2019年普法工作总结
最新-2019年普法工作总结 普法上半年工作总结范文 精品
2019年普法工作总结普法上半年工作总结范文一以开展五城同创活动为契机,全面推进法治城市和法制宣传教育.今年上半年,区委、区政府把创建法治北塔作为2019年的重点工作来抓.区司法局党组充分发挥司法行政职能优势,积极开展这一中心工作.我们结合法治城市系列活动,极积推进六五普法宣传教育,把我区的普法工作推向了一个新的高度.3月30日,区司法局邀请律师、法律服务者为农村居民举办法律知识讲座,深入开展法制宣传教育进乡村、进社区活动.4月份下发了创建法治城市系列方案及工作任务分解表.4月19日,北塔区委、区政府在市区江北广场举行五城同创、从我做起万人签名活动,全局机关干部参加活动,并配套开展了现场咨询、意见建议征集、展板宣传.5月26日,区司法局组织律师、法律工、法律援助中心等20多人在江北广场开展创建法治城市,构建和谐北塔法律宣传活动.上半年活动免费赠送、发放创建省级法治北塔法律知识宣传读本、农村普法知识读本、城镇居民普法知识读本及司法局致全区人民群众公开信等资料8000余份,免费为群众提供法律咨询100人次.二围绕增强干部职工法治意识和法律素质,开展法律六进,做好矛盾纠纷预防工作,推进矛盾纠纷化解.1、社会主义法治理念教育.认真学习宣传党的十七大和十七届五中全会精神关于社会主义法治建设思想,大力宣传社会主义法治理念,注重法制教育与公民意识教育相结合,弘扬法治精神,树立社会主义法治、自由平等、公平正义理念,培育社会主义法律文化,在民政系统形成自觉学法守法用法的氛围,不断提高民政系统广大干部职工的法治意识和法律素质.2、开展加强法制宣传教育,促进社会矛盾化解主题宣传活动.在全体公民中,重点开展宪法和基本法律的普法宣传.在领导干部中,重点开展学法用法活动.在青少年中,重点开展法制教育活动.在农民和居民中,重点开展普法知识宣传培训活动.在企业管理人员中,重点开展普法专题培训活动.在纪念日、宣传月等活动中,重点开展专项普法活动.把矛盾纠纷化解和普法教育相结合,打牢预防化解矛盾的法制基础,按照处理一件纠纷,上好一堂法制课,教育一片群众,稳定一方民心的目标,促进社会矛盾纠纷的有效化解.3、重点对象法制宣传教育.结合法律六进活动,切实加强领导干部职工学法。
普法教育工作总结5篇
普法教育工作总结5篇第1篇示例：普法教育工作总结普法教育是指普及法律知识、提高法律意识、增强法治观念的教育工作。
在当今社会，法治建设日益重要，而普法教育是法治建设的基础和重要环节。
通过普法教育，可以增强公民的法律意识，规范公民行为，维护社会稳定。
下面将对我单位近期的普法教育工作进行总结。
一、开展形式多样的普法教育活动为了提高广大群众的法律素养，我单位组织了一系列形式多样的普法教育活动。
包括法律讲座、法律宣传栏、法律知识竞赛、法律微课堂等多种形式。
这些活动覆盖了不同年龄层次、不同职业背景的群体，提高了他们的法律意识，引导他们遵纪守法，维护社会稳定。
二、提升普法教育的专业水平为了确保普法教育工作的质量，我单位注重提升教育者的专业水平。
组织教育者参加相关培训和学习，提高他们的法律素养和教学水平。
建立了普法教育的评估机制，及时总结经验，不断改进工作方法，提升教育质量。
三、加强与社会组织的合作普法教育需要社会各方的共同参与，我单位积极与社会组织合作，共同开展普法活动。
与学校、社区、企业等机构建立合作关系，共同开展法律讲座、法律知识普及等活动。
通过社会组织的力量，将法治理念传播到更广泛的群体中。
四、利用新媒体开展普法教育随着互联网的发展，新媒体成为普法教育的重要手段。
我单位充分利用微信公众号、微博、短视频等新媒体平台，开展法律宣传和普法教育活动。
通过新媒体的传播，能够更好地吸引年轻人的关注，提高他们的法律意识。
五、建立长效机制，持续推进普法教育普法教育是一项长期而持续的工作，需要建立完善的长效机制。
我单位建立了普法教育的档案和数据库，及时记录和总结工作成效，为今后的工作提供参考。
制定了年度普法教育计划，确保工作的连续性和稳定性。
六、结合实际情况，因地制宜开展普法教育不同地区、不同群体的普法需求各有不同，我单位结合当地的实际情况，因地制宜地开展普法教育工作。
针对不同的人群，开展有针对性的普法活动，提高普法教育的实效性和针对性。
工作总结-2019年普法工作总结 精品
