信息发布登记记录表
商业银行新媒体平台工作管理实施细则
商业银行新媒体平台工作管理实施细则第一章总则第一条为进一步规范分行新媒体平台运维管理，明确宣传工作职责分工和运行机制，充分发挥新媒体在形象宣传、客户服务、业务营销等方面的积极作用，有效防范意识形态和声誉风险，根据《中华人民共和国网络安全法》《网络信息内容生态治理规定》等规章制度，结合实际，制定本细则。
第二条本细则所指的新媒体平台，指各二级分行、分行各部门以机构名义或辖属员工以员工或职务身份开设的互联网、移动互联网平台公开账号，包括但不限于在微信、微博、QQ、抖音、头条、支付宝、快手、淘宝、知乎等第三方平台开设的文字、视频、音频类公开账号。
第三条本办法属于“操作规程”，适用于分行所有机构。
第二章组织分工第四条分行新媒体平台按功能定位区分为形象宣传/业务宣传/企业文化宣传新媒体平台。
第五条分行办公室是分行新媒体平台宣传工作的管理部门，负责指导与监督各级机构新媒体平台宣传工作。
主要职责是：（一）负责制定分行新媒体平台宣传管理制度并推进落实。
（二）负责受理审批分行部门新媒体平台的设立、变更申请，监督分行部门新媒体平台的日常运维，并根据本细则对运维不达标的新媒体平台做出注销决定。
（三）负责分行形象宣传新媒体平台的日常运维与管理。
（四）负责对二级分行形象宣传新媒体平台的指导与监督。
（五）新媒体平台其他宣传管理工作。
第六条分行人事监察部是分行新媒体平台党的意识形态工作的管理部门，负责监督分行网络贯彻执行党的意识形态工作制度要求的落实情况。
第七条二级分行综合部负责本机构新媒体平台宣传工作的管理。
主要职责是：（一）负责本机机构内新媒体平台宣传管理制度的宣贯执行，负责制定本机构新媒体平台宣传工作规章制度。
（二）负责受理审批本机构新媒体平台的设立、变更申请，并在审批同意后5个工作日内报备分行办公室。
（三）负责本级机构形象宣传新媒体平台的日常运维与管理。
（四）本级机构新媒体平台其他宣传管理工作。
第三章运维机制第八条新媒体平台严格遵循“谁开设谁负责”的原则。
OA系统中所有流程表单列表
图示：“”实际试用流程 “”可试用流程 “”下阶段欲添加流程
公文
收文登记单2
发文登记单3
收文登记单
收文登记单3
发文登记单
发文登记单2
签报
报告
督办单
公文会稿签发单
普通文件传阅单
请示处理单
行政
会议纪要
办公用品申领表
采购申请
派车单
部门工作汇报单
档案查阅申请表
复印登记单
工作票
工作请示处理表
销售人员外出登记单
销售调查计划表
销售协议审批书
其他
法律咨询表
广告预算审批单
法律文件审核表
客户投诉登记表
软件业务申请单
市场活动企划单
网站信息发布审批表
增员申请表
职务任免审批表
转正申请表
财务
报销申请单
借款单
预支工资申请
部门内资金划拨单
差旅费报销清单
常用备用金申请单
付款申请单
合同审批单
库存现金盘点表
请款(借支)申请单
日常收支记录单
医疗费报销单
支出证明单
支票申领单
专项资立项申请
项目级别评估表
项目阶段考核
需求处理
研发评估
研发项目立项申请报告
智能测试表单
生产
产品质量检查报告
生产事故调查表
不合格品罚款通知单
产品测试问题报告
工作改进报告
品质异常通知单
设备故障维护工作申请单
生产变更通知单
事故登记表
项目（产品）执行下单表
异常报告处理单
销售
潜在客户调查表
销售业绩评估表
网络信息审核发布管理制度
网络信息审核发布管理制度第一章总则第一条为了规范网络信息发布行为，保护公民的合法权益，加强对网络信息的管理，特制定本制度。
第二条本制度适用于本单位及其所属各部门、单位的网络信息发布行为。
第三条本制度所称网络信息发布，是指本单位及其所属各部门、单位在互联网上发布、传播各类信息的活动。
第四条网络信息发布应当遵守国家法律法规和政策规定，坚持正确舆论导向，积极传播正能量，维护社会稳定。
第五条本单位及其所属各部门、单位应当建立健全网络信息发布管理制度，实行信息审核、备案登记等制度，确保信息发布的合法、规范。
第二章管理机构和职责第六条本单位设立网络信息发布管理部门负责本单位及其所属各部门、单位的网络信息发布管理。
第七条网络信息发布管理部门的主要职责包括：（一）制定并不断完善网络信息发布管理制度，明确发布流程和审核标准；（二）对网络信息发布进行内容审核，确保信息符合国家法律法规和政策规定；（三）组织开展网络信息发布人员的培训和考核；（四）协助有关部门对发布违法信息的行为进行处理；（五）定期对网络信息发布管理制度的执行情况进行检查和评估。
