漏,视作废卷。

请勿在本题册上书写、涂改或留下任何标记,题册最后两页是空白草稿纸,可拆下来正反使用,如果需要增加,请举手示意监考老师。

本题册的所有题目均为单选题,只有一个正确答案。

在考试结束是,请留在座位上,等监考老师收取答题卡、考卷和草稿纸。

不得将这些物品带出考场。

如需提前交卷,请先举手示意监考老师收取。

本题册分为两大模块,共有六个部分组成,总分100分,限时90分。

祝各位同学发挥出自己的最佳水平!第一部分 数量关系本部分包括两种类型的试题。

一、数字推理:给你出一个数列,但其中缺少一项,要求你仔细观察数列的排列规律,然后从四个供选择的选项中选择你认为最合适的一项,来填补空缺项,使之符合原数列的排列规律。

请开始答题:1、 2009×20012001-2001×20092009= ______A_____A 、0B 、10C 、100D 、1000 2、 1091431321211⨯++⨯+⨯+⨯ = ______C_____ A 、1/10 B 、1/5 C 、9/10 D 、13、 若算式1.1+1.91+1.991+……+1.99……91=K ,则K 有________B___个“0”。

100个9A 、99B 、100C 、101D 、102 4、 21171171311391951511⨯+⨯+⨯+⨯+⨯= ______C_____ A 、5/17 B 、17/21 C 、5/21 D 、21/55、 若a*b=3a-2b ,则2*(3*4)= ____B_______A 、-18B 、4C 、6D 、24二、数学运算:在这部分试题中,每道试题呈现一道算术式,或是表述数字关系的一段文字,要求你迅速、准确地计算出答案。

顶岗实习生考试题库及答案

顶岗实习生考试题库及答案

顶岗实习生考试题库及答案一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 顶岗实习的目的是()A. 增加学校收入B. 提高学生实践能力C. 减轻企业负担D. 增加学生就业机会答案:B2. 顶岗实习生在实习期间应该遵守()A. 学校规定B. 企业规定C. 国家法律D. 以上都是答案:D3. 顶岗实习生在实习期间的主要任务是()A. 完成学校作业B. 完成企业分配的工作C. 参加企业培训D. 进行自我学习答案:B4. 顶岗实习生在实习期间遇到问题应该首先向谁求助?()A. 同学B. 企业导师C. 学校老师D. 家人答案:B5. 顶岗实习生在实习期间应该保持的态度是()A. 消极怠工B. 积极主动C. 得过且过D. 无所谓答案:B6. 顶岗实习生在实习期间应该注重培养哪些能力?()A. 理论知识B. 专业技能C. 人际交往D. 以上都是答案:D7. 顶岗实习生在实习期间应该遵守哪些职业道德?()A. 诚实守信B. 勤奋敬业C. 团结协作D. 以上都是答案:D8. 顶岗实习生在实习期间应该如何处理与同事的关系?()A. 保持距离B. 互相帮助C. 竞争攀比D. 拉帮结派答案:B9. 顶岗实习生在实习期间应该如何看待自己的工作?()A. 只是临时工作B. 认真对待C. 无所谓D. 只是完成任务答案:B10. 顶岗实习生在实习期间应该如何对待自己的错误?()A. 推卸责任B. 承认并改正C. 隐瞒不报D. 无所谓答案:B二、多项选择题(每题3分,共15分)1. 顶岗实习生在实习期间应该具备哪些素质?()A. 专业技能B. 沟通能力C. 团队协作D. 创新思维答案:ABCD2. 顶岗实习生在实习期间应该避免哪些行为?()A. 迟到早退B. 偷懒耍滑C. 无故旷工D. 违规操作答案:ABCD3. 顶岗实习生在实习期间应该掌握哪些技能?()A. 操作技能B. 管理技能C. 沟通技能D. 创新技能答案:ABCD4. 顶岗实习生在实习期间应该如何与企业导师沟通?()A. 尊重导师B. 主动请教C. 积极反馈D. 保持距离答案:ABC5. 顶岗实习生在实习期间应该如何处理与同事的矛盾?()A. 积极沟通B. 互相理解C. 寻求帮助D. 回避问题答案:ABC三、判断题(每题2分,共20分)1. 顶岗实习生在实习期间可以随意请假。

