矿山企业生产技术管理制度
矿山安全技术管理制度
一、总则为保障矿山生产安全，预防事故发生，保障职工生命财产安全，根据《中华人民共和国矿山安全法》及相关法律法规，结合本矿山实际情况，特制定本制度。
二、安全管理体系1. 成立矿山安全生产委员会，由总经理担任主任委员，主管生产副总经理担任副主任委员，各部门主要负责人为委员，负责全矿安全生产工作。
2. 设立安全管理部门，负责日常安全管理工作，包括安全生产检查、隐患排查、事故调查处理等。
3. 各部门、车间、班组应设立安全员，负责本部门、车间、班组的安全管理工作。
三、安全教育与培训1. 对新入职员工进行安全教育培训，使其了解矿山安全法律法规、安全技术操作规程等。
2. 定期对全体员工进行安全教育培训，提高员工安全意识和自我保护能力。
3. 对特种作业人员进行专门的安全培训，确保其具备相应的安全操作技能。
四、安全检查与隐患排查1. 定期进行安全生产检查，对发现的安全隐患及时整改。
2. 对重点部位、关键环节进行专项检查，确保安全生产。
3. 对员工进行安全巡查，发现安全隐患及时上报。
五、安全技术操作规程1. 严格执行安全技术操作规程，确保生产过程安全。
2. 对设备、设施进行定期检查、维护、保养，确保其正常运行。
3. 严禁违章作业、冒险蛮干，确保生产安全。
六、事故调查与处理1. 发生事故后，立即启动应急预案，组织救援。
2. 对事故原因进行调查，查明事故责任。
3. 依据事故调查结果，对事故责任人和相关责任人进行处理。
4. 对事故进行总结，提出防范措施，防止类似事故再次发生。
七、应急管理与救援1. 制定应急预案，明确应急救援组织、人员、物资、装备等。
2. 定期组织应急演练，提高应急救援能力。
3. 发生突发事件时，立即启动应急预案，开展救援工作。
八、附则1. 本制度由矿山安全生产委员会负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施。
通过以上矿山安全技术管理制度，我们旨在建立健全矿山安全生产体系，提高矿山安全生产水平，保障职工生命财产安全，促进矿山企业健康发展。
矿山生产技术管理制度
矿山生产技术管理制度第一章总则第一条为了规范矿山生产技术管理，提高矿山生产效率和安全生产水平，保障矿山生产设施的运行稳定和设备的安全运行，根据国家有关法律法规，制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于所有矿山企业的生产技术管理工作，包括矿山生产设备的管理、矿山生产工艺流程的管理、生产技术人员的管理等内容。
第三条矿山企业应当建立健全矿山生产技术管理制度，明确责任人员和管理程序，确保管理工作的有效进行。
第二章生产设备管理第四条矿山企业应当对生产设备进行定期的检查、维护和保养，确保设备的正常运行和安全使用。
第五条矿山企业应当配备专业的维护人员，对设备进行定期的检修，及时发现并排除设备故障。
第六条矿山企业应当建立设备管理档案，记录设备的使用情况、维护情况、保养情况等信息，为设备管理提供依据。
第七条矿山企业应当严格执行设备技术规范，保证设备的安全运行和正常使用。
第八条矿山企业应当加强设备管理人员的培训，提高其维护和保养技能，确保设备管理工作的有效进行。
第三章生产工艺流程管理第九条矿山企业应当编制详细的生产工艺流程，并在生产实践中不断完善和调整。
第十条矿山企业应当保证生产的连续性和稳定性，防止因工艺流程的失误或不当操作导致的生产事故。
第十一条矿山企业应当建立配套的工艺检测体系，对生产工艺流程进行检测和监控，及时发现并纠正问题。
第十二条矿山企业应当加强生产操作人员的培训，提高其操作技能和安全意识，防止因操作不慎造成的事故。
第四章生产技术人员管理第十三条矿山企业应当建立健全生产技术人员的管理制度，界定岗位职责和权限。
