临时工聘用合同书通用范本_1
临时工聘用合同书范文7篇
临时工聘用合同书范文7篇第1篇示例：临时工聘用合同书范文甲方：（XXX公司）乙方：（甲方所聘用的临时工）鉴于甲方需要临时增加劳动力，并与乙方达成如下聘用合同，以确保双方权益：第一条工作内容乙方将根据甲方的安排，完成临时工作任务，具体工作内容包括但不限于：（详细列明工作内容）第二条工作时间1. 乙方的工作时间为（具体时间段），在此期间需遵守甲方的工作安排。
2. 如遇特殊情况需延长工作时间，需提前向甲方领导汇报并获得批准。
第三条工资待遇1. 甲方将按约定的工作时间为乙方支付工资，工资金额为（具体金额）元/时。
具体发放方式为（发放方式）。
2. 乙方需按时按质完成工作，否则甲方有权扣除相应工资。
第四条工作纪律1. 乙方需遵守甲方的各项规章制度，服从管理，不得迟到早退、擅离职守、玩忽职守等。
2. 乙方需严格保守甲方的商业机密，不得擅自泄漏或利用任何形式的信息。
第五条工作安全1. 甲乙双方需共同遵守工作安全规定，做好劳动保护，确保工作环境安全。
2. 如遇工作安全事故，甲方将按照法律法规及公司规定进行处理。
第六条合同变更1. 合同双方如有任何变更需求，需双方协商一致并书面确认，方可变更。
2. 未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更合同内容。
第七条合同终止1. 合同期满后，若甲方继续需要乙方工作，可协商签订新合同。
2. 若乙方自愿提出转正或甲方决定转正，需另行签订正式劳动合同。
第八条争议解决1. 合同履行过程中如有争议，双方应友好协商解决。
2. 若协商未果，可向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。
第九条其他条款1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议。
2. 本合同中的各项条款经签字确认后生效。
甲方（盖章）：乙方（签字）：第2篇示例：临时工聘用合同书范文甲方：（公司名称）乙方：（临时工名称）鉴于甲方需要增加劳动力完成特定任务，并乙方愿意提供劳动力协助完成任务，双方达成如下协议，遵循自愿、平等、公平和诚实信用原则，共同遵守和执行本《临时工聘用合同》。
临时工聘用合同书范本6篇
临时工聘用合同书范本6篇篇1甲方（聘用单位）：_________________________乙方（受聘人）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方担任临时工工作事宜，经协商一致，达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
期满如继续聘用，双方应重新签订合同。
二、工作内容及工作地点乙方同意在甲方从事_________________________岗位工作。
工作期间，甲方可根据工作需要和乙方的工作能力，调整乙方的工作岗位。
乙方应服从甲方的安排。
三、工作时间和休假（一）甲方根据工作需要，安排乙方从事临时性工作，乙方应积极完成甲方分配的工作任务。
具体工作时间由甲方根据实际情况安排。
（二）乙方享有国家法定节假日的休息权利。
因工作需要加班的，甲方应支付相应的加班费用或安排调休。
四、薪酬待遇与支付（一）乙方在甲方工作期间的基本工资为____元/月。
甲方可根据业务情况调整乙方的工资水平。
（二）甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资，支付日期为每月的最后一个工作日。
如遇节假日或休息日，应提前支付。
五、保险与福利（一）甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳社会保险费。
乙方享有相应的社会保险待遇。
社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。
（二）乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家和有关规定执行。
甲方可根据实际情况，给予乙方一定的人道主义补助。
具体补助办法双方另行约定。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护（一）甲方应提供符合国家规定的劳动场所、劳动条件、劳动工具和安全卫生设施等必要的物质条件，保障乙方在工作中的安全和健康。
甲方应按照相关规定对职业危害防护设施和用品进行维护和保养，确保安全有效运行和使用。
篇2甲方（聘用单位）：__________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，就甲方聘用乙方从事临时性工作事宜达成以下协议：一、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
标准临时工聘用合同书模板5篇
标准临时工聘用合同书模板5篇篇1甲方（聘用单位）：_________________________乙方（受聘人员）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，就乙方在甲方担任临时工的相关事宜达成以下协议：一、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
合同期满，若双方无异议，可自动续约。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方指定的岗位担任临时工作。
2. 乙方的工作地点为甲方所在的办公区域或甲方指定的其他地点。
