实习实训耗材管理制度
实习实训管理制度
实习实训管理制度实习实训是高等学校教学的重要环节，是学生将所学的理论知识应用于实际操作的机会，对学生的专业能力提升和职业发展起着至关重要的作用。
为了确保实习实训的顺利进行，学校需要制定一套完善的实习实训管理制度，以下是一个1200字以上的实习实训管理制度的示例：一、总则1.本制度是为规范学校实习实训工作，提高实习实训质量，培养实践能力而制定的。
2.所有参与实习实训的师生员工，都必须遵守本制度。
3.实习实训不得违反国家法律法规和学校规定。
4.学校将为实习实训提供必要的场地、设备和保险，并对实习实训进行指导和督导。
二、实习实训的组织与管理1.实习实训由学校负责组织和安排，由专业教师负责指导和监督。
2.学校将按照专业要求，制定实习实训的目标、内容和方案，并对其进行评价和考核。
3.学校将为实习实训提供必要的经费和资源支持，确保实习实训的顺利进行。
4.学校将建立实习实训管理团队，负责实习实训的日常管理和统筹协调工作。
三、实习实训的入场与退出1.学生参加实习实训前，需进行实习实训培训，了解实习实训的相关规定和要求。
2.学生须将个人实习实训计划提前提交给指导教师，并获得指导教师的认可。
3.学生参加实习实训时，必须携带有效的学生证，接受实习实训场地的安全检查和管理。
4.实习实训结束后，学生需提交实习实训报告，并参加实习实训评价和总结。
四、实习实训的安全管理1.实习实训场所必须符合国家和学校的安全标准，如有安全隐患必须及时报告负责人，确保实习实训的安全进行。
2.实习实训期间，学生必须严格遵守安全操作规程，使用实习实训设备和器材时，必须按照操作规范进行操作，杜绝事故发生。
3.发生事故或安全事件时，学生应及时报告指导教师和学校负责人，并按照规定处理事故。
五、实习实训的考核与评价1.学校将根据实习实训的目标和内容制定评价标准，并对学生的实习实训进行考核和评价。
2.学生的实习实训成绩将计入学生的综合评价中，并作为学生毕业论文的必要依据之一3.学生在实习实训过程中如发现有伪造、抄袭、造假等行为，将被认定为违反学术道德，将受到相应的处罚。
学校实习实训管理制度建立
学校实习实训管理制度建立引言：实习实训是大学生将理论知识应用于实践，提升综合能力的重要环节。
然而，学校的实习实训管理制度却较为薄弱。
为了更好地推动学生实习实训的质量和效果，建立一套完善的管理制度势在必行。
一、制定实习实训管理条例学校应借鉴相关经验，制定实习实训管理条例，明确学生和学校的权利与义务。
其中，包括实习实训时长、实习实训报酬、实训过程中的安全保障等方面的规定，以保障学生的权益。
二、建立实习实训管理机构校内应设立实习实训管理机构，负责制定、实施和监督学校的实习实训管理制度。
该机构应由专业教师、实习督导员、企业代表等组成，形成多方参与的管理体系。
三、明确实习实训的目标与任务学校应与实习实训单位充分沟通，明确实习实训的目标与任务。
根据不同专业和不同年级的学生，确定适宜的实习实训项目，使学生能够在实践中获得真实的工作经验和专业技能。
四、加强实习实训师资队伍建设实习实训师资的水平直接影响着学生的实习实训效果。
学校应注重培养实习实训师资队伍，提供相关培训和资源支持。
同时，鼓励实习实训师资参与行业实践，保持与企业发展的紧密联系。
五、建立实习实训质量评价体系建立科学有效的实习实训质量评价体系，对学生的实习实训过程和成果进行综合评估。
评价结果可以为学生提供证明实习实训经历和能力的证明，也可以为学校实施实习实训管理制度提供定量指标。
六、拓宽实习实训资源渠道学校应积极争取社会资源，与企业和机构建立合作关系，拓宽实习实训资源渠道。
通过与各方合作，使学生能够在真实的工作场景中实习实训，增加实践操作的机会。
七、加强学生实习实训宣传学校应加强对学生实习实训的宣传，让更多的学生了解相关政策和制度。
采用多种渠道，如校内宣讲会、校园媒体、社交网络等，向学生传达实习实训的重要性和机会。
八、完善实习实训保险制度学校应建立完善的实习实训保险制度，确保学生在实习实训过程中的安全。
保险责任范围应包含意外伤害、医疗费用等方面，并为学生提供及时便捷的理赔服务。
实验实习仪器、设备管理制度范本
