煤矿工人旷工检讨书

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未请假旷工检讨书(精选11篇)

未请假旷工检讨书(精选11篇)

未请假旷工检讨书(精选11篇)在学习、工作或生活中出现了失误后,为了防止此类事情再度出现,我们要认真地反思检讨,在写检讨书时犯错的原因要描述清楚。

那么对应的检讨书到底怎么写呢?以下是小编为大家整理的未请假旷工检讨书(精选11篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

未请假旷工检讨书1尊敬的领导:您好!真的很抱歉,这一次我的行为给公司的风气带来了影响,我未请假旷工的这一行为严重的影响了到了公司的正常运转,也给公司带来了经济上的损失,我对自己的行为做出了深刻的认识和反复的检讨,我知道了自己这次旷工事件的严重性,针对这次我没有经过公司领导批准而旷工的行为我做出了深刻的的检讨,我也对这件事进行了一个全面的认识,我认识到了自己的错误,我为自己给公司带来的负面影响非常的后悔。

在我自己的计划当中我昨天是能正常来上班的,但是却因为在家里休息的时候出现了突发事件,家里的老人生病了,作为晚辈我非常的着急,想起小时候他们照顾自己的那一幕幕,我心急如焚的订好车票连夜赶回了老家,完全把工作的事情跑到了脑后,因为自己一时的疏忽造成这事情的发生。

作为一名员工发生没有请假而旷工的这件事情,是没有组织纪律的表现,也是完全没有把公司的规章制度放在心上,作为公司的一名员工就应该时时刻刻为公司的利益着想,让公司利益最大化才是一名合格的员工应该做的事情,而我却因为自己私自旷工,导致了我岗位的空缺,公司也不来不及安排人员来替补我的位置,我的这种行为给公司的效益带来了很大的损失,在我经过反思与检讨之后我也意识到了自己的错误,做任何事情都应该有原则,我身为公司的一份子,作为这个大集体中的一员,我的行为能够直接影响这一大的集体,而现在我就因为自己的旷工给公司的运转带来了很大的麻烦,家里有急事,我也应该及时的向领导请假,领导也是通情达理的,只要是正当的理由,就会批准请假。

我不请假就旷工的这种行为,是我责任意识缺失的表现,我作为公司的一员,我并没有把自己尽到公司的义务与责任,也没有把公司的制度铭记脑海,在这严重的后果发生了之后才意识到问题的严重性,这一切的责任都应当由我个人来承担。

煤矿工人检讨书范文3篇

煤矿工人检讨书范文3篇

煤矿工人检讨书范文3篇煤矿工人检讨书范文篇一:尊敬的领导:本人xxx于xx年5月xx日因给同事过生日,一起外出吃饭,而后去劳动厅拿9月份的成绩,看只剩下一个小时的时间就没有回公司,从而导致公司前台无人值班而影响了公司工作的正常运行。

我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安在此,我向领导做出如下深刻检讨:通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时感觉到对自己放松要求,没有考虑到这种行为的负面影响性和错误的严重性。

经过反思,这次发生的事使我不仅感到是自己的内疚,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。

同时,在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍有欠缺。

此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在各自的岗位上,大家都像我一样自由散漫,那怎么能及时把工作精神贯彻好、落实好,并且把工作做好呢。

同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,为所欲为的不良风气,我们工作的提高将无从谈起。

因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。

发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。

因此,我不请求领导对我宽恕,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。

同时,我请求领导给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,请领导相信我。

检讨人:xxxxxxx年xx月xx日煤矿工人检讨书范文篇二:尊敬的公司领导:您好!今天,我怀着愧疚和懊悔给您写下这份检讨书,以向您表示我提前出口的不良行为,深刻认识改正错误的决心。

在没有确保安全的情况下,擅自进入密闭巷道,我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安在此,我向领导做出如下深刻检讨:通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时感觉到对自己放松要求,没有考虑到这种行为的负面影响性和错误的严重性。

经过反思,这次发生的事使我感到是自己的内疚,愧对领导的关心。

旷工检讨书范文(通用6篇)

旷工检讨书范文(通用6篇)

