成都市劳动局仲裁申请书模板
2024年劳动仲裁申请书范本通用(三篇)
2024年劳动仲裁申请书范本通用[你的姓名][你的地址][你的联系电话][日期][劳动仲裁委员会名称][劳动仲裁委员会地址]尊敬的劳动仲裁委员会：本人是[公司/单位名称]的员工，因与雇主之间的劳动争议未能通过协商解决，现在向贵委员会递交劳动仲裁申请书，并希望贵委员会能够协助调解与裁决此次争议。
以下是我个人的相关信息：姓名：[你的姓名]性别：[你的性别]年龄：[你的年龄]联系电话：[你的联系电话]家庭地址：[你的家庭地址]所在公司/单位：[公司/单位名称]职务/岗位：[你的职务/岗位]现在，我将陈述我与我的雇主之间发生的争议的事实情况：[简要叙述争议的事实经过，包括起因、经过和进行过的协商努力]基于上述事实，我在此提出以下要求：1. [详细列出你要求的内容，例如工资、工作时间、福利待遇等]希望贵委员会能够依法处理此次争议，并根据劳动法及相关法规作出公正的裁决。
请贵委员会安排时间，审理此案，并通知双方到场进行听证。
附上本人的相关证据材料：1. [列举证据材料的名称及内容，例如合同、支付单据、通信记录等]我理解并同意，在劳动仲裁过程中，我与雇主将共同接受审理，并承诺提供真实的证据材料。
我将遵守贵委员会的所有规定及裁决结果。
谢谢您对此次劳动争议的关注与处理。
此致敬礼[你的姓名]2024年劳动仲裁申请书范本通用（二）尊敬的劳动仲裁委员会：我是XXX公司的一名员工，在此向贵委员会提出一项劳动仲裁申请。
我在公司任职已经超过五年，始终以诚信和奉献精神履行我的工作职责。
然而，最近公司领导屡次对我进行不公平对待，严重侵犯了我的劳动权益。
经过多次协商无果，我不得不寻求劳动仲裁来维护自己的权益。
一、工资和福利待遇不公正我作为公司的一名中层管理人员，依据公司规定应该享受相对较高的工资和福利待遇。
然而，在我入职初期，公司曾承诺给我提高工资和福利。
然而，近两年来，公司一直没有兑现承诺。
反而，由于公司的收入状况不佳，我和其他员工都遭到了薪资的冻结。
劳动局仲裁申请书模板(3篇)
第1篇一、封面【劳动局仲裁申请书】二、申请人基本信息1. 申请人姓名：（姓名）2. 性别：（男/女）3. 出生日期：（年月日）4. 身份证号码：（号码）5. 联系电话：（电话）6. 住址：（详细地址）7. 申请人身份：（劳动者/用人单位）三、被申请人基本信息1. 被申请人名称：（单位名称）2. 法定代表人：（姓名）3. 注册地址：（详细地址）4. 联系电话：（电话）四、仲裁请求1. 请求事项：（1）确认与被申请人之间存在劳动关系；（2）支付未签订书面劳动合同的双倍工资；（3）支付违法解除劳动合同的赔偿金；（4）支付拖欠工资及加班费；（5）支付经济补偿金；（6）支付解除劳动合同的经济补偿金；（7）支付未休年假工资；（8）支付其他相关费用；（9）承担本案仲裁费用。
2. 事实与理由：（1）申请人于（年月日）至（年月日）在被告单位从事（工作内容）；（2）申请人与被告单位未签订书面劳动合同，被告单位应支付未签订书面劳动合同的双倍工资；（3）被告单位违法解除劳动合同，应支付违法解除劳动合同的赔偿金；（4）被告单位拖欠申请人工资及加班费，应支付拖欠工资及加班费；（5）被告单位未支付经济补偿金，应支付经济补偿金；（6）被告单位未支付解除劳动合同的经济补偿金，应支付解除劳动合同的经济补偿金；（7）被告单位未支付未休年假工资，应支付未休年假工资；（8）被告单位存在其他违法行为，应承担相应责任；（9）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，申请人请求仲裁委员会依法裁决。
