在集体廉政谈话会的讲话
在集体廉政谈话会上的讲话
在集体廉政谈话会上的讲话尊敬的各位领导、各位同事：大家好！今天，我们在这个集体廉政谈话会上相聚在一起，共同探讨廉政建设的重要性和具体措施。
作为一名企业的领导者，我深知廉政建设对于企业的健康发展至关重要。
因此，我想在今天的讲话中，与大家分享一些关于廉政建设的思考和想法。
首先，我们必须认识到廉政建设不仅仅是一项法定义务，更是我们履行社会责任的重要方式。
廉政建设既是企业的利益所在，也是广大员工的利益所在。
只有在廉政建设的大环境下，企业才能保持持续稳定的发展，员工才能获得公正的待遇和合理的发展机会。
其次，廉政建设需要全员参与，形成全员参与的良好氛围。
每一位员工都应该时刻保持清正廉洁的品行和道德操守，在工作中秉持诚信原则，严格遵守企业的规章制度。
同时，企业领导者也需要做出表率，树立廉洁的榜样，为员工树立正确的行为导向。
然后，廉政建设需要建立健全的监督机制和惩治机制。
通过建立科学的内部监督制度，有效遏制腐败行为的滋生和蔓延，确保企业的各项政策和决策的公平公正。
对于违反廉政建设规定的行为，必须依法追究责任，保证廉政建设的严肃性和权威性。
此外，廉政建设还需要加强教育培训，提升员工的廉政意识和道德水平。
通过举办廉政教育培训班、开展廉政文化活动等方式，引导员工树立正确的价值观和行为准则，激发员工自觉遵纪守法的热情和意愿。
最后，廉政建设需要与企业发展相互促进，形成良性循环。
廉政建设不仅是企业保持竞争力的基础，也是企业发展壮大的动力。
只有依靠廉政建设，企业才能在市场竞争中立于不败之地，取得可持续的发展。
各位领导、同事们，廉政建设需要我们共同努力，需要我们每一位员工的积极参与和坚定支持。
让我们携起手来，共同打造一个廉洁、公正、透明的企业环境，共同促进企业的繁荣和员工的幸福。
感谢大家的聆听！祝愿我们共同的努力能够开创企业更加美好的未来！谢谢！。
在集体廉政谈话会上的讲话
在集体廉政谈话会上的讲话亲爱的同志们：大家好！首先，我要向大家汇报近期廉政建设工作的情况。
经过全体同志的共同努力，我们取得了一些积极的成果。
各级党组织对廉政工作高度重视，加强了监督和纪律建设，取得了较好的效果。
但同时，我也要坦诚地向大家说，我们仍然面临一些困难和问题。
有一些同志在廉政建设方面的意识还不够强，纪律观念不牢固，甚至有一些腐败问题发生。
我们必须坚决地加大廉政建设的力度，不断加强全体同志的思想教育和纪律约束，为实现我们的目标和任务提供坚强的保障。
廉政建设是全党的基础性建设，是党的事业兴旺发达的重要支撑。
我们必须深刻认识到，廉政建设不仅关系到我们的形象和声誉，更关系到我们的发展和长远利益。
纵观历史，许多政党和政权的崩溃，往往是由于贪腐败政而引发的。
我们要汲取历史教训，警钟长鸣，时刻保持清醒的头脑。
廉政建设首先要从思想上入手，坚持以党的思想建设为中心，提高全体同志的思想觉悟和政治素质。
我们要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，加强理论武装，增强党员干部的坚定理想信念和为民服务意识。
同时，我们要加强自身的学习，树立正确的世界观、人生观、价值观，防止个人主义和功利主义的侵蚀。
廉政建设还要从制度上入手，进一步完善和落实相关的法律法规和制度机制。
我们要加强对权力的制约和监督，建立健全权力运行的制度和规范，确保党和国家的事业不受腐败行为的侵蚀。
同时，我们要加强干部选拔任用工作，严格把关，做到干部清正廉洁、才能过硬。
只有通过制度的保障，才能有效地预防和惩治腐败现象的发生。
廉政建设还要从文化上入手，构建廉政建设的良好氛围和风尚。
我们要加强廉政文化的宣传和教育，让全体同志充分认识到廉政的重要性和必要性。
