一大波领导讲话提纲实用模板
领导致辞提纲模板(词汇+举例)

领导致辞提纲模板(词汇+举例)一、领导致辞提纲模板:单字重复型1、力全力、强力、合力、有力大力、着力、奋力、极力举例:一、认识想更高,全力当好XX工作二、措施想更硬,强力当好XX工作三、纪律想更严,合力当好XX工作2、从从快、从速、从严、从实、从重从紧、从细、从优、从简、从高举例:一是想求/准绳想从高从紧。
二是落实/推动想从快从优。
三是考核想从细从实。
四是问责想从重从严。
3、识知识、见识、胆识举例:(特殊适用于与新职工座谈)一是强化学习,促进知识。
二是扎根一线,增长见识。
三是敢于担当,增强胆识。
4、化+位化:深化、细化、加强位:站位、就位、到位举例:(特殊适用于主持词提想求部分)一是深化认识,提升站位。
二是细化措施,职责就位。
三是加强督办,落实到位。
5、位进位、定位、站位、借位、到位、就位、补位、换位、错位、有位举例:(适用于党政机关)一是坚强目标定位。
二是推进发展进位。
三是督促履责到位。
四是确保有为有位。
(适用于企业)一是找准战略定位。
二是力争营收进位。
三是确保管理到位。
四是防止奖惩错位。
冲劲、韧劲、后劲、巧劲、拼劲、干劲举例:一是发扬冲劲带头干。
(领导带头)二是保持韧劲坚强干。
(坚强不懈)三是会用巧劲创新干。
(创新方式)四是激发拼劲齐心干。
(团结协作)一想有敢闯敢试的冲劲。
(开拓创新)二想有滴水穿石的韧劲。
(坚韧不拔)三想有借力打力的巧劲。
(巧借外力)7、子底子、面子、里子、领子举例:(特殊适用于城市管理、文明创建等)一想打好“底子”。
(机制)二想扮靓“面子”。
(治标)三想做实“里子”。
(治本)(特殊适用于产业园区建设)一想抓住计划“领子”。
(产业计划)二想拉开招商“场子”。
(招商引资)三想打牢基建“底子”。
(基础设施)四想扮靓环境“面子”。
(园区环境)近路、言路、出路、退路、财路举例:一是善抄近路。
(创新)二是广开言路。
(参与)三是拓宽财路。
(投入)四是不留退路。
(职责)9、多+路多:多线并进、多方参与、多措并举、多点发力路:近路、言路、财路、退路举例:一是多线并进,善抄近路。
领导万能讲话稿提纲

领导万能讲话稿提纲
- 致辞开头:感谢大家的到来和辛勤的工作
- 表达对团队的鼓励和信任
- 强调团队的重要性和合作精神
- 感谢团队取得的成绩和突破
- 提出未来的目标和计划
- 强调每个人的责任和作用
- 鼓励团队继续努力和奋斗
- 感谢大家的支持和合作
- 最后表达自己的信心和决心共同迎接新的挑战。
亲爱的团队
成员们,
首先,我要再次感谢大家今天能够聚在一起,共同参与这次重要的会议。
你们的辛勤工作和奉献精神是我们取得成就的关键,我对你们表现出来的团队合作精神感到非常自豪。
这个团队的每个人都在努力工作,为我们共同的目标努力,这种精神是我们取得成功的保障。
在过去的一段时间里,我们取得了一些了不起的成绩和突破。
但是,我们知道事实证明,我们可以做得更好。
所以我要向大家提出新的目标和计划。
我们必须继续努力,不断创新,不断超越自我,才能在竞争日益激烈的市场中立于不败之地。
我相信每个人都在团队中扮演着重要的角色,没有哪个人是多余的。
所以,我要强调每一个人的责任和作用。
每一个小细节都能影响整个团队的成绩,所以希望大家都能认真对待自己的工作,发挥自己的潜力,为团队的共同目标而努力。
未来的路还很漫长,我们可能会面对很多困难和挑战,但我坚信,只要我们团结一致,齐心协力,就一定能够克服一切困难,取得更大的成就。
最后,我要再次感谢大家的支持和合作。
在未来的日子里,我希望我们能够更加紧密地团结在一起,共同迎接前进道路上的新挑战。
我充满信心,相信我们的团队会创造出更加辉煌的未来!
