设备科对标管理方案计划详细介绍

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设备管理岗工作计划及具体指标

设备管理岗工作计划及具体指标

一、工作目标1. 确保公司设备安全、稳定、高效运行,降低设备故障率,提高设备利用率。

2. 优化设备管理体系,提高设备管理效率,降低设备维修成本。

3. 加强设备维护保养,延长设备使用寿命,降低设备更新率。

4. 提高设备管理人员素质,培养一支专业、高效的设备管理团队。

二、具体工作内容及指标1. 设备检查与维护(1)每周对设备进行一次全面检查,确保设备正常运行。

(2)每月对设备进行一次重点检查,重点关注易损件、关键部件等。

(3)每季度对设备进行一次全面保养,确保设备处于最佳工作状态。

(4)设备完好率达到95%以上。

2. 设备维修与保养(1)及时处理设备故障,确保设备正常运行。

(2)根据设备运行情况,制定合理的维修保养计划。

(3)维修保养工作完成率达到100%。

(4)设备维修成本控制在年度预算范围内。

3. 设备档案管理(1)建立完善的设备档案,包括设备清单、技术参数、维修记录等。

(2)定期更新设备档案,确保档案的准确性和完整性。

(3)设备档案查询率达到100%。

4. 设备备品备件管理(1)根据设备运行情况,合理采购备品备件。

(2)建立备品备件库存管理制度,确保备品备件的充足供应。

(3)备品备件库存周转率达到90%以上。

5. 设备培训与考核(1)定期组织设备操作人员、维修人员进行培训,提高设备操作技能和维修水平。

(2)建立设备操作人员、维修人员考核制度,确保设备管理人员具备相应资质。

(3)培训覆盖率达到100%,考核合格率达到90%。

6. 设备安全管理(1)严格执行设备安全操作规程,确保设备安全运行。

(2)定期开展设备安全检查,消除安全隐患。

(3)设备安全事件发生率控制在0.5%以下。

三、工作措施1. 建立健全设备管理制度,明确设备管理岗位职责。

2. 加强设备管理人员培训,提高设备管理人员的业务水平。

3. 定期对设备进行检查、维护和保养,确保设备正常运行。

4. 加强备品备件管理,确保备品备件的充足供应。

5. 加强设备安全管理,确保设备安全运行。

对标管理工作实施方案

对标管理工作实施方案

对标管理工作实施方案一、引言管理工作是企业运营中至关重要的一环,它直接影响着企业的效率、质量和效益。

因此,制定一套科学、合理、可行的管理工作实施方案对企业的发展至关重要。

二、目标和原则1. 目标:建立高效、稳定、可持续的管理工作体系,提高企业整体绩效和竞争力。

2. 原则:科学性、系统性、可操作性、适应性。

三、实施步骤1. 现状分析:对企业管理工作的现状进行全面深入的调研和分析,找出存在的问题和瓶颈。

2. 目标设定:根据现状分析的结果,设定明确的管理工作改进目标,明确时间节点和量化指标。

3. 制定方案:结合现状分析和目标设定,制定可行的管理工作实施方案,包括组织结构调整、流程优化、人员培训等方面的具体措施。

4. 资源保障:确保实施方案的资源支持,包括人力、物力、财力等各方面的保障。