旷工检讨书范文(通用6篇)旷工检讨书范文(通用6篇)在学习、工作或生活中出现了过错后,为了表明自己悔改的决心,往往要写检讨书来自我悔悟,我们在写检讨书的时候要注意语言的得体性。

什么样的检讨书才是好的检讨书呢?下面是小编帮大家整理的旷工检讨书范文(通用6篇),仅供参考,大家一起来看看吧。

旷工检讨书1尊敬的领导:您好!首先,十分的抱歉,我这次犯下了一个十分严重的错误!这不仅仅是对我自我工作的不负职责,还是对公司纪律的严重蔑视,给公司的同事做了一个十分不好的榜样,给公司和同事带来了十分严重的影响!在错误发生后,我才反应过来我这是多么严重的错误!这不仅仅导致本该有人完成的工作无人做,让这些工作被分配到了同事们的手中,加重了他们的工作,还将公司的纪律彻底打破,让自我成为了一个十分严重的违规者!这样的行为,不仅仅让自我的的信誉降到了最低,还给同事们添了不小的麻烦……总之真的十分的后悔。

之后我理解了领导的批评,理解了同事们的抱怨,也看到了自我这一次无故的旷工究竟给大家带来了什么样的影响。

其实我自我也十分清楚,这样的无缘无故的做这种事,导致本该有序进行的工作被打破,让工作量大大增加,这样的事情落在我身上我也会十分生气,更何况并没有人说明情景!在后悔之后,我对自我的错误进行了深刻的反省,回想着领导和同事的话,让自我好好的想了想自我这样做引起的后果!首先,这次我自我的私事虽然事发突然,可是我却没有很好的处理好自我的事情,只是到急匆匆的去处理事情,却没有想到,此刻我已经是一个工作人的身份,我的工作与公司,与这么多的同事都有牵连,我要是不处理好这些,私自旷工,这会引起多大的麻烦!其次在当时决定旷工的时候,我想的是“工作方面领导和同事们因该都会搞定的”,可是我却没有意识到我这是十分自私的想法,如果不说出来,谁会愿意帮你解决这堆烂摊子呢?更何况要解决我的工作还要麻烦这么多的同事,还连个理由都没有白白增加了工作量,这实在是十分过分的事情。

关于旷工的检讨书9篇

关于旷工的检讨书9篇

关于旷工的检讨书9篇关于旷工的检讨书9篇在学习、工作或生活中出现了过错后,就需要写一份自我检讨书好好进行自我反省,写检讨书的时候一定要有承认错误的意识。

问题来了,检讨书应该怎么写?下面是小编精心整理的关于旷工的检讨书,仅供参考,大家一起来看看吧。

关于旷工的检讨书1尊敬的各位领导:您好!关于我此次的无故旷工,我在此对您表示深深地歉意。

星期四晚上我没有向领导打招呼也没有提交任何的请假申请,就擅自脱离岗位,违反了公司的劳动规章制度,造成岗位上无人上班,给单位带来了不必要的麻烦,同时也耽误了工作的正常运行,就以上这种过失行为,我感到很内疚,旷工后没有及时联系公司领导及家人引起你们的担心,真的很惭愧。

