2020年下半年驻村干部个人工作计划
2023年下半年驻村干部个人工作计划(2篇)
2023年下半年驻村干部个人工作计划一、基本情况大元村位于乐安县鳌溪镇南西方，大元村地形主要以山地、小型盆地为主，山间平地较少。
气候以____带季风为主，适宜水稻、土豆、红薯等粮食作物生长。
土壤以富含氮、磷、钾等元素的沙土土壤为主，适宜烤烟、辣椒、中药材等经济作物生长。
大元村是鳌溪镇十八个村之一，共有人口____人，耕地面积____亩，现有干部____人，其中农村干部____人，共有____个党支部，____个自然村，____个行政组。
其中大元组是大元村政治、文化中心，山下组、排下组、小代坊组以发展蚕桑为主，种植大户刘秋华、平中华等，大元村农业产业经济发展势头好，这将加速大元村奔小康，走向富裕、文明、法制、民主的生活。
二、贫困状况一是贫困人口分布广，居住条件边远落后。
辖区内____个自然村，____个行政组，其中____个行政组处在高坡和半高坡地带，这些村边远偏僻，分布不集中，受交通、地理位置和历史发展等因素制约，群众生产生活十分贫困，靠农田土为生，自给自足，无生活来源，生活条件极差。
如陂下、竹员、新树岭行政组存在部分零散分布，人数多、贫困度深。
____年，期末农村人口____人。
调查扶贫对象为____户____人，约占全村总人口的____%。
二是自然灾害频发，生存环境恶劣，返贫现象突出。
自然灾害频发，泥石流、干旱、冷冻害等灾害时有发生，给农民生命财产造成严重损失，返贫现象严重。
三是贫困人群中有部分无脱贫能力，脱贫形式严峻。
部分聋哑人、癫痫病人、残疾人、智障人等，他们基本上没有劳动能力，完全依靠家人和政府关怀生存。
四是发展相对滞后，财力紧张，财政保障及扶持能力弱。
大元村地处山区，经济发展总体水平低、总量不小，发展不足，财力投入扶贫开发非常有限，依靠财政救济可谓杯水车薪，需要上级部门的财政扶持。
五是社会民生事业落后，农村公共服务建设投入不足。
农村教育设施薄弱，村级小学设施落后。
大元村无村级卫生室，患病无法及时在村里治疗，使得大小病只能出村，给老百姓生活带来负担，致使农村缺医少药看病难问题较为突出。
驻村个人工作计划 驻村干部个人工作计划5篇
驻村个人工作计划驻村干部个人工作计划5篇驻村个人工作计划1一、指导思想按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”要求，以村容村貌整治为突破口，以完善__村的农村基础设施为重点，加大村道路及供水、排水基础设施等推进力度，开创__村社会主义新农村建设的新局面。
二、基本情况__村地处横跨镇的新312国道南端，距镇中心5.5公里，与老105国道相邻，宁西铁路穿村而过，跨四个村民组共14.7公里。
村内建有县级铁路客货站各一座，陆路、铁路运输非常便利。
全村共有8个村民组、一个中心村(136户)，全村496户、1989口人、57名共产党员。
拥有耕地1900亩、山林3700亩(其中圆竹600亩、板栗林700亩、用材林2400亩)，森林覆盖率80%以上。
村内建有县级示范小学一所，联通、移动信号塔各一个，1998年建全县首个村电话程控机房一个，__年初在全县率先开通了光纤，转播有线电视节目38套，并立有天气预报显示屏一台。
村民成立了煤炭经营公司，郢通搬运公司，民发运输公司，木材半成品加工厂3个，轮窑厂等企业，从业人数近400人，年创产值数百万元。
本村先后荣获省、市“先进党支部”、“五个好村党支部标兵”、“农村基层组织建设先进单位”、“小康村党支部”、“林业生态示范村”等荣誉称号。