2022年11月浙江开放大学实习生招聘笔试参考题库含答案解析

2022年11月浙江开放大学实习生招聘笔试参考题库含答案解析

2022年11月浙江开放大学实习生招聘笔试参考题库含答案解析(图片可自由调整大小)全文为Word可编辑,若为PDF皆为盗版,请谨慎购买!卷I一.高等教育法规(共15题)1.下列选项中,不属于我国职业教育实施原则的是()。

A.加强职业道德教育的原则B.实行产教结合的原则C.与其他教育法律地位平等原则D.建立终身学习体系的原则答案:C本题解析:暂无解析2.教育法律关系是由教育法律规范所确认和调整的人们在教育活动过程中所形成的权利义务关系,由主体、客体及()三要素构成。

A.动机B.手段C.内容D.目的答案:C本题解析:暂无解析3.我国的学位管理工作主要由()负责。

A.国务院学位委员会B.教育部学位委员会C.高等学校学位委员会D.科研机构学位委员会答案:A本题解析:国务院学位委员会是负责领导和管理全国学位授予工作的机构。

4.将“实行依法治国,建设社会主义法治国家”写入宪法的是()。

A.2004年宪法修正案B.1999年宪法修正案C.1993年宪法修正案D.1988年宪法修正案答案:B本题解析:暂无解析5.教师未经学生同意按考分高低排列名次,张榜公布,或让学生分发试卷,这侵犯了学生的()。

A.隐私权B.名誉权C.受教育权D.人身自由权答案:A本题解析:题干所述侵犯了学生的隐私权。

6.教育法治化的核心是()。

A.教育法治的权威化B.教育治理的法律化C.教育关系的制度化D.法治精神答案:D本题解析:教育法治化的核心是法治精神。

法治精神蕴含了民主、自由、平等、公正等基本价值。

法治精神也体现了主体的自由平等意识、规则意识、契约精神以及权利义务观念。

7.河南真题:我国的教育基本法是()。

A.《中华人民共和圆义务教育法》B.《中华人民共和国高等教育法》C.《中华人民共和国教育法》D.《中华人民共和国职业教育法》答案:C本题解析:教育基本法是指由全国人民代表大会制定的《中华人民共和国教育法》。

8.高等学校分立、合并、终止,变更名称、类别和其他重要事项的审批机构()。

【优质文档】实习生笔试试题-推荐word版 (17页)

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本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==实习生笔试试题篇一:会计师事务所实习生笔试试题会计师事务所实习生笔试试题一、单选题(4×5=20)1、应采用重置成本进行计量的是(B)。

A、自行建造的房屋建筑物B、盘盈的固定资产C、购入的存货D、自行研发的无形资产2、甲公司下列资产中属于符合资本化条件的资产的是(C)。

A、甲公司从乙公司购入的一项安装一个月投入使用的生产经营用设备B、甲公司购入的一项不需安装的管理用设备C、甲公司历时两年生产的一艘远洋货船D、甲公司当年生产的货船的零配件3、某市为招商引资,向大地公司无偿划拨一处土地使用权供其免费使用50年。

由于地势较偏僻,尚不存在活跃的房地产交易市场,公允价值无法可靠计量,则大地公司下列处理中正确的是(B)。

A、无偿取得,不需要确认C、按照甲公司估计的公允价值计量D、按照该县所属地级市活跃的交易市场中同类土地使用权同期的市场价格计量4、下列各项中,应计入当期营业外收入的是(C)。

A、计量差错造成的存货盘盈值之间的差额D、工程建造期间发生的工程物资盘盈5、下列各项中,应作为管理费用处理的是(C)。

A、自然灾害造成的流动资产净损失B、固定资产盘亏净损失二、多选题(6×5=30)1、下列业务中,会引起实收资本或股本发生变化的有(BD)。

A.企业追加外部投资B.盈余公积转增资本E.宣告发放现金股利2、下列各项中,应作为职工薪酬计入相关资产成本或当期损益的有(ABCDE)。

A、为职工支付的补充养老保险B、因解除职工劳动合同支付的补偿款C、为职工进行健康检查而支付的体检费D、因向管理人员提供住房而支付的租金 C.宣告发放股票股利 D.注销库存股 C、退休人员的工资 D、专设销售机构人员的工资 B、固定资产盘盈 C、债务人以非现金资产清偿债务的,重组债务的账面价值大于转让的非现金资产的公允价B、按照名义金额1元计量 E、按照工资总额一定比例计提的职工教育经费3、下列有关无形资产的表述中,正确的有(BCDE)。

