回头看工作总结[工作范文]
安全生产大检查回头看工作总结(七篇)
安全生产大检查回头看工作总结（七篇）安全生产大检查回头看工作总结（一）为强化安全生产，提高安全管控水平，牢牢掌握安全主动权，促进我场各项生产工作安全发展、科学发展，根据安全生产大检查“回头看”工作要求特汇报如下：一、活动情况从6 月以来，根据上级统一部署，以“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”总要求，集中时间、集中精力，广泛开展了安全生产大检查活动，安全生产大检查回头看工作总结。
共发现隐患21 条，目前已整改17 条，整改率达81%;例入长期管控的 5 条达19%，相关情况已上报有关部门。
二、存在问题O1采掘宕口采石场北面宕口由于村民农作物（毛竹）的赔偿纠纷一直拖延至今，没有解决，每次开山爆破附近村民均要设法阻挠并需补偿（讨要石料）;02运输便道由于原因的缘故，至今采石场的宕面不能形成一个符合标准的环形通道;03金属钢构采石场上下落差A2 米的步行道和检修平台多达2000多米，虽然每年都进行年检和月度检查，但是较为彻底的隐蔽部位检查仍有不到位的地方;04电气线路山场的电气电缆均是70年代初埋设的有非铠装的电缆和架空电缆，用电情况比较复杂;05动力设备我场的主力动力设备破碎机和挖掘机均是超期服役，什么时候趴窝、什么时候非正常还真是个揪心的问题点。
三、主要成绩O1强化了意识按照要求，召开了动员大会，悬挂了宣传标语。
深刻领会安全生产重要批示精神，进一步认清了做好安全生产工作的重要性。
02提高了素质组织从业人员对近期发生的安全事故进行了剖析，结合谈心和安全例会，举一反三，查找问题和不足，提高自己的防范能力。
根据要求按照管理人员、特种操作人员、现场管理人员和普通一线岗位工作人员开展了分级、分层、分批谈心和帮促，安全生产管理能力和安全技能都有了明显提升，为保证我场从业人员对应知应会内容的掌握，采石场把安全风险印制成告知卡发给职工，提高了应急处置能力。
03完善了制度为使大检查工作扎实有效，根据管理新机制要求对我场的考核机制和问题典库进行更新，确保场的管理机制更加符合实际并易于操作。
教育整顿回头看工作总结范文六篇
教育整顿回头看工作总结范文六篇教育整顿回头看工作总结范文一：在这次教育整顿回头看工作中，我们全面贯彻落实了中央的决策部署，坚持从中心工作出发，以问题为导向，深入查摆问题，严肃整顿问题，力求取得实效。
通过此次工作，我们进一步加深了对问题的认识，找准了整改的方向，确保了教育整顿工作的目标和任务的落实。
首先，我们充分发挥了团队的力量，形成了一支高效有序的工作队伍。
在整顿回头看工作中，我们组织成立了专门的工作小组，明确了工作任务和责任分工。
工作小组深入学校各个部门和班级，开展问题调查和整改指导，通过集思广益，形成了一系列切实可行的整改方案。
在工作过程中，我们充分发挥了团队的协作精神，密切配合，相互支持，共同完成了各项工作任务。
其次，我们注重调查研究，深入查找问题。
我们通过梳理问题线索，收集材料资料，进行了全面细致的调查研究工作。
在调查过程中，我们注重与师生沟通交流，听取他们的意见和建议。
通过广泛了解基层实际情况和群众意见，我们确定了一些普遍存在的问题，如教师拖延教学进度、师生关系不和谐等。
同时，还针对性地找出了一些特殊问题，如师德师风不正、学生道德观念淡薄等。
通过调查研究，我们明确了整改的重点和方向，为下一步的整改工作提供了基础。
最后，在整顿回头看工作中，我们坚决落实了整改措施，取得了明显的成效。
通过开展集中整改，我们解决了一批突出问题，提升了教育质量和教学效果。
同时，我们还开展了教师培训和学生成长教育，加强了师德师风建设和学生的品德教育。
通过这些措施，我们促进了教育整顿的深入推进，取得了良好的效果。
综上所述，这次教育整顿回头看工作，我们充分发挥了团队的力量，注重调查研究，坚决落实了整改措施。
通过这次工作，我们不仅解决了一批问题，还提高了师生的思想觉悟和工作能力。