五、证据材料1. 申请人身份证明材料；2. 申请人工作证明材料；3. 申请人与被申请人签订的劳动合同（如有）；4. 申请人工资支付凭证；5. 申请人加班记录；6. 申请人请假记录；7. 申请人未休年假证明；8. 申请人其他相关证据材料；9. 证人证言；10. 专家鉴定意见；11. 其他证据材料。
六、仲裁请求金额1. 总金额：（金额）2. 其中：拖欠工资及加班费：（金额）3. 其中：未签订书面劳动合同的双倍工资：（金额）4. 其中：违法解除劳动合同的赔偿金：（金额）5. 其中：经济补偿金：（金额）6. 其中：解除劳动合同的经济补偿金：（金额）7. 其中：未休年假工资：（金额）8. 其中：其他相关费用：（金额）七、申请人签名或盖章申请人：（签名或盖章）年月日八、附件1. 申请人身份证复印件；2. 申请人工作证明复印件；3. 申请人工资支付凭证复印件；4. 申请人加班记录复印件；5. 申请人请假记录复印件；6. 申请人未休年假证明复印件；7. 申请人其他相关证据材料复印件；8. 证人证言复印件；9. 专家鉴定意见复印件；10. 其他证据材料复印件。
劳动争议仲裁申请书参考模板(5篇)
劳动争议仲裁申请书参考模板（5篇）模板一：基本信息仲裁申请书申请人：（姓名、性别、年龄、职业、住址）被申请人：（名称、住所地）劳动争议仲裁委员会：尊敬的劳动争议仲裁委员会：根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的有关规定，我方特向贵委申请仲裁，现将有关情况陈述如下：一、双方基本情况申请人为（姓名），性别（男/女），年龄（岁），职业（职务），住址（住址）。
被申请人为（单位全称），住所地（单位地址）。
二、争议事实与理由（陈述争议事实，包括双方发生的劳动关系、争议的具体内容等，并阐述申请仲裁的法律依据和事实依据。
）三、仲裁请求（明确仲裁请求，包括请求确认双方劳动关系、支付工资、经济补偿、赔偿损失等。
）四、证据和证据来源（列出证据清单，包括书证、物证、证人证言、视听资料等，并注明证据来源。
）五、证人名单（如有证人，列出证人姓名、性别、年龄、职业、住址等信息。
）请贵委依法审理，维护申请人的合法权益。
如有需要，我方将随时提供其他证据材料。
此致敬礼！申请人：（签名）（日期）模板二：拖欠工资仲裁申请书申请人：（姓名、性别、年龄、职业、住址）被申请人：（名称、住所地）劳动争议仲裁委员会：尊敬的劳动争议仲裁委员会：我方因被申请人拖欠工资问题，依据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的有关规定，特向贵委申请仲裁，现将有关情况陈述如下：一、双方基本情况申请人为（姓名），性别（男/女），年龄（岁），职业（职务），住址（住址）。
被申请人为（单位全称），住所地（单位地址）。
二、争议事实与理由（陈述申请人与被申请人之间的劳动关系，被申请人拖欠工资的事实及理由，并阐述申请仲裁的法律依据和事实依据。
）三、仲裁请求1. 确认申请人与被申请人之间的劳动关系；2. 判令被申请人支付所欠工资（具体金额）；3. 依法承担其他相关法律责任。
四、证据和证据来源（列出证据清单，包括书证、物证、证人证言、视听资料等，并注明证据来源。
2024年劳动仲裁申请书范例(5篇)
2024年劳动仲裁申请书范例申诉人：凯，男，汉族，____年____月____日出生，身份证号：住住址：成都市武侯区通讯方式：代理人;____，____律师事务所律师电话：被诉人：四川建设劳务有限公司(劳务派遣单位)法定代表人：____ 职务：总经理住所地：成都市金牛区通讯方式：被诉人：四川____建设工程有限公司(用工单位)法定代表人：____ 职务：总经理住所地：成都市武侯区电话：申请事项：1、请求裁决被诉人支付申诉人____级工伤伤残补偿金合计人民币____元。