早在我刚踏进厂区大门的时候,公司领导就已经三令五申,一再强调,不得迟到,不得早退,不得旷工。

严格遵守公司的劳动纪律,但是自己并没有好好的去考虑我现在的责任,造成了现在的错误。

对于我旷工的事情,。

通过此次深刻的教训和检讨,让我深深地意识到了自己的错误。

认识到自己所犯错误的重要性,但已造成了严重不良后果。

如下;1、在同事中间造成了不良的影响。

因为我一个人的旷工,有也许造成别人的效仿,影响单位的纪律性。

2、影响个人综合水平的提高,使自身在本能提高的条件下未能得到提高,使得自己一直都在迷茫状态!如今,大错已经铸成,我感到很懊悔。

深刻检讨,觉得藏在我思想中的致命错误有以下几点:思想觉悟不高,对工作重视程度严重不足。

就算是有认识,也没能在行动上及时的真正实行起来。

思想觉悟不高的根本原因是因为我对他人尊重不足。

对待工作的思想观念不够深刻.不够正确.没有认识到现在的一份合适工作的机会是多么的难得和重要。

所以我决定有如下个人整改措施:写份保质保量的检讨书一份!对自己思想上的错误根源进行深入整理,并认清也许造成的严重后果。

以这次错误为教训,树立牢固的劳动组织纪律观念,不迟到、不早退、不旷工、严格遵守工作纪律和各种规章制度。

认真克服粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优秀的表现来弥补我的过错。

煤矿旷工检讨书

煤矿旷工检讨书

煤矿旷工检讨书煤矿旷工检讨书(精选7篇)在某件事出现失误后,为了避免再次出现相同情况,为此要写检讨书来自我反省,做事不能马虎,写检讨书也应如此。

相信大家又在为写检讨书犯愁了吧!以下是店铺帮大家整理的煤矿旷工检讨书,希望能够帮助到大家。

煤矿旷工检讨书篇1尊敬的领导:xx年7月25日,由于工作责任心的不足,在我身上出现未请假旷工的错误。

我的行为,已造成了严重不良的后果,经过您的批评,以及自身的认真反思之后,我深刻地明白到我的错误,我觉得现在强调任何理由都只是借口,我不想再为自己的错误找任何的理由。

现在我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔给你写下这份检讨书,已向您表示我对未请假旷工这种错误行为的愧疚和保证以后不再出现同类事件的行为。

一、我对我工作上的失误作出的反思:1、放松思想觉悟,没有严格要求自己和约束自己是这次错误发生的主要原因。

对公司的规章制度的重视严重不足,就算是有认识,也没能在行为上真正予以执行。

2、敬业工作的思想观念不够深刻,不够正确。

二、整改措施:1、以本次错误为教训,树立牢固的组织纪律观念,不迟到、不早退、不旷工,严格遵守工作纪律和请假、销假制度。

2、认真克服生活懒散,粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优秀的表现来弥补我的过错。

3、经常自省,及时纠正自身的错误,加强学习,配合领导管理,提高自身思想素质,保证以后不再出现上述错误。

我错了,请求领导能给我改正错误的机会,我也会吸取教训,引以为戒,以更加积极和严谨的态度投入工作。

检讨人:xxx20xx年xx月xx日煤矿旷工检讨书篇2尊敬的领导:今天,我怀着愧疚和懊悔给您写下这份报告,以向您表示我对于昨天冬至节自行放假的这种不良行为的深刻认识以及再也不自行放假的决心。

我真正意识到此种行为的错误性,此行为在部门内造成了不良影响,给领导带来麻烦,我深感愧疚,望领导给我改过自新的机会,此后我将遵守部门规定,听从领导安排,充分领会理解领导对我们的要求。

