档案史志馆创建最佳党支部工作总结.
档案史志馆2022年工作总结及2023年工作安排

档案史志馆2022年工作总结及2023年工作安排档案史志馆2022年工作总结及2023年工作安排2022年对于我们档案史志馆来说是一个具有挑战和意义的一年。
在过去的一年中,我们积极推进档案史志馆的工作,不断提升文化遗产保护和研究工作的质量和水平。
下面对2022年的工作进行总结,并制定2023年的工作安排。
2022年工作总结:1. 文物保护与修复:我们积极参与了多个历史文物的修复工作,并恢复了一批重要的历史文物,提高了文物的保存状态和展示效果。
2. 档案数字化:我们推进档案数字化工作,对部分重要档案进行了数字化处理,提高了档案的检索效率,并实现了档案的长期保存和共享。
3. 古籍整理与出版:我们致力于古籍整理和研究工作,出版了一批重要的古籍研究成果,拓展了学术研究的范围,提高了馆内古籍资源的利用价值。
4. 展览活动:我们举办了多个展览,让公众更好地了解和认识历史文化,吸引了大量观众,提升了馆的影响力和知名度。
5. 教育培训:我们积极开展档案史志教育培训工作,组织了多次研讨会和讲座,提高了研究人员和相关从业人员的专业水平。
2023年工作安排:1. 提升文物保护水平:加强与相关机构合作,推进文物保护与修复工作,提高文物保护技术水平和效果。
2. 深化档案数字化工作:进一步扩大档案数字化范围,提高数字化处理的速度和质量,实现更多档案资源的在线检索和共享。
3. 深入开展古籍整理与研究:组织更多的古籍整理项目,加强古籍的详细整理和研究工作,出版更多的古籍研究成果。
4. 举办更多的展览与活动:策划更具创意和吸引力的展览与活动,利用不同的展览形式和媒体,吸引更多观众,提升展览和活动的质量和影响力。
5. 加强史志教育培训:开展更多针对专业人员和公众的史志教育培训,提高他们对史志研究和档案工作的认识和理解。
总之,2022年是我们档案史志馆不断进步的一年,2023年我们将继续努力,进一步提升档案史志馆的工作质量和影响力,为文化遗产保护和研究做出更大的贡献。
档案部门实行争先创优情况总结7篇

档案部门实行争先创优情况总结7篇篇1一、背景为了提升档案部门的工作效能和服务水平,我们部门积极响应号召,全面实施争先创优活动。
本文旨在对档案部门实行争先创优的情况进行全面总结,以梳理成果,发现问题,为今后的工作提供借鉴和参考。
二、主要内容(一)争先创优活动的实施1. 明确目标,制定计划:档案部门根据工作实际,明确了争先创优的目标,制定了详细的实施计划。
计划包括优化档案管理流程、提升档案服务质量、加强档案信息化建设等方面。
2. 优化流程,提高效率:我们对档案管理流程进行了全面优化,通过简化手续、减少环节、压缩时间等措施,提高了工作效率。
同时,加强了对档案人员的培训,提高了其业务素质和操作技能。
3. 服务创新,提升质量:我们注重服务创新,积极推行预约服务、上门服务、延时服务等举措,满足了不同用户的需求。
同时,我们还开展了对档案利用效果的分析,根据分析结果优化服务策略,提升了服务质量。
(二)成果展示1. 档案管理水平显著提升:通过争先创优活动的开展,档案部门的管理水平得到了显著提升。
档案管理流程更加规范,工作效率明显提高。
2. 档案服务质量大幅提升:档案部门的服务质量得到了用户的一致好评。
用户满意度调查显示,满意度达到了XX%以上。
3. 档案信息化建设取得突破:档案部门在信息化建设方面取得了显著进展。
电子档案管理系统得到了优化升级,实现了与其他系统的无缝对接。
(三)问题与挑战1. 档案安全意识有待加强:在争先创优过程中,部分人员的档案安全意识尚未得到充分提高,需要加强相关培训和宣传。