实验实习仪器、设备管理制度范本一、引言本实验实习仪器设备管理制度的目的是规范实验室内仪器设备的使用和管理，确保实验工作的顺利进行和仪器设备的正常运行。
本制度适用于实验室内的所有仪器设备，包括但不限于仪器设备的购买、安装、维护、保养、使用和报废等环节。
二、仪器设备购买管理1. 实验室内购买仪器设备的需求应通过仪器设备管理人员提出，并提交实验室负责人审批。
2. 实验室负责人审批通过后，仪器设备管理人员将根据实验室经费情况，选择合适的供应商进行购买，并且保证购买的仪器设备符合实验要求和质量标准。
3. 购买仪器设备前，仪器设备管理人员应与供应商签订正式购买合同，并确保合同内容清晰明确。
4. 仪器设备管理人员应及时跟踪购买进度，并安排仪器设备的安装和调试工作。
三、仪器设备安装使用管理1. 仪器设备的安装和调试应由专业人员进行，并确保符合仪器设备的技术要求和使用说明。
2. 实验室内的仪器设备安装完成后，仪器设备管理人员应进行验收，并填写相应的验收记录。
3. 实验室内的仪器设备只能由具备相关资质或经过培训合格的人员操作和使用。
4. 使用仪器设备前，操作人员应详细阅读使用说明书，并了解仪器设备的工作原理和操作规程，确保正确、安全地操作仪器设备。
5. 在使用仪器设备过程中，应注意仪器设备的保养和维护，并定期进行检查和保养工作，以确保仪器设备的正常运行和使用寿命。
四、仪器设备维护保养管理1. 仪器设备管理人员应制定仪器设备的维护保养计划，并根据计划进行维护和保养工作。
2. 维护保养工作包括定期清洁、校准、调试、更换零部件等，具体内容根据仪器设备的类型和要求确定。
3. 维护保养工作应由专业人员进行，并填写相应的维护保养记录。
4. 发现仪器设备故障或异常情况时，操作人员应及时报告仪器设备管理人员，并采取相应的措施加以修复和处理。
五、仪器设备报废管理1. 仪器设备达到设计使用寿命，并不能满足实验要求时，应及时报废。
2. 仪器设备报废前，仪器设备管理人员应编制报废申请，并提交实验室负责人审批。
中职实训耗材费用说明
中职实训耗材费用说明根据xxx年度学校有关实验耗材、实习经费预算的总体安排,考虑各教学教辅单位提交的有关预算及xxx年度疫情防控影响等因素,确定本年度各教学教辅单位的实验耗材、实习经费预算额度,并就有关事宜通知如下：一、为了加强对经费使用和报销的管理,要严格执行学校有关实验耗材、实习管理等规定和财务报销制度。
学校核拨给各教学教辅单位的各项经费,实行包干使用,超预算发生的费用自行解决。
各部门要有计划、科学合理地安排各项经费的使用。
二、上述各项经费属专项经费,专款专用,不得用于其它方面开支。
实验耗材经费不包括采购实验耗材发生的差旅费。
(一)实习经费管理实习经费主要用于支付我校本科、高职各专业学生开展教学实习、毕业实习而发生的各项费用。
实习经费开支范围主要包括实习基地建设费、实习单位的指导费、实习指导教师差旅费、实习检查费等项支出。
1、学院对实习专项经费的使用与报销必须符合学校的相关财务管理规定。
严禁实习专项经费挪用、套用和非实习经费列支,学院的主管领导对学校下拨的实习专项经费的支出情况必须严格把关,从严管理,确保专款专用。
2、核拨给各学院的实习经费由各学院统筹使用,主要用于教学实习的交通费、毕业实习的教师差旅费、实习单位指导费等,其中实习单位指导费不得超过各二级学院实习经费总额一定比例,原则上不再向学生发放个人实习补贴、交通费补贴等。
分散实习的学生不予支付实习单位讲课费和实习基地建设费。
3、实习用车原则上不允许校外租车,实习用车应由后勤服务总公司统一安排,若遇特殊情况,实习用车由后勤服务总公司协调。
(二)实验耗材经费管理为了加强对低值易耗品的管理,提高资金使用效益,保证实验教学工作的顺利进行,各教学教辅部门认真学习文件精神,严格按照文件要求执行。
(三)学院对实习经费和耗材经费的管理1、各学院应对专项经费建立完善的管理机制,责任明晰,管理到位。
2、各学院应对专项经费建立专门的明细账目,专人管理,定期核查,记录健全。
技工学校学生实习实训费用管理机制
技工学校学生实习实训费用管理机制技工教育是培养技术工人和技术人才的重要途径之一，而学生实习实训是技工学校教育中的重要环节。
