2017年度工作业绩总结
主要工作业绩及获得的荣誉
主要工作业绩及获得的荣誉尊敬的贵公司领导：我非常荣幸能有机会与贵公司共事。
在过去的工作经历中，我积累了丰富的工作经验，并取得了一些显著的成果，下面我将在工作业绩和荣誉方面做出详细的描述。
一、工作业绩（一）工作内容与贡献2017年至今，我在某知名金融公司财务部门担任高级财务分析师一职，负责公司的财务分析与风险管理工作。
我通过录入财务数据、制作合规报告及进行投资分析来发掘经营管理方面的问题并提出建议。
我在这份工作中，使用了数据分析软件，开发出趋势分析模型，采用主体分析法和根本原因分析法来进行项目财务分析。
通过这些分析，我成功帮助公司识别出财务和内部管理中的一些问题，并提出了可行并有效的解决方案。
同时，我监督和评估了投资项目，并提供了持续的培训和建议，以提升公司的风险控制能力。
（二）项目管理与推进作为一个追求卓越的财务人员，我还担当了多个重要项目的管理执行工作。
比如我开发了一个成本控制系统，将公司的员工培训成本降低了50%，策划了一个财务核算重构项目，在项目中引入了合成会计工具，成功提高了财务核算的准确性；另外，我还率先实施了强制性的收费解锁机制，改善了公司的现金流状况。
在这些项目中，我成功地进行了计划、执行和控制，在完成项目的同时也不断完善和提高了我自己的专业技能水平。
我的工作不仅得到了公司和同事的认可和赞扬，还获得了不少行业内嘉奖和赞誉。
（三）组内协作与领导力在团队中，我担任主要的领导者。
作为该小组的唯一财务分析师，我不仅协调团队内部的协作工作，充分利用组内成员的优势，使得整个小组在财务分析和投资提案方面都能够取得优厚的成绩，而且还主导了公司的财务培训工作，设计并组织了多个培训项目。
此外，我还在公司内部倡导知识分享的文化，与其他部门开展了多项交流活动，促进公司的拓展和发展。
这些都为我积累了领导力和团队协作的经验。
二、获得荣誉（一）“最佳苏州年度财务人员奖”由于在工作中的突出表现，我先后获得了多项行业内荣誉与奖项。
技师个人工作业绩总结（共3篇）
技师个人工作业绩总结(共3篇)回目录技师个人工作总结本人***，于2016年考取工人技师资格，自评为工人技师以来，按照单位的要求，不断加强自身修养，努力提高思想道德水平，认真进行各项文化和专业技术知识的深化学习，积极开展职责范围以内的工作，完整履行一个技师的工作职责。
积极参与技术交流活动，大力做好“传、帮、带”，全面完成了工作任务，在渠道维护工作中发挥了应有的作用。
现将本人任职以来的工作总结如下：一、自觉加强理论学习，提高个人素质。
没有坚定正确的政治方向，就不会有积极向上的指导思想。
为了提高自己的政治思想素质，我努力学习三个代表的重要思想，深入了解“三个代表”的精神实质，并认真学习和贯彻科学发展观，进而提高自己的政治素质，保证自己在思想和行为上始终与党和单位保持一致。
同时，把这种思想带入工作和学习中，不断追求自身进步。
二、端正工作态度，积极发挥带头作用。
自从参加工作开始，我就从事渠道维修养护工作。
工作的三十多年来，我深知渠道对农业生产的重要性，特别是我县水资源非常缺乏，而农业生产用水所占比例又很大，为了使有限的水资源得到充分的利用，避免输水过程中因渠道破损而造成渗漏损失严重，渠道的维护工作就显得十分重要。
如何才能将这项工作做1好，是摆在我们渠道维护工面前的一项重要任务。
作为一个渠道维护工人技师，我深知自己身上肩负的责任与重担。
因此，在平时的工作中，我严格要求自己对渠道进行仔细的巡查，做到一丝不苟，发现破损认真登记造册，并根据实际制定合适的维护方式，及时进行维修养护。
在遇到技术性难题时挺身而出,尽自己最大的努力攻克技术难关。
在工作中从来也不计较时间长短和个人得失。
此外，我还要求自己要勇于承担责任，认为既然自己是一名技师，那么在业务技术等很多方面可能就要比一般工人要强一些。