2. 信息化建设面临挑战:虽然档案信息化建设取得了突破,但在大数据背景下,如何进一步提高信息化水平,确保档案信息的安全,仍是我们面临的重要挑战。
三、经验教训1. 加强培训,提高素质:在争先创优过程中,人员素质和技能的提高至关重要。
我们需要加强相关培训,提高人员的业务素质和操作技能。
2. 注重实效,持续改进:争先创优活动需要注重实效,避免形式主义。
档案局创先争优工作总结

档案局创先争优工作总结20××年,开展创先争优活动已两年,我局认真贯彻落实中央和省、市、县党委关于在党的基层组织和党员中深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动的意见等文件精神,按照县委创先争优活动领导小组和县直机关党委的统一安排和部署,根据全县《关于创先争优的实施意见》,紧紧围绕全县工作大局,坚持从实际出发,结合本部门的工作职能,进一步把创先争优活动引向深入,更好的实现今年的经济社会目标任务。
现将20××年开展创先争优工作情况总结如下。
一、健全组织,制定方案开展创先争优活动两年来,为保证创先争优活动的顺利开展,一是成立了由档案局党支部书记、副局长任组长,县志办主任为副组长,其他党员干部为成员的档案局开展创先争优工作领导小组。
领导小组下设办公室,负责整个活动的指导和监督工作。
二是根据镇沅县创先争优活动的实施意见,制定了《档案局党支部开展创先争优活动的实施方案》,明确了开展创先争优的指导思想、主要内容、实施步骤和保障措施,使创先争优工作有了组织和制度上的保证。
二、继续抓好学习教育,提高思想认识为开展创先争优活动,组织党员干部认真学习县委《关于开展创先争优活动的实施意见》和《档案局支部创先争优活动的实施方案》,进一步明确深入开展创先争优活动重大意义、总体要求和主要内容。
要求全体党员、特别是党员领导干部要带头开展创先争优活动,特别深入学习中国特色社会主义理论体系、,学习实践科学发展观,学习中央和省、市、县的重大决策部署、全面贯彻落实省委第九次党代会、市委三届三次全会和县第十二次党代会会议精神。
并以“解放思想赶超发展”大讨论活动为契机,针对镇沅发展的形势,明确全县经济社会发展的目标任务和工作要求,坚定发展的信心。
通过学习,结合工作实际,激励党员在创先争优中发挥好模范带头作用。
三、结合实际,以“五争五创”为活动载体,深入开展创先争优活动深入开展争先创优活动就是要以深入学习科学发展观为主题,全面推行为民服务五项制度暨“千名党员进万家”活动,围绕“组织创先进、党员争优秀、群众得实惠”的总体目标,重点突出“五争五创”。
档案部门实行争先创优情况总结

档案部门实行争先创优情况总结自从我们档案部门实行争先创优以来,在全体员工的共同努力下,我们取得了显著的成绩。
本文将对我们档案部门实行争先创优的情况进行总结。
首先,我们档案部门通过加强组织建设,提升了全体员工的素质和综合能力。
我们定期进行培训和学习,加强对档案管理理论和技能的学习,提高工作效率和水平。
此外,我们注重培养员工的团队合作意识和责任意识,通过定期开展团建活动和工作交流会议,促进了员工之间的沟通和合作,提升了整体工作效能。
其次,我们档案部门在档案管理工作中推行了一系列的创新举措。
我们引进了现代化的档案管理系统,提高了档案管理的效率和质量。
我们利用互联网和信息技术手段,加快了档案数字化的进程,提高了档案信息的存储和检索效率。
同时,我们通过建立档案分类和归档规范,规范了档案管理流程,确保档案信息的完整性和安全性。
再次,我们档案部门在服务企业和公众方面做出了积极的贡献。