__年本村被列为省级社会主义新农村建设示范村。
三、选派三年__村建设目标任务按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的要求，至20__年基本建设成基础设施完备，经济快速发展，生活富裕安康，生活风尚文明，生活习惯卫生，村庄环境整洁，人与自然和谐，服务网络健全，民主法治进步，社会安定有序的社会主义新农村。
(一)基础设施完备。
中心村通有安全卫生的自来水;“村村通”道路完成水泥路面施工;村内道路基本实现组组通沙石路面;村境内农田水利整治一新，在中心村以东实现700亩农田基本改造。
(二)农村经济发展。
发挥地理和资源优势，做好“山上、田里、庭院、市场”四篇文章。
2020年个人驻村工作计划 驻村帮扶工作计划
【个人驻村工作计划一、做好政策宣传工作深入宣传党的群众路线和强农惠农富农政策，广泛宣传开展清洁环境、美化家园、培育新风、造福群众的重要性和紧迫性;宣传“十八届四中、五中全会精神”的重大意义，组织动员农民群众发挥主体作用、积极参与加强生态文明村建设，营造爱护生态环境的良好风气。
二、完善清洁乡村机制，形成长效管理今年除了要做好清洁乡村工作之外，着力推进生态乡村建设，建立清洁长效工作机制，切实巩固“美丽广西，清洁乡村”活动所取得的初步成果，并努力向常效管理迈进。
今年来，保和村通过召开村民代表、党员会议，广泛听取各方意见，通过多次民主讨论和修改，制定《村规民约》、《门前三包责任书》、《在外工作和经商人员捐款倡议》和《清洁乡村理事会》等管理考核机制，从制度、措施、工作方法等方面加强管理。
建立督查机制，一方面是村民督查，一方面是村里老党员、老干部的督查，如有群众反映环卫工作不到位的，调查核实后要追求相关人员责任，并与工资奖金挂钩。
定期组织人员开展监督活动，督促整改，确保“清洁乡村、美化家园”活动取得实效一是两个村的保洁队伍人员充足，工作运转实现常态化，二是村容村貌得到很大改善，三是保洁费按时缴纳。
三.努力工作，认真履职。
在驻村工作中，我注意摆正自己的位置，工作中充分尊重和依靠村“两委”成员，出色地完成了清洁乡村、建设生态乡村等工作。
积极参与覃塘区委区政府开展“精准扶贫”工作。
深入村屯了解每家每户的家庭情况，人口状况，家庭成员收支，耕地面积，人均收入等相关问题进行精准识别，并认真登记精准识别入户评估表，并建立走访户档案材料，为今后扶贫工作做到准确、公平、公正。
四、关注民生，为民办实事。
结合群众路线教育实践活动，协助单位在保和村开展“三帮三扶活动”，切实帮助群众解决生产、生活难题，为群众办实事。
关爱村中的弱势群体，经常深入村屯走访五保户、低保户、残疾人、困难群众、孤儿、留守儿童等，努力争取后盾单位和企业支持，共慰问留守儿童，给他们送去慰问金和书包、文具等，价值约0.万元。
驻村工作队下半年工作计划7篇
驻村工作队下半年工作计划7篇驻村工作队下半年工作计划精选篇1一、工作目标深入贯彻落实党的__大精神以及中央、自治区、市、县、乡脱贫攻坚工作要求，坚持“因地制宜、分类指导、精准识别、精准管理、精准帮扶、精准脱贫”的原则，集中力量进行扶持，切实改变贫困村面貌，增加贫困家庭收入，提高贫困人口自我发展能力，确保扶贫对象同步实现小康。
二、主要工作1、继续做好已脱贫、未脱贫贫困户的收入监测记录，台账资料的收集、归档工作。
2、继续加大扶贫政策宣传力度。
3、以产业化扶贫为突破口，发展规模化企业等措施，在增加贫困群众收入的同时，通过专项扶贫资金加强基础设施建设，并发展壮大村集体经济。
