钟点工用工协议(示范协议)
钟点工聘用协议书6篇

钟点工聘用协议书6篇第1篇示例:钟点工聘用协议书甲方:(雇主详细地址)为明确双方之间的权利义务,经甲乙双方自愿协商一致,达成以下协议:一、服务内容1. 乙方将根据甲方的需要,提供钟点工作服务,包括但不限于清洁卫生、照料老人、照看儿童等。
2. 乙方承诺按时到岗,认真负责完成各项工作,维护甲方家庭的清洁和秩序。
二、工作时间和报酬1. 乙方的工作时间为______,每小时工作时间为______,工资为______元/小时。
2. 甲方需支付乙方的工资,支付方式为______,支付周期为______。
3. 如乙方加班工作,甲方需按照加班工资标准支付加班费。
三、工作规范1. 乙方在工作期间需遵守甲方的家规家制,服从甲方的安排。
2. 乙方需保守甲方家庭的秘密,不得泄露给他人。
3. 乙方在工作期间需保持良好的工作态度,不得有不良行为或违法行为。
4. 乙方需保持个人卫生,工作服装整洁。
如需提供工作服装,由甲方提供。
四、保险和安全1. 甲方需购买适当的工伤保险,保障乙方在工作期间发生工伤的权益。
2. 乙方在工作期间如有意外受伤,甲方需及时协助处理,并承担相应的责任。
五、双方解除协议1. 若甲乙双方一方出现以下情况,任何一方可提前解除协议:(1)违反协议约定,严重影响工作效率;(2)发生重大争执无法解决;(3)其他违反法律法规的行为。
2. 协议解除后,双方应当相互协商处理尚未完成的工作事宜,并完成结算工资等事项。
六、其他约定1. 本协议一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。
2. 本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期至______。
3. 本协议任何条款的更改或修订应当经双方书面协商一致。
甲方(法定代表人签字盖章):乙方(雇员签字):日期:年月日以上为甲乙双方就钟点工雇佣事宜达成的协议,自声明为有效。
以上内容一概以法律文件为准。
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第2篇示例:钟点工聘用协议书甲方:(雇主全称)乙方:(雇佣人全称)鉴于甲方需要进行钟点工的工作,乙方愿意接受甲方的委托并从事相关工作,为明确双方权利和义务,特订立本协议。
钟点工协议书范本(精选4篇)

钟点工协议书范本(精选4篇)# 钟点工协议书范本范本一:家庭钟点工服务协议甲方(雇主):____________________乙方(钟点工):____________________1. 服务内容:乙方为甲方提供家庭清洁、烹饪、照顾儿童或老人等家务服务。
2. 工作时间:乙方每周工作____天,每天工作____小时,具体工作时间为____。
3. 工作地点:甲方住所,地址____________________。
4. 报酬:乙方每小时报酬为____元,每周结算一次。
5. 甲方责任:提供必要的工作条件和工具,按时支付报酬。
6. 乙方责任:遵守甲方的合理工作安排,保证服务质量。
7. 协议期限:自____年____月____日至____年____月____日。
8. 违约责任:违约方需向守约方支付违约金,金额为____元。
9. 争议解决:双方因履行本协议发生争议,应协商解决,协商不成的,提交甲方所在地人民法院解决。
甲方签字:____________________乙方签字:____________________日期:____年____月____日范本二:办公室钟点工服务协议甲方(雇主):____________________乙方(钟点工):____________________1. 服务内容:乙方为甲方提供办公室清洁、文件整理、接待等行政服务。
2. 工作时间:乙方每周工作____天,每天工作____小时,具体工作时间为____。
3. 工作地点:甲方办公室,地址____________________。
4. 报酬:乙方每小时报酬为____元,每两周结算一次。
5. 甲方责任:提供必要的工作条件和工具,按时支付报酬。
6. 乙方责任:遵守甲方的合理工作安排,保证服务质量。
7. 协议期限:自____年____月____日至____年____月____日。
8. 违约责任:违约方需向守约方支付违约金,金额为____元。
钟点工聘用协议书范本5篇