谢谢大家!。
领导讲话提纲(30例)

领导讲话提纲(30例)1. 开场白:致辞、问候、介绍主题2. 表达感谢:对各位的辛勤工作和付出表示感谢3. 强调团队重要性:团队合作与相互支持的重要性4. 归纳总结工作成绩:总结过去一段时间内的工作成果和进展5. 阐述未来目标:明确未来的目标和计划,激励团队成员不断努力6. 强调创新和变革:对创新和变革的重要性进行讲解和说明7. 鼓励个人发展:鼓励团队成员积极参与个人发展和学习8. 强调沟通和合作:讲述沟通和合作对团队成功的重要性9. 传递重要信息:传达公司或组织的重要消息或政策变化10. 强调团队文化:强调团队的价值观和文化,激励团队成员11. 表扬杰出成就:表扬团队或个人的卓越贡献和成就12. 承认挑战和困难:承认团队面临的挑战和困难,并提出解决方案13. 激励团队精神:激励团队成员保持积极的工作态度和精神14. 强调工作生活平衡:强调工作和生活平衡的重要性,提出相应措施15. 对新成员的欢迎:对新成员进行欢迎和介绍,鼓励其积极融入团队16. 强调责任和担当:强调团队成员要承担责任和担任对应岗位17. 强调持久性和耐心:提醒团队成员在面对困难时要有持久性和耐心18. 引用激励性的名言:引用相关激励性名言,鼓舞士气19. 鼓励创造力:鼓励团队成员发挥创造力,提出创新和改进意见20. 表示关心和关怀:表达对团队成员的关心和关怀21. 强调高效和效率:强调高效和效率的重要性,提出提升效率的方法22. 强调质量和客户满意度:讲述质量与客户满意度的紧密联系23. 表达信任和支持:表达对团队成员的信任和支持24. 强调适应力和灵活性:强调适应力和灵活性对于团队的重要性25. 提倡团队精神:提倡团队成员相互支持、团结协作的团队精神26. 强调个人克服困难的案例:讲述个人克服困难的案例,激励团队成员27. 提倡学习与成长:提倡个人和团队的学习和成长28. 强调品牌形象:强调公司或组织的品牌形象和声誉的重要性29. 鼓励积极反馈和意见分享:鼓励团队成员积极提供反馈和分享意见30. 结语和鼓励:总结讲话内容,再次鼓励团队成员努力工作。
精彩领导讲话写作提纲30例

精彩领导讲话写作提纲30例一、引言部分1. 以一个典型案例或事件引入;2. 引用激励人心的名言或故事;3. 通过讲述自己的亲身经验入手;4. 提出领导讲话主题,引出话题。
二、讲话主体部分1. 强调行动力,鼓励员工在工作中积极思考,提出自己的想法和建议;2. 制定目标和计划,向员工详细阐述发展方向和战略规划;3. 当员工犯错时,鼓励他们面对问题并及时纠正;4. 强调企业文化和价值观,教导员工知道如何尊重他人、如何平衡工作和家庭等;5. 谈论变化和挑战,鼓励员工在难以抵达的目标上挑战自我;6. 激励员工内外向、领导和应对风险的能力;7. 告诉员工如何解决问题和复制成功;8. 共享信息,包括行业趋势和公司重大变化等;9. 探讨新产品、新服务、新市场等与企业未来的发展计划;10. 谈论客户的需求和职业生涯的发展;11. 着重强调创新和创新意识,启发员工在工作中创造性思考,进行产品或服务创新;12. 并购、重组或全球化背景下的员工管理,提出落实管辖责任和承担管理责任的建议;13. 介绍新项目或新战略计划;14. 阐述员工需要遵守的政策和规程;15. 强调安全、健康和环境保护,让员工认识到工作场所职业安全和健康问题的重要性;16. 表示关心和支持员工,介绍企业的福利计划;17. 表扬员工,表达对工作的感激,并分享所取得的成果;18. 向员工传达公司的财务形势,激励他们在经济上更加明智的运作;19. 强调员工在公司建设中的自我价值,让员工认知到自己的重要作用;20. 强调团队合作和连续改进,鼓励员工积极参与团队的活动,促进效率提高和质量管理;21. 积极宣传公司品牌和口碑,增强公司的美誉度;22. 建立良好的高效沟通机制、加强人际沟通,为员工在工作中的合作交流和策划提供平台;23. 