2019年普法工作总结篇一：2019年六五普法总结包头市公路工程股份有限公司“七五”普法宣传教育工作方案的通知各基层公司按照“七五”普法工作要求，我公司结合实际，通过加强对普法教育的认识和重视，不断深化依法治理的工作力度，使“七五”普法规划目标任务全面落实，着力提高法制意识和依法办事能力，着力加强宣传教育，创造良好法制环境。
为确保“七五”普法活动圆满完成，特制定本方案一加强领导健全组织，认真抓好普法教育工作为顺利完成“七五”普法规划确定的各项目标、任务和要求，确保法制宣传教育工作取得实效，成立和适时调整普法教育依法治理领导小组成员，明确了各部门的职责。
公司始终将“七五”普法教育依法治理工作列入到议事日程，并组织召开专题学习会议。
同时根据有关文件精神，认真制定第七个普法教育规划，认真落实普法教育依法治理工作的主要任务。
基本工作要求和实施方案做到年初有计划，年终有总结。
二检查内容见擦验收内容详见三宣传重点1法律进企业为提升企业经营管理人员的法律意识，促进企业经营管理人员依法经营、依法管理。
坚持每年利用以会代训的方式进行培训。
涉及有关宪法知识，有关刑事法律和社会治安管理法律法规，有关人口和计划生育、婚姻家庭的法律法规，有关交通安全卫生与环境保护的法律法规和涉及外来务工流动人员提供法律服务，使外来务工人员合法权益得到保障，有效防范和化解企业及外来务工流动人员矛盾纠纷，控制和避免了刑事案件的发生。
2法律进工地活动，各项目部继续把法律知识学习纳入日常计划，定期开展法律知识培训，使工作人员进一步增强依法行政，依法管理能力和水平。
充分利用展板，印发宣传单，板报，内部报纸等宣传媒体对广大干部职工进行有针对性的法制教育，使工作人员树立有权必有责，有权受监督，违法要追究的观念，领导干部坚持带头学法用法的表率作用，有力推进我公司普法工作的顺利开展。
3结合315消费者权益保障日119消防日124全国法制宣传日大力宣传法律。
2019年普法工作总结
2019年普法工作总结2019年我局普法工作在市依法治市办的关心支持下，结合行业实际，扎实有效地开展法制宣传和依法治理工作，取得了阶段性成效。
现将工作开展情况总结如下：一、健全组织，确保法制宣传教育工作顺利开展（一）健全组织机构。
我局高度重视法制宣传教育工作，成立局法制宣传教育工作领导小组，由局长任组长、主管副局长任副组长、局各科室和局直各单位负责人为成员，下设办公室在局法宣科。
普法依法治理工作纳入全局年度目标管理和领导班子、领导干部责任制考核。
局直属各单位也相继成立了普法工作领导小组，安排了具体办事人员，明确分工，落实工作责任制。
（二）制定计划，分解责任。
今年是“七五”普法启动的深入推进之年，按照依法治市办和省厅普法工作要求，我局加大落实力度，严格按照《“七五”普法规划（2016-2020年）》目标进度，制定年度工作要点，分解具体工作任务，进一步细化了“七五”普法工作的各项职责，保证普法工作对照相关标准按时开展。
（三）加大经费投入。
为确保法制宣传教育效果，我局加大了对普法教育工作的投入，继续强化普法教育硬件建设，添置了ＬＥＤ宣传屏、专用办公电脑和打印机；更换了数码摄影机和照相机；在下半年开通了网站并试运行，满足了普法教育工作的基础硬件条件。
及时完成各类普法书籍和宣传材料的征订，保证了普法学习的需要。
二、分类指导，加强干部职工的普法教育今年我局精心组织，针对不同对象，有计划、有步骤地进行了各类学习培训活动。
（一）领导干部带头学法。
强化领导干部法律意识是我局普法工作的重中之重。
为此，我局坚持把县处级以上领导干部的学法用法作为普法工作的重点，进一步健全完善了党组中心组学法制度，有计划、有重点地部署了学习任务。
领导干部带头学法，在干部职工中起到了模范带头作用。
（二）公务员和管理人员经常化学法。
我局按照普法规划，通过多种形式和渠道，认真组织和指导机关公务员和各级管理人员学习了《宪法》、《公务员法》、《行政监察法》《行政强制法》等公共法律基础知识，以及与本职工作有关的法律法规知识，力求做到干部职工都能熟悉掌握国家相关法规，特别是行业法律法规，并能在建设管理中灵活运用。
【工作总结】2019年普法工作总结
2019年普法工作总结2019年在县教育局的领导下，在相关部门的具体指导下，我校坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和十九届全会精神为指导，结合我校办学的特点，把普法教育工作列入到学校法制教育的重要日程。