同时，我们要对廉洁党风和良好作风进行表彰和宣传，营造廉洁向上的党风政风社风。
廉政建设需要全党上下齐心协力，形成合力。
我们要加强组织领导，建立健全廉政建设领导小组，并制定切实可行的工作方案，完善工作机制。
在县委书记集体廉政谈话会上的讲话
在县委书记集体廉政谈话会上的讲话同志们：全县巡视整改动员大会后，我们就地召开全县领导干部集体廉政谈话会议，目的是再次给全县广大党员干部敲警钟、明规矩、压责任，推动全面从严治党不断向纵深发展。
下面，我讲三点意见，与大家共勉：（一）时刻筑牢思想防线，什么时候都要做到自身过硬。
当前，XX正处在抢抓京津冀协同发展机遇，服务支持X新区规划建设大局，加快推进经济社会高质量发展的关键时期，在这样一个特殊时刻，特别需要领导干部在遵规守纪上有更高的标准，更严的要求，带头严守政治纪律，做维护大局的模范。
一要对党忠诚，做到政治过硬。
自觉同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，牢固树立和践行“四个意识”，在重大政治和原则问题上立场坚定、毫不含糊，全力当好首都政治“护城河”排头兵。
要强化党的意识，牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，始终做到在党爱党、在党言党、在党忧党、在党为党。
要增强政治担当，不折不扣推动党中央和省、市委各项决策部署在XX落地落实。
二要不忘初心，做到信念过硬。
一方面要深入系统地学习习近平新时代中国特色社会主义思想，习近平新时代中国特色社会主义思想是系统的、高瞻远瞩的、接地气的思想体系，县域经济如何发展，五大发展理念如何坚定，都可以从中找到答案，切实做到学而信、学而用、学而行。
另一方面要向基层学，向群众学。
好的办法都是从基层产生的。
只要信念过硬，再苦再累也能觉得幸福。
相反总是发牢骚是信念不过硬的表现，不管做什么样的工作，都要认真负责，有板有眼，这样才是对党负责。
现在形势要求既要廉政，又要勤政，思想要饱满、信念要过硬，这是做好当前工作的基础。
三要遵规守纪，做到纪律过硬。
严格按照组织原则办事，对党纪法规心存敬畏，在思想上划出红线，在行为上明确界限，任何时候任何情况下都要言有所戒、行有所止。
要严守组织制度，认真对照党章要求，加强和规范党内政治生活，严格执行民主集中制，自觉接受监督约束。
要遵守组织纪律，严格执行党的干部工作方针，按好干部标准选人用人。
2024年集体廉政谈话讲稿
2024年集体廉政谈话讲稿优质范文尊敬的领导、各位同仁：大家好！很荣幸能够在这个庄严的场合，与大家一起进行集体廉政谈话。
廉政建设事关每个人的荣誉和企业的可持续发展，是我们共同的责任。
2024年，我们在过去的基础上，更要不断弘扬廉政风正气，确保企业的发展道路清明、阳光、健康。
廉政是企业发展的基石。
在过去的一年中，我们通过强化制度建设、加强培训教育等手段，为廉洁奉公打下了坚实的基础。
我们深知，只有在廉洁的环境中，企业才能实现可持续的繁荣。
因此，我们要在新的一年里，更加注重廉政文化的培养，使之融入到每一个企业成员的骨髓中。
廉政意识要贯穿工作的每个环节。
无论是业务拓展、合作伙伴关系，还是内部管理，都需要我们始终保持廉洁从业，做到清正廉洁，言行一致。
2024年，我们将持续加强对各类风险的防范，切实履行好企业内外的各项义务，确保企业的声誉始终光明磊落。
集体廉政需要大家的共同参与。
每一个员工都是企业发展的中坚力量，也是廉政建设的重要一环。
在新的一年里，我们要形成共识，共同努力，形成廉洁奉公的良好氛围。
通过举办各类廉政宣传活动、开展廉政教育，引导大家自觉遵守法规，增强廉政观念，让廉洁风险在企业内外蔚然成风。
对于那些违法违纪行为，我们将绝不手软。