我们根据企业的需求,提供了全方位的档案管理咨询和服务,帮助企业优化档案管理流程,降低管理成本。
我们还开展了档案知识普及活动,提高了公众对档案管理的认识和理解。
最后,我们档案部门在档案保护和利用方面取得了显著的成果。
我们制定了档案保护和利用的相关政策和措施,加强了档案的防火、防水和防盗措施,确保了档案的安全性。
我们还开展了档案的研究和利用工作,通过档案信息的整理和归纳,为相关部门和学者提供了有价值的研究材料。
总之,我们档案部门实行争先创优以来,取得了令人瞩目的成绩。
我们不仅提升了员工的素质和能力,而且推行了一系列的创新举措,提高了档案管理的效率和质量。
我们还积极为企业和公众提供档案管理咨询和服务,取得了良好的社会效益。
今后,我们将继续努力,不断提升档案管理工作的水平和质量,为企业和社会做出更大的贡献。
档案史志馆2022年工作总结及2023年工作安排

档案史志馆2022年工作总结及2023年工作安排2022年工作总结及2023年工作安排一、2022年工作总结:2022年是档案史志馆承担全面建设小康社会的重要历史时期,我们团队在过去一年中取得了一系列重要的成绩。
以下是我们对2022年工作的总结:1. 数字档案建设:我们积极推进数字档案的建设和转型工作,并成功建立了一个现代化的数字档案系统。
这一系统能够更高效地管理和检索档案资料,提高了工作效率,方便了公众使用。
2. 档案整理与保护:我们积极组织对传统档案进行整理和保护,确保档案的完整性和可读性。
同时,我们也加强了档案的安全控制,保护了国家和个人隐私的机密性。
3. 档案宣传与展览:我们组织了一系列档案宣传活动和展览,向公众介绍档案的重要性和价值。
这些活动受到了广大民众的欢迎,提高了公众对档案工作的认知度和参与度。
4. 史志编纂与出版:我们积极推动史志编纂和出版工作,捕捉了当代社会发展的新动态和民众需求。
我们出版了一系列优秀的史志著作,丰富了历史文化的内涵,满足了公众对于优质史志资源的需求。
5. 国际交流与合作:我们加强了与国际档案机构的合作与交流,学习借鉴了国际先进的档案管理经验和技术。
同时,我们也积极开展了与国际档案机构的合作项目,提升了国际影响力和声誉。
二、2023年工作安排:2023年,我们将继续努力,为进一步推动档案史志事业发展做出新的贡献。
以下是我们对2023年工作的安排:1. 深化数字档案建设:我们将继续深化数字档案建设,提升档案管理的智能化水平。
通过引入人工智能技术和大数据分析,提高档案收集、整理和利用的效率,为公众提供更优质的服务。
2. 加强档案保护与传承:我们将进一步加强档案的保护与传承工作,推动档案的数字化保存和永久保存。
同时,我们也将加强档案人员的培训,提高其专业素质和能力,为档案事业的可持续发展提供人才保障。
3. 创新档案宣传与服务形式:我们将根据公众需求和社会发展的需要,创新档案宣传与服务形式。
史志档案工作情况汇报

史志档案工作情况汇报
近期,我们史志档案工作取得了一系列积极成果,下面我将就工作情况进行汇报。
首先,我们在档案整理工作中取得了显著进展。
通过对历史档案的梳理和整理,我们成功建立了一套完善的档案管理体系,使得档案信息得以清晰归档和分类,为后续的研究和利用提供了便利。
其次,我们在数字化档案工作中也取得了令人鼓舞的进展。
通过采用先进的数字化技术,我们成功将大量纸质档案转化为电子文件,实现了档案信息的数字化管理和传播,为更广泛的人群提供了历史资料的便捷获取途径。
此外,我们还在档案保护和修复工作中做出了一系列努力。