矿山无故旷工检讨书范文

矿山无故旷工检讨书范文

尊敬的领导:您好!我是一名矿山工人,因近期无故旷工一事,给矿山的生产秩序和团队形象造成了不良影响,我深感愧疚。

在此,我郑重地向领导和同事们表示诚挚的歉意,并写下此检讨书,深刻反省自己的错误,并承诺改正。

首先,我要对此次无故旷工行为进行深刻反思。

作为一名矿山工人,我深知自己肩负着保障矿山安全生产的重要责任。

然而,由于近期个人原因,我未能按时到岗工作,给矿山的生产进度带来了不必要的延误。

这种行为严重违背了矿山规章制度,损害了公司和同事们的利益。

在此,我对自己旷工行为的严重性表示深刻反省。

以下是我对此次无故旷工行为的具体检讨:1. 缺乏责任心。

作为一名矿山工人,我应该时刻保持对工作的敬业精神,认真履行自己的职责。

然而,我因个人原因,未能按时到岗,给矿山的生产秩序带来了严重的影响。

对此,我深感自责。

2. 违反公司规章制度。

矿山规章制度明确规定,员工应按时到岗,不得无故旷工。

我此次无故旷工,严重违反了公司规章制度,给公司带来了不良影响。

3. 影响团队形象。

我的无故旷工行为,不仅给矿山的生产进度带来了影响,还可能对其他同事产生不良示范作用,损害了团队形象。

针对以上问题,我决定采取以下措施进行改正:1. 提高自身觉悟。

我将加强学习,提高自己的思想觉悟,树立正确的价值观,时刻保持对工作的敬业精神。

2. 严格遵守公司规章制度。

我承诺今后将严格遵守公司规章制度,按时到岗,不迟到、不早退,确保矿山生产的顺利进行。

3. 补偿损失。

我将主动向公司申请加班,以弥补因我无故旷工而给矿山生产带来的损失。

4. 加强与同事的沟通。

我将主动与同事们沟通交流,了解他们的意见和建议,共同提高团队凝聚力。

最后,我再次对此次无故旷工行为表示深深的歉意。

在今后的工作中,我将以此次事件为鉴,严格要求自己,切实履行职责,为矿山的发展贡献自己的力量。

敬请领导和同事们给予我改正错误的机会,我将以实际行动证明自己的决心。

此致敬礼!旷工工人:(签名)年月日。

个人旷工检讨书

个人旷工检讨书

个人旷工检讨书个人旷工检讨书10篇个人旷工检讨书1尊敬的领导:您好!今天我怀着愧疚和懊悔给您写下这份检讨书,以向您表示我对旷工这种不良行为的深刻认识以及再也不旷工的决心。

早在我进入公司来,领导就已三申五令,一再强调,公司员工不得旷工。

但是我还是多次无故旷工。

关于旷工的事情,我觉得有必要说一说。

事情的经过是这样的:我一般都是会去上班的,很多次没有请假又没有去上课,是因为比如我的一些客户来公司找我,有时是找我耍,有时又是朋友住院需要我去看看等等。

我觉得这些原因向领导请假是不充分的,而且如果多次向领导用这些方式请假也是不可能都同意的。

所以,我选择了旷工这种行为。

虽然我知道这种行为也是不对的,但是我还是做了,所以,我觉得有必要而且也是应该向领导做出这份书面检讨,让我自己深深的反省一下自己的错误。

对不起,领导!我犯的是一个严重的原则性的问题。

我知道,领导对于我的无故旷工也非常的生气。

我也知道,对于员工,保证每天按时上班,不早退,不旷工是一项最基本的责任,也是最基本的义务。

但是我却连最基本的都没有做到。

事后,我冷静的想了很久,我渐渐的认识到自己将要为自己的冲动付出代价了。

领导反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻的认识到事已至此的重要性。

如今,大错既成,我深深懊悔不已。

深刻检讨,认为在本人的思想中已深藏了致命的`错误:思想觉悟不高,本人对他人的尊重不够,以后我将对领导有更多的尊重。

对重要事项重视严重不足。

平时生活作风懒散,如果不是因为过于懒散也不至于如此。

为了更好的认识错误,也是为了让领导你能够相信员工我能够真正的改正自己的错误,保证不再重犯,我将自己所犯的错误归结如下:思想上的错误:对于自己不是很做的任务的重视不够。

对于这一点,我开始反省的时候并没有太在意,但是,经过深刻的反省,我终于认识到了,这个错误才是导致我旷工的重要原因。

试问:如果我很喜欢这项任务,我自己会无故随意旷工吗?这个错误也反映到了我平时没有旷工在上班效率上。

无故旷工检讨书(15篇)

无故旷工检讨书(15篇)

无故旷工检讨书(15篇)无故旷工检讨书1尊敬的领导:您好!20某某年某某月某某日上午,由于工作职责心的不足,在我身上出现了“调换班期导致的旷班”错误,尽管我不是故意的行为,但已造成了严重不良后果。