2024年，我们将继续保持高压态势，对违法违纪行为进行严厉打击，确保企业廉洁从业的环境。
对于任何一起违法违纪事件，我们都将坚决依法处理，维护企业的正常经营和员工的合法权益。
在新的一年里，让我们携手共进，共同守护企业的良好形象，为企业的可持续发展而努力拼搏。
感谢大家的聆听！谢谢！。
党委书记在中层及以上干部集体廉政谈话会上的讲话
同志们：今天的廉政集体谈话，可以说，既是一次集体学习、互相勉励的过程，也是按照“把纪律挺在前面”的要求，加强廉洁自律教育、筑牢拒腐防腐思想防线，教育警醒干部不犯错误、少犯错误的重要举措，充分体现了校党委对纪律教育的高度重视和对干部的关心爱护。
希望同志们能够始终保持头脑清醒，增强纪律意识和规矩意识，绷紧廉洁自律这根弦，干净干事不出事，切实担负起抓好党风廉政建设和本职工作的双重责任，不辜负组织和师生的信任与重托。
一、做到对党忠诚，旗帜鲜明讲政治对党忠诚就要坚定理想信念。
“求木之长者，必固其根本。
”对党忠诚是共产党人最基本、最重要的政治品格。
100多年来，正是一代又一代共产党人坚定马克思主义真理信仰，为实现共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想矢志不渝、顽强拼搏、英勇奋斗，我们党才历经挫折而不断奋起，历经苦难而淬火成钢，始终充满生机活力、受到人民衷心拥护，带领人民取得了革命、建设和改革开放的辉煌成就。
习近平总书记强调，对党忠诚，不是抽象的而是具体的，不是有条件的而是无条件的，必须体现到对党的信仰的忠诚上，体现到对党组织的忠诚上，体现到对党的理论和路线方针政策的忠诚上。
坚定理想信念，坚守共产党人精神追求，始终是共产党人安身立命的根本。
作为一名党员领导干部，要树牢党章意识，时刻牢记“对党忠诚”这句入党誓词，始终把党放在心中最高的位置，始终坚定政治方向，坚定理想信念，在党言党、在党忧党、在党护党、在党为党，毫不动摇跟党走。
对党忠诚就要强化“四个意识”。
旗帜鲜明讲政治是我们党作为马克思主义政党的根本要求。
对于我们每个共产党员来说，要牢固树立“四个意识”，在思想政治上讲政治立场、政治方向、政治原则、政治道路，在行动实践上讲维护习近平总书记核心地位、维护党中央权威和集中统一领导、执行党的政治路线、严格遵守党的政治纪律和政治规矩。
要不断加强意识形态工作，强化思想政治理论课主阵地、主渠道建设，努力推进社会主义核心价值观“三进”“两入”工作，全面及时准确宣传解读党的理论和路线方针政策；加强课堂教学内容的监管和哲学社会科学讲座、论坛管理，规范教师课堂教学行为，把政治纪律和政治规矩作为教学活动的红线和底线；加强校园媒体阵地建设，牢牢把握党对学校意识形态工作的领导权、话语权，确保学校一切教学、科研和活动都以党的旗帜为旗帜、以党的意志为意志、以党的使命为使命。
集体廉政谈话讲话稿优秀范文三篇
集体廉政谈话讲话稿优秀范文三篇提高大家对党风廉政建设重要性的认识，增强廉洁勤政意识，使每一位新提任的干部，把握好自己新的人生航程，在党风廉政建设方面开好头、起好步。
下面是由 ___网精心为大家的关于集体廉政谈话讲话稿范文，更多优秀文章尽在 ___网，欢迎大家阅读，内容仅供参考，希望对您有所帮助!同志们：今天，我们以集体谈话的方式，对交通厅党委去年和这次交流、轮岗和提任的副处以上干部进行廉政谈话。
首先，我代表厅党委对各位履新任职的同志表示祝贺，对应邀前来参加廉政谈话会的各位干部家属表示欢迎!这次干部交流、轮岗、提任是厅党委着眼于交通事业改革、发展和稳定的全局，根据干部选拔任用工作条例的要求，从合理配备领导班子、优化领导干部队伍结构、进一步推进交通厅系统干部交流、轮岗、回避出发，坚持以德为先、德才兼备、注重实绩、群众公认的原则，把那些讲党性、重品行、有本事、作风硬、威信高的干部选拔到各级领导岗位上来。
