护士个人年度工作计划范文四篇

合集下载

2024护士年终工作总结及2024工作计划参考范文(7篇)

2024护士年终工作总结及2024工作计划参考范文(7篇)

2024护士年终工作总结及2024工作计划参考范文作为一名护士,一名老护士,一名一直战斗在临床一线的老护士,我无愧于自己的良心,无愧于自己的职业操守,无愧于白衣天使的称呼。

任何一个医术高明技艺精湛的医务工作者,如果没有一颗仁心,那他永远也不可能成为一个真正优秀的医者。

医者仁心。

虽然我只是一个小小的普普通通的护士,但在我平凡的工作岗位上,我是用心对待我所能接触的每一个病人!在我的字典里,永远没有贫富贵贱,没有地方和部队之分。

我用心善待他们每一个人,穷尽我全部的热情和所有的能量,真正做到想他们所想急他们所急。

每一句温侬软语,每一声亲切的问候,每一次精心的治疗,每一个微笑,无不饱含我的心意。

打个比方,例如输液大厅的工作,看似单纯,其实有很多学问。

门诊病人流动性、不确定性大,病种复杂多变,而且是医院的窗口单位,这不仅对三查七对的要求甚为严格,而且对一针见血率也有很高的要求。

并且在给病人输液时,不同的抗生素有不同的排序,我们常用的左氧氟沙星和其他抗生素不同,其他抗生素间隔时间长,必须分开输,而左氧氟沙星则必须连在一块输,以保证其药效。

青霉素类、头孢类抗生素必须现输现配,过早配制会让其失效,还容易引起过敏反应。

在核对病人液体时,我们对所用药物的剂量、浓度、用法、不良反应必须心中有数。

如皮肤科的阿昔洛韦必须严格控制滴数,保障疗效。

对腹痛病人先输解痉止痛的药物,对发烧病人先给予退烧药。

输液时,有意分散病人的注意力,减少疼痛。

告之每个病人在输液过程中的注意事项及所输药物的一些反应,让病人有一定的心理准备。

对老人、孩子、病情比较严重的病人尽早尽快进行治疗,尽量安排他们在床上输液,增加他们的舒适,缓解他们的紧张情绪,并重点观察和巡视,及时向医生汇报情况。

还有许许多多,一点一滴,无不包含我对他们真心实意的付出,无不演绎我对他们任劳任怨的忙碌。

做为急诊科资历最深年纪最大的老护士,去年,和比我年轻____岁、低年资护士一样,我一共上了____个夜班。

护士个人年度工作计划范文5篇

护士个人年度工作计划范文5篇

护士个人年度工作计划范文5篇篇1一、前言作为医疗体系中不可或缺的一部分,护士在维护公众健康、提供高质量的护理服务方面发挥着至关重要的作用。

为了更好地履行我们的职责,提高护理质量,我制定了以下年度工作计划。

二、工作计划1. 专业技能提升(1)参加医院定期举办的护理培训,以提高专业知识和技能。

(2)阅读相关护理文献,了解最新的护理理念和技术进展。

(3)参加护理学术交流活动,与同行分享经验和心得。

2. 团队协作与沟通(1)加强与医生、护工、药师等其他医疗团队成员的沟通与协作,确保患者得到最佳的护理服务。

(2)积极参加护理例会,了解患者病情和医院工作安排,为患者提供更好的护理服务。

(3)加强与患者及其家属的沟通,了解患者需求,及时反馈患者意见和建议。

3. 护理质量改进(1)定期检查病房,确保患者得到正确的护理措施,及时发现并解决潜在问题。

(2)参与医院的质量管理体系,提出改进意见和建议,提高护理质量。

(3)定期收集患者及其家属对护理服务的满意度反馈,持续改进我们的工作。

4. 患者安全管理(1)严格执行查房制度,确保患者得到正确的治疗和护理。

(2)加强药品和设备的管理,确保安全有效地使用。

(3)积极参与医院的安全宣传活动,提高员工的安全意识。

5. 个人发展与学习(1)参加专业培训课程,提高自己的专业素养和技能水平。

(2)阅读相关书籍和论文,了解最新的护理理论和实践。

(3)参加学术会议和研讨会,拓宽视野,与同行交流学习。

三、总结与展望通过以上年度工作计划,我将努力提升自己的专业技能,加强团队协作与沟通,持续改进护理质量,确保患者安全,并关注个人发展与学习。

展望未来,我将继续致力于提高护理服务水平,为患者提供更好的护理体验。

四、附件(相关支持性文件)附件一:专业技能提升记录表附件二:团队协作与沟通记录表附件三:护理质量改进记录表附件四:患者安全与满意度调查表附件五:个人学习与发展计划执行情况记录表。