三、工作时间与报酬1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
2. 甲方根据乙方的工作表现及工作量给予相应的报酬，具体标准按照甲方的薪酬制度执行。
四、岗位职责与要求乙方应按照甲方的要求，履行以下职责：1. 遵守甲方的规章制度和纪律要求。
2. 服从甲方的管理，按照甲方的要求完成工作任务。
3. 保护甲方的财产和设备，保持工作环境整洁。
五、劳动纪律与福利待遇1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律，不得迟到、早退、旷工等。
2. 甲方按照国家的有关规定为乙方提供相应的福利待遇。
六、合同的变更、解除和终止1. 合同期内，甲乙双方经协商一致，可以变更本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）严重违反甲方劳动纪律或规章制度的；（2）因失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；（3）被依法追究刑事责任的。
3. 有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除本合同：（1）在试用期内的；（2）甲方未按合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的。
七、违约责任及赔偿损失条款甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，给对方造成损失的，应支付赔偿金。
具体损失赔偿额根据损害的程度确定。
八、其他事项约定：____________________________________________________________。
临时工聘用合同样本正式版5篇
临时工聘用合同样本正式版5篇篇1临时工聘用合同甲方（委托方）：______________________乙方（临时工）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，就甲方聘用乙方从事临时性工作事项，达成如下协议，以兹遵守：第一条工作内容乙方接受甲方委托，从事以下工作：____________________________________________________第二条工作地点工作地点为：____________________________________________________第三条工作时间1. 乙方应按照工作安排进行工作，工作时间为每天____小时，工作日期为自____年____月____日至____年____月____日。
2. 乙方如需加班工作，应提前向甲方报告并经批准。
第四条计时计件办法1. 乙方根据实际工作完成的时间或数量进行计时计件。
2. 计时计件办法为：____________________________________________________第五条工资待遇1. 乙方工资标准为每小时____元/每件____元。
2. 乙方工资发放时间为每月的____号。
3. 乙方工资支付方式为____________________________________________________第六条保险福利1. 乙方在工作期间享有____________________________________________________2. 其他与工作相关的保险福利由甲方负责购买。
第七条工作纪律1. 乙方应严格遵守甲方的工作纪律，服从管理，不得违章乱纪，不得擅自离岗。
2. 乙方需遵守关于安全生产、环保等相关规定，确保工作场所的安全和卫生。
第八条保密义务1. 乙方在工作中得知的甲方资料、商业机密及其他保密信息，应当保守秘密，不得擅自泄露。
临时工聘用合同范本8篇
临时工聘用合同范本8篇篇1甲方（聘用单位）：_________________________乙方（受聘人）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，就甲方聘用乙方从事临时性工作事宜达成以下协议：一、合同期限1. 本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
2. 合同期满，双方同意续约的，可另行签订聘用合同。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事_____岗位工作。
2. 乙方应按时完成甲方安排的工作任务，确保工作质量。
三、工作时间与待遇1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
2. 甲方应按照国家规定支付乙方相应的工资报酬。
3. 甲方可根据乙方的工作表现及业绩情况，给予相应的奖金或晋升机会。
四、劳动保护、安全卫生与福利1. 甲方应提供安全的工作环境，确保乙方的人身安全。
2. 甲方应提供必要的劳动保护用品，保障乙方在工作中的健康与安全。
3. 乙方有权享受国家规定的法定节假日及婚假、产假等休假制度。
4. 甲方可根据实际情况，为乙方提供其他福利待遇。
五、双方职责与义务1. 甲方应按照合同约定支付乙方工资及福利待遇。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理，履行工作职责。
3. 甲乙双方应保守对方的商业秘密及机密信息。
4. 乙方在工作过程中因个人原因造成甲方损失的，应承担相应的赔偿责任。
六、违约责任1. 甲乙双方如一方违反本合同约定，应承担违约责任，支付违约金。
违约金数额视违约情况而定。
若违约金不足以弥补对方损失的，还应按实际损失赔偿。