xx年，经过民主推荐、组织考察、充分酝酿，并征求各方 ___，经厅党委会议集体研究决定调整干部4批65名;此次，又严格按照干部任免程序调整干部60余名。
厅党委干部工作导向得到进一步彰显，干部交流、轮岗、回避和选任工作制度得到进一步落实。
厅党委也期待着你们在新的工作岗位和交通发展的舞台展示自己才能。
领导干部任前廉政谈话，是根据《中国共产党党内监督条例(试行)》和《关于建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》等党内法规文件的有关规定，按照“立足教育、着眼防范、关口前移”的要求来组织安排的。
今天的任前廉政谈话，既是学习勉励的过程，也是警示教育的过程。
希望通过这次谈话活动，不断引导和激励交通厅各级领导干部及家属“知廉、守廉、倡廉、促廉”，为不断推动交通事业的科学发展，确保各项工作任务的圆满完成，提供坚强、可靠、有力的政治思想保障。
下面我讲三点意见，也是向大家提出三方面的要求。
一、勤于学习，加强自身修养___ ___所倡导的领导干部八个方面的良好作风的第一项就是，勤奋好学、学以致用。
在公司集体廉政谈话会上的讲话
在公司集体廉政谈话会上的讲话尊敬的各位领导、同事：大家好！很高兴能够在这个场合发表讲话，今天我们聚集在一起，举办这次公司集体廉政谈话会，旨在加强对廉政建设的宣传教育，进一步提升全体员工的廉洁意识和自律自省意识。
廉政建设是企业的生命线，是公司发展的保障和方向，对于我们每一个人来说，更是既重要又必不可少的。
作为一家企业，我们不仅要做好市场经营，还需要注重企业文化以及价值观的建设。
廉政建设是一项涉及全体员工的重大任务，不仅是企业形象和声誉的保证，更是我们内部管理和团队凝聚力的源泉。
只有深入理解廉政建设的重要性，牢固确立廉洁自律的思想意识，才能为公司的持续稳定发展提供保障。
首先，廉政建设与公司文化息息相关。
文化是一个企业的灵魂，廉政文化则是凝聚共识、传承价值观的核心。
通过廉政建设，我们能够树立起正气和良好的企业形象，为公司赢得更多的信任和认可。
同时，廉政建设也是价值观的传承和弘扬，塑造了一个优秀企业的文化氛围，使每一位员工都能在公平、公正、诚信的工作环境中发展。
其次，廉政建设与企业声誉紧密相连。
一个企业的声誉决定了它在市场中的竞争力，而廉政建设则是树立企业良好声誉的重要基础。
通过宣传廉政建设的重要性，不断提高全员员工的道德素质与学识水平，我们将树立起全员参与、全员负责的廉政建设机制。
只有如此，我们才能树立起一个良好的企业形象，进一步赢得市场的竞争和信任。
再次，廉政建设与公司发展紧密相伴。
一个企业的发展需要建立起良好的内部控制制度，也需要高效的团队合作，而这一切都与廉政建设密切相关。
我们要鼓励员工间的开诚布公、相互扶持，共同为公司的发展贡献力量。
同时，要加强内部管理，严厉打击腐败行为，做到权责一致，切实提高公司的管理效能和竞争力。
最后，廉政建设离不开每一位员工的主动参与。
作为公司的一员，每一位员工都要时刻保持廉洁自律的意识，自觉抵制不正之风，坚决杜绝任何违纪违法行为的发生。
我们要树立正确的价值观，自觉践行“德才兼备、廉洁奉公、开拓创新、追求卓越”的理念，以实际行动为公司树立起一个廉洁高效、和谐稳定的环境。
在公司集体廉政谈话会上的讲话
在公司集体廉政谈话会上的讲话尊敬的领导、各位同事：大家好！首先，我要感谢公司组织这次集体廉政谈话会，为我们提供一个交流、学习和共同提高的平台。
廉政是我们公司发展的保障，也是我们作为员工应尽的义务和责任。
在这次廉政谈话会上，我想和大家一起分享一些关于廉政的重要性以及如何落实廉政的一些思考与经验。
廉政在我们公司的发展中具有不可替代的重要作用。