篇2一、引言本年度工作计划旨在为新的一年护士工作提供一个明确的指导方向,确保护士在提供专业护理服务的全过程中能够高效地实施工作计划,提升护理服务质量,提高病人满意度。

2024年优秀护士年度工作计划范文(六篇)

2024年优秀护士年度工作计划范文(六篇)

2024年优秀护士年度工作计划范文在医院领导的引领下,本部门以创建____级医院为目标,紧密围绕医院工作方针和计划,切实履行职能。

现将护理部未来工作安排如下:一、强化护理质量管理,不断提升护理服务水平。

实施目标管理,制定并执行相关质量标准与检查评分细则,各护理单元需认真落实,通过目标管理推动护理人员转变观念,增强奉献、服务、质量与安全意识,进而提升护理质量。

1. 坚持严谨态度,全面实施基础质量、环节质量、终末质量的管理,特别是环节质量作为管理重点。

2. 加强医院感染控制,严格遵守消毒隔离制度,确保病区环境卫生学监测达标。

二、持续推动责任制整体护理,丰富整体护理内涵,确立我院护理理念:以患者为中心,以患者满意为根本。

选择我院就医的患者,我们将提供精心而温馨的护理服务。

三、制定和完善我院各级护理人员的岗位职责,确保职责明确,工作有序。

四、加强护理人力资源管理,合理配置护理人力资源,确保护理人员持证上岗。

制定培训计划,加强护理队伍建设,提升整体素质。

1. 对工龄____年以下护士实施轮科,重点培养基本技能。

2. 在全院范围内进行普遍培训基础上,加强对护理骨干的重点培养,要求熟练掌握护理技术及新业务、新技术。

3. 通过多种途径为护理人员提供学习机会,包括鼓励在职人员提升学历,选派优秀人员参加短期培训班等。

4. 定期举办护理知识、新业务新技术、专业技术培训,规范护理查房,提高专业知识及实践能力。

五、护理安全是管理的核心。

持续加强护理安全管理,充分利用二级护理管理体系,各司其职,确保病人安全。

1. 护理部负责宏观管理,完善护理安全管理措施,加强护理人员岗前培训,定期和不定期检查安全工作。

2. 护士长负责微观管理,确保毒麻药品、抢救药品和物品的交接,保持抢救仪器功能状态,加强环节监控。

六、完善护理规章制度,包括护理会议制度、护理查房制度、护理训练与考核制度、护理工作制度以及病区管理制度等,确保各项工作有序开展。

2024年医院护士的个人工作计划标准范文(4篇)

2024年医院护士的个人工作计划标准范文(4篇)

2024年医院护士的个人工作计划标准范文____年医院提出优质服务,发展专科的工作思路,我科护理人员始终保持着良好的精神风貌,坚守在工作岗位上,并结合自身实际情况不断努力整改,坚持以病人为中心、创优质服务、培养专科人才的宗旨,逐步提高护理工作质量。

在院领导、科主任指导下和全科护理人员的努力之下顺利完成全年的护理工作计划。

一、全年各项护理工作量及工作达标情况1、工作量:急诊人次。

参加抢救人次。

配合急诊手术例。

护理留观病人人次。

出车车次。

处理突发事件次。

2、工作达标情况:急救物品完好率达。

无菌物品合格率。

病历书写合格率。

护理综合满意度。

护理技术操作考核合格率二、加强护理人员服务意识,提供优质服务1、强化服务理念全科护士参加医院组织的优质服务培训班活动,不断进行礼仪行为培训、规范常用礼貌用语及操作过程中的交流用语,并使用在实际工作中。

不断就沟通技巧方面问题进行学习和讨论,培养护理人员对纠纷苗头的预见性,有效处理工作中出现的各种矛盾和分歧,共同构建护患之间互相信任感,全年实现0投诉,综合满意度达____%。