在单位分配任务时，在有一般工人完成起来比较困难的任务时，自己主动要求承担，从不与工人推诿扯皮。
一年来，我兢兢业业、埋头苦干，取得了一点成绩，受到了单位领导和职工的好评，发挥了一名技师应有的作用，树立了一名技师应有的形象。
信访2017个人工作总结
信访2017个人工作总结尊敬的领导：在2017年即将结束之际，我谨向领导汇报本年度的工作总结，希望得到领导的批评指正，并对新一年的工作提出合理建议。
一、业绩分析今年，我在工作中积极主动，努力克服困难，取得了一定成绩。
我主要负责的工作领域稳步发展，取得了较为显著的进展。
在我们部门的协作下，完成了多个项目的交付并取得了客户一致好评。
同时，我也参与了多个团队合作项目，在团队中发挥了积极作用，取得了理想的效果。
二、不足之处在工作中，我也存在一些不足之处。
首先是自身的专业知识与技能还需不断提高，以适应和应对快速变化的市场需求；其次是在项目沟通与管理方面还需加强，以提高团队合作效率；再者是在工作中有时候会出现工作量的超负荷，因此有些工作得不到很好的处理。
三、总结与展望在与客户、同事以及领导的沟通中，我深刻认识到了自身在工作中的不足之处，并对新一年的工作有了更清晰的规划。
我将利用过去的总结和不断的学习提高自身的专业技能和管理能力，为公司的发展做出更大的贡献。
同时，我也希望得到领导的更多关照和指导，以更好地实现自身的职业发展目标。
最后，希望领导能够对我的工作做出评价和指导，批评指正我会虚心接受，以期改进。
也期待在新的一年中，能够得到更多的工作机会和挑战，尽自己最大的努力去应对各种工作挑战。
谨此致礼！XXX 敬上尊敬的领导：在过去一年里，我有幸能够在公司得到您的支持和指导。
在这里，我想针对我的工作进行更加详细的总结，并对未来的工作提出更具体的规划和期望。
首先，我想对个人的工作成绩进行一些分析。
在过去的一年里，我主要负责的项目取得了一定的成绩。
在这些项目中，我通过不断努力和团队协作，顺利完成了交付，赢得了客户的一致好评。
同时，在团队合作的项目中，我也展示了自己的积极作用和团队合作精神。
这些成绩的取得得益于在过去一年里的努力付出，同时也感谢公司领导和同事们的支持和信任。
然而，在工作中也存在着一些不足。
首先是在专业知识和技能方面，我意识到依旧存在着不足之处。
药品养护员工作总结
药品养护员工作总结1、2017年药店年度工作总结本人于****年**月**日来到**分店上班，于**月**日正式转正。
自从我在药店工作以来，在各店长和各位同事的关怀帮助下，在工作中，不断积累和拓宽工作经验，这一年来业务水平不断提高。
在药店工作期间，我认真学习《药品管理法》、《经营管理制度》、《产品质量法》、《商品质量养护》等相关法规，积极参加药品监督、管理局组织开办的岗位培训。
以安全有效用药作为自己的职业道德要求。
全心全意为人民服务，以礼待人。
热情服务，耐心解答问题，为患者提供一些用药的保健知识，在不断的实践中提高自身素质和业务水平，让患者能够用到安全、有效、稳定的药品而不断努力。
药品是用来防病治病，康复医疗的，作为药店工作人员，销售药品的最后把关者，我努力学习药学知识，礼貌热情地为患者提供相关咨询，并了解患者的身体状况，为患者提供安全、有效、廉价的药物，同时向患者详细讲解药物的性味、功效、用途、用法用量及注意事项和副作用，让患者能够放心的使用。
配药过程中严格按照医生处方调剂，不随意更改用药剂量，有些药含有重金属，如长期使用将留下后遗症和不良反应，保证患者用药和生命安全，通过知识由浅至深，从理论到实践，又通过实践不断深化对药理学的理解也总结了一些药理常识，如下：一、掌握了中药材的鉴别方法，常用的有基源鉴别法，性状、显微镜和理论鉴别法，有经验鉴别法比较简便易行(眼看、手模、鼻闻、品尝和水试、火试)以中药性状鉴别方法为例：如何鉴别茎木类中药：包括药用木本植物的茎或仅用其木材部分，以及少数草本植物的茎藤。