首先，廉政是公司形象的重要保障。
只有确保廉政，我们才能赢得客户的信任，树立良好的企业形象，进一步巩固和扩大市场份额，实现公司可持续发展。
其次，廉政是企业文化的核心价值观。
我们公司一直注重品德修养、道德价值观的培养和传承，通过廉政文化的建设，构建了一个廉洁、和谐、向善的企业文化氛围。
这样的企业文化不仅有利于员工的自我修养和职业发展，也为公司的长远发展提供了强大的力量支持。
如何落实廉政，使之成为我们日常工作的重要内容和行为准则？首先，我们要自觉遵守法律法规和公司的规章制度，做到遵纪守法、心中有规、言行一致。
廉洁自守是我们每个人的应有之责，不论是高层管理人员还是普通员工都要树立正确的廉政意识，时刻保持清正廉洁的身心。
另外，我们要增强风险意识，认真分析和研究培训我们可能面临的各类廉政风险，并提前制定应对预案，防患于未然。
同时，我们要保持公司内部的正常秩序，对不符合公司廉政要求的行为要敢于说不、干预、制止，起到监督和提醒的作用。
最后，我们要健全企业内部的制度和机制，加强对廉政的监督和管理，确保廉政规范能够得到有效落实。
廉政工作是一项长期的、复杂的工作，需要公司全体员工的共同努力。
作为一名员工，我们要增强自我约束和自律意识，自觉做到廉洁奉公、公私分明，不以权谋私、不贪污受贿。
同时，我们要在日常工作中，提高对廉政工作的敏感性和主动性，积极参与到廉政建设中来，不断提高廉政的实际操作能力。
在这方面，我想分享一些我个人的做法：首先，严格执行各项廉政规定和操作程序，坚守底线，不给自己留下任何可乘之机。
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在集体廉政谈话会的讲话 在集体廉政谈话会的讲话2015-12-11 10:57网络核心提示：同志们，刚才和大家交流了一些想法，主要是通过交心谈心方式对大家有一些启发。
大家从众多的干部中脱颖而出，走上领导岗位，是非常不容易的，希望大家珍惜岗位，珍惜自己的政治前途，珍惜名誉，珍惜群众的信任、组织的期待。
同志们：今天，我们在这里召开2015年集体廉政谈话会，主要目的就是要对各位新上任或新调整岗位的乡村干部早上廉政课、多打预防针、常敲警示钟，使大家倍加珍惜人民赋予的权力，倍加珍惜在各自岗位上干事创业的机会，倍加珍惜自己的前程和家庭幸福，在思想上筑牢道德观念和党纪国法两道防线，在行动上处理好做人与做官的关系。
走上新的岗位，是个人努力、群众认可的结果，也体现了组织的关心和信任，希望大家在新的岗位上不辱使命，奋发有为，用你们的智慧才能，为全乡经济社会各项事业持续快速发展做出积极贡献。
下面，我从四个方面与大家交流、共勉。
一、不断加强学习，练就干事创业本领领导干部不勤政也是一种腐败行为。
加强学习，是勤政为民、做好工作的重要前提。
新提拔调整的领导干部步入新的工作岗位后，承担的工作重，关注的人多。
大家要把加强学习作为保持正确的政治方向、提高领导水平、打开工作局面、提高履职能力的有效方法。
一要树立恒心勤于学。
一个人今天获取的信息，也许明天就会过时，这就需要用不断的学习来进行知识更新，增长才干。
因此，要把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种思想境界，常抓不懈，持之以恒，不断提高政治敏锐性和洞察力，深化对经济社会发展规律的认识，增强落实各项政策措施的自觉性和坚定性，造就适应形势发展需要的专业型、复合型党员领导干部。
二要突出重点全面学。
领导干部要在重点学习业务知识的基础上，力求学习的深度和精度，在学习的广度上下功夫，不断拓展知识面。