第八条由网络信息发布管理部门负责对网络信息发布人员进行遴选、培训和管理，明确职责与权利。
第三章发布程序和审核标准第九条网络信息发布应当经过审核程序，包括内容审核和程序审核。
第十条内容审核应当遵循以下标准：（一）内容合法，不得包含违法信息；（二）内容真实，不得发布虚假信息；（三）内容健康，不得发布不良信息；（四）内容文明，不得发布低俗信息。
第十一条程序审核应当遵循以下标准：（一）发布程序合法，符合国家法律法规和政策规定；（二）发布程序规范，符合本单位的网络信息发布管理制度；（三）发布程序适当，符合信息发布的时效性和可行性。
第四章网络信息备案登记第十二条本单位及其所属各部门、单位应当对网络信息发布进行备案登记。
第十三条网络信息备案登记应当包括以下内容：（一）发布内容的标题、摘要和链接地址；（二）发布时间和发布人员的姓名；（三）信息审核的结果和审核人员的姓名。
公文收发记录表
公文收发记录表
公文收发记录表是用于记录和追踪组织内部公文的收发情况的表格。
以下是一个简单的公文
解释表格各列的含义：
•公文编号：给每份公文分配的唯一标识号。
•公文标题：公文的主题或标题。
•发文单位：发送公文的单位或部门。
•收文单位：接收公文的单位或部门。
•发文日期：公文发出的日期。
•收文日期：公文被接收的日期。
•处理状态：公文的处理状态，例如"已处理"、"处理中"等。
•备注：针对公文的其他需要记录的信息。
可以根据具体情况添加或删除列，以满足组织内部的公文管理需求。
这种表格有助于追踪公文的流转情况，确保及时、有序地处理公文事务。
保密工作台帐(完整详细版)
保密工作台帐（年度）单位名称：说明一、为落实保密工作领导责任制，开展好保密工作，方便保密检查，促进保密工作制度化、规范化，特编制本台帐（每年一本）。
二、本台帐用于记录保密工作各项主要内容，结合《保密规范化管理指导手册》（2022年版），作为指导各单位开展具体工作的重要依据。
三、本台帐由各单位保密办或职能科室负责记载、保管，也可视情将部分表格复印交有关业务科室填写，年终统一收集整理后，再并入台帐。
四、台帐中未反映的事项，如单位领导对贯彻上级文件精神的指示、涉密人员签订的保密责任书（承诺书）、涉密载体销毁凭证等应当作为附件合并归档。
五、台帐内的年度变更及其它资料内容可另附页，相关记录资料、登记本可一并存放，以便检查。
本单位未涉及的内容可以不填。
六、各类记录应按要求实事求是填明，相关内容须有佐证材料或文件。
有关表格可以在涉密计算机上填写好后打印，也可以手工填写。
七、台帐按所载内容的最高密级和最长保密期限进行保管。
八、各单位在建立健全保密工作台帐的同时，应当进一步规范日常保密管理。
九、此台帐相关事项，各单位可参照制定成册使用，并与台帐合并管理存放。
十、保密门户网站：，工作QQ群：。
目录一、保密工作领导小组成员及专（兼）职人员情况表二、保密工作（领导小组）会议记录（一）三、保密工作（领导小组）会议记录（二）四、保密工作制度建设情况五、涉密事项一览表六、涉密人员情况登记表七、保密要害部门部位登记表八、互联网信息发布保密审查登记表九、涉密文件（收）登记表十、涉密文件（发）登记表十一、涉密文件（资料）复印登记表十二、文件资料销毁登记表十三、计算机保密管理情况十四、涉密计算机保密管理卡十五、非涉密计算机保密管理卡十六、其他设备保密管理情况十七、保密活动开展情况十八、涉密设备（计算机）维修登记表十九、保密检查工作开展情况二十、学刊用刊、工作调研及信息通联情况二十一、保密工作年度总结保密工作领导小组成员及专（兼）职人员情况表注：1.保密工作领导小组及专兼职保密干部应根据人员职务变化，及时进行调整充实，并有正式文件附后。
信息采集表填写说明[1]
![信息采集表填写说明[1]](https://img.taocdn.com/s3/m/7cbc47106c175f0e7cd13736.png)
《信息采集表》填写说明一、填报范围各乡镇、县属各部门（单位）在职科级干部、一般干部及下属事业单位干部。
二、填报要求1、姓名：填写户籍登记所用的姓名。
少数民族干部的姓名用字要固定，不能用同音字代替。
只有两个字的中间不留空格。
2、出生年月：填写到月。
以“三定”为依据，没有“三定”的，按照档案最早记载如实填写，不能随意更改。
信息采集中涉及到时间的，年份一律用4位、月份用2位阿拉伯数字填写，如1970.08。
3、民族：填写民族的全称(如汉族、回族、裕固族等)，不能简称“汉”、“回”、“裕固”等。