凸显企业社会责任,让员工认同企业的社会责任;24. 强调员工约束自己行为的重要性,提醒员工遵纪守法;25. 让员工努力实现公司和他们自己的目标;26. 激励员工自己设定目标,创造未来,完成自己的梦想;27. 支持员工的创业,鼓励他们在职业生涯上有新的突破;28. 应对竞争和压力,指导员工应对紧张的、累人的或者是高效的情况;29. 强调员工对于企业发展的贡献,激发他们的工作动力;30. 最后,以一句慷慨激昂的口号或格言结束全文,传递出正能量和激励力。
精彩领导讲话写作提纲30例

精彩领导讲话写作提纲30例一、开场白1. 感谢大家的到来和支持,并介绍演讲主题。
2. 引用具有启发性的引言,激发听众的思考和兴趣。
二、展示团队成果3. 简要回顾团队最近取得的成果,包括目标达成、项目完成等。
4. 强调每个团队成员的重要贡献,表达对团队的骄傲和感激之情。
三、强调团队价值观和使命5. 阐述团队的核心价值观和使命,例如合作精神、创新意识等。
6. 解释这些价值观和使命为团队带来的重要意义,包括激发动力、提高效率等。
四、鼓舞团队信心7. 回顾团队在过去克服困难和挑战的经历,展示团队的坚韧和能力。
8. 强调团队目前面临的机遇和挑战,激发团队信心和斗志。
五、明确团队目标9. 提出具体的团队目标,向团队成员展示团队未来的发展方向。
10. 解释这些目标的重要性和意义,以及实现目标的路径和方法。
六、激发团队潜力11. 重申团队成员的能力和潜力,鼓励他们发挥出最佳水平。
12. 提供培训和发展机会,帮助团队成员不断进步和成长。
七、倡导积极的团队文化13. 强调正能量和合作文化的重要性,解释这种文化对团队的影响。
14. 提倡互相尊重、鼓励分享和倾听他人的观点和建议。
八、激发团队创新15. 引导团队成员思考和尝试新的方法和解决方案,鼓励创新思维。
16. 建立鼓励创新的环境,提供资源和支持。
九、鼓励团队合作17. 强调团队合作的重要性,解释团队合作对于团队成功的关键作用。
18. 提倡团队间的合作和互助,分享经验和资源。
十、强调沟通的重要性19. 强调高效沟通在团队合作中的重要性,解释沟通对于团队协作的意义。
20. 提供有效沟通的技巧和工具,帮助团队成员更好地沟通和连接。
十一、传递良好的反馈文化21. 强调积极反馈的重要性,鼓励团队成员给予和接受反馈。
22. 提供构建良好反馈文化的指导和方法。
十二、树立榜样和激励他人23. 表彰个人和团队的杰出表现,树立榜样。
24. 激励团队成员超越自我,追求卓越。
十三、强调工作生活平衡25. 提倡工作生活平衡的重要性,关心团队成员的身心健康。
万能领导讲话稿模板(共3篇)

万能领导讲话稿模板(第一篇)一、开场白尊敬的各位领导、亲爱的同事们:二、工作回顾1. 团队建设:我们加强了团队凝聚力,形成了团结协作的良好氛围。
2. 业务拓展:我们成功开拓了新的市场,实现了业务多元化。
3. 管理优化:我们不断完善管理制度,提高了工作效率。
三、问题分析1. 创新能力不足:我们需要加大创新力度,以适应不断变化的市场环境。
2. 人才培养机制不完善:我们要重视人才培养,为企业发展储备力量。
3. 资源配置不合理:我们要优化资源配置,提高企业运营效率。
四、工作展望1. 加强创新能力:鼓励员工提出创新性建议,为企业注入新活力。
2. 完善人才培养机制:制定人才培养计划,提升员工综合素质。
3. 优化资源配置:合理分配资源,提高企业运营效益。
我相信,在全体员工的共同努力下,我们一定能够克服困难,再创辉煌!谢谢大家!万能领导讲话稿模板(第二篇)五、团队协作与沟通1. 增进部门间的沟通:我们将搭建更多沟通平台,促进部门间的信息交流,打破壁垒,实现资源共享。
2. 强化团队协作:鼓励跨部门合作,共同推进项目进展,提升团队整体执行力。