在未来的工作中，我们将不断总结经验，加强学习，提高整顿工作的针对性和实效性，为学校的发展贡献更大的力量。
教育整顿回头看工作总结范文二：在这次教育整顿回头看工作中，我们认真贯彻落实了中央的部署和学校的要求，深入分析问题，开展整改工作，取得了一定的成效。
2024年安全工作回头看工作总结范本(三篇)
2024年安全工作回头看工作总结范本一、背景介绍____年是我所在公司安全工作的第一年，我担任安全部门的负责人，负责公司全员的安全管理工作。
在这一年中，我积极组织开展了一系列安全培训、制定并落实了一套科学、有效的安全管理制度，提升了公司全员的安全意识和综合素质，有效预防和控制了安全事故的发生。
下面是我对____年安全工作的回头看总结。
二、工作目标和任务____年的安全工作目标是：全员安全意识强化、安全管理制度完善、安全事故率降低。
为实现这一目标，我制定了以下具体任务：1. 组织开展安全培训，提高全员的安全知识和技能水平。
2. 完善安全管理制度，规范公司内部的安全操作。
3. 建立健全安全巡查制度，加强对安全风险的监控和控制。
4. 加强安全宣传，提高全员的安全意识和责任感。
5. 预防和控制安全事故的发生，降低安全事故率。
三、工作总结在这一年的工作中，我主要完成了以下任务：1. 组织开展了一系列安全培训，包括安全生产培训、应急救援培训等。
通过培训，提高了全员的安全意识和技能水平，增强了应对突发事件的能力。
2. 完善了安全管理制度，制定了安全操作规程、事故预防控制制度、应急预案等，并进行了有效执行和监督。
通过建立制度，规范了公司内部的安全管理工作，确保了安全生产的顺利进行。
3. 建立了健全的安全巡查制度，每天定时巡查各个部门，及时发现并解决存在的安全隐患，最大限度地降低了安全事故的发生概率。
4. 加强了安全宣传工作，通过宣传栏、宣传板等形式，向全员传达安全知识和安全意识，提高了全员的安全责任感和自我保护意识。
5. 在安全事故预防和控制方面，我加强了对潜在风险的监控和管理，并采取了一系列措施，如加强装备维护、检修设备、落实作业许可制度等，有效预防和控制了安全事故的发生。
四、存在的问题和问题原因在____年的安全工作中，还存在一些问题：1. 全员安全意识仍然有待提高，部分员工对安全工作的重要性认识不足。
2. 安全管理制度执行不够严格，一些制度和规范没有得到有效贯彻。
政法队伍教育整顿“回头看”工作总结范文(精选13篇)
政法队伍教育整顿“回头看”工作总结范文(精选13篇)篇一：政法队伍教育整顿“回头看”工作总结为贯彻落实党的十九大精神，推进政法队伍教育整顿工作，我单位积极开展了“回头看”工作。
在此，我进行简要总结如下：一、工作进展情况通过广泛征求各方面意见，我们认真查找问题，制定整改措施，全面推进“回头看”工作。
本次“回头看”重点围绕思想立场、纪律作风、工作作风等方面进行，全面梳理问题33项，其中一般性问题22项，重点问题11项。
经过整改，全部问题得到了妥善解决，一些扭曲的思想得到及时矫正。
二、收获与经验本次“回头看”工作取得了一定的成效，主要有以下几个方面的收获与经验：1.问题查找要全面。
针对本单位问题的梳理中，我们采取逐级查找、逐紧查找的方式，找出了一些潜在的隐患，及时给予了整改。
2.整改方案要切实可行。
通过广泛听取意见，我们及时调整了整改方案，确保了整改措施的切实可行性。
同时也充分发挥了广大员工的主观能动性。
3.理论学习要有针对性。
我们注重理论学习，组织了党性课、专题培训等形式培训，使全员理论水平有所提高。
4.问题整改要跟进。
在问题整改后，我们安排专人跟踪问题整改情况，确保整改到位。
三、今后工作展望在今后的工作中，我们将继续深化政法队伍教育整顿工作，抓好以“回头看”为契机的各项措施的落实，全面提高政法队伍的素质和能力，为人民群众提供更好的司法服务。
篇二：政法队伍教育整顿“回头看”工作总结今年是落实全面从严治党要求的重要年份，同时也是政法队伍教育整顿的深化之年。