2、以人为本,充分满足病人的就诊需求不断改善输液大厅的环境,安装电视等设施,提供纸巾、水杯、无陪人患者床头一杯水等便民服务。

不断优化就诊流程,及时进行分诊,对急危重患者采取使用急诊优先服务卡优先缴费取药等措施,减少候诊取药的时间。

并通过环境的卫生督促、护理巡视及健康宣教等工作来提高服务质量。

重视三无人员的病情处理、基础护理和三餐饮食、及时了解其情况、帮忙联系家属或救助站,今年救助此类病人达人,通过身份证联系省外家属人。

此举措受到了患者家属及其他病人的赞许。

对患者的意见及在工作中出现的问题进行讨论整改,不断提高服务形象。

三、科学化、制度化的护理管理,重点监督制度落实情况。

1、通过分组区域管理,进行分组连续性排班,减少交接班次数,有效利用人力资源,通过高年资护士的动态质控,减轻年轻护士的工作压力和减少护理隐患,保证各班的护理质量。

2024年精选护士个人工作计划范文(四篇)

2024年精选护士个人工作计划范文(四篇)

2024年精选护士个人工作计划范文一、个人职责的深化与提升自担任护士长职务以来,我深感重担在肩,不仅需确保自身工作的高效性,更需对科室内的护士们负起责任。

为提升管理效能,我将率先垂范,首要任务是提升自身工作能力,以释放更多精力专注于团队的管理。

我将持续深入学习医院的核心价值观,在网络和新闻媒体中密切关注时事动态,以提升我的思想境界。

我将坚定地热爱国家、人民、医院以及我所承担的职责。

我将强化服务意识。

过去一年,由于工作繁重,我未能充分关注到病人的心理需求。

作为护士,我有责任更好地理解病人,提供更满意的护理服务。

今年,我将加强与患者的沟通,增进对他们的理解,并激发护士团队对病人的关怀之情。

再次,我将优化时间管理,以更有序、更高效的方式使用时间。

面对科室的繁重工作,我必须提升时间利用效率,以便能从事更多有意义的任务。

目前,我已列出这些改进点,我深知自我提升永无止境,发现不足时,我将积极改正。

二、强化管理,提高服务质量新的一年,我将以崭新的姿态迎接工作挑战。

作为领导者,我将以实际行动激发团队的进取心,共同为提升护理服务质量而努力,让患者能真切感受到我们的关怀。

因此,在管理层面,我将树立榜样,让团队认识到我们的责任和使命,以最高效的方式激发大家的积极性。

三、结语护士的工作固然忙碌,但我们必须妥善规划时间,让忙碌充满意义,充满价值!2024年精选护士个人工作计划范文(二)在____年度的开端,我们坚决贯彻将“以患者为中心”的人文护理理念深入到更多实际工作细节中的原则。

在服务模式上,我们将追求“以患者需求为导向”,在专业能力上注重知识更新,积极汲取多学科知识,而在团队建设上,我们强调法制观念,遵守规范,提供文明服务,同时创造优质的修养环境以满足患者需求。

为此,我们制定了____年度的护理工作计划:一、强化护士在职教育,提升护理队伍的专业素养1. 加强相关知识的学习与掌握,定期由护士轮流主讲,组织教学活动,进行规章制度及专业技能培训。

护士个人年度计划范文(5篇)

护士个人年度计划范文(5篇)

护士个人年度计划范文(5篇)护士个人年度计划范文(5篇)什么是工作计划?具体来说,工作计划是对一定时期的工作预先作出安排和打算时,工作中都制定工作计划,工作计划实际上有许多不同种类,它们不仅有时间长短之分,而且有范围大小之别。

下面是小编收集整理的护士个人年度计划范文,欢迎大家阅读参考学习!护士个人年度计划范文篇1一、护理安全工作的质控原则实行分管院长领导下的质量管理监控体系,全面组织落实护理质控措施,加强专项检查、督导、整改,到达护理质量延续改进,确保患者安全。

二、护理安全工作的实施方案(一)补充完善护理质量、安全管理体系,培养一支素质良好的护理质量管理队伍。

(二)进一步完善护理质量标准与工作流程。

1.结合临床实践,不断完善护理规章制度,进一步完善护理质量考核内容及评分标准,如特、一级护理;基础护理;消毒隔离;护理文件的书写;供给室、手术室、患者十大安全目标等质量评价标准;修订护理技术操纵流程。