4、籍贯：填写祖籍所在地，即祖父的长期居住地。
信息采集中涉及到地名的有两类情况，一是籍贯和出生地，按现在的行政区划填写，填写省、市或县的名称，如“甘肃高台”。
地名不填写到区，如不填写“甘肃甘州’’而填写“甘肃张掖”等。
直辖市直接填写市名，如“上海”、“重庆’’；二是简历中涉及到地名的，按当时的地名或行政区划填写，如原正远乡已撤销，但任职时还未撤销，在简历栏仍填写“正远乡”。
5、出生地：填写干部本人出生的地方。
6、参加工作时间：以“三定”为依据，没有“三定”的，按照档案最早记载如实填写，不能随意更改。
7、健康状况：根据本人的具体情况填写“健康”、“一般”、“较差”；有严重疾病、慢性疾病或身体伤残的，要如实简要填写。
8、政治面貌：填写党派规范简称，如“中共”、“民建”、“民盟”等。
9、参加党派时间：填写“政治面貌”栏所填党派的加入时间，没有加入党派的不填。
10、本人身份：可填写国家公务员、参照公务员法管理人员、专业技术人员、事业管理人员、企业管理人员等。
11、专业技术职称：填写主管部门评定的中级以上的专业技术职务，以干部档案中《专业技术职务评聘（审批）呈报表》为依据，没有专业技术职务的填“无”。
经聘任的，要填写聘任时间及文号。
12、学历、学位信息①学历、学位栏填写从获得中专学历开始的所有全日制教育和在职教育获得的学历学位。
信息流汇总表
所有员工
《中国石油天然气股份有限公司吐哈油田分公司厂务公 开民主管理、民主监督工作规范(试行)》吐哈油党字〔 2001〕8号、《中国石油天然气股份有限公司吐哈油田分 公司关于业务招待费使用情况向职代会报告的实施细则》 、《中国石油天然气股份有限公司吐哈油田分公司职工代 表大会工作规范》吐哈油工字〔2004〕11号、《中国石 油天然气股份有限公司吐哈油田分公司关于开展中央企业 工委 中央组织部<关于中央企业领导人员廉洁自律若干 规定的实施办法（试行）>专题学习教育活动的通知》吐 哈油党字〔2002〕19号、《中国石油天然气股份有限公 司吐哈油田分公司关于转发<关于在深化改革中进一步加 强厂务公开工作的意见>的通知》吐哈油党办字〔2002〕 7号、《中国石油天然气股份有限公司吐哈油田分公司学 习型班组（科室）标准（试行）》吐哈油党办字〔2003 〕7号、《中国石油天然气股份有限公司吐哈油田分公司 党委和领导班子工作制度》吐哈油党字〔2005〕42号、 《中国石油天然气股份有限公司中国石油天然气股份有限 公司吐哈油田分公司党委和领导班子议事规则》吐哈油党 字〔2005〕42号、《中国石油天然气股份有限公司吐哈 油田分公司合理化建议和技术改进管理办法（试行）》吐 哈油工字〔2006〕10号、
中国石油吐哈油田公司机关各部门信息流汇总表
填写部门 信息类别 信息内容 信息来源 加工处理 载体形式 信息去向 涉及制度 备注
公司内部信息
公司文件及转发文件的发布、 公文处理程序， 公司文件的接触性控制、内部 调研-分析-结论 公文信息的登记、收发、处理 公司各部门、所 、筛选-初步加 、情况通报，公司会议组织及 属单位 工-成稿、分析会议纪要发布、保密信息与沟 加工-签报-落实 通、保密制度的发布执行
知识产权记录清单
长期
27
XX/QR202
年度培训需求调查表
XX/ QESP06
行政财务中心
3年
28
XX/QR203
年度培训计划表
XX/ QESP06
行政财务中心
3年
29
XX/QR204
培训申请表
XX/ QESP06
行政财务中心
3年
30
XX/QR205
培训签到表
XX/ QESP06
行政财务中心
3年
31
XX/QR206
知识产权记录清单
文件编号：
序号
表单编号
表单名称
表单来源
保存部门
保存期限
1
XX/QR001
文件发放清单
XX/QP01
发放部门
长期
2
XX/QR003
文件发放回收记录
XX/QP01
发放部门
3年
3
XX/QR004
文件遗失登记表
XX/QP01
各部门
3年
4
XX/QR005
文件更改申请单
XX/QP01
知识产权部
3年
综合信息中心
长期
61
XX/QR098-A
供应商名录
XX/ QESP15
综合信息中心
长期
62
XX/IPR720-04B
知识产权评估报告
XX/IP11-2022
管理运营中心
长期
63
XX/IPR840-01C
合理化建议审批表
XX/IP19-2022
管理运营中心
5年
64
XX/IPR850-01A
知识产权分析报告