我单位积极开展政法队伍教育整顿“回头看”工作，现做如下总结：一、工作进展情况我们组织开展了主题教育活动，进行意识形态大讨论、理论学习、政策宣传等环节，深入挖掘和查找问题，共计发现28个问题，形成整改报告，并建立了统一的整改台账。
二、收获与经验本次“回头看”工作中，我们实现了对自身问题的全面梳理和查找。
同时，逐一制定了整改方案，并采取了一系列的措施，取得了以下经验：1.制定整改方案要具体可行。
“回头看”的工作总结-优秀范文
“回头看”的工作总结-工作总结范文回头看的工作总结篇一：按照《关于报送贯彻落实中央八项规定精神回头看工作自查报告的通知》(石财发〔201X〕165号)文件要求，我中心高度重视，安排专人负责对2018年至2018年1-6月期间的公务接待、国内差旅、因公临时出国(境)、公车管理、会议费、津补贴发放等制度执行情况进行了认真自查，现将自查工作总结如下:一、自查情况经自查，我中心贯彻落实中央八项规定精神，严格执行公务接待、国内差旅、因公临时出国(境)、公车管理、会议费、津补贴发放等制度，无违规问题，具体执行情况如下:(一)公务接待制度执行情况我中心的公务接待严格执行石嘴山市公务接待管理有关规定，同时结合我中心实际情况，制定了中心公务接待管理办法，进一步规范了公务接待行为，公务接待费用显著下降，严格控制在预算范围内，没有超标准、超陪餐人数、同城接待、相互宴请等用公款大吃大喝问题。
(二)国内差旅和因公临时出国(境)制度执行情况国内差旅制度执行方面，严格按照我市差旅费管理有关规定，在中心工作人员参加各类会议、培训和考察交流等出差期间，按标准乘坐交通工具，按规定报销差旅费，没有借公务差旅之机旅游或者以公务差旅为名变相旅游，借学习培-训、学术交流之机公款旅游等问题。
2018年差旅费支出金额较大主要是中心组织人员到区内外住房公积金管理中心、软件公司考察软件和参加建设部组织的培训。
2018差旅费支出金额较大主要是参加由自治区住建厅组织到浙江大学开展住房公积金从业人员培训。
我中心无因公临时出国(境)情况。
(三)公车管理制度执行情况我中心严格执行公车管理制度，按标准配备使用公车。
健全和完善了中心公车管理制度，加强了公车管理，车辆运行费用逐年下降，无违规配备使用公车现象。
(四)党政机关会议、活动执行情况严格落实我市有关会议、活动规定，严格控制会议规模，会议经费严格控制在标准和预算范围内，无超标准、范围问题。
(五)津补贴发放制度执行情况我中心严格执行国家财务规章制度，无私设小金库现象;严格执行国家、自治区和我市有关津补贴和福利发放规定，发放的津补贴和福利均在财政局和人社局核定的范围内，无违规问题。
回头看促整改工作总结范文7篇
回头看促整改工作总结范文7篇第1篇示例：回头看促整改工作总结近年来，随着社会的发展和进步，我国各项工作都取得了长足的进步，但同时也面临着一些问题和挑战。
为了解决这些问题并促进整改工作的顺利进行，我国各级政府提出了“回头看”促整改工作的要求。
下面我将就本次回头看促整改工作做一份总结。
本次回头看促整改工作得到了各级政府的高度重视。
各省市自治区政府纷纷成立了相关整改工作领导小组，制定了详细的整改方案，并安排了专门的人员负责督导整改工作的进行。
这为整改工作的开展奠定了坚实基础。
在整改工作的过程中，各级政府充分发挥了自身的职能作用，加大了对被整改单位的督导力度。
通过召开专题会议、进行实地督导等方式，加强了对整改工作的监督和考核。
还利用舆论监督等手段，对整改工作进行了广泛宣传和报道，推动了整改工作的深入开展。
整改工作的开展得到了被整改单位的积极配合。
他们充分认识到整改工作的重要性，齐心协力，主动作为，认真贯彻落实各项整改要求，积极整改问题，取得了明显成效。
各级政府对于这些单位的努力也予以了及时的充分肯定，进一步激发了他们整改工作的积极性。
整改工作在政府各级的共同努力下取得了较好的成效。
各被整改单位对“回头看”促整改工作予以高度重视，切实整改问题，有效提升了自身的整改水平；各级政府加大了对整改工作的监督和考核力度，推动了整改工作的顺利进行；通过不懈努力，各项整改任务得到了圆满完成，为进一步推进各项工作提供了坚实保障。