其中，茎类中药药用部位为木本植物茎藤的，如川木通、鸡血藤等；药用为本草植物茎藤的，如天仙藤；药作为茎枝的，如鬼见羽；药用为茎髓部的，如灯山草、通草等。
2017年内镜中心年终总结及年度计划
2017年内镜室年终总结紧张而有序的2017即将过去，在这忙碌的一年里，在院领导的正确领导下，开展以病人为中心，全面提高医疗质量，认真学习和落实科学发展观精神的指导下，在内镜室全体医护人员共同努力下，内镜室的业务收入和技术水平实现了大幅度提升，现总结如下：1.医德医风和科室的建设全科人员以一切为病院服务为理念，自觉遵守院及科室的各项规章制度和纪律，工作中相互支持，相互理解，分工明确，各司其职，对待患者做到耐心、细致、周到地服务，认真落实各项规章制度，按照二级甲等的各项评审标准顺利完成了各项临床医疗工作，较好地完成了全年的各项工作。
2.收入方面及工作量2017年我科圆满完成率全年的工作任务，取得了较好的经济效益和社会效益。
今年总工作量：2017年总检查人数：胃镜总数3616例，其中无痛胃镜465例；胃镜下治疗87例：其中胃镜下息肉切除34例，四级手术ESD 16 例，三级手术EMR 20例，食管扩张 4例，内镜下取异物7例，置管3例，食管支架1例，镜下止血2例；普通肠镜总数762例，其中无痛肠镜25例；肠镜下治疗总数86例：其中肠镜下息肉切除36例，四级手术ESD 1 例，三级手术EMR 36例，肠镜下止血1例。
3．医疗质量控制与诊疗规范医疗质量和安全是医疗服务的基础，是医疗管理的核心内容，是衡量一个科医疗水平的重要指标，是一个医院和科室的生命力，搞好医疗质量的专业方法是严抓医疗操作规范化和核心制度的落实和实施，我科严格落实《2016年卫生部内镜清洗与消毒规范》，做到每天每条镜子按规范操作、清消登记，严格监测内镜及操作间的消毒灭菌效果。
同时也以二级甲等医院评审实施细则为标准，以提高医疗质量和护理质量，保证医疗安全，提升服务为核心，落实科室的全面质控措施。
我科根据我院及现有配置制定了如下诊疗规范：1.胃镜检查操作规范 2.肠镜检查操作规范3.消化道内镜下普通治疗操作规范4.消化道内镜下三级与四级手术的治疗操作规范4.服务质量全科医护人员始终以三好一满意为工作目标，努力提高我科发展和服务水平，充分发挥科室优势，全力满足人民群众的就诊需求，内镜室现正处于上升期，由于电子内镜的普及以及人民群众自我保健意识逐步提高，就诊患者不断增多，不断完善服务质量，多为临床提供诊断支持。
2017年教师年度考核个人总结【6篇】
2017年教师年度考核个人总结【6篇】导读：本文2017年教师年度考核个人总结【6篇】，仅供参考，如果觉得很不错，欢迎点评和分享。
总结一：教师年度考核个人总结自从从事教师这一行，当一位好教师就是我的目标。
一年来，我始终以勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我的工作。
现在又到年末，现对一年来的工作进行总结。
一、思想品德方面：在一年的教育教学工作中我能认真学习国家的有关教育方针，认真学习党的先进理论知识以及党的xx会议精神，自觉践行“三个代表”精神，热爱教育事业，始终不忘人民教师职责，爱学校、爱学生。
作为一名教师，我从自身严格要求自己，通过政治思想、学识水平、教育教学能力等方面的不断提高来塑造自己的行为。
使自己在教育行业中不断成长，为社会培养出优秀的人才，打下坚实的基础。
二、教育教学方面：一年来我一直担任高年级的语文学科，在工作中严格要求自己，刻苦钻研业务，不断提高业务水平，不断学习新知识，探索教育教学规律，改进教育教学方法。
1、尊重学生是以学生为主的关键。
在教学中，深刻体会到要以学生为主，以学生的发展为主。
首先，必须尊重学生。