a1实习期满考试练习题

a1实习期满考试练习题

a1实习期满考试练习题一、基础知识部分1. 我国宪法的根本法地位主要体现在哪些方面?2. 简述社会主义法治的基本原则。

3. 列举我国刑法中的犯罪构成要件。

4. 简述民事法律行为的概念及其有效条件。

5. 我国劳动法对劳动者权益保护的主要措施有哪些?二、专业技能部分1. 请列举出五种常用的办公软件,并简要说明其功能。

2. 如何使用Excel进行数据排序和筛选?3. 在Word文档中,如何设置段落格式和字体样式?4. 简述计算机网络的基本概念及分类。

5. 请说明电子邮件发送和接收的基本步骤。

三、案例分析部分1. 某公司员工小王在上班时间因私人原因发生交通事故,导致重伤。

请分析小王能否认定为工伤,并说明理由。

2. 甲、乙双方签订了一份购销合同,合同中约定了违约金。

后因乙方原因导致合同未能履行,甲方要求乙方支付违约金。

请分析甲方的要求是否合理,并说明理由。

3. 某企业因环保问题被当地政府责令停产整顿。

请分析企业在停产整顿期间应如何维护员工权益。

4. 请分析我国《反垄断法》对滥用市场支配地位行为的规制措施。

5. 某房地产开发公司未按照规划审批建设住宅小区,后被责令拆除违法建筑。

请分析该公司可能面临的法律责任。

四、综合应用部分小张的月薪为5000元,全勤奖300元,加班费1000元,扣除社保个人部分500元,个人所得税200元。

3. 请列举出五种职场沟通技巧,并简要说明其作用。

4. 请简要说明企业进行市场调研的目的和步骤。

某公司新入职一批员工,公司拟于近期对其进行专业技能培训,以提高工作效率。

五、业务操作部分1. 描述销售合同的签订流程,包括前期准备和正式签订环节。

2. 如何进行客户投诉的处理,请列出关键步骤。

3. 请说明库存管理的目的和基本方法。

4. 银行转账操作中,如何确保资金安全?5. 在进行市场推广活动时,如何评估活动的效果?六、法律法规部分1. 简述合同法中关于合同履行的规定。

2. 请列举《公司法》中关于有限责任公司股东权利与义务的相关条款。

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一、单选题(共40题每题1分)1. GB/T23020-2013中,企业两化融合发展水平可分为( )从低到高四个阶段。

A.基础建设、单项应用、综合集成、协同与创新B.起步建设、综合集成、单项应用、创新突破C.基础建设、单项应用、综合集成、全产业链集成D.起步建设、单项覆盖、集成提升、创新突破2. ( )是两化融合的需求的提出者和工作贯彻落实者。

A.企业各个职能和层次的全员B.最高管理者C.管理者代表D.企业各个职能和层次的主管领导3.基础资源的( )是技术获取的重要环节。

A.电子化B.规范化C.信息化D.数字化和标准化4. ( )正逐渐成为信息化和互联网时代支撑企业获取可持续竞争优势的战略性基础资源。

A.人力资源B.技术资源C,土地资源D.信息资源5. 业务流程与组织结构优化方案的制定应以( )为导向。

A.业务优化和管理变革B.技术先进性C.相关职能和层次的利益诉求D.企业决策层的管理思想6. 存在“开发费用高,维护困难,系统维护需要开发单位的长期支持”等缺陷的企业IT 项目建设模式是( )。

A.自主开发方式B.委托开发方式C.联合开发方式D.购置软件包7. 企业管理中职责的划分应以( )为纲?A. 岗位职责B.业务流程职责C.部门职责D.以上都是8.( )的创新最活跃、带动力最强、渗透性最广?A. 科学技术B. 新一代信息技术C.互联网技术D.新能源技术9.组织结构是( )A.为实现—定的目标,互相协作结合而成的集体或团体B.企业的部门设置C.人员的职责、权限和相互关系的安排D.事物自身各种要素之间的相互关联和相互作用的方式10.企业两化融合涉及到的职能和层次为( )A.管理部门、决策层B.业务部门、基层员工C.企业所有的职能和层次D.信息化部门、管理层11.对数据进行采集、( )、传递、加工和输出的过程称为信息处理。