4、加大政策扶持，按照“一村一策、一户一法”的思路，加强惠农政策的扶持，采取项目扶持、能人包扶等形式实施帮扶;通过光伏收益分配、健康扶贫、社会扶贫、危房改造、低保兜底等措施，带动发展，加快贫困群众致富奔小康的步伐，最终实现共同富裕的目标。
5、整治贫困户普遍存在的庭院和室内“脏、乱、差”问题。
6、解决不愿退出贫困户的问题。
很多贫困户自身不想脱贫，从思想上就排斥“脱贫”，针对这个问题，我们要从思想上进行“脱贫”，为群众树立榜样、为贫困户设立模范，真正激发群众“脱贫”的动力，牢固树立艰苦奋斗、自立自强的思想观念，以扶贫实效，增强奔康致富信心7、解决不愿做事的问题。
解决贫困群众不想做事，不愿做事，遇困难不积极主动想办法，只想找政府帮助的问题，引导贫困群众摒弃“等靠要”思想。
三、工作举措1、强化宣传引导，打消贫困群众脱贫顾虑。
加强励志扶贫工作舆论引导，全面展示脱贫攻坚成效。
2、强化项目建设，增强贫困群众脱贫信心。
围绕脱贫标准，扎实推进硬件建设，改善贫困群众居住环境，为群众树立对美好生活的憧憬，进而树立脱贫信心。
3、强化生产就业，激励贫困群众自己脱贫，降低贫困群众的依赖性。
充分发挥行业部门资源优势，推进扶贫专项项目实施和政策兑现，提供全方位服务，鼓励、支持贫困群众就业创业增收致富，鼓励贫困群众通过自力更生解决贫困问题。
2020年下半年村干部个人工作计划
2020年下半年村干部个人工作计划2020年下半年村干部个人工作计划一、工作目标和目标规划1. 提高村民生产能力，增加农村收入。
2. 提升乡村环境整治水平，增强村民环境意识 3.加强村内公共设施建设，提升村落整体形象 4. 加强村内安全事故预防工作，确保村民生命财产安全二、工作任务和时间安排1. 加强农业生产服务，推广新品种，增加农民种植收入，需每月投入2天。
2. 举办环保措施百日行动，号召全村居民环保整治，排查垃圾死角和水污染源，需每月投入1天。
3. 修建与维护村内公共设施，如路灯、公厕等，在保证安全性的基础上，村落形象更为明显，每季度调配10,000元预算进行建设。
4. 定期召开村内安全防范培训并策划演练，防范火灾、电器起火等事故的发生，每月需要投入1天。
三、资源调配和预算计划1. 优化调配村里劳动力资源，将参与生产服务和公共建设的人力资源进行合理调配。
2. 合理分配村里资金，将本年预算的20%用于相关领域的投入。
四、项目风险评估和管理1. 进行项目风险管理，针对可能发生的问题和不确定因素制定相应计划，确保项目顺利进行。
2. 对新品种推广、垃圾清理等环节进行定期评估，对控制风险作出及时调整。
五、工作绩效管理 1. 制定工作计划，进行定期测评整改。
2. 按时提交工作报告，吸收意见和建议，促进工作更加顺畅。
六、工作沟通和协调1. 加强与村民沟通，确保村民的权益得到合理维护。
2. 加强与上级部门沟通协调，共谋发展之路。
七、工作总结和复盘对本年度工作的开展进行及时总结和反思，提取经验和做法，为后续工作提供经验参考。
以上是本人2020年下半年工作计划。
希望能够尽职尽责地完成每一个工作目标，达到预期效果。
通过自身的努力和沟通、协调，让村民在未来的日子里享受到更好的生活。
村官下半年个人工作计划_个人下半年工作计划
村官下半年个人工作计划_个人下半年工作计划一、工作目标下半年是农村工作的关键时期，为了更好地推动农村经济发展和乡村振兴，我制定了下半年的工作计划，旨在切实解决农村发展中的问题，提高乡村经济的发展水平，为农村居民提供更好的生活条件。
二、工作内容1.深入调研，找准问题。
下半年将深入到各村庄进行实地调研，了解各村的实际情况，找准农村发展中存在的问题和矛盾，为制定可行的解决方案提供依据。