2.组织护士学习规章制度、新标准、加强医疗护理法律法规的培训,以进步护理职员的法律意识,依法从护,保护病人及护士的本身正当权利、加强护士安全意识、全员质量管理意识。

3.发挥护理部、科室二级质量监控小组及护理骨干的作用,重视环节质控和重点题目的整改效果追踪。

实行科室平时检查与护理部督导相结合,重点与全面检查相结合的原则。

护理部每个月召开护理质量分析会一次,对每个月护理质量检查情况通报,分析产生缘由,提出整改办法。

4.把每个月质量分析会存在安全隐患题目作为下月质量检查重点内容,加大检查、督导力度,重视实际整改效果。

并有检查记录、分析、评价及改进措施记录。

5.加强重点环节,重点时段的管理:如公道排班、交______、夜班、节假日的、新上岗职员的科学管理。

6.做好危重病人、大手术后病人的基础护理与专科护理,加强健康教育,进步病人生活质量。

7.组织学习《患者十大安全目标》,制定质量评价标准,每个月进行对十大安全目标内容进行检查、督导;对跌倒、压疮等高危因素进行不中断的评估,及时跟进护理措施。

2024年护士个人年度计划范文(四篇)

2024年护士个人年度计划范文(四篇)

2024年护士个人年度计划范文在____年开展“优质护理服务”活动的基础上,为进一步深化“优质护理服务”工作内涵,以“提升职业素质、优化护理服务”为主题,提升服务水平,持续改进护理质量,以严谨态度抓好每项护理工作的全程质量管理,在总结上一年度开展“优质护理服务”活动经验的基础上,特制定____年“优质护理服务”工作计划。

总指导思想遵循“以护理服务为主,发展特色专科”的工作方针,以加强护士队伍素质建设为核心,以抓专科、重培训为重点,为患者提供安全、专业、全程优质护理服务,提升患者对护理服务的满意度。

一、严格落实责任制整体护理(1)病区实行弹性排班,如夜班、中班、节假日等,减少交接班的频次,减少工作中的漏洞,合理搭配年轻护士和老护士值班,同时注意培养护士独立值班时的慎独精神。

(2)根据优质护理服务理念,病区设立责任组长____名、床位责任护士____至____名,每名责任护士护理____名病人。

责任护士从入院到出院的各种治疗给药、病情观察、基础护理以及健康教育等为患者提供连续、全程的工作,切实做好优质护理服务。

危重病人、大手术后及并发症的高危患者由高级责任护士负责执行。

(3)全面履行护士职责。

整合基础护理、病情观察、治疗、沟通和健康指导等,为患者提供全面、全程、连续的护理服务。

密切观察患者病情,及时与医师沟通,与患者沟通,对患者开展健康教育和康复指导,提供心理护理。

(4)临床护理服务充分体现专科特色,依据科室特点丰富服务内涵,为病人提供人性化护理服务保障患者安全,促进患者康复。

(4)二、加强护理安全管理,完善护理风险防范措施(1)加强重点病人的护理:如手术病人、危重病人、老年病人,在早会或交接班时对上述病人做为交接班时讨论的重点,对病人现存的和潜在的风险作出评估,达成共识,引起各班的重视。

做好病重病人交接、压疮预防、输血、特殊用药、病人管道管理以及病人现存和潜在风险的评估等。

(2)进一步规范护理文书写,减少安全隐患,重视现阶段护理文书存在问题,记录要“客观、真实、准确、及时完整”,避免不规范的书写,如错字、涂改不清、前后矛盾、与医生记录不统一等,使护理文书标准化和规范化。

2022年护士个人年度的工作计划(6篇)

2022年护士个人年度的工作计划(6篇)

2022年护士个人年度的工作计划(6篇)护士个人年度的工作打算1心中有幻想,行动才会有方向,在20XX年度下半年工作中,我将进一步明确自己的工作目标,制定进一步工作打算扎扎实实学习,实实在在工作,认仔细真为患者服务,为医院服务。