第十四条矿山企业应当加强对生产技术人员的培训，提高其专业技能水平，增强其责任意识和安全意识。
第十五条矿山企业应当建立职业技能评定机制，对生产技术人员的技能水平进行评定和检测。
第十六条矿山企业应当及时总结和传播生产技术人员的经验和技术，保证生产技术的持续进步和提高。
第五章管理制度执行第十七条矿山企业应当建立健全管理制度执行的考核机制，对管理人员的执行情况进行定期检查和评估。
矿山生产管理制度
矿山生产管理制度第一章总则第一条为规范和规范矿山生产管理，提高安全生产水平，保障生产秩序，保护环境，保障职工权益，根据国家相关法律法规和部门规章，结合我公司实际，制定本制度。
第二条本制度适用于我公司所有矿山生产活动，包括但不限于采矿、运输、矿山安全管理等内容。
第三条公司依法取得采矿权，并设立了专门的生产管理部门，负责矿山生产管理工作。
第四条矿山生产管理应遵循“安全第一、预防为主、综合治理、依法管理、科学规划、持续改进”的原则。
第五条公司要求全体职工严格遵守本制度，加强安全生产意识，遵守工作纪律，保障人身安全、设备、设施的安全，确保公司的生产秩序和正常运转。
第六条公司鼓励职工提出对矿山生产管理存在问题的意见和建议，保护举报人合法权益，同时，公司将建立健全激励机制，对提出的意见和建议采取妥善处理。
第七条公司将加强对员工的安全生产培训和教育，提高员工的安全生产意识，增强他们在生产过程中的风险防范和应对能力。
第八条公司将定期对本制度进行评估和调整，确保制度的持续适应性和有效性。
第二章生产计划与组织第九条公司将根据国家有关政策法规、市场需求和自身实际情况，制定矿山生产计划，保证产能充分利用和生产线的平稳运转。
第十条公司将建立科学合理的生产组织架构，确保各部门的职责明确，协调配合，做到各司其职，各行其能。
第十一条公司将加强对生产人员的培训和考核，确保人员配备和技能水平符合生产需求。
第十二条公司将加强设备、设施的管理和维护，保证设备设施的正常运转和生产安全。
第三章安全生产保障第十三条公司将建立健全的安全生产管理机制，制定安全生产责任制，将安全生产纳入公司日常经营考核和激励机制。
第十四条公司将实施安全风险评估，加强安全生产隐患排查，确保安全生产风险在可控范围内。
第十五条公司将建立安全生产信息公开制度，做好事故隐患排查和事故处理工作，及时向社会公众进行安全生产情况通报。
第十六条公司将建立健全安全生产信息统计和分析机制，通过数据分析找出矿山生产中的安全生产问题，及时进行整改和改进。
矿山管理制度细则
矿山管理制度细则第一章总则第一条为加强矿山管理，保障矿工的安全与权益，提高资源开发利用效率，特制定本规定。
第二条矿山管理制度是指对矿山生产经营活动进行规范、指导和监督管理的一系列制度，是矿山安全生产、资源开发、环境保护的基本保障。
第三条矿山管理制度适用于矿山企业的所有生产经营活动，包括矿山资源开发、生产作业、安全管理、环境保护等方面。
第四条矿山管理制度应当依法定权利、义务和责任为基准，遵循科学规划、统筹协调、经济合理、资源环境友好的原则。
第二章组织机构第五条矿山企业应当建立健全矿山管理组织机构。
组织机构设置应当符合矿山规模、性质和特点的需要。
第六条矿山管理组织机构应当包括矿长、副矿长、安全生产管理部门、生产管理部门、技术质量检验部门、人力资源部门、财务部门等职能部门。
第七条矿山企业应当配备专职安全生产管理人员，并定期组织各类安全生产培训。
第八条矿山管理组织机构应当建立起科学的管理制度和有效的内部沟通机制。
第三章安全生产第九条矿山企业应当严格遵守国家煤矿安全规定，建立健全安全生产管理制度。
第十条矿山企业应当加强安全设施建设和维护，确保矿山设施的稳定、安全和可靠。
第十一条矿山企业应当加强职工安全教育和培训，提高职工安全意识和自我保护能力。
第十二条矿山企业应当建立安全生产纪律，严格执行安全操作规程，切实保证安全生产。