5. 实施落实:按照制定的方案,有序推进管理工作的改进落实,确保每一个环节的顺利实施。

6. 监督检查:建立完善的监督检查机制,及时发现和解决实施过程中的问题和风险。

7. 效果评估:对实施方案的效果进行定期评估,根据评估结果及时调整和改进管理工作实施方案。

四、关键要素1. 领导支持:领导的支持是管理工作实施的关键,需要建立起领导支持的氛围和机制。

2. 团队建设:建设一支高效、专业、团结的管理团队,是管理工作实施成功的基础保障。

3. 信息化支持:充分利用信息化技术支持管理工作的实施,提高管理工作的效率和透明度。

4. 培训和激励:加强员工培训和激励,提高员工的执行力和创造力。

五、风险应对在管理工作实施过程中,可能会面临各种风险和挑战,需要及时应对和解决,确保实施方案的顺利进行。

1. 风险识别:对可能出现的风险进行充分的识别和评估。

2. 应急预案:制定完善的应急预案,一旦出现风险,能够及时、有效地应对和解决。

3. 团队协作:建立团队协作机制,共同应对风险和挑战,确保实施方案的顺利进行。

六、总结管理工作实施方案的制定和落实是一项复杂而又重要的工作,需要全员的共同努力和配合。

对标管理工作实施方案

对标管理工作实施方案

对标管理工作实施方案
在进行对标管理工作实施方案时,需要考虑以下几个方面:
第一,确定对标目标。

对标管理的目标是通过与行业内或其他组织的比较,找出自身存在的不足之处,并通过改进和学习,提高自身的绩效水平。

因此,在确定对标目标时,需要明确对标的对象,即是选择同行业的竞争对手还是选择其他行业的领先组织作为参照。

第二,开展对标分析。

对标分析是对比自己与参照对象在各方面的差距和差异,找出自身的优点和不足。

对标分析可以从产品、技术、管理、运营等方面展开,通过对比数据和指标的收集和分析,了解自身与参照对象的差距和原因。

第三,制定改进目标和措施。

在对标分析的基础上,制定改进目标和具体的改进措施。

改进目标应该是明确的、可衡量的,并且与组织整体战略和目标相一致。

改进措施可以包括流程优化、技术更新、人员培训等方面的举措,同时需要明确责任人和时间安排。

第四,实施改进措施。

在制定改进措施后,需要落实到具体的实施计划中,并给予相应的资源支持。

在实施过程中,需要监控进展情况,并及时调整和纠正。

第五,评估和总结。

在改进措施实施一段时间后,进行评估和总结。

评估可以包括与原有指标的对比、关键绩效指标的变化、员工满意度的提高等方面的考察。

总结经验和教训,为下一轮
的对标管理工作做好准备。

综上所述,对标管理工作实施方案需要明确定义对标目标,开展对标分析,制定改进目标和措施,实施改进措施以及评估和总结。

通过对标管理的实施,组织可以在竞争中不断进步,提高自身的核心竞争力。

设备标准化管理实施方案

设备标准化管理实施方案

设备标准化管理实施方案设备标准化管理实施方案是指为了提高设备管理效率、确保设备正常运行、延长设备寿命而制定的一系列管理规范和操作流程。

以下是一个设备标准化管理实施方案的一般性框架,具体内容可根据组织的实际情况进行调整和完善:一、背景和目的背景:简要介绍为何需要设备标准化管理,包括设备数量增加、管理难度提高等情况。