一、落实护理质量检查,使科室护理工作得到提高。

依据护理部下达工作任务及护士长手册中的周工作支配,月工作重点,对护理工作进行督导、检查,并结合质控护士的检查结果,将小问题在护士轶事本上准时反馈,假如反复消失的问题则在每月的科室质量反馈会上进行分析、商量,,共同商讨改良方法,并在信息本上记录,不断提高科内护理质量。

尽量使得基础护理合格率达≥90%、等级护理合格率达≥90%、急救物品完好率达100%、护理文件书写合格率≥90%。

医疗器械消毒灭菌合格率100%、年褥疮发生次数为0〔难以避开性褥疮除外〕。

二、强化护理平安意识,加强全员平安教育。

1、严格执行查对制度,在工作中详细落实到医嘱查对;注射、服药、处置查对;输血查对;饮食查对等几方面。

平常工作中勤检查,医嘱班班查对,护士长每周总查对二次并登记、签名,消失问题准时整改。

三、根据医院ICU感染掌握标准做好科内感染管理工作,严格执行各项消毒隔离制度,医疗废物按院感要求分类放置,一次性注射器、输液〔血〕器用后毁形率达100%,防止各种医疗废物外流。

,加强清洁工的管理,保持ICU病室洁净、无灰尘。

四、加强连续教育学习,利用各种机会和方式,不断提高护理人员业务技能。

仔细完成科室制定分层次培训打算,重点提高培训效果,增加新技术新业务培训,提高新技术开展的平安性。

鼓舞科内护士参与各种形式的成人再教育教育,争取科内全体护士均到达本科以上学历,使护理人员的综合素养得到进一步提高。

选派优秀护士进修学习,参与短期或长期培训,增添科室护士科研意识,主动开展新技术。

五、ICU护理岗位风险性较大,技术学问含量高,且ICU病房无陪护,病人的全部护理工作都落在护理人员身上,为了确爱护理平安,实行班组排班,选出优秀的护士担当组长,实行组长负责制,保证护士长不在的状况下,有负责,有催促,有检查。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

新的一年,作为护士制定了哪些个人年度呢,下面是为大家整理的护士个人年度工作计划范文,欢迎大家阅读!护士个人年度工作计划范文(一)一、继续加强学习,提高自身专业素质。

尤其是对本科的一些常见疾病的相关知识作进一步的深入学习,以利于临床实践的有效应用。

二、全力协助护士长做好病区的有效管理,如积极发放满意度调查表,发现问题积极处理和改进,带动病陪人参加公休座谈会,鼓励他们说出自己的意见和提出有效的建议,为我们日后的工作得到更有效的帮助。

制作有意于患者的一些宣教手册,能确保到每一位患者易于接受和理解。

明确自己的职责,使自己的优质护理服务到位,以“三好一满意”为标准来要求自己,做到让患者满意,领导放心。

三、严格遵守本科的各项规章制度,做到上班不迟到,不早退。

积极参加科室内及院内举行的各种学习活动。

四、认真做好领导分配给我的各项工作和任务。

五、解放思想,为科室的发展提建议和意见,竭尽所能为科室创造更多的效益六、加强跟主管医生、病人及其家属的交流与合作,努力构建现代化科学的医患模式,正确妥善处理好医患关系。

七、协助同事做好科室工作,做到工作责任明确、资源共享、团结互助,共创科室优良的环境、优秀的服务、优越的业绩。

八、护理事业是一项崇高而伟大的事业,我为自己是护士队伍中的一员而自豪。

在今后工作中,我将加倍努力,为科室的发展作出自己应有的贡献!在即将迎来的20xx年,我会努力改正缺点和不足,做好自己的工作,对病人负责,对自己的工作负责。

护士个人年度工作计划范文(二)人们都说“三分治疗,七分护理”,句话虽然并不十分准确,但却反映了护理工作的重要作用和地位。

护士对人民的健康做出了积极贡献,从而受到了社会的尊敬,被誉为“白衣天使”20xx年这新的一年,我们的护理工作也应该走上新的台阶,特制订20xx年护理工作计划一、加强护士在职教育,提高护理人员的综合素质(一)、按护士规范化培训及护士在职继续教育实施方案抓好护士的“三基”及专科技能训练与考核工作1、重点加强对新入院护士、聘用护士、低年资护士的考核,强化她们的学习意识,护理部计划上半年以强化基础护理知识为主,增加考核次数,直至达标。