第四章资源开发第十三条矿山企业应当遵守国家矿产资源开发管理规定，严格依法取得矿业权。
第十四条矿山资源开发应当科学规划、合理布局，做好选矿、采选工艺、尾矿处理等方面工作。
第十五条矿山企业应当加强资源保护和节约利用，切实降低资源消耗和环境污染。
第五章环境保护第十六条矿山企业应当加强环境影响评价，严格减少矿山开发对环境的影响。
第十七条矿山企业应当依法建立环境管理制度，对矿山开发过程中的环境污染进行治理和整治。
第十八条矿山企业应当配备专业的环境监测人员和设备，定期对矿山环境进行监测和评估。
第六章监督检查第十九条矿山管理部门应当建立健全矿山管理的监督检查体制，加强对矿山企业的监督检查。
矿山安全生产管理制度(4篇)
矿山安全生产管理制度第一章总则第一条为了加强矿山安全生产管理，降低矿山事故发生风险，保障员工生命安全和财产安全，提高矿山企业生产经营效益，根据《中华人民共和国安全生产法》和相关法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于各类矿山企业的安全生产管理工作，包括煤矿、金属矿山、非金属矿山等。
第三条矿山企业应当建立健全矿山安全生产管理机构，明确安全生产管理责任及相应的权限。
第四条矿山企业应当建立健全矿山安全生产管理制度和管理制度体系，有效预防和控制生产事故的发生。
第五条矿山企业应当制定安全生产目标，明确责任部门和责任人。
第二章安全生产责任制度第六条矿山企业应当设立安全生产管理领导小组，负责矿山安全生产管理工作的组织、协调、指导和监督。
第七条安全生产管理领导小组的主要职责：（一）制定矿山安全生产管理政策和目标；（二）制定矿山安全生产管理计划，负责组织实施；（三）组织矿山安全生产管理的培训和考核；（四）协调解决矿山安全生产事故和重大安全隐患；（五）监督检查矿山安全生产管理工作的落实情况。
第八条矿山企业应当设立安全生产管理部门，依法承担矿山安全生产管理职责。
第九条安全生产管理部门的主要职责：（一）负责矿山安全生产管理制度的制定、修订和宣传；（二）负责矿山安全生产管理工作的组织、协调和指导；（三）负责矿山安全生产管理的检查和评估；（四）负责矿山安全生产事故的调查和处理；（五）组织安全生产培训和技术交流。
第十条矿山企业各级管理人员应当履行安全生产管理职责，加强对员工的安全教育和培训，确保员工具备安全操作技能。
第十一条矿山企业应当制定安全责任制度，明确安全管理人员和班组长的职责，对不履行安全责任的人员进行追责。
第十二条矿山企业应当建立健全安全生产奖惩制度，激励安全生产工作中的先进集体和个人。
第十三条矿山企业应当定期组织安全疏散演练，提高员工应急避险能力。
第三章安全生产控制措施第十四条矿山企业应当建立和完善安全风险评估制度，识别和评估各类生产活动的安全风险，并采取相应的控制措施。
矿山企业生产管理规章制度
矿山企业生产管理规章制度矿山企业生产管理规章制度是指对矿山企业的生产管理进行规范和规定的制度文件。
它包括了矿山企业的操作流程、生产安全要求、作业规范等方面的内容。
通过建立和执行这些规章制度，可以保障矿山企业的生产活动顺利进行，确保人员安全和生产效率。
一、总则1.1 目的：规范矿山企业的生产管理，确保安全、高效地开展生产活动。
1.2 适用范围：适用于所有矿山企业及其相关人员。
1.3 主管部门：矿山企业应设立专门的生产管理部门，并明确其职责和权限。
1.4 安全责任：矿山企业的领导层应当对生产安全负有终身责任，并设立相应的安全管理机构。
二、生产管理流程2.1 生产计划制定：矿山企业应根据市场需求、资源状况等因素制定合理的生产计划，确保生产能够平稳进行。
2.2 人员调配：根据生产计划，矿山企业应合理调配人员，确保各个岗位都有足够的人力资源。
2.3 设备保养：矿山企业应定期进行设备保养和维修，确保设备处于良好的工作状态。
2.4 质量管控：矿山企业应建立质量管理制度，确保产品的质量符合标准要求。