2、请求裁决被诉人支付申诉人将来必然会发生的后续治疗费____元(司法鉴定书确认)3、请求裁决被诉人支付申诉人在医院治疗工伤期间的伙食补助费____元。
3、请求裁决被诉人补交申诉人于____年____月____日开始参保至今的社会保险费(包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险)。
4、请求裁决被诉人向申诉人支付因没有与劳动者签订书面劳动合同而应当向劳动者每月支付二倍的工资，即____月的工资赔偿共计2____元的赔偿。
5、请求裁决被诉人支付给申诉人经济补偿____元(解除劳动合同时每满一年工龄支付一个月工资给劳动者,不足六个月的按半个月工资予以补充)。
6、请求裁决被诉人支付申诉人____年____月致____年____月的加班工资____元2024年劳动仲裁申请书范例（2）[你好！下面是一份劳动仲裁申请书的范本，希望对你有所帮助。
请根据具体情况进行修改和补充。
]劳动仲裁申请书申请人：（姓名、性别、年龄、联系方式）被申请人：（公司名称、法定代表人姓名、地址、联系方式）案由：劳动争议事实和理由：1. 申请人与被申请人签订了劳动合同，自（合同签订日期）起，合同约定申请人从事（工作岗位）工作。
2. 在（合同履行期限）履行合同的过程中，申请人遭受到以下侵害：（1）被申请人未按照合同约定支付申请人的工资和福利待遇。
据申请人了解，根据合同约定，申请人的月工资为（金额）元，但被申请人迟迟未支付工资，并且未按时缴纳社会保险费和住房公积金。
成都市劳动仲裁申请书范文
成都市劳动仲裁申请书范文尊敬的劳动仲裁委员会：我是成都市某公司的一名员工，现就与公司之间存在的劳动争议，向贵劳动仲裁委员会提出申请，望得到公正的处理。
一、基本情况我于xxxx年xx月xx日与公司签订了一份劳动合同，合同期为xx 年。
根据合同约定，我被分配到公司的某个部门担任xx岗位，每月工资为xxxx元。
然而，在我履行职责的过程中，公司存在以下违法违规行为：1. 工资不发放：自xxxx年起，公司开始拖欠我工资。
尽管我完成了工作任务，但公司未能及时支付我应得的工资，导致我生活困难重重。
2. 加班费问题：公司频繁安排加班工作，但却未给予我相应的加班费。
根据《劳动法》的规定，加班工作应当支付加班费，公司的行为严重违反了法律法规。
3. 强制性劳动：公司多次强制性地要求我加班，甚至超过法定的工时限制，给我身体和心理造成了极大的伤害。
4. 合同解除问题：在合同期满前，公司擅自解除了我的劳动合同，且未提前通知我，也未支付相应的赔偿金。
基于以上违法违规行为，我认为公司严重侵犯了我的劳动权益，特向贵劳动仲裁委员会提起如下申请：二、申请事项1. 工资支付：要求公司支付拖欠工资xxxx元。
2. 加班费支付：要求公司支付我加班工作产生的加班费，共计xxxx 元。
3. 人身损害赔偿：要求公司对我在强制性加班过程中所遭受的身体和心理伤害进行赔偿，共计xxxx元。
4. 合同解除赔偿金：要求公司支付我合同解除期间应得的赔偿金，共计xxxx元。
5. 其他权益的保护：要求贵劳动仲裁委员会依法保护我作为劳动者的其他合法权益。
三、证据材料1. 劳动合同原件及复印件。
2. 工资单及银行转账记录等证明工资支付的材料。
3. 加班记录及工作安排的相关文件。
4. 与公司沟通的邮件、短信等通信记录。
5. 其他相关证据。