针对一些老旧档案的腐蚀和损坏问题,我们采取了有效的保护措施,对档案进行了修复和加固,确保了档案信息的完整性和长久保存。
另外,我们还积极开展了档案信息的宣传和利用工作。
通过举办档案展览、出版档案资料等形式,我们成功向社会传播了丰富的历史文化信息,提升了档案的社会价值和影响力。
最后,我们还加强了档案管理队伍建设和人才培养工作。
通过加强队伍建设,提升了档案管理人员的专业素养和服务水平,确保了档案工作的高效运转和良好发展。
总的来说,我们在史志档案工作中取得了可喜的成绩,但也要清醒地认识到存在的问题和不足,进一步完善工作机制,提升工作水平,为更好地服务社会、弘扬历史文化贡献出更大的力量。
感谢各位领导和同事的支持和配合,让我们携手共进,共同开创史志档案工作的美好未来。
档案部门实行争先创优情况总结6篇

档案部门实行争先创优情况总结6篇第1篇示例:档案部门积极提升服务意识,加强沟通和协作。
员工们不仅努力提高专业水平,还不断探索档案管理工作的新方法和新技术。
通过定期组织培训和学习交流,不断提升自身能力,全员参与档案管理工作,共同致力于提高档案服务水平。
档案部门加强了档案管理工作的监督和评估。
建立了完善的档案管理体系和质量评估标准,定期开展档案管理工作的内部审核和外部评估,及时发现问题并及时进行整改。
通过持续性改进,不断提高档案管理服务质量和效率,确保档案管理工作的顺利进行。
在档案保管方面,档案部门严格执行管理规定,确保档案的安全和完整性。
建立了多重保障机制,加强了对档案的保密和保护措施,防止档案的遗失和泄露。
对档案进行定期检查和整理,确保档案的完整性和便于查阅。
档案部门还开展了一系列的宣传活动,提高了档案管理的社会影响力和知名度。
定期举办档案管理知识讲座和展览,邀请专家学者为员工进行培训,提高了员工的专业素养和服务意识。
积极参与社会公益活动,展示档案部门的良好形象和工作成果。
档案部门不断深化改革,提高档案管理的科技化水平和信息化程度。
引入先进的档案管理软件和设备,实现了档案管理的电子化和网络化,提高了档案管理的便捷性和高效性。
积极开展档案数字化建设,提升档案管理工作的现代化水平。
档案部门实行争先创优,不断提高服务水平和效率,确保档案管理工作顺利进行。
通过积极提升服务意识,加强沟通和协作,监督和评估工作,加强档案保管和公开宣传,深化改革和提高科技化水平,档案部门的工作水平得到了显著提升,为社会和国家的发展做出了积极贡献。
希望档案部门在未来的工作中继续发扬争先创优的精神,为档案事业的发展创造更加美好的明天。
【字数达到2000字】。
第2篇示例:档案部门是一个组织管理单位中至关重要的部门,它负责管理和保管组织内各类文件、档案等重要资料。
在日常工作中,档案部门需要严格执行规章制度,保证档案资料的完整性和安全性,以确保组织的正常运转和发展。
档案部门实行争先创优情况总结7篇

档案部门实行争先创优情况总结7篇篇1一、背景在新时代背景下,档案部门肩负着保护历史记忆、服务现代社会的重要职责。
为了进一步提升档案管理水平和服务质量,我部门积极响应号召,深入实施争先创优战略,通过一系列措施,取得了显著成效。
本报告旨在全面总结档案部门实行争先创优的情况,分析成效与不足,为今后的工作提供指导。
二、争先创优活动实施概况1. 明确目标与规划档案部门结合工作实际,制定了一系列争先创优的具体目标,明确了时间表和路线图。
目标包括提升档案数字化水平、优化档案服务质量、加强档案队伍建设等。
2. 优化档案管理流程针对传统档案管理流程中的瓶颈问题,档案部门积极推进流程优化,简化手续,提高效率。
通过引入现代化管理手段,实现了档案存储、分类、检索的智能化,大幅提升了档案管理效率。