目的:确保设备正常运行,提高设备利用率。

降低设备维护成本,延长设备寿命。

提高设备管理的科学性和规范性。

二、管理组织结构设备管理团队:成立设备管理团队,明确各成员的职责。

设立设备管理员,负责设备的日常管理和维护。

三、设备分类和编号设备分类:根据设备类型、用途等因素进行分类。

制定设备分类标准。

设备编号:为每台设备分配唯一的编号。

设立编号规则,便于管理和查询。

四、设备采购和验收流程采购前:制定设备采购计划,明确需求。

制定设备采购标准,包括技术规格、质量标准等。

采购中:设立采购审批流程,确保合规采购。

与供应商建立合作关系,签订明确的采购合同。

验收后:制定设备验收标准和流程。

验收合格后,及时登记设备信息。

五、设备领用和归还流程领用前:提前申请设备领用,明确用途。

验证领用人资格。

领用中:设立领用审批流程。

记录设备领用信息。

归还后:设立设备归还流程,确保设备的完好归还。

更新设备台账。

六、设备维护和保养定期保养:制定设备保养计划,确保设备按时保养。

设立定期巡检制度。

维修处理:设立设备故障报修流程。

建立设备维修记录。

七、设备报废和处置报废条件:制定设备报废标准和条件。

设立设备报废申请流程。

处置流程:制定设备处置流程,包括资产清理和报废处理。

确保设备处置符合法规要求。

八、设备台账和档案管理设备台账:建立设备台账,详细记录设备信息。

定期更新设备台账。

档案管理:建立设备档案,包括设备合同、维护记录等。

设立档案查阅流程。

九、培训和考核培训:为设备管理员和使用人员提供设备管理培训。

定期组织培训活动。

考核:设立设备管理绩效考核制度。

设备科对标管理细则

设备科对标管理细则

设备科对标管理细则一、背景和目的设备科是负责企业设备管理的重要部门,其主要任务是确保企业设备的正常运行和高效利用。

为了提升设备科的管理水平和工作效率,制定设备科对标管理细则是必要的。

该管理细则将明确设备科的职责、工作要求,并制定操作规范,以便全体设备科员能够有针对性地开展工作,提升整体管理水平。

二、设备科的职责1.负责设备的维修、保养和检修工作,确保设备运行的可靠性和稳定性。

2.制定设备运行计划,并进行设备的巡检和日常监测,及时处理发现的故障。

3.负责设备备品备件的采购和库存管理,确保设备备品备件的充足性。

4.统计设备的运行数据,对设备的故障进行分析和归纳,为设备维修工作提供数据支持。

5.组织设备科员进行技术培训和知识普及,提升整体技术水平和学习能力。

三、设备科的工作要求1.设备运行管理要求(1)建立设备档案,记录设备的基本信息、维修记录和保养记录。

(2)制定设备维修和保养计划,并按时完成计划任务。

(3)定期检查设备的运行状态,及时发现并修复设备故障。

(4)设备运行异常时,迅速组织设备科员到现场进行处理,确保设备正常运行。

2.备品备件管理要求(1)建立备品备件的清单,并按照实际需求进行采购。

(2)制定备品备件的库存管理规定,确保备品备件的类型和数量满足实际需求。

(3)定期盘点备品备件的库存,做到有备无患。

3.数据统计和分析要求(1)定期统计设备的运行数据,包括设备故障次数、维修时间、设备运行时间等。

(2)分析设备的故障原因,并归纳总结常见故障,寻找解决方案。

(3)定期汇报设备科的工作情况和设备运行状态给上级主管部门。

4.人员培训和学习要求(1)定期组织设备科员进行技术培训和知识普及。

(2)鼓励设备科员参加相关培训和学术会议,提升自身的专业能力。

(3)建立设备科的学习交流平台,促进成员之间的学习和共享。

四、设备科的操作规范1.设备维修和保养操作规范(1)严格按照设备维修手册进行操作,确保设备维修的正确性和可靠性。

设备对标管理范围

设备对标管理范围

设备对标管理范围随着科技的不断进步和应用的广泛推广,设备管理在各个行业中扮演着重要的角色。

为了保证设备的正常运行和高效利用,设备对标管理成为一种常见的管理方法。

本文将围绕设备对标管理范围展开讨论,以便更好地理解和应用这一管理方法。