认真反思之后,我觉得此刻强调任何理由,都只是托词,我不想再为自己的错误找任何借口,那只能让我更加惭愧。

我此刻怀着十二万分的愧疚给您写下这份检讨书,以向您表示我对旷工这种错误行为的懊悔和再不出现同类行为的决心。

一、我的反思1、放松思想觉悟、没有严格要求和约束自己是这次错误发生的主要原因。

对厂规厂纪的重视严重不足。

就算是有认识,也没能在行动上真正予以执行。

2、敬业工作的思想观念不够深刻.不够正确.没有认识到此刻的一份适宜工作的机会是多么的难得和重要。

3、平时生活作风懒散,有可能造成别人的效仿,在同事中间造成了不良的影响,影响单位的整体纪律性。

二、整改措施:1、以本次错误为教训,树立牢固的组织纪律观念,不迟到、不早退、不旷班、不自行调班,严格遵守工作纪律和请、销假制度。

2、认真克服生活懒散、粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优秀的表现来弥补我的过错。

3、经常和管理者加强沟通。

加强学习,提高自身思想素质,保证不再出现上述错误。

上述检讨,不能表述我对我自己的谴责,更多的悔恨和责骂,深埋在我的心理。

我错了,我请求领导能给我改正错误的机会。

我也会吸取教训、引以为戒,以更加进取和严谨的态度投入工作。

请领导监督、帮忙我改正缺点,取得更大的提高和成功。

检讨人:日期:20某某年x月某某日无故旷工检讨书2尊敬的:您好!20某某年某某月某某日上午,由于责任心的不足,在我身上出现了“调换班期导致的旷班”,尽管我不是故意的行为,但已造成了严重不良后果。

认真反思之后,我觉得现在强调任何理由,都只是托词,我不想再为的错误找任何借口,那只能让我更加惭愧。

我现在怀着十二万分的愧疚给您写下这份检讨书,以向您表示我对旷工这种错误行为的懊悔和再不出现同类行为的决心。

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煤矿工人旷工检讨书篇一:煤矿工人违规检讨书2尊敬的公司领导:您好! 今天,我怀着愧疚和懊悔给您写下这份检讨书,以向您表示我提前出口的不良行为,深刻认识改正错误的决心。

在没有确保安全的情况下,擅自进入密闭巷道,我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安在此,我向领导做出如下深刻检讨:通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时感觉到对自己放松要求,没有考虑到这种行为的负面影响性和错误的严重性。

经过反思,这次发生的事使我感到是自己的内疚,愧对领导的关心。

同时,在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍有欠缺。

此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在各自的岗位上,大家都像我一样自由散漫,不守纪律,怎么能及时把工作精神贯彻好、落实好,并且把工作做好呢。

同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,为所欲为的不良风气,我们的安全工作将无从谈起。

因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。

发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。

因此,我不请求领导对我宽恕,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。

同时,我请求领导给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,请领导相信我。

在此,我郑重承诺在以后的工作中将做到以下几点:1、履行岗位安全责任,为企业安全负责、为部门安全负责、为自己安全负责。

2、自觉遵守各种安全管理法律、规章、制度、规定,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品,与“违章、麻痹、不负责任”三大敌人做斗争,努力做到“不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害”。

3、遵守煤矿安全管理的各项法律、规章、制度、规定,按章操作,不违章作业。

4、遵守煤矿管理的各项法律、规章、制度、规定,积极学习矿井逃生知识,熟悉自救器的使用方法和逃生线路。

5、积极参加安全学习,遵守学习会场纪律,不迟到,不早退,做好学习记录,增强安全意识,提高安全操作技能,干标准活、干放心活,做到身边“无三违、无隐患、无事故”。

6、积极参加各种安全培训和安全学习、安全活动、事故应急演练,掌握作业所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。

7、积极参与矿上的安全文化建设,努力营造和谐的安全生产氛围,培养良好的工作习惯和安全价值观。

此致敬礼检讨人日期篇二:旷工检讨书500字旷工检讨书500字1、旷工检讨书尊敬的领导:本人XXX于20XX年11月12日因给同事过生日,一起外出吃饭,而后去劳动厅拿9月份的成绩,看只剩下一个小时的时间就没有回公司,从而导致公司前台无人值班而影响了公司工作的正常运行。

我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安在此,我向领导做出如下深刻检讨:通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时感觉到对自己放松要求,没有考虑到这种行为的负面影响性和错误的严重性。

经过反思,这次发生的事使我不仅感到是自己的内疚,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。

同时,在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍有欠缺。

此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在各自的岗位上,大家都像我一样自由散漫,那怎么能及时把工作精神贯彻好、落实好,并且把工作做好呢。