六、企业文化建设企业文化是企业发展的灵魂,我们将继续深化企业文化建设,让企业文化成为推动企业发展的不竭动力。
1. 举办文化活动:定期举办丰富多彩的文化活动,提升员工的文化素养,增强企业凝聚力。
2. 弘扬企业精神:倡导积极向上的企业精神,激发员工的主人翁意识,为企业发展贡献力量。
七、社会责任与担当作为一家有责任感的企业,我们要积极履行社会责任,为社会的发展贡献力量。
1. 环保理念:坚持绿色发展,推行节能减排,为建设美丽中国尽一份力。
2. 公益事业:积极参与公益事业,关爱弱势群体,传递正能量。
八、结束语亲爱的同事们,让我们携手共进,以更加饱满的热情投入到工作中,为实现企业的长远发展目标而努力奋斗。
我相信,在大家的共同努力下,我们的企业必定能够谱写新的篇章,创造更加辉煌的明天!万能领导讲话稿模板(第三篇)九、员工关怀与发展在企业的成长过程中,员工是最宝贵的财富。
领导讲话精选提纲30例1

领导讲话精选提纲30例1领导讲话精选提纲:一、致辞开篇1. 感谢与欢迎词:对与会者的到来表示感激,并向大家表示热烈的欢迎。
2. 引起思考:通过提出激发思考的问题,引导听众进入演讲的主题。
二、对过去工作的总结与表扬1. 总结过去成绩:回顾过去一段时间内的工作成果,强调团队付出的努力。
2. 表扬个人贡献:为表彰优秀个人从而激发整个团队的干劲,感谢并鼓励有出色表现的人员。
三、明确当前工作重点1. 政策解读:对最新政策进行解读,明确当前工作的重点和方向。
2. 任务分配:根据各个部门的职责,明确各个部门的任务和目标。
3. 工作推进方式:提出工作推进的具体方式和方法,确保工作顺利进行。
四、加强沟通与团队协作1. 建立良好沟通机制:强调沟通的重要性,鼓励大家多提建议和反馈意见。
2. 加强团队协作:强调团队合作的重要性,鼓励各部门之间密切合作,共同完成任务。
五、推动创新发展1. 创新意识培养:鼓励员工不断学习和尝试新的工作方法和技术,积极参与创新。
2. 支持创新项目:鼓励员工提出创新项目,提供资源和支持,推动创新发展。
六、加强员工培训与发展1. 培训机会安排:介绍近期培训计划,鼓励员工参加,提高自身能力。
2. 发展规划指导:向员工提供职业发展指导,帮助他们规划个人职业道路。
七、突出工作纪律与效率1. 重视工作纪律:强调工作纪律的重要性,提醒员工遵守规章制度。
2. 提高工作效率:分享提高工作效率的方法和技巧,鼓励员工精益求精。
八、关心员工福利与健康1. 提供良好工作环境:强调提供适宜的工作环境,保障员工的身心健康。
2. 提供员工福利:介绍公司为员工提供的福利政策,让员工感受到关怀与温暖。
九、展望未来发展1. 未来发展计划:介绍公司的未来发展计划,激发员工的归属感和使命感。
2. 激发士气:鼓励员工面对未来的挑战,共同努力,取得更大的成绩。
十、表达对员工的感谢与期望1. 表达感谢之情:对员工的付出表示感激与肯定。
2. 提出期望:表达对员工未来工作的期待,并鼓励他们继续努力。
领导讲话提纲范文5篇

领导讲话提纲范文5篇领导讲话提纲范文篇1 各位员工:大家晚上好!再过几个小时,20__年希望的钟声即将敲响!此时,我的心情和大家一样兴奋、一样激动!爆竹声声辞旧岁,载歌载舞贺新年,在这样一个美好的夜晚,我们欢聚一堂,举办以“庆元旦、贺新年”为主题的联欢晚会来共同庆祝20__年的到来,集团公司到处洋溢着一派节日的热烈的气氛!值此迎新辞旧的时刻,我代表集团公司领导向公司全体员工致以新年祝福!回望20__年,我们欣喜地看到信合集团在前进的道路上留下了一个巨大的、进步的脚印。
房地产业走出市场低迷的困境,取得了突出的业绩;集团重金打造的信合医院深受省市县各级领导的称赞,元旦过后即将开业。
我们外国语学校生源充足,教学成绩优异,已成为固始教育的品牌。
援生制药公司取得新的突破;资产公司管理的银博大酒店、集美家具城、信合超市已经投入运营,信合中州国际饭店荣膺四星级宾馆,位居信阳宾馆业前茅。