同时，大家还要全面掌握市委市政府、乡党委政府当前的重点工作和重点项目内容，要自觉地把思想统一到大局中来，深入思考、精心谋划，准确分析和把握形势，切实深化对县情、乡情的认识，进而实现经济社会的科学发展和跨越发展。
三要联系实际潜心学。
要善于把学习的知识及时运用到工作中去，做到先学先知，先知先用。
要牢牢抓住当前工作中的热点、焦点、难点问题，有重点、高质量、深入地开展调研工作，做到理论实践有机结合。
二、坚持廉洁从政，常怀敬畏之心权力是一把“双刃剑”。
一个领导干部如果在权力观上出现偏差，把权力当作为个人或小团体谋取私利的工具，就必然在行使权力中出现滥用，滑向腐败的深渊。
从公仆到贪官只是一念之差，从功臣到罪人常常只一步之遥，掌权的同时就意味着风险，做官的背后可能就是坐牢。
现实生活中一些领导干部走上XX犯罪的道路，根本原因就是手中有了权力就忘乎所以，以权谋私、为所欲为，最终落得个身败名裂的下场。
总书记指出："领导干部工作上要大胆，用权上则要谨慎，要常怀敬畏之心，戒惧之意，自觉接受纪律和法律的约束。
"讲话语重心长，有很强的针对性，意在提醒我们的领导干部，要常怀敬畏之心，严于律己，谨慎从事，秉公用权，廉洁从政，干净干事，造福百姓。
心存敬畏，就能够自重、自省、自警、自励，就能做到慎独、慎初、慎微、慎行。
领导干部肩负着组织的重托和人民的期望，对组织、对权力、对群众、对法制、对人生一定要有真真切切的敬畏，以此坚定理想信念，陶冶品行情操，加强党性修养，树立品格高尚、勤政为民、清正廉洁的良好形象。
一要畏法。
党纪国法具有很强的权威性，领导干部要进一步强化法纪意识，时刻牢记党纪国法是不能触碰的“高压线”和不可逾越的“红线”。
要时刻敬畏党纪国法，自觉遵纪守规、严格自律、谨慎行事，不断强化自我约束、自我控制，做到在生活圈子中守住规矩、抗拒诱惑，在交往圈子中分清良莠、慎重交友，真正实现“大道”不偏离、“小节”不丧失。
二要畏权。
领导干部手中都掌握着一定权力，运用的好，就能够成就事业、造福一方；运用的不好，就会失职、渎职，甚至以权谋私，毁掉前程。
我们要深切认识到权力是责任、是义务、是奉献，行使权力一定要如履薄冰，如临深渊，慎之又慎。
要深怀爱民之心，恪守为民之责，善谋富民之策，多办利民之事，让人民群众得到更多实惠，确保人民赋予的权力始终用来为人民服务。
三要畏民。
天下安宁在于民乐，天下可畏在于民怨。
领导干部敬畏群众，以感恩之情勤勉工作、回报人民，这不仅是党性要求、为政准则，更是做人的根底。
目前，有的地方干群关系紧X，矛盾突出，一个重要原因就是一些领导干部对群众感情淡薄，与群众的距离越来越远，甚至在群众面前高高在上。
我们一定要增强密切联系群众的意识，真正相信群众、依靠群众、学习群众，善于宣传群众、团结群众、发动群众，充分调动和发挥群众的积极性、主动性和创造性，和人民群众一道把我们的事业不断推向前进。
三、自觉接受监督，争当勤廉表率权力不受监督，必然导致腐败；干部拒绝监督，迟早要出问题。
领导干部要在“糖衣炮弹”面前站得正、立得直、挺得住，除了有坚定的理想信念，有健全的"他律"机制，还必须自觉接受监督。
在座的每一位同志都要吸取腐败案件的教训，切实增强主动接受监督的意识，摆正自律与监督、警戒与自觉的关系，常洗“阳光浴”，常听“批评语”，常敲“廉政钟”，真心实意地听取各方面的意见，积极主动地接受各方面的监督。
一要积极主动接受监督。
对干部进行监督，不是跟谁过不去，更不是整人，而是一种关爱、一种保护。
人非圣贤，孰能无过？一个人有过错并不可怕，可怕的是听不进批评和意见。
同志曾经深刻地指出：“让人说话，天塌不下来；不让人说话，总有一天要唱《霸王别姬》”。
作为一名新任职的领导干部，手中都握有一定的权力，切不可自醉、自傲、自负而拒绝监督，更不可目空一切、盛气凌人地反对监督。