一、设备对标管理的概念和目标设备对标管理是指将企业内部设备与同类设备或业内标准进行对比和管理的一种方法。

其目标是通过对标准设备的比较和分析,找出设备管理中存在的问题和不足之处,进而推动设备管理的改进和提升。

二、设备对标管理的范围1. 设备性能对标管理设备的性能对标是设备对标管理的核心内容之一。

通过与同类设备进行性能对比,可以发现设备在功耗、效率、稳定性等方面的问题,并采取相应的措施进行改进。

同时,与业内标准进行对比,可以了解设备是否达到了行业的要求和标准,以此为依据进行优化和调整。

2. 设备维护对标管理设备维护对标是设备对标管理中的另一个重要方面。

通过与同类设备的维护情况进行对比,可以了解设备维护的效果和质量,并找出维护过程中存在的问题和不足。

在此基础上,可以制定更科学和有效的维护策略,提高设备的可靠性和维护效率。

3. 设备管理体系对标管理设备管理体系对标是设备对标管理的一个重要环节。

通过与行业内先进企业的管理体系进行对比,可以了解自身管理体系的优势和不足,并从中借鉴经验,改进和完善自身的管理体系。

这有助于提高设备管理的科学性和规范性,提高整体管理水平。

4. 设备投资对标管理设备投资对标是设备对标管理的一个重要组成部分。

通过与同类企业的设备投资进行对比,可以了解自身的投资水平和效益,并找出投资不足的地方。

在此基础上,可以制定更合理和科学的投资计划,提高设备投资的效果和回报。

三、设备对标管理的实施步骤设备对标管理的实施需要经过以下几个步骤:1. 确定对标指标和标准:根据企业的实际情况和需求,确定对标的指标和标准,以便进行对比和评估。

2. 收集对标数据:收集和整理与对标指标相关的数据,包括企业内部设备和外部同类设备的数据。

农机对标工作实施方案

农机对标工作实施方案

农机对标工作实施方案农机对标工作是指根据农业生产的需要,通过对农机设备进行对比分析,找出差距和不足,提出改进方案,以此来提高农机设备的适用性和效益。

农机对标工作的实施对于提高农业生产效率、降低生产成本具有重要意义。

下面将从农机对标工作的目的、内容、实施步骤和注意事项等方面进行详细阐述。

一、农机对标工作的目的。

农机对标工作的目的在于发现农机设备的不足和问题,提出改进方案,以此来满足不同地区、不同农作物生产的需求,提高农机设备的适用性和效益。

通过对标工作,可以发现农机设备的先进性和落后性,为农机设备的更新换代提供依据。

二、农机对标工作的内容。

农机对标工作主要包括对农机设备的性能、结构、使用方式、维修保养等方面进行对比分析。

具体内容包括,农机设备的技术参数对比、农机设备的使用效果对比、农机设备的维修保养情况对比等。

三、农机对标工作的实施步骤。

1.确定对标对象,首先确定对标的农机设备种类和对比的标准,可以根据农作物的种植情况和生产需求来确定对标对象。

2.收集资料,收集对标农机设备的技术参数、使用效果、维修保养情况等相关资料,对农机设备进行全面了解。

3.对比分析,对收集到的资料进行对比分析,找出农机设备的差距和不足,为改进提出依据。

4.提出改进方案,根据对比分析的结果,提出改进农机设备的方案和措施,包括技术改进、结构优化、使用方式调整、维修保养提升等方面。

5.实施改进,根据提出的改进方案,对农机设备进行改进实施,不断完善和提高农机设备的适用性和效益。

四、农机对标工作的注意事项。

1.全面了解农机设备的情况,对比分析要客观、准确。

2.提出改进方案要具体可行,考虑到实际操作和生产需求。

3.实施改进要注重过程管理,确保改进措施的有效实施和效果评估。

4.及时总结经验,不断完善农机对标工作的方法和手段。

通过对农机对标工作的实施,可以不断提高农机设备的适用性和效益,为农业生产提供更好的技术支持和保障。

希望各地农业部门和农机生产企业能够重视农机对标工作,加强合作,共同推动农机设备的改进和升级,为农业现代化发展做出更大的贡献。

对标管理工作计划

对标管理工作计划

一、指导思想以科学发展观为指导,紧密结合我国市场经济发展要求,以提升企业核心竞争力为目标,以全面实施对标管理为手段,通过科学管理、技术创新、优化流程,推动企业持续发展。

