销售工程师岗位说明书工作职责和任职要求
售前工程师岗位说明书
本岗位说明书有效期： 自 XX 年 X 月 X 日至 X 年 X 月 X 日。
拟定人签字：
直接主管签字：本人签Fra bibliotek：日期：
日期：
日期：
2
技能技巧
有较强的组织、协调、沟通能力；有一定的电路知识；较高水平的项目方案 写作能力；熟悉安防行业规范，了解或熟悉现场施工经验，熟练使用办公软 件。
个人素质 具有良好的判断与决策能力，计划和执行能力；良好的团队协作精神，为人 诚实可靠、品行端正、具有亲和力，较强的独立工作能力。
工作内容： 1. 为公司经营产品销售提供优质的售前服务，针对项目制作优质合理技术解决 方案；
2. 对公司内部员工进行技术方面的培训；
1
岗位名称
售前技术工程师
岗位等级
所属部门
技术部
岗位编号
3. 不断的对自身技术能力进行提高；
4. 积极主动了解公司内部及本部门的运行现状，及时发现问题，提出改善建议；
5. 主动跟踪了解各项目实施情况，主动为客户提供专业的服务；
6. 对客户做技术培训；
7. 参与前期项目技术实施方案讨论，提出顾问性意见；
售前工程师岗位说明书
岗位名称 所属部门
售前技术工程师 技术部
岗位等级 岗位编号
岗位目的 负责公司项目方案设计、客户技术培训、项目功能设计及沟通。
组织关系图：
部门经理
客户
外部
售前技术工程师
内部
技术部助理、公司 各职能部门
任职资格： 经 验 两年以上安防行业相关职位工作经验。
知识
知识结构较全面，具有丰富的电子行业工作或安防行业工作经验；能够快速 学习与公司产品有关的知识。
8. 完成部门经理交办的其他任务； 工作权限：
岗位说明书范文
岗位说明书范文一、岗位名称：销售代表工作职责：1. 负责公司产品的销售工作，达成销售目标；2. 开发新客户，维护和拓展现有客户；3. 调研市场需求，了解竞争情况，制定销售策略；4. 定期拜访客户，建立良好的客户关系，提供优质的售后服务；5. 协助解决客户投诉和问题，积极跟进销售机会，促成订单；6. 根据公司要求完成销售报表和业绩分析；7. 参加公司组织的销售培训和会议。
任职要求：1. 具备较强的销售意识和沟通能力，能够独立开展市场拓展工作；2. 具备良好的客户服务意识和团队合作精神；3. 具备一定的市场分析和销售策略制定能力；4. 具备高度的责任心和抗压能力，能够承担较大的工作压力；5. 具备良好的学习能力和执行力，能够积极完成公司布置的任务；6. 本科及以上学历，市场营销、销售管理等相关专业优先考虑；7. 有销售经验或行业经验者优先考虑。
工作条件：1. 工作时间：周一至周五，上午9:00-下午5:00，周末双休；2. 工作地点：公司办公室；3. 薪资待遇：底薪+提成，具体根据个人能力和绩效而定；4. 福利待遇：社会保险、带薪年假、节假日福利等；5. 培训机会：提供专业销售培训和晋升机会。
备注：此岗位说明仅为范例，具体要求根据招聘实际情况确定。
二、岗位名称：客服代表工作职责：1. 负责接听客户电话，处理客户咨询和投诉；2. 提供专业的产品知识和服务建议，解答客户问题；3. 协助销售团队开展相关活动，完成销售目标；4. 维护客户关系，定期回访客户，提升客户满意度；5. 梳理客户需求和问题，向上级反馈市场信息；6. 参与公司内部培训，不断提升服务水平。
任职要求：1. 具备良好的沟通能力和服务意识，亲和力强；2. 具备一定的产品知识和解决问题能力；3. 具备团队合作精神和抗压能力；4. 具备良好的学习能力和执行力，能够积极完成公司布置的任务；5. 中专及以上学历，市场营销、客户服务等相关专业优先考虑；6. 有客服经验或相关行业经验者优先考虑。
天然气业务销售工程师岗位职责职位要求
天然气业务销售工程师岗位职责职位要求
岗位职责：
1. 收集和分析天然气市场信息，制定销售计划并推动销售执行；
2. 负责开发天然气市场，寻找新客户、维护好老客户，增加销
售业绩；
3. 执行公司天然气销售业务计划，确保公司天然气销售额的达成；
4. 负责与客户的业务沟通，了解客户需求，协调相关部门的配合，制定合适的业务解决方案；
