保险公司增员户外团康活动流程及操作方式
活动方案 保险公司增员活动策划
保险公司增员活动策划保险公司增员活动策划第二篇、保险增员活动运作保险公司增员活动策划第三篇、增员方案保险公司增员活动策划关于开展全省“1+1”销售人才增员活动的通知各机构：销售队伍是公司发展的基石，加快销售人才的引进是实现公司可持续发展、搭建稳定的销售平台、快速提升阳光市场拓展能力的前提。
为推进公司人才战略的实施，壮大销售队伍，保证公司xx年发展目标的顺利实现，经总裁室研究，决定在全系统开展“1+1”增员活动，现将相关内容通知如下。
一、人员引进目标xx年全系统新增销售人员不少于157人，其中财产险销售人员不少于15人、意健险销售人员不少于15人。
二、各机构分解人员增员计划目标三、活动时间xx年4月1日至xx年12月31日。
四、参加人员分公司机关人员、各机构全体员工。
五、奖励办法1．活动期间，新增人员在xx年12月31日前实收保费达到“销售基本法实施细则”规定的客户经理最低定级保费标准的，分公司直接向增员者发放增员成功奖，奖励标准如下：2．活动期间，新增人员在xx年12月31日前实现非车险实收保费30万元以上的，分直接向增员者发放非车险增员成功奖500元。
以上两项奖励可以兼得。
六、重点提示1．各机构应及时为新增人员设置出单工号，指定增员者为其指导人；2．各机构应及时组织新人培训，宣导阳光文化、“销售基本法”、公司相关业务、管理制度等；3．奖励兑现以统计系统中业绩数据为准。
七、活动要求1．高度重视，立即行动。
董事长在xx年全国工作会议上指出：“人才战略是公司的第一战略，也是最为紧迫的战略。
”销售队伍建设是公司四支队伍建设中的重要环节，各机构班子应站在战略的高度认识本次“1+1”增员活动的重要意义，充分认识到此项工作的重要性，把增员活动作为xx年一项重要工作和紧迫工作来抓。
2．分解任务，落实责任。
分公司对各三级机构、直属机构分解了本次“1+1”增员活动的指导计划（见附件一）。
各机构要高度重视活动的组织落实，要成立领导小组，出台本机构增员活动方案，分解增员任务，各机构班子、后线部门负责人、团队长尤其要落实增员责任制并强化考核，同时，要充分发动全体员工参与，确保本次增员活动的顺利开展。
保险公司户外拓展活动方案
保险公司户外拓展活动方案1. 前言随着现代化社会的不断发展和人们生活水平的提高，保险公司开始受到越来越多人的关注。
而作为保险公司，如何更好地吸引和维护客户群体就成为了一个非常重要的问题。
户外拓展活动不仅可以提高员工的综合素质和工作能力，也可以增加公司的知名度和声誉，从而吸引更多潜在客户。
本文将探讨保险公司在户外拓展活动中的应用，针对不同的人群提供不同的方案。
2. 企业文化类活动企业文化是保险公司的核心价值观和行为准则。
因此，在企业文化类活动中，通过不同形式的户外拓展活动，可以让员工更好地了解公司的核心价值和文化理念，提高员工的归属感和忠诚度。
2.1. 文化传承类活动文化传承类活动的目的是让员工更好地领会公司的文化理念和价值观。
比如，可以通过组织户外拓展活动，在活动中融入保险公司的文化风貌和品牌形象，如在活动中设置某些关键点，让员工可以领会公司的文化理念和核心价值观。
2.2. 团队建设类活动团队建设类活动的目的是增强员工之间的团队协作能力和凝聚力。
可以利用户外拓展活动中的团队竞技，增强员工之间的协调配合能力。
在运动中，可以体现出团队的重要性，激发团队成员的工作热情，并提高员工之间的相互信任度。