本次回头看促整改工作取得了积极成效，各级政府和被整改单位都认真履行自己的职责，共同努力推进整改工作的开展。
但同时也要清醒地认识到，整改工作仍面临诸多挑战，还有许多不足之处需要进一步改进和完善。
希望通过这次回头看促整改工作的总结，能够更好地推动整改工作向纵深发展，不断提升整改工作的水平和效果，为我国各项工作的顺利开展提供更有力的支撑。
通过不懈努力，各项整改任务得到了圆满完成，为进一步推进各项工作提供了坚实保障。
开展审计工作“回头看”总结5篇
开展审计工作“回头看”总结5篇篇1随着审计工作“回头看”工作的展开，我们在充分反思与梳理过去一年的审计工作后，发现了不少问题与值得提炼的经验。
本报告围绕本次审计工作的回顾，就本次工作的主要内容、问题及解决策略、经验教训和展望等方面进行详细的总结。
一、工作内容概述本次审计工作“回头看”，主要涉及以下几个方面的工作内容：一是全面梳理去年审计项目，确保每一项审计任务得到细致的检查与回顾；二是深入分析审计过程中发现的问题，提出针对性的解决方案；三是总结审计工作中的经验教训，为今后的审计工作提供指导。
二、重点成果在本次审计工作的回顾中，我们取得了以下重点成果：首先，对去年审计项目的全面梳理，确保了审计工作的完整性和连续性；其次，针对审计过程中发现的问题，提出了切实可行的解决方案，并进行了有效的实施；最后，通过本次审计工作的反思和总结，我们积累了宝贵的经验，为今后审计工作的开展提供了有力的指导。
三、遇到的问题及解决方案在回顾过程中，我们也遇到了一些问题。
首先，部分审计人员对新政策的理解不够深入，导致审计过程中存在偏差。
针对这一问题，我们组织开展了专题培训，加强对新政策的学习和理解。
其次，部分审计项目的实施流程不够完善，存在一定的漏洞。
针对这一问题，我们进一步优化了审计项目的实施流程，完善了相关管理制度。
此外，部分审计人员对待审计工作的态度不够严谨。
针对这一问题，我们强化了纪律意识教育，确保每一位审计人员都能以严谨的态度对待审计工作。
四、经验教训总结本次审计工作“回头看”，给我们带来了宝贵的经验教训。
首先，我们必须加强政策学习，确保审计人员对新政策的理解和掌握；其次，要不断完善审计项目的实施流程，确保审计工作的规范化、科学化；再次，要提升审计人员的专业素养和职业道德水平，确保审计工作的高质量完成；最后，我们要强化团队协作意识，形成合力，共同推进审计工作的开展。
五、未来计划展望展望未来，我们将继续做好以下几方面的工作：一是加强政策学习，提高审计人员的专业素养和业务能力；二是完善审计项目的实施流程和管理制度，确保审计工作的规范化、科学化；三是强化团队协作意识，形成合力，共同推进审计工作的开展；四是加强与相关部门的沟通与协作，形成联动机制，提高审计工作的效率和质量。
2024年“半年工作回头看”总结范本(3篇)
2024年“半年工作回头看”总结范本时间过得飞快，转眼间已经到了2024年的下半年。
回首这个半年来的工作，我对自己和团队取得的进展感到非常满意。
以下是我个人的总结和分析，希望能够对未来的工作有所启示。
首先，我要感谢整个团队的努力和配合。
在2024年的上半年，我们取得了很多重要的成果。
团队成员之间的默契配合以及相互支持，是我们能够顺利完成任务的重要原因。
团队的凝聚力和合作精神在这半年间不断提升，带动了整个团队的发展和进步。
其次，我要强调团队在目标设定方面的重要性。
在这半年中，我们明确了明确了我们的工作目标，并制定了切实可行的计划和策略。
每个人都清楚自己的任务和责任，以及如何与团队紧密协作，共同迈向目标。
这使得我们能够有条不紊地推进工作，遇到问题时也能高效解决。
此外，我认为我们在沟通和信息共享方面做得非常好。
在这半年里，我们建立了多种多样的沟通渠道，包括定期团队会议、周报、邮件等，确保信息能够流动得顺畅。