5. 协助制订公司天然气销售政策、价格政策和市场营销策略，
并推行执行；
6. 负责销售过程中的库存管理、订单跟踪和售后服务；
7. 完成领导交代的其他工作。
职位要求：
1. 本科及以上学历，天然气相关专业优先；
2. 2年以上天然气销售、市场拓展等相关工作经验；
3. 熟悉天然气市场、销售渠道及销售策略，有较强的市场开拓
能力；
4. 具备良好的业务拓展、客户维护能力；
5. 熟悉天然气销售流程，有出色的销售技巧和服务意识；
6. 具备良好的沟通、组织和协调能力；
7. 具有高度的工作热情，良好的团队协作和承压能力。
有关售前工程师的岗位职责10篇
有关售前工程师的岗位职责10篇有关售前工程师的岗位职责（篇1）职责：1.配合销售团队提案及客户竞标;2.配合公司营销人员完成相关项目的技术支持工作。
包括与用户的技术交流、技术方案编写、技术方案宣讲等;3.配合公司营销部门完成相应项目的投标。
4.配合公司营销部门完成用户产品、方案测试工作，做好用户沟通、需求反馈等;5.完成相关产品/方案宣传资料的撰写、产品/系统演示等工作;任职要求：1、计算机、网络、信息类学科大专以上学历;有CCNA 、CCNE等网络证书的优先考虑，有锐捷网络工程师认证的优先考虑;2、学习能力：善于学习，对新技术和新产品具有很强的学习能力;3、工作态度：工作积极主动，有责任心与沟通能力;有关售前工程师的岗位职责（篇2）职责：1、负责现场勘查工程图纸的绘制，熟悉使用AutoCAD;2、负责将已有工程制图中，各个系统的工程量分拣成工程量清单;3、熟悉掌握交通监控系统(信号灯系统、电子警察系统、交通诱导系统、闭路电视系统、车牌识别系统、交通设施)的原理及路口工程制图的规则;技能要求：1、大专以上学历、电气类、交通工程类等相关专业;2、从事过城市交通规划、设计工作3年以上;3、熟悉交通监控设备及设施的设计规范、清单配置、报价等相关工作内容。
4、具备较好的设计、配单、PPT制作的能力;5、善于交流，有良好的沟通能力和协调能力。
有关售前工程师的岗位职责（篇3）职责：1、负责挖掘用户需求，根据用户需求撰写可行性项目方案;并进行方案演示和需求沟通;2、负责制定系统集成项目的技术方案编写、标书的准备、讲解及用户答疑等工作;3、负责公司销售部的日常技术咨询并提供技术建议;4、完成技术资料整理，资源共享和技术协调工作;任职要求：1、计算机及相关专业大专以上学历，3年以上IT从业经验或者1年以上IT系统集成经验者;2、具备较强的IT技术根底，具备较好的客户需求信息捕捉能力，文档撰写能力与技术沟通能力，具备很好的职业道德和敬业精神,有良好的客户意识和团队合作精神及独立工作能力;3、熟悉目前主流的服务器、存储、网络安全、数据库，备份软件，虚拟化软件和云计算技术;(熟悉DELL /HP/EMC/Vmware/OpenStack等基础架构系统集成技术优先) 有关售前工程师的岗位职责（篇4）1、负责公司日常商户技术对接,协助解决技术问题;2、维护商户测试环境,发现及解决问题;3、协调处理商户异常订单信息以及其他技术性问题;4、分析商户业务场景,提供配套的报文接口以及个性化解决方案;5、辅助售前商务洽谈的技术事宜指导。
2024年电商工程师岗位职责16篇
2024年电商工程师岗位职责16篇目录电商销售工程师岗位职责任职要求电商销售工程师岗位职责工作职责:1.了解并接受公司文化，管理规定，以及与销售相关的规章2.负责通过在行业客户所购买产品/服务而实现销售目标3.充分掌握相关产品的专业知识从而使客户创造价值4.负责开发新客户，维护良好的关系，并加大发掘产品的市场占有率5.跟进未付款项6.为管理团队收集行业市场信息和最终用户反馈，结合各方意见从而制定销售策略、售后服务，产品改进和新产品开发等7.与同事合作一起实现团队的目标8.提交合格的客户关系管理报告和完成每周的目标客户拜访率9.准时参加销售会议，并能按要求提交销售报告和分析工作岗位要求:1.大专或以上相关自动化、工程、电子专业教育背景2.知识:产品应用，行业常识，市场营销3.3年或以上自动化行业销售经验4.cet 4，，良好口语，阅读和写作能力5.熟练使用excel， word， windows和ppt等6.个性特征:正直诚信，乐意学习，责任感7.资格证书:销售谈判，客户沟通技巧注意:该职位负责物流行业，熟悉京东、仓储/物流/输送带/传感器者优先。