四、申请理由根据《劳动法》和相关法律法规的规定，雇主应当按时足额支付劳动者的工资，同时也要保护劳动者的合法权益。
然而，公司在与我签订的劳动合同中明确约定了工资、加班费等待遇，但未能全面履行。
劳动局仲裁申请书模板（精选10篇）
劳动局仲裁申请书模板劳动局仲裁申请书模板一、申请书的注意事项（1）申请的事项要写清楚、具体，涉及的数据要准确无误。
（2）理由要充分、合理，实事求是，不能虚夸和杜撰，否则难以得到上级领导的批准。
（3）语言要准确、简洁，态度要诚恳、朴实。
二、劳动局仲裁申请书模板（精选10篇）在一步步向前发展的社会中，用到申请书的地方很多，申请书可以使我们的愿望得到合理表达。
来参考自己需要的申请书吧！以下是小编精心整理的劳动局仲裁申请书模板（精选10篇），欢迎阅读与收藏。
劳动局仲裁申请书1申请人：马______，男，汉，____________年4月22日出生，身份证号：_______________________________________，家庭住址：______省______市______区_________红岩村七组______号，联系电话：_____________________________________________。
被申请人：____________建设工程有限公司，住所地：_________市______新天地C区A栋1段___层商铺___号，联系电话：_________________________________。
负责人：厉______请求事项：请求劳动仲裁委确认申请人和被申请人之间存在事实劳动关系。
事实和理由：____________年4月28日，申请人到被申请人位于乌鲁木齐市西山西街四巷______润园项目部，从事木工的工作，被申请人未与申请人签订劳动合同。
____________年___月___日上午10:00左右，刮起了大风，申请人被大风刮起的一块木板砸到右腿上，工友崔______及其他工友将申请人送至解放军第四七四医院就诊，经该医院诊断为右侧胫骨中下段骨折;右侧小腿皮肤软组织挫伤。
出院后，申请人多次与被申请人协商做伤残等级鉴定，被申请人以各种不正当理由拒绝在工伤认定申请表盖章，申请人无奈特向贵委申请仲裁，确认与被申请人之间的劳动关系。
成都市劳动仲裁申请书范文
成都市劳动仲裁申请书范文申请人：（申请人姓名）地址：（申请人地址）联系电话：（申请人联系电话）被申请人：（被申请人姓名）地址：（被申请人地址）联系电话：（被申请人联系电话）成都市劳动仲裁委员会：我是（申请人姓名），在此向贵委员会提出申请，要求进行劳动仲裁。
一、基本情况介绍我于XX年XX月XX日加入（被申请人公司名称）公司，担任（职位名称）。
公司未依法支付我应得的工资和福利待遇，违反了劳动合同的约定，因此我决定向贵委员会申请劳动仲裁。
二、违法事实及理由1.工资支付纠纷：根据劳动合同，我每月应该获得X元的工资，然而公司未按时支付或未支付相应数额的工资。
2.加班费未支付：根据国家法律法规和劳动合同的约定，加班工作应该按照一定比例支付加班费，然而公司未支付我应有的加班费。
3.福利待遇未提供：公司未提供合法规定的社会保险和其他福利待遇，违反了相关法律法规的规定。
以上事实已构成我与（被申请人公司名称）公司之间的劳动合同违约及相关法律法规违规的行为，特此向贵委员会申请劳动仲裁，维护我自身的合法权益。
三、申请事项1.请求被申请人按照劳动合同约定，立即支付我尚未收到的工资金额；2.要求被申请人支付我应得的加班费；3.要求被申请人履行社会保险和其他福利待遇的义务。
四、申请理由根据《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》的规定，劳动者享有合法权益，雇主有义务依法支付相应的工资和福利待遇。