3. 客户服务类活动客户服务是保险公司赖以生存的重要部分。
因此，户外拓展活动在客户服务中也可以发挥非常重要的作用。
通过一系列的户外拓展活动来提高客户服务人员的服务意识和专业水平，让客户得到更好的服务体验。
3.1. 服务技能类活动服务技能类活动主要是通过户外拓展的形式来提高客户服务人员的服务意识和专业水平。
通过活动中的学习和实践，客户服务人员可以更好地提高自己的沟通能力、问题解决能力和服务技能，提高服务品质和客户满意度。
3.2. 服务态度类活动服务态度类活动主要是通过户外拓展的方式来改变客户服务人员的服务态度。
可以采用各种形式鼓励员工积极主动地帮助客户解决问题，提高对客户的热情和耐心，同时，也能提高服务人员的自我认知和情商。
户外增员活动策划方案
户外增员活动策划方案户外增员活动策划方案一、活动背景随着经济的快速发展和人们生活水平的提高，户外活动越来越受到大众的欢迎。
户外增员活动旨在通过团队合作、刺激的户外运动，有效增强员工的团队意识、沟通能力和执行力，提高员工的工作效率和团队合作能力。
二、活动目标1. 提高团队合作能力：通过各种团队合作项目，培养员工的团队意识和协作能力，加强团队之间的信任和默契。
2. 提高沟通能力：通过活动中的互动环节，培养员工的沟通技巧和表达能力，增进团队之间的交流与融合。
3. 增强执行力：通过挑战自我、克服困难的活动，培养员工的执行力和抗压能力，增强解决问题的能力。
三、活动内容1. 筹备阶段：（1）确定活动时间和地点：选择一个适当的季节，结合天气和气温选择户外活动的时间和地点。
（2）确定活动参与人员：根据企业情况确定参与人员的规模和比例，活动人数最好控制在50人以内。
（3）活动预算：确定活动经费，包括场地租赁、器材购买或租赁、餐饮费用、活动礼品等。
（4）活动宣传：通过企业内部通讯、员工群和社交媒体等渠道宣传活动，并向员工传达活动目标和安排。
2. 活动准备阶段：（1）活动器材准备：根据活动内容和参与人数购买或租赁必要的器材，如登山用品、露营用品等。
（2）活动指导员安排：联系专业的户外指导员或团队建设讲师，带领活动并提供专业指导。
（3）活动场地布置：根据活动内容和场地的实际情况进行布置，保证场地的安全和环境的卫生。
3. 活动实施阶段：（1）团队拓展活动：组织团队拓展活动，如攀岩、绳索跳、滑翔伞等，通过这些活动培养员工的团队合作能力和执行力。
（2）沟通训练活动：组织口头表达和艺术表演等活动，提升员工的沟通能力和表达能力。
（3）野外求生训练：组织野外求生训练活动，让员工在户外环境中学习野外生存技能，增强员工的应变能力和抗压能力。
（4）晚会和颁奖典礼：在活动结束后组织晚会，通过节目表演和抽奖等环节丰富员工的娱乐生活，并颁发活动奖项表彰员工的表现。
保险团队户外活动方案
保险团队户外活动方案为了增强团队凝聚力、促进团队合作，并丰富员工的业余生活，公司决定组织一次保险团队户外活动。
本方案旨在详细安排活动的内容、时间和注意事项，确保活动的顺利进行。