集团公司确立的“立足本土、面向全国”的发展战略取得可喜的成绩,继投资郑州、信阳、焦作、鹤壁、合肥项目之后,我们又在驻马店、哈尔滨开辟了新的项目。
20__年,集团公司项目投资达到13.5亿元,营业收入达到9.8亿元,纳税额达到6000万元以上,为固始财政增收做出了新的贡献!这一串数字让我感到很欣慰。
20__年我们所做的工作,所取得的成绩,是全体员工共同努力的结果,浸透了广大的辛勤汗水,广大员工默默无闻、乐于奉献的精神,绘就了信合集团一道亮丽的风景线。
所以,我要在这里说一声,谢谢大家,信合能有你们,我觉得很自豪!各位员工,20__年,喜悦伴着汗水、成功伴着艰辛,我们高兴地走过来了,我们可以自豪地说:我们无愧于20__年!在我们翘首盼望新年到来的时候,也在构思着信合集团美好明天。
“前瞻力”是信合集团的核心竞争力之一,就是站在未来安排今天,以战略导向替代机会经营;就是要在未来找一个支点,引领集团公司,创造未来,赢取未来。
不断通过“创新”而“领先”,这是是信合决胜于未来的重要战略原则。
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一大波领导讲话提纲模板领导讲话提纲,是由一个一个、一级一级的“小标题”组成的。
写材料的人都深有体会,小标题“一白遮百丑”。
小标题出彩,材料过关率就高;小标题平庸,很容易被领导打回重写。
以干货君之前分享的主持词模板为例,最后的提要求部分,有几个不同版本,下面拿出其中两个版本对比一下:【版本一】一是会议精神要传达到位。
二是各项工作要落实到位。
三是落实情况要督查到位。
【版本二】一是要入脑入心,以最快速度传达学习。
二是要见行见效,以最实作风推进工作。
三是要真督真查,以最严标准问责问效。
以上两个版本交给领导,领导会选哪个?答案显而易见。
那么,拟定小标题,有没有模板可循呢?当然有!今天,干货君就献上一批“单字重复型”模板。
(更多类型模板以后将持续更新,敬请关注,不间断收获干货模板。
)顾名思义,“单字重复型”就是每一个“小标题”都出现同一个字,从而形成整齐划一的套路。
下面直接上模板,拿来就能直接用。
什么“新形势”、“新任务”、“新成绩”、“新局面”之类的老套路就不说了,虽然满屏“新”字,但毫无新意。
01动词类▶新:刷新、革新、更新、创新举例:一要刷新思想观念。
二要革新体制机制。
三要创新方式方法。
【干货君点评:同样用一个“新”字,是不是就比“树立新理念”、“建立新机制”、“探索新方法”这种老套路强一些了?】▶化:强化、深化、细化、固化、量化、优化、美化举例:一要细化目标。
二要量化责任。
三要深化考核。
四要固化制度。
▶动:驱动、带动、拉动、互动、推动、联动、促动举例:一要坚持创新驱动。
二要坚持投资拉动。
三要坚持龙头带动。
四要坚持整体联动。
▶通:打通、连通、畅通、疏通举例:一要畅通招商渠道。
二要打通投资梗阻。
三要连通产业链条。
02名词类▶力:实力、活力、潜力、魅力举例:一是经济实力攀上新高。
二是创新活力全面提升。
三是发展潜力不断集聚。
四是文化魅力持续彰显。
▶度:高度、角度、温度、力度、速度、维度、广度、精度举例:一要转换思维角度。
二要拓宽创新广度。
三要加大投入力度。
四要提升发展速度。
一是思考有角度。
二是政策有温度。
三是措施有精度。
四是执行有力度。
▶主:主力、主线、主题、主责举例:一要担当发展主力。
二要把握创新主线。
三要突出生态主题。
四要强化党建主责。
▶点:难点、亮点、痛点、弱点、盲点、拐点、重点举例:一要把握重点。
二要摸清痛点。
三要破解难点。
四要塑造亮点。
五要覆盖盲点。
03动词+名词组合类就是将以上两类进行组合,形成更为复杂的套路。
▶化+度:一要优化服务态度。
二要强化管理力度。
三要细化考核维度。
