备忘录格式例文
会议备忘录范文6篇
会议备忘录范文6篇备忘录中，应当记录会议的时间和地点，与会者的姓名(如果适当)，提出的全部项目(但不必包括讨论的细节)以及作出的全部决定、协议和任命。
在会议过程中做笔记，然后再写出完整的备忘录。
备忘录内容必须客观，风格简明、清晰而准确。
准确是很重要的，因为它可能作为以后辩论的依据。
本文是小编为大家整理的，仅供参考。
会议备忘录范文篇一：总经理办公会议备忘录综办〔xxxx〕第05号会议名称：会议时间：会议地点：出席人：缺席人：原因：主持人：记录人：会议主要议题：一、传达集团于10月7日召开的经济工作会议精神，从集团各公司反映的情况来看，普遍存在资金紧张、生产任务不足的问题，但公司与其他公司相比，面临的最大困难是没有资质。
集团要求，在市场开发方面要加大开发力度，特别是要加大滨海新区等具有潜力的市场和外埠市场的开发力度，将地域性市场变为全国性市场。
同时，要做好地铁一号线、快速路等项目的结算准备，列出合同值、期望值以及材差等清单;在资金方面，要认真对待施工产值低与成本过高、当前施工产值完成量与年初制定的计划差距过大、亏损严重等几个关键问题，要把各项管理工作，特别是项目管理做细。
要提前着手准备年底资金问题，要利用四季度认真运作。
xxx总经理要求，要正确认识现实，保持一个坚强的领导班子是战胜困难的唯一出路;要立足自身，找出解决困难的招数;要保持政令畅通，管理工作的覆盖面要全;要抓好稳定工作;要做好过年关的准备。
二、当前的工作重点1、首先要转变观念，公司领导不仅仅是做具体工作的人，更是企业的决策者，是谋划、制定思路的人;2、下一步要抓好土地置换、市场开发、资质建设、核算管理等工作。
土地置换要摸清土地置换的程序、环节，需要准备的相关材料、证件，以及水泥混凝土制品分公司和构件分公司搬迁问题。
此项工作由xx副总牵头，xx董事长和xx总会协同解决;要制定一个关于开发工作的设想和方案;资金建设迅速着手，关键是注册资本金。
备忘录经典范文
备忘录经典范文一、概述备忘录是一种录以备忘的公文。
在公文函件中，它的等级是比较低的，主要用来提醒、督促对方，或就某个问题提出自己的意见或看法。
在业务上，它一般用来补充正式文件的不足。
它的内容可以分为以下几项：二、备忘录写作注意事项1. 在date, to, from, subject字样后填上相应的内容。
2. 在上述字样下面空两行写正文。
3. 不用称呼和结尾礼词。
发文人的姓名首字母写在与正文末行空一行的地方。
三、经典范文例1、Directions: Write a memorandum of about 100 words to the student service department and ask them to fix a telephone for each dormitory.MEMOAugust 16, 2005To: The leader of student service departmentFrom: Li MingSubject: TelephoneDear Sir,I would like to remind you that we are in want of a telephone for each dormitory. As a universitystudent, we need to cope with the daily increasing communications with teachers, friends and people outside the campus.We need a telephone to get and send message, which is important for us. Though most of us have mobile phones and e-mail address, a telephone in the dormitory is after all the most convenient and cheapest tool of communication. I hope that you will pay attention to this problem and solve it as soon as possible.Regards.Yours,Li Ming注：“remind”一词用法比较多，可以在后面直接接人或宾格，如“提醒我”译为“please remind me”。