同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,为所欲为的不良风气,我们工作的提高将无从谈起。

因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。

发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。

因此,我不请求领导对我宽恕,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。

同时,我请求领导给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,请领导相信我。

检讨人:XXX20XX年11月20日2、旷工检讨书尊敬的单位领导:在此我怀着深刻懊悔的心情向您递交我的检讨书,以深刻反省我无故旷工的错误行为。

我无故旷工给单位正常工作运行造成了影响,让我的本职岗位缺少人手,也让您对于单位的纪律管理规范深感担忧,让您寝食难安,让同事受苦劳累。

对此,我感到万分的抱歉与愧疚!XXXX年XX月XX日,也就是昨天,由于我当天起床很晚,起床时候已经发现迟到了,本想赶紧跑回公司继续上班。

无奈上午九点发现家里的空调坏了,大热天的家人非常炎热,所以需要我帮忙维修空调。

身为家中的知识分子,我毅然决然得帮助家人搬运空调前往空调维修铺进行维修,直到下午才将空调修理好。

可是,我已经是旷了一天的工了。

这次错误暴露出我很多问题:一,睡懒觉、起床晚了。

其实工作以后我就一直感受很疲惫,加上当晚又因为一些家庭琐事睡得比较晚,所以次日起床时候就迟到了。

二,责任心不足。

发现上班迟到了以后我就心想反正迟到就要受罚,不如干脆旷工得了。

这样的心态充分暴露出我得过且过、散漫敷衍的不负责心理,万万要不得。

三,我没有准确预计后果。

须知我已经是一名近二十六岁的人了,正所谓“男大二十是只鹰”,鹰翱翔于高空,能够放眼宽广,应该懂得为自己行为考虑后果,这次我旷工行为就导致了领导生气等诸多不良后果,实在是我没有预料到的。

工作,是人在这个社会当中发挥自身技能、作用的途径。

工作,是人的权利也是义务。

我这样旷工的行为是不好的,旷工等于是不重视工作。

在此我郑重地向领导致歉:从今往后,我再也不这样肆意旷工了,有事须请假!就算起床迟到我也要坚决来单位上班,遇到任何突发状况都要跟领导讲明清楚。

此致!3、旷工检讨书尊敬的公司领导:您好,关于我此次的无故旷工,我在此对您表示深深地歉意,主要还是我自我感到很愧疚。

通过此次深刻的教训和检讨,让我深深地意识到了自己的错误。

作为一名企事业单位职工,我的工作正是我立足于这个社会的本职,这份工作也是我个人社会价值的主要体现。

而我却因为各种琐碎原因旷工,既没有向领导当面打声招呼请假也没有提交任何的请假申请。

就这样贸然的不来工作,我的行为真的是严重的过失。

此时此刻,我深刻认识到我的错误,我这样的行为是对领导的不尊重,和对自己这份岗位工作的不负责。

关于我的此次旷工,客观原因是因为的鞋子旧了,因为是下雨天鞋子进水,行走起来非常不方便。

于是在今天上班路上我先是逛了商场,到了商场的鞋店,不料很多商场店铺没有开门。

因此我就在商场里等待。

时间很快到了8点,到了上班时间。

于是我为了买鞋就没有去上班。

当购买了鞋子之后,我依然没有回到公司上班,当时我的心情是因为雨天鞋子进水而糟糕透了,因此也就没有回到公司上班。

对于此次无故旷工的检讨,我身为职工在没有事先请示就旷工肯定是一项过错的,我承担自己的责任。

今后我承诺再不犯此等错误,即使有客观原因也应该打电话和领导请示。

至上这份深刻的检讨书,希望能够争取您的原谅。

检讨人:xx年月日4、旷工检讨书尊敬的老板:今天,我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔给您写下这份检讨书,以向您表示我对旷工这种恶劣行为的深痛恶绝及打死也不再旷工的决心。