一、活动时间和地点活动时间：2022年5月15日至5月17日活动地点：某某山区二、活动内容安排1. 活动目标及主题活动目标：增强团队凝聚力、促进团队合作、提升团队协作能力活动主题：挑战自我，共同成长2. 活动流程第一天：- 上午：公司集合出发，前往目的地- 下午：进行团队建设活动，包括团队拓展、互动游戏等- 晚上：共进晚餐，进行团队分享会，激发团队士气第二天：- 上午：进行户外团队挑战项目，如攀岩、绳索项目等- 下午：进行团队合作任务，如解密游戏、生存挑战等- 晚上：篝火晚会，进行文艺演出和团队表彰仪式第三天：- 上午：进行团队拓展活动，如军体拓展、团队合作项目等- 下午：整理收拾，返回公司3. 活动注意事项- 参与人员需提前递交健康体检报告，并做好充分的身体准备- 活动期间请注意安全，服从教练和工作人员的安排和指导- 食宿安排将由公司负责，参与人员无需操心- 若遇恶劣天气或特殊情况，活动将会进行调整或取消，以确保参与人员的安全三、费用及报名流程1. 费用安排- 每位参与员工需要支付活动费用500元，包括交通费、食宿费、活动设施费等- 公司将向每位员工提供一份保险，以保障活动期间的意外事故2. 报名流程- 活动报名时间：2022年4月10日至4月30日- 参与员工需填写报名表格，并缴纳活动费用- 报名截止后，公司将统一确认参与人员名单，并进行后续安排四、团队建设与培训为了提升员工团队合作与协作能力，公司将在活动前进行相关培训和准备工作。
1. 团队合作培训- 时间：2022年4月20日至4月30日- 内容：团队沟通、有效协作、决策能力培训等2. 个人能力培训- 根据参与员工的情况和需求，公司将提供相应的个人能力培训，如领导力提升、沟通技巧等。
保险公司户外拓展活动方案3篇 户外拓展保险怎么买
保险公司户外拓展活动方案3篇户外拓展保险怎么买保险公司户外拓展活动方案3篇户外拓展保险怎么买1一、活动时间11月10日二、集合地点公司业务部三、活动形式户外拓展活动开心为主，宣传为辅（以公司条幅为主要形式）四、基地介绍：苏州穹窿山景区，地处姑苏西部，为苏州第一名山，形如钗股的穹窿山，海拔341.7米。
三茅峰状若浮笠，俗称笠帽峰。
主峰“箬帽峰”，海拔341.7米，为太湖东岸群山之冠，因而又有“吴中之巅”的美誉。
山有东西两个铜岭，百英荟萃，氛围恬静。
山上有泉四眼，双膝泉涓流不息，挂杖泉静影澄碧，法雨泉直奔农田，百丈泉清醇甘甜。
此山气势雄伟，地域宽阔，东连木渎，西濒太湖，绵延光福、藏书、胥口三镇，全长约7.5公里，林地面积2万多亩。
穹窿山景区拥有丰富的自然资源，拾阶而上，步移景易，或苍松翠竹，或泉水潺潺，环境极为清幽静谧。
“空岩已及万仞半”的茅蓬，相传是西汉朱买臣故宅。
今存盘石一方，上有明正德己巳年（1509）都穆题刻“汉会稽太守朱公读书处”十个大字。
近人李根源也题词于此。
经学术界考证，穹窿山为当年孙武子的隐居地，孙武在此完成了其传世之作——《孙子兵法》。
近年来，这里相继建成了孙武苑，《孙子兵法》全文碑、兵圣堂、碑廊、中日友好樱花林石碑等。
五、温馨提示1、着装：休闲装或户外运动服，平底鞋，请带一件防寒外套。
2、个人常用有效药品：如创可贴。
3、出发前手机充足电，出游全程保持手机处于开机状态，方便随时联系。
4、行为举止大方得体、注意维护公司形象、不在登山途中乱扔垃圾、破坏公物、破坏环境。
5、在游玩中尽量结伴而行。
6、为了增加野餐的丰富性，公司安排部分小吃，大家可以自带食物。
7、遵守时间规定，及时签到，服从队长安排。
8、请保管好自己随身物品，特别是手机、钱包等，时刻提醒自己不要遗忘物品。
9、如果遭遇恶劣天气，会根据情况调整活动时间和行程。
但经历风雨，无疑会使培训更富于挑战性。
保险公司户外拓展活动方案3篇户外拓展保险怎么买2一、活动目的通过拓展活动来拓展企业人员的潜能，提升和强化个人心理素质，帮助企业人员建立高尚而尊严的人格；同时让团队成员能更深刻地体验个人与企业之间，下级与上级之间，员工与员工之间唇齿相依的关系，培养整体作战的全局意识和合作精神，提高团队绩效，激发出团队更高昂的工作热诚和拼搏创新的动力，使团队更富凝聚力。