2. 乙方如因个人原因擅自离职，应提前通知甲方，否则甲方有权追究乙方的违约责任。
七、合同解除与终止1. 甲乙双方协商一致，可以解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可立即解除本合同：（1）严重违反甲方规定的；（2）因失职给甲方造成重大损失的；篇2甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就甲方聘用乙方为临时工达成以下协议：一、合同期限1. 合同有效期：自____年____月____日起至____年____月____日止。
临时工聘用合同范本5篇
临时工聘用合同范本5篇临时工聘用合同范本一甲方（用人单位）：_____________________乙方（临时工）：_____________________鉴于甲方需要临时劳动力，乙方愿意提供临时工作服务，双方本着平等自愿的原则，经协商一致，签订本合同。
1. 合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 工作内容：乙方同意根据甲方安排，在______________岗位从事临时工作。
3. 工作时间：乙方的工作时间为每天____小时，每周不超过____小时。
4. 劳动报酬：甲方按照每小时____元的标准支付乙方劳动报酬，支付方式为每月____日支付。
5. 社会保险：甲方不负责为乙方缴纳社会保险。
6. 劳动保护：甲方应提供符合国家规定的劳动保护条件和必要的劳动保护用品。
7. 合同变更和解除：任何一方需变更或解除合同，应提前____天书面通知对方。
8. 违约责任：如一方违反合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。
9. 争议解决：合同执行过程中发生争议，双方应协商解决；协商不成的，可向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
10. 其他约定：_______________________________本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方代表（签字）：_____________________乙方（签字）：_______________________签订日期：____年____月____日临时工聘用合同范本二甲方（用人单位）：_____________________乙方（临时工）：_____________________甲方因业务需要，决定聘用乙方为临时工，经双方协商，达成如下协议：1. 聘用期限：自____年____月____日至____年____月____日。
2. 工作内容：乙方负责________________工作。
临时用工聘用合同通用5篇
临时用工聘用合同临时用工聘用合同通用5篇随着法律观念的日渐普及，关于合同的利益纠纷越来越多，它可以保护民事法律关系。
那么正式、规范的合同是什么样的呢？下面是小编为大家整理的临时用工聘用合同，希望能够帮助到大家。
临时用工聘用合同1聘用方(甲方)：身份证号码：受聘方(乙方)：身份证号码：受聘人的担保人(丙方)：身份证号码：聘用方甲方__________决定聘用受聘方乙方___________从事相关工作，经过甲方、乙方双方友好协商，在平等自愿的基础上，协商一致达成如下协议：1.工作内容：a)负责家庭日常的清洁卫生和饮食起居相关工作b)负责小孩的接送和临时安排c)其他交代事项2.协议时间：本协议从_______年____月____日开始实施，届时乙方按照甲方的安排执行。
甲乙双方本着友好协商，平等自愿的原则，对于任何一方提出终止协议的'情形，都需要提前一个月通知对方;双方互相谅解的情况除外。
3.劳动报酬：甲方按照每月_____元的标准，每月月底支付。
4.补充条款：双方一致同意，在上述约定的工作都完成，而且甲方满意的情况下，乙方可以利用周一到周五的上午的空余时间，适当的从事一些兼职的工作。
乙方自行承担兼职过程中产生的责任。
在兼职的过程中，甲方不承担此期间产生的责任或连带责任。
5.未尽事项，双方本着友好协商，平等自愿的原则协商解决。
本协议一式三份，三方签字后生效，三方各执一份。
甲方:__________ 乙方:__________ 丙方:______________年____月_____日____年____月_____日____年____月_____日临时用工聘用合同2一、立约单位：甲方：楼王小学代表：______________乙方：______________(受聘方) ，性别：______________年龄：______________ 身份证号码：______________家庭地址：二、聘用岗位及月工资：1、楼王小学食堂工人;月工资为_______元;2、甲方没有国家下达职工指标，乙方不享受国家、学校其他一切福利待遇3、甲方承担法定假日的工资待遇;4、乙方如要辞工，必须要提前一个月向甲方提出，否则作自动脱离，根据三、聘用期限：聘用期限10月，为20__年8月28日至20__年6月28日止。
临时工聘用合同范本5篇
临时工聘用合同范本5篇篇1临时工聘用合同范本甲方（公司名称）：________乙方（临时工）：________鉴于甲方为了保证公司正常的运营和发展，需要聘用一名临时工作人员来协助完成特定工作任务，乙方经过协商同意以以下条件签订本合同：一、工作内容1.1 乙方将根据甲方的安排和工作需要，完成特定的工作任务，并按照甲方规定的工作流程和要求进行操作。
1.2 乙方承诺在工作期间尽职尽责，保证工作任务的质量，如遇特殊情况无法完成工作，应提前告知甲方并取得同意。