二、工作目标1. 完善对标管理体系,确保对标工作有序、高效开展。

2. 提升企业核心竞争力,实现经济效益、社会效益双丰收。

3. 培育一支具有国际视野、创新精神和团队协作能力的高素质人才队伍。

三、工作内容1. 制定对标管理体系(1)明确对标对象,选取国内外一流企业作为对标标杆。

(2)制定对标指标体系,包括经济效益、产品质量、技术创新、人力资源、企业管理等方面。

(3)建立健全对标工作流程,确保对标工作有序、高效开展。

2. 开展对标工作(1)组织相关人员赴标杆企业进行实地考察、交流学习。

(2)邀请标杆企业专家来我公司进行专题讲座、培训。

(3)开展内部对标,对比分析各部门、各岗位的工作绩效。

3. 优化企业管理(1)借鉴标杆企业的先进管理经验,改进和优化企业管理制度。

(2)加强企业文化建设,提高员工综合素质。

(3)加大技术创新投入,提高产品竞争力。

4. 提升人力资源素质(1)开展员工培训,提高员工业务技能和综合素质。

(2)加强人才引进和培养,优化人才结构。

(3)建立激励机制,激发员工创新活力。

四、工作措施1. 加强组织领导,成立对标管理工作领导小组,负责统筹协调、督促检查对标管理工作。

2. 加大资金投入,为对标工作提供有力保障。

3. 制定对标工作考核办法,将对标工作纳入各部门、各岗位绩效考核体系。

4. 加强宣传引导,营造全员参与对标工作的良好氛围。

五、实施步骤1. 第一阶段(2023年1月-3月):制定对标管理工作计划,明确工作目标、内容、措施和步骤。

2. 第二阶段(2023年4月-6月):开展对标工作,组织相关人员赴标杆企业学习交流。

3. 第三阶段(2023年7月-9月):总结对标工作成果,完善企业管理制度,提升企业核心竞争力。

4. 第四阶段(2023年10月-12月):评估对标工作效果,持续改进,确保对标管理工作取得实效。

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渭南市排水有限责任公司设备科对标管理细则(试行)二零一六年六月1、前言2、企业精神、员工守则3、科室职责4、设备科人员结构名单5、管理人员职责6、科室人员职责7、安全制度8、日常物资及配件采购办法9、国控在线监测设备管理办法10、库房管理办法11、机修车间日常工作制度12、仪表班日常工作制度13、机修车间巡岗路线图14、巡岗制度15、工器具管理制度16、机修车间考核办法17、月考核表18、班组计划表19、巡岗记录表20、日常维修单2016年3月9日公司召开对标管理动员大会,拉开了我科室对标管理的序幕。

当前科室人多任务重,管理上出现漏洞,员工思想有波动,各种管理制度不详尽,许多落实不到位,工作中有拖拉现象,安全意识淡薄,员工业务技能水平与自我修养有待提高。

本次对标管理,科室要以此为契机,以同行西安污水公司为标杆,彻底改变目前不良现象,制订切实可行的制度,落实所制订制度,做到人人有担子、事事有人管。

以人为本,提高科室绩效和管理水平。

此细则为试行本,2016年7月1日执行,根据实际执行情况有不妥之处要及时修改。

企业精神:尚德、务实、担当、创新员工守则:热爱祖国、忠诚企业、献身排水事业;遵纪守法、诚实守信、维护公司利益;忠于职守、务实创新、争做优秀员工;警钟长鸣、严勤细实、确保安全生产;保持增效、精益求精、争当岗位能手;文明生产、礼仪规范、展现精神风貌;团结协作、尊长敬友、树立团队意识;崇尚科学、追求健康、提高生活品质;家庭和美、邻里和睦、热心社会公益;明荣知耻、坚持正义、共建和谐企业。