3. 加强人才队伍建设档案部门注重人才队伍建设,通过定期培训和引入专业化人才,提高了全体员工的业务能力和服务水平。
同时,积极吸纳外部专家和学者参与档案工作的指导,加强了与高校和研究机构的合作。
4. 创新服务方式为了更好地服务社会大众,档案部门不断探索创新服务方式。
通过开通线上查询、开展主题展览、制作档案文创产品等方式,丰富了档案服务的形式和内容,提高了档案利用的效率。
三、主要成效分析1. 档案管理水平显著提升通过实施争先创优战略,档案部门的现代化管理水平有了明显提高。
数字化进程加快,电子档案的比例大幅增加,档案检索效率显著提升。
2. 服务质量得到优化档案部门在服务方面进行了诸多创新尝试,如提供个性化服务、拓展服务领域等,使得服务质量得到了明显的提升,得到了社会各界的广泛好评。
3. 人才队伍得到加强通过培训和引进人才,档案部门的人才队伍结构得到了优化,专业能力和服务水平有了明显的提升。
四、存在问题及改进措施1. 数字化程度仍需进一步提高虽然档案部门的数字化水平已经有了显著提升,但仍有部分老旧档案尚未完成数字化工作。
下一步,我们将加大投入,加快数字化进程。
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档案史志馆创建最佳党支部工作总结档案史志馆机关党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神,认真落实新时代党的建设总要求和党的组织路线,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。
档案史志馆机关党支部以庆祝建党百年为契机,深入开展党史学习教育,将“我为群众办实事”落到实处,坚持全面从严治党,持续推进党风廉政建设,提高党支部的的凝聚力和向心力,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,以高质量党建引领保障档案史志事业高质量发展。
现将我馆建设最强党支部工作情况总结如下:一、加强组织领导,明确责任分工为进一步加强我馆党建工作,在收到《关于深化事业单位改革试点工作的实施意见》文件后,第一时间筹备成立了馆机关支部和离退休支部,从组织机构上把全馆党员干部职工凝聚在一起,发挥党组织凝聚人心、鼓舞干劲的战斗堡垒作用,实现了“思想不乱、队伍不散、干劲不减、工作不断”。
组织召开了党建工作会议暨争创模范机关党支部动员会,制发了争创模范机关党支部工作实施方案。
组织开展了“学习XXX建功新时代”主题宣教活动和“XXX”党建活动,“XXX”党建活动情况在学习强国平台发表。
班子成员认真履行党建工作“一岗双责”,既抓业务工作也抓党建工作,做到两手抓、两手硬、两促进。
支部全体党员认真做好职责范围内的党建工作,既有分工,又有合作,按照党建“一岗双责”的要求,把党建工作与档案史志业务工作同安排,同部署,同实施,同检查,确保我馆党建工作落到实处。
二、狠抓学习教育,提高党员思想素质一是扎实开展党史学习教育活动。
认真贯彻落实市委党史学习教育安排部署和动员会议精神,认真谋划、积极行动、主动作为,认真开展“五个一”活动,努力做好学习到位、宣传到位、贯彻到位、落实到位“四到位”。
建立健全组织机构,成立了以机关支部书记、主任为组长的馆机关支部党史学习教育领导小组,研究制发了《中共XXX机关支部委员会关于开展党史学习教育的实施方案》,组织召开了党史学习教育动员会。
不断创新学习教育载体,丰富学习内容和形式,充分利用“学习强国”等新媒体平台,丰富党史学习教育内容。