钟点工聘用协议书范本5篇篇1甲方(聘用方):____________________乙方(受聘钟点工):____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就甲方聘用乙方从事钟点工工作的事宜,经友好协商,达成以下协议:一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容与地点1. 乙方同意在甲方从事____________________工作。
2. 乙方的工作地点为____________________。
三、工作时间与报酬1. 乙方的工作时间根据甲方的需要而定,具体时间由双方协商确定。
2. 乙方钟点工的薪酬标准为________元/小时,支付方式____________________。
甲方每月以货币形式支付乙方工资。
四、岗位职责及要求1. 乙方应按照甲方的要求履行工作职责,按时、按质完成工作任务。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度,遵守职业道德,保守商业秘密。
3. 乙方应爱护甲方的财产和设备,如因乙方原因造成损失的,应承担相应的赔偿责任。
五、保密条款1. 乙方在履行工作职责期间,应保守甲方的商业秘密,不得泄露给第三方。
2. 乙方在离职后,仍应保守甲方的商业秘密,不得泄露或使用。
六、合同解除与终止1. 在合同期限内,双方均有权随时解除合同,但应提前通知对方。
2. 若乙方在履行工作职责期间有严重过失或违法行为,甲方有权立即解除合同。
3. 合同到期或提前解除,乙方应将所有工作交接完毕,并归还甲方财产。
七、违约责任1. 若甲乙双方任何一方违反本协议的约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。
2. 乙方在履行工作职责期间,若因乙方原因造成甲方损失的,应承担相应的赔偿责任。
八、其他约定事项1. 本协议未尽事宜,双方可另行协商补充。
2. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
钟点工聘用协议书范本6篇

钟点工聘用协议书范本6篇篇1钟点工聘用协议书范本甲方(雇主):_______________乙方(钟点工):_______________鉴于甲方需要进行家庭清洁、照顾孩子等服务,乙方有意接受此等工作,双方经友好协商一致,特订立本协议如下:第一条工作内容乙方接受甲方的委托,以清洁家庭、照顾孩子等工作为主要任务,具体工作内容包括但不限于:1. 室内卫生清洁,包括地面、家具、厨房、卫生间等的清洁;2. 照顾孩子,包括接送孩子上下学、陪伴孩子玩耍、辅导孩子作业等。
第二条工作时间乙方每天工作时间为:_____(具体时间),每周工作日为_____,休息日为_____。
如有特殊情况需要变更工作时间,需提前得到甲方的同意。
第三条报酬甲方每小时支付给乙方的工资为______元。
工资支付方式为:______(现金/转账等)。
工资将按月结算,于每月_____号支付上个月的工资。
第四条保密义务乙方应保守甲方的商业秘密和家庭隐私,不得擅自泄露给他人,如有违反将承担相应的法律责任。
第五条工作纪律乙方应恪守工作纪律,按时出勤、认真完成工作任务,不得迟到早退,如有违规行为甲方有权解除双方之间的协议关系。
第六条紧急情况在紧急情况下,如有孩子生病、突发事件等,乙方有义务及时通知甲方,并协助处理相关问题。
第七条协议期限本协议自双方签字生效,至______终止。
双方均有权提前终止本协议,提前终止需提前3天通知对方。
第八条其他约定1. 本协议未尽事宜,双方可另行协商约定;2. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):_______________ 乙方(签字):_______________签订日期:_______________篇2钟点工聘用协议书范本甲方(雇主):身份证号码:联系地址:电话号码:乙方(钟点工):身份证号码:联系地址:电话号码:鉴于甲方拟雇用乙方从事钟点工作,为明确双方权利义务,特订立如下协议:一、工作内容:乙方接受甲方雇用,从事以下工作:__________________________。
钟点工用工协议5篇