在学生实习实训过程中，费用的管理是一个关键问题。
本文将探讨技工学校学生实习实训费用的管理机制。
一、费用预算与核定技工学校在每个学年开始前，应该对学生实习实训费用进行预算。
预算时需要考虑到学生实习实训所需的教材、实验器材、实习场地租金等费用，并合理划分到每个学生中。
费用预算应该充分考虑到实训质量、实践效果和经济限制等因素，确保费用的合理性和可控性。
预算完成后，技工学校应该将费用核定，并将核定结果向学生和学生家长进行公示。
公示的内容包括学生实习实训费用的具体数额、缴费方式和时间等，并给予学生及家长提问和申诉的机会，以确保费用核定的公平性和透明度。
二、费用收取与管理根据费用核定结果，技工学校应该制定明确的收费政策和管理规定。
收费政策包括实习实训费用的收取方式、时间和次数等。
管理规定包括学生及其家长如何缴纳费用、费用的使用范围和用途等。
为了方便学生及家长缴纳费用，技工学校可以采取多种收费方式，例如银行转账、在线支付或者刷卡缴费等。
同时，学校应该建立健全的财务管理体系，确保收到的费用得到妥善管理和使用。
三、费用使用与监督学生实习实训费用的使用应该严格按照相关规定进行，确保费用用于实训过程中的必要支出。
技工学校应建立费用使用的审批机制，并明确规定谁有权利审批费用的使用以及审批的程序。
在费用使用过程中，技工学校应注重监督与反馈。
例如，学校可以要求实训组织者提供费用使用的明细报告，并组织专门的财务部门对费用使用情况进行审计。
此外，学校还可以要求学生及其家长对实训费用的使用进行评价和反馈，以加强对费用使用的监督。
四、费用结余与退费学生实习实训费用的结余和退费问题也需要得到妥善处理。
技工学校应根据实际情况制定相关规定。
例如，学校可以规定实训费用在学期末结余的情况下，将结余费用作为奖励给表现突出的学生；对于毕业离校的学生或者提前结束实训的学生，学校可以按照一定的程序和比例退还多余的费用。
实验室训教学耗材管理办法
学校实验实训教学耗材管理办法为贯彻执行勤俭办学方针，加强实验实训耗材（以下简称耗材）的科学管理，保证实验实训教学工作顺利进行，特制定本制度。
第一章总则1、耗材管理按照“流程规范、公开透明、分工明确、分类管理、节约够用”的原则进行，耗材由实验实训室管理处归口管理并负责监督使用。
2、实验实训室管理处内部设置耗材保管室和综合耗材保管室，并安排保管员负责耗材的验收、入库、领用、保管、盘点等工作。
耗材分原材料耗材和工具耗材。
3、耗材是指实验实训教学、技能大赛及考证培训中使用的不属于固定资产的物品。
4、耗材根据使用特点差异，分为低值易耗品和低值耐用品。
低值易耗品为一次性耗材，低值耐用品为可以重复使用的耗材。
第二章需求计划1、在满足实验实训教学需要的前提下，按照“总量控制，适当留存”的原则对耗材采购进行计划管理。
2、每学期末，各系根据下学期实验实训计划，本着节约够用的原则，合理编写耗材需求计划，包括耗材名称、规格、型号、单价、单位、数量、总金额及相关技术参数等。
3、各系要针对当前耗材库存情况（由实验实训室管理处提供）及时调整下学期耗材采购计划，按流程报实验实训室管理处，并由分管院领导审核批准后方可实施采购。
4、为使原材料耗材采购计划编制更为科学合理，由实验实训室管理处负责牵头成立实训教学实习菜目计划审核小组，由3名非系科的专业人员构成，对实习菜目计划进行严格审核。
经审核小组审核通过的采购计划方可实施采购。
5、凡无法预见的计划外急需、零星专用物品需要临时进行采购的，均需由相关系科提交书面报告，按流程报实验实训室管理处，并由分管院领导审核后方可实施采购。
6、实验实训室管理处要根据各系需求计划和往年耗材采购情况，科学合理编制耗材采购年度预算。
第三章采购流程1、实验实训教学耗材采购工作由实验实训室管理处具体牵头负责。
2、耗材采购应根据已制定并通过审批的采购计划进行。
如需调整，必须按照有关程序，提交书面报告说明原因，经实验实训管理处审核，并报分管院领导同意后方可采购。
实训耗材管理办法(试行)
实训耗材管理办法(试行)一、概述本办法的宗旨是规范实训耗材管理，为实训教学活动提供保障，确保实训过程的安全和顺利进行。