电商销售工程师岗位php开发工程师（电商业务）职位描述与岗位职责任职要求职位描述：工作职责：1、负责用户侧、后台的服务器端开发；2、对现有架构、性能进行优化。
任职要求：1、精通php开发，有较强的架构能力和良好代码规范，熟悉yaf、zend 、codeigniter、yii等任一一种框架2、精通gnu linux，熟悉sql，并了解常用的sql优化技巧；熟悉mysql，能熟练运用3、熟悉javascript/ajax/jquery等相关技术4、熟悉memcached或redis、mongodb等nosql技术，有大规模系统设计和开发经验者优先5、学习能力强，具备良好的问题分析和解决能力，对新技术有敏感性并愿意致力于新技术研究6、质量意识高，对项目质量追求完美7、沟通能力强，良好的团队合作精神8、有商城开发经验优先9、计算机、通讯、数学等相关专业本科以上学历，2年以上lnmp开发工作经验php开发工程师（电商）职位描述与岗位职责任职要求职位描述：职责描述：1.负责产品研发、项目实施及维护；2.负责技术攻关、新技术调研和技术培训；3.负责系统架构设计，数据库设计和技术攻关；4.负责核心代码的编写；5.负责核心技术文档的编写；6.协助产品（项目）经理管理开发团队。
总工程师--营销业务类岗位职责说明书
岗位名称总工程师岗位代码岗位序列技术业务岗位层级直接上级总经理工作目的在总经理的领导下，制定公司的技术发展规划，主持新技术开发工作，实现公司的技术创新目标。
工作描述职责任务职责：制定公司的技术发展规划工作任务1.参与制定公司发展战略，并根据行业技术发展趋势和公司的业务开拓需要，制定技术发展的中长期规划并适时修订2.将中长期规划分解为年度目标，按季度或月份细化开发进度3.提出技术研发所需的人、财、物等资源，并总体协调职责：组织实施技术开发项目工作任务1.督促和检查技术开发项目的工作进度、质量2.协调处理开发过程中的问题3.指导人事部门对技术专业人员的培训和考核工作职责：审核公司重大技术设备的投入工作任务1.评估现有技术设备，制定设备更新计划2.综合分析设备性能和成本价格，确定技术改造设备的选型3.优化设备配置方案，控制成本职责：完成上级交办的其他工作业绩标准1.技术项目开发完成率达95%以上2.对公司战略目标实现的贡献比较突出3.资源利用的有效率达98%以上工作1.按时完成技术项目的开发2.通过技术进步促进业务发展难点工作禁忌企业技术泄密职业发展副总经理/总经理任职资格知识技能能力教育水平本科及以上专业要求计算机网络、通信工程或相关技术专业工作经验8年以上工作经验，有项目经理以上技术开发职位的任职经历职业资格高级工程师职称或执业经理人资格专业技能能熟悉营销网络技术的研发能力要求具有敏锐的市场洞察力、宏观协调与领导的能力其他要求无。
消费品部商场销售工程师岗位职责
消费品部商场销售工程师岗位职责
1.销售目标达成：负责商场销售目标的达成，通过有效的销售方案和
策略，确保销售业绩的提升，完成公司规定的销售任务。
3.产品推广与陈列：根据公司产品销售计划，负责商场产品的陈列、
推广和促销工作，制订相应的推广方案，提高产品的曝光度和销售量。
4.市场调研与竞争分析：定期进行市场调研和竞争分析，了解行业市
场动态和竞争对手的销售策略，为公司制定销售策略和决策提供参考依据。
同时，及时提出销售趋势和销售情况的反馈，为公司市场决策提供数据支持。
5.销售报告与销售数据统计：负责销售报告和销售数据的统计和分析
工作，及时上报销售情况和销售趋势，为公司决策提供数据支持。
6.售后服务：负责商场销售后的客户服务工作，处理客户的投诉和售
后问题，维护公司形象和客户关系。
7.团队管理与培训：带领和管理销售团队，制定销售计划和培训计划，培养和提高团队销售能力，达成销售目标。
8.资料整理与档案管理：负责商场销售相关资料的整理和归档工作，