年初以来,我馆机关支部周人均学习积分在全市103个单位中连续29周保持前15名以内。
坚持个人自学与集中学习相结合、线上学习与线下学习相结合,每周四集中学习设立党史教育专题,由支部书记领学,并结合实际分享学习感悟。
截至目前,我馆组织集体学习28次,读书班2次,研讨7次,讲党课3次。
主要学习了指定必读书目及习近平总书记在党史学习教育动员大会和在建党100周年庆祝大会上的重要讲话等必学内容、《习近平谈如何学好党史》《中国共产党百年辉煌》等自选内容。
开展问计于民、问需于民、问政于民“三问”活动。
通过网站发布了《XXX机关支部委员会关于开展“开门纳谏”及征求意见的公告》,设立了专线电话和意见箱,开通了电子邮箱。
目前,征求到意见和建议3份。
二是将意识形态和铸牢中华民族共同体意识内容纳入支部学习计划。
及时传达学习中央和上级党委关于意识形态工作和民族团结创建工作的决策部署及指示精神。
学习了《关于加强进一步落实全市各级党委(党组)意识形态工作责任制的几点措施》《意识形态工作责任清单》《XXX自治区促进民族团结进步条例》《XXX自治区民族团结进步示范机关测评指标》和习近平总书记关于民族工作和铸牢中华民族共同体意识的重要论述,开展了“铸牢中华民族共同体意识”专题研讨交流,引导党员干部铸牢中华民族共同体意识,旗帜鲜明反对和抵制错误观点,传播正能量,维护意识形态安全和文化安全。
三、规范组织建设,确保党内生活有序开展一是严格按照市机关工委的部署要求,坚持把机关支部建设放在更加突出的位置,认真贯彻落实各项党内法规制度,全面的落实好“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员、坚持支部书记和党员领导干部带头上党课制度,严格党员领导干部参加双重组织生活制度,馆领导班子成员均以普通党员身份参加支部学习和组织生活会,推动党支部运行体系规范化,持续抓好争创“最强党支部”建设,真正实现党支部建设全面进步,全面过硬,充分发挥党支部的战斗堡垒作用。
二是坚持党务公开,提升合力。
建立健全和完善党内情况通报制度、情况反映制度和征集党员意见制度,充分发扬党内民主、强化党内监督,提升合力。
三是锻造骨干力量,育好干部。
机关支部紧紧围绕档案史志工作发展需要和干部队伍建设实际,大力培养选树优秀党员干部,在今年市机关工委的“两优一先”表彰中,我馆机关支部被评为先进基层党组织,一名同志被评为优秀共产党员。
为全馆职工起到了先锋模范的带头作用,提升了全局广大干部职工的工作热情和激情。
注重对入党积极分子的重点培养,今年上半年,1名入党积极分子经过政审等环节已顺利成为中共预备党员,2名预备党员按规定转正,为我馆党员队伍又注入了新鲜血液。
四是按规定及时收缴党费,并指定专人负责党费的收缴工作。
四、组织多种活动,推动党建工作提质增效一是多种形式组织开展“主题党日”活动。
组织全体党员参观决胜全面小康决战脱贫攻坚成果图片展、参观XXX社区警示教育展厅、观看电影《建党伟业》和《袁隆平》、举办“学党史‘学习强国’挑战赛”竞赛活动、到XXX生态旅游度假区开展健步走活动,进一步提高学习的感染力和吸引力,激励广大党员在发挥先锋模范作用中永葆先进性、纯洁性。
二是积极开展社区结对共建工作。
领导班子和相关科室负责人邀请XXX社区和XXX社区书记、XXX街道办事处和XXX 办事处书记召开了创城工作对接会,签订了责任清单,对创城任务照单全收。
开展了“我是志愿者,我帮你”活动,领导带队3次深入包联社区清理环境卫生,捡拾白色垃圾和清理楼道小广告。
为包联社区分别赠送了党史和方志图书及光盘84件。