这也使得每个人的意见和建议都能得到充分倾听和采纳，有助于我们更好地制定计划和决策。
在这半年中，我个人也有很多收获和成长。
首先，我更加深入地了解了我的团队成员，并学会更好地倾听和理解他们的需求。
其次，我学会了更加灵活地应对变化和挑战，以及更好地调整工作计划和目标，以适应不断变化的环境。
此外，我也意识到自身的不足之处，比如需要提高的技能和知识，以及需要加强的领导力等。
这些都将成为我未来发展的方向和目标。
在未来的工作中，我希望能够进一步提升团队的凝聚力和合作精神。
我会鼓励团队成员之间的互相学习和分享，以及积极参与团队活动和项目。
此外，我还会注重团队成员的个人发展和成长，为他们提供更多的培训机会和挑战。
作为领导者，我还将继续不断提升自己的领导力。
希望能够更加坚决果断地做出决策，更加聚焦地制定工作计划和目标，并更加有效地分配资源。
另外，我也将持续培养自己的专业知识和技能，以提高自己在团队中的影响力。
更重要的是，我会始终保持对创新和改进的追求。
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回头看工作总结篇一：整改落实情况“回头看”工作总结学习实践科学发展观整改落实情况“回头看”工作总结根据上级《关于做好第二批学习实践活动整改落实“回头看”工作有关问题的通知》精神，在指导组的精心指导下,市旅游局以开展“回头看”活动为契机，按照推动旅游产业科学发展的要求，紧密结合工作实际，牢牢把握解决突出问题、推动科学发展这个主题，把解决问题与创新体制机制紧密结合，统筹安排，交叉进行，不断深化和拓展学习实践活动成果，扎扎实实搞好学习实践活动“回头看”工作，成效明显，达到了预期目标。
现将我局学习实践活动“回头看”工作的有关情况总结如下。
一、基本情况在学习实践教育活动结束后，根据上级的统一部署，我们坚持“党员干部受教育、人民群众得实惠、科学发展上水平”的工作思路，精心组织、深入动员、注重实效、着眼长效，认真开展了“回头看”的工作。
认真对照“整改落实方案”，研究提出了深化学习实践活动的工作思路与措施，并加大兑现力度，增添新的举措，继续深化拓展学习实践活动，确保各项工作的力度不减，确保促进科学发展的各项措施继续落到实处。
在“回头看”活动中，对查找出的三大项问题，都迅速进行了整改。
通过“回头看”，进一步促进我市旅游产业的科学健康发展。
二、主要做法（一）强化组织领导，切实把“回头看”工作抓实抓好。
我们把加强组织领导作为“回头看”能够取得实效的最有力的保障来抓，强化“回头看”的组织领导。
一是建立“一把手”责任制度。
建立了由局主要领导亲自抓，分管领导具体抓，一级抓一级，层层抓落实的组织领导责任制。
同时，我们进一步加强局机关学习实践办公室的建设，做到学习实践活动结束，领导机构不撤、人员不散、工作的力度不减。
二是建立领导干部抓落实制度。
按照整改方案要求，每个班子成员负责抓一条整改措施落实的制度，负责同志对自己所负责的整改措施的落实担当“一抓到底”的责任，逐条逐项对照检查，着力解决突出问题，进一步增强了党员干部对“回头看”工作重要性的认识。
三是建立党员领导干部发挥“第一示范带头作用”制度。
在“回头看”工作中，我们要求党员领导干部必须发挥“第一示范带头作用”，带头落实整改方案，带头遵守各项规章制度，带头解决制约本单位科学发展、群众反映强烈的突出问题，确保“回头看”工作落到实处。
（二）强化主题实践活动，推进学习实践活动不断深化拓展。
在“回头看”活动开展中，我们坚持看树立科学发展观理想信念的情况、看整改方案的落实情况、看制约本单位科学发展、群众反映强烈的突出问题的解决情况、看各项规章制度的深化和完善情况、看加强党性修养和作风养成的情况“五看”，对查找出来的差距和不足，通过强化主题实践活动来落实具体的整改措施。
一是针对在思想认识方面存在的问题进行了整改，着力解决了“思想认识不到位，理论知识水平不够高，求实创新意识不强”的问题。
近期来，我们严格落实局机关各项学习制度，强化政治理论学习和业务知识学习。