尊重学生的思考权，尊重学生的发言权，尊重学生探究精神，尊重学生的思维成果。
做到这些，才能够放手让学生去思考，让学生探究。
2、分层合作，是实现合作、自主、探究的学习模式必由之路。
学生的层次不同，思考的效率不同，往往会造成一些学生怕于思考，懒于探索，依赖别人的思想。
教学中如果让好中差混成一个小组，这样好的学生永远成为领头人，成为代言人，而差生永远就在小组中得不到重视。
要解决这个问题必须实行分层分小组合作的方法，在课堂上，根据不同的情况给不同小组以不同层次的任务，学生在层次相同，能力相同的情况下有了思考问题的时间，这样就达到了分层次合作的目的，也使得不同层次的学生有不同的挑战性任务。
3、明确学习目标。
语文教学最忌千篇一律，容易使学生厌烦。
如果千篇一律地字词教学，课文分析，归纳总结，这样既费时又费力，学生学习完一篇课文也不知自己这堂课进步了多少。
年度绩效考核工作情况汇报
年度绩效考核工作情况汇报2017年年度绩效考核工作情况汇报范文年度绩效考核是指对个人、单位进行的以年度为单位的考核。
下面是店铺为大家整理了年度绩效考核工作总结，欢迎参考。
年度绩效考核工作总结篇1一、考核实施概况本次考核计划于7月份初出台，前期经过公司领导班子的仔细研究，后期通过问卷调查的方式大量收集了员工对于绩效考核的意见，最终于8月份正式对员工进行绩效考核的实施。
在各部门的全力配合下，考核计划正在有条不紊的进行当中，员工普遍对本次考核表现出极高的热情，积极配合考核人员的工作。
8月份将以绩效考核结果为工资发放依据。
二、考核的特点本次考核工作的特点大致可以分为“三个特色”和“六项原则”“三个特色”是指：1、可操作性强：本次考核的项目可操作性强，侧重实际操作;2、计划性：根据考核制度按年度和月度进行有计划地开展;3、延续性：拟订了周密的考核程序，使制度具有延续性。
“六项原则”是指1、量化原则：各部门的考核采取了量化的形式，分别用数字、质量、成本、时间、结果和行为等指标进行量化，考核结果更加精确。
2、公开性原则：考核标准的制定是通过协商和讨论完成的，考核过程是公开的、制度化的;3、客观性原则：用事实说话，杜绝了主观武断和缺乏事实依据的判断;4、反馈原则：考核人在对被考核人进行绩效考核的过程中，把考核结果反馈给被考核者，同时听取被考核者对考核结果的意见，对考核结果存在的问题及时修正或做出合理解释;5、公私分明原则：本次考核是针对员工的工作业绩、工作能力和工作态度进行的考核，考核人就事论事，没有将与工作无关的因素带入考核工作;6、时效性原则：本次考核是对考核期内工作绩效的综合的评价，没有将本考核期之前的行为强加于本次的考核结果中，也没有取近期的业绩或比较突出的一两个成果来代替整个考核期的业绩。
三、改正此次考核的顺利进行，源自于总公司及公司各部门的大力支持与配合，也充分展示了我们公交广告公司团结协作的一面，同时经过近一个月的实操和摸索，此方案还应从以下几方面进行改正：一、做得不好的部门应该向满意度高的部门看齐，多、沟通，建立并完善部门制度，按正确的工作程序开展工作提高工作绩效;二、部门内部，员工与员工、领导与员工之间要强化团结协作意识;三、部门领导应该尽快对于评价差异反常的员工进行相关面谈，找出原因，以作指导工作;四、各部门应继续加强部门规章制度的完善与优化，讲究先有计划，后有行动，以规划来指引行动，促进工作高效高质量的完成。
2017年终总结
2017年终总结
时间匆匆流逝，转眼间又到了2017年的尾声。
在这一年里，我们经历了许多挑战和收获，也取得了不少成就。
让我们来回顾一下这一年的点点滴滴，为自己的努力和付出喝彩。
首先，让我们来看看工作方面的成绩。
在过去的一年里，我们团队攻坚克难，取得了一系列令人瞩目的成就。
在市场竞争日益激烈的情况下，我们不断创新，推出了一系列新产品，赢得了市场的认可和好评。
同时，我们也加强了团队合作，提高了工作效率，为公司的发展做出了积极贡献。