组织了“我是共产党员,我帮你”为民服务活动,处级领导干部3次深入“民族团结一家亲”结对户开展访谈宣讲活动,为群众解决实际困难。
三是强化党建信息宣传工作。
坚持把信息工作作为加强机关党建工作的一项重要内容,不断提高信息质量。
截至目前,在门户网站共发布信息20篇。
与此同时,定期向各部门上报党建工作信息,1篇刊登在学习强国平台,3篇被兴安信息采用,8篇被党史学习教育简报采用,切实发挥了党建宣传工作教育引领、凝心聚力、展示形象的作用。
五、持续正风肃纪,不断深化全面从严治党馆机关成立了由支部书记牵头,支部副书记负责,支部委员齐抓共管,科室协同配合,党员干部共同参与的“两个责任”工作领导小组,建立了一把手负总责、分管领导集中抓、其他领导协助抓的工作机制。
召开机关支部党建暨党风廉政建设工作会议,对本年度机关党风廉政建设工作进行安排部署。
机关支部书记切实履行第一责任人职责,率先垂范,做到重要工作亲自部署,重大问题亲自过问,重点任务亲自督办,将党风廉政建设责任制的落实与档案史志工作同研究、同部署、同落实、同检查。
班子成员能够履行“一岗双责”,自觉承担党风廉政建设工作任务,把党风廉政建设融入业务工作,带头学习党纪法规,带头遵守党的政治纪律和组织纪律,带头遵守八项规定要求。
截至目前,班子成员安排部署分管范围党风廉政工作2次,讲党风廉政课2次,对新任职干部进行廉政谈话1次,开展不正之风专项调研1次,个人重大事项报告1次,组织处级领导干部进行认真填写《领导干部个人有关事项报告表》。
六、以党建为引领,扎实推进各项业务工作坚持以党建为引领,将党建工作与档案史志业务工作深度融合,促进各项工作再上新台阶。
一是党史工作方面。
组织编纂《XXX》《XXX》和《XXX》3本党史图书,现已提交送审稿。
参加《XXX》编写,已印制出版。
二是地方志工作方面。
努力提升年鉴编纂质量,打造精品年鉴,历经多次编写修改,截至目前,《XXX(2021卷)》初稿已完成进度90%,《XXX(2021卷)》的初稿已完成80%。
全面启动了全市乡镇(街道)志编纂工作,积极协调乡镇政府(街道)办科学制定编纂方案,明确资料搜集,目前已确定两个试点单位开展乡镇(街道)志编纂工作。
多路径盘活方志资源和加大对专业志书指导,对《XXX》和《XXX》在篇目制定、资料搜集、内容撰写、初稿编写,总纂合稿等方面进行编纂指导。
认真做好《疫情防控志》资料以及《脱贫攻坚志》资料收集工作,组织召开了疫情防控资料收集工作会,协调13家部门,共搜集疫情资料1600余件。
精心谋划和组织推进《脱贫攻坚志》资料收集。
三是档案工作方面。
印发了《在全市机构改革和深化事业单位改革试点过程中加强档案工作的实施方案》和《关于进一步加强和改进全市档案工作的实施意见》,进一步加强全市机构改革和深化事业单位试点改革过程中档案工作,为当前我市档案工作的开展指明了方向。
积极开展档案业务监督指导工作,对市委办等几十家单位进行了业务指导,其中,市委巡察办档案工作已经申请晋自治区一级。
为市扶贫开发领导小组的38家成员单位提供脱贫攻坚专项档案业务指导。
对风力发电项目工程档案进行了业务指导和预验收。
在XXX活动中,共累计完成标注废止(失效、修改、一揽子修改)的规范性文件3378件,整理档案3135卷,更换修复目录本392本,整理资料6129册(盘),进一步发挥了档案馆库功能,为筹建数字档案馆创造了有利条件。
积极做好查档服务工作,截至目前共接待查档利用299人次,调档5934卷次。
深入推进“放管服”改革工作。
对旗县市一体化在线政务服务平台和“互联区+监管”平台认领的同一事项相关内容进行审核和调整。
为市职业技术学院和市社保局举办了档案管理专题业务培训班。