钟点工用工协议5篇篇1甲方(雇主):___________________地址:_____________________________联系方式:_________________________乙方(钟点工):___________________身份证号码:_______________________地址:_____________________________联系方式:_________________________根据《中华人民共和国合同法》和相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的基础上,就甲方雇佣乙方从事钟点工工作一事,达成以下协议:第一条协议期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。
第二条工作内容及地点乙方同意在甲方指定的地点从事___________________工作,具体任务包括但不限于___________________。
第三条工作时间与休息休假1. 钟点工的工作时间按照甲方的规定执行,具体上下班时间根据甲方的工作安排而定。
2. 乙方享有法定节假日休息的权利。
如遇特殊情况需加班,双方应协商达成一致意见。
第四条薪酬及福利待遇1. 乙方的基本工资为每小时______元,甲方按月支付工资。
2. 乙方在完成特定任务或加班时,甲方应按照国家规定支付加班工资。
3. 乙方享受甲方规定的员工福利,包括但不限于年终奖、节日福利等。
第五条双方权利与义务1. 甲方有权对乙方的工作表现进行监督和管理,确保工作的顺利进行。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度,认真履行工作职责,不得从事与约定工作无关的事项。
3. 乙方在协议期间应保守甲方的商业秘密和客户信息。
4. 甲乙双方应按照约定共同完成工作任务,任何一方不得擅自变更协议内容。
第六条违约责任1. 甲乙双方如违反本协议的约定,应承担相应的违约责任。
2. 若因乙方的违约行为给甲方造成损失的,乙方应依法承担赔偿责任。
钟点工协议书范本5篇

钟点工协议书范本5篇篇1甲方(雇主):____________________乙方(钟点工):____________________鉴于甲方需要雇佣乙方提供钟点工服务,经双方友好协商,达成如下协议:一、协议目的本协议旨在明确甲、乙双方的权利和义务,规范双方的服务提供和费用支付,确保双方合法权益的保障。
二、服务内容1. 乙方应按照甲方的要求,提供钟点工服务,包括但不限于家庭保洁、照料孩子、照顾老人等。
2. 乙方应保证服务的质量,按照行业标准和甲方要求完成服务任务。
3. 乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方管理,确保服务的安全和顺利进行。
三、工作时间和地点1. 乙方的工作时间、地点和任务由甲方安排,乙方应按时完成。
2. 甲方应合理安排乙方的工作时间和休息时间,确保乙方的身体健康。
四、费用和支付方式1. 甲方应按照约定支付乙方的服务费用,费用标准按照市场行业标准确定。
2. 甲方应在服务完成后及时支付服务费用,不得以任何理由拖欠或拒付。
3. 双方可选择银行转账、现金等方式支付费用,具体操作方式应明确约定。
五、保密条款1. 双方应对涉及对方的商业秘密、个人隐私等信息予以保密,不得泄露给第三方。
2. 乙方在提供服务过程中,不得擅自收集、泄露甲方的个人信息和商业秘密。
六、违约责任1. 如一方违反本协议的约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。
2. 乙方在提供服务过程中,如因自身原因造成甲方损失,应承担相应的赔偿责任。
七、协议解除和终止1. 本协议自双方签字之日起生效,有效期根据双方约定确定。
2. 协议解除和终止应经双方协商一致,并提前通知对方。
3. 协议解除或终止后,乙方应完成交接工作,并归还甲方相关物品和资料。
八、其他事项1. 本协议未尽事宜,双方可另行协商补充。
2. 本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。
3. 本协议的解释权归甲、乙双方共同所有。
如发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可提交仲裁机构仲裁或向人民法院起诉。
钟点工聘用协议4篇