其次，让我们来看看个人成长方面的收获。
在过去的一年里，我们不断学习进步，不断提高自己的专业技能和综合素质。
通过参加各种培训和学习，我们不仅扩展了自己的知识面，还提升了自己的综合能力。
在工作中，我们也不断挑战自己，不断超越自己，取得了一定的成绩。
最后，让我们来总结一下生活方面的收获。
在工作之余，我们也注重充实自己的生活，提高自己的生活品质。
通过参加各种活动和旅行，我们拓宽了自己的视野，增长了见识，丰富了自己的人生
阅历。
同时，我们也注重家庭和朋友，保持了良好的人际关系，让
自己的生活更加丰富多彩。
总的来说，2017年对我们来说是充实而又有意义的一年。
在新
的一年即将到来之际，让我们一起回顾过去，总结经验，展望未来，为自己的梦想和目标努力奋斗！。
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2017年度工作业绩总结【第1篇】2017年度工作业绩总结我叫xxx, 53岁、中专毕业，汉族，19 xx年参加工作。
19 xx年10月至19 xx年10月，在xxx部队服役；19 xx年12月至20 xx 9月，在xx林业工作站，20 xx年9月至20 xx 年10月，到吉林省林业学校培训，20 xx年10月至今，xx市林业局林业调查设计队。
20 xx 年3月任队长至今。
一、工作开展情况30多年来，基本在林业调查设计队工作。
我热爱熟悉这个专业，这是因为：林业调查设计工作，是林业生态建设工作的重点规划部门，也是林业战线上技术含量较高的一个部门，我自从掌握了在这个专业技术后感到，作为一名林业调查设计人员，在林业经营生产过程中，起着至关重要的作用，一片森林林分林相的改变、生长趋势的强弱、生态效益的高低等等，都与林木抚育采伐调查设计有着直接的关系。
因此，这些年来，我不断认真探讨，细心研究，大胆实践，用新的科学操作技术不断武装自己，使自己全面掌握了林业调查设计工作的要点，在具体操作上更加熟练。
我熟练这个专业，也更加热爱这项工作，在今后的工作中，我会加倍努力，不断深入探讨，为我市的林业调查设计工作，创造新的亮点。
二、工作中的业绩1、自20 xx年以来，带领大家全面完成了年度限额更新、抚育采伐调查设计。
2、带领设计队全体人员，按时完成历年的退耕还林、三北四期（五期）、日元贷款、中幼玲琳抚育、荒山荒地造林、废弃地造林等国家工程造林和地方林业生态建设的规划调查设计全面工作3、按时完成上级部署的国家高速路、和其他项目的辅助评估、规划设计工作；4、及时组织设计人员，紧密配合“林改办”完成我市林权改革确权发证复检工作；5、及时组织全体工作人员，按时参加了上级主管部门主办的“新技术推广、新设备操作”的业务培训，并按时组织全队人员进行系统性的学习。
6、和班子成员一起，完成上级下达的“双扶（服）”、“帮贫解困：等工作，通过大家的努力和党委的帮助和支持，在完成年度计划中取得可喜成绩。
7、完成林业局党委的部署，在“林业生态建设”包保乡镇的推进工作。
8、认真组织大家按时完成了，党委部署的各项政治活动和社会公益性的活动。
通过以上的工作，由于自己服从党的领导，遵守党的纪律，狠抓自身建设，勇于发扬吃苦耐劳的精神，虚心向老同志学习，团结同志，善于钻研业务，始终有着开拓创新的意识。
因此，连续多年被省、市和本单位评委先进模范三、存在的不足和下步打算首先是对有些工作计划不周，存有急躁情绪，对一些重点工作的实施显得手忙脚乱，甚至有时出现了反复现象。
如：有些上级组织的政治活动，由于采伐调查设计任务紧，就不能及时安排人员到岗到位，有时出现了应付现象；二是对制度的管理，存在着以功抵过的意识，放松了工作纪律、办公秩序的管理，使单位出现了阶段性的迟到早退、卫生混乱的现象：三是对单位的设备管理，缺乏有效的管理责任制度，使之破损严重，浪费现象时而发生；因此，在明年的工作中, 坚决做到以下几点：1、完善制度管理，全面推进新技术实施，新设备操作的普及，实行择优上岗制度，完善管理机制，提升服务质量，创建先进窗口单位而奋斗。