2、加强专科技能的培训各科制定出周期内专科理论与技能的培训与考核计划,每年组织考试、考核2—3次,理论考试要有试卷并由护士长组织进行闭卷考试,要求讲究实效,不流于形式,为培养专科护士打下扎实的基础。

3、基本技能考核属于规范化培训对象的护士,在年内16项基本技能必须全部达标,考核要求在实际工作中抽考。

其他层次的护士计划安排操作考试一次,理论考试二次。

4、强化相关知识的学习掌握,组织进行一次规章制度的实际考核,理论考试与临床应用相结合,检查遵章守规的执行情况。

(二)、加强人文知识的学习,提高护士的整体素养1、组织学习医院服务礼仪文化,强化护士的现代护理文化意识,先在护士长层次内进行讨论,达成共识后在全院范围内开展提升素养活动,制定训练方案及具体的实施计划。

安排全院性的讲座和争取派出去、请进来的方式学习护士社交礼仪及职业服务礼仪。

开展护士礼仪竞赛活动,利用“12”护士节期间掀起学礼仪、讲素养的活动月,组织寓教寓乐的节日晚会。

(三)、更新专业理论知识,提高专科护理技术水平。

随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状,各科室护士长组织学习专科知识,如遇开展新技术项目及特殊疑难病种,可通过请医生授课、检索文献资料、护理部组织护理查房及护理会诊讨论等形式更新知识和技能。

同时,有计划的选送部分护士外出进修、学习,提高学术水平。

二、加强护理管理,提高护士长管理水平(一)、年初举办一期院内护士长管理学习班,主要是更新管理理念、管理技巧及护理服务中人文精神的培养,当今社会人群对护理的服务需求,新的一年护理工作展望以及护士长感情沟通交流等.(二)、加强护士长目标管理考核,月考评与年终考评相结合,科室护理质量与护士长考评挂钩等管理指标。

(三)、促进护士长间及科室间的学习交流,每季组织护理质量交叉大检查,并召开护士长工作经验交流会,借鉴提高护理管理水平。

三、加强护理质量过程控制,确保护理工作安全、有效(一)、继续实行护理质量二级管理体系,尤其是需开发提高护士长发现问题,解决问题的能力,同时又要发挥科室质控小组的质管作用,明确各自的质控点,增强全员参与质量管理的意识,提高护理质量。

(二)、建立检查、考评、反馈制度,设立可追溯机制,发现护理工作中的问题,提出整改措施。

(三)、进一步规范护理文书书写,从细节上抓起,加强对每份护理文书采取质控员—护士长—护理部的三级考评制度,定期进行护理记录缺陷分析与改进,增加出院病历的缺陷扣分权重,强调不合格的护理文书不归档。

年终护理文书评比评出集体第一、二、三名。

(四)加强护理过程中的安全管理1、继续加强护理安全三级监控管理,科室和护理部每月进行护理安全隐患查摆及做好护理差错缺陷、护理投诉的归因分析,多从自身及科室的角度进行分析,分析发生的原因,应吸取的教训,提出防范与改进措施。

对同样问题反复出现的科室及个人,追究护士长管理及个人的有关责任。

2、严格执行查对制度,强调二次核对的执行到位,加强对护生的管理,明确带教老师的安全管理责任,杜绝严重差错及事故的发生。

3、强化护士长对科室硬件设施的常规检查意识,平时加强对性能及安全性的检查,及时发现问题及时维修,保持设备的完好。

四、深化亲情服务,提高服务质量(一)、在培养护士日常礼仪的基础上,进一步规范护理操作用语,护患沟通技能。

培养护士树立良好的职业形象。

(二)、注重收集护理服务需求信息,护理部通过了解回访卡意见、与门诊和住院病人的交谈,发放满意度调查表等,获取病人的需求及反馈信息,及时的提出改进措施,同时对护士工作给予激励,调动她们的工作积极性。