钟点工聘用协议4篇篇1钟点工是指按小时计酬的雇佣工人,通常用于临时或短期工作。
雇主需要与钟点工签订雇佣协议,明确双方的权利和义务,保障双方的合法权益。
下面是一份关于钟点工聘用协议的范本:钟点工聘用协议雇主:姓名:电话:地址:钟点工:姓名:身份证号码:地址:1. 雇佣期限本雇佣协议自双方签署之日起生效,至工作结束之日止。
2. 工作内容雇主雇佣钟点工从事以下工作:(1)清洁卫生工作:打扫房间、擦洗卫生间、清洁厨房等。
(2)家庭保姆工作:照顾婴幼儿、做饭、洗衣、购物等。
(3)其他工作:根据雇主的需求为其提供各种劳动力服务。
3. 工作时间钟点工每天工作时间为____小时,工作时间安排由双方商定,但不得超过法定工作时间。
4. 工资待遇钟点工的工资按照小时计算,工资标准为____元/小时。
5. 工作地点钟点工工作地点位于雇主的居所,雇主需提供必要的工作设备和用品。
6. 工作保障雇主需为钟点工购买工伤保险,确保钟点工在工作期间发生意外能够得到相应的赔偿。
7. 违约责任若一方违反本协议的约定,应承担相应的法律责任。
雇主有权随时终止本协议,但需提前通知钟点工,并支付已工作的工资。
8. 其他约定其他约定事项双方另行商议。
本协议自签署之日起生效,双方各持一份,具有同等法律效力。
雇主(签字):钟点工(签字):日期:日期:以上是一份关于钟点工聘用协议的范本,雇主在与钟点工签订协议前应仔细阅读,并严格遵守协议的各项约定。
钟点工也应了解自己的权利和义务,与雇主共同维护双方的合法权益。
希望双方能够遵守协议,和谐合作,共同创造美好的工作环境。
篇2钟点工聘用协议甲方:(雇主单位名称)乙方:(钟点工姓名)鉴于甲方为了完成特定的工作任务,需要聘用钟点工乙方协助,经过双方协商一致,特签订本钟点工聘用协议。
双方本着平等、自愿、诚实、公平的原则,达成如下协议:一、工作内容及工作地点1. 乙方的工作内容为:(具体工作内容)2. 工作地点为:(详细地址)二、工作时间及报酬1. 乙方的工作时间为(具体工作时间),如有超时工作需求,甲方应提前与乙方协商并支付加班费。
钟点工用工协议(精选10篇)

钟点工用工协议钟点工用工协议(精选10篇)在我们平凡的日常里,越来越多地方需要用到协议,签订协议可以保障自身的权益不被侵害。
一般协议是怎么起草的呢?以下是小编帮大家整理的钟点工用工协议,欢迎阅读与收藏。
钟点工用工协议篇1聘用单位(甲方):被聘用者(乙方):甲、乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,就甲方聘用乙方作为钟点工的有关事宜达成如下协议:一、甲方聘用乙方主要从事工种(岗位)的工作,其主要工作内容为:xxx二、聘用协议的有效期限。
自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日止,共月。
三、工作时间乙方的工作时间按甲方的规定执行。
四、工资待遇1工资:甲方按乙方的实际有效工作时间(或工作量)付给工资,工资标准为每小时元。
2工资附加:甲方每月给予乙方基本工资的25%,作为钟点工的工资附加部分,含公司的福利、按劳动法由公司支付的保险费。
3加班工资:国家规定的法定节假日加班按工资标准的2倍计算加班工资,其他时间加班按工资标准计算。
4补贴:根据乙方的工作性质、特点及工作环境条件,甲方每月给予乙方如下补贴(缺勤时按天数扣除):①伙食补贴及交通补贴,每月元。
②补贴,每月元。
③补贴,每月元。
④补贴,每月元。
5基本养老保险、失业保险、医疗保险等国家规定的保险项目,由甲方代办,费用从甲方给予乙方的25%工资附加中扣除。
6工伤保险由甲方另外出资为乙方购买。
7乙方享受年终双薪,按其实际年度有效工作时间计算应得额度。
8乙方享受年休假,休假天数根据其年度的情况确定。
9除上述待遇外,钟点工不再享受公司其他的薪酬分配和福利待遇。
五、双方的权利和义务1甲方有权根据“公司钟点工管理实施办法”及其他相应的规章制度对乙方进行管理。
2甲方应当为乙方提供本岗位的职业技能培训。
3甲方应当为乙方提供适宜的工作环境和工作条件。
4乙方有权获得规定的工资待遇,并享受法定节假日、休息日。
5乙方负有维护甲方的利益和声誉,遵守甲方的规章制度、劳动纪律以及保守甲方的商业机密和技术秘密的义务。
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STANDARD AGREEMENT SAMPLE