要有主动接受监督的胸怀，明白"忠言逆耳利于行，良药苦口利于病"的道理，要把组织的监督看作是对自己的培养，把上级的监督看作是对自己的爱护，把同级监督看作是对自己的帮助，把下级监督看作是对自己的信任，切实把接受监督作为自己生活的常态，习惯在监督下行使权力、开展工作。
二要积极主动自我监督。
《论语》中把"吾日三省吾身"当作反省和克服各种不正确思想的办法。
廉由心生，心不廉则无所不取，心无防则无所不为，只有内廉于心，才能外廉于行。
大家要经常反思理想信念牢不牢、宗旨观念强不强、遵守纪律严不严、道德操守过不过硬，在无人监督的情况下，也能做到自省自警，打好拒腐防变的主动仗。
有这样一句话说得好，“愚蠢的人把自己的错误给别人当教训，聪明的人把别人的错误给自己当教训”，希望大家能切实领会其含义。
三要积极主动开展监督。
现在对于领导干部的监督制度越来越规X、形式越来越多样，关键是要运用好。
要认真贯彻《党内监督条例》等相关规定，认真落实重大事项报告、重要情况通报等制度；要争做执行改进工作作风、密切联系群众相关规定的表率；要积极开展批评与自我批评，勇于剖析自己，虚心接受意见，真正改正不足。
四、始终激情干事，勇创一流业绩激情不仅是一种可贵的工作状态和工作品质，更是干事创业的动力。
一个缺乏激情的人，很难想象能把工作干好。
新班子要有新面貌，新领导要有新气象。
我想在座的各位，很多到了新的工作岗位上之后，不能只是在单位中增加几个新的面孔，更重要的是要换来一股清新的风气。
一要真情投入，推动本职工作快速发展。
要始终保持昂扬向上的精神状态，始终保持那么一股劲、那么一股热情，把干事创业作为自己的天职，满怀激情投入工作。
把心思集中在“真干事”上，把本领用在“多干事”上，把目标放在“干成事”上。
时刻把发展系于心弦，永远把工作放在首位，始终冲在项目建设、经济社会发展的第一线，努力创造出新的更大的业绩。
二要敢闯敢干，狠抓工作落实。
领导、领导，就得引领、指导；干部、干部，就得先干一步。
在我们这一层次上，主要就是要强化工作落实，在确保工作目标任务完成的基础上，鼓励大家创新性地开展工作。
希望大家要按照乡党委、政府要求，紧紧围绕乡确定的工作目标，积极开动脑筋，深入思考，大胆实践，勇于创新，以奋发有为的精神状态、昂扬向上的干事激情，脚踏实地的工作作风，以一流的工作思路和措施，创出一流的工作业绩。
三要心系群众，着力解决群众关心、关注的难点、热点问题。
攻坚克难是领导能力的具体体现。
困难和成绩是成正比的，关键是你怎么看、怎么干。
当前，我们正处在加快发展的黄金期、社会矛盾的多发期，结构调整、项目建设和民生改善会遇到很多难题，一些事关百姓利益的敏感问题，比如征地拆迁等，处理时也很棘手。
只有敢于承担难事、棘手的事，才能迅速打开工作局面，才能有所新的突破。
要严格执行好乡党委、政府关于改进工作作风，密切联系群众的相关要求，心系百姓冷暖，胸怀百姓忧乐，改进作风，深入基层，跟百姓心贴心地交流，实打实地解决问题，主动帮助群众出谋划策，把党和政府的温暖送到千家万户，把新的工作岗位当作施展才华和干事创业的舞台。
今年，我们将在全乡X围内，针对党员领导干部作风建设和党风廉政建设责任制的执行情况，加大问责力度，坚决整治"庸懒散乱浮私奢骄"等八个方面的不良风气，营造勤政廉洁、务实高效的机关作风，打造勤奋敬业、争创一流的干部队伍。
同志们，刚才和大家交流了一些想法，主要是通过交心谈心方式对大家有一些启发。
大家从众多的干部中脱颖而出，走上领导岗位，是非常不容易的，希望大家珍惜岗位，珍惜自己的政治前途，珍惜名誉，珍惜群众的信任、组织的期待，把职务升迁变动作为新的起点，主动适应新的岗位，尽快适应新的角色，以更高的标准严格要求自己，以公正清廉的形象展示于社会，以加倍的努力投入工作，以优异的成绩证明自身的价值，真正做到不辱使命、不负重托。