会议备忘录格式怎么写
会议备忘录格式怎么写 篇一：办公室会议备忘录范本 收件人：金**大酒店**经理 发件人：集团总裁 办公室抄送： 金**大酒店**总经理 日期：2010-03-16 关于：3 月 19 日-21 日集团经销 商联谊会（在原基础上有改动，详见下划线部分） 一、 会议时间：2010 年 3 月 19 日--3 月 21 日。
二、 会议人数：参会代表约 95 人三、 房间数量：标准间 45 间，另准备 5 间标准间作为备用四、 房务要求：每天早晨 07：50 叫早，吧台饮 料食品和房间内所有收费用品全部撤出五、 餐饮要求： 19 日中午根据报到人数安排 10 人/桌工作餐，标准 500 元 19 日晚根据报到人数安排 10 人/桌工作餐，标准 500 元 20 日中午 工作餐，12 备 1 桌，10 人/桌，标准 500 元 20 日晚欢迎晚宴，12 备 1 桌，10 人/桌， 标准 1100 元 21 日中午根据实际人数安排 10 人/ 桌工作餐，标准 500 元 除 20 日欢迎晚宴外，其余工作餐均不安排 酒水和冷菜。
工作餐菜品尽量实惠、避免重复，除米饭外，再安排点心、面食各一道， 请于 3 月 15 日之前排出菜单。
篇二：会议备忘录模板 会议备忘录模板 会议时间： 会议地点： 会议主办单位或部门：单位或部门名称 会议主持人：会议主持人姓名 与会人员名单：与会人员名单 会议记录：会议记录人 下列人员应邀出席了会议：与会人员名单 上次会议总结 会议记录人 宣读上次会议备忘录。
自由发言 1. 发言人：姓名，议题：议题描述 2. 发言人：姓名，议题：议题描述 3. 发言人：姓名，议题：议题描述 新业务讨论 1. 发言人：姓名，议题：议题描述 2. 发言人：姓名，议题：议题描述 1 / 43. 发言人：姓名，议题：议题描述 4. 会议结束 主持人在会议结束时间宣布会议结束。
备忘录提交人：姓名 备忘录审阅人：姓名 篇三：备忘录格式例文 前情提要：中国有妖气公司浙江分公司与日本股份有限公司于 2017 年 4 月 28 日在中国 杭州就兴办 xx 合资项目进行了洽谈。
备忘录范本(精选)
备忘录范本(精选)备忘录范本收件人：全体员工发送日期：XXXX年XX月XX日亲爱的同事们，我写这封备忘录是为了提醒大家有关一些重要的事项和时间安排，请大家务必仔细阅读并按照要求执行。
1. 会议通知我们将于下周三（XXXX年XX月XX日）举行公司全员会议。
会议地点是会议室A，时间为上午10点。
请确保准时参加会议，并做好相关准备。
具体会议议程将在会前通过邮件发送给各位。
2. 员工培训由于我们公司不断发展壮大，为了提高我们团队的整体素质和业绩表现，我们计划组织一次全员培训。
培训内容将包括销售技巧、沟通技巧和团队合作等。
培训时间为下周四（XXXX年XX月XX日）下午1点至5点，地点在培训室B。
请各位员工提前安排好自己的工作，并按时参加培训。
3. 项目进展目前，XXX项目的进展非常顺利。
感谢参与项目的各位同事在过去的几周内为项目付出的努力和辛勤工作。
我们已经完成了项目的第一阶段，目前进入了第二阶段。
请大家继续保持高度的专注度和团队合作精神，确保项目按时完成。
4. 办公室安全办公室安全是我们永恒的主题，请大家继续保持警觉。
如果您发现任何安全问题或异常情况，请立即向办公室管理员报告。
同时，请严格遵守公司的安全规定，确保自己和同事们的安全。
5. 企业文化活动为了提高员工的凝聚力和内外部形象，我们计划组织一次企业文化活动。
具体活动内容和时间将在近期公布。
希望大家积极参与，并为活动做出自己的贡献。
最后，希望大家保持积极的工作态度和团队精神，共同努力实现我们的目标。
如果您有任何问题或建议，请随时与我联系。
谢谢大家的支持和合作！祝好！Regards,XXX公司行政部门。
备忘录模板范本4篇参考(标准模板)
目录一、组织变更备忘录模板 (2)二、财务更新备忘录模板 (5)三、解决问题的备忘录模板 (8)四、通用备忘录模板 (11)一、组织变更备忘录模板组织变革备忘录应用于描述团队、部门或公司发生大规模结构变革的理由、理由和期望。
当用备忘录解释这种规模的变化时，请提供尽可能多的细节，以减少问题和疑虑的数量，并确保员工的认同。
备忘录：[备忘录标题]日期：[发送日期]备忘录收件人：[将备忘录发送至的个人、部门或组织]发件人：[您的姓名，或代表其发送备忘录的部门的名称]主题：[输入一个简短的 5-10 字主题行来描述目的备忘录]介绍以一两段的形式提供此备忘录的执行摘要，突出正在发生的变化、何时有效以及对备忘录接收者的关键要点。