2、对上级下达的各项任务指标，要认真分解梳理，做好计划，确保实施有效和“章序不乱”，既能突出重点，又能顾及常规，突出技术操作能力显现高效的管理模式。
3、继续实行多交流、多研讨、能创新的技术能力提升的活动，在作业中不断实践新方法，探讨新思路，总结新经验，推广新技术。
4、带领技术工作成员，认真钻研业务，以新科学、新技术、新要求为导向，掌握新设备的使用，熟练新技术的操作，达到国家标准要求。
5、组织大家做好全年预算，例行勤俭节约，对设施、设备做到及时保养和维修，确保无大的损坏为此，在今后的工作中，首先要努力加强思想政治上的修养和改造，向老一辈技术、先进模范人物学习，用他们的好经验，好的管理方法武装自己的头脑，提升自己的管理水平，使自己尽快成为一名让组织放心，让领导满意，让广大职工群众支持的优秀管理者。
二是要不断地带领大家苦练基本功。
在业务上既要熟练，又要精通，在工作上，既要相互默契配合，又要有独自工作能力、全方位的工作的水平，实现：即是强兵良将的战斗队，又是我市林业事业不断向前发展中的服务队。
力争创建同行业的标兵集体。
三是增效创收，力创现代化管理的队伍。
在努力提高单位整体素质的同时，我还要更加努力的为单位创收，要提高职工工资和他们的福利待遇，给他们创造一个稳定的工作和生活环境。
四是要加大单位办公条件的改善，使我单位尽快适应我国新时期内林业事业管理飞速发展的需求，成为林业部门的一个高科技、现代化管理的职能机构。
总之，加强自身建设；牢记党的宗旨；执行科技兴林的战略。
是我今后工作努力的方向，我一定的认真总结经验，吸取教训，诚心接受领导和同志们的关爱，为我市的林业生态建设推进工作贡献自己的一生。
【第2篇】2017年度员工工作业绩总结时光荏苒，岁月穿梭，转眼间20 xx年很快就要过去了，回首过去的一年，在公司倪慧明总经理和生产部戴波经理的正确领导、大力关心支持和同事们的协作下，我始终坚持“润田公司利益至上”的思想原则，遵循山东润田倪总求真务实、精细化管理、稳步发展的科学发展观，以“想干事、会干事、干成事”为目标，认真履行职责，圆满完成了山东润田公司和生产部下达的各项工作任务。
虽然工作上取得了一点成绩，但为了今后更好地做好生产工作，克服不足，提高工作方法和效率，总结经验，现将20 xx年工作业绩汇报如下：一.基地岗位创新业绩20 xx年初，公司水处理第二级反渗透运行异常，产水量逐渐递增，产水压力下降，脱盐率降低。
经过测量，产水集水侧反渗透膜性能下降，当时根据设备运行时间和状况分析，故障原因可能是反渗透膜运行年限太长所致，更换以后设备运行状况良好。
但一周以后，同样的故障现象再次出现，反复两次。
公司领导高度重视，亲临现场分析查找事故原因和解决方法，作为负责生产的我也在积极寻找解决问题的办法。
倪总和戴经理给我找来大量相关资料，并明确指示要尽快解决这个问题，最大限度减少公司的损失，并不能停机耽误基地生产。
生产是重中之重，工作安排理水平，提高生产一线管理人员工程技术水平的教导，我坚持把学习摆在重要位置，不断提高理论水平和业务水平，更好地适应工作任务需要。
时刻严格要求自己，牢记知识就是生产力，通过不断的学习来吸取高质量的管理模式、高效率的工作思想，并将其应用在实际工作之中使自己的管理水平有了很大的提高。
车间班组长的工作直接影响车间的工作质量。
因此，车间每天召开班组长会议，将发现的问题及情况作详细的分析和讨论，使员工熟练地掌握正确的生产操作技能，另一方面，又针对发生事故或发生异常情况时，所应采取的紧急处理措施进行指导，努力提高自己和班组长的安全技术水平和对事故发生的应变处理能力。