保险公司增员户外团康活动流程及操作方式
户外团康（游戏形式）1、组训例会讨论（1）、时间、地点、游戏确认（2）、功能小组(de)安排：场地组（负责场地联系）、道具组（负责游戏礼品、道具准备）、后勤保障组（负责饮用水(de)准备等）2、晨会宣布（1）、组训追踪、落实人员情况3、事前准备：（1）、先到公司集中出发（让新人感觉人多有氛围）（2）、每人分发一顶帽子因为天气热,同时达到一定(de)宣传目(de)（3）、必须步行到活动地点（事前宣布过不许坐车,以比赛(de)形式进行,先到者有礼物）（4）、部份工作人员事先坐车到达活动地点,准备好水分发给新朋友及伙伴（5）、选择一块比较凉爽(de)场地进行游戏4、游戏流程：（1）、先将所有人员按团队进行分配成小组（可根据人数情况分配几组）（2）、小组分配完以后,各小组各自先带开,小组成员自我介绍认识（每小组中必须要有1名主管、优秀新人代表发言）（3）、在游戏开始之前小组成员可以先进行合影留念（4）、根据场地大小、小组人数进行位置安排,游戏准备开始（5）、游戏选择以团队合作为主,不进行个人游戏环节（主要游戏如：前方打战后方支援这类游戏为主）（6）、游戏时间也不宜太长户外团康（登山形式）1、例会讨论（1）、时间、地点确认（2）、功能小组(de)安排：场地专人负责并联系午饭（登山地点有寺庙午饭可以解决）、后勤保障组（负责饮用水、食品准备等）2、晨会宣布（1）、组训追踪、落实人员情况3、事前准备（1）、公司集中分发饮用水、食品（各军团为一小队）（2）、必须乘车前往山脚下（因为从公司到达山脚下有一段路程）如有人员未到齐要等人员到齐后一同登山（3）、登山过程中组训、职场经理可通过聊天对新人情况进行了解（途中须照相）（4）、到达山顶后先让大家到寺庙中点香、然后再吃午饭（事先计算好时间,到达山顶后不久是午饭时间）（5）、午饭后再进行游玩、照相（要求主增者积极与新朋友合影）再照一张集体照（6）、最后进行交流,每个人发表一下感想,特别是让新人说一说自己现在(de)想法（要带上以入司数月(de)新人表现优秀(de)发言,以积极(de)一面引导新人）（组训、职场经理必须要有发问,问些关于新人对于公司或如果进行保险公司以后(de)想法等）。
保险公司团康活动流程及细节
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室外团建活动流程策划书3篇
室外团建活动流程策划书3篇篇一《室外团建活动流程策划书》一、活动主题“凝聚团队，快乐同行”二、活动目的通过室外团建活动，增强团队凝聚力，提升团队协作能力，同时让员工在繁忙的工作之余放松身心，享受大自然的美好。
三、活动时间[具体活动时间]四、活动地点[详细活动地点]五、参与人员公司全体员工六、活动流程1. 集合与签到（8:30 9:00）所有员工在指定地点集合，签到后乘坐大巴前往活动地点。
2. 开场致辞与团队介绍（9:00 9:30）到达活动地点后，由活动组织者进行开场致辞，介绍活动目的和流程。
然后各团队进行自我介绍，展示团队风采。
3. 团队拓展活动（9:30 12:00）（1）无敌风火轮：团队成员利用报纸和胶带制作一个可以容纳全体团队成员的封闭式大圆环，将圆环立起来全队成员站到圆环上边走边滚动大圆环。