2.5 安全监测：矿山企业应加强对生产过程中的安全监测，及时发现并处理问题，确保工作环境的安全。
三、生产安全要求3.1 安全培训：矿山企业应对员工进行安全培训，使其了解生产过程中的安全要求和应急措施。
3.2 安全设施：矿山企业应建立健全的安全设施，包括消防设备、安全警示标识等，以应对突发事件。
3.3 安全检查：矿山企业应定期进行安全检查，发现问题及时整改，确保工作场所的安全。
3.4 事故处理：矿山企业应建立事故处理机制，对事故进行调查和处理，从而提升安全管理水平。
3.5 环保要求：矿山企业应遵守相关环保法律法规，进行工业废物处理和污染防治，减少对环境的损害。
四、作业规范4.1 工艺要求：矿山企业应确保生产过程符合工艺要求，提高产品质量。
4.2 作业流程：矿山企业应建立标准的作业流程，确保工作按照规定的步骤进行。
4.3 配合协作：各相关部门应加强沟通与协作，确保工作的顺利进行。
矿山企业安全生产管理制度
矿山企业安全生产管理制度第一章总则第一条为了加强矿山企业安全生产管理，防范生产安全事故的发生，保障职工生命安全和财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》等法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于矿山企业的安全生产管理，包括矿山、选煤厂、选址厂等生产经营单位。
第三条矿山企业安全生产管理的宗旨是保护职工的生命安全和身体健康，保障矿山企业生产经营的正常进行。
第四条矿山企业应当坚持预防为主、综合治理的原则，加强安全生产管理，全面提高安全生产水平。
第二章职责分工第五条矿山企业应当建立健全安全生产管理机构，明确安全生产管理的职责分工。
第六条矿山企业的负责人应当加强对安全生产的重要性的认识，履行安全生产主体责任。
第七条安全生产管理部门负责矿山企业安全生产管理工作，落实安全生产政策和措施。
第八条生产部门负责矿山企业的生产经营活动，按照安全生产要求开展生产。
第九条人力资源部门负责矿山企业职工的安全生产培训和教育工作。
第十条安全监测部门负责对矿山企业的安全生产进行监测和评估。
第三章安全生产管理第十一条矿山企业应当建立完善的安全生产责任制度，明确安全生产管理的责任部门和责任人。
第十二条矿山企业应当制定安全生产规章制度，加强对职工的安全生产教育和培训。
第十三条矿山企业应当建立安全生产管理档案，包括事故记录、安全检查记录等。
第十四条矿山企业应当加强对重点岗位和重点工序的安全管理，制定安全操作规程。
第十五条矿山企业应当建立健全安全生产督查制度，对安全生产工作进行定期检查和评估。
第十六条矿山企业应当建立应急预案，明确各部门的应急措施和责任人，保障应急救援工作的迅速有效进行。
第四章安全生产措施第十七条矿山企业应当加强对生产设备和安全防护设施的维护保养，确保设备运行的安全可靠。
第十八条矿山企业应当建立安全生产信息化管理系统，及时掌握生产情况，做到信息共享和交流。
第十九条矿山企业应当加强对危险化学品和危险货物的管理，做好危险化学品的储存和使用。
矿山生产技术管理制度
矿山生产技术管理制度一、背景介绍矿山生产技术管理制度是针对矿山生产工作的规范性文件，旨在保障矿山生产的安全、高效、可持续发展。
本制度涵盖矿山生产技术管理的各个方面，包括技术管理组织体系、技术管理人员职责、生产技术管理流程、技术标准与规范、信息管理等内容。
二、技术管理组织体系为了推动矿山生产技术管理的规范化和科学化，矿山应建立健全技术管理组织体系。
该组织体系应由生产技术管理部门领导，包括技术管理岗位设置、人员配备、工作职责等。
技术管理岗位应根据矿山生产特点和需求进行合理划分，确保每个岗位的职责明确。
三、技术管理人员职责矿山技术管理人员是矿山生产中至关重要的角色，他们的职责是确保矿山生产技术的科学和规范。