坚持落实每周二、四的集中学习和每周半天的科室学习，充分利用网络、报刊等载体，创新学习方式，开展学习交流讨论，局领导带头带领大家撰写学习心得、论文，巩固学习成果。
通过认真学习，在理论学习中统一科学发展观的思想，引导大家树立正确的世界观、人生观、价值观、发展观。
切实初步解决了干部职工对思想认识不深、理论水平不高、思想观念保守、创新意识不强的一系列存在问题，大家提高了对科学发展观的思想认识，提高了理论水平，开启了创新发展的思想意识，夯实了科学发展的思想基础。
二是针对在工作作风方面存在的问题进行了整改，着力解决“对工作缺乏激情、上级精神落实不力、机关工作与基层工作指导失衡、调查研究深度不够”的问题。
加强机关作风建设，在进一步解放思想中统一认识、提高认识，克服思想上的畏难情绪，树立“能干、实干”意识，拓宽思路，敢想敢干，摒弃浅尝辄止，脱离实际，流于形式的工作态度，有创造性地开展旅游工作。
加强党员干部的服务意识教育，牢牢树立服务景区基层、服务旅游企业的理念，增强干事创业的责任感和使命感。
通过制度建设，进一步明确岗位职责，努力形成以完善的制度约束人、衡量人、促工作的良好局面。
改革和完善了行风考评体系，开展“上考下、下评上”活动，形成了自觉遵守各项工作制度、严格按程序办事的严谨的工作作风和良好的工作氛围。
通过以上措施，在旅游局机关营造了干事创业的良好氛围，全体干部职工精神面貌大为改观，各科室针对存在问题开展了调查研究，认真领会全市旅游产业发展大会领导讲话精神，初步解决了“对工作缺乏激情、上级精神落实不力、机关工作与基层工作指导失衡、调查研究深度不够”的问题。
三是针对业务工作方面存在的问题进行了整改，着力解决“行业管理机制不健全，旅游行业监管不力”的问题。
按照“高质量服务”和“高水平管理”的要求，强化行业管理，促进行业自律，规范旅游市场秩序，努力在全社会营造诚信服务的良好风尚，切实解决我市旅游接待服务水平不高的问题。
完善旅游监察大队工作职能，严肃执法程序，经常性的开展整顿和规范旅游市场秩序工作，切实维护好我市旅游环境，全面开展旅游执法工作，对全市旅游企业进行了一次全面检查，进一步整顿了旅行社无证经营、超范围经营、“零负团费”、虚假宣传及景点购物市场经营秩序等行为，维护广大游客及旅游企业的合法权益，净化了我市旅游市场环境。
进一步建立健全旅游人才和从业人员的教育培训体系和激励竞争机制，通过强化宣传教育，加大培训力度，开办相应的行业培训班，解决了我市导游讲解不规范，从业人员服务质量不高的问题。
通过我们的努力，建议市委、市政府召开了全市旅游产业发展大会，出台了指导我市旅游产业发展的纲领性文件。
主动联系发改、财政、交通等部门，积极争取项目资金，解决旅游景区道路、通讯、供排水的问题。
改善旅游景区及周边基础设施建设，积极创建A级景区，加大旅游基础设施建设项目申报力度和招商引资力度，逐步解决我市旅游景区基础设施建设步伐缓慢、接待能力弱、景点品位低的问题。
按照“高起点规划”的要求，认真修订和完善《鹤壁市旅游业发展总体规划》，按照规划做好对重点景区和重点线路的专项规划，并督促各县区在今后的旅游工作中严格执行规划，确保旅游开发工作的严肃性和可持续性。
积极与发改、交通、建设、农业、林业、环保等相关部门做好衔接，使《鹤壁市旅游业发展总体规划》和《鹤壁市20XX—20XX年旅游产业暨重点项目推进规划》与各部门的发展规划、生态环境相结合，形成产业互助、互动，共同促进社会经济全面发展。
加大宣传力度，突出宣传主题，研究谋划把以北京为中心的华北地区作为我市客源市场的主攻方向，到华北主要客源地北京及天津、石家庄、邯郸等地开展鹤壁旅游宣传推介活动。
积极与省旅游局沟通，争取把我市整体形象宣传片列入全省重点宣传旅游城市之一，实现我市在央视宣传的突破。
三、主要成效在开展“回头看”活动中，我局继续按照“党员干部受教育、人民群众得实惠、科学发展上水平”的总体要求，认真开展自查自纠，并认真做好整改落实，效果较为明显。
（一）广大党员干部更加牢固地树立起科学发展观理念。