1.3 乙方须服从甲方的管理和指导，认真学习公司的规章制度，并遵守公司的各项规定。
二、工作时间2.1 乙方的工作时间为每周工作5天，每天8小时，具体工作时间由甲方安排。
2.2 若乙方因特殊情况需要加班工作，应提前与甲方沟通并获得书面同意。
2.3 若乙方因病或其他原因无法正常工作，须提前通知甲方并提供相关证明。
三、工资待遇3.1 乙方的工资以每小时计算，时薪为______元。
3.2 工资发放时间为每月（或每周）______日，乙方可选择工资发放方式（银行转账/现金支付）。
3.3 乙方应按时按量完成工作任务方可获得工资，如乙方因故无法完成工作任务，甲方有权扣减相应工资。
四、保密责任4.1 乙方应对公司的商业秘密和机密信息保密，不得私自泄露给外部人员，一经发现将承担相应法律责任。
4.2 乙方离开公司后，应归还公司所有的文件、资料和物品，并保证不再使用公司的信息。
五、解除合同5.1 本合同期限为______，若乙方在合同期满后继续工作，视为续签合同；若乙方需要提前解除合同，应提前一个月书面通知甲方。
5.2 若乙方违反合同规定，严重影响工作效率或公司形象，甲方有权解除合同并追究相应责任。
六、其他6.1 本合同自双方签字生效，附加的补充协议、变更协议、解释协议等具有同等法律效力。
6.2 本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。
甲方（公司名称）（盖章）：________乙方（临时工）（签字）：________签订日期：________本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
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内部编号：AN-QP-HT906
版本/ 修改状态：01 / 00
The Contract / Document That Can Be Held By All Parties Of Natural Person, Legal Person And Organization Of Equal Subject Acts On Their Establishment, Change And Termination Of Civil Rights And Obligations, And
Defines The Corresponding Rights And Obligations Of All Parties Participating In The Contract.
甲方：__________________
乙方：__________________
时间：__________________
临时工聘用合同书通用范本
临时工聘用合同书通用范本
使用指引：本协议文件可用于平等主体的自然人、法人、组织之间设立的各方可以执以为凭的契约/文书，作用于他们设立、变更、终止民事权利义务关系，同时明确参与合同的各方对应的权利和义务。
资料下载后可以进行自定义修改，可按照所需进行删减和使用。
聘用单位（甲方）：_____
受聘人（乙方）：_____
身份证号码：_____
受聘人的担保人（丙方）：_____
身份证号码：_____
兹有聘用单位（甲方）_____决定聘用乙方（受聘人）_____从事相关工作，经甲、乙双方协商一致，达成如下协议：
一、聘用期限：
自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止，共_____年_____月，其中试用期自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日
止，共_____月。
二、乙方应服从甲方工作安排，在聘用期内履行以下义务：
1．工作岗位：_____。
2．职责范围和要求：_____。
3．遵守国家的法律法规、甲方的各种规章制度，接受甲方的安全教育、遵守安全规章制度和操作规程，确保安全生产。
三、乙方完成本合同规定的岗位工作职责后，甲方应向乙方支付以下待遇：
1．甲方以现金的形式按月支付乙方工资，月工资标准为人民币_____元；
2．甲方支付乙方的其他待遇；
3．甲方支付乙方必要的劳保用品和工作工具。
四、出现以下情况之一，甲方可以提前解除本合同。
1．乙方在试用期内不符合聘用条件的；
2．乙方违反国家法律法规和甲方规章制度，情节较为严重的；
3．甲方因工作原因必须撤岗，又无法重新安排工作的；
4．乙方因病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原岗位工作的；
5．照国家有关规定和《_____》有关条款可以解除劳动合同的。
五、有关乙方聘用期间的因病、非因工负伤、因工负伤等保险福利待遇按相关法律法规执行。
六、有关因本合同的履行而产生的争议由
甲方人事部门和工会组织共同负责调解；调解不成，任何一方可提请_____仲裁机构进行仲裁。
七、甲、乙双方违反本合同，按国家现行有关规定承担违约责任。
丙方自愿为乙方提供担保，并对乙方因本人原因给甲方造成的经济损失承担连带赔偿责任。
八、其他甲、乙双方商定的事项：_____。
九、本合同经甲、乙、丙三方签（章）后生效，合同期限届满，合同即行终止，甲乙双方自然终止劳动关系。
十、本合同一式四份，甲、乙、丙三方，劳动服务公司各一份。
甲方（盖章）：_____ 乙方（签字)：_____
_____年____月____日_____年____月____日
丙方（签字)：_____
_____年____月____日
可在此位置输入公司或组织名字
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