学校的依法治校工作全面落实，师生的法制观念显著提高。
现将工作总结如下：一、指导思想高举邓小平理论伟大旗帜，以“三个代表”重要思想为指导，坚持党的教育方针，坚持法制宣传教育与法制实践相结合，进一步增强广大教职工和学生的法制观念、法律意识和安全防范意识，努力做到依法办学、依法治教，为全面完成学校的教学和建设工作提供了宽松的法制环境二、法制宣传教育工作组织落实，职责明确。
学校成立了法制宣传教育工作领导小组，由党支部书记、校长任组长，工会主席、教务主任、政教主任和班主任代表任组员，具体负责学校的“五五”普法宣传教育工作。
领导小组制订年度工作计划，落实各条线工作职责，党支部和校长室负责全校的法制宣传教育工作，工会组织具体负责教职工的法制宣传教育，利用教师政治学习等时间，举办普法讲座，观看普法教育录像，提高教师的法制观念，维护教师的合法权益。
教处处落实在思想政治课等学科中如何渗透法制教育，做到法制教育课程化工作。
政教处和班主任负责学生的日常法制宣传和教育，落实法制副校长工作制度，通过升旗仪式、班团队活动和社会实践活动等载体，提高学生的法制意识和行为规范水平。
各条线分工明确，各司其职，法制宣传教育真正落到了实处。
三、加强教师的法制教育，积极推动依法执教和依法治校工作。
1、加强法制知识学习。
组织教师学习了关于《未成年人保护法》、《教师法》的相关知识，并进行了热烈的讨论。
2、在学校例会上，及时的学习了关于依法治校的知识。
如关于如何对待学生的心理问题，如何处理问题学生，如何处理课堂突发事件等，同时学习报刊杂志上的相关法制知识。
3、组织教师进行了普法知识考试，及时考察教师的依法执教能力。
4、加强对教育教学环节的检查和督促。
2019年单位普法工作简要总结
2019年单位普法工作简要总结2019年我单位的普法工作紧紧围绕“七五”普法工作目标内容，按照XXX统一部署及相关文件要求，结合本单位实际，认真开展了系列普法工作，取得了一定成效，有力地推进了法治建设，现将工作总结如下：一、高度重视，加强保障严格按照《“七五”普法规划》落实职责，明确任务，强化措施，认真实施，将既定目标落到实处。
办党组主要领导亲自抓，各分管领导将普法工作融入分管领域工作，完善相关工作制度，切实将普法工作融入工作的各个方面，深入推进法制建设。
年初将依法治理工作纳入年度工作要点，明确专人抓好普法工作，搞好人、才、物和经费保障，在信访接待大厅及其他窗口醒目地方制作宣传展板，悬挂宣传横幅，放置普法书刊杂志等，扎实深入地抓好普法工作，推进法治化进程。
二、注重宣传，确保效果结合部门职能特点，有针对性地开展普法宣传教育活动。
重点学习宣传与信访工作相关的国务院《XX条例》和《XXXXX条例等。
认真开展“学法用法示范机关”、“法律八进”创建活动，不定期组织干部职工学习，努力提高干部职工法治理论水平和业务能力。
积极参加法制宣传月、12.4宪法宣传日等普法宣传活动，以贴标语、发放宣传资料、出动宣传车和知识竞赛等形式丰富的普法活动。
积极搞好普法集中学习和个人自学，单位2018年普法考试参加率达100%，合格率达100%，积极营造学法、懂法、守法的良好氛围。
三、健全机制，提升效能积极探索依法治理工作的有效实践形式，总结和推广依法办理信访工作经验，进一步建立健全法律顾问参与接访制度和法律顾问参与信访规范性文件的起草、审定工作。
年初与法律顾问签订服务合同。
对涉及面广，政策性强的XXX事项，邀请法院等单位，一并研究解决办法，切实提高为民服务能力。
四、存在的问题及下步工作打算虽然我办在普法工作中做了大量工作，取得了一定的成绩，但我们也能清醒地看到还在着的一些问题：由于文化程度等情况的参差不齐，使法治工作在推行工作中有一定的困难和障碍，职工学习不精，领悟不深。
2019普法依法治理年度工作总结
普法依法治理年度工作总结
县委依法治县和普法领导小组办公室：
XX年年是实施“十X大干部群众树立法治理念，利用新的载体提高法制宣传的覆盖面和影响力。
三、加强调查研究，不断探索创新，努力提高依法治理普法教育工作水平
（一）“五五”普法依法治理工作的全面启动，使普法和依法治理工作面临着新的形势和要求，做好相关前期准备工作和试点工作，是当前面临的迫切任务。
我们紧紧抓住难点工作，加大调研力度；抓住重点工作，加大推进力度；抓住关键环节，加大检查督查工作力度；抓住基础性工作，加大查漏补缺力度。