2.加强农业生产。
下半年将重点关注农业生产工作，根据不同地区的特点，组织开展种植技术培训，推动农业科技进步，提高农产品质量和产量。
3.推动农村产业发展。
下半年将大力支持农村产业发展，通过政策扶持和资金扶持，引导农民发展特色产业，壮大乡村经济。
4.加强基础设施建设。
下半年将加大基础设施建设力度，重点加强农村公路、饮水工程、电力设施等建设，提高农村生活质量。
5.加强乡村治理。
下半年将加强村级民主自治，拓宽村民参与决策的渠道，加强村规民约的管理，推动村级民主法治建设。
6.做好民生保障。
下半年将注重做好农村民生保障工作，通过扶贫政策和社会保障政策，帮助贫困户解决实际困难，使之得到实实在在的帮助。
7.加强环境保护。
下半年将加大环境保护力度，加强农村生态环境保护工作，推动农村生态建设，提高农村环境质量。
8.开展文化建设。
下半年将加强农村文化建设，通过举办文艺活动、文化节日等形式，丰富乡村文化生活，增强村民文化自信。
三、工作措施1.建立台账，做好调研。
建立村庄台账，做好每个村庄的详细情况记录，为制定下一步工作计划提供依据。
2.制定方案，精准扶贫。
根据各村庄的实际情况，制定精准的扶贫方案，通过资金扶持、产业带动等方式，帮助贫困户脱贫致富。
3.部署工作，落实责任。
针对每个工作内容，制定具体的工作计划，分解落实到每个责任人，明确工作目标和时限。
4.加强宣传，引导群众。
通过传单、微信公众号等方式，加强对政策的宣传，引导村民积极参与农村发展，形成良好的发展氛围。
乡村干部下半年工作计划
乡村干部下半年工作计划
作为乡村干部，下半年的工作计划是非常关键的。
下面我将就此为您简述
我的工作计划。
一、坚持以人民为中心的发展思想，深入推进乡村振兴
1. 制定乡村振兴三年行动计划，建立健全乡村振兴工作机制，确保各项工作有效推进。
2. 深入推进“三变”农村土地制度改革，全面推行农村土地政策法规，积极推广土地流转，切实保障农民的土地承包权和农业生产发展需求。
3. 积极引导农户发展多种经营活动，激发农民的经营热情，提高农村经济效益。
4. 通过扶持农业科技创新、强化农业产业化基础设施建设等方式，促进农业现代化发展。
二、提升基层治理水平，打造美丽乡村
1. 加强乡村治理，着力解决农村环境污染、村庄垃圾和噪声污染等问题，积极打造宜居、宜业、宜游的美丽乡村。
2. 切实提升公共服务水平，通过发展社区服务站、为农民提供便捷的医疗、教育等服务，提高农村居民的生活品质。
3. 加强与周边村、乡、县的协作，强化联防联控，构建群防群治机制，确保乡村治安良好。
三、加强自身能力建设，提高工作能力
1. 学习相关政策法规，提高业务知识和工作技能，不断提高自身水平。
2. 建立健全个人档案，严格执行考勤制度，做好记录和整理工作，不断总结经验和方法。
3. 创新工作方式，用新手段、新方法推进各项工作，提高工作效率。
综上所述，这是我下半年的乡村干部工作计划，我将一如既往地奋发努力，以最务实的行动、最扎实的工作，为农村发展作出更大的贡献。
2023年驻村干部下半年工作计划
2023年驻村干部下半年工作计划一、继续开展农村产业发展工作1. 深入调研，了解当地农村产业现状和潜力，制定产业发展规划。
2. 积极引导农户转变传统农业观念，推动农民参与产业发展。
3. 加强与企业和农业合作社的合作，推动农业产业化。
4. 加强农产品品牌建设，提高农产品质量和知名度。
5. 组织农技培训和技术指导，提高农民的生产技能和创新能力。
二、加强农村基础设施建设1. 积极争取政府资金支持，加大农村基础设施建设投入。