背景用一两段解释这种组织变革的背景。
本节要回答的一些问题可能是：●当初为什么会提出这个想法？●哪些数据、研究或背景信息促成了这一决定？●这种组织变革的预期结果是什么？概述和时间表用清晰、直接的语言描述组织变革。
指定以下：●会发生什么变化。
●谁将负责推动变革。
●在何时生效。
结束最后附上以下说明：●为什么员工应该对这种变化感到兴奋和积极。
●员工应在何时何地提交问题、评论和/或疑虑。
共享备忘录之前需要考虑的事情❏备忘录是否少于两页？❏组织变革的理由是否合理且可以理解？❏备忘录中是否解决了任何可预见的员工问题？❏您是否使用直接和清晰的语言进行交流？❏员工有没有办法提交他们的问题、评论和/或疑虑？❏利益相关者的行动项目是否可行且清楚地传达，并且截止日期是否明确？❏你拼写检查和校对了吗？二、财务更新备忘录模板财务更新备忘录应告知利益相关者团队、部门或组织内的财务状况。
重要的是要提醒员工，考虑到敏感性和主题，这些备忘录的必须保密。
此外，如果要求员工根据备忘录采取行动，请确保您对这些行动项目的沟通清晰而直接。
备忘录：[备忘录标题]日期：[发送日期]备忘录收件人：[将备忘录发送至的个人、部门或组织]发件人：[您的姓名，或代表其发送备忘录的部门的名称]主题：[输入一个简短的 5-10 字主题行来描述目的备忘录]介绍以一两段的形式提供本备忘录的执行摘要，突出显示本财务业绩的主要以及任何必要的行动项目（如果有）。
备忘录的格式和范文（精简篇）
备忘录的格式和范文备忘录的格式和范文眉首也称书端，位于标题之下，正文之上，一般包括以下内容：发文人或发文单位名称，也称发自。
也可以标示为来自、自，其后面写明发送信息的人员姓名或单位、部门名称，如总经理办公室。
人员姓名的前面可以根据需要标示其职务。
地址。
一般包括发文人或发文单位地址和收文人或收文单位地址。
有的还包括电报挂号、电传号、电话号码等。
地址一项写在左上角编号处的下面，其格式与书信的写法相同。
发文日期。
即写明备忘录发出的日期。
主题。
写明备忘录正文的主题思想或内容梗概，一般要用类似电报类的词组或短语标示。
许多单位有自己特制的信笺，在写眉首时，其格式和标点符号的使用与一般信件的写法基本相同。
（三）正文在眉首下方直接书写需要传递事项的具体内容。
可以是一段到底，篇段合一；如果内容较多，可以采用分段书写。
段落起首应采用空两格的形式。
（四〕结束语如果为了表示对对方的尊重，也可以写上致敬语作为结束语。
如果没有必要也可以省略致敬语。
（五）签署正文或者结束语之后下方写明发文人或发文单位的名称。
写法与一般信件的格式相同。
范文：澳帆国际商务考察备忘录发文人：总经理办公室收文人：公共关系部地址：本公司发文日期：2016年8月3日主题：提前做好合理的安排和计划内容：公司拟定2016年9月20日一10月15日，由总经理带队组团赴美国、巴西、澳大利亚、新西兰等四国进行贸易签约活动，请你部做好如下准备工作。
一、准备工作的内容1、团组在出发前与接待单位的咨询顾问进行交流，明确出访的主要目的、天数和人数、希望拜访的行业和相关的单位。
2、接待单位根据团组要求做好建议性计划。
3、商务活动日程要尽量避开目的国公众假期。
例如：国庆节、复活节、英国女王诞辰、圣诞节，等等；也必须避开周末。
重要运动赛事、庆典、文化活动与学校假期时，许多酒店住房紧张订房困难。
例如：正式访问澳大利亚的学校，除以上注意事项外，还需要避开寒假两周（7~8月之间）、署假六周（月中旬~次年1月底之间）、一年两次的同学季假，上半年约在复活节四月左右，下半年约在9~10月之间。
备忘录的格式和范文
备忘录的格式和范文备忘录（Memo）是一种常见的商业文书，用于在组织内部传递信息，通常包含了对特定问题、任务或决策的简要记录和说明。
以下是备忘录的一般格式和一个简单的范例：一、备忘录格式1.标题：在备忘录的开头写上一个简洁而明确的标题，以便读者能够迅速了解备忘录的主题。
2.日期：在标题下方写上备忘录的日期，以便读者知道备忘录的时间背景。
3.发件人和收件人信息：在备忘录的开头，注明发件人和收件人的姓名、职务和日期。
4.正文：正文部分包含备忘录的具体内容。
段落要简洁明了，使用清晰的语言，突出重点。
5.结论或建议：如果备忘录的目的是提出建议或得出结论，可以在结尾部分明确指出。
6.附件：如果有附件需要参考，可以在备忘录末尾注明，并在正文中提及。
7.签名：备忘录的最后留有发件人的签名或署名，确保备忘录的真实性和权威性。