（二）加强对实践经验的总结。
善于发现典型，推广典型，用典型指导工作。
培养出各级各种类型的先进典型。
不断提高典型的质量，发挥典型的实际指导作用。
（三）加大了学习培训力度，选派相关人员参加县上组织的骨干培训和法制讲座，提高普法宣传员自身素质和水平，使其在法制讲座和法律培训中发挥更大的作用
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2019七五普法工作总结 2019年普法工作总结 精品
2019七五普法工作总结2019年普法工作总结一、全面动员.公司组织员工开展普法教育活动,通过法制宣传教育,达到领导班子及员工依法行政,员工法律素质提高,从而推动公司经营、改革和发展的目的.公司党委按照集团公司六五普法规划的要求,结合实际制定了具体的措施,为普法工作取做到成效打下坚实基础.一是抓好宣传教育动员工作.公司在普法教育工作上有着较好的基础,从六五普法工作开展以来,公司党委始终把普法工作作为一项重点工作,坚持常抓不懈.公司党委把六五法制宣传教育工作放在了‘科学发展观’为基础,提高员工法律素质,依法治理为重点.把启动六五普法教育和开展依法治理工作作为重要事件来抓,积极营造良好的六五普法实施工作环境.公司领导班子通过召开领导干部、党员大会、职工代表大会等各种会议,将六五普法教育工作的目标、任务、步骤及要求贯彻到所属的各基层中心科室.通过张贴各种宣传标语、悬挂宣传横幅等有效形式的宣传发动六五普法声势,让员工入耳入脑,在理念上接触、认识、理解六五普法的重要性及必要性.同时各中心结合实际,制定中心的措施与目标,将普法教育目标分解到班组、岗位、个人,让员工知道自己该学什么,怎么做,使六五普法有了非常扎实的群众基础.二是抓普法机构的健全.为了加强六五普法工作的领导,公司党委成立了由党委书记为组长,公司经理、党委副书记为副组长,党群科科长为办公室主任的领导小组,建立健全了治安保卫、消防、安全、环保、普法、信访等工作制度.成立了六五普法办公室,负责日常工作；各中心也相继成立了以党政一把手为组长的基层普法组织.公司普法领导小组每年不定期召开会议,分析、检查、研究、交流普法工作,查找存在的各种问题.基于公司领导的重视,经费落实,使灵州物业公司的六五普法工作做到以顺利开展.三是在2019年六五普法实施阶段大力开展普法宣传的培训工作.根据公司在六五普法起始年工作中的成功经验,在六五普法中我们重视普法宣传队伍建设,并以此带动全公司普法工作的进行.在普法宣传员的基础上,成立了各中心党支部书记的宣传队,深入到各基层班组和小区居民进行普法宣传,加大了普法工作的力度.。
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2019年普法工作总结
2019年普法工作总结2019年是“五五”普法规划全面实施的起始之年，也是进一步增强员工法制观念和法制意识的重要一年。
一年来，我们按照总公司《关于在系统内开展法制宣传教育的第五个五年规划》的具体要求和部署，坚持法制教育与法制实践相结合，坚持依法治企和以德治企相结合，深入推进公司依法治理工作，使广大干部和职工的法制意识和法制观念进一步增强，法律素质有了较大提高，法制宣传教育工作取得了明显的成效，有力地促进了公司三个文明建设协调发展，为维护公司政治稳定和社会安定发挥了应有的作用，取得了一定的成绩，现将一年来的主要工作总结如下：一、全面发动，为“五五”法制宣传教育营造和谐的工作氛围。
开展普法教育活动，归根结底是通过法制宣传教育，达到领导班子及成员依法行政，员工法律素质提高，从而推动公司经营、改革和发展的目的。
为了实现由提高全民法律意识向提高全民法律素质的转变，实现由注重依靠行政手段管理向注重运用法律手段管理的转变，党委按照总公司“五五”普法规划的要求，结合实际制定了具体的措施，为普法工作取得成效打下了坚实基础。
一是抓好宣传发动。
我公司在普法教育工作上有着较好的基础，从“一五”到“五五”普法，公司党委始终把普法工作作为一项长期而艰巨的任务，坚持常抓不懈。
“五五”普法工作开始之初，公司党委就把“五五”法制宣传教育工作放在了“以法制宣传教育为基础，以提高员工法律素质、依法治理为重点，进一步加大公司依法治理力度”这样一个较高的起点上。
把启动“五五”普法教育和开展依法治理工作作为大事来抓，积极营造“五五”普。