技术管理人员应具备一定的专业知识和技能，能够指导和监督工人的施工作业，并及时解决生产中的技术问题。
技术管理人员还应加强对生产技术的学习和研究，不断提高自身素质。
四、生产技术管理流程矿山生产技术管理的流程应包括技术管理的前期准备、技术管理的过程控制和技术管理的监督与评估。
前期准备包括技术方案的编制和审批、技术文件的整理和归档等工作；过程控制包括对生产工艺、设备和材料的监督和管理，确保生产过程的顺利进行；监督与评估是对生产技术管理的有效监控和评估，及时发现并解决存在的问题。
五、技术标准与规范技术标准和规范是矿山生产技术管理的基础和保障。
矿山应制定和完善相应的技术标准和规范，对矿山生产中的各个环节和关键技术进行精确规定。
技术标准和规范应与国家相关法律法规相吻合，并符合矿山生产的实际情况。
矿山生产技术管理人员应严格执行技术标准和规范，确保生产过程的合法、安全和高效。
六、信息管理矿山生产技术管理的信息化是提高管理效率和质量的关键措施。
矿山应建立信息管理系统，将矿山生产过程中的各种数据、信息进行收集、整理和分析，为决策提供科学依据。
信息管理还应包括技术文件的管理、技术信息的传递与交流等方面。
信息管理的目标是实现矿山生产过程的信息化、数字化和智能化。
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矿山企业生产技术管理制度
1 目的：为合理开发利用矿产资源，正确进行采矿作业，创造安全、高效的生产条件，加强采矿技术管理，促进生产的持续发展，不断提高经济效益，特制定《生产技术管理制度》。
2 依据：《矿山井巷工程施工及验收规范》，《冶金地下矿山安全规程》，《金属非金属地下矿上安全法规》，《采矿设计手册》，《冶金矿山测量规范》，《爆破安全规程》及采矿专业设计深度要求和有关矿山设计、施工规范要求等。
3 使用范围：在进行与采矿有关的勘探、设计、施工和生产组织中，以及在布置、检查和监督矿山生产工作中，均应遵守本制度。
4 采矿设计管理
4.1 地下矿山的采矿设计项目主要包括：开拓（中段）设计、开拓工程施工组织设计、采准设计（包括采场通风及采用崩落法采矿时必要的放顶工程设计）、回采设计、爆破设计、支护设计、重大技措工程设计等内容。
4.2 开拓设计、重大技措工程设计经总工程师研究决定审批后方可实施。
4.3 每项设计要明确项目负责人或专业负责人，设计人员要具备相应的专业技术知识和业务水平，从事专业技术工作不足一年的设计人员，不能独立进行设计。
4.4 设计所用的基础资料必须以相关专业部门审定后正式
提交的资料为依据。
5 回采设计管理
5.1 回采设计是采准设计的继续。
对无底柱、有底柱分段崩落法是指在采准工程完成的基础上，进行矿块落矿的中深孔或深孔布置设计；对于房柱采矿法是指在采准工程完成的基础上，确定矿块采切方案或落矿孔的布置设计。
一般情况下，回采设计应以采场为单元，特殊情况下可以以进路为单元。
5.2 回采设计一般由矿技术科或采区技术组指定专业技术
人员完成。
6 爆破设计管理
6.1 爆破设计是回采设计的继续。
由于爆破设计是能否有效崩落矿石的关键，且安全隐患多、技术要求严、工作量大、作业时间集中，必须严肃、认真、细致地对待。
6.2 采用无底柱分段崩落法或房柱法的采场，应根据采场的不同情况，分进路或耙道进行标准设计，特殊情况下，应对每排孔进行设计。
采用有底柱分段崩落法的采场，必须进行大爆破设计。
7 支护设计管理
7.1 支护设计是指通过在已掘井筒、硐室及各种巷道中加固围岩使之在服务年限内保证稳定而进行的设计，分标准设计和专项设计，生产技术科要严格按照支护管理制度进行设计
管理。
8 采矿制图标准
8.1 为统一矿山采矿设计制图标准，进一步提高图面质量，使设计者有章可循，审核有据可查，使设计和施工之间有简捷共同语言，各矿山采矿制图标准要统一执行（85）冶基矿设字第37号《冶金矿山采矿制图标准》。