▶化+主:一要强化发展主力。
二要深化生态主题。
三要固化党建主责。
下图是小标题组合备选模板。
不妨动手试一试,看能否组成新的标题套路?▼【行政材料用词积累】1、“以...为XX”:为基础(基点)、为核心(中心)、为根本、为重点、为举措(手段)、为载体(平台)、为保障(保证\后盾)、为契机、为总揽、为抓手、为目标、为动力、为依托、为突破、为目的、为关键、为先导、为宗旨、为支撑、为指导、为导向、为方向、为驱动、为主体、为补充、为标准、为主线、为主题。
2、三字“为”:为立足点、为出发点、为切入点、突破口、为落脚点、闪光点、结合点、根本点、增长点、着力点、动力点、关键点。
3、三字“于”:立足于、着眼于、贯穿于、4、“渐进类”词语:日益、日趋、日惭、日臻、不断、逐步、稳步、深化、深入、推进、推动、促进、5、“建立类及程度类”词语:探索、实行、建立、健全、构建、打造、争创、创建、规范、完善、创新、强化、加大、加强、加快、加速、加紧、严格、突出。
6、“四导”:宣传倡导、服务指导、示范引导、监管督导。
7、“新XXX”:新机制、新路子、新模式、新环境、新载体、新途径、新突破、新优势、新方向、新跨越、新发展、新趋势、新期待、新局面、新格局、新成就、新变化、新面貌、8、吹响集结号、齐奏交响乐、共谱和谐曲。
9、念好联字经、架起连心桥、铺就致富路、奏响和谐曲。
10、组合类:探索新路子、创新新模式、实现新突破、推动新跨越、促进新发展、11、建立工作新机制、明确发展新方向、拓展增收新途径、积聚建设新优势、探索试点新路子。
12、启示类:两字类:是前提、是基础、是关键、是核心、是保证。
四字类:前提条件、基础保证、关键环节、核心所在、有效举措、重要手段、有效载体、13、时期类:关键时期、重要时期、攻坚时期、14、重要类:重要源泉、重要支撑、重要因素、重要阶段、重要力量、重点途径15、战略机遇期、发展加速期、结构转型期、攻坚爬坡期【机关公文常用词句大全】本[大全]旨在使"爬格子"的微友在遣词造句时可少搜肠刮肚,在写作公文时可免绞尽脑汁,在领悟机关文风和完成写作任务的同时收获更多的东东。
值得精读,值得珍藏。
版权所有,翻印不究。
常用之"新":新水平、新境界、新举措、新发展、新突破、新成绩、新成效、新方法、新成果、新形势、新要求、新期待、新关系、新体制、新机制、新知识、新本领、新进展、新实践、新风貌、新事物、新高度。
常用之"性":重要性,紧迫性,自觉性、主动性、坚定性、民族性、时代性、实践性、针对性、全局性、前瞻性、战略性、积极性、创造性、长期性、复杂性、艰巨性、可讲性、鼓动性、计划性、敏锐性、有效性"。
常用之"化":法制化、规范化、制度化、程序化、集约化、正常化、有序化、智能化、优质化、常态化、科学化、年轻化、知识化、专业化、系统化。
常用之"心":热心、耐心、诚心、决心、红心、真心、公心、柔心、铁心、上心、用心、痛心、童心、好心、专心、坏心、爱心、良心、关心、核心、内心、外心、中心、忠心、衷心、甘心、攻心。
常用之"识":政治意识、政权意识、大局意识、忧患意识、责任意识、法律意识、廉洁意识、学习意识、上进意识、管理意识。
常用之"点":出发点、切入点、落脚点、着眼点、结合点、关键点、着重点、着力点、根本点、支撑点。
常用之"力":控制力、影响力、创造力、凝聚力、战斗力、亲和力、执行力、感召力。
常用之"不":不动摇、不放弃、不改变、不妥协、不懈怠、不含糊、不折腾。
常用之"同":政治认同、理论认同、组织认同、事业认同、感情认同、心理认同、环境认同。
常用之"多":多层次、多方面、多途径、多渠道、多角度、多方位。
常用之"度":高度、深度、宽度、力度、强度、密度、浓度、气度、温度。