A.判断B.存储C.筛选D.分类12.企业应有效地( ),以加速技术、业务流程、组织结构的同步创新和持续优化。

A.优化业务流程B.提高人员素质C.聘请外部咨询服务商D.开发利用数据13.两化融合实施过程中的动态调整是一个( )的过程。

A.全局优化B.局部优化C,技术创新D.管理创新14.( )应按照策划的周期,定期主持两化融合管理体系评审活动。

A.企业相关部门和职能的负责人B.管理者代表C.最高管理者D.企业全员15.企业应以( )为导向制定两化融合考核指标,并将其分解至相关的部门和岗位。

A.部门划分B.人员职责C.业务流程D.两化融合绩效16.生产事业部在ERP系统中接收到生产作业计划后,可通过( )系统进行排产A.ERPB.PDMC.OAD.MES17.制造业企业一般以( )系统作为产品技术信息化集成平台A.ERPB.PDMC.OAD.MES18.制造业企业一般以( )系统作为企业管理信息化集成平台A.ERPB.PDMC.OAD.MES19.PEST分析法是企业外部环境分析的基本工具,主要用于对企业所处的总体宏观环境中影响战略的因素进行分析,主要内容包括:( )A.政策环境、社会和文化环境、技术环境、市场环境B,政治环境、经济环境、社会和文化环境、技术环境C.全球环境、政治环境、经济环境、市场环境D.总体环境、行业环境、市场环境、竞争环境20.根据波士顿(BCC)矩阵,市场增长率高、相对市场份额高的业务称为( )A.问题型业务B,明星型业务C,现金牛业务D.瘦狗型业务21.如果要确定企业获得成本优势的机会和创造产品和服务差别化的机会,以下分析工具最适宜的是( )A,五种竞争力分析模型B,价值链分析C.现GE矩阵法D.内外部矩阵法22.SWOT分析矩阵是管理咨询人员对企业进行综合分析和战略匹配分析时常用的一种工具和方法,以下关于SWOT分析矩阵的说法,正确的是( )A.主要关注多元化企业的业务组合问题,它的特殊结构使多个业务的战略置于一个平台上进行分析成为可能B,是为了克服波士顿矩阵缺点而开发出来的,其基本假设和很多局限性都与波士顿矩阵相同,最大的改善在于用了更多的指标衡量两个维度C.用9个方格表示企业各业务部门的竞争地位,用于多部门企业业务组合分析及竞争战略研究D.是对企业内外部条件进行综合和概括,进而分析企业的优势和劣势、面临的机会和威胁的一种方法23.职、责、权对应是组织设计的重要原则。

根据这一原则,以下说法错误的是( ) A,有职、有责、无权的职位,将无法正常开展工作B,有职、无责、无权的职位,应该考虑进行精简C.有职、无责、有权的职位,能有效地调配资源D,有职、有责、有权的职位,能够有效地开展工作24.集权和分权是相对的,适度的公权可以充分发挥员工的主动性和积极性。

以下关于分权管理的说法,错误的是( )A.建立一个可度量的目标责任是实施分权管理的前提条什B.分权管理决不意味着可以搞“自治”、“联邦”C.实施分权管理就意味着放弃管理职责D.实施分权管理分出去的权限还可以重新收回25.( )是评价两化融合管理体系持续适宜性、充分性和有效性,并识别改进机会和变更需求的活动。

A.管理评审B.管理监督C.运行维护D.体系评价26.一个完整的流程图主要包括:基本信息、流程图、流程说明、流程相关制度和管理表单。

其中,( )主要由流程涉及的部门和流程图组成,反映各部门或岗位间的活动流转。

A.基本信息B.流程图C.流程说明D.管理表单27.咨询人员对企业流程进行诊断,一般可以采用“六性”原则,即流程与战略的匹配性、关系依赖性、流程的振荡性、流程的控制性、效果与目标的一致性、竞争性。

其中,流程的振荡性是指( ).A.流程节点是否落实D.流程中每个环节或子流程的重复C.实现流程结果的经济性D. 流程实施效果与目标的一致28.精益生产方式是指以整体优化的观点,以社会需求为依据,以发挥人的因素为根本,有效配置和合理使用企业资源,最大限度地为企业谋求利益的一种新型生产方式。