以身作则并要求班组长不断加强学习，提高自身业务素质，要求不但能做好车间的生产工作，还能熟使用车间机器设备，并掌握设备原理，掌握一定的修理技能，真正做到“七知八会”，真正发挥车间骨干和模范带头作用。
针对以前有时生产设备自动化控制出现故障更易延误生产的实际情况，08年末xx年初，我开始自学可编程控制器和变频器原理与维修，一方面提高自己另一方面为公司发展尽一份力。
经过一年苦学，已有很大长进，现在已能用到生产实际当中。
特别是我厂达意隆吹瓶机的PLC,由于工作年限长，触点断合频繁，绝大部分带病运行，严重威胁我厂的安全生产。
俗话说，求人不如求己，我便自己动手，修改一下程序，尽最大能力维护好设备，搞好安全生产工作。
20 x x年是我们山东润田人值得骄傲的一年，各项工作成绩斐然，尤其是质量和安全这两个方面实现了历史性的突破，看着这些喜人的业绩，我的心里乐开了花。
三.爱岗敬业，认真履行工作职责，努力提升工作质量发扬干一行，爱一行，钻一行的工作作风，以高度的责任感和工作热情，积极负责地开展工作。
经常组织并参加车间的各项培训。
定期组织员工进行学习，教育大家树立主人翁责任感，把个人的命运和工厂紧密的联系起来，同时树立好自己的形象，维护好公司的声誉。
把员工的工作表现和奖惩制度有机的结合起来，奖勤罚懒，让大家认识到只有通过自己不断的努力学习进步才能与企业共同发展，从而调动了员工的工作热情，促进了车间工作的顺利开展。
在不断提高自身素质的同时提高车间员工的整体技能，便于更好的完成各项生产任务。
完善加强车间的日常管理制度，并进行不定期的检查。
我始终坚持以认真、负责、一丝不苟为工作宗旨，认真完成好上级交给的各项工作，做到不辜负领导信任，不愧对员工的支持尊重。
俗话说“火车跑得快，全凭车头带”。
一年来出满勤干满点，自始至终呆在车间，工作在生产现场，进行指导、检查，发现问题及时处理，提高工作效率。
设备出现故障时，我与操作工、修理工一起加班加点抢修；生产淡季，我带领员工认真做好厂交给的各项工作，无论是培训、文体活动还是清理环境卫生，我都身先士卒，积极参加，与员工们同甘共苦，充分发挥了车间带头人的作用。
也是在这种榜样的力量的带动下，生产车间人人讲文明、做贡献，创造了一个和谐山东润田大家庭。
诚然，成绩的取得是公司领导悉心培养和教育的结果，也是全体员工和同事们铸成的团队协作的结果。
我也深知成绩仅代表过去，绝不能躺在功劳簿上睡大觉，在以后的工作中一定要保持积极的心态和敬业精神，把自己的力量和集体的力量结合起来，一起为企业的更高目标贡献力量。
【第3篇】2017年度教师工作业绩总结本人姓名王朝军，男，苗族，现年42岁，19 xx年7月毕业于XX民族师范，同年8月参加工作，于20 XX年取得大专学历。
在农村，我所到之处，都留下了拼搏、奉献的足迹。
二十多年来，我深深热爱教育事业，以高度的事业心和责任感，全身心地投入到教育教学中，并在教育中取得了锻炼，在教学中得到了提高。
忠诚于党的教育事业，热爱山区教育事业，热爱学生，工作中尽心尽力。
由于教学业绩突出，在20 xx—20 xx学度中被中共xx县委、xx县人民政府评为优秀教师。
在平时的教育教学工作中，我始终按照所学学科的特点，学习课标，深钻教材，坚持提前备好课，课前重新温习教案，做到万无一失。
备课时能围绕本课时的教学目标，制定合理的教学难、重点。
根据学生的实际，抓重点，备教材的同时，备学生；备教法的同时，备学生的学法。
把复杂的内容进行变换，让学生容易接受。
在课堂上，善于创设学习情境，努力激发学生的学习兴趣，关注学困生的思维活动及学习情况，及时解决他们学习中的困难。
有序的开展教学活动，努力使各层次学生都有不同程度的发展。
作业布置做到合理，有代表性和启发性，注重学生创新能力的培养，能及时地批改作业。
努力抓好培优补困工作，加强学生成绩管理，使用好成绩册，对学生的作业情况，提问效果，课前活动及表现作出公正、准确的评价，登记。