通过“回头看”活动对科学发展观进行再学习、再讨论，广大党员干部更加全面准确把握了科学发展观的科学内涵、篇二：整改落实“回头看”工作总结报告党的群众路线教育实践活动整改落实情况“回头看”专项总结报告根据县委办《关于做好反“四风”整改落实情况“回头看”工作的通知》文件精神，在县委第十一督导组的精心指导下,我局以开展“回头看”活动为契机，紧密结合工作实际，牢牢把握解决突出问题这个主题，把解决问题与创新体制机制紧密结合，统筹安排，交叉进行，不断深化和拓展学习实践活动和学习讨论落实活动，扎扎实实搞好“回头看”工作。
一、强化组织领导，切实把“回头看”工作抓实抓好我们把加强组织领导作为“回头看”能够取得实效的最有力的保障来抓，强化“回头看”的组织领导。
一是建立“一把手”责任制度。
建立了由局主要领导亲自抓，分管领导具体抓，一级抓一级，层层抓落实的组织领导责任制。
同时，我们做到学习实践活动和学习讨论活动相结合，做到领导机构不撤、人员不散、工作力度不减。
二是建立领导干部抓落实制度。
按照整改方案要求，每个班子成员负责抓一条整改措施落实的制度，对自己所负责的整改措施的落实担当“一抓到底”的责任，逐条逐项对照检查，着力解决突出问题，进一步增强了党员干部对“回头看”工作重要性的认识。
三是建立党员领导干部发挥“第一示范带头作 - 1 - 用”制度。
在“回头看”工作中，要求党员领导干部必须发挥“第一示范带头作用”，带头落实整改方案，带头遵守各项规章制度，带头解决制约本单位科学发展、群众反映强烈的突出问题，确保“回头看”工作落到实处。
二、强化主题实践活动，推进学习实践活动不断深化拓展在“回头看”活动开展中，我们坚持看树立群众路线理想信念的情况、看整改方案的落实情况、看制约本单位科学发展、群众反映强烈的突出问题的解决情况、看各项规章制度的深化和完善情况、看加强党性修养和作风养成的情况“五看”，对查找出来的差距和不足，通过强化主题实践活动来落实具体的整改措施。
一是针对在思想认识方面存在的问题进行了整改，着力解决了“思想认识不到位，理论知识水平不够高，求实创新意识不强”的问题。
近期来，我们严格落实局机关各项学习制度，强化政治理论学习和业务知识学习。
坚持落实每周集中学习，充分利用网络、报刊等载体，创新学习方式，开展学习交流讨论，局领导带头带领大家学习，撰写学习心得，巩固学习成果。
通过认真学习，引导大家树立正确的世界观、人生观、价值观。
切实初步解决了干部职工对思想认识不深、理论水平不高、思想观念保守、创新意识不强的一系列存在问题，大家提高了理论水平，开启了创新发展的思想意识，夯实了科学发展的思想基础。
- 2 -二是针对在工作作风方面存在的问题进行了整改，着力解决“对工作缺乏激情、上级精神落实不力、机关工作与基层工作指导失衡、调查研究深度不够”的问题。
加强机关作风建设，在进一步解放思想中统一认识、提高认识，克服思想上的畏难情绪，树立“能干、实干”意识，拓宽思路，敢想敢干，摒弃浅尝辄止，脱离实际，流于形式的工作态度，有创造性地开展交通运输工作。
加强党员干部的服务意识教育，牢牢树立服务基层、服务群众的理念，增强干事创业的责任感和使命感。
通过制度建设，进一步明确岗位职责，努力形成以完善的制度约束人、衡量人、促工作的良好局面。
改革和完善了行风考评体系，开展“上考下、下评上”活动，形成了自觉遵守各项工作制度、严格按程序办事的严谨的工作作风和良好的工作氛围。
通过以上措施，在交通运输局营造了干事创业的良好氛围，全体干部职工精神面貌大为改观。
三、坚持边查边改，明确“回头看”工作目标局班子坚持边查边改、边整边改。
针对班子成员深入基层不够，与一线工作人员交流沟通少，局班子成员分别带调研组走出机关、深入村、户、群众和基层站所开展调研，重点围绕如何反对“四风”，如何真正转变作风、转变职能等问题，提升更好地为基层服务、为群众服务的能力，如何扎实解决人民群众反映强烈的热点、难点问题以及各基层单位在实际工作和事业发展中遇 - 3 -到的困难和难题进行分析，提出建议和对策。