一、负责公司工艺机械、仪表、仪器设备维修维护工作。

二、负责公司一厂、二厂在线监测设施运行及维护工作。

三、负责毕污130线路巡检及通道清障工作。

四、负责公司电气、自控维修维护工作。

五、负责生产所需物资、日常维修材料采购工作。

六、负责公司设备技改工作。

七、参与公司项目工程中有关设备招标工作。

八、完成公司交办的其他任务。

设备科人员结构名单总人数:科长:副科长:机修车间主任:机修车间副主任:科长职责一、负责科室日常管理工作及与其他科室协调工作。

二、负责设备维修维护技术管理。

三、组织科室安全检查工作,并对有安全隐患的地方监督整改。

四、组织制定科室全年目标任务,并制定措施完成任务。

五、审查科室全年设备维修保养计划。

六、组织科室对新建项目设备参数核准工作。

七、组织科室设备技改工作。

八、组织科室业务学习,思想教育工作。

九、组织召开科室周例会。

十、根据实际需要,组织召开设备故障分析会。

副科长职责一、协助科长开展工作。

二、负责科室日常物料采购。

三、负责与供电部门业务对接。

四、负责公司电气技术工作。

五、负责驻我公司单位用电管理工作。

六、参与设备故障分析会。

副科长职责一、负责仪表班日常管理工作。

二、负责全厂区仪表维护,仪表数据传输。

三、负责仪表资料档案整理存档工作。

四、负责环保部门检查在线监测仪表数据解释工作。

五、负责与环保部门业务对接。

六、负责仪表班业务学习工作。

机修车间主任职责一、负责机修车间日常管理工作。

二、负责机修车间安全工作。

三、组织设备维修、维护工作。

四、参与设备故障分析会。

机修车间副主任职责一、协助车间主任开展工作。

二、负责电气,机械维修。

三、参与设备故障分析会。

科室人员职责一、负责日常材料采购及入库工作,负责科室内材料、配件申报工作。

二、负责所有设备资料档案分类存档工作三、负责出库及出库台账登记;负责全科室签到,整理当月假条、换休单;负责科室水票领取及发放。

四、负责科室电话接听;公司文件接收、存档工作;负责给科室人员通知公司、科室会议并联系会议室;负责下班前科室内所有电器设备安全关闭。

五、二楼女厕所卫生由三位女同志轮流负责,库房卫生由三人负责。

六、三位女同志负责科室劳保、降温品领取及发放工作。

安全制度一、安全生产、人人有责,所有人员必须增强安全意识,认真执行党和国家有关安全生产、劳动保护的政策、法令、规定。

严格遵守安全技术操作规程和各项安全生产规章制度。

二、科室安全员负责科室日常安全工作。

三、井下作业时,必须打开相邻两井盖,进行强制通风,在确保安全的情况下,下井作业。

四、维修机修设备、电气时,必须挂牌作业。

挂牌设备严禁非工作人员进行操作。

谁挂牌谁取牌。

五、对电气柜进行操作、维修时,必须两人,一人操作,一人监督。

六、高空作业必须系好安全带,戴好安全帽,严禁投掷工具、物料。

七、高压作业时,必须佩戴绝缘手套、绝缘鞋、安全帽。

八、维修人员必须熟悉触电急救方法。

九、维修人员必须知道所有设备的总电源开关位置,以便发生紧急事故时能及时准确关掉总电源。

十、电气人员必须熟悉配电室消防器材的位置和使用办法。

同时必须检查消防器材的有效期,如过期及时上报科室。

十一、各种临时用电必须符合安全要求,用完立即拆除。

十二、在维修被污水浸泡的设备时,必须带橡胶手套维修设备,维修完后清洗手。

十一、处理故障时必须通知当日运行班长,避免因故障设备造成溢水等不安全事故。

日常物资及设备备件采购管理办法一、为了保证日常物资及设备配件采购顺利进行,并有效控制成本,特制定本办法。

二、设备科只负责与生产、厂区设备有关的物资和设备备件的采购。

三、需要物资采购的各科室必须认真填写申购单,所填写的申购单必须经过财务科、科室负责人、科室主管领导、公司总经理签字后方有效。

四、所有物资及设备备件采购必须依照申购单的数量、型号进行采购。

五、采购时由设备科组织财务科、监察室共同参与采购。

如遇到特殊物资采购需申请物资的科室会同财务科、监察科、设备科共同参与采购。

六、采购时以性价比最高为采购原则。

七、物资采购回来后,由设备科入库登记,领取时出库登记。

八、对大宗物资及设备配件采购(单次采购总金额超50万元),需招标采购,组织招标由项目办负责。

九、如遇急需物资采购时,设备科经主管领导同意后方可采购,事后申请物资采购的科室及时补签申购单,并交设备科存档。

十、需设备科采购的物资、备件的申购单统一由设备科派专人存档。

国控在线监测设备管理办法一、国控在线监测设备日常维护、管理由仪表班负责。

二、仪表班必须指定专人对国控在线监测设备进行日常维护和管理,保持监测室干净卫生。

三、所指定的维护人员必须取得环保部门要求的资格或证书。