二、适用范围本办法适用于各高等院校及职业院校的实训教学活动中所需的实训耗材管理。
三、管理职责(一) 实训教练实训教练是实训教学活动的直接管理者，应当负责实训耗材的使用、储存、保养和管理等工作，必须确保实训耗材的安全和完好无损。
(二) 实训中心实训中心是实训教学活动的直接承办单位，应当负责实训耗材的统一采购，使用，维修和更新等工作，必须确保实训耗材的质量和品种的合理选择。
(三) 学生学生是实训教学活动的参与者，应当按照实验室规章制度，正确使用实训耗材，保护物资设备资源。
四、实训耗材管理(一) 实训耗材采购实训中心应当对实训耗材进行合理、规范的采购，遵循节约能源，保护环境的原则，确保实训耗材的品质和安全。
(二) 实训耗材使用和保养1.实训教练应在实验室安全、设备完好的条件下，指导学生正确使用实训耗材，确保学生安全。
2.实训耗材在使用过程中，应遵循规范、可靠的使用方法，注意保养，及时清洁和更换。
3.若出现实训耗材异常情况时，应立即通知实训中心或相关部门，采取措施进行修理或更换。
(三) 实训耗材保管和仓储1.实训中心应对实训耗材统一进行保管和仓储，建立切实可行的监管制度，确保实训耗材的完整无缺。
2.实训耗材统一保管使用，避免私自拆卸、接线，防止损坏，特别是对易损易错部位或器材要格外小心维护。
3.实训耗材储藏对空气、温度、湿度的要求应符合要求，储存条件宜干燥、防潮、通风、防潮、防损。
五、责任追究对于未按规定使用实训耗材，造成不安全因素或财产损失，造成实习秩序扰乱，实训中心将依据有关规定对责任人进行追责处理。
六、附则本办法自颁布之日起正式实施，如有疑问或实际情况发生变化，或需要对本办法进行修订的，请及时联系实训中心或者法律顾问进行解决。
七、结尾，实训耗材管理是保证实验室安全、维护设备、保障教学质量不可或缺的一项工作。
公司实验器材的管理制度
公司实验器材的管理制度一、总则1. 本制度是为了规范公司实验器材的采购、使用、维护、检查和报废等管理流程，确保实验室工作的正常进行。
2. 本制度适用于公司所有涉及实验器材管理的部门及个人。
二、职责划分1. 实验室负责人负责全面监督和管理实验室的运行，包括器材的采购计划、使用培训、日常管理等工作。
2. 设备管理员负责具体的设备登记、维护、故障排除等事务性工作。
3. 实验人员须遵守操作规程，正确使用器材，并及时上报设备异常情况。
三、设备采购与验收1. 根据实验需求，制定合理的设备采购计划，经审批后实施。
2. 新购置的设备到货后，由实验室负责人组织相关人员进行验收，确保设备性能符合要求。
四、设备使用与保养1. 所有设备必须按照操作手册进行操作，未经培训的人员不得擅自使用。
2. 定期对实验器材进行检查和保养，记录每次保养的内容和时间，确保设备处于最佳状态。
3. 对于特殊或昂贵的设备，应建立使用记录，详细记录使用人、使用时间、使用前后的状态等信息。
五、安全管理1. 严格遵守实验室安全规定，对于有潜在危险的设备，应配备相应的安全防护措施。
2. 定期进行安全教育和应急演练，提高员工的安全意识和应急处理能力。
六、设备的维修与报废1. 发现设备故障时，应立即停止使用并报告设备管理员，由专业人员进行维修。
2. 对于无法修复或经济上不再合算的设备，经过评估后可申请报废。
七、监督与考核1. 定期对实验室的管理情况进行监督检查，确保制度的执行。
2. 对于违反管理制度的行为，应根据情节轻重进行相应的处理。
八、附则1. 本制度自发布之日起实施，由实验室负责人负责解释。
2. 若国家有关法律法规发生变化，本制度应及时更新以符合新的法规要求。
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实习实训耗材管理制度
实习科主要负责学校教仪设备的年度购置计划，参与作好采购，供应工作。
负责学校教仪设备的使用、维护、调拨、自制、管理、改造和报废工作，并建立规范的工作台帐。
协助总务处，做好教仪设备的采购、供应工作，物资的清查和盘点等工作。
有权参与设备采购的价格、质量等审核工作，为使工作规范有序，特建立本制度。
物资的申购
需要外购的物资，必须填写“外购物资申请表”，经主管领导批准后方可购买。