2. 加强农村道路、桥梁、水利等基础设施的维修和建设。
3. 提升农村通信、网络、电力等基础设施建设水平。
4. 推进农村环境卫生整治，改善农村生活环境。
5. 加强农村安全生产工作，提高农民的生产安全意识和技能。
三、促进农村教育和医疗事业发展1. 配合教育部门推进农村教育工作，改善农村学校办学条件。
2. 积极争取教育资源，改善教师队伍质量。
3. 推动农村医疗卫生事业发展，加强基层医疗卫生机构建设。
4. 组织医疗队进村下乡，开展义诊和健康宣教活动。
5. 加强农村卫生保健知识普及，提高农民的健康素养。
四、组织农村文化体育活动1. 组织农民参与文化体育活动，丰富农村人民的精神文化生活。
2. 加强村级旅游、庙会等文化活动的组织与策划。
3. 开展农村文化传统保护和非遗项目挖掘工作。
4. 鼓励农民参与农民画、编织技艺等手工艺传承。
五、加强村级组织建设和社会管理1. 动员村干部和党员积极参与农村组织建设工作。
2. 加强村民自治意识培养，推进农村社区治理创新。
3. 健全农村组织架构，完善村级委员会、村民代表大会制度。
4. 积极开展社会服务工作，帮助解决群众的实际困难。
5. 加强与社会组织和居民之间的联系，促进社会和谐稳定。
六、加强驻村干部个人能力建设1. 参加相关培训和学习，提高自身的业务能力和管理水平。
2. 加强思想政治理论学习，提高党性修养和担当意识。
3. 加强农村现实问题调研，提高解决问题的能力。
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2020年下半年驻村干部个人工作计划
为做好20xx年度精准扶贫干部驻村帮扶工作，切实加大帮扶力度，结合工作实际，特制定20xx年度帮扶工作计划。
遵照县扶贫办的工作要求，依靠帮扶单位的支持，围绕减少农村贫困人口，壮大村集体经济为中心目标，开展精准扶贫工作，力求提高扶贫工作实效。
一、基本情况
全村3个自然屯，522户，人口1610人，建档立卡户84户、206人。
耕地面积2822亩，全村社会总面积6.3平方公里。
20xx年计划脱贫5户，10人。
村里现有种植合作社、养殖合作社、光伏发电等致富项目。
现有党员34人，村两委班子健全。
二、经济发展现状
1、农民收入主要靠玉米种植、大棚蔬菜为主，青壮年大多外出务工。
2、集体经济薄弱。
3、畜牧业发展停留在各家各户散养，没有形成规模。
三、原因分析
1、生产力低致贫。
耕地自然条件差，产出少是导致贫困的主要原因。
全村现有耕地2823亩，种植业收入增额很低。
2、缺文化致贫。
村民综合素质低，劳动技能差，缺乏技术和长远发展的创业眼光和自立精神，“等、靠、要”思想严重。
3、困病返贫。
村卫生室设备落后，技术差，无法做到“小病不出村”，农户看病一般都要到建昌、葫芦岛等地，医疗支出费用普遍较高，群众因病致穷的现象突出。
合作医疗报销比例不高，不能解决根本问题，造成了“越穷越病、越病越穷”的恶性循环，难以脱贫致富。
4、贷不到款难脱贫。
没有抵押、没有关系借贷无门，农户想脱贫致富而缺乏启动资金。
三、下步打算：
采取“强党支部+脱贫合作社+弱劳力”的扶贫模式，把基层党建与精准脱贫深度融合，规范党员档案、加强党费收缴、认真组织参与好“三会一课”，结合
自身工作，开展一些特色党员活动，发挥党组织和党员先锋模范作用，加强基层党组织凝聚力，为助扶贫攻坚，精准脱贫提供坚强组织保证。
抓好扶贫政策知识学习，结合“新时代农民讲习所”宣讲计划，每两个月不少于一次乡村振兴战略、十九大精神、以及美丽乡村建设的课程宣讲，使老百姓知道、了解相关政策。