四、监测室无人时加锁,禁止非工作人员入内。

五、维护人员必须每天巡岗四次,每天核准仪表与数采仪、中控数据,确保数据偏差在规定范围内。

每周必须和环保数据接收部门联系,确保数据正常传输。

六、在线监测设备出现故障,不能在规定的时间内恢复时,仪表负责人第一时间电话通知环保部门,随后以书面形式上报环保部门。

七、每次维护后必须认真做好记录并存档,以备环保部门检查。

八、迎接环保部门检查时,由维护人员认真科学解释所有异常数据,并客观回答环保部门所提问题。

九、认真做好仪表设备的药品、备件的申购工作,由仪表负责人上报科室。

确保设备出现故障后能及时恢复正常工作。

十、如发现仪表数据异常,必须立即重新测定,同时通知生产部门。

库房管理办法一、设备科库房由科室采购人员和出入库管理人员负责库房日常管理。

二、入库前管理人员根据清单核准后方可入库。

并填写入库台账。

三、库房内不准存放与公司无关的私人物品。

四、同类物品出库按照先进先出的原则出库。

五、管理人员每月与财务人员盘库一次。

必须做到帐物相符。

六、管理人员定期检查防火器材,确保器材能正常使用。

七、管理人员根据物资配件类别摆放物品。

每类物品必须摆放整体、有序。

机修车间工作制度机械车间主要任务是维修维护厂内生产设备,维修维护与生产设备有关的电气、自控、工艺管道等工作。

为了使科室日常工作更具细、更规范、更科学,并做到人人有事做,事事有人管,取到事半功倍的效果。

现具体要求如下:机修车间人员每天在设备科办公室签到不许代签,人员请假必须经缑致宏批准后上报科室负责人。

机修间必须每天召开班前会,内容是安排当天工作及总结前一天工作完成情况。

机修车间人员必须清楚了解公司生产工艺流程(SBR工艺、CASS工艺、多级多段AO工艺、沉淀反应滤池回用水工艺),设备功能,日常保养注意事项(注油点、注油周期、所注油品类别等信息)。

科室随时抽查机修人员保养知识掌握情况。

每天必须有专人按照科室制定的巡岗路线图及巡岗内容进行巡岗,并做好记录。

每天巡岗早、晚各一次。

科室每个月第一个周的星期五检查上月巡岗记录。

严格按照设备日常维护时间表执行,并做好记录。

科室每个月第一个周的星期五将检查上个月的维修台账。

严格按照设备日常维护时间表对需要注油的设备加注油、脂。

注油时必须注意所加油、脂型号,严禁加错油、脂。

接到维修任务时,由缑致宏统一安排任务,维修进展情况及时上报科室。

维修完后维修工作单要认真填写,以便后期维修查阅。

负责维修前所需材料、备件的统计上报工作,如有些部件购买周期长时,应提前通知科室采购,同时必须跟踪部件到厂情况,以便合理安排维修任务。

督促科室做好难购件的备货工作。

根据维修经验对厂区所有设备易损件、影响工艺生产的一类设备部件要与库管确认库存备件情况,确保库存充足。

维修人员工作时必须按规定做好劳动保护,穿戴好公司配备的劳动保护物品,挂牌作业。

同时合理科学使用劳保物品,严禁浪费,尤其是手套、擦洗毛巾,能重复利用的必须重复利用。

卫生值班人员必须保证机修车间物品、工器具等摆放整齐、干净。

必须保证雨裤完好且摆放整齐,每次用完后需清理和晾晒,如有漏水现象及时补漏。

雨裤管理由工器具管理人按照工器具办法管理(见附件)。

负责维修工器具的登记、清理、借用归还登记,了解工器具的实际使用情况,为完善工器具管理提供科学依据。

必须保证工器具柜摆放整齐、整洁。

每次维修完必须保证完好收回且清理干净。

如需购买新工具时必须上报科室,由科室购买,登记认领。

电工工具必须由电工本人管理,电工必须合理使用电工工具。

外接工具必须有详细的登记可查,归还时必须检查其能否正常使用,如不能正常使用让借方赔付。

严格按照电气规则工作,同时在维修班范围内培养1-2名电工。

必须熟悉全厂去电气图纸。

负责每月检查MCC2、MCC3、MCC4、MCC5、MCC6、二污配电室等电气柜中的电器元件及接线情况。

保证电气柜内干净。

在雨季时,及时检查厂区电缆沟积水,如需抽取积水立即架泵抽取,确保用电安全。

日常值班、加班需向科室汇报。

加班时一定要根据工作量确定加班人数。

日常工作中,根据实际情况合理安排工作人员,杜绝扎堆干活。

维修完后清理现场卫生,做好相应工作单记录。

在无维修任务时,维修班要加强业务学习,提供自身业务水平。

维修人员必须认真总结每次维修经验。

必须保持维修班区域卫生整洁,每周一对区域卫生进行大扫除,每天必须有值班人员对卫生区保洁,其他大扫除时间根据公司安排进行。

必须保持机械车间整洁,物料摆放整齐。

科室随时检查机械车间卫生。

维修单填写必须详尽,能准确说明当时设备工况,故障原因分析。

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