五、做好教学、科研工作(一)、指定具有护师以上职称的护士负责实习生的带教工作,定期召开评学评教会,听取带教教师及实习生的意见。

(二)、各科护士长为总带教老师,重视带教工作,经常检查带教老师的带教态度、责任心及业务水平,安排小讲课,了解实习计划的完成情况,做好出科理论及操作。

护士个人年度工作计划范文(三)新的一年,新的起色,更要新的亮点。

曾经我努力过,未来我更要沿着院领导的精神,遵循内一科的知道思想,服从护士长的领导,配合好护士长的工作,认真做好每一项工作,为临床服好务,为医院全面建设增砖添瓦。

一、工作目标XX年我要以服务提高质量,更好的为临床服务。

把以前的被动服务变为主动服务,争取做到收发物品主动热情,无差无错,存在问题及时沟通,解决落实,把各项工作规范再规范,细化再细化。

消毒灭菌准确彻底,无延误。

都说素质决定能力。

我要积极提高素质,加强学习,争先进。

认真学习医院的各项管理规范,协助护士长做好工作。

二、工作计划(一)学习管理工作规范认真学习医院的各项管理规范,逐句分析研究,不懂就问,协助护士长完成各项工作。

掌握各项规章制度,操作流程,操作规程,岗位职责,应急预案,做好各项工作。

(二)接受最新知识,提高业务素质积极参加医院组织的业务培训,科内的业务学习,不断学习新的专业知识,提高自身业务素质,做好每一项工作。

(三)主动热情服务,提升服务理念为病人服务“主动上门”,及时准确。

按规范进行护理操作,树立良好的服务形象,定期到病人当中征求意见,更周到的为每一名病人服务。

(四)加强个人修养,树立“天使”形象加强基本功训练,包括思想政治、职业素质、医德医风、临床操作技能等。

提高自己的思想政治素质,钻研文化科学、专业实践和管理科学知识,提高护理管理水平和质量。

三、保证措施(一)加强基础理论知识的学习加强理论知识的学习,不断丰富自己的专业技术知识,利用业余时间多翻阅护理相关书籍,密切关注护理知识的新动态。

(二)加强专业知识的操作在工作中不断总结经验教训,做到胆大心细,客服心里障碍。

定期或不定期对工作进行总结,遇有困难及时向有经验的其他护士请教。

(三)认真做好基础护理工作规范护理工作,保持病人的病床整洁,无异味,无污迹,物品摆放整齐,输液滴熟与医嘱相符,勤巡视输液病人,善于观察病情,发现问题及时解决。

以上是我对XX年的个人工作计划,可能还不是很成熟,希望能达到我所想的目的。

在新的一年中,我会更加努力,认真负责的去对待每一项工作,更好的为每一名病人服务,为医院的建设贡献出自己的力量。

护士个人年度工作计划范文(四)一转变观念提高服务质量1,以病人为中心,注重人性化服务,切实转变服务理念和工作模式。

对折期手术病人进行有效的围手术期护理,通过查阅病历,与患者及家属的沟通,掌握手术患者的相关信息,以取得相互信任,相互理解,满足病人一切合理的需求,为病人创造温馨舒适的手术环境,达到患者及家属对护理工作满意度≥98%。

2,为不断提高内部服务工作质量,力求配合默契,日常工作中注重加强与医生的沟通,定期走访临床手术科室,每季度进行问卷调查,建立意见簿,直接或间接的征得手术医生的意见和建议。

同时要求大家及时的参加术后讨论。

二落实制度防医院感染严格遵守《医院感染管理规范》,认真执行《消毒隔离制度》。

进一步完善各班工作制度,严格控制人员流动。

严格执行无菌操作技术,对违反无菌原则的人和事给予及时纠正。

做好术间消毒,术后处理工作,防止院内感染。

对于所有的物品一定要及时定期的消毒,手术用品做到一人一次一用一套执行率100%,无菌切口感染率≤0.5%,常规器械消毒灭菌合格率100%。

三增强安全护理意识追求工作质量“0”缺陷制定严格的手术室各项规章制度,定期就手术室护理工作中易出现的差错和事故,一方面提出整改意见,另一方面起到警示作用,以杜绝差错和事故的发生。

各项护理治疗操作要与病人打招呼,采用鼓励性语言,动作轻柔,给予病人安全感,取得其信任与合作,拒绝病理检查者,患者家属要知情同意签字记录,避免纠纷。

利用晨会、护理业务学习等多种形式增强护士的安全服务意识,做到主动服务,热情接待,细心介绍。

相关文档
最新文档