建立并维护销售档案，确保销售数据的完整性和及时性。
9.客户反馈与市场需求分析：根据客户反馈和市场需求，及时调整产
品和销售策略，提出改进建议，优化销售方案和策略。
10.与其他部门的协作：与公司其他部门配合，共同完成任务，并加
强各部门间的沟通和合作，提升公司综合竞争力。
岗位说明书-售前工程师
分层定义： 1、全面的知识和分析能力技巧，能胜任各种情况下的工作 2、在工作的挑战中获得乐趣，不断地挑战高标准，并付出巨大的目标以达成标准；
3、自己主动设定高标准 ，挑战目标，并采取行动；
4、对现实不满，表现做好工作的愿望，虽有计划但没行动；
KPI一：分析质量
KPI二: 工作态度
KPI三: 个人学习提高
产品培训 1、沟通能力
2、主动进取
胜任力指标 核心定义： 胜任力指标核心定义：包括帮助销售完成过去的或正在进行的培训计划，提出产品培 训的计划及改进。
3、融合与协作
胜任力指标核心定义：反应了这样一种倾向，认同或愿意深入了解销售的意愿，愿意 与销售合作并采取配合行动。
KPI一：负责公司产品培训、群体活动率 % KPI二: 帮助销售学习与成长的情况（销售部门负责人的评语） KPI三: 本人参加产品培训、会议、活动率 %
技能
1、文档能力 2、沟通能力 3、新技术及行业业务理解能力 5.演讲能力
行为
1、CDN项目方案优化；2、CDN故障判断；3、沟通交流；
二、岗位职责描述及比重 序号 岗位职责描述 职责1 销售支持
职责2 分析推广
职责3 职责6
产品培训
职责细项描述
从技术角度分析客户需求，协助销售人员与客户进行 技术交流，配合销售人员完成相关项目的打单。 负责售前支持工作，包括与用户的技术交流、技术方 案编写、技术方案宣讲等； 配合公司销售人员完成相应项目的投标。标书的技术 应答、系统软硬件配置/公开报价、讲标答标等工作 跟踪客户测试效果，协调各部门优化、保障客户测试 体验
分层定义： 1、具备持续的动力，用始终坚定的信念和努力来完成艰巨工作任务、达成高标准或适应工作变化。 2、在工作的挑战中获得乐趣，不断地挑战高标准，并付出巨大的目标以达成标准； 3、自己主动设定高标准 ，挑战目标，并采取行动； 4、对现实不满，表现做好工作的愿望，虽有计划但没行动； KPI一: 客户转正率 KPI二: 交流沟通 KPI三: 文档数量质量 KPI四: 招投标工作 KPI五:项目引导 分析推广
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3.能熟练使用英文进行书面及口头沟通。
4.具备积极主动的工作态度及自我激励能力，在较大压力下能保持良好的工作状态。
5.具有良好的沟通技巧和团队合作精神，责任心强。
任职资格
工作知识
较深的专业知识，了解行业情况
工作技能
熟练操作计算机办公软件
素质要求
工作认真负责，良好的沟通能力.组织能力
责任心强，工作积极主动，有团队合作精神
有耐心，工作细致认真.谨慎.调理性强。
个性品质
对公司忠诚，具有良好的保密意识
职称证书
专业相关证书
身体要求
身体健康
职业发展
经理
工作环境
办公室，室外
工作时间
每日8小时，每周5天工作时间
使用工具
计算机
2、 配合公司策略及目标，对重点客户提供服务与支持。
3、 需定期出差拜访客户。
4、 与全球团队合作，拓展策略性全球客户业务，并在中国大陆地区提供支持。
5、 收集行业信息并反馈报告至公司主管。
6、 完成公司内部要求的各项报告及其它工作。
协作关系
内部：公司各部门
外部：相关部门
岗位要求
1.电子信息类、市场营销类专业全日制本科毕业，具备3年以上内存、闪存模组或其它电子元器件行业销售经验者优先。
岗位说明书：工作职责.任职要求及技能要求
岗位名称
销售工程师
所属部门
销售部
岗位定员
1
岗位编码
MX-03-005
部门编码
XS-003
薪酬等级
B3
直接上级
经理
直接下级
述
目标客户建立并维护良好的关系，发掘新的潜在客户，达成销售目标。
工作职责
1、 同目标客户建立并维护良好的关系，发掘新的潜在客户，达成销售目标。