大中型精密、贵重设备的申购
全校用于实验、实训教学工作的大中型精密、贵重（单价2000元以上）设备的购置计划均需报实习科办公室，由实习科办公室组织有关专家、专业人员进行评估论证后，报学校行政办公会议审核批准。
计划批准后，由实习科主持采购任务，总务处配合做好合同的签订等工作。
设备到位后，再由实习科组织有关专家、专业人员进行检验并指导安装；安装完成后，由使用部门负责人和有关专家、专业人员签字验收，最后由总务处与供贷商结算。
小型设备及工量具、实训材料的申购
实习科下属各实验室、实训场所每学期（阶段）根据教学计划及学生人数，制定出本部门的小型设备及工量具、实训材料的申购计划。
计划应详细准确，有名称、规格、型号、单价、数量、总金额及相关技术参数。
经本部门负责人审核签字后，报实习科办公室。
由实习科办公室核准后，报主管行政领导批准。
然后由总务处负责采购，若总务处不便采购，可由实习科指定专人负责采购。
为保证实验及实训教学、校内安装工程的顺利完成，对急需的小型设备及工量具、实训材料实习科有权经主管行政领导批准后，不经总务处马上进行采购。
所购物资由使用部门检验签字后，再由仓库保管员办理验收入库，对于检验不及格产品一律实行退换。
价格的核定
为节约学校资金，对于采购物资可采用招标的方法。
贷比三家，采用价低、质优的产品。
与几家供应商建立稳定的供贷关系，以便物资的及时供应、退换、维修。
实习科不定期派人了解市场，掌握第一手价格，为价格的审核提供依据。
实验室、实训场所物资的管理
本规定所指物资系指实习科下属所有实验室、实训场所保管和使用的设备、工量具、材料等；所有物资只用于学生实习、实验和校内建设，非经主管领导批准不得挪作它用。
全院所有实验、实习教学设备由实习科建立统一台帐，各实验室、实训场所设立一名专职或兼职管理员，所有管理员应接受实习科办公室监督、指导。
所有实验室、实训场所均建立物资进、出台帐，以便实习科查核。
外购物资和从集团公司领回物资必须到实习工厂仓库进行验收入库。
实习科相关专业教学组长是本组二级仓库物资管理负责人；其他系、部所属实验室，管理员是物资管理负责人。
管理员调离工作岗位时应将所有保管的物资移交给新任管理员方能离职。
管理员应确保本实验、实训场所整洁、有序、安全、有效。
各专业二级仓库及实验室每学期末盘点一次，并将盘点表交实习科办公室。
所有教学设备的使用说明书、维修单、技术资料应交实习科办公室统一保管，各部门需使用时可借阅或复印一份使用。
物资的领用（借用）
实习科总仓库物资由各二级仓库保管员或实验室管理员填写“实习科物资领料单”（实习科物资借用单）经实习科领导签字后领出（借出）。
各教学组或其他系、部实验室物资由相应的物资管理负责人审批领用（借用），但实习、实验物资用作其它非教学用途时，须经实习科领导审批。
对于领出物资由于材料节约、计划变更等原因而产生余料时，必须办理退库手续。
对于借出物资应定期归还，并保证其完好性；各仓库保管员或管理员应认真检查归还的物资是否完好，对不负责任的借用人或单位提出处理意见。
物资的使用、损坏、丢失、报废、维修
使用：对大中型精密、贵重物资设备建立相应的操作规程和设备运行档案；各使用部门应做好定期检修及日常维护保养工作，如实记录设备的使用、维护及检修情况。
损坏：如设备发生故障损坏，使用人须及时制止故障的扩大。
及时通知中心办公室以便积极组织修复；事故责任人应尽快如实、详细地写出事故报告；对违反操作规程，玩忽职守，造成设备事故者，视情节轻重将给予一定处罚。
丢失、报废：物资在使用时丢失或使用年限已到报废其须报告实习科同意后，到总务处填写“报废单”，详细记录物资名称、数量、报废（丢失）原因、时间、责任人、领导意见。
由总务处和实习科组织技术组鉴定核实后提出处理意见报院主管领导审批，并由总务办理具体报废消帐手续。
维修：实习科根据各实验、实训室呈报检修项目汇总、审核后，作出检修费用预算，报院办公室；经费落实后，编制检修进度计划，组织落实；检修完后，由实习科会同检修人员或单位验收，并填写仪器设备检修登记表；各仪器设备使用单位在做好日常维护工作的同时，凡有能力的都应对本单位的设备仪器进行自检自修，所做工作可作为水平考核、职称评定和期末奖的依据之一。