以下关于精益生产方式的说法,错误的是( )。

A.以简化为手段,消除生产中一切不增值的活动B.全方位采用自动化,实现生产系统的柔性C.建立工作标准化制度,一人负责多台机器D.强调人的作用,充分发挥人的潜力29.以下关于流程型生产,错误的是( )A.按照机械化程度,流水线分为间断流水线和连续流水线B.原材料能够连续不断地投入,设备不出故障C.流水线布置的工艺过程是不可停顿的,设备不出故障D.大量采用各种自动化装备,实现对生产过程实时监控30. “OA"代表的中文意思是( )A.办公自动化B.信息技术C.电子政务D.电子商务31,准时生产方式(JIT)的运行基础是( )A.生产同步化、适时适量生产、准时采购、质量保证、资源配置合理化B,生产同步化、生产均衡化、缩短生产准备时间、准时采购、资源配置合理化C.生产同步化、生产均衡化、缩短作业更换时间、准时采购、资源配置合理化D.生产同步化、生产均衡化、质量保证、准时采购、资源配置合理化32.以下对准时生产方式(JIT)的说法,错误的是( )A.IT代表的是一种理念,一种管理思想B.IT采取的是多品种小批量、短周期的生产方式C.IT系统能够对人力资源进行深度开发D.定置管理是ⅡT生产现场控制技术的核心33.按照任务的重复程度和工作地的专业化程度划分生产类型,可以分为大量生产、成批生产、单件小批量生产,以下选项中,属于单件小批量生产特点的是( )A.产品固定,品种少,产量多,生产条件稳定,生产的重复性高B,产品相对稳定,品种较多,工作地是成批地、定期或不定期地轮流进行生产C,产品品种多,而每一种产品仅是少量的,品种不稳定,工作地的专业化程度很低D.生产过程可采用高效率的专用设备、自动化与半自动化设备以及专用工艺装备34.生产作业计划也称短期生产计划,它是把企业的全年生产任务具体地分配到各个车间、工段、班组以至每项工作的工作,规定他们在月、旬、周、日以至轮班和小时内的具体生产任务,从而保证按品种、质量、数量、期限和成本完成企业的生产任务。

以下关于生产作业计划合理性的原则和标准的说法,错误的是( )A.确保实现交货期B.减少或消除工件和设备的等待时间C.工件在车间的流程时间最短D.车间在制品数量最大35.运营管控型模式的最终目标是去除或降低集团内部的( ).A.资源消耗B,摩擦成本C.管理费用D.交易成本36.财务管控型模式的基本条件之一是,集团业务范围比较宽泛,各子公司的业务( ).A.独立性强B,相关性可以很小C.财务管理能力弱D.外部金融市场环境欠佳37.科学合理地建立两化融合管理体系是一项耗时耗力的基础性工作,某咨询人员在为企业提供解决方案时,错误的做法是( ).A.协助企业制订工作推进计划B,为企业提供相关方法培训C.替代企业制定管理标准D.检查并评估各项工作成果38.下列关于战略、组织结构、业务流程的说法,正确的是( ).A.战略决定组织结构,组织结构决定业务流程,业务流程反过来影响战略B,战略决定业务流程,业务流程决定组织结构C.战略与组织结构相互影响,互为因果D.战略与业务流程相互影响,互为因果39. 以下咨询方法中,能够较快、较全面地发现客户的管理问题,并获取较大信息量的是( )。

A,现场观察法B,因果分析法C.内部访谈法D.对比分析法40.以下关于管理咨询改善作用的说法,准确的是( ).A.咨询人员在企业进行咨询活动中,针对其标准化管理体系与同行先进企业的差距,提出了相关补充和细化建议,提高了本企业标准化管理水平B,咨询人员针对企业绩效考核活动中反复出现的有关问题,提出了具有针对性的建议,以防止同类问题的重复发生C.咨询人员针对企业提出的安全管理瓶颈问题:借助先进的管理理念和方法,设计了一套独特的管理控制方案,运行实施后获得了突出效果D.咨询人员在辅导企业的人员招聘活动中,针对活动中出现的问题及时给予具体的指导,保证了人员招聘活动的有效进行二、多选题(共40题每题1分)1,两化融合管理体系中技术包括但不限于( )等A.信息技术B.管理技术C.工业技术D.服务技术2,企业开展两化融合的过程中往往涉及到:( )A.管理优化和变革B.业务流程优化C.组织结构优化D.信息技术应用E.数据开发利用3.企业信息化建设内容主要包括( )A.产品技术信息化B.企业管理信息化C.知识管理信息化D.信息系统集成4.影响两化融合管理体系输入界定和输出评价的外部决定性因素主要是:( ) A.新技术发展趋势B.企业战略C.政策环境D.企业可持续竞争优势5.两化融合管理体系适用于有下列需求的企业:( )A.通过内部或外部(包括认证机构)评定其两化融合管理体系,以证实其在信息化环境下具有获取可持续竞争优势的能力。

B.证实其具备企业两化融合的咨询服务能力。

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