二、备忘录范文公司备忘录日期：2024年1月10日发件人：[你的姓名、职务]收件人：[收件人的姓名、职务]主题：新年度销售计划尊敬的各位，在新的一年开始之际，我想与大家分享一下我们的销售计划。
根据最近的市场分析和客户反馈，我们制定了一份全面的销售策略，以提高我们在市场上的竞争力。
一、具体计划包括：1. 产品创新：推出一系列新产品，以满足客户不断变化的需求。
2. 市场拓展：扩大我们的市场份额，重点关注新兴市场和潜在客户群体。
3.客户服务升级：加强客户服务团队，提高客户满意度。
请各位部门经理在接下来的两周内回馈您的想法和建议，我们将在随后的会议中进一步讨论和完善这一计划。
谢谢大家的合作！[你的签名][你的职务][公司名称]。
最新会议备忘录范文6篇
最新会议备忘录范文6篇会议备忘录范文篇一：总经理办公会议备忘录综办〔xxxx〕第05 号会议名称：会议时间：会议地点：出席人：缺席人：原因：主持人：记录人：会议主要议题：一、传达集团于10 月7 日召开的经济工作会议精神，从集团各公司反映的情况来看，普遍存在资金紧张、生产任务不足的问题，但公司与其他公司相比，面临的最大困难是没有资质。
集团要求，在市场开发方面要加大开发力度，特别是要加大滨海新区等具有潜力的市场和外埠市场的开发力度，将地域性市场变为全国性市场。
同时，要做好地铁一号线、快速路等项目的结算准备，列出合同值、期望值以及材差等清单;在资金方面，要认真对待施工产值低与成本过高、当前施工产值完成量与年初制定的计划差距过大、亏损严重等几个关键问题，要把各项管理工作，特别是项目管理做细。
要提前着手准备年底资金问题，要利用四季度认真运作。
XXX总经理要求，要正确认识现实，保持一个坚强的领导班子是战胜困难的唯一出路;要立足自身，找出解决困难的招数;要保持政令畅通，管理工作的覆盖面要全;要抓好稳定工作;要做好过年关的准备。
二、当前的工作重点1、首先要转变观念，公司领导不仅仅是做具体工作的人，更是企业的决策者，是谋划、制定思路的人;2、下一步要抓好土地置换、市场开发、资质建设、核算管理等工作。
土地置换要摸清土地置换的程序、环节，需要准备的相关材料、证件，以及水泥混凝土制品分公司和构件分公司搬迁问题。
此项工作由XX副总牵头，XX董事长和XX总会协同解决;要制定一个关于开发工作的设想和方案;资金建设迅速着手，关键是注册资本金。
必须坚持申报双一级的原则，尽快准备人员、业绩、财务报表等申报材料; 当前核算工作的重点是尽快制定公司内部的核算标准，掌握各项目的真实成本;明年与各分公司签订合同的标准要有所改变。
3、要认真研究、解决各项管理费用过高的问题。
一是要解决富余人员的问题，二是要加强车辆管理，三是解决设备大修和折旧等存在的责任不清的问题。
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前情提要：中国有妖气公司浙江分公司与日本股份有限公司于
2017年4月28日在中国杭州就兴办xx 合资项目进行了洽谈。
中国有妖气公司杭州分公司与日本股份有限公司关于xx 合资项目备忘录甲方：中国有妖气公司浙江分公司乙方：日本股份有限公司
甲乙双方于2017年4月28日在杭州市江干区下沙高教园区舒泊豪大酒店（地点）就兴办xx 合资项目（项目名称）合作事宜，经过协商讨论，初步达成如下共识：
一、双方合资公司由乙方出资，甲方配备技术人员，双方所持有的股份为甲方51%,乙方49%。
二、合资公司董事会应由五名董事组成，其中甲方推荐二名董事，乙方推荐三名董事。
公司董事长由甲方推荐的董事担任，副董事长由乙方推荐的董事担任，董事会决议需1／2 以上董事同意通过。
公司设监事会，由三名监事组成，其中双方各推荐 1 名，由合资公司推荐职工监事1名，由甲方推荐的监事担任监事会主席。
合资公司的总经理人选由乙方提名，经合资公司董事会批准后聘任。
双方有权各推荐副总经理一名，经合资公司董事会批准后聘任；合资公司财务负责人（财务总监）由甲方推荐，财务部经理由乙方推荐。
三、本合作备忘录正式签署后，双方立即组建联合工作小组，并正式启动项目合作的前期各项工作。
四、本备忘录自双方法定代表人或授权代表签字并加盖公章后生效。
双方商定，于2017年4月30日在杭州市江干区下沙高教园区舒泊豪大酒店（地点）举行第二次会议，进一步讨论合作内容。
甲方：中国有妖气公司浙江分公司
乙方：日本股份有限公司
甲方代表：刘璐（签字）
乙方代表：李刚（签字）
2017年4月28日。