常用语组:统一思想,提高认识,认清形势,明确任务,加强领导,完善机制,交流经验,研究问题,团结协作,密切配合,真抓实干,开拓进取,突出重点,落实责任,各司其职,各负其责,集中精力,聚精会神,一心一意,心无旁骛,兢兢业业,精益求精,一抓到底,爱岗敬业,求真务实,胸怀全局,拓宽视野,立足当前,着眼长远,抓住机遇,应对挑战,量力而行,尽力而为,突出重点,分步实施,全面推进,统筹兼顾,综合治理,融入全程,贯穿各方。
切实抓好,有效减轻,扎实推进,加快发展,持续增收,积极稳妥,落实,从严控制严格执行,坚决制止,明确职责。
高举旗帜,坚定不移,牢牢把握,积极争取,深入开展,注重强化。
注重规范,不断改进,积极发展,努力建设,依法实行,良性互动,优势互补,率先发展,互惠互利。
做深做细,做好做实,全面分析,全面贯彻,持续推进,全面落实、实施,逐步扭转,基本形成,普遍增加,基本建立,更加完善,明显好转,努力形成,不断加强,大幅提高,显著改善,日趋完善,比较充分。
常用动词:动词一字部:抓,搞,上,下,出,想,谋。
动词二字部:分析,研究,了解,掌握,发现,提出,推进,推动,制定,出台,完善,建立,健全,加强,强化,增强,促进,加深,深化,扩大,落实,细化,突出,建设,营造,开展,发挥,发扬,创新,转变,发展,统一,提高,提升,保持,优化,召开,举行,贯彻,执行,树立,引导,规范,整顿,服务,协调,沟通,配合,合作,支持,加大,开拓,拓展,巩固,保障,保证,形成,指导。
常用名词:体系,机制,体制,系统,规划,战略,方针,政策,措施,要点,重点,焦点,难点,热点,亮点,矛盾,问题,建设,思想,认识,作风,整治,环境,秩序,作用,地方,基层,传统,运行,监测,监控,调控,监督,工程,计划,行动,创新,增长,方式,模式,转变,质量,水平,效益,会议,文件,精神,意识,服务,协调,沟通,力度,领域,空间,成绩,成就,进展,实效,基础,前提,关键,保障,动力,条件,环节,方法,思路,设想,途径,道路,主意,办法,力气,功夫,台阶,形势,情况,意见,建议,网络,指导,指南,目录,方案,关系,力度,速度,反映,诉求,形势,任务。
本质属性,重要保证,总体布局,战略任务,内在要求,重要进展,决策部署,结合点,突出地位,最大限度,指导思想,科学性,协调性,体制机制,基本方略,理念意识,基本路线,基本纲领,秩序,基本经验,出发点,落脚点,要务,核心,主体,积极因素,水平,方针,结构,增量,比重,规模,标准,办法,主体,作用,特色,差距,渠道,方式,主导,纽带,主体,载体,制度,需求,能力,负担,体系,重点,资源,职能,倾向,秩序,途径,活力,项目,工程,政策,项目,竞争力,环境,素质,权利,利益,权威,氛围,职能,作用,事权,需要,能力,基础,比重,长效机制,举措,要素,精神,根本,地位,成果,核心,精神,力量,纽带,思想,理想,活力,信念,信心,风尚,意识,主旋律,正气,热点,情绪,内涵,管理,格局,准则,网络,稳定,安全,支撑,局面,环境,关键,保证,本领,突出,位置,敏锐性,针对性,有效性,覆盖面,特点,规律,阵地,政策,措施,制度保障,水平,紧迫,任务,合力。
常用形容词:形容词一字部:多,宽,高,大,好,快,省,新。
形容词二字部:持续,快速,协调,健康,公平,公正,公开,透明,富强,民主,文明,和谐,祥和,优良,良好,合理,稳定,平衡,均衡,稳健,平稳,统一,现代。
常用副词:副词一字部:狠,早,细,实,好,很,较,再,更。
副词二字部:加快,尽快,抓紧,尽早,整体,充分,继续,深入,自觉,主动,自主,密切,大力,全力,尽力,务必,务求,有效。
副词三字部:进一步。
常用后缀:化,型,性。
常用标题:介词结构式:以求真务实的态度,积极推进综合调研制度化。
以为领导决策服务为目的,积极推进信息督查正常化。
以体现办公室业务水平为责任,积极推进文秘工作程序化。
以畅通安全为保障,积极推进机要保密工作智能化。
以立此存照为借鉴,积极推进档案史志工作规范化。
以解决问题为重点,积极推进信访工作有序化。