（2）盲人方阵：让所有队员蒙上眼睛，在规定时间内，将一根绳子拉成一个最大的正方形，并且所有队员都要均匀地分布在正方形的四条边上。
（3）信任背摔：一名队员站在高处，背向队友，直挺挺地向后倒下去，其他队员在下面用手接住。
4. 午餐与休息（12:00 13:30）在活动场地享用美味的午餐，休息片刻，恢复体力。
5. 户外挑战项目（13:30 16:00）（1）攀岩：队员们挑战攀岩墙，锻炼勇气和毅力。
（2）射箭：学习射箭技巧，进行团队射箭比赛。
6. 自由活动与交流（16:00 17:00）员工们可以自由活动，欣赏周围美景，交流活动感受。
8. 返程（17:30）乘坐大巴返回公司。
七、活动预算1. 场地租赁费用：[X]元2. 餐饮费用：[X]元3. 拓展活动道具费用：[X]元4. 奖品费用：[X]元5. 交通费用：[X]元6. 其他费用：[X]元总预算：[X]元八、注意事项1. 活动期间要听从组织者的安排，不得擅自离队。
2. 注意安全，避免在活动中发生意外事故。
3. 爱护环境，不乱扔垃圾。
4. 如遇恶劣天气或其他不可抗力因素，活动将延期进行。
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保险公司增员户外团康
活动流程及操作方式 Revised by Petrel at 2021
户外团康（游戏形式）
1、组训例会讨论
（1）、时间、地点、游戏确认
（2）、功能小组的安排：场地组（负责场地联系）、道具组（负责游戏礼品、道具准备）、后勤保障组（负责饮用水的准备等）
2、晨会宣布（1）、组训追踪、落实人员情况
3、事前准备：
（1）、先到公司集中出发（让新人感觉人多有氛围）
（2）、每人分发一顶帽子因为天气热，同时达到一定的宣传目的（3）、必须步行到活动地点（事前宣布过不许坐车，以比赛的形式进行，先到者有礼物）
（4）、部份工作人员事先坐车到达活动地点，准备好水分发给新朋友及伙伴
（5）、选择一块比较凉爽的场地进行游戏
4、游戏流程：（1）、先将所有人员按团队进行分配成小组（可根据人数情况分配几组）
（2）、小组分配完以后，各小组各自先带开，小组成员自我介绍认识（每小组中必须要有1名主管、优秀新人代表发言）（3）、在游戏开始之前小组成员可以先进行合影留念
（4）、根据场地大小、小组人数进行位置安排，游戏准备开始
（5）、游戏选择以团队合作为主，不进行个人游戏环节（主要游戏如：前方打战后方支援这类游戏为主）（6）、游戏时间也不宜太长
户外团康（登山形式）
1、例会讨论
（1）、时间、地点确认
（2）、功能小组的安排：场地专人负责并联系午饭（登山地点有寺庙午饭可以解决）、后勤保障组（负责饮用水、食品准备等）
2、晨会宣布（1）、组训追踪、落实人员情况
3、事前准备
（1）、公司集中分发饮用水、食品（各军团为一小队）（2）、必须乘车前往山脚下（因为从公司到达山脚下有一段路程）如有人员未到齐要等人员到齐后一同登山
（3）、登山过程中组训、职场经理可通过聊天对新人情况进行了解（途中须照相）
（4）、到达山顶后先让大家到寺庙中点香、然后再吃午饭（事先计算好时间，到达山顶后不久是午饭时间）
（5）、午饭后再进行游玩、照相（要求主增者积极与新朋友合影）再照一张集体照
（6）、最后进行交流，每个人发表一下感想，特别是让新人说一说自己现在的想法（要带上以入司数月的新人表现优秀的发言，以积极的一面引导新人）
（组训、职场经理必须要有发问，问些关于新人对于公司或如果进行保险公司以后的想法等）。