上一段的文字不能全信,因为不是我写的。

是复制过来的。

下次旷工被你发现有可能是明年的明年,而我在这里实习只是几个月。

我知错了,我很倒霉:旷工被你发现,同时也很心疼,老天爷不应该安排我走过你的办公室。

这次的旷工的原因是这样的:不告诉。

虽然我不想告诉你原因,但我还是忠心的谢谢你啊!你还是很关心实习生的啊?!旷工就是错的,但我就想旷工。

没办法,这是我个人的解除烦恼的最好方法。

有烦恼时一个人远离熟人的目光,独自一人散步在湖边感觉很好。

我对你说的理由都是骗你的。

我身体状况不太好,但完全可以工作。

那天没去参加采访任务。

那时我不想去所以没去。

蛮不讲理的,蛮不在乎纪律。

是吧?那时我就想到后果,但不至于扣工资,因为我没有工资,所以我大胆的旷工。

下次旷工花十二分的心思保证不被你发现。

我想你应该去当集团的领导,原因我自己不知道,这是感觉。

我知道我这样做在实习生军团中造成了不良的影响。

由于我一个人的旷工,有可能造成别的实习生的效仿,更加影响的是,饭堂的老板由于我昨天没有来可以吃上“大”餐。

你说我旷1天的工,我现在决定:我要旷3天的工。

为什么?我不想告诉你。

因为你没有钥匙。

你尽管是我的指导老师的领导,但我还是不想用“您”这个词。

很抱歉!写检讨书是我的强项,以前上高中时就每星期写一次。

我这个人的毛病蛮多,你还没发现。

写检讨只是个小前奏而已。

此致5、旷工检讨书尊敬的领导您好:XXXX年XX月XX日上午,由于工作责任心的不足,在我身上出现了“调换班期导致的旷班”错误,尽管我不是故意的行为,但已造成了严重不良后果。

认真反思之后,我觉得现在强调任何理由,都只是托词,我不想再为自己的错误找任何借口,那只能让我更加惭愧。

我现在怀着十二万分的愧疚给您写下这份检讨书,以向您表示我对旷工这种错误行为的懊悔和再不出现同类行为的决心。

一、我的反思1、放松思想觉悟、没有严格要求和约束自己是这次错误发生的主要原因。

对厂规厂纪的重视严重不足。

就算是有认识,也没能在行动上真正予以执行。

2、敬业工作的思想观念不够深刻.不够正确.没有认识到现在的一份合适工作的机会是多么的难得和重要。

3、平时生活作风懒散,有可能造成别人的效仿,在同事中间造成了不良的影响,影响单位的整体纪律性。

二、整改措施:1、以本次错误为教训,树立牢固的组织纪律观念,不迟到、不早退、不旷班、不自行调班,严格遵守工作纪律和请、销假制度。

2、认真克服生活懒散、粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优秀的表现来弥补我的过错。

3、经常和管理者加强沟通。

加强学习,提高自身思想素质,保证不再出现上述错误。

上述检讨,不能表述我对我自己的谴责,更多的悔恨和责骂,深埋在我的心理。

我错了,我请求领导能给我改正错误的机会。

我也会吸取教训、引以为戒,以更加积极和严谨的态度投入工作。

请领导监督、帮助我改正缺点,取得更大的进步和成功。

检讨人:XXX20XX年XX月XX日篇三:旷工检讨书1000字旷工检讨书1000字1、旷工检讨书尊敬的各位领导:您好~谢谢您能在百忙之中抽空看我写的检讨书!2月5日,我擅自离开岗位旷工,虽然领导说,说出旷工的理由,可是我觉得现在说理由,都只是托词,我不想再为自己的错误找任何借口,那只能让我更加惭愧。

我现在怀着十二万分的愧疚给您写下这份检讨书,以向您表示我对旷工这种恶劣行为的深痛恶绝及打死也不再旷工的决心。

早在我刚踏进厂区大门的时候,您就已经三令五申,一再强调,不得迟到,不得旷工。

其时,领导反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻认识到此事的重要性,于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓,不能辜负领导和管理组对我的一片苦心。

自己并没有好好的去考虑我现在的责任,造成了现在的错误。

对于我旷工的事情,所造成的严重后果如下:1、让值班领导担心我的安全。

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