8.2 采矿专业各设计阶段的图纸，必须按标准绘制，并满足设计深度要求。
8.3 制图中应做到比例选择适当，图面布置合理，表达设计意图全面、清楚，图形投影正确，线条粗细适度，数字、文字和符号清晰，图面整洁。
图纸中使用的简化汉字、计量单位的名称及符号，必须按照国家现行规定标准执行。
9 采矿施工管理
9.1 采矿设计确定之后，采矿工程施工是矿山生产的关键环节，因此采矿工程的施工管理是决定工程施工效率、施工安全、施工成本的主要因素，也是衡量企业技术管理水平的重要内容。
9.2 各工序的施工应根据局或矿下达的生产计划，按指定的作业部位、作业时间、作业量组织施工，没列入计划的工程不得施工。
遇特殊情况需要改变计划内容时，必须经矿主管领导和计划部门批准，签字后方可实施。
重大工程施工前，必须编制施工组织措施计划，并经生产技术科审批。
9.3 要认真贯彻执行设计先行的原则，禁止无设计施工和边设计边施工。
各个工序的施工，必须严格按设计施工图纸、施工规范、施工技术要求及安全规程等进行施工。
10 采掘技术计划管理
10.1 采掘技术计划是编制矿山生产经营计划的基础。
它根据矿山生产的特点和规律，综合考虑矿山长远规划和国家及市场需要，结合矿山地质条件和开采的实际情况，合理配置采掘设备及施工人员，安排采场衔接，以保证矿山持续均衡生产。
1.2 编制矿山采掘技术计划，应遵守下列原则
10.2.1 认真贯彻执行国家有关方针、政策和法规；
10.2.2 遵循矿山发展的宏观规律，认真执行矿山的技术政策；
10.2.3 根据矿山长远发展的需要，加强探矿工作，合理安排开采顺序及部位，要求生产准备矿量要达到核定标准，以保证矿山生产持续平衡；
11 地压管理及采空区处理
11.1 各矿山必须加强地压管理，配备必要的人员、设备和仪器。
根据矿岩的稳固程度，制定统一的顶板分级标准和分级管理制度。
11.2 研究、总结矿山地压显现规律及影响地压显现的主要因素，一是地质环境的影响；二是采矿方法的影响。
11.3 根据矿床地质构造、矿岩物理力学特征、矿岩的最大允许暴露面积及采空区分布情况进行岩体的稳定性程度评价。
11.4 根据地压规律和岩体稳定性程度，采取综合措施制定各矿山地压的控制方法，达到控制地压，维护矿岩稳定的目的。
12 矿量管理
12.1 矿产资源作为一种资源性资产，必须严格管理，一是提高资源的回收利用率；二是加强民采矿点的管理，严防越层越界，乱采滥挖。
12.2 根据地质储量保有情况，结合矿山生产安排，区分可采和不可采的地质储量，计算可采各级储量保有期限，确定资源危机程度，及时提出进行下中段、深部及矿区外围的勘探建议，采取强有力措施，以保证矿山持续均衡生产。
13 技术档案管理
13.1 根据档案分类，采矿技术资料是指我公司在矿山开采过程中形成的按归档制度集中保管起来的各类文件材料（包括各类设计资料、台帐、竣工图等）。
13.2 所有在矿山生产过程中形成的有关采矿方面的科技文件材料，均由各单位技术部门收集、整理，并经审核组卷后向档案部门移交。
13. 3对违反保密法则，故意或过失泄露采矿技术资料，对
责任者给予追究责任，给企业造成重大损失的要依法惩处。
14 采矿技术资料的归档范围及要求
14.1 采矿生产中长远规划，年、季、月计划，年度采掘计划执行情况分析报告，初步设计，中段闭坑总结报告，开拓施工图设计，采准设计，重大技措工程设计，测量控制资料，采场台帐，年度生产、技术经济指标台帐及外出考察报告等；
14.2 各类工程的设计审查，设计变更及工程施工、竣工验收资料；
14.3 凡需归档的资料（包括文字、材料、图纸、表格、照片、磁盘等）一般归档一份，重要的长远规划、年度计划、重大技术方案及上报重要指标应归档两份；
14.4 自行设计的项目应在设计工作完成之后两周内办理归档；
14.5 定期的文件材料（如月报、原始记录等）一年归档一次。