然而，被申请人公司明显违反了相关法律法规的规定，损害了我作为劳动者的合法权益。
五、证据材料1.劳动合同原件及签订日期证明；2.工资发放记录、工资条等相关工资支付证明；3.加班工时记录和证明；4.其他与本案有关的证明材料。
六、申请人要求1.尊重法律，依法公正处理本次申请；2.迅速组织调解，希望被申请人能积极参与并解决劳动纠纷；3.如调解不成，按照法律程序，尽快启动劳动仲裁程序；4.对于本次申请产生的费用，希望按照贵委员会的相关规定进行合理收费。
成都市劳动仲裁申请书范文
成都市劳动仲裁申请书范文尊敬的劳动仲裁委员会：我是成都市某公司的一名职工，我在此向您提交一份关于劳动争议的申请书。
一、申请人基本信息：姓名：XX性别：XX出生日期：XX公民身份证号码：XX联系电话：XX通信地址：XX所属单位：XX二、申请事项：我与所属单位存在以下劳动争议事项：1. 工资支付问题：根据劳动合同约定，我每月应当享受到工资报酬。
然而，自去年X 月份以来，公司一直未按时足额支付我应得的工资，且在近三个月内连续拖欠工资。
我多次提出申诉，但公司未予以解决，我因此感到被侵害。
2. 工作时间安排问题：根据劳动合同约定，我的工作时间是XX，每周工作XX天。
然而，在过去的三个月里，公司经常安排我加班工作，并且没有按劳动法规定给予加班费或补休。
我多次要求合理安排工作时间，但公司未予以答复。
三、事实与理由：1. 工资支付问题的事实与理由：根据劳动合同，公司应当按时足额支付我的工资报酬。
然而，自去年X月份以来，公司多次未按时发放工资，且近三个月连续拖欠工资。
这严重影响了我正常生活和经济状况。
我已经在多个场合向公司提出申诉，并提供了相应的工资支付记录和劳动合同作为证据。
根据《中华人民共和国劳动法》第四十一条的规定，雇主应当按照劳动合同的约定，及时足额支付劳动者的工资报酬。
公司未按时支付工资属于违反劳动法规定的行为，侵害了我的合法权益。
2. 工作时间安排问题的事实与理由：根据劳动合同和相关法规，公司应当合理安排我的工作时间，不得未经协商擅自安排加班工作。
然而，在过去的三个月里，公司频繁要求我加班工作，并且未支付加班费或给予补休。
这使得我无法正常休息和调整工作与生活的平衡。
根据《中华人民共和国劳动法》第四十一条和第四十三条的规定，雇主应当合理安排劳动者的工作时间，并支付加班费或给予补休。
公司违反了这些规定，造成了我的权益受损。
四、我要求：1. 公司立即支付我欠薪工资，并保证今后按时足额支付工资。
2. 公司合理安排我的工作时间，按规定支付加班费或给予补休。
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仲裁申请书
申请人（姓名）：性别：民族：
出生年月：联系电话：
户籍所在地：
现居住地址：
被申请人（营业执照上的名称）：
注册地址：
实际办公地址：
法定代表人：
联系电话：
仲裁请求：
1.
2.
3.
注：仲裁请求应载明要求被申请人支付的款项名称、金额及计算方式，请求事项应简明扼要、分项列明。
例如：请求裁决被申请人支付2015年1月至2015年2月期间的工资4000元（2000元/月*2月）。
事实和理由：
注：此处填写申请人到被申请人处工作的时间，工作岗位，工资金额，是否签订劳动合同，是否缴纳社会保险等信息，以及争议发生时间、争议内容、请求事项的法律依据、现是否仍在被申请人处工作、离职时间、离职原因等情况。
附件：1.《仲裁申请书》副本份。
2.证据清单及有关证据材料份。
申请人（签名并盖手印）：
年月日。