(协议范本)
甲方:____________________
乙方:____________________
签订日期:____________________
编号:YB-HT-033527
钟点工用工协议(示范协议)
钟点工用工协议(示范协议)
xxx公司钟点工聘用协议书
编号:
聘用单位(甲方):xxx有限公司
被聘用者(乙方):
姓名:性别:学历:
籍贯:民族:年龄:
身份证号码:家庭住址:
甲、乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,就甲方聘用乙方作为钟点工的有关事宜达成如下协议:
一、甲方聘用乙方主要从事工种(岗位)的工作,其主要工作内容为:
1 。
2 。
3 。
二、聘用协议的有效期限。
自年月日至年月日止,共月。
三、工作时间
乙方的工作时间按甲方的规定执行。
四、工资待遇
1 工资:
甲方按乙方的实际有效工作时间(或工作量)付给工资,工资标准为每小时元。
2 工资附加:
甲方每月给予乙方基本工资的25%,作为钟点工的工资附加部分,含公司的福利、按劳动法由公司支付的保险费。
3 加班工资:
国家规定的法定节假日加班按工资标准的2倍计算加班工资,其他时间加班按工资标准计算。
4 补贴:
根据乙方的工作性质、特点及工作环境条件,甲方每月给予乙方如下补贴(缺勤时按天数扣除):
①伙食补贴及交通补贴,每月元。
②补贴,每月元。
③补贴,每月元。
④补贴,每月元。
5 基本养老保险、失业保险、医疗保险等国家规定的保险项目,由甲方代办,费用从甲方给予乙方的25%工资附加中扣除。
6 工伤保险由甲方另外出资为乙方购买。
7 乙方享受年终双薪,按其实际年度有效工作时间计算应得额度。
8 乙方享受年休假,休假天数根据其年度的情况确定。
9 除上述待遇外,钟点工不再享受公司其他的薪酬分配和福利待遇。
五、双方的权利和义务
1 甲方有权根据“公司钟点工管理实施办法”及其他相应的规章制度对乙方进行管理。
2 甲方应当为乙方提供本岗位的职业技能培训。
3 甲方应当为乙方提供适宜的工作环境和工作条件。
4 乙方有权获得规定的工资待遇,并享受法定节假日、休息日。
5 乙方负有维护甲方的利益和声誉,遵守甲方的规章制度、劳动纪律以及保守甲方的商业机密和技术秘密的义务。
六、协议的终止和解除
1 有下列情况之一时,本协议自动终止:
①本协议有效期已满,双方未续签协议。
②甲方依法宣告破产。
③甲方依法被解散或被依法注销。
④乙方死亡。
2 有下列情况之一时,甲方有权提前终止本协议,并视情况向乙方或担保人追索相应的经济损失。
①事实表明乙方不符合录用条件的。
②乙方严重违反公司规章制度或违背公司行为规范的。
③乙方具有贪污、盗窃、失职、懈怠等不良行为,对甲方利益或声誉造成严重损害的。
④应聘或签订协议时未反映真实情况,在违背甲方真实意愿的情况下签订协
议的。
3 在下列情况下,甲方可以解除本协议,但需提前1周通知乙方。
①乙方因病或非因公负伤,在医疗期满后,不能从事原工作的。
②本协议订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行。
4 在下列情况下,甲方不得单方面提前解除协议。
①乙方在聘用期间患有本职工作引起的职业病或因公负伤或致残,经劳动部门鉴定证实在疗养期间的。
②在本公司已连续工作满2年的女工在孕期、产假、哺乳期内的。
5 乙方提出辞职需要办理相应的离职手续,若乙方自动离职(未办或不办离职手续),甲方有向乙方及其担保人追索相应经济损失和追究法律责任的权利,对于被甲方辞退、开除的钟点工,本公司(包括子公司、合资公司)将不再录用。
6 协议终止或解除后的经济补偿
符合第六条第3款第①项或第4款第①项的情况,可按公司规定给予乙方适当的经济补偿,额度为乙方离职前三个月平均月基本工资的1~6倍。
其他情况下甲方对乙方不作任何补偿。
七、由本协议引起的一切争议应首先通过双方协商解决。
如协商不成,可以提交公司所在地劳动争议仲裁委员会仲裁。
八、本协议如与双方以前的任何口头或书面约定有冲突,以本协议的规定为准。
如修改本协议,须经双方签字确认。
本协议一式两份,双方各执一份。
本聘用协议书自双方签署之日起生效。
甲方:xxxx有限公司
乙方:受聘者
签字:签字